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【 #事业单位# 导语】2020年山西临汾乡宁县示范区管委会事业编制引才公告【10人】已发布，网络报名时间：2020年11月4日8:00至2020年11月10日18：00。 现将招聘公告原文发布如下： 为进一步加大高层次人才引进力度，充实和加强乡宁生态文化旅游示范区管理委员会(以下简称“乡宁示范区管委会”)工作力量，经研究决定，面向社会公开引进紧缺急需人才10名(具体岗位计划详见附件1)，现将有关事项公告如下： 一、引进单位性质 本次引进人才单位乡宁示范区管委会为正处级建制，全额事业单位，岗位性质为全额事业编制。 二、引进范围及岗位计划 引进范围：全日制硕士研究生及以上学位学历毕业生(含2017年以来由国家统一下达招生计划、考试招生与全日制研究生执行相同政策和标准毕业的非全日制研究生);教育部公布的一流大学或一流专业本科毕业生(不包括一流学科建设高校的非一流专业毕业生)。具体需求计划详见《乡宁县2020年引进高层次紧缺急需人才专业需求目录》(附件1)。 三、资格条件 (一)具有中华人民共和国国籍; (二)拥护中国共产党领导和社会主义制度; (三)遵守宪法和法律; (四)具有良好的道德品行和职业操守; (五)具备正常履行职责的身体条件; (六)年龄在30周岁及以下(1989年11月4日以后出生)。博士研究生或乡宁县户籍的可放宽到35周岁以下(1984年11月4日以后出生)。 (七)具有履行岗位职责所需的知识、能力和素质，本科生、研究生所学专业必须与报考岗位要求相符; (八)具有以下情形之一的，不得报名： 1.现役军人和在读的非应届毕业生(其中：非2020年应届毕业的博士研究生不得以原取得的硕士研究生学历、学位证书报名); 2.试用期内的公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)和试用期内的事业单位工作人员; 3.现工作单位有服务年限规定且服务期未满的人员; 4.被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员; 5.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除中国共产党党籍和公职的人员; 6.在立案审查期间或未解除党纪、政务处分的人员; 7.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员;在各类人事考试中有不良诚信记录且仍在不得报考期限内的人员; 8.引进后即构成回避关系岗位的人员; 9.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律法规规定不得聘用为事业单位人员的其他情形的人员。 10.不符合引进职位要求资格条件的其他情形的人员。 以上时限要求，除有专门规定外，均以公告发布之日为截止日期。 四、引进程序 本次引进高层次紧缺急需人才工作在乡宁县委人才工作领导小组领导下进行，由乡宁县委组织部、乡宁县人力资源和社会保障局牵头，乡宁示范区管委会(原产业集聚区服务中心)配合组织实施，县纪委监委全程监督。 (一)报名 1.报名方式：网上报名。 2.报名时间：2020年11月4日8:00至2020年11月10日18：00(以电子邮件发送时间为准)，截止时间之后报名无效，不予受理。 3.报名按以下程序进行： 每位报考人员只能选择一个岗位报名(报名之后不得更改所选岗位)。报名人员须在报名时间内,在乡宁县人民政府网()下载相关表格，填写《乡宁县2020年引进高层次紧缺急需人才报名登记表》(附件2)、和诚信书(附件3)、疫情防控书(附件4)(注：报名登记表所填写的专业应当与本人取得的毕业证书上所载明的专业一致)。 将有效身份证、毕业证、学位证(含《教育部学历证书电子注册备案表》和《学位认证报告》)、同意报考证明(仅限在职人员提供，需所在单位主要领导签字并加盖公章)、诚信书(本人签字)、疫情防控书(本人签字)等材料扫描件和附件2、近半年2寸正面免冠照片(jpg格式，大小为20kb以下)电子版进行压缩后，发送到报名邮箱：，邮件命名为“岗位+姓名+联系方式”。 (二)资格审查 2020年11月12日8:00至2020年11月18日18:00对网上报名人员进行资格初审(视报名人数情况，可适当延长资格审查时间)。 资格初审结束后，通过邮件、电话等方式回复审查结果、发送面试通知书。 资格审查贯穿人才引进工作的全过程，如在引进过程中发现应聘人员有违规违纪、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考资格条件等情况的，一经发现，均取消其应聘资格。 (三)面试 1.资格审查合格者凭本人有效居民身份证(含有效临时身份证)和面试通知书于面试前一日在指定地点领取面试准考证，领取准考证时间、面试时间及地点另行通知。未按规定时间地点参加面试的视为自动放弃，请考生随时关注乡宁县人民政府网。 2.面试满分值100分，面试成绩保留两位小数(尾数四舍五入)，合格为60分，低于60分的不得进入下一环节。 3.按照岗位需求，面试成绩从高分到低分排名以1∶1的比例确定拟聘人选。若出现面试成绩相同无法确定排名的，加试面试一场，以加试成绩确定排名。 4.如出现参加面试人数少于或等于岗位需求人数而形不成竞争的，考生面试成绩必须达到70分以上，方可进入下一环节。 (四)考察 根据面试结果确定考察对象。考察内容主要包括政治思想、道德品质、现实表现、工作能力等。同时对考察对象所提供信息的真实性和档案进行审核，对其资格进行再次确认。不按规定参加考察的，视为自动放弃。因考察环节自动放弃或未通过等原因出现岗位人选空缺的，不再进行递补。 (五)体检 有行业体检标准的按照行业体检标准执行，无行业体检标准的，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。不按规定的时间、地点参加体检的人员，视作自动放弃体检及引进资格;体检不合格的，取消聘用资格;凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的应聘人员，不予聘用或取消聘用，以上形成的岗位空缺不再递补。 (六)公示及聘用 考察合格的拟聘用人员，在乡宁县人民政府网公示5个工作日。公示期满无异议的，经乡宁县委人才工作领导小组研究确定后，办理聘用手续。公示期间有举报的，一经查实，取消其聘用资格，取消后的空缺岗位不再递补。 (七)管理 引进后聘用至乡宁示范区管委会工作(最低服务年限五年)，纳入事业编制，参照国务院《事业单位人事管理条例》管理。实行一年试用期，试用期满考核合格者办理转正定岗定级手续，考核不合格者予以解聘(试用期包括在聘用合同期限内)。服务期内离职或考核不合格者取消相应待遇。 五、工作纪律 本次高层次紧缺急需人才引进工作接受县纪检监察部门和社会广大人民群众的监督，坚持公开、公平、公正、透明，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。如有违纪情况发生，经查实后，对应聘人员取消聘用资格，对违纪的相关工作人员由县纪检监察部门严肃处理。 监督举报电话： (乡宁县纪委监委) 引才咨询电话： (乡宁县委组织部) (乡宁县人社局) (乡宁县示范区管委会) 六、其他 未尽事宜及特殊情况，由乡宁县委人才工作领导小组研究决定。 特别声明： 1.本次公开引进人才不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办面试辅导培训班。目前社会上举办的各类事业单位招聘培训辅导班和发行的出版物等，均与本次引才工作无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。 2.请考生随时关注乡宁县人民政府网及个人邮箱的通知，并且保持联系方式的畅通，因考生自身原因导致联系中断，影响聘用的责任自负。 乡宁县引进高层次紧缺急需人才专业需求目录.xls 乡宁县引进高层次紧缺急需人才报名登记表.xls 乡宁县引进高层次紧缺急需人才报名诚信书.doc 乡宁县引进高层次紧缺急需人才疫情防控书.docx 中共乡宁县委组织部乡宁县人力资源和社会保障局 2020年11月3日
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建议到临汾事人事局的网站上可以查询，最近这段时间每天都去看看吧。
临汾迎旭街75号。乡宁县档案局，办公室地址位于黄河文明的摇篮临汾，临汾迎旭街75号，单位主要经营主管全县档案工作。乡宁县人才市场档案管理科，负责拟定乡宁县流动人才人事档案管理办法并组织实施。负责提供乡宁县流动人才档案查阅、借阅、转递．归档等服务。
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我是有一页打不开，首页还能打开，郁闷的很
宁夏人事考试中心网官网是：宁夏回族自治区人事考试中心。
宁夏回族自治区人事考试中心是宁夏回族自治区人力资源社会保障厅直属事业单位，前身是宁夏回族自治区专业技术职务考试中心，成立于1992年3月。
宁夏人事考试中心主要承担宁夏全区由国家人力资源社会保障部和有关部委推行的各类职业（执业）资格考试和专业技术资格考试、公务员录用考试，事业单位公开招聘笔试和各类社会化委托考试工作。是党和政府服务社会、评价和选拔人才的重要“窗口”。
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宁夏人事考试中心的工作职能：
1、承担全国各类专业技术资格、执业资格考试组织实施工作（除司法、会计考试外）。
2、承担全区职称外语等级考试组织实施工作。
3、承担中央国家机关录用公务员考试笔试工作。
4、承担全区各级机关录用公务员考试考务工作。
5、承担全国专业技术人员计算机应用能力考试工作。
6、承担各类资格（合格）证书的审核、发放工作。
7、承担全区事业单位招聘工作人员笔试考务工作。
参考资料来源：宁夏回族自治区人事考试中心-中心简介
宁夏人事考试中心官网报名登记表可以在线下的宁夏人事考试点尽行查找查询。宁夏人事考试中心的线下人员在经过等一会把你本人的个人情绪会给你发布报名登记表。
进入这个找宁夏，这是中国公务员考试中心网 宁夏人事考试中心网2009年宁夏公务员考试报名 一、报考人员必须符合《2009年宁夏回族自治区公开招考急需紧缺高学历和公安司法系统公务员简章》及《2009年宁夏回族自治区公开招考法检系统公务员简章》规定的招考范围、对象和职位条件要求。 二、报名时间、方法和要求 （一）报名采用网络报名方式，报名方法请登录宁夏人事考试中心网查询。 （二）报名网站：宁夏人事考试中心网。网址：http：// （三）报名时间：4月20日至4月30日 逾期不予补报。 （四）报名考务费缴纳后即得到报名注册确认。报名考务费120元，由报考者按规定在网上缴纳。 （五）农村特困大学生和城市低保人员凭《农村灾民最低生活救助证》和《城镇居民最低生活保障证》免缴报名考务费。减免手续于4月28日至29日在宁夏人事考试中心（银川市湖滨东街83号四楼）办理。 （六）报名不受名额限制。报考人员只能报考一个部门（单位）的一个职位，不得兼报，否则报名无效。 三、资格初审 报名开始后，按照报考的基本条件和报考职位资格条件要求，对报考者填报的报名登记表信息进行初审。 四、5月18日开始，报考人员在报名网站上下载打印本人《准考证》。取得国家统一司法考试法律职业资格证书且报考法官、执行法官、检察官职位的考生，不参加笔试，经资格复审合格后直接进入面试。（遇到问题，可拨打电话、6198259或到宁夏人事考试中心咨询）。 五、笔试后，对拟进入面试人员（包括免笔试直接进入面试人员）进行资格复审。复审时须提供： （一）户口簿、身份证、学历学位证书（原件及复印件各一份）。 （二）国家统一司法考试法律职业资格证书（原件及复印件各一份）。 （三）符合加分条件的大学生志愿者须提供《大学生志愿服务西部计划志愿服务证》（自治区项目志愿者凭自治区团委的证明）和服务地县（市、区）团委出具的考核材料。 （四）符合加分条件的"三支一扶"高校毕业生须提供自治区人力资源和社会保障厅主管处室出具的证明和服务地县（市、区）级项目主管部门出具的考核材料。 （五）符合加分条件的烈士子女须提供《革命烈士证明书》和能够证明与烈士关系的材料；因公牺牲的人民警察的子女须提供县（区）以上党委、政府或自治区有关部门提供的"因公牺牲人员证明"及能够证明与其关系的材料。 （六）在职公务员、事业单位工作人员须提供其人事主管部门关于本人供职年限和同意报考的证明。 （七）应届毕业生须提供由所在学校出具的2009年7月15日前能取得毕业证、学位证的证明材料。 （八）报考职位所要求的其他证件、证明等。 六、其他要求和注意事项 （一）报考前应详细了解招考的有关政策、规定、职位资格条件等情况。请登录宁夏人事考试中心网查阅，不清楚的可通过相关咨询电话咨询。 （二）报考人员须根据本人条件，严格按照职位资格条件要求选报职位，如实填报个人情况。对于弄虚作假、隐瞒真实情况或不符合职位资格条件要求的，一经发现，即取消其报名资格或宣布考试成绩无效，由此造成的一切后果由报考人员自负。 （三）报考人员所提供照片必须是本人近期一寸免冠工作照。 （四）通信地址和联系电话号码务必填写清楚，且在招考期间请勿变动，因此误事，后果自负。 （五）报名时，报考人员不得报考与招录机关公务员有《中华人民共和国公务员法》第六十八条所列情形的职位，必须回避。 （六）报考人员应慎重选择报考部门（单位）、职位，一经报名注册确认后，不得更改，不退还报名考务费。 （七）报考人数与招考职位人数比例不足5:1（法检系统不足4：1，急需紧缺高学历不足3：1）并无法调剂报考人员时，减少或取消招考职位名额。报考法官、执行法官、检察官职位的不受比例限制。 （八）本次招考,凡未作出明确规定的时限，计算截至日为2009年7月15日。 （九）报考人员应随时关注报名网站，了解职位资格调整等有关通知和招考信息。
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山西省事业编制报考时间：2023年1月3日9:00至1月10日24:00。
报考者可在2023年1月3日9:00至1月10日24：00登录山西人事考试专栏，提交报名申请，填写《山西省2023年度考试录用公务员报名表》（以下简称《报名表》）。
报考者只能选择一个部门（单位）中的一个职位进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报名具体方式见《报考指南》。
报考者报考职位被取消的，可改报其他职位。改报时间为：2023年1月15日14:00至1月16日12:00。报考者可登录原报名网站进行职位改报。改报资格审查时间为：2023年1月15日14:00至1月16日18:00。资格审查结果可于2023年1月17日12:00前查询。
笔试时间和地点：
1、2月25日上午9:00-11:00行政职业能力测验；下午14:00-16:30申论。
2、2月26日上午9:00-11:00专业科目考试。
为方便考生参考，本次考试在11个设区的市设置考点，由考生就近自主选择。考生按照准考证上确定的笔试时间、地点参加考试。考生须同时携带准考证、有效居民身份证以及笔试要求的其他证明材料参加考试。缺少证件及有关证明材料的，不得参加考试。
以上内容参考：山西省人民政府—山西省2023年度考试录用公务员公告
【 #事业单位# 导语】2020年山西临汾乡宁县示范区管委会事业编制引才公告【10人】已发布，网络报名时间：2020年11月4日8:00至2020年11月10日18：00。 现将招聘公告原文发布如下： 为进一步加大高层次人才引进力度，充实和加强乡宁生态文化旅游示范区管理委员会(以下简称“乡宁示范区管委会”)工作力量，经研究决定，面向社会公开引进紧缺急需人才10名(具体岗位计划详见附件1)，现将有关事项公告如下： 一、引进单位性质 本次引进人才单位乡宁示范区管委会为正处级建制，全额事业单位，岗位性质为全额事业编制。 二、引进范围及岗位计划 引进范围：全日制硕士研究生及以上学位学历毕业生(含2017年以来由国家统一下达招生计划、考试招生与全日制研究生执行相同政策和标准毕业的非全日制研究生);教育部公布的一流大学或一流专业本科毕业生(不包括一流学科建设高校的非一流专业毕业生)。具体需求计划详见《乡宁县2020年引进高层次紧缺急需人才专业需求目录》(附件1)。 三、资格条件 (一)具有中华人民共和国国籍; (二)拥护中国共产党领导和社会主义制度; (三)遵守宪法和法律; (四)具有良好的道德品行和职业操守; (五)具备正常履行职责的身体条件; (六)年龄在30周岁及以下(1989年11月4日以后出生)。博士研究生或乡宁县户籍的可放宽到35周岁以下(1984年11月4日以后出生)。 (七)具有履行岗位职责所需的知识、能力和素质，本科生、研究生所学专业必须与报考岗位要求相符; (八)具有以下情形之一的，不得报名： 1.现役军人和在读的非应届毕业生(其中：非2020年应届毕业的博士研究生不得以原取得的硕士研究生学历、学位证书报名); 2.试用期内的公务员(参照公务员法管理事业单位工作人员)和试用期内的事业单位工作人员; 3.现工作单位有服务年限规定且服务期未满的人员; 4.被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员; 5.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除中国共产党党籍和公职的人员; 6.在立案审查期间或未解除党纪、政务处分的人员; 7.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员;在各类人事考试中有不良诚信记录且仍在不得报考期限内的人员; 8.引进后即构成回避关系岗位的人员; 9.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律法规规定不得聘用为事业单位人员的其他情形的人员。 10.不符合引进职位要求资格条件的其他情形的人员。 以上时限要求，除有专门规定外，均以公告发布之日为截止日期。 四、引进程序 本次引进高层次紧缺急需人才工作在乡宁县委人才工作领导小组领导下进行，由乡宁县委组织部、乡宁县人力资源和社会保障局牵头，乡宁示范区管委会(原产业集聚区服务中心)配合组织实施，县纪委监委全程监督。 (一)报名 1.报名方式：网上报名。 2.报名时间：2020年11月4日8:00至2020年11月10日18：00(以电子邮件发送时间为准)，截止时间之后报名无效，不予受理。 3.报名按以下程序进行： 每位报考人员只能选择一个岗位报名(报名之后不得更改所选岗位)。报名人员须在报名时间内,在乡宁县人民政府网()下载相关表格，填写《乡宁县2020年引进高层次紧缺急需人才报名登记表》(附件2)、和诚信书(附件3)、疫情防控书(附件4)(注：报名登记表所填写的专业应当与本人取得的毕业证书上所载明的专业一致)。 将有效身份证、毕业证、学位证(含《教育部学历证书电子注册备案表》和《学位认证报告》)、同意报考证明(仅限在职人员提供，需所在单位主要领导签字并加盖公章)、诚信书(本人签字)、疫情防控书(本人签字)等材料扫描件和附件2、近半年2寸正面免冠照片(jpg格式，大小为20kb以下)电子版进行压缩后，发送到报名邮箱：，邮件命名为“岗位+姓名+联系方式”。 (二)资格审查 2020年11月12日8:00至2020年11月18日18:00对网上报名人员进行资格初审(视报名人数情况，可适当延长资格审查时间)。 资格初审结束后，通过邮件、电话等方式回复审查结果、发送面试通知书。 资格审查贯穿人才引进工作的全过程，如在引进过程中发现应聘人员有违规违纪、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考资格条件等情况的，一经发现，均取消其应聘资格。 (三)面试 1.资格审查合格者凭本人有效居民身份证(含有效临时身份证)和面试通知书于面试前一日在指定地点领取面试准考证，领取准考证时间、面试时间及地点另行通知。未按规定时间地点参加面试的视为自动放弃，请考生随时关注乡宁县人民政府网。 2.面试满分值100分，面试成绩保留两位小数(尾数四舍五入)，合格为60分，低于60分的不得进入下一环节。 3.按照岗位需求，面试成绩从高分到低分排名以1∶1的比例确定拟聘人选。若出现面试成绩相同无法确定排名的，加试面试一场，以加试成绩确定排名。 4.如出现参加面试人数少于或等于岗位需求人数而形不成竞争的，考生面试成绩必须达到70分以上，方可进入下一环节。 (四)考察 根据面试结果确定考察对象。考察内容主要包括政治思想、道德品质、现实表现、工作能力等。同时对考察对象所提供信息的真实性和档案进行审核，对其资格进行再次确认。不按规定参加考察的，视为自动放弃。因考察环节自动放弃或未通过等原因出现岗位人选空缺的，不再进行递补。 (五)体检 有行业体检标准的按照行业体检标准执行，无行业体检标准的，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。不按规定的时间、地点参加体检的人员，视作自动放弃体检及引进资格;体检不合格的，取消聘用资格;凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的应聘人员，不予聘用或取消聘用，以上形成的岗位空缺不再递补。 (六)公示及聘用 考察合格的拟聘用人员，在乡宁县人民政府网公示5个工作日。公示期满无异议的，经乡宁县委人才工作领导小组研究确定后，办理聘用手续。公示期间有举报的，一经查实，取消其聘用资格，取消后的空缺岗位不再递补。 (七)管理 引进后聘用至乡宁示范区管委会工作(最低服务年限五年)，纳入事业编制，参照国务院《事业单位人事管理条例》管理。实行一年试用期，试用期满考核合格者办理转正定岗定级手续，考核不合格者予以解聘(试用期包括在聘用合同期限内)。服务期内离职或考核不合格者取消相应待遇。 五、工作纪律 本次高层次紧缺急需人才引进工作接受县纪检监察部门和社会广大人民群众的监督，坚持公开、公平、公正、透明，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。如有违纪情况发生，经查实后，对应聘人员取消聘用资格，对违纪的相关工作人员由县纪检监察部门严肃处理。 监督举报电话： (乡宁县纪委监委) 引才咨询电话： (乡宁县委组织部) (乡宁县人社局) (乡宁县示范区管委会) 六、其他 未尽事宜及特殊情况，由乡宁县委人才工作领导小组研究决定。 特别声明： 1.本次公开引进人才不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办面试辅导培训班。目前社会上举办的各类事业单位招聘培训辅导班和发行的出版物等，均与本次引才工作无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。 2.请考生随时关注乡宁县人民政府网及个人邮箱的通知，并且保持联系方式的畅通，因考生自身原因导致联系中断，影响聘用的责任自负。 乡宁县引进高层次紧缺急需人才专业需求目录.xls 乡宁县引进高层次紧缺急需人才报名登记表.xls 乡宁县引进高层次紧缺急需人才报名诚信书.doc 乡宁县引进高层次紧缺急需人才疫情防控书.docx 中共乡宁县委组织部乡宁县人力资源和社会保障局 2020年11月3日
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【 #事业单位# 导语】2022年湖南省长沙市宁乡市教育局选调事业单位工作人员公告已发布。报名时间：2022年10月13日。 考 网现将招聘公告原文发布如下： 为进一步推进教育系统干部人事制度改革，加大竞争性选拔干部工作力度，经研究，决定在宁乡市教育系统在编在岗人员中公开选调事业单位工作人员6名。现将有关事项公告如下。 一、选调原则及方式 坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，采取考试与考察相结合的方式。 二、选调职位 普教专干2名、办公室专干、规建专干、综治专干、秘书专干各1名。 三、选调范围 宁乡市教育系统在编在岗人员。 四、选调条件 (一)基本条件 1.热爱教育事业，坚决贯彻执行党的教育方针，有过硬的政治素养、职业道德，有强烈的事业心和责任感，遵纪守法、廉洁从教，近3年年度考核均在合格及以上等次; 2.有胜任相应职位的专业知识和工作经验，有较强的组织领导能力，善于沟通、协调，有较强的服务意识和改革创新精神，工作实绩突出; 3.工作积极主动，求真务实，思维活跃，充满朝气，为人正派，有奉献精神和团结协作精神; 4.不得报考情形：受过刑事处罚的;处于党纪、政纪处分所规定的选拔任用使用限制期内的;涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;其他不宜选拔任用的; 5.服务合同期和通过乡村教师职称评审服务期未满的教师不纳入选调范围。 (二)岗位要求(见附件) 五、选调程序 (一)报名。本次公开选调采取现场报名的方式进行，每人限报1个岗位。报名时间：2022年10月13日。报名地点：市教育局二楼会议室(联系电话：)。 符合条件的报考者，应如实、准确填写《宁乡市教育系统2022年公开选调事业单位工作人员报名表》(一式两份)，上交本人近期同底两寸免冠照2张;提供毕业证、身份证、教师资格证及任职经历等相应证明材料的原件及复印件。 （二）考试。本次考试的开考比例为1:3。报名人数未达开考比例的，取消该选调岗位(或相应减少选调岗位计划数)。 资格审查。资格审查工作由市教育局负责。资格审查工作贯穿选调全过程，在任何环节发现报考者有不符合岗位要求情形的，均可取消其选调资格。 (三)笔试。笔试采取闭卷形式，主要测试竞争者履行竞争岗位职责所必备的政治理论和业务知识。笔试时间为10月22日上午，具体时间、地点见准考证。笔试成绩满分100分。面试入围人员名单于当天在宁乡市教育局网站公布。 (四)面试。面试比例确定为1：3。采取“结构化面试”的方式进行，主要测试竞争者履行竞争岗位职责所必备的基本素质和能力。面试时间初步定于10月29日前，具体安排另行通知。 (五)确定考察对象。根据面试成绩排名，综合考虑民主推荐、年度考核、一贯表现和人岗相适等情况，经市教育局党委充分酝酿研究，以1:2的比例确定考察对象。 (六)组织考察。考察工作在市教育局党委的领导下，由2名以上组织人事科室和熟悉公开选调岗位相关业务的人员组成考察组，采取发布考察预告、个别谈话、发放征求意见表、民主测评、查阅资料和人事档案、实地调查、同考察对象面谈等多种方式进行，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与选调岗位的适应和群众公认程度进行全面考察。加强作风考察，强化廉政情况考察，坚决杜绝政治倾向有问题、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入局机关工作。市教育局党委根据考察情况，集体研究等额确定人选，并在考察结束后3个工作日内在宁乡市教育局网站公布考察结果及入围人员名单。 (七)公示。拟调人员名单经市教育局党委集体研究后，在宁乡市教育局网站公示5个工作日，接受群众和社会监督。公示内容包括拟调人员姓名、性别、出生年月、专业、学历、专业技术职务任职资格、选调单位、选调岗位、考试成绩等。对反映有严重问题并查有实据的，取消选调资格。 六、纪律与行政监督 本次选调由市人力资源和社会保障局、市纪委监委驻市教育局纪检监察组负责全程监督。设立监督小组，精心组织，周密安排，严肃纪律，严禁徇私舞弊、弄虚作假等不正之风。凡违反干部人事纪律的，将按有关规定严肃查处。 七、疫情防控要求(详见附件) 八、本公告由市教育局、市人力资源和社会保障局负责解释。 监督电话：(纪检监督) (行政监督) 咨询电话： 1.《宁乡市教育局2022年公开选调事业单位工作人员报名表》 2.《疫情防控要求》 3.招聘岗位 原文标题：宁乡市教育局2022年公开选调事业单位工作人员的公告 文章来源：
1、打开中国人事考试网后，点击左边菜单栏的（工具下载）选项。
2、打开工具下载选项后，如图点击照片审核处理工具（点击下载）选项。
3、弹出下载提示选择下载路径，下载解压缩后点击打开。
4、点击打开照片审核处理系统后，如图点击（打开照片文件）选项。
5、照片格式要求半身头像、白色背景、像素295px*413px和JPG或者JPEG格式（可以用画图或者PS软件处理）。
6、审核通过后在照片下方显示（审核通过，保存退出）提示，点击（保存照片文件）保存后完成操作。
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