今天给各位分享[考完事业单位该干什么工作]妹妹是211大学硕士，失业了！除了考编制，大学生还有哪些出路？的知识，其中也会对[考完编进事业单位干什么呢]已经考上事业编，下一步要怎么做？非常重要进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文导读目录：
1、[考完事业单位该干什么工作]妹妹是211大学硕士，失业了！除了考编制，大学生还有哪些出路？
2、[考完编进事业单位干什么呢]已经考上事业编，下一步要怎么做？非常重要
3、[考山东省事业单位看什么书]2023年山东省工业和信息化研究院招聘公告
4、[考山西省事业单位用什么书]110个市直事业单位公开招聘433人
5、[考山西省事业单位用什么书]山西省交通运输厅所属事业单位2023年公开招聘工作人员公告
[考完事业单位该干什么工作]妹妹是211大学硕士，失业了！除了考编制，大学生还有哪些出路？ ♂
[考完事业单位该干什么工作]妹妹是211大学硕士，失业了！除了考编制，大学生还有哪些出路？妹妹是211大学硕士，失业了！除了考编制，大学生还有哪些出路？
看到一篇文章，讲的是一位二本毕业生，正在备考体制内岗位。这位高校毕业生想留在家乡的体制内单位，但很困难。因为没有工作，她感觉自己迷失了，每天不知道今天是周几，家人也会施加压力，说她不去找工作整天待在家里想怎样？
其实，面临就业困难的不只是二本毕业生，就算是重点大学的毕业生，也有不少在求职过程中遭遇困境。
1）“妹妹是211大学硕士，失业了”
秦先生跟朋友说，自己的妹妹，从小学习成绩优秀，考上了大学，又考上了211大学的研究生，如今硕士毕业，却找不到工作，失业在家。
这段时间，秦先生的妹妹一边准备公务员考试，一边准备事业单位考试，她的目标是用两年左右的时间考上编制。
“读了近二十年的书，考了无数次试，现在还在家准备考试”，谈到妹妹现在的状态，秦先生苦笑着说：“我最担心的是，备考的这两年，她能不能调整好心态，能不能抵抗住别人的闲言闲语。如果用上两年时间，仍考不上编制，不能实现目标，今后该怎么办？”
虽然秦先生很担忧，但他总体上支持妹妹的决定，毕竟他对现在的就业环境有比较多的了解，清楚现在的大学生就业不容易，参加编制类考试，是最好的就业选择之一。不过父母却不理解妹妹的行为，父母觉得辛辛苦苦供出的大学生，重点大学加高学历，不可能找不到一份工作，没必要在家耗着。
可以预见，如果父母一直保持这个观点，秦先生妹妹的备考之路将会变得非常艰辛。
2）除了考编制，大学生还有哪些出路？
客观地讲，211大学硕士不是找不到工作，而是因为他们对自己的未来有较高的预期，对工作岗位有较高的要求，倘若他们降低标准，应该能很快找到一份工作。但好不容易考上了211大学研究生并顺利毕业，却勉强接受一个很不满意的工作，谁愿意呢？所以，这些名校硕士坚持考编制的行为，是可以被理解的。
那么，除了考编制，大学毕业生还有哪些出路呢？大概来看，有3个出路。
第一，继续深造
本科毕业生可以报考硕士研究生，硕士研究生可以继续读博士研究生，博士研究生如果找不到满意的工作，可以去博士后工作站，再给自己1到2年的缓冲时间。
不过需要强调的是，能不能找到好工作，既与个体的学历层次、知识水平、综合能力有关，又与整体的就业环境有关。继续深造，不代表一定能在几年之后找到一份好工作，它只能在一定程度上提升个体找到好工作的几率。
第二，自主创业
高校毕业生是年轻的高级知识群体，他们有丰富的知识储备、有热情、思维开放，在自主创业上有一定优势。而且，现在有不少地区都出台了支持大学生创业的政策，比如政府提供一定额度的免息贷款资金；大学生创业的前三年，不用交税或少交税等。
但我们发现，大学生自主创业的成功率很低。这里面的原因很复杂，有些大学生创业失败是因为社会经验不足、过于理想化；有些是因为急于求成、缺乏市场意识和商业管理经验；有些是因为团队技术储备不足，没有核心技术和相应的营销能力。鉴于此，选择自主创业，一定要慎重。
第三，去公司上班
去公司上班是大多数高校毕业生的最终归宿。如今民营中小企业是吸纳高校毕业生的“大户”，大学生考不上编制、进不了国企、应聘不上大公司，就只能进入民营中小企业。可是，许多民营中小企业自身困难重重，它们面临营收增速收窄、净利润下滑、产品销路不畅等诸多问题。由于不具备强大的抗风险能力，民营中小企业只能通过压缩人力成本来生存，这直接影响企业员工的经济待遇，导致越来越多的高校毕业生抵触中小企业就业岗位。
2022年，全国高校应届毕业生人数为1076万人，有机构预计，能提供给高校毕业生的高质量就业岗位仅为200万个。这意味着绝大多数高校毕业生将会在竞争优质岗位中“出局”。但任何事都是变化的，三十年河东三十年河西，说不定哪天局面就会发生反转。我们所要做的，则是尽最大的努力让自己变得更优秀。
今日话题：作为过来人，你能给现在的大学毕业生提供一些有借鉴性的建议吗？欢迎大家参与讨论。
想了解更多精彩内容，快来关注轶工坊
[考完编进事业单位干什么呢]已经考上事业编，下一步要怎么做？非常重要 ♂
[考完编进事业单位干什么呢]已经考上事业编，下一步要怎么做？非常重要已经考上事业编，下一步要怎么做？非常重要
考上事业编就万事大吉了么？
不，这只是万里长征第一步，下面你要做什么呢？
先来明确几点：
1.事业编不是公务员，国家政策鼓励事业单位人员兼职、甚至离岗创业：
科研院所等单位人员可以离岗创业保留编制可以跟企业合作搞科研，医院等单位还允许医生多点执业，高校教师也是一直可以合法直接创办公司的。
2.在职学历几乎是事业单位人人都要搞的。除非你本身就是博士了，否则评职称靠什么评？在职学历虽然没有全日制学历硬，但有了总比没有的有优势。
3.考了职称不是万事大吉的。考可以，但是在普通低级别事业单位，你考了中高级职称，但是单位没有空余职数，根本不聘你。多少人一知半解然后干瞪眼？
4.事业单位管理岗一样是要走职称的，单位领导往往占据高级职称职数，单位级别越低，规模越小这种情况越普遍。考完编进事业单位干什么呢
5.单位公派的去党校学习，不代表你一定会被提拔，而是组织部门统一按照组织选拔老中青干部，还有各种专门项目按照计划去学习，就算去党校，也不代表就要提拔了。
下面再说点建议：
1.如果你准备继续考公务员，且上级行政部门有专业对口岗位，那么借调去机关办公室，经常接触办文办事办会，有利于面试和申论水平的提高。
2.如果你不准备继续考公务员，那就不要去借调，好好准备专著、项目和学历等等，一心一意评职称，当业务骨干，进专家库。
3.如果你想当咸鱼，那就做好人畜无害小白兔，多干合群的事儿，业余想干嘛干嘛即可（违法乱纪的可不行）。
4.搞清楚你的身份，因为你很可能根本不是事业编人员。
现在事业单位统一招考有些明确是合同聘用、人事代理，有些遮遮掩掩根本不提，实际上是员额备案制、合同聘用制。
只有极少数是编制在个人的真正事业编人员。
5.处好和同事的关系，大概率这些人是你下半辈子最熟悉的人了。
如果你喜欢我们的内容，请点赞或推荐给朋友
[免责声明]
[考山东省事业单位看什么书]2023年山东省工业和信息化研究院招聘公告 ♂
[考山东省事业单位看什么书]2022年山东省工业和信息化研究院招聘公告2022年山东省工业和信息化研究院招聘公告
一、招聘单位简介
山东省工业和信息化研究院为省工业和信息化厅所属公益一类事业单位，核定事业编制83名，经费来源为财政拨款。
山东省工业和信息化研究院主要职责是：开展全省工业和信息化发展前瞻性、战略性、全局性问题研究，发挥新型智库作用，提出工业化和信息化融合发展以及有关行业产业政策建议，为政府决策提供服务;开展现代工业体系、产业生态与先进制造业发展、企业创新研究，提出相关政策建议;开展工业行业和信息产业运行监测分析，研究提出经济运行调节的相关重大政策和措施建议;参与制定工业和信息化发展规划，参与工业和信息化领域企业改革、企业管理、创新创业、典型推广等工作，参与行业产业人才培训和企业家队伍建设工作;开展工业和信息化领域新技术、新业态、新模式、新动能研究，加强行业产业技术学术交流与合作，搭建产学研用平台，促进工业和信息化领域协同创新与成果转化;承担厅机关信息化建设、网络安全相关技术性、事务性工作。
二、招聘岗位和人数
根据《中共山东省委组织部、山东省人力资源和社会保障厅关于印发2022年度省属事业单位公开招聘工作实施方案的通知》(鲁人社发〔2021〕18号)要求，结合工作需要，山东省工业和信息化研究院拟面向社会公开招聘中级专业技术岗位工作人员1人。具体岗位及条件详见《山东省工业和信息化研究院公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。
三、招聘条件
(一)基本条件
考山东省事业单位看什么书 1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.年龄应在40周岁以下(1981年10月24日以后出生);
4.具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质;
5.具有岗位所需的学历、学位、专业或技能条件;
6.岗位所需的其他条件;
7.符合山东省事业单位招聘工作人员的其他相关规定和条件。
现役军人，在读的非应届毕业生，不得应聘。因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。
(二)岗位条件
详见《山东省工业和信息化研究院公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。
四、招聘程序
(一)发布招聘信息
通过山东省工业和信息化厅网站(
http://gxt.shandong.gov.cn/)和山东省工业和信息化研究院网站(http://www.sdiii.org.cn/)面向社会发布公开招聘信息。
(二)报名与资格审查
1.报名时间
报名时间：2022年10月24日9:00—10月28日16:00
查询时间：2022年10月24日11:00—10月29日16 考山东省事业单位看什么书:00
2.报名方式
符合条件的报名人员在规定时间内提交《山东省工业和信息化研究院2022年公开招聘工作人员岗位报名表》和其他指定报名材料电子版，以电子邮件形式将PDF格式电子版以一个压缩包的方式发送至报名邮箱sgxygkzp2022@163.com，邮件标题注明“应聘会计综合+姓名”。报名后2个工作日内以山东省工业和信息化研究院邮件回复“已收到您的报名信息”为报名成功依据。报名邮件发出后，请电话联系确认是否收到。报名时间截止后，尚未初审或者初审未通过的，不能再修改、补充报名信息。报名材料包括：
(1)《山东省工业和信息化研究院2022年公开招聘报名登记表》(本人签字并带有1寸免冠照片，附件2);
(2)身份证;
(3)国家承认的学历、学位证书(海外留学人员应提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》);
(4)2022届毕业生报名应聘的，提供学校核发的就业推荐表;
(5)会计师资格证书;
(6)在职人员应聘的，提交单位出具的同意报考证明信;对按时出具同意报考证明信确有困难的在职人员，经招聘单位同意，可在考察体检前提供。
应聘人员应严格按照岗位条件要求，如实填写、提交个人信息资料，有恶意报名、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格。
本次招聘各类通知均通过山东省工业和信息化研究院网站发布，不再进行电话通知，请考生自行关注查询，因个人原因未及时查看资格审核状态和通知消息而影响考试，后果自负。报名人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。
3.资格初审
初审时间：2022年10月24日11:00-10月28日16:00
招聘单位指定专人负责资格初审工作(节假日不休息)。初审结果通过电子邮件回复考生，未按要求提交报名材料的，视为不符合报名条件，不再提醒考生，审核时不予通过。不明事宜要在规定的报名时间内尽早咨询，以免错过报名时间。
初审工作结束后，对应聘人数达不到规定比例的招聘岗位予以取消。取消招聘岗位的情况，将在山东省工业和信息化研究院网站予以公布。
4.现场资格审查
进入面试的应聘人员，须在规定时间到指定地点进行现场资格审查。审查时要求携带报名材料原件及复印件，原件审验后当场退还本人，符合条件的发放面试通知单。现场资格审查的具体方式、时间、地点另行通知。报名材料主要包括：
(1)《山东省工业和信息化研究院2022年公开招聘报名登记表》(本人签字并带有1寸免冠照片);
(2)身份证;
(3)国家承认的学历、学位证书(海外留学人员应提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》);
(4)2022届毕业生报名应聘的，提供学校核发的就业推荐表;
(5)会计师资格证书;
(6)《应聘工作人员诚信承诺书》(附件3，本人签字);
(7)在职人员应聘的，提交单位出具的同意报考证明信，对按时出具同意报考证明信确有困难的在职人员，经招聘单位同意，可在考察体检前提供。
(8)其它符合应聘岗位条件要求的相关证明材料。
如考生进入面试范围，在规定的资格审查日期未向招聘单位提交有关材料的，视为自动放弃。经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。因放弃或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。
对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员须如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现立即取消资格。
(三)考试
考试的主要形式为笔试和面试。
1.笔试
笔试主要内容根据专业及岗位特点确定，主要考察岗位所需的基础知识和与岗位相应的专业知识，采用百分制计分，设定笔试合格分数线60分。
达到笔试合格分数线的应聘人员，按照1：5的比例，根据招聘岗位按笔试成绩由高分到低分按规定比例依次确定面试人选;笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘;达不到规定比例的，按实有合格人数确定。
笔试结束后，在山东省工业和信息化研究院网站及时公布笔试成绩及面试人选名单。笔试时间、地点及准考证打印时间将在招聘单位网站另行发布通知，请考生及时关注。
2.面试
面试采取结构化面试方式进行，比例为1:5。面试主要考察应聘人员与岗位相适应的综合素质、专业知识和业务能力等方面内容。面试总分为100分，设定面试合格分数线为70分，达到面试合格分数线的方可进入考察范围。面试成绩在面试结束后当场公布。
面试结束后，按笔试成绩占50%和面试成绩占50%的比例百分制合成考试总成绩。考试总成绩由高分到低分进行排序。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。应聘人员出现总成绩并列的，按面试成绩由高分到低分的顺序确定进入考察体检范围人选。
面试具体时间、地点将在山东省工业和信息化研究院网站另行发布通知。
(四)考察体检
招聘单位成立考察体检工作小组，具体负责考察体检工作。根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按不高于1:1.5的比例，确定进入考察体检范围人选，依次等额组织考察、体检。对放弃或考察体检不合格造成的空缺，从进入考察体检范围的人员中依次等额递补。考察根据岗位条件采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。
根据干部档案审核有关要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄两历一身份”等内容。对档案中存在的问题认真进行调查，问题未查清、未处理到位的，不得办理聘用手续。
体检在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。
[考山西省事业单位用什么书]110个市直事业单位公开招聘433人 ♂
[考山西省事业单位用什么书]110个市直事业单位公开招聘433人110考山西省事业单位用什么书个市直事业单位公开招聘433人
本报讯 考山西省事业单位用什么书 市人社局7月7日发布公告，为中共太原市委信息化中心等110个事业单位公开招聘工作人员433名。
本次招聘对象为符合招聘条件和岗位所需具体要求的应往届高校毕业生（不含委培、定向生）、职业院校毕业生（含技工院校）、服务基层项目人员。报考人员的学历需国家教育行政部门认可。2022年普通高校应届毕业生的毕业证及学位证须在2022年7月底前取得；参加自学考试、成人考试等教育形式人员的毕业证及学位证、留学回国人员的学历学位认证书须在公告发布前取得。
由我省选派参加“大学生志愿服务西部计划”（含晋西北计划）和参加我省“选聘大学生村官工作”（不含2018年以后录用的选调生）、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“农业技术推广服务特设岗位计划”服务期满、考核合格的人员可报考服务基层项目人员专门岗位。
[考山西省事业单位用什么书]山西省交通运输厅所属事业单位2023年公开招聘工作人员公告 ♂
[考山西省事业单位用什么书]山西省交通运输厅所属事业单位2022年公开招聘工作人员公告山西省交通运输厅所属事业单位2022年公开招聘工作人员公告
求职 招聘
我们是专业的！
招聘企业推荐
山西省交通运输厅所属事业单位2022年公开招聘工作人员公告
根据工作需要，按照《事业单位人事管理条例》和国家及我省事业单位公开招聘有关政策规定，省交通运输厅所属事业单位2022年面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
符合招聘条件和岗位所需具体要求的应往届高校毕业生（不含委培、定向生）、职业院校毕业生（含技工院校）、服务基层项目人员。
二、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）具备正常履行职责的身体条件、心理条件;
（五）具有岗位所需的学历学位、专业或技能条件（应届生毕业证、学位证取得时间须在2022年9月30日以前）；
（六）年龄一般在18周岁以上、30周岁以下（即1991年6月至2004年6月期间出生），博士研究生年龄可放宽到40周岁（即1981年6月以后出生）;
（七）具备报考岗位所要求的其他资格条件。
按照国家和我省有关政策规定，港澳地区的中国公民和台湾同胞在事业单位公开招聘中享有公平竞争权利，可应聘到内地事业单位就业，应聘人员须具备招聘岗位所需的专业或技能等相应条件。
参加“大学生志愿服务西部计划”（含晋西北计划）和参加我省“选聘大学生村官工作”（不含2018年以后录用的选调生）、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“农业技术推广服务特设岗位计划”等服务期满、考核合格的人员，可报考“服务基层项目人员专门岗位”。
在军队服役5年（含）以上高校毕业生退役军人可按服务基层项目人员对待，报考“服务基层项目人员专门岗位”。
不得报名应聘的主要情形：
1.现役军人和在读的非应届毕业生(其中，非2022年应届毕业的研究生不得以原取得的本科或研究生学历、学位证书报考)，不能报考；
2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报考;
3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员 ，不能报考;
4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报考;
5.招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的，不得报考;
6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的人员，不能报考。
7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照管理单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。
招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、户籍、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。
三、招聘岗位及数量
省交通运输厅所属事业单位2022年公开招聘工作人员13名，其中硕士研究生及以上4名，本科及以上9名，其中1名管理岗位，12名专业技术岗位。招聘岗位及所需的具体条件以《山西省交通运输厅所属事业单位2022年公开招聘工作人员岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）的要求为准。
四、招聘程序
（一）发布招聘公告
省交通运输厅制定公开招聘实施方案，报省人社厅备案后，指定时间在省交通运输厅网站、微信公众号及省人社厅官网发布招聘公告。
（二）报名和资格初审
本次公开招聘笔试工作委托山西省人事考试中心统一组织。报名、资格初审等具体事宜详见《山西省省直事业单位2022年公开招聘工作人员笔试工作公告》。
（三）考试与资格复审
考试采取笔试和面试相结合的方式。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。成绩采取百分制，综合成绩最低合格线为60分。
笔试成绩、面试成绩和综合成绩保留两位小数（尾数四舍五入）。若2名以上应聘人员综合成绩相同时，按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检、考察人选；如笔试成绩仍相同，加试一场面试，应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排列。
1.笔试
详见《山西省省直事业单位2022年公开招聘工作人员笔试工作公告》。
2.资格复审
资格复审由省交通运输厅负责。依据笔试成绩从高分到低分的顺序，按计划招聘人数3倍的比例确定参加面试资格复审的人选，人数未达3:1的按实有人数确定。资格复审人员名单、时间及地点在省交通运输厅网站公布。
资格复审时，应聘人员应提供毕业证、学位证(未领取毕业证和学位证的2022年应届毕业生可提供毕业院校出具的学历、学位、所学专业证明)、居民身份证（含港澳居民）、台湾同胞需提供台湾居民往来大陆通行证或台湾居民居住证）、从业（职业、执业）资格证书等相关证件原件及复印件以及要求的其他材料。
除按上述要求外，下列人员还要求提供以下证明原件及复印件：
（1）未落实工作单位的，需提供档案存放证明。
（2）已就业的还须出具单位同意报考证明（机关公务员和事业单位工作人员须出具所在单位具有人事管理职能的主管部门同意报考意见）。
（3）留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证书。
（4）应聘人员毕业院校按照一级学科发放毕业证的，还需提供学校出具的专业证明及在校成绩单原件及复印件。
（5）大学生村官等服务基层项目人员报考“服务基层项目专门岗位”的，应提供合格证书，暂未领取合格证书的，下载并填写《服务基层项目人员审核表》，由服务所在地和市以上派出主管部门加盖公章确认（大学生村官由市、县两级组织部门审核盖章，“教师特岗计划”项目人员由省教育厅盖章、“三支一扶”项目人员由团省委或省人社厅盖章、“西部计划”项目人员由共青团山西省委盖章，“农业技术推广服务特设岗位”计划项目人员由服务地县级人社局和市农业农村局审核盖章）。
退役军人报考服务基层项目专门岗位的，须提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、退伍证、学历证书、学位证书和当地退役军人事务部门出具的相关证明。
证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格复审的，取消该应聘人员参加面试的资格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。
若取得面试资格复审的人员确认放弃资格复审或资格复审不合格的，按照笔试成绩由高分到低分按3:1的比例依次递补面试资格复审人选，不足3:1的按实有人数确定。
3.面试
面试工作在省人社厅的监督指导下由省交通运输厅组织实施，参加面试人员名单及面试的时间、地点、形式等在省交通运输厅网站公布。
面试采取结构化方式进行。面试主要考察应聘人员的综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、人际沟通能力、计划能力、决策能力、应变能力等。
面试工作关键环节将全程录音、录像。
面试成绩、综合成绩应于当天公布。
（四）体检和考察
根据综合成绩从高分到低分的顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检和考察人选，体检和考察由省交通运输厅组织实施。
1.做好事前准备和保密工作。体检有关事宜在省交通运输厅网站通知，体检费用自理。
2.体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检应当在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检结论不合格需要复检的，考生应于收到体检结论之日起3个工作日内提出申请，应安排在具有体检资质的同一级别或上一级别的另一家医院复检。招聘单位、参加体检的应聘人员及家属考山西省事业单位用什么书对复检结果仍有疑义的，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出最终结论。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。不按时参加体检者，视同放弃资格。
3.考察内容：主要对应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等进行考察。不按规定参加考察者，视同放弃资格。
体检、考察不合格的不得聘用。因个人放弃体检、考察或体检、考察不合格形成的空缺岗位，根据报考比例和实际情况按综合成绩顺次递补。
（五）公示与聘用
根据笔试、面试、体检、考察结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在省交通运输厅网站公示7个工作日。
公示期满无异议的，省交通运输厅负责将本系统拟聘人选报省人社厅备案；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，待查清后再决定是否聘用。
事业单位法人代表与聘用人员签订聘用合同，为聘用人员办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期不合格的，解除聘用关系。
五、严肃招聘纪律
（一）严格执行事业单位公开招聘有关政策规定，切实做到公开、公正、公平，择优聘用。
（二）严格执行事业单位公开招聘工作程序，严肃工作纪律，严守工作秘密，严格落实《事业单位人事管理回避规定》。
（三）应聘人员以不正当手段获取应聘资格，如伪造、涂改证件、证明等，或在笔试、面试、体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的，取消其应聘资格。
（四）对公开招聘中出现的违规违纪行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理；构成犯罪的，移交司法机关追究刑事责任。
六、咨询、监督电话
招聘政策和具体事宜可咨询各招聘单位，笔试考务方面的问题可咨询山西省人事考试中心。
政策咨询:
山西省交通运输厅 0351-4663050
山西省运输事业发展中心 0351-4127785
山西省交通建设中心 0351-7191068
山西省交通运输厅发展研究中心 0351-7191020
山西省交通运输厅联网收费结算与会计核算中心 0351-7338013
山西省交通干部学校 0351-7772870
监督电话: 0351-4663336
咨询、监督电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。
附件：
1.山西省交通运输厅所属事业单位2022年公开招聘工作人员岗位表
2.服务基层项目人员审核表
[考完事业单位该干什么工作]妹妹是211大学硕士，失业了！除了考编制，大学生还有哪些出路？的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于[考完编进事业单位干什么呢]已经考上事业编，下一步要怎么做？非常重要、[考完事业单位该干什么工作]妹妹是211大学硕士，失业了！除了考编制，大学生还有哪些出路？的信息别忘了在本站进行查找喔。