事业单位考试题库:公共基础知识管理常识试题及答案(116)

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1.(单选题)建立指挥系统,科学处理集权和分权的关系,既保证智慧统一,政出一门,又保证调动各方面的积极性,这属于政府运行职能中的(  )内容。

A.决策职能

B.组织职能

C.惩戒职能

D.控制职能

【答案】B

事业单位考试网(www.sydw.cn)解析】决策是指为了达到一定目标,采用一定科学方法和手段,从两个以上的可行方案中选择一个满意方案的分析判断过程。决策职能决策职能是行政管理过程的首要职能。组织职能指为有效地实现既定行政管理的目标和任务,通过建立行政组织机构,

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确定职位,职责和职权,协调相互关系,将组织内部各个要素联结成有机的整体,使人财物得到最合理的使用。惩戒职能就是对有过错人员的行为予以否定性的评价并给予一定的惩罚、申戒。控制职能是管理者要对组织的运行状况加以监督,通过控制可发现当初的计划与实际的偏差,采取有利的行动纠正偏差,保证计划的实行,确保原来的目标得以实现。

题干中,建立指挥系统,科学处理集权和分权的关系属于组织职能。本题答案为B。

2.(多选题)线性规划技术可以解决的问题包括(  )。

A.选择运费最低的运输线路

B.将有限的广告预

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算分配给不同的品牌

C.将公司现有员工在不同项目中实现最佳配置

D.有效调解员工情绪问题

【答案】ABC

事业单位考试网(www.sydw.cn)解析】线性规划是运筹学中研究较早、发展较快、应用广泛、方法较成熟的一个重要分支,它是辅助人们进行科学管理的一种数学方法。线性规划能够解决的问题类型包括:(1)选择运费最低的运输路线;(2)将有限的广告预算合理分配给不同的产品品牌;(3)将人员在不同项目间进行最佳配置:(4)在有限资源下确定最佳产品组合等。

本题答案为ABC。

3.(多选题)对于领导

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者来说,授权的重要意义包括(  )。

A.有利于下属的培养

B.使领导者从日常事务中脱离出来,专心处理关系长远的问题

C.充分发挥下属特长,弥补授权者自身不足

D.提高下属工作积极性,增强其责任心,提高工作效率

【答案】ABCD

事业单位考试网(www.sydw.cn)解析】授权的意义包括:①明确组织成员之间的关系。②使领导者能够腾出时间处理领导活动中最重要的问题。③为被领导者提供培养和锻炼工作能力的机会,有利于不断充实各级领导人员。④能够提高决策的效率。⑤能够提高成员的士气,提高

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工作积极性,增强其责任心,提高工作效率。本题答案为ABCD。

4.(单选题)(  )的领导注重对团队成员的工作加以鼓励和协助,关心并满足团体成员的需要,与被领导者之间的社会心里距离比较近。

A.民主型

B.独裁型

C.放任型

D.自决型

【答案】A

事业单位考试网(www.sydw.cn)解析】民主型的领导者注重对团体成员的工作加以鼓励和协助,关心并满足团体成员的需要,营造一种民主与平等的氛围,领导者与被领导者之间的社会心理距离比较近。能集思广益,提高决策质量。本题答案为A。

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【背景知识】

独裁型领导是一种强制而又传统型的领导方式,唯我独尊,强调集大权于一人,下属只能执行、而且由他去监督执行情况。放任型的领导者采取的是无政府主义的领导方式,对工作和团体成员的需要都不重视,无规章、无要求、无评估,工作效率低,人际关系淡薄。自决型,即独断型。权利握在领导个人手中。一切由领导决定。

5.(多选题)我国目前对事业单位的最基本的分类是将现存的事业单位分为(  )。

A.行政执行类

B.自收自支类

C.生产经营类

D.社会公益服务类

【答案】ACD

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(www.sydw.cn)解析】事业单位分类改革是指将现有事业单位按照社会功能划分为承担行政职能、从事生产经营活动和从事公益服务三个类别。本题答案为ACD。

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