最近公务员考试也马上报名了，江西大批事业单位职位空缺表也已经出来了。而我身边的些许朋友也在努力看书，想考事业编。利用上班空闲时间，如饥似渴的做题，有种背水一战的节奏。

昨天又跟在编制内的朋友聊起工作，她却觉得事业单位事情少，虽然稳定些，但是编制这东西并不是像我们看的一样，其实很多在编制内的是没有编制的，只是属于单位聘制，正式在事业单位有事业编的人是少之又少的。

那这些到底是怎么回事呢？

其实是很多事业单位由于编制受限问题，但是由于公司运营需要。会向外界外聘一些员工，以企业聘制或者人事代理的形式招收一些职务匹配的人。

但是这些人还是会每年坚持来考事业编，努力挤进编制内。首先，你要有一个概念，”编制很重要“。编制这个说法，是体制内的黑话。行政、事业、企业的编制，就其和体制内关系，依次递减。主要体现在，其经费来源和职能职权和待遇上。

先解释下公务员、事业编、企业编三者的区别：

1、公务员编制：公务员就不用说了，小学的时候就知道，说什么金饭碗，但是还是有点崇拜的，俗称吃皇粮的人吧，国家养着这些有行政编制的人。

2、事业编制：事业编制是中国特色的一类东西。分类根据其经费来源不同。很多部门都是既有行政编制，也有事业编制。

3、企业编制：其实企业不存在编制这一说，所谓企业编制，是体制外的人员。只是评判你是不是正规企业员工，有社保保障的。

有的人说，事业编像围城，外面的想进去，里面的想出来。其实我对这种说法的理解是，一些在事业编制里面的人，觉得长期稳定，也不是很忙碌，升职慢，具有一定野心的年轻人，可能呆久了，就想出来闯闯。而那些在外面长期打拼的朋友，有时候会觉得心累想归于稳定和社会地位，就想去考考进入体制慢慢晋升，寻求出路。

那围城内外的我们如果要去分析利弊

先看看这个优劣对比：

1、公务员的优势不必多说了。金饭碗，不会饿死，也不会穷死。还有希望晋升当官，路漫漫其修远兮，要沉住气。

2、事业编待遇不一定比公务员差。很多事业单位钱是很多的，具体看你什么编制咯，年终福利之类也不会差的。事业单位最终是会改革的，部分分流为行政编制，部分变成企业编制，剩下的才是公益性事业单位。

3、事业单位或者行政单位的企业编制的话，很多人跟我说其实待遇差不多，标准是一样，但是每到福利时刻，编制外就开始傻眼了。有时候还会受一些歧视，很多的福利也享受不到。所以，如果是事业单位的企业编制，那就争取快点考吧，争取做正式员工。毕竟有一点好，近水楼台先得月。

考事业单位的辛酸史是什么

4、企业单位编制，企业又分为国企和私企，那待遇又不一样了，我对其中的一部分表示羡慕。我恐怕一辈子也不会有那么高的工资。不过另一部分国企、私企，就一般般了。但是生活不容易，能维持生计已经很伟大了。

我自己也是企业单位，但是我会奋斗的！

你们呢，来谈谈对工作及编制的看法，各行各行的发展，各行也有各行的辛酸史。

酒都准备好了，开始你的故事吧！