天津人事考试公开招录
天津人事考试公开招录
天津公务员考试进面名单有曾子健、柴光朝、车韦才等。
资格复审：
1、报考人员可于3月20日登录天津市人事考试网上报名公共服务平台“天津市2023年公开招考公务员专题”，查询本人笔试成绩、笔试合格分数线以及报考职位进入面试（体能测评）人员名单，也可联系报考单位查询相关信息。
2、招录机关将从3月20日起，对进入面试（体能测评）人员进行资格复审。请报考人员按照招录机关要求，提供身份证、学历（学位）证、户口本及报名登记表等与职位资格条件有关的材料。
3、资格复审不合格的，取消报考人员该职位的面试（体能测评）资格；未按要求参加资格复审的，视为放弃面试（体能测评）和调剂资格。
调剂：
1、公共科目类型为综合市区的综合管理类职位，接受本类别、综合管理类（公安）、专业技术类职位报考人员报名调剂。
2、综合管理类（公安）职位，只接受本类别报考人员报名调剂。
3、公共科目类型为综合街镇的综合管理类职位，只接受本类别报考人员报名调剂。
4、行政执法类职位，只接受本类别报考人员报名调剂。
5、专业技术类职位，只接受本类别进行相同专业科目考试的报考人员报名调剂。已确定进入面试（体能测评）的报考人员和放弃资格的报考人员不得参加调剂。
天津人事考试网：2011年天津公务员考试公告 为满足我市各级机关补充公务员的需要，根据公务员法和公务员录用的有关规定，市委组织部、市人力资源和社会保障局、市公务员局将组织实施2011年度本市各级机关公开招考担任主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员工作。现将有关事项公告如下： 一、招考对象及招考条件 (一)招考对象。符合职位要求的全日制普通高等院校应届毕业生和社会人员。 (二)报考人员应当具备以下条件： (1)具有中华人民共和国国籍; (2)18周岁以上、35周岁以下(1975年3月28日至1993年3月28日期间出生)，应届硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下(1970年3月28日以后出生); (3)拥护中华人民共和国宪法; (4)具有良好的品行; (5)具有正常履行职责的身体条件; (6)具有符合职位要求的工作能力; (7)具有大专以上文化程度; (8)社会人员需具有天津市常住户口，非津生源应届毕业生需具有全日制普通高等院校大学本科以上学历、学士及以上学位; (9)市公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。 面向优秀村干部定向招录的职位，上述(2)、(7)项条件可适当放宽，具体见《招考简章》。 招考职位明确要求具有2年以上基层工作经历的，报考人员必须具备相应的基层和生产一线工作经历。基层和生产一线工作经历，是指具有在区县级以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过，可视为具有基层工作经历。基层工作经历起始时间按照《关于公务员考录中基层工作经历起始时间界定的意见》(人社厅发[2010]59号)界定。 曾因犯罪受过刑事处罚的和曾被开除公职的，在各级公务员招录过程中被公务员主管部门认定有作弊行为、在禁考期限内的，现役军人，试用期内的公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员，公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员被辞退未满5年的，公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员服务年限未满5年(含试用期)且所在单位不同意报考的，在读的非应届毕业生，以及法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员不得报考。报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招考职位。 二、招考职位查询 各招录机关具体的招考人数、职位、资格条件等详见《2011年度天津市公开招考公务员报考指南》。 三、报名和缴费的方式、时间及相关事项 考试报名和缴费均在网上进行。 网 址：。 报名时间为2011年3月28日8:00至4月2日18:00。 缴费时间为2011年3月28日8:00至4月4日18:00。 每个职位的报考人数与招考计划数之比低于3:1的不能开考，市公务员主管部门相应调减招考计划。报考上述职位的人员在规定时间内可改报其他职位。 改报时间为2011年4月6日9：00至16：00。 根据国家和我市的有关政策，对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，减免考务费用。 四、考试科目、时间 考试包括笔试和面试。 笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。面试为结构化面谈或无领导小组讨论和专业考试。 笔试时间：2011年4月24日。 上午：09：00～11：00 行政职业能力测验 下午：14：00～16：30 申论 笔试准考证下载时间：2011年4月20日8：00至4月23日18：00。 报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和身份证，缺少任一证件的报考人员不得参加考试。 5月10日，报考人员可到本人所报考单位或登录报名网址查询笔试成绩及相关信息。 笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据各职位招考计划数与参加面试人选1：3的比例，确定各职位进入面试的人选名单。招考职位进入面试的人数达不到1：3比例时，按照该职位进入面试的实际人数进行面试。面试前，进入面试的人选需持报考资格证书原件、所在单位或学校盖章的同意报考证明(毕业生报名推荐表)、报名表等材料到招录机关进行资格复审。 面试时间：2011年5月28日至5月29日。 考试成绩的计算方法为：公共科目笔试成绩和面试成绩各占50%。具体为：考试成绩=公共科目笔试成绩÷2×50%+面试成绩×50%。其中进行专业考试的，面试成绩和专业考试成绩按百分制6:4的比例合成。 招录机关根据实际需要，可对进入面试的报考人员进行心理素质测评，结果不计入面试成绩，仅供参考。 面向优秀村干部定向招录职位的考试，由市公务员主管部门会同有关区县公务员主管部门单独组织实施，具体详见《2011年度天津市公开招考公务员报考政策指南》。 五、体检和考察 面试结束后，以考试成绩由高分到低分排序，按各职位招考人数与进入体检人员之比为1:1的比例，确定参加体检人员的名单。 体检和考察工作按公务员录用有关规定执行。 六、公示 对拟录用的人员，市公务员主管部门将在天津人事信息网统一进行公示。公示内容包括招录机关名称、招考职位、拟录用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校或工作单位，同时公布监督举报电话，接受社会监督，公示期为7天。 报考人员要树立诚信考试光荣、违纪舞弊可耻的理念。在公务员录用考试过程中，报考人员有违纪违规行为的，按《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发[2009]126号)处理，并记入本人诚信档案。 公务员录用考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。考试范围以《2011年度天津市公开招考公务员考试大纲》为准。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关，敬请广大报考人员提高警惕。 考务咨询电话：23134226 网站咨询电话：23314295 政策咨询电话：28228879、83609408 监督电话：23030853
天津人事考试网招录平台
天津市人才考评中心是隶属天津市人事局的人事考试，人才测评的服务机构，内设综合部、研发部、考务部、信息部、证书资料部、命题部等六个部门。 主要承担专业技术资格考试、执业资格考试、国家公务员录用考试，为各级机关、企事业单位提供招聘、选拔各类人才的社会化考试服务，为社会各界提供人才素质测评服务。中心 建有人事考试综合服务接待厅，运用社会化服务方式和现代科学手段，为各类人才、各用人单位提供“一站式”、“一条龙”服务。中心拥有计算机网络报名系统、人事考试信息电子触摸屏查询系统，采用网络系统及时发布全国和本市的各类人事考试信息，是科学化、规范化、专业化的人事考试服务机构。
您好，中公教育为您服务。
【天津市人事考试网网址】天津中公提供最新的天津人事考试网信息，2015年天津公务员考试、国家公务员、事业单位、政法干警、招警、选调生等考试培训辅导课程，是天津公职类考试第一品牌！
如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
天津人事考试公务员补录
有的，基本上每年的国考和省考都会有补录。公务员考试补录的意思是：在体检的结果出来之后有人体检不合格或者是自动放弃录用的情况，会根据笔试+面试的总称的排名，由排名最前的考试进行参加体检。体检合格之后进行录取，和之前的环节是一样的。希望能帮到你。
有的。在公示之前，如果有体检不合格的话，可以顺延递补的。所以一旦面试通过到了体检阶段都不要放弃，一切皆有可能。
公务员有补录的情况。公务员考试补充录用工作，先公布补录公告及职位表，符合要求的考生需在规定时间内进行补录申请；进入补录面试的人员需查看报考单位的补录面试公告进行面试确认、资格审核、面试、体检等。
国考公务员考试补录是在身体检查的结果出来之后有人身体检查不合格或者是自动退出任用的情况，会根据笔试+试镜的总称的名列，由名列最前的考试展开参与身体检查。身体检查合格之后展开入学，和之前的环节是一样的。
扩展资料
国务院人事部门负责全国国家公务员录用的综合管理工作，包括：拟定国家公务员录用法规；制定有关的具体政策；指导与监督地方国家行政机关国家公务员录用的管理工作；负责组织国务院各工作部门录用国家公务员的考试和备案工作。
省、自治区、直辖市政府人事部门是本行政辖区国家公务员录用的主管机关，负责本行政辖区内国家公务员录用的管理工作。
市（地）级以下政府人事部门按照省级政府人事部门的规定，负责本行政辖区内国家公务员录用的有关管理工作。
因为不清楚你的具体情况，个人分为两种：
一：你进入了体检名单，但未参加体检；
这种为：非组织原因，未按规定的时间和地点参加体检、复检的报考人员，视为自动放弃。没有补录一说了；
二：你没有进入体检名单；
体检不合格或自动放弃产生的职位空缺，可由招录机关提出申请，经市公务员主管部门批准，从该职位报考人员中按照总成绩从高分到低分依次递补。
天津人事考试公开信息平台
根据历年天津公务员考试公告发布来源来看，考生可以从天津人事考试网查看天津市考公告，2023天津公务员考试公告已经发布，根据往年天津公务员考试公告发布时间，2023天津公务员考试时间在2022年2月份。更多资讯请关注高顿公考。
2023年天津市公务员考试公告于2023年1月11日发布。本次招聘2607人，报名时间为2023年1月12日8:00至2023年1月18日周日18:00，报名确认及缴费时间：2023年1月12日8时至1月18日18时。
此次招考报名和缴费均在“天津市人事考试网上报名公共服务平台”(以下简称“招考专题网站”)进行，网址为。报名前，请报考者认真阅读招聘公告、招聘岗位表、报考政策指南、考试大纲等。
一、网上报名、缴费准备工作
考生在正式报名前必须做好以下准备工作：
1. 应聘人员需在“专招网”上进行报名，报名成功后方可填写报名表。平台只允许一次注册，已经注册的用户可以直接登录并填写注册表。报名时接收短信服务不收费，但受不同运营商服务模式的影响，资格复审结果等事项以报名网站上的相关信息为准。
2. 通过报名网站下载“照片处理工具软件”，将近期正面电子证件照片制作成标准电子证件照片。电子证书的照片将在打印《报名表》和《考试准考证》时用于笔试和面试。考生在填写报名表时，必须按要求提前准备，并上传到相应位置，以免影响考生的资格审查和参加考试。
3. 开通注册支付系统支持的银行卡个人网上银行服务，并在银行卡中存入足量的钱，笔试科目考试费45元/科目。点击领取资料
天津人事考试网登不上的原因有：1.报名时间集中,访问量过大,可能造成了网站堵塞或无法正常访问。2.浏览器版本问题。
天津人事考试网登不上，主要是因为天津人事考试网目前处于维护阶段，在维护期间是无法进行登录的，只有维护结束以后才可以恢复正常的登录。
1、考生首先登录报名平台，点击进入天津市事业单位公开招聘信息系统。2、登录后如果当前状态提示“资格审核通过笔试未缴费”，可点击状态后面“立即缴费”按钮进行缴费，或者点击缴费菜单下“缴纳笔试考务费”。3、进入缴纳笔试考务费页面，请考生仔细阅读注意事项和特别提醒，点击“确认缴费”按钮进入银联交费页面，会出现中国银行支付页面，考生按银行要求输入相关信息进行支付即可，支付成功之后请等待系统倒计时自动返回商户不要直接关闭交易订单页面。
深圳人事考试公开招录
深圳市人力资源和社会保障局公开招考专业技术类普通雇员公告 根据工作需要，市人力资源和社会保障局拟公开招考普通雇员，现将有关事项公告如下： 一、招考岗位及人数 本次拟招聘专业技术类雇员3名，详见招考岗位表（附件1）。 二、招考范围 深圳户籍，已通过深圳市普通雇员基本素质测试并取得相应合格证（具体要求见招考岗位表），并符合其他报考条件。 三、报考条件 （一）具有中华人民共和国国籍； （二）愿意履行雇员的义务，遵纪守法，品行端正; （三）符合报考岗位所规定的资格条件； （四）具有正常履行岗位职责的身体条件； (五)符合本公告及招考岗位表所规定的资格条件。 有下列情况者，不予接受报名： 1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员以及涉嫌违法犯罪正在接受司法审查尚未作出结论的人员； 年3月以来参加本市机关事业单位招考被认定有考试作弊行为的人员； 3.其他属法律法规规定不能应聘的。 四、报名 （一）采取现场报名的方式。考生应事先填写好《深圳市机关事业单位公开招考普通雇员报名表》（附件2）。报名时间：4月19日（星期一）9：30－11：30，14：30－17：30。报名地点：深圳市福田区深南中路1025号新城大厦东座10楼会议室，电话:82107263。 （二）所需材料：报名表、身份证、户口本、学历、学位证书、职称证书(岗位有职称要求的须提供)、雇员基本素质测试合格证、岗位要求的相关材料证明、计划生育情况调查表（附件3，该表在资格初审时如来不及提供的可暂不提供，但必须书面保证未违反计划生育政策，最迟应在办理备案手续时提供该表，否则取消雇用资格）及近期1寸正面免冠照片3张。上述材料中各类证件、证书验原件，交复印件，其他材料提交原件。 （三）报考人员所提供的全部材料必须真实，如弄虚作假，取消资格。 （四）须报考者本人到场，不可委托他人代报名。 （五）报名时经资格初审合格的，现场发放面试通知书。 五、面试 由深圳市人力资源和社会保障局负责组织。考生凭面试通知书和身份证（两证缺一不可）直接参加面试。面试时间、地点见面试通知书。 面试成绩将于面试结束后2个工作日内公布，各考生可登陆深圳市人力资源和社会保障局网站（）查询。 面试结束后，各岗位依考生成绩高低排序，取成绩第一名进行资格复审及考核，由深圳市人力资源和社会保障局人事处通知考生本人。 六、资格复审、考核、体检和公示 （一）资格复审及考核 用人单位在面试结束后的7天内完成资格复审和考核。 考核内容为拟雇用人选的德、能、勤、绩、廉以及适应所报考岗位的相关情况。用人单位考核不合格的，不进入体检环节。 （二）体检 经用人单位资格复审和考核合格的人员参加体检。参加体检人员需携带本人身份证、面试通知书及近期一寸正面免冠彩色相片一张，到指定医院体检。体检人员应按时参加体检，否则视为放弃资格。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。 （三）公示 经考试、资格复审、考核及体检合格的拟雇用人员，名单将在深圳市人力资源和社会保障局网站（）上公示7天。 七、办理雇用手续 （一）拟雇用人员经公示，没有投诉或经查投诉不实或投诉属实但不影响雇用，且不违反《深圳市机关事业单位雇员管理试行办法》（深圳市人民政府令第133号）等文件关于雇用、回避等有关规定的，由用人单位在公示结束的2个月内，向市组织人事部门申报，办理雇用手续。 （二）雇用单位与雇用人员按协商、自愿原则签订雇员合同。 八、其它事项 （一）此次招考年龄的计算均截止到2010年3月31日，年龄35岁指1974年3月31日之后出生，年龄30岁指1979年3月31日之后出生。从业经验的时间计算截至2010年7月31日。 （二）雇员的工资福利待遇请参阅《深圳市机关事业单位普通雇员工资拨付与分配实施办法》（深人发〔2004〕48号）、《关于调整我市机关事业单位普通雇员工资福利性经费核拨标准的通知》（深人发〔2007〕65号）等相关规定文件。 （三）对在招考过程中违反我市雇员招聘规定及本公告规定的单位及应聘者，将按有关规定进行严肃处理。 九、本公告由深圳市人力资源和社会保障局负责解释。
深圳市人力资源和社会保障局公开招考专业技术类普通雇员公告根据工作需要，深圳市人力资源和社会保障局拟公开招考专业技术类普通雇员，现将有关事项公告如下： 一、招考岗位及人数 我局直属单位深圳市劳动人事争议仲裁院拟招聘专业技术类雇员2名，具体岗位详见招考岗位表（附件1）。 二、招考范围 通过深圳市普通雇员基本素质测试并取得合格证（A类），且符合其他报考条件的人员。 三、报考条件 （一）具有中华人民共和国国籍； （二）愿意履行雇员的义务，遵纪守法，品行端正; （三）具备正常履行岗位职责的身体条件； （四）符合本公告及招考岗位表所规定的资格条件。 有下列情况者，不予接受报名： 1.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员以及涉嫌违法犯罪正在接受司法审查尚未作出结论的人员； 年6月以来参加本市机关事业单位招考被认定有考试作弊行为的人员； 3.其他属法律法规规定不能应聘的。 四、报名 （一）采取现场报名的方式。考生应事先填写好《深圳市机关事业单位公开招考普通雇员报名表》（附件2）。报名时间：2011年6月28日（星期二）下午14：00－18：00。报名地点：深圳市罗湖区红桂路1045号深圳市劳动人事争议仲裁院101室，联系人：刘莉，联系电话：25596960。 （二）所需材料：报名表、身份证、户口本、学历、学位证书、雇员基本素质测试合格证、岗位要求的相关材料证明、计划生育情况调查表（附件3，该表在资格初审时如未能提供的可暂不提供，但必须书面保证未违反计划生育政策，最迟应在办理备案手续时提供该表，否则取消雇用资格）及近期1寸正面免冠照片3张。上述材料中各类证件、证书验原件，交复印件，其他材料提交原件。 （三）报考人员所提供的全部材料必须真实，如弄虚作假，取消资格。 （四）须本人到现场报名，不接受他人代报名。 五、面试 由深圳市人力资源和社会保障局负责组织。考生凭身份证直接参加面试，面试时间、地点另行通知。 面试成绩将于面试结束后3个工作日内公布，各考生可登陆深圳市人力资源和社会保障局网站（）查询。 面试结束后，依考生成绩高低排序确定进行资格复审及考核的人员名单，由深圳市人力资源和社会保障局通知考生本人。岗位合格分数线由深圳市人力资源和社会保障局确定。 六、资格复审、考核、体检和公示 （一）资格复审及考核 用人单位在面试结束后的7天内完成资格复审和考核。 考核内容为拟雇用人选的德、能、勤、绩、廉以及适应所报考岗位的相关情况。用人单位考核不合格的，不进入体检环节。 （二）体检 经用人单位资格复审和考核合格的人员参加体检。参加体检人员需携带本人身份证及近期一寸正面免冠彩色相片一张，到指定医院体检。体检人员应按时参加体检，否则视为放弃资格。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。 （三）公示 经考试、资格复审、考核及体检合格的拟雇用人员，名单将在深圳市人力资源和社会保障局网站（）上公示7天。 七、办理雇用手续 （一）拟雇用人员经公示，没有投诉或经查投诉不实或投诉属实但不影响雇用，且不违反《深圳市机关事业单位雇员管理试行办法》（深圳市人民政府令第133号）等文件关于雇用、回避等有关规定的，由用人单位在公示结束的2个月内，向市人事部门申报，办理雇用手续。 （二）雇用单位与雇用人员按协商、自愿原则签订雇员合同。 八、其它事项 （一）此次招考年龄的计算截止到2011年5月31日，例如年龄35岁指1976年5月31日之后出生。 （二）雇员的工资福利待遇请参阅《深圳市机关事业单位普通雇员工资拨付与分配实施办法》（深人发〔2004〕48号）、《关于调整我市普通雇员工资福利性经费核拨标准的通知》（深人发〔2009〕6号）等相关规定文件。 （三）对在招考过程中违反我市雇员招聘规定及本公告规定的单位及应聘者，将按有关规定进行严肃处理。 九、本公告由深圳市人力资源和社会保障局负责解释。 附件：1．深圳市人力资源和社会保障局公开招考专业技术类普通雇员岗位表 2．深圳市机关事业单位公开招考普通雇员报名表 3．深圳市聘用职员、雇员计划生育情况调查表 深圳市人力资源和社会保障局 二〇一〇年六月二十三日附件： 深圳市人力资源和社会保障局公开招考专业技术类雇员岗位表.doc 深圳市机关事业单位公开招考普通雇员报名表.doc 深圳市聘用职员、雇员计划生育情况调查表.doc