人事代理考试资格
人事代理考试资格
人事代理教师考编制还需要其他条件比如教学成绩不合法，人事代理教师考编制还需要年龄30以下，中华人民共和国籍，符合我国的公民就可以考编织
人事代理教师考编制还需要其他条件比如教学成绩合法吗?这个问题答案是肯定要的，因为报考招聘要具备下列资格条件的人员方可报考1.遵纪守法，品行端正;2.参加工作以来年度考核均为合格及合格以上等次(聘用当年新上岗的人员属于见习期，当年年度考核为见习期不定等次);3.爱岗敬业，教学成绩突出，师德师风表现良好（以单位推荐意见为准）。
人事代理进初级条件如下：1、在委托存档单位在职在岗人员；2，具有全日制本科、专科学历（全日制院校毕业，有报到证原件）；3，现从事工作与所学专业一致或相近，且本科学历工作满一年、大专学历工作满三年。
根据我的了解，人事代理考试主要考察报考者对于人事管理相关法律法规、政策、制度等方面的知识掌握情况，以及对于人事管理工作的实践经验和能力。常熟理工学院的人事代理考试也应该是基于这个考察内容来设计的。至于为什么，我认为这是为了保证人事代理人员具有一定的专业素养和能力，能够胜任人事管理工作，保证学校人事管理的顺畅和有效性。
人事代理资格证考试
要。人事代理应该是一级人事代理，也就是非编制待遇的员工，由于现在竞争激烈，这样的方式有些单位也统一考试了，比如有些大学招聘辅导员或者工勤岗、实验教师等等，都是说明无编制、采取人事代理方式入职，但是还是需要统一考试，只不过是用人单位自己组织考试，而不是主管部门统一出题了。人事代理，是一种人力资源外包形式，是企业根据需求将一项或多项人力资源管理工作或职能外包出去，由专业的第三方代理。
根据我的了解，人事代理考试主要考察报考者对于人事管理相关法律法规、政策、制度等方面的知识掌握情况，以及对于人事管理工作的实践经验和能力。常熟理工学院的人事代理考试也应该是基于这个考察内容来设计的。至于为什么，我认为这是为了保证人事代理人员具有一定的专业素养和能力，能够胜任人事管理工作，保证学校人事管理的顺畅和有效性。
政治，英语，行测。南京航空航天大学简称南航，是中华人民共和国工业和信息化部直属的一所具有航空航天民航特色，以理工类为主的综合性全国重点大学。根据人事管理机构官网查询显示，南京航空航天大学非事业编人事代理考试考英语，政治，行测。人事代理是指人事关系委托管理的一种方式，由政府人事部门所属的人才服务中心，按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，是实现人员使用与人事关系管理分离的一项人事改革新举措。
护士资格考试办理人事代理
护士证得注册需要有工作单位后才可以注册，现在信息全国联网，在中国境内任何地方都可以注册。办理执业护士首次注册须知一、受理范围：具有完全民事行为能力；在中等职业学校、高等学校完成教育部和卫生部规定的普通全日制3年以上的护理、助产专业课程学习，包括在教学、综合医院完成8个月以上护理临床实习，并取得相应学历证书；通过卫生部组织的护士执业资格考试；符合有关健康标准的护士。二、提交材料：1、护士执业注册申请审核表，2份；2、申请人身份证明原件及复印件1份（身份证正反面印在一页纸上）；3、申请人学历证书及专业学习中的临床实习证明原件及复印件1份；4、护士执业资格考试成绩合格证明原件及复印件1份；5、一级及以上医疗机构（含社区卫生服务中心）出具的6个月内健康体检证明；6、医疗卫生机构拟聘用的相关材料（加盖医院公章）；7、《医疗机构执业许可证》副本复印件1份；8、正面免冠白底彩色小2寸近照1张。三、受理时限：材料齐全，符合法定形式，受理后20个工作日内作出决定，10个工作日内颁发证书。
护士证得注册需要有工作单位后才可以注册，现在信息全国联网，在中国境内任何地方都可以注册。
人事代理护士不是医院编制内的人员，是第三方劳务派遣的外包护士1.人事代理护士属于派遣制，是第三方劳务公司派遣到医院，你干医院的活儿，但不是医院的人！和正式的医院护士区别大了，但外包护士是大部分医院的标配，公立医院的正式编制很难进，医院也会尽力把能甩掉的包袱甩给第三方。2.在福利待遇方面：人事代理护士跟正式护士薪酬不同，正式编制护士的工资由医院发放，人事代理护士的薪资由护士的劳务派遣公司直接支付，或者派遣公司让医院代发派遣护士的工资。派遣护士的薪酬福利不是和医院谈判，是和自己的派遣公司谈判。3.在转正方面：医院的正式编制有一定的额度，每年有老职工退休，就空出编制，然后医院可以报请卫生局通过组织内部满足一定条件的人事代理人员考试转为正式编，现在编制内护士一般要求学历本科及以上。派遣护士的转正几率不大，或者不要企图从派遣护士的角色转到医院的正式编制。很多外包护士会选择转行到由前景的医药企业长期发展，像做医院的产品推广销售，像特素营养治疗产品均为专利产品，的销售需要有学术推广能力和熟悉医院诊疗过程，特素是护士转行做医药销售的一个好选择。
人才代理护士（人事代理护士或护士人事代理）是指卫生系统中编制以外聘用的护理人员，由聘用医院委托人力资源和社会保障行政部门所属人才服务机构对其进行人事管理事项的代理行为。护理人员人事代理的内容和范围如下：1、人事档案管理：医院可委托人才中介服务机构管理本院编外护理人员的人事档案，人才中介服务机构提供人事档案管理服务应符合人事档案主管部门的各项要求。2、人事关系管理：医院可委托人才中介服务机构为护理人员接转人事关系、核算工龄、办理出国（境）政审手续、代办集体户口落户、出具以档案材料为依据的有关证明等。3、代理社会保险事务：医院可委托人才中介服务机构为其聘用人员按照国家和各省（市）的有关规定办理社会保险的有关事务。4、护理人员招聘工作：医院可委托人才中介服务机构提供护理人员招聘服务，组织报名、考试、考核、素质测评等工作。5、人事政策咨询与规划：医院可委托人才中介服务机构为护理人员提供国家人事工作方面的法律、法规和政策规定的咨询服务；协助其进行人事规划设计，建立人事管理制度，解决人事工作中的有关问题等。6、人事、劳动争议调解：医院可委托人才中介服务机构协助其调解与编外护理人员的人事、劳动争议，进行调查了解，并根据有关规定提出调解意见。7、解除聘用关系的护理人员转岗就业服务：用人单位可委托人才中介服务机构为解聘护理人员提供就业指导，制定安置方案，组织安置工作，办理人事关系和社会保险的转接关事宜等。8、其它可委托代理的人事管理事项。参考资料：
人事代理教师考试资格
非师范专业也可以考教师，只要有教师资格证。都是这么规定的。
教师考编要求是什么。考试科目有哪些，以下是我整理的教师考编相关内容，希望对您有所参考和帮助。
本地生源在规定时间内到当地教育局报到的全日制普通高等院校应届师范类专科以上学历并取得教师资格证的毕业生。也有一些教育局要非师范的考生，但一定要有教师资格证
已在当地人才交流服务中心办理人事代理手续的往届全日制普通高等院校师范类专科(有些教育局只招本科学历的)以上学历并取得教师资格证的未就业的毕业生(不含已辞职、离岗的教师)。
在当地“三支一扶”期满考核合格的支教毕业生。为了防止教师编队伍过快老龄化，教师编考试对报考人员的年龄有一定的要求。
考教师编制不同地方考的内容也不太相同。一般要考教育理论基础，就是教育学、心理学、教育心理学、教育法律法规、教师职业道德、时事政治等。有些地方还考学科专业知识，有些还考公基或是行测。具体要以当地的招考简章为准。
学习要扎实。不放过每一个知识点，尤其对容易混淆的东西要下更大工夫搞清楚，基础要牢固，半途改行者更要夯实基础，而牢固的基础来自扎扎实实的点滴积累。
正确理解学习和考试的关系。学习的目的是为了掌握新的知识，而考试只是验证自己掌握知识程度的一种手段。因此在学习过程中，要尽可能全面、熟练地掌握书中的内容，而不是单纯从考试的角度去考虑哪些内容需要，哪些内容不需要。这样，即使考试时题目难一点或偏一点，也不会茫然无措。
A. 考教师资格证都有什么要求需要具备什么条件
要看你具体考什么级别的教师资格证，
国家规定，各类教师资格的合格学历条件分别为：
1. 取得幼儿园教师资格，应当具备幼儿师范学校毕业及其以上学历，其他中等专业学校毕业学历应当视为不合格学历；
2. 取得小学教师资格，应当具备中等师范学校毕业及其以上学历，其他中等专业学校毕业学历应当视为不合格学历；
3. 取得初级中学教师资格，应当具备高等师范专科学校或者其它大学专科毕业及其以上学历；
4. 取得高级中学教师资格和中等职业学校教师资格，应当具备高等师范院校本科或者其它大学本科毕业及其以上学历；
5. 取得中等职业学校实习指导教师资格应当具备中等职业学校毕业及其以上学历，并应当具有助理工程师以上专业技术职务或者中级以上工人技术等级
(1)考教师资格证需要什么条件扩展阅读：
教师资格证是教育行业从业教师的许可证。在我国，师范类大学毕业生须在学期期末考试中通过学校开设的教育学和教育心理学课程考试，并且要在全省统一组织的普通话考试中成绩达到二级乙等(中文专业为二级甲等)以上，方可在毕业时领取教师资格证。教育部考试中心根据中小学教师资格考试标准，制定各科考试大纲。中小学教师资格考试大纲规定了考试内容和要求、试卷结构、题型示例等，是考生学习和考试命题的依据。
B. 河南省教师资格证考试都需要什么条件
一、社会考生报名条件。
1、户籍或人事关系在河南省。仅人事关系在我省的申请人，须具有与工作单位签订的有效期内一年以上聘用合同及由工作单位缴纳的一年以上社会保险证明。
2、符合以下学历条件。
(1)、报考幼儿园教师资格的，应当具备幼儿师范学校毕业及以上学历。特别强调：普通中等职业学校及中等师范学校毕业的学生不符合报考幼儿园教师资格的学历条件;
(2)、报考小学教师资格的，应当具备大学专科毕业及以上学历;
(3)、报考初级中学教师资格的，应当具备大学本科毕业及以上学历;
(4)、报考高级中学和中等职业学校(文化课、专业课)教师资格的，应当具备大学本科毕业及以上学历;
(5)、报考中等职业学校实习指导教师资格的，应当具备大学专科毕业及以上学历，并具有相当助理工程师及以上专业技术职务或者中级及以上工人技术等级。
二、河南省内普通高等学校在校三年级及以上学生和在读研究生，可在就读学校所在地报考。
此类考生报考类别应具备学历条件须与本人毕业时取得的学历层次相适应。
三、被撤销教师资格的，5年内不得报名参加考试;
受到剥夺政治权利，或故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的，不得报名参加考试。曾参加教师资格考试有作弊行为的，按照《国家教育考试违规处理办法》的相关规定执行。
(2)考教师资格证需要什么条件扩展阅读
河南省教师资格证考试是从2015年开始改革的，从2015年到2017年的教师资格证考试都是一年一次。我省发布《关于河南省教师资格考试有关问题的通知》，从2018年起，全省教师资格考试将调整为一年两次。
通知要求，自2018年起，河南省中小学教师资格考试和高等学校教师资格考试一年举办两次，中小学教师资格考试时间由教育部公布，高等学校教师资格考试时间由省里确定。
为方便考生报考，自今年下半年起，中小学教师资格考试和高等学校教师资格考试的笔试网上填报后，资格审核环节，只核验并确认考生报考信息的规范性。在面试资格审核时，对不符合报考条件的，不予面试。
2018上半年教师资格证笔试报名预计是1月份，考试时间预计是3月份；2018下半年教师资格证笔试报名预计是9月份，考试时间预计是11月份。
C. 郑州教师资格证报名需要什么证件
户籍是河南的考生，提供身份证、学历证明；
在河南的高校生，在校学籍证明 、身份证；
人事关系在河南的考生，须具有与工作单位签订的有效期内聘用合同和由工作单位缴纳的有效期内社会保险证明、身份证，学历证明。
普通话水平应当达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等（含）以上标准，其中语文教师、对外汉语教师不低于二级甲等，语音教师不低于一级乙等。
(3)考教师资格证需要什么条件扩展阅读：
1、网上报名时间：1月15日至17日17:00。
2、网上审核时间：1月15日至18日17:00。
3、网上缴费时间：1月15日至21日24:00。
4、全国统一考试日期3月9日
学历要求：
1、报考幼儿园教师资格的，应当具备幼儿师范学校毕业及以上学历。特别强调：普通中等职业学校及中等师范学校毕业的学生不符合报考幼儿园教师资格的学历条件；
2、报考小学教师资格的，应当具备大学专科毕业及以上学历；
3、报考初级中学教师资格的，应当具备大学本科毕业及以上学历；
4、报考高级中学和中等职业学校（文化课、专业课）教师资格的，应当具备大学本科毕业及以上学历；
5、报考中等职业学校实习指导教师资格的，应当具备大学专科毕业及以上学历，并具有相当助理工程师及以上专业技术职务或者中级及以上工人技术等级。
幼儿园教师资格考试笔试科目为《综合素质》 《保教知识与能力》2 科；
小学教师资格考试笔试科目为《综 合素质》《教育教学知识与能力》2 科；
初级中学、普通高 级中学教师和中等职业学校文化课教师资格考试笔试科目 为《综合素质》《教育知识与能力》《学科知识与教学能力》 3 科；
中等职业学校专业课教师和实习指导教师资格考试笔 试科目为《综合素质》《教育知识与能力》《专业知识与教 学能力》3 科。
D. 考教师资格证和考编制需要哪些条件
教师资格证报考条件
（一）思想品德条件：
遵守宪法和法律，热爱教育事业，履行《教师法》规定的义务，遵守教师职业道德。并经申请人员单位或户籍所在地乡（镇）或街道办事处思想品德鉴定合格；应届毕业生，由所在学校进行思想品德鉴定。
（二）学历条件：
申请教师资格与应当具备的学历条件：
1．幼儿园教师：幼儿师范学校毕业及其以上学历；
2．小学教师资格：中等师范学校毕业及其以上学历；
3．初中教师资格：高等师范专科学校或其他大学专科毕业及其以上学历；
4．高中、中等职业学校教师资格：高等师范本科学校或其他大学本科毕业及其以上学历；
5．中等职业学校教师实习指导教师资：中等职业学校毕业及其以上学历，并具有相当助理工程师以上专业技术职务或者中级以上工人技术等级；
6．高等学校教师资格：研究生或者大学本科毕业学历；
7．成人教育教师资格：高等、中等学校毕业及其以上学历。
在校生（大二、大三、应届毕业生）凭学生证或相关证明均可报名参加考试。
（三）教育教学能力
1．具备承担教育教学工作所必须的基本素质和能力。非师范教育类专业毕业的人员需参加教育学、心理学补修、测试和教育教学能力测评，成绩合格。
2．普通话水平应当达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等以上标准，并取得相应等次《普通话水平测试等级证书》。
3．具有良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史，适应教育教学工作的需要，经教师资格认定机构组织在县级以上医院体检合格
编制报考条件：
1、本地生源在规定时间内到当地教育局报到的全日制普通高等院校应届师范类专科以上学历并取得教师资格证的毕业生。也有一些教育局要非师范的考生，但一定要有教师资格证
2、已在当地人才交流服务中心办理人事代理手续的往届全日制普通高等院校师范类专科（有些教育局只招本科学历的）以上学历并取得教师资格证的未就业的毕业生(年龄30周岁以下，不含已辞职、离岗的教师)。
3、在当地“三支一扶”期满考核合格的支教毕业生。
(4)考教师资格证需要什么条件扩展阅读：
申请认定
①提交申请认定材料
申请认定教师资格者应当在规定的时间内向教师资格认定机构或者依法接受委托的高等学校提交下列基本材料：
(1)由本人填写的《教师资格认定申请表》(一式两份)。
(2)身份证原件、复印件，户籍原件、复印件和工作单位证明(或所在乡镇、街道证明)。
(3)学历证书原件和复印件。
(4)教师资格认定机构指定的县级以上(含县级)医院出具的《××省申请教师资格人员体格检查表》。
(5)普通话水平测试等级证书原件和复印件。
(6)由申请人工作单位或者其户籍所在地乡(镇) *** 或街道办事处提供的《申请人思想品德鉴定表》。
(7)非师范教育类专业毕业的申请人员，需提供《××省教师资格认定教育学心理学合格证》及教育教学能力测评成绩证明。
(8)申请认定中等职业学校实习指导教师资格的人员还需提供专业技术资格证书或工人技术等级证书原件和复印件。
(9)二寸免冠半身正面相片两张。
②考核申请人是否具备的申请能力是否具备教育教学能力、是否适合做教师是教师资格认定中要考察的一项重要内容。热爱教育事业，思想品德好，能为人师表，能完成教育教学工作和思想品德、文化科技教育，能带领学生开展有益的社会活动，关心爱护学生，尊重学生人格，促进学生德、智、体
网络-教师编制考试
E. 成都大学生考教师资格证需要什么条件啊
1.符合以下基本条件的人员，可以报名参加四川省中小学教师资格考试： (一)具有中华人民共和国国籍; (二)户籍或有效居住证(替代人事关系等证明)在四川; (三)遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的思想品德; (四)符合申请认定教师资格的体检标准; (五)符合《教师法》规定的学历要求： 四川省内高等学校在校毕业前两年内的学生以及符合经四川省教育厅审定合格的中等职业学校学前教育专业(详见附件1)在校毕业前两年内的学生，可凭学校出具的在籍学习证明报考相应学段。 被撤销教师资格的，5年内不得报名参加考试;受到剥夺政治权利，或故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的，不得报名参加考试。曾参加教师资格考试有作弊行为的，按照《国家教育考试违规处理办法》的相关规定执行。
F. 在湖南，报考教师资格证要具备什么条件
应届毕业生具备以下条件可以报考：
1、凡报名当年年底未达到国家法定退休年龄，具备《教师法》规定教师资格条件并愿意从事教师工作的中国公民，均可申请并依法认定幼儿园、小学、初级中学、高级中学、中等职业学校教师资格。
2、普通话水平应当达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等及以上标准，其中语文教师、对外汉语教师不低于二级甲等，语音教师不低于一级乙等。少数方言复杂地区、少数民族自治地区以及省级教育行政部门有其他规定的，按其规定执行。
3、具有良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史。
4、学历合格：
（1）取得幼儿园教师资格，应当具备幼儿师范学校毕业及其以上学历，其他中等专业学校毕业学历应当视为不合格学历；
（2）取得小学教师资格，应当具备中等师范学校毕业及其以上学历，其他中等专业学校毕业学历应当视为不合格学历；
（3）取得初级中学教师资格，应当具备高等师范专科学校或者其它大学专科毕业及其以上学历；
（4）取得高级中学教师资格和中等职业学校教师资格，应当具备高等师范院校本科或者其它大学本科毕业及其以上学历；
（5）取得高等学校教师资格，应当具备研究生或者大学本科毕业学历。
(6)考教师资格证需要什么条件扩展阅读：
获得教师资格的基本条件包括：
1、学历合格。
2、普通话水平测试合格。
3、教师资格考试合格（包括笔试和面试）或符合全日制师范教育类专业毕业生（包括全日制教育硕士）直接认定教师资格的政策。
4、体格检查合格。
5、思想品德鉴定合格。
教师资格证书在我国有两种获得形式：一是参加国家统考，二是参加地方自主考试。两种形式的考试模式都是笔试+面试。
G. 考教师资格证需要什么条件
1、报考幼儿园教师资格。应当具备幼儿师范学校毕业专科及以上学历。
2、申请认定小学教师资格，应当具备大学专科毕业及以上学历。
3、申请认定初级中学教师、初级职业学校文化、专业课教师资格，应当具备高等师范本科学校或者大学专科毕业及其以上学历。
4、申请认定高级中学教师资格和中等专业学校、技工学校、职业高中文化课、专业课教师资格，应当具备高等师范院校本科或者其他大学本科以及以上学历。
5、申请认定中等职业学校实习指导教师资格，应当具备中等职业学校以及以上学历，并应具有相当于助理工程师以上专业技术职务或者中级以上人工技术等级。对确有特殊技艺者，经省级教育行政部门批准，其学历要求可放宽到高中毕业。
6、取得硕士以及以上学位（无研究生毕业学历）者，申请认定高级中学教师资格、中等职业学校教师资格、高等学校教师资格，可视为具备合格学历。
7、取得高等学校“小教”、“幼教”专业本科学历申请认定高级中学教师资格、中等职业学校教师资格；取得高等学校“小教”、“幼教”专业专科（含“三沟通”、“五年制”专科）毕业学历申请认定初级中学教师资格，可作为合格学历。
8、经国家有关认定国外学位（学历）的机构认可的，在国外取得的相应学历，可作为认定相应教师资格的合格学历。
9、在校生仅限毕业年级生报考，报考时应提供学校出具的在籍学习证明。
(7)考教师资格证需要什么条件扩展阅读：
教学能力：
1、具备承担教育教学工作所必须的基本素质和能力。非师范教育类专业毕业的人员需参加教育学、心理学补修、测试和教育教学能力测评，成绩合格。
2、普通话水平应当达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等以上标准，并取得相应等次《普通话水平测试等级证书》。
3、具有良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史，适应教育教学工作的需要，经教师资格认定机构组织在县级以上医院体检合格。
H. 中小学教师资格证报考需要什么条件
报考条件
1、报考人员基本条件：
①具有中华人民共和国国籍;
②遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的思想品德;
③符合申请认定教师资格的体检标准;
④符合《教师法》规定的学历要求。普通高等学校在校三年级以上学生可凭学校出具的在籍学习证明报考。
2、属地管理要求：申请人应在户籍关系或人事关系或学籍关系(在校生)所在地报名参加教师资格考试。
3、学历要求：
①报考幼儿园教师资格的，应当具备幼儿师范或者其他中等专(职)业学校师范教育类专业毕业及其以上学历;
②报考小学教师资格的，应当具备中等师范或者其他中等专(职)业学校师范教育类专业毕业及其以上学历;
③报考初中教师资格的，应当具备高等师范专科学校或者其他大学专科毕业及其以上学历;
④报考高级中学和中等职业学校教师资格的，应当具备高等师范院校本科或者其他大学本科毕业及其以上学历。
⑤报考中等职业学校实习指导教师资格的，应当具备中等职业学校毕业及其以上学历，并具有相当助理工程师以上专业技术职务或者中级以上工人技术等级。
(8)考教师资格证需要什么条件扩展阅读:
考试标准
教育部制定并颁布幼儿园教师资格考试标准、小学教师资格考试标准、初级中学教师资格考试标准、高级中学教师资格考试标准。考试标准规定了教师教育教学能力的基本要求，是确定考试科目和考试大纲的依据。
考试方法
中小学教师资格考试包括笔试和面试两部分。笔试各科目采取纸笔考试。笔试各科成绩合格者，方可参加面试。
I. 在深圳考教师资格证需要什么条件
在深圳考教师资格证的报考条件：
一、具有中华人民共和国国籍，身体健康。
二、遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的思想品德。
三、未达到国家法定退休年龄。
四、符合《教师法》规定的学历要求：
1、报考幼儿园教师资格面试，应当具备幼儿师范学校毕业及以上学历。
2、报考小学教师资格面试，应当具备中等师范学校毕业及以上学历。
3、报考初级中学教师资格面试，应当具备高等师范专科学校或者其他大学专科毕业及以上学历。
4、报考高级中学教师资格面试和中等专业学校、技工学校、职业高级中学文化课、专业课教师资格面试，应当具备高等师范院校本科或者其他大学本科毕业及以上学历。
5、报考中等职业学校实习指导教师资格（包括中等专业学校、技工学校、职业高级中学实习指导教师资格）面试，应当具备中等职业学校毕业及以上学历，同时应具有初级及以上专业技术职务或中级以上工人技术等级证书。
五、面向对象：
1、户籍或人事（劳动）关系在广东的社会人员（含在职、待业人员）；
2、持有广东省居住证并在有效期内的外省（区、市）户籍人员；
3、广东省内普通高等学校三年级及以上的全日制本科学生、毕业学年的全日制专科学生、广东省内幼儿师范学校毕业学年全日制学生和全日制在读研究生；
4、持港澳台居民居住证或港澳居民来往内地通行证或五年有效期台湾居民来往大陆通行证的港澳台居民。
(9)考教师资格证需要什么条件扩展阅读
一、教师资格证面试内容：
1、面试依据教育部印发的《中小学和幼儿园教师资格考试标准（试行）》和《考试大纲（试行）》（面试部分）进行，包括备课（或活动设计）、试讲（或演示）、答辩（或陈述）等环节。
2、面试主要考核职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教学基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。
二、面试科目
1、幼儿园教师资格面试不分科目。
2、小学教师资格面试分语文、数学、英语、社会、科学、体育、音乐、美术、心理健康教育、信息技术、小学全科等11个科目。
3、初级中学教师资格面试分语文、数学、英语、思想品德、历史、地理、物理、化学、生物、音乐、体育与健康、美术、信息技术、历史与社会、科学、心理健康教育、日语、俄语等18个科目。
4、高级中学教师资格面试分语文、数学、英语、思想政治、历史、地理、物理、化学、生物、音乐、体育与健康、美术、信息技术、通用技术、心理健康教育、日语、俄语等17等科目。
5、中等职业学校文化课教师面试科目与高级中学教师面试科目相同。中等职业学校专业课教师和实习指导教师的教师资格面试按《广东省中等职业学校专业课教师和实习指导教师资格考试面试大纲》（粤教继函〔2016〕37号）规定进行。
主要是怕考生上当受骗，不只是小学教师资格，其他教师资格也不能人事代理。
护士人事代理资格考试
【 #医生招聘# 导语】2022年河南省驻马店市中心医院公开招聘200名护士，报名时间：2022年6月29日--7月1日， 考 网现将招聘公告原文发布如下： 根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社〔2015〕55号）、《河南省人民政府办公厅关于建立现代化医院管理制度的实施意见》（豫政办〔2018〕4号）等文件精神，结合驻马店市中心医院妇儿院区、生殖院区开诊后，护理人力资源严重不足的实际情况，制定2022年公开招聘护士实施方案。一、医院简介 驻马店市中心医院成立于1965年，是一所集医疗、急救、教学、科研、预防、保健、康复于一体，专业设置齐全、设施设备先进，立足天中，辐射豫南，综合实力雄厚的三级甲等综合医院，是郑州大学医学院和新乡医学院的教学医院，河南大学医学院非直属附属医院，黄淮学院直属附属医院。是国家高级卒中中心、国家胸痛中心、国家房颤中心、国家心衰中心、国家癫痫中心、国家高血压达标中心、国家呼吸与危重症医学中心（PCCM）、国家标准化代谢性疾病管理中心（MMC）、国家住院医师规范化培训基地、国家医疗安全保障示范医院、国家创新急诊服务示范医院、神经系统疾病、心血管疾病省区域医疗中心、全市疑难重症诊治指导中心等。胸痛中心在2021年全国胸痛建设排名中居前20强，卒中中心在2021年全国高级卒中中心综合排名第8名；卒中绿色通道建设处于国内外先进水平，一键启动模式在全国推广。驻马店市中心医院2020、2021、2022年度在河南省三级医院基于DRG绩效分析中综合能力排名分别位于全省综合医院第三名、第五名和第四名；2020年度艾力彼中国医院竞争力排行榜地市级医院排名第140名；2021年被国家卫生健康委通报表扬“2018-2020年全国改善医疗服务先进典型”。 二、招聘数量、条件 2022年共计划公开招聘200名编外人事代理护士。招聘对象为高中起点、统招护理学专业普通全日制大专及以上毕业生,且在三级甲等综合医院连续规范化培训或工作1年以上,经医院业务主管部门考核合格的护理人员。 三、具体招聘岗位:见附件1 四、报考资格条件 （一）具备下列资格条件的人员可以报考 1.具有中华人民共和国国籍； 2.遵守宪法和法律； 3.热爱护理事业，有良好的职业道德和思想道德素养，有较好的协作和沟通能力； 4.具备岗位所需的专业或技能； 5.适应岗位要求的身体条件； 6.符合岗位要求的年龄条件，年龄30周岁以下（1992年1月1日后出生）。 7.岗位所要求的其他条件。 （二）有下列情形之一的人员不得报考 1.刑事处罚期限未满或者涉嫌犯罪正在接受调查的人员； 2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员； 3.五年内曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊行为等严重违反招聘纪律行为的人员； 4.有法律法规规定不得应聘到事业单位工作及其它情形的人员。 5.在全日制院校就读的非应届毕业生，不得以已取得的学历报考。 五、信息发布 驻马店人才信息网（)、驻马店市卫生健康体育委员会网站（），驻马店市中心医院（）为本次公开招聘工作的专用网站，招聘的有关信息及事项，均通过上述网站进行发布，请考生注意持续关注。 六、报名与资格审查 本次招聘采取现场报名的方式进行。 （一）现场报名 1.现场报名：由报名者携带本人身份证、毕业证书、学历认证报告（学信网打印）、就业报到证、就业协议书（原件和复印件各一份）、在三甲综合医院规范化培训满一年考核合格的证明并加盖护理部公章和培训补助发放证明并加盖财务公章（两项证明均需明确时间起点和终点），有在三甲综合医院工作经历的人员报考需提交单位同意报考证明（加盖单位公章）和至少一年的工资发放证明（加盖财务公章），填写好的《驻马店市中心医院2022年公开招聘报名表》1份（见附件2）和正面、免冠近期证件照2张，到指定报名点报名。以上原件现场审核后退回，复印件需留存人事科备查。 报名时间：2022年6月29日--7月1日 报名地点：驻马店市健康路驻马店市中心医院行政办公区8号楼2楼会议室 咨询电话： 2.报名资格初审 按照“谁审核、谁负责”的原则，人事科提出初审意见。本次招聘资格审查贯穿于招聘工作的全过程。报名人员提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，如发现不符合报考条件或弄虚作假者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。 3.疫情防控要求 根据目前新冠肺炎疫情防控常态化要求，为确保每一位考生安全健康，请各位报名者按照《招聘工作新冠肺炎疫情防控注意事项及温馨提示》（附件3）认真执行。同时，按要求下载填写《健康管理信息书》（附件4） （二）报考人员每人只能选择一个岗位报名，报名与参加考试时使用的身份证必须一致。 七、考试 （一）理论考试 1.进行理论考试，由市中心医院组织实施，笔试成绩满分为100分，占总成绩的50%。如报名人数与拟招聘人数在3:1（含）以内的，不再进行笔试，直接进入面试。 2.考试内容：《护理基础知识》;考试用书：《基础护理学》（第六版本科教材，李小寒、尚少梅主编）、《全国护士执业资格考试指导》。 3.考试时间、地点:另行通知 4.注意事项 （1）考试当日请携带身份证、准考证提前15分钟到场签到，迟到15分钟以上取消考试资格。 （2）服从监考老师的管理，禁止任何形式的考场违纪或作弊行为。如发现违纪行为，取消考试资格。 5.各岗位按拟招聘人数1:3的比例从高分到低分进入面试。笔试缺考、作弊或成绩为零分的考生不得进入面试。 （二）面试 面试从自我认知能力、逻辑思维能力、综合分析能力、组织协调能力、应变能力等方面对考生进行考评。面试成绩满分为100分，占总成绩的50%。 参加面试的人员名单，以及面试时间、地点在驻马店市中心医院上公布，不再另行通知，请报考者注意查阅。 （三）总成绩 总成绩＝理论考试×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩均按四舍五入保留两位小数。未进行笔试的，总成绩＝面试成绩。 本次考试不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。 八、体检和考察 根据总成绩，按岗位招聘人数从高分到低分等额确定参加体检人员。如出现自动放弃、体检不合格等因素造成岗位空缺的，不再递补。 体检主要检查被检人员的身体健康状况能否适应招聘岗位要求。体检按原人事部、原卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（国人部发〔2005〕1号）、《关于印发〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（国人厅发〔2007〕25号）与历次修订内容，及省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局《关于印发河南省公务员录用体检组织工作流程（试行）>的通知》（豫人社办〔2013〕88号）的要求进行。 对体检合格的人员，等额确定考察对象。考察不合格等因素造成岗位空缺的，不再递补。 九、公示并确定拟聘用人员名单 根据考察结果，确定并公示拟聘用人员名单。考察不合格等因素造成岗位空缺的，不再递补。 对新聘用人员办理入职手续，实行合同制管理，同工同酬，医院与新聘用人员签订聘用合同。新聘用人员实行试用期制度，试用期一年。试用期间执行见习期工资标准，不参与绩效工资分配，试用期满考核合格办理转正定级手续。 十、纪律要求 （一）认真贯彻执行事业单位公开招聘的有关政策规定，加强协调，密切配合，各负其责，严格条件、严格标准、严格程序，确保公开招聘工作的顺利进行。 （二）认真按照本简章的规定组织实施，工作中遇到问题及时报告，不得随意扩大报考范围，不得擅自改变考试聘用程序、条件和标准。 （三）切实增加工作透明度，坚持招聘政策、招聘计划、资格条件、考试成绩、聘用结果公开，对于报名和资格审查、体检、考察等环节的情况，也要采用适当的形式进行公示，主动接受社会各界监督。 （四）严格实行回避制度，聘用单位负责人和招聘工作人员，凡与报考者有《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条所列亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应实行公务回避；报考者凡与用人单位负责人有《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条所列亲属关系的，应实行任职回避。 此次招聘工作，在市中心医院党委的领导下进行，全程接受纪检监察部门、市卫健体委、市人力资源和社会保障局及社会的监督。 本方案由市中心医院解释，并报市卫健体委、市人社局备案。 1.《驻马店市中心医院2022年公开招聘编外人事代理护士岗位情况一览表》 2.《驻马店市中心医院2022年公开招聘报名表》 3.《招聘工作新冠肺炎疫情防控注意事项》 4.《健康管理信息书》
人事代理也要考试吗？
不能。报考护理专业必须取得护士执业资格证。护理没有护士资格证就没有考人事代理的资格。而且其还必须是全日制普通高等院校应届、往届专科及以上学历毕业生。护理专业是一种大学专业类型。