安徽人事考试网采购师
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主要是实战、理论和管理，无锡博远专业住采购培训的，一下就是主要课程~~采购与库存管理概述、企业采购管理组织、采购过程和信息流程、订货点采购与库存控制、质量规格与检验、招标采购、采购谈判、供应商选择和管理、外包与供应商关系、JIT采购、MRP采购管理、电子商务采购、政府采购
采购师职业资格证书是采购人员劳动就业制度的一项重要内容，也是一种特殊形式的国家采购师考试制度。它是指按照国家制定的采购师职业技能标准或任职资格条件，通过政府认定的考核鉴定机构，对相关采购工作人员技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定，对合格者授予采购师国家职业技能证书。本职业共分为四个等级，分别为：高级采购管理师（国家职业技能一级）、中级采购管理师（国家职业技能二级）、初级采购管理师（国家职业技能三级）、采购管理员（国家职业技能四级）。国务院现已取消该资格认定,已通过的证书依然合法有效，实施的采购管理师能力等级测评考核不受影响。继采购师取消后，国家政策要求由全国专业人才储备委员会自行组织参加行业的测评，人保部不再参与采购师认证工作。现在有CIPSCPM等
已经和谐了，还有考的？哪来的信息？ 什么招标师、采购师等乱七八糟的已经不让搞了。
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现在都是报考职业采购专员和职业采购经理，国外国内都是通用的， 双认证是美国采购协会与中国人力资源和社会保障部颁发的。你填写申请表审核通过就可以参加培训考试。
高级采购师申报条件： 采购师（二级）申报条件： 1、从事相关工作10年； 1、从事相关工作3年以上；2、已取得采购师（二级）职业资格证书； 2、专科学历，从事相关工作1年以上；3、专科学历，从事相关工作8年； 符合以上条件之一者； 符合以上条件之一者；四、采购师报名办法提交本人身份证复印件、学历复印件、各单位开具的工作年限证明（原件）、蓝底两寸免冠证件照四张，请参考人员于报名截止结束前10天将上述资料及相关费用上报至我中心。（本次采购师培训班限内部名额100位学员,培训班按报名先后顺序安排座位）
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采购师证书有用，含金量高。
作用：证书是由国家人力资源和社会保障部（原人事部、劳动部，08年合并）颁发的国家职业资格认证证书，盖有国家人力资源和社会保障部红章，鉴定中心鉴定钢印及防伪标签。
一经鉴定，全国通用，可作为职称考评、升职、加薪，提高在职、退休高层次人才待遇、补贴的有效凭证。证书享有职称证书同等待遇效力，如高级（一级）职业资格与副高级工程师享受同等待遇。
国家有明文规定“行业准入，执证上岗”在全国范围内大力推行职业资格证书制度，实行职业资格与学历并重。职业资格证书是每个从业人员必然的选择。
职业等级：
本职业共分为四个等级，分别为：高级采购管理师（国家职业技能一级）、中级采购管理师（国家职业技能二级）、初级采购管理师（国家职业技能三级）、采购管理员（国家职业技能四级）。
采购师职业技能鉴定的本质是一种考试，具有考试所有的共性特征。职业技能鉴定是专门以职业技能为着眼点的考试，是一种具有特定内容、特定手段和特定目的的考试。
根据我国的具体情况，可以将采购师职业技能鉴定定义为：它是按照国家规定的职业标准，通过政府授权的考核机构，对劳动者的专业知识和技能进行客观公正、科学规范地评价与认证的活动。
以上内容参考：百度百科-采购师职业资格证书
注册采购师职业资格认证考试大纲第一部分说明一、本大纲根据《注册采购师职业资格标准》相关内容编制。二、本大纲为注册采购师职业资格认证考试依据。三、本大纲知识点按照《注册采购师职业资格标准》中《注册采购师职业素质描述方案》的体例编排。四、本大纲“了解”、“掌握”等术语的含义和与考试的对应关系见《注册采购师职业资格认证考试方案》五、本大纲同一类知识可被不同的“职业素质”规定为不同的掌握标准，考试时同一类知识按照本大纲不同的“职业素质”规定的掌握标准确定考试难度。第二部分考试范围一、采购与库存管理概述l了解：采购管理的重要性，采购管理与库存控制的构联关系。l掌握：采购的概念，采购管理的涵义、目标、过程。二、企业采购管理组织l了解：建立采购管理组织的重要性及基本类型。l掌握：采购管理机制种类，采购管理岗位设置及人员素质原则，建立采购管理组织的一般步骤。三、采购过程和信息系统l掌握：采购过程流程，采购的信息流过程。四、订货点的采购与库存控制l了解：库存控制意义，储存的分类，订货点采购的原理，定量订货法的原理，定期订货法的原理，价格折扣策略，区段价格策略，多品种联合订购原理。l掌握：库存过程概述，库存费用概述，库存控制原理和方法，订货点的确定，定量订货法的实施和应用，定期订货法的应用，不同品种相同周期联合订购，不同品种不同周期联合订购。五、质量规格与检验l了解：全面质量管理方法。l掌握：质量、适用性在最佳采购中的地位，供应商资格认证方法。六、招标采购l了解：招标采购的优越性，招标采购的适用对象，招标投标法。l掌握：招标采购的基本过程，招标文件格式余封装，招标操作办法，评价方法，评标考核指标体系的确定。七、采购谈判l了解：采购谈判的内容，采购谈判的特点，采购谈判的指导思想，采购谈判的策略与技巧l掌握：采购谈判程序，采购谈判的组织实施。八、供应商选择和管理l了解：供应商管理的涵义，进行供应商管理的原因。l掌握：供应商调查方法，供应商的选择方法，开发商的步骤，供应商管理的几个基本环节、有关外源选择的其他考虑因素，供应商考核指标体系及程序，潜在供应源评价方法，供应商的控制方法。九、外包与供应商的关系l了解：外包种类、与供应商的关系种类及深入度。十、JIT采购l了解：JIT生产的产生原因，JIT采购对供应链管理的意义，看板的涵义。l掌握：JIT采购的源来和优点，看板的管理实施方法，JIT采购的实施条件、步骤、分析方法。十一、MRP采购管理l了解：MRP原理。l掌握：MRP采购实施计划的确定、MRP采购的注意事项、MRP采购的特点。十二、电子商务采购l了解：电子商务采购的模型及模块功能设计，电子商务采购的注意事项。l掌握：电子商务采购的步骤，电子商务采购的招标与评标。十三、政府采购l了解：政府采购原则，政府采购的组织管理，政府采购内部控制制度，编制政府采购计划的意义，编制政府采购的技术性问题，政府采购监督机构、对象和方式，国内外政府采购制度发展概况，国内政府采购制度发展概况，建立适合中国国情政府采购制度的基本思路。l掌握：政府采购的经济效益分析方法，政府采购的基本流程，政府采购的基本流程，政府采购计划内容，网上采购的步骤，WTO政府采购协议的主要
符合下列条件之一的，可申请参加招标师职业水平考试：
1.取得经济学、工学、法学或管理学类专业大学专科学历，工作满6年，其中从事招标采购专业工作满4年。
2.取得经济学、工学、法学或管理学类专业大学本科学历，工作满4年，其中从事招标采购专业工作满3年。
3.取得含经济学、工学、法学或管理学类专业在内的双学士学位或者研究生班毕业，工作满3年，其中从事招标采购专业工作满2年。
4.取得经济学、工学、法学或管理学类专业硕士学位，工作满2年，其中从事招标采购专业工作满1年。
5.取得经济学、工学、法学或管理学类专业博士学位，从事招标采购专业工作满1年。
6.取得其他学科门类上述学历或者学位的，其从事招标采购专业工作的年限相应增加2年。
扩展资料：
报名流程
参加招标师职业水平考试由本人提出申请，携带所在单位出具的有关证明及相关材料，到当地考试管理机构报名。考试管理机构按照规定的程序和报名条件审查合格后，核发准考证。参加考试人员凭准考证在指定的时间、地点参加考试。
国务院各部门所属单位和中央管理企业的专业技术人员按属地原则报名参加考试。
证书发放
招标师职业水平考试合格的，颁发中华人民共和国人力资源和社会保障部、国家发展改革委监制，中国招标协会用印的《中华人民共和国招标师职业水平证书》。该证书在全国范围内有效。
参加招标师职业水平考试合格人员，在考后3个月携带本人近期免冠照片和相关证件及证明原件到相关部门进行资格复核，复核合格后方能领取证书。对提供虚假证明材料参加考试并合格的，当年全部科目成绩无效，不得颁发合格证书。
参考资料：
中国人事考试网-招标师职业资格考试
百度百科：招标师职业水平考试
人事考试中心升级运维服务项目。本次采购拟选择一家合格的供应商，根据采购人的需求，为采购人提供人事考试中心2020年度GPTMIS系统升级运维服务工作。
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在云南人事考试网报名。根据查询云南招标师报名网消息显示，2022年云南省招标代理资格在云南人事考试网报名考试。云南省人事厅考试中心(以下简称中心)于1993年3月正式组建，是云南省人事厅直属事业单位。中心原则为"树人事考试权威，选世纪优秀人才"。
云南人事考试网。云南人事考试网是云南省人力资源和社会保障厅云南人事考试院官方网站。云南人事考试网(云南考试中心首页),皆在为考生提供云南公务员考试、事业单位考试、职业资格考试及专业技术资格考试等云南人事考试信息。
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徐州市人事考试中心已迁至新城区市行政中心（可在彭城饭店乘91路车抵达），鐧惧害鍦板浘
根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2020〕9号)精神，为更好地选拔优秀适岗人才，优化我市事业单位人员结构，中共徐州市委组织部、徐州市人力资源和社会保障局决定为部分县(市)区事业单位管理类岗位和通用类专业技术岗位的统一公开招聘搭建平台，提供服务。现将有关事项公告如下：一、资格条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;(三)具有良好的品行;(四)具备岗位要求的身体条件;(五)年龄在18周岁及以上，35周岁及以下(1987年3月1日至2005年3月6日之间出生)。依法退出现役的退役军人应聘，年龄可放宽至40周岁，年龄计算方法不变;(六)具备《徐州市2023年部分县(市)区事业单位统一公开招聘工作人员岗位表》(以下简称《岗位表》)中岗位要求的资格条件。1.资格条件中的“2023年毕业生”，指在2023年毕业并已取得学历(学位)证书，且仍无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的普通高校毕业生，取得学历(学位)证书的日期可放宽至2023年12月31日;国(境)外同期毕业人员，取得学历(学位)证书的日期可适当放宽，但须在2023年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。2023年和2022年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2023年毕业生岗位。参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2023年毕业生岗位。以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2023年毕业生岗位。2.资格条件中“专业”条件由各招聘主管部门(单位)按《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》(以下简称“专业参考目录”)设置并审核。专业条件中还包括未列入专业参考目录，但有院校开设，并且有事业单位需要的专业。专业参考目录和招聘条件中都未列出的专业、留学人员的毕业专业，由各县(市)区招聘综合管理部门、招聘主管部门(单位)根据招聘公告中明确的专业条件、应聘人员所学专业课程、研究方向等认定是否符合招聘岗位的专业要求。专业名称已经调整的专业，如调整前或调整后的专业符合招聘岗位的专业要求，毕业院校以书面形式证明调整前后的专业为同一专业或专业课程基本一致，视为符合专业要求。3.资格条件中工作经历计算的截止时间为2023年8月31日。(七)本次公开招聘的一般岗位没有户籍限制。“招聘对象”为高校毕业生退役士兵岗位，应聘者需具有徐州户籍或为徐州生源;(八)“招聘对象”为高校毕业生退役士兵岗位，还须符合下列条件之一：1.以大学毕业生批准入伍的当年退役士兵。2.服役满5年(含)高校毕业生退役士兵;(九)取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行;(十)有下列情形之一的，不得报名应聘：1.现役军人或国民教育序列普通高校在读非2023届毕业生;2.与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘该事业单位的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;3.新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告被聘用到江苏省地方各类事业单位，且在2023年9月6日前3年服务期未满的在编(在册)人员;年9月6日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员;5.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。二、报名办法(一)招聘公告、岗位发布网址徐州党建网()徐州市人力资源和社会保障局网(/)各县(市)区招聘综合管理部门门户网站(具体网址附后)本次公开招聘的岗位为管理类岗位、通用类专业技术岗位，具体岗位及各岗位招聘条件等详见《岗位表》。(二)报名方式、时间报名采用网络方式进行。报名信息、照片上传、资格初审和缴费确认，通过网络同步进行。报名网址：徐州人事考试网(/泉山区人力资源和社会保障局/徐州经济技术开发区组织人事部/邳州市人力资源和社会保障局zt/006018/市退役军人事务局市委组织部监督举报电话：0516-12380市人力资源和社会保障局监督举报电话：市人力资源和社会保障局机关纪委：市人事考试中心考务技术咨询举报时间:招聘期间工作日9:00—12:00;13:30—17:30监督举报邮箱：附件：1.徐州市2023年部分县(市)区事业单位统一公开招聘工作人员岗位表2.江苏省2023年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲3.江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录中共徐州市委组织部徐州市人力资源和社会保障局2023年2月24日附件下载：附件1：徐州市2023年部分县（市）区事业单位统一公开招聘工作人员岗位表.xlsx附件2：江苏省2023年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲.doc附件3：江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录.doc自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：