安徽人事考试时间下半年
安徽下半年人事考试时间
2022年下半年安徽省事业单位笔试时间为9月17日。
如果错过上半年事业单位招考的考生可以关注本次招考，完整公告还要继续关注考试网或人社厅官方公告。
2022年下半年将继续委托人力资源社会保障部人事考试中心为部分市县事业单位公开招聘提供集中委托考试服务。有关安排如下:
一、考试时间和科目
集中委托考试统一提供公共科目笔试服务,将于9月17日(星期六）上午举行。面试相关工作由各单位自行组织。
具体考试时间和科目为:
08:30-10:00职业能力倾向测验
10:00-12:00综合应用能力
安徽事业单位考试时间2022下半年笔试时间为9月17日。
事业单位考试又称事业编制考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施）。
事业单位，是指国家为了社会公益目的。（《事业单位登记管理暂行条例》国务院第252、411号令），事业单位不属于政府机构，一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助，分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位，还有一种是自主事业单位，是国家不拨款的事业单位。
2022安徽省考报名时间是2022年2月28日9：00至3月6日23：00。报名网站是安徽省人事考试网，考生登录报名网站进行注册，按要求上传本人近期免冠电子照片、填报信息后，提交报考申请。通过资格审查的报考者于3月9日23：00前登录安徽省人事考试网通过第三方支付平台(易宝)缴纳笔试费用。未按时缴费的，视为放弃报名。最低生活保障家庭人员，可以享受减免笔试费用的政策。缴费成功的报考者，请于3月22日至3月24日自行下载并打印准考证。
安徽人事考试时间下半年
考试时间为2022年6月25日（星期六）上午（如因疫情等特殊因素影响需调整，另行通知）。报名采用网络报名的方式进行，报名网站为安徽省人事考试网。报名时间为2022年5月27日9:00至6月1日23:00，逾期不再补报。每位报考人员限报一个岗位，并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。
2022年省直事业单位公开招聘笔试科目包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，所有考生均须参加。考试范围以《安徽省2022年事业单位公开招聘笔试考试大纲》为准。
招聘条件
为国家承认学历的应、历届大学专科及以上毕业生，且必须符合以下条件：
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）岗位所需的专业或技能条件；
（五）适应岗位要求的身体条件；
（六）岗位所需的其他条件。
公开招聘人员岗位表中的“30周岁以下”为“1991年5月1日以后出生”（其他涉及年龄计算的依此类推）；工作经历要求，截止时间为2022年7月31日。
2021年3月27日-?3月28日。
报考有专业测试要求职位的报考者除参加公共科目笔试外，还须对应参加计算机、法律、财会、外语、公安、军事知识等相关《专业知识》的专业科目笔试。笔试时间为2021年3月28日9:00—11:00。
报考公安机关执法勤务类、法检系统司法警察、司法行政系统人民警察和市场监管、生态环保、文化旅游、交通运输、农业农村、城市管理、应急管理等部门一线执法职位的。
系统全面，深入浅出，深度解读安徽行测：
行政职业能力测验包括的知识内容比较庞杂，涉及的专业领域较多，考生的复习难度相对较大。针对这一特点，本书内容包括数字推理、数学运算、图形推理、演绎推理、定义判断、类比推理、常识判断、言语理解、资料分析九个章节。
在对所有知识点作系统化梳理的基础上，又将全部公务员考试行政职业能力测验中所涉及的近百种题型更加科学的作出了组合分类，并对每一种题型的特性、原理、出题思路及解题模式都一一作了详细的阐述，是目前题型整理最全面、解题思路最清晰的行测教材。
2022安徽省考考试时间是2022年3月26日-3月27日。
笔试包括公共科目和专业科目，在考试内容上体现分类分级原则。公共科目笔试包括《行政职业能力测验》和《申论》两科。所有报考者均需参加公共科目笔试。
1、报考省市级机关单位职位（不含行政执法类职位）的，时间和科目为：
2022年3月26日9:00—11:00《行政职业能力测验》，14:00—16:30《申论》A卷
2、报考县乡级机关单位职位（不含行政执法类职位）的，时间和科目为：
2022年3月26日9:00—11:00《行政职业能力测验》，14:00—16:30《申论》B卷
3、报考行政执法类职位的，时间和科目为：
2022年3月26日9:00—11:00《行政职业能力测验》，14:00—16:30《申论》C卷
有专业测试要求职位的报考者除参加公共科目笔试外，还须对应参加计算机、法律、财会、外语、公安、军事知识等相关《专业知识》的专业科目笔试。笔试时间为2022年3月27日9:00—11:00。
笔试范围参照《安徽省2022年度考试录用公务员笔试考试大纲》。
笔试成绩
笔试阅卷完成后，由省公务员主管部门研究确定公共科目笔试总成绩和《行政职业能力测验》成绩最低合格分数线。对艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等，将予以适当倾斜。体能测评、面试、体检和考察人选，从同职位合格线以上人员中按规定确定。报考者有一科无成绩的，取消进入下一环节资格。
参加《行政职业能力测验》和《申论》两科笔试的，笔试成绩按各占50%的比例合成。参加《行政职业能力测验》《申论》和《专业知识》三科笔试的，笔试成绩按40%、30%、30%的比例合成。笔试单科、合成成绩均保留小数点后两位（第三位小数按照“四舍五入”办法处理）。
明确加试的招考职位，加试时间、内容、方式以及成绩计算方法等事宜于笔试前公布。
安徽省下半年人事考试时间
2022年下半年安徽省事业单位笔试时间为9月17日。
如果错过上半年事业单位招考的考生可以关注本次招考，完整公告还要继续关注考试网或人社厅官方公告。
2022年下半年将继续委托人力资源社会保障部人事考试中心为部分市县事业单位公开招聘提供集中委托考试服务。有关安排如下:
一、考试时间和科目
集中委托考试统一提供公共科目笔试服务,将于9月17日(星期六）上午举行。面试相关工作由各单位自行组织。
具体考试时间和科目为:
08:30-10:00职业能力倾向测验
10:00-12:00综合应用能力
2022安徽省考考试时间是2022年3月26日-3月27日。
笔试包括公共科目和专业科目，在考试内容上体现分类分级原则。公共科目笔试包括《行政职业能力测验》和《申论》两科。所有报考者均需参加公共科目笔试。
1、报考省市级机关单位职位（不含行政执法类职位）的，时间和科目为：
2022年3月26日9:00—11:00《行政职业能力测验》，14:00—16:30《申论》A卷
2、报考县乡级机关单位职位（不含行政执法类职位）的，时间和科目为：
2022年3月26日9:00—11:00《行政职业能力测验》，14:00—16:30《申论》B卷
3、报考行政执法类职位的，时间和科目为：
2022年3月26日9:00—11:00《行政职业能力测验》，14:00—16:30《申论》C卷
有专业测试要求职位的报考者除参加公共科目笔试外，还须对应参加计算机、法律、财会、外语、公安、军事知识等相关《专业知识》的专业科目笔试。笔试时间为2022年3月27日9:00—11:00。
笔试范围参照《安徽省2022年度考试录用公务员笔试考试大纲》。
笔试成绩
笔试阅卷完成后，由省公务员主管部门研究确定公共科目笔试总成绩和《行政职业能力测验》成绩最低合格分数线。对艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等，将予以适当倾斜。体能测评、面试、体检和考察人选，从同职位合格线以上人员中按规定确定。报考者有一科无成绩的，取消进入下一环节资格。
参加《行政职业能力测验》和《申论》两科笔试的，笔试成绩按各占50%的比例合成。参加《行政职业能力测验》《申论》和《专业知识》三科笔试的，笔试成绩按40%、30%、30%的比例合成。笔试单科、合成成绩均保留小数点后两位（第三位小数按照“四舍五入”办法处理）。
明确加试的招考职位，加试时间、内容、方式以及成绩计算方法等事宜于笔试前公布。
安徽事业单位考试时间2022下半年笔试时间为9月17日。
事业单位考试又称事业编制考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施）。
事业单位，是指国家为了社会公益目的。（《事业单位登记管理暂行条例》国务院第252、411号令），事业单位不属于政府机构，一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助，分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位，还有一种是自主事业单位，是国家不拨款的事业单位。
下半年人事考试时间
河南省2020年下半年省考时间定于2020年12月5日至12月14日。报名时间为2020年11月5日至11月30日。考试科目主要包括政治理论、公共管理、法律法规、经济知识、英语、数学、计算机等，具体科目以当地考试机构公布为准。考生需要携带身份证、照片、报名表、相关证书等考试资料，并根据考试机构的要求完成相关的报名手续。考试时间为8个小时，考生应按时参加考试，否则将被取消资格。考试结果将在考试结束后10-15个工作日内公布，考生可以通过网络查看考试成绩。
目前，河南省考下半年的具体时间尚未确定。但通常情况下，河南省考的时间一般在7月至11月之间。根据往年的经验，河南省考的时间一般会在9月底或10月初进行。不过，由于疫情的影响以及其他不确定因素的存在，今年的具体时间可能会有所调整，需要密切关注有关部门的通知。对于准备参加河南省考的考生而言，除了关注考试时间的变动外，还需要密切关注考试的相关信息，例如招考职位、报名时间、考试科目和考试大纲等等。只有全面了解这些信息，才能在考试中取得更好的成绩。同时，考生还需要认真备考，积极参加各种模拟考试和练习，提高自己的应试能力和心理素质，为河南省考的顺利通过打下坚实基础。
2023年人力资源证报考时间为：
上半年：报名时间一般在3-4月份，5月考试；
下半年：报名时间一般在8月-10月，11月考试。
人力资源管理师等级职业资格证书是一种职业技能鉴定证明、劳动工种（岗位）操作技能证明、职业准入证明。
2023年人力资源管理师报名入口:
人力资源管理师报名入口并不是全国统一的，通常为当地的职业技能鉴定中心官网或人力资源和社会保障局官网，部分省份是指定的机构报名。
如果是机构报名，那么考生参加人力资源管理师考试就必须去指定的机构报名，然后才能参加考试。具体的可以电话咨询当地的职业技能鉴定网站。
2023年人力资源管理师报名条件:
人力资源管理师考试分四个级别，分别为一级、二级、三级、四级。
三级人力资源考试条件：
1、连续从事本职业工作6年以上;
2、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上;
3、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书;
4、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上;
5、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上;
6、取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书;
7、具有硕士研究生及以上学历证书。
报名时间2022年7月27日-7月29日。
笔试时间8月27日，笔试科目《公共基础知识》，报考人员须在2022年2月23日9：00至2月27日17：00期间进入“贵州人事考试信息网”，通过“贵州省2022年公务员考录专题网页”链接登录报名系统，按专题网页提示的报名程序注册、填写并确认报名信息。
实施单位
科研单位、教育单位、文化单位，新闻、广播、出版单位，卫生单位，体育单位，勘察设计单位，农业、林业、水利和气象单位，社会福利单位，环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。工作人员列入事业编制的单位，其工作人员的工资和活动经费的开支渠道除一般由国家事业费开支的外，还有部分事业单位的经费，采取自收自支，差额补贴等办法。
人事考试时间下半年
河南省2020年下半年省考时间定于2020年12月5日至12月14日。报名时间为2020年11月5日至11月30日。考试科目主要包括政治理论、公共管理、法律法规、经济知识、英语、数学、计算机等，具体科目以当地考试机构公布为准。考生需要携带身份证、照片、报名表、相关证书等考试资料，并根据考试机构的要求完成相关的报名手续。考试时间为8个小时，考生应按时参加考试，否则将被取消资格。考试结果将在考试结束后10-15个工作日内公布，考生可以通过网络查看考试成绩。
2022下半年考编考试时间：2022年9月24日至26日编制教师属于全额拨款事业单位编制，享受事业单位工作待遇。工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高，工龄增加工龄工资也增加。无编制教师工资固定，在职称晋升和工龄方面，一般无法保证。近几年虽然在改革，但实际操作中仍然与在编老师存在很大差异。教师编制考试一年只举行一次，报考时间没有统一规定，要看当地的具体情况，一些由省一级统一组织考试，有些由市一级组织考试，具体考试时间请留意当地人事考试网。
云南省2022年下半年事业单位公开招聘分类考试（普洱考区）笔试将于11月12日（星期六）上午在思茅区举行。
因受疫情影响出行受限，部分考生未能按规定时间到达考点参加2022年11月12日上午举行的云南省2022年下半年事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试。
为进一步做好后续服务保障工作，现将有关事项通知如下：
一、服务事项。
报名费用退还。受理范围内的考生，可向省人事考试院申请报名费退还。
二、办理流程。
（一）受理范围。因受疫情影响出行受限，未能按规定时间到达考点参加考试的考生。
（二）受理时间。11月14日至11月18日工作时间内，逾期不予受理。
（三）申请材料。
1．考生退费申请表。
2．全国通信大数据行程卡。考生本人考试预留手机号申请的“全国通信大数据行程卡”截图，截图应清晰完整。
3．其他证明材料。考生至少须提供1项能证明本人因疫情影响出行受限，未能按规定时间参加考试的相关材料（如：时空交集短信原件、出行受限期间健康码截图、所在社区张贴的相关通知、当地疫情防控部门发布的相关通知等）。
（四）申请方式。考生备齐申请材料，在受理期内到居住地人事考试机构进行现场核验。核验通过的，在受理期截止后7个工作日内，按原缴费路径退回报名费。
2023年人力资源证报考时间为：
上半年：报名时间一般在3-4月份，5月考试；
下半年：报名时间一般在8月-10月，11月考试。
人力资源管理师等级职业资格证书是一种职业技能鉴定证明、劳动工种（岗位）操作技能证明、职业准入证明。
2023年人力资源管理师报名入口:
人力资源管理师报名入口并不是全国统一的，通常为当地的职业技能鉴定中心官网或人力资源和社会保障局官网，部分省份是指定的机构报名。
如果是机构报名，那么考生参加人力资源管理师考试就必须去指定的机构报名，然后才能参加考试。具体的可以电话咨询当地的职业技能鉴定网站。
2023年人力资源管理师报名条件:
人力资源管理师考试分四个级别，分别为一级、二级、三级、四级。
三级人力资源考试条件：
1、连续从事本职业工作6年以上;
2、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上;
3、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书;
4、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上;
5、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上;
6、取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书;
7、具有硕士研究生及以上学历证书。