兴山人事考试
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2022湖北省考成绩查询入口官网
2022湖北省考成绩查询入口官网，根据以往每一年湖北省公务员考试成绩的公布时间来看，湖北省2022年公务员考试成绩的公布，应该会在七月底到八月初的样子。2022湖北省考成绩查询入口官网。
湖北的考生登录湖北人事考试网官网（）→成绩查询→湖北省2022年度省市县乡考试录用公务员笔试成绩即可查询。
查询成绩
笔试成绩及最低合格分数线，在笔试阅卷结束后登录湖北省人事考试网查询，相关违纪违规信息在查询分数界面一并告知。对基层艰苦边远地区职位，在划定最低合格分数线时将予以倾斜。
成绩计算方法
考生综合成绩采用百分制折算。
不组织专业科目笔试的，综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×申论试卷成绩×)× +面试成绩×。
公安机关职位，综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×申论试卷成绩×公安专业科目考试×)×面试成绩×。
其他组织专业科目考试的职位，综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×申论试卷成绩×)×专业科目考试×面试成绩×。
面向村(社区)干部考试录用乡镇(街道)公务员职位，综合成绩=综合知识测试× +面试成绩×。
2022湖北省考笔试成绩合格分数线尚未公布，可以先参考2021年合格分数线。
湖北省2021年度省市县乡考试录用公务员笔试最低合格分数线公告
一、省级机关：《行政职业能力测验》不低于45分，《申论》不低于40分;
二、市(州)级机关：《行政职业能力测验》不低于40分，《申论》不低于40分;
三、县(市、区)、省直管市(仙桃、天门、潜江)及以下机关：《行政职业能力测验》不低于35分，《申论》不低于40分;
四、为体现对基层艰苦边远地区的倾斜，享受倾斜政策的县(市、区)职位：《行政职业能力测验》不低于30分，《申论》不低于35分。
省、市级单位的直属机构或派出机构，全省法院法官助理、检察院检察官助理职位、省级司法行政机关监狱戒毒系统按招录机关的'机构层级和地域归属确定最低合格分数线。
全省公安机关职位除满足上述《行政职业能力测验》《申论》最低分数线外，《公安专业科目考试》不低于40分。
考生综合成绩采用百分制折算。一般的计算公式为综合成绩=（行政职业能力测验试卷成绩×申论试卷成绩×）× +面试成绩×。
湖北省考笔试成绩最快应该能在7月下旬或8月上旬发布
根据以往每一年湖北省公务员考试成绩的公布时间来看，湖北省2022年公务员考试成绩的公布，应该会在七月底到八月初的样子。因为，从公务员笔试结束到笔试成绩的公布，一般会经历将近一个月的时间。期间，要先进行笔试试卷的评阅、最低合格分数线的划定、考试违纪违规处理等等事宜，所以公布笔试成绩还需要等待一段时间。
考生成绩达不到报考职位的最低合格分数线，不能进入资格复审；成绩达到相应职位最低合格分数线的，按报考职位招录计划与报考人员1：3的比例，按笔试折算成绩从高分到低分的顺序，确定参加资格复审人选。资格复审公告将在湖北省人事考试网或各地公务员主管部门指定网站发布。
资格复审后，对达不到规定竞争比例的职位，除经省公务员主管部门审核同意开考的享受艰苦边远地区倾斜政策的地区、紧缺专业人才等职位外，一律取消、合并或按比例核减考录计划。
附件：享受艰苦边远地区倾斜政策的县（市、区）名单（37个）
襄阳市（3个）：保康县、南漳县、谷城县
十堰市（8个）：茅箭区、张湾区、郧西县、竹山县、竹溪县、郧阳区、房县、丹江口市
宜昌市（5个）：长阳县、秭归县、五峰县、远安县、兴山县
黄冈市（6个）：英山县、罗田县、麻城市、红安县、蕲春县、团风县
孝感市（2个）：孝昌县、大悟县
黄石市（1个）：阳新县
咸宁市（3个）：通山县、通城县、崇阳县
恩施土家族苗族自治州（8个）：利川市、建始县、巴东县、恩施市、宣恩县、来凤县、咸丰县、鹤峰县
神农架林区（1个）
2023年湖北公务员考试报名第一天的数据已经出来了，截止至20日16:00，湖北公务员考试已经有9835人报名，1275人过审，武汉市报名人数位居第一，已达3204人，审核通过人数1258人，其次是黄冈、宜昌。19日，湖北省2023年度省市县乡考试录用公务员公告发布。今年湖北共招录6208人，根据考试报名和疫情防控等情况，考点将设置在全省各市（州）、直管市、神农架林区。报考人员可于2月19日起通过湖北省人事考试网()查询各招录机关具体的招考人数、职位资格条件等，报名时间为2月20日9:00至2月26日17∶00。2月20日至2月25日，省人事考试院将每天发布一次报名数据，引导考生合理选择职位。报考人员可于2月20日至2月27日期间登录湖北省人事考试网查询是否通过资格初审，通过初审的报考人员请于2月28日9∶00至3月4日17∶00登录湖北省人事考试网缴费确认，未按期缴费确认者视为自动放弃考试。笔试时间为3月27日至3月28日。此次湖北省考招考6208人，相比去年减少1895人，同比缩减。据了解，去年为应对疫情对就业的影响，全省公务员招录人数比2019年增加。此外，由于机构改革后，基层岗位人才已连续两年得到了补充。因此，今年招考人数大幅下降主要是各市州、直管市、神农架林区招录人数下降。自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
兴山人事考试网
烟台人事考试信息网网址为
根据人事考试网发布的2018年度专业技术人员资格考试工作计划可知，经济师考试时间为11月3、4日。2018年经济师考试报名方式为全国统一网上报名报名入口：中国人事考试网-全国专业技术人员资格考试报名服务平台（）报名时间：报名时间为每年的7、8月份。报名具体条件及相关事项仍可在当地人事考试网站查询，各地人事考试网站官方地址如下2018经济师报名入口及人事网站汇总地区网站名称及网址北京北京人事考试网上海上海职业能力考试院广东广东人事考试网深圳深圳考试院浙江浙江人事考试网江苏江苏人事考试网天津天津人事考试网山东山东人事考试网广西广西人事考试网安徽安徽人事考试网河北河北人事考试网湖北湖北人事考试网湖南湖南人事考试网山西山西人事考试网河南河南人事考试网重庆重庆人事考试网福建福建人事考试网陕西陕西人事考试网吉林吉林人事考试网辽宁辽宁人事考试网海南海南省人力资源开发局贵州贵州人事考试网黑龙江黑龙江人事考试网云南云南人事考试网江西江西人事考试网四川四川人事考试网内蒙古内蒙古人事考试网宁夏宁夏人事考试网甘肃甘肃人事考试网新疆新疆人事考试网兵团新疆生产建设兵团考试信息网青海青海人事考试网
兴山县人事考试
根据《关于进一步强化人才引领推动高质量发展的实施意见》(兴办文〔2022〕4号)文件精神和相关规定，经中共兴山县委人才工作领导小组研究同意，兴山县教育局所属事业单位拟公开引进人才26名，现将相关事项公告如下：一、引进岗位及职数共26个岗位。其中兴山县第一中学16个，兴山县职业教育中心10个(详见附件1)。二、基本条件(一)基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法;3.具有良好的政治素质和道德品行;4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件;5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;6.具备岗位所需的其他条件(详见附件1)。(二)有下列情形之一的不受理报名应聘1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;2.在各级公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;3.全日制普通高校在读学生(应届毕业生除外);4.现役军人;5.已进入我县机关事业单位编制人员;6.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部6号令)、《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)的相关规定应当执行回避制度的人员;7.法律法规规定的其他情形。三、引进程序(一)报名及资格预审1.报名时间：公告发布之日起至3月10日18:00止。2.报名方式：采取网上报名方式，报名资料发送至公告的邮箱(见附件1)。3.报名要求：报考人员应仔细阅读公告和报考承诺，如实填写有关信息，报名与面试时使用的身份证必须一致。4.报名须知：须将身份证、相关学历(2023年应届毕业生持院校毕业证明)、国(境)外留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证证书、工作经历等原件扫描件，同本人简历、《兴山县教育局所属事业单位2023年人才引进报名表》(贴近期免冠1寸彩色电子登记照片、见附件2)，发送至公告的邮箱。报名时填写的通讯地址和电话号码须真实准确，为便于联系，在应聘期内电话号码不得变更，并保持通畅。5.资格预审：学校按公告中明确的条件，对应聘人员的资格进行预审。(二)报到及观岗1.报到时间：3月11日10:00-14:002.报到地点：兴山县昭君山庄A座3.资格复审：考生须携相关报名资料原件，报到时由学校组织面试资格复审。县委人才办对审核情况进行抽查。4.观岗时间：3月11日14:00-18:00(统一组织观岗活动，免费提供晚餐及住宿)。(三)面试安排1.面试开始时间：3月12日8:00。面试前10分钟(7:50)未到者取消面试资格。2.面试地点：兴山县实验初级中学。3.面试方式：面试分两个环节：答辩和无生上课。面试成绩满分为100分，其中答辩20分，无生上课80分。考生现场抽题，备课时间30分钟，无生上课6分钟，现场答辩4分钟。备课室为考生提供教材、草稿纸、笔，不提供电脑，考生不得携带任何资料进入备课室。面试考官选派按照相关规定执行。面试工作结束后，现场公布考生得分，考生签字确认。分学科岗位根据面试成绩从高到低进行排序，按照1:1比例进入体检、考察程序(体检、考察过程中出现不合格或弃权按分数高低可顺序递补)。面试成绩低于75分不纳入体检、考察及递补范围。4.体检、考察的时间和地点另行通知。(四)公示根据面试、体检、考察等情况，确定聘用人员，在兴山县人民政府网()公示7个工作日。公示内容包括聘用人员的姓名、性别、专业、学历学位、拟聘岗位等。2023年应届毕业生必须在2023年7月31日前取得毕业证和学位证，对不能按时取得学历、学位证的拟聘用人员不予聘用;公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用(公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用);被聘人员无正当理由逾期(自接到聘用通知20日内)不报到的，取消聘用资格。出现以上情况可从参加该学科岗位面试人员中，按成绩从高到低依次递补。递补人员面试成绩必须达到最低合格分数线75分(含75分)。(五)聘用新聘用人员纳入事业编制管理。学校及时为公示期满无异议者，按规定程序办理相关聘用手续，签订聘用合同(2023年应届毕业生必须在2023年7月31日前提供毕业证和学位证，对不能按时提供学历、学位证的拟聘用人员予以解聘)。人员聘用实行试用期制度，试用期考核合格者，办理转正手续，明确岗位等级，享受相关待遇;考核不合格，解除聘用合同。四、其他事项1.凡不诚信应聘，后期考察无法提供相关证明或提供虚假证明材料的，经招聘工作任一环节查实，均取消应聘资格或聘用资格。2.本次人才引进面试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办面试辅导培训班。3.未尽事宜由县委人才办负责解释。监督电话：附件：1.兴山县教育局所属事业单位2023年人才引进岗位表2.兴山县教育局所属事业单位2023年人才引进报名表中共兴山县委人才工作领导小组办公室2023年3月2日自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院第652号令)、《关于进一步强化人才引领推动高质量发展的实施意见》(兴办发〔2022〕4号),拟定本公告。一、引进计划本次人才引进57人，岗位详见附件1。二、基本条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守宪法和法律;(三)具有良好的政治思想素质和道德品行，身体健康;(四)有下列情形之一的不受理应聘：1.受到党纪政纪处分期限未满或正在接受审查的;2.正在接受司法调查尚未做出结论的;3.曾因犯罪受过刑事处罚，处于刑事处罚期间的;4.现役军人;5.全日制普通高校在读学生(应届毕业生除外);6.已进入我县机关事业单位编制人员;7.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员其他情形的;三、引进程序(一)个人报名。符合岗位规定报名条件的，需准备报名表、二代有效身份证、登记照、岗位要求相关证明资料，提供扫描件和电子照片打包压缩发至报考单位指定邮箱。报名邮箱地址和报名时间见《兴山县2023年事业单位人才引进岗位表》，报名时间以邮箱收件时间为准。在符合报名条件的前提下，可同时报考不同类别(如Ⅰ类和Ⅱ类)的多个岗位，但相同报考类别中的岗位不可重复报名。邮件命名：姓名+引进形式+报考类别+电话号码(例：张三+名校直引+Ⅰ类+)(二)资格初审。中共兴山县委人才工作领导小组办公室、招聘单位对报名资料进行资格初审，确定考试人选并公示人选名单。(三)结构化面试。采取结构化面试方式，根据面试评分从高到低进行排序。设置最低分数线为70分，低于最低分数线不进入下一环节。面试时间、地点等安排另行公告。(四)考察考核。根据分数排序1:1比例确定进入考察名单，考核考察结果通过兴山县人民政府网对外公布。四、聘用管理组织已通过考核考察人员进行体检，对体检合格者，在兴山县人民政府网予以公示(七个工作日)，公示期内无异议的，办理聘用手续，并按照人才引进政策落实相关待遇。引进人才在我县最低服务年限为3至5年。引进人才未按照协议履行约定服务期的，承担违约责任，须如数退还已发放的生活补贴、租房补贴、购房补贴等相关费用，并将该不诚信行为记入诚信档案。五、其他事项1.应聘人员应如实填写有关信息，诚信申请报名。要对照《需求表》中的报名条件要求填写和提供材料，并对填报和提供信息的真实性、准确性负责。如应聘人员报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的一切后果由应聘人员本人承担。凡不诚信报名或提供虚假证明材料的，经招聘工作任一环节查实，均取消应聘资格或聘用资格。应聘期内电话号码不得变更。2.《岗位表》中所要求的学历为报考人员所获得的最高学历。3.公告未尽事宜由中共兴山县委人才工作领导小组办公室负责解释。中共兴山县委人才工作领导小组办公室2023年3月7日附件：1.兴山县2023年事业单位人才引进岗位表；2.兴山县2023年事业单位人才引进报名登记表。自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
兴山县人事考试网
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2022湖北省考成绩查询入口官网
2022湖北省考成绩查询入口官网，根据以往每一年湖北省公务员考试成绩的公布时间来看，湖北省2022年公务员考试成绩的公布，应该会在七月底到八月初的样子。2022湖北省考成绩查询入口官网。
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笔试成绩及最低合格分数线，在笔试阅卷结束后登录湖北省人事考试网查询，相关违纪违规信息在查询分数界面一并告知。对基层艰苦边远地区职位，在划定最低合格分数线时将予以倾斜。
成绩计算方法
考生综合成绩采用百分制折算。
不组织专业科目笔试的，综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×申论试卷成绩×)× +面试成绩×。
公安机关职位，综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×申论试卷成绩×公安专业科目考试×)×面试成绩×。
其他组织专业科目考试的职位，综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×申论试卷成绩×)×专业科目考试×面试成绩×。
面向村(社区)干部考试录用乡镇(街道)公务员职位，综合成绩=综合知识测试× +面试成绩×。
2022湖北省考笔试成绩合格分数线尚未公布，可以先参考2021年合格分数线。
湖北省2021年度省市县乡考试录用公务员笔试最低合格分数线公告
一、省级机关：《行政职业能力测验》不低于45分，《申论》不低于40分;
二、市(州)级机关：《行政职业能力测验》不低于40分，《申论》不低于40分;
三、县(市、区)、省直管市(仙桃、天门、潜江)及以下机关：《行政职业能力测验》不低于35分，《申论》不低于40分;
四、为体现对基层艰苦边远地区的倾斜，享受倾斜政策的县(市、区)职位：《行政职业能力测验》不低于30分，《申论》不低于35分。
省、市级单位的直属机构或派出机构，全省法院法官助理、检察院检察官助理职位、省级司法行政机关监狱戒毒系统按招录机关的'机构层级和地域归属确定最低合格分数线。
全省公安机关职位除满足上述《行政职业能力测验》《申论》最低分数线外，《公安专业科目考试》不低于40分。
考生综合成绩采用百分制折算。一般的计算公式为综合成绩=（行政职业能力测验试卷成绩×申论试卷成绩×）× +面试成绩×。
湖北省考笔试成绩最快应该能在7月下旬或8月上旬发布
根据以往每一年湖北省公务员考试成绩的公布时间来看，湖北省2022年公务员考试成绩的公布，应该会在七月底到八月初的样子。因为，从公务员笔试结束到笔试成绩的公布，一般会经历将近一个月的时间。期间，要先进行笔试试卷的评阅、最低合格分数线的划定、考试违纪违规处理等等事宜，所以公布笔试成绩还需要等待一段时间。
考生成绩达不到报考职位的最低合格分数线，不能进入资格复审；成绩达到相应职位最低合格分数线的，按报考职位招录计划与报考人员1：3的比例，按笔试折算成绩从高分到低分的顺序，确定参加资格复审人选。资格复审公告将在湖北省人事考试网或各地公务员主管部门指定网站发布。
资格复审后，对达不到规定竞争比例的职位，除经省公务员主管部门审核同意开考的享受艰苦边远地区倾斜政策的地区、紧缺专业人才等职位外，一律取消、合并或按比例核减考录计划。
附件：享受艰苦边远地区倾斜政策的县（市、区）名单（37个）
襄阳市（3个）：保康县、南漳县、谷城县
十堰市（8个）：茅箭区、张湾区、郧西县、竹山县、竹溪县、郧阳区、房县、丹江口市
宜昌市（5个）：长阳县、秭归县、五峰县、远安县、兴山县
黄冈市（6个）：英山县、罗田县、麻城市、红安县、蕲春县、团风县
孝感市（2个）：孝昌县、大悟县
黄石市（1个）：阳新县
咸宁市（3个）：通山县、通城县、崇阳县
恩施土家族苗族自治州（8个）：利川市、建始县、巴东县、恩施市、宣恩县、来凤县、咸丰县、鹤峰县
神农架林区（1个）
贵州人事信息网承担全国国家行政机关公务员录用考试；根据国家统一安排，承担全省专业技术资格考试；承担全省执业资格考试；
承担全省专业技术人员职称外语等级考试、承担全省计算机应用能力考试；承担全省专业技术资格证书发放的有关具体事务性工作；承担有关国家机关，企事业单位委托的各类社会化考试；承担省人事厅交办的其他工作。
扩展资料：
贵州人事考试信息网的主要职能
1、综合部
负责中心财务、文档、信访、人事、会议组织、考试材料征订等办公行政事务，负责院固定资产管理。
2、考务一部
负责各项职（执）业资格、经济专业技术资格考试考务组织管理工作、阅卷及相关的证书制作、发放。负责相关考试文件的起草，下发。
3、考务二部
负责公务员录用考试，社会化考试考务组织管理及命题、题库建设工作；负责全省专业技术人员职称外语考试的组织管理工、省直证书的制作、发放；负责省直专业技术人员计算机应用能力考试证书的制作、发放工作。
参考资料来源：百度百科-贵州人事考试网
兴山人事人才考试网
1招聘人数分布2022年湖北宜昌事业单位面向应届毕业生进行招聘，本次考试共招聘了386人，其中宜昌市市直共招聘了69人，宜都市共招聘了24人，枝江市共招聘了77人，当阳市共招聘了61人，长阳土家族自治县共招聘了41人，夷陵区共招聘了36人，秭归县共招聘了26人，远安县共招聘了22人，五峰土家族自治县共招聘了15人，兴山县共招聘了11人，点军区和宜昌高新区均招聘了2人。在本次招聘岗位中还是以本科学历为主。2报名时间及入口本次事业单位的报名时间是，所有考生均可通过宜昌人事考试报名系统进行网上报名。在提交材料审核之后，需要在8月21日17:00之前，顺利通过资格初审，否则无法进入到下一环节中。已经通过资格初审的考生们，需要在8月22日24:00之前，完成报名费用的缴纳，没有按期缴纳费用的考生们，将会被视为放弃报名资格。对符合相关规定的考试费用减免对象，可按要求在考点现场申请退费。3笔试时间及科目成功报名的考生可以在时间段内登录官方网站打印准考证。笔试时间为，针对不同招聘岗位特点，按综合类和医疗卫生类设考，分别为职业能力倾向测验和综合应用能力这两科。笔试的具体时间和地点需要以准考证上面的信息为主。在笔试结束后一个月左右的时间内会公布笔试成绩，分别通过市直招聘单位主管部门和县市区网站发布，届时考生即可查看。
根据《事业单位人事管理条例》(中华人民共和国国务院第652号令)、《关于进一步强化人才引领推动高质量发展的实施意见》(兴办发〔2022〕4号),拟定本公告。一、引进计划本次人才引进57人，岗位详见附件1。二、基本条件(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守宪法和法律;(三)具有良好的政治思想素质和道德品行，身体健康;(四)有下列情形之一的不受理应聘：1.受到党纪政纪处分期限未满或正在接受审查的;2.正在接受司法调查尚未做出结论的;3.曾因犯罪受过刑事处罚，处于刑事处罚期间的;4.现役军人;5.全日制普通高校在读学生(应届毕业生除外);6.已进入我县机关事业单位编制人员;7.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员其他情形的;三、引进程序(一)个人报名。符合岗位规定报名条件的，需准备报名表、二代有效身份证、登记照、岗位要求相关证明资料，提供扫描件和电子照片打包压缩发至报考单位指定邮箱。报名邮箱地址和报名时间见《兴山县2023年事业单位人才引进岗位表》，报名时间以邮箱收件时间为准。在符合报名条件的前提下，可同时报考不同类别(如Ⅰ类和Ⅱ类)的多个岗位，但相同报考类别中的岗位不可重复报名。邮件命名：姓名+引进形式+报考类别+电话号码(例：张三+名校直引+Ⅰ类+)(二)资格初审。中共兴山县委人才工作领导小组办公室、招聘单位对报名资料进行资格初审，确定考试人选并公示人选名单。(三)结构化面试。采取结构化面试方式，根据面试评分从高到低进行排序。设置最低分数线为70分，低于最低分数线不进入下一环节。面试时间、地点等安排另行公告。(四)考察考核。根据分数排序1:1比例确定进入考察名单，考核考察结果通过兴山县人民政府网对外公布。四、聘用管理组织已通过考核考察人员进行体检，对体检合格者，在兴山县人民政府网予以公示(七个工作日)，公示期内无异议的，办理聘用手续，并按照人才引进政策落实相关待遇。引进人才在我县最低服务年限为3至5年。引进人才未按照协议履行约定服务期的，承担违约责任，须如数退还已发放的生活补贴、租房补贴、购房补贴等相关费用，并将该不诚信行为记入诚信档案。五、其他事项1.应聘人员应如实填写有关信息，诚信申请报名。要对照《需求表》中的报名条件要求填写和提供材料，并对填报和提供信息的真实性、准确性负责。如应聘人员报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的一切后果由应聘人员本人承担。凡不诚信报名或提供虚假证明材料的，经招聘工作任一环节查实，均取消应聘资格或聘用资格。应聘期内电话号码不得变更。2.《岗位表》中所要求的学历为报考人员所获得的最高学历。3.公告未尽事宜由中共兴山县委人才工作领导小组办公室负责解释。中共兴山县委人才工作领导小组办公室2023年3月7日附件：1.兴山县2023年事业单位人才引进岗位表；2.兴山县2023年事业单位人才引进报名登记表。自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：