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2023年江西事业单位考试报名时间如下：
报名时间：2023年10月11日8:30至2023年10月13日17:00。
缴纳报名费用时间：2023年10月11日8:30至2023年10月14日17:00。
学员网络在线自行打印笔试考试准考证时间：2023年11月22日8:30启动。
报名方法：此次事业单位公开招聘考试报名采取网络在线报名方法进行。
报名官网网址：江西人事考试网()，每一个报考人员仅限报考一个职位。报考人员须进行网上在线缴纳考试笔试考试费用后才能够确定报名有效。
2023江西三支一扶报名入口网站如下：
2023年江西三支一扶通道入口官方网站为江西人事考试网()，网络在线报名时间为2023年6月16日9：00至6月20日17：00，学员须在线登录“三支一扶”招募报名系统完成网络在线报名。
江西人事考试网怎么进去在线缴费？
在江西人事考试官网进行考试报名，申请好你要参与的报名考试，在报名审查核验成功后就可以提醒你缴纳报名费用。
参加江苏省公务员考试的考生，无论是在报名之前，还是在考试过程中，都要及时获取考试相关的消息，以掌握最新的考试动态，保证考试的顺利进行。那么如何获取这些消息呢？这就需要考生在江苏省公务员考试官网查询，接下来上岸鸭小编将给大家介绍一下江苏省公务员考试入口官网的相关内容。
江苏省公务员考试入口官网有江苏省人事考试网、江苏网上报名系统网、江苏省人力资源和社会保障厅以及江苏先锋网，在这些网站上可以查询到江苏省公务员考试入口及其他公告和信息。
例如公务员招考公告每年都会在这些网站发布，想要报考江苏省公务员考试的人员必须紧密关注官方消息来源。除此之外，还要仔细阅读公告中的公务员考试报名条件，判断自己是否具有报考资格，否则将不能报名。在招考公告中通知的报名时间、准考证打印时间、以及考试时间需要特别注意，报名通道开通时间也会在公告中说明，想要报考的人员需遵照公告中通知的报名时间为准进行网上报名。
公务员考试资料领取：江苏省考资料领取
您好，中公教育为您服务。上半年下半年各一次，今年上半年的已经考过了，只有等下半年了！大概11月份左右，及时关注发布招聘信息的网站，浙江中公教育网是您不错的选择，每天及时更新最新的浙江各地市事业单位招聘考试信息已经备考技巧。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
【 #事业单位# 导语】2022浙江省杭州市余杭区机关事业单位招用编外人员公告【161人】已发布， 报名时间为2022年8月12日9时至8月18日16时30分，为了方便考生报考， 考 网现将相关信息发布如下： 1.报名条件 1、具有中华人民共和国国籍;2、遵守国家法律、法规，具有良好的职业道德; 3、具备拟招用岗位所需的学历和年龄要求;留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证书。 4、身体健康且能胜任岗位工作; 5、具备岗位要求的资格和能力; 6、招用范围详见招用计划一览表。招用范围为余杭区的，包括余杭区常住户籍的社会人员和余杭区生源全日制普通高校2022年应届毕业生。招用范围为杭州市、浙江省的，以此类推; 7、年龄要求在35周岁及以下的，需1986年8月11日及以后出生，其他年龄要求以此类推; 8、户籍和相关资格证书取得时间，截至2022年8月11日; 9、应届毕业生证书取得时间，需在2022年9月30日之前; 10、其他应具备的基本条件。2.网上报名及资格初审 网上报名。时间为2022年8月12日9时至8月18日16时30分，报考人员请登录余杭区人事考试网上报名系统选择单位和岗位进行报名。每名报考人员只能报考一个岗位，逾期不再接受报名。仅注册不报岗位视为报名无效。报考人员填写的报名信息应当真实、准确、有效，与身份证、户口簿、学历(学位)证书、专业技术资格证书、职(执)业资格证书等相关证件(证明)原件一致。凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或录用资格。资格初审。时间为2022年8月19日9时至8月21日16时30分，资格审查工作由各招用单位根据招用岗位条件确定通过资格初审的人员并负责解释。 查询并再次报名。时间为2022年8月22日9时至16时30分，已报名人员登录网上报名系统，查询资格初审结果。通过初审的不能再报考其他岗位，未通过的可再次报名并接受资格初审。未及时改报的，视为放弃资格。 报名人数不足招用岗位人数1:2的，将酌情核减或取消招用计划。招用计划取消的，报考该计划人员可在规定的时间内进行改报名。3.考试及资格复审 (一)笔试1、笔试时间：另行通知，具体时间与地点以准考证信息为准，必要时根据新冠肺炎疫情防控相关要求进行调整。(请报名考生关注“余杭区人事考试网上报名系统”及“余杭人力社保”微信公众号发布笔试时间) 2、笔试内容：综合基础知识和综合应用能力(由客观题和主观题组成)一科。 3、考生必须同时携带准考证和有效期内的第二代身份证(两证缺一不可)，按准考证上规定的时间和地点参加笔试。 4、笔试后两周左右在网上报名系统上公布面试入围人员名单，考生本人笔试成绩也可同时查询。笔试成绩占考试总成绩的比重为50%。 5、其中报考杭州市余杭区人民法院“辅警”岗位，需加试体能测试，笔试成绩与体能测试成绩按30%、70%的比例合成报考人员笔试阶段成绩。 (二)资格复审及面试 面试实施前，进行面试入围人员资格复审。资格复审及面试具体时间、地点由具体招人单位另行通知。 资格复审材料：本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、学历(学位)证书、劳动合同、工作经历证明以及其他报考职位所需的证件(证明)等有关证件(证明)原件及复印件。 资格复审合格者，参加面试。面试对象在各岗位笔试成绩合格者中从高分到低分按规定比例确定。岗位招用计划数在2名及以下的按1:3，招用计划数在3—6名的按1:2比例确定面试对象。招用岗位笔试合格人数不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。若取得面试资格的人员确认不参加面试的，可在该招用岗位笔试成绩合格人员中从高分到低分依次递补。4.体检、考察及联合审查 体检、考察对象根据综合成绩从高分到低分按岗位招用计划1：1比例确定。体检及考察由招用单位组织实施，一般参照事业单位工作人员招用体检及考察的相关标准和规定执行。联合审查由区人力社保局联合纪检、公检法、城建(防违控违)和信访等部门开展。体检时间及地点由招用单位另行通知。 体检或考察不合格的，放弃体检或考察资格的，由招用单位及其主管部门按照择优原则视情况决定是否递补，若递补的，则在本岗位面试合格人员中，按综合成绩从高分到低分依次递补。5.招用 对拟招用人员由主管部门负责在余杭区政府门户网站上进行公示，公示时间不少于5个工作日。公示结束后，办理招用手续，试用期按劳动合同法有关规定执行。6.其他事项 1、报考人员参加考试，必须严格遵循本次招用考试相关的疫情防控指引要求。考前会在网上报名系统发布。2、对报考岗位有疑问的请按附件中的各招用单位咨询电话联系。网上报名、网上资格复审技术咨询电话：。 3、如有本公告未尽事宜，由余杭区人力社保局酌情研究决定。 2022年余杭区机关事业单位公开招考编外人员招用计划一览表.xls
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【 #二级建造师# 导语】2022年宁夏二级建造师执业资格考试温馨提示已公布，为了方便广大考生的查阅，下面 为您实时做出的更新。 广大考生： 为确保各位考生能够顺利参加宁夏2022年二级建造师执业资格、高级经济专业技术资格及翻译专业资格（水平）考试，请考前14天有区外旅居史行程的考生，根据我区疫情防控有关管理规定，提前规划行程，做好个人健康管理及相应考前准备。 一、国内中高风险地区所在县区及上海市全域、吉林省长春市、吉林市全域旅居史返宁入宁人员，须持48小时内核酸检测阴性证明，同时闭环转运至集中隔离场所实施14天集中隔离医学观察措施，隔离期满后实行7天居家健康监测措施。 二、经自治区应对新冠肺炎疫情工作指挥部办公室研判，对实行提级管控的重点地区低风险地区旅居史入宁人员，入宁时查验48小时内核酸检测阴性证明，入宁后采取7天居家健康监测+2次核酸检测措施。无居家健康监测条件的，可在集中隔离场所落实居家健康监测。提级管控的重点地区：辽宁省丹东市，江西省上饶市万年县，黑龙江省哈尔滨市，山东省济南市，江苏省苏州市、徐州市，青海省西宁市，新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市，河北省沧州市、保定市、邯郸市鸡泽县，浙江省杭州市余杭区等。 三、对低风险地区旅居史入宁人员，入宁时查验48小时内核酸检测阴性证明，入宁后采取3天短信提醒+2次核酸检测措施。入宁后3日内2次核酸检测结果未出之前，不聚集、不聚餐、不到人员密集和密闭空间公共场所。 建议考生在“端午节”假日期间及考试前，加强个人防护，避免前往疫情中高风险地区以及所在市县（区）、自治区疫情指挥部研判的提级管控重点地区，科学规范佩戴口罩，保持“一米线”社交距离，尽量减少到人员密集场所活动。有外省区旅居史人员返宁后主动向社区、单位报告，按规定进行核酸检测，加强自我健康监测。我中心将在考前发布《疫情防控考生须知》，请考生持续关注宁夏人事考试中心，并自觉遵守有关防疫要求。 以上措施将根据疫情形势变化动态调整，需进一步了解疫情防控措施政策的考生，可关注宁夏新闻网最新疫情防控政策，或拨打自治区五市疫情防控咨询电话进行咨询。 1.银川市：0951-1232012345 2.石嘴山市：0952-12345 3.吴忠市：0953-12345 4.固原市：0954-12345 5.中卫市：0955-12345
现将有关事项公告如下：2011年全市各级机关计划考试录用1664名公务员。其中，市级机关考试录用707名，区、县（市）机关考试录用763名，乡镇机关考试录用194名。具体的招考单位、职位、人数和报考资格条件，可登陆下列网站查询：浙江省公务员考试录用系统浙江公务员考试网中国杭州政府网杭州人事人才网杭州人才网杭州考试培训网招考的范围、对象和条件（一）招考的范围和对象1．杭州市各级机关招考的范围和对象为：（1）具有杭州市（含萧山区、余杭区及临安市、建德市、富阳市、淳安县、桐庐县，下同）常住户口的人员（以2011年:p>（2）浙江生源全日制普通高校2011年应届毕业生。（3）在浙全日制普通高校省外生源2011年应届本科毕业生。（4）研究生毕业并具有硕士以上学位的人员户口不限（毕业证书、学位证书须在2011年9月30日前取得）。（5）全国部分重点院校设置法律专业的2011年全日制普通高校应届本科毕业生报考法官、检察官预备人选职位的不受生源地限制。全国部分重点院校名单可登陆浙江省公务员考试录用系统查询。上述招考范围对象报考市级机关面向服务基层项目人员职位的，同时还应具备下列条件之一：①参加浙江省“选聘到村（社区）任职高校毕业生”（简称大学生“村官”）项目服务满2年，且历年年度考核合格的人员；②参加浙江省“大学生志愿服务西部计划”和“大学生志愿服务欠发达地区计划”（简称“两项计划”）服务期满、考核合格，且累计具有2年以上基层工作经历的人员。①②人员中目前已不在服务岗位的,自2011年度起享受定向考录政策的期限为5年。2．区、县（市）级机关面向服务基层项目人员招考的范围和对象为：杭州市行政区域内，选聘到村（社区）任职满2年、历年年度考核合格，且仍在村（社区）工作的人员。乡镇（街道）机关面向服务基层项目人员招考的范围和对象为：所在区、县（市）行政区域内，选聘到村（社区）任职满2年、历年年度考核合格，且仍在村（社区）工作的人员。3.乡镇机关面向优秀村干部招考的范围和对象为：所在区、县（市）行政区域内现任村党组织、村委会（以下简称“两委”）正职连续任职时间满2年以上的人员；现任村“两委”委员及以上职务连续任职时间满3年以上的人员。在全日制学校就读期间，担任村干部的时间不能计入任职时间。4．上城区、下城区街道机关试点面向优秀社区干部招考的范围和对象为：所在区行政区域内现任社区党组织、居委会（以下简称“两委”）正职连续任职时间满2年以上的人员。5．截至2011年1月4日，具有公务员身份累计未满5年（含试用期）的人员、现役军人、在全日制普通高校就读的非2011年应届毕业生不能报考，在全日制普通高校脱产就读的非2011年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。曾因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除公职的人员,原为公务员被辞退未满5年的人员，在公务员招考中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为且仍在不得报考公务员期限内的人员，以及具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报考。村（社区）干部在任村（社区）“两委”委员及以上职务期间受过处分或在任上述职务期间对本村（社区）发生重大责任事故负有责任的，不能报考乡镇机关面向优秀村干部招考的职位和街道机关试点面向优秀社区干部招考的职位。属于《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》（浙人发〔2008〕58号）第十二条规定九种不宜录用为公务员情形之一的人员，不宜报考各级机关公务员；属于《浙江省公安机关录用人民警察考察和政审工作实施细则（试行）》（浙公通字〔2008〕60号）第十条规定十三种不宜录用为人民警察情形之一的，不宜报考公安、林业系统和监狱劳教单位人民警察。报考人员不得报考与招录机关公务员有公务员法第六十八条所列回避情形的职位。（二）招考条件报考人员除应具备公务员法规定的基本条件和报考职位所需资格条件以及符合上述招考的范围和对象规定外，还须符合以下条件：1.年龄18至35周岁（1975年1月4 日至1993年1月4日期间出生），2011年全日制普通高校硕士及以上应届毕业生（非在职）年龄放宽到40周岁以下（1970年1月4日以后出生）。2.须具有各职位报考资格要求的国家承认的相应学历学位。3.其他条件要求（1）报考各级法院、检察院机关法律职位的，须具有国民教育序列法律本科以上学历。报考法官、检察官预备人选职位的，须通过国家司法考试，并取得A、B类法律职业资格证书。参加2010年国家司法考试成绩达到合格分数线的人员，也可以报考。（2）报考公安、林业、法院、检察院系统和监狱劳教单位人民警察职位的，年龄18至30周岁（1980年1月4日至1993年1月4日期间出生）。除报考监狱劳教单位的人员外，其他人员须进行体能测评，体能测评四个项目的每项得分均须达到45分及以上(男性：10米×4往返跑≤128，立定跳远≥米，引体向上≥7个，1000米≤4'20；女性：10米×4往返跑≤138，立定跳远≥米，仰卧起坐≥20个，800米≤4'15)。（3）乡镇机关面向优秀村干部招考的，任村“两委”正职的年龄在18至40周岁（1970年1月4日至1993年1月4日期间出生）、具有国家承认的中专、高中及以上学历。其他人员要求年龄在18至35周岁（1975年1月4 日至1993年1月4日期间出生）、具有国家承认的大专及以上学历。街道机关试点面向优秀社区干部招考的，年龄在18至40周岁（1970年1月4日至1993年1月4日期间出生）、具有国家承认的大专及以上学历。（4） 部分招考职位所要求的“2年以上基层工作经历”是指在各类企事业单位和其他经济组织、社会组织和生产一线、农村、县级（含）以下党政机关工作，或曾在军队团（含）以下单位服役、自谋职业、个体经营累计2年以上的经历。大学生“村官”等服务基层项目人员服务基层时间计入基层工作经历。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为基层工作经历。（5）留学人员在面试前资格复审时须出具教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书；委培生须出具委托培养单位同意报考的书面证明。在2011年2月28日前通过高等教育自学考试、成人高等教育学历考试并取得毕业证书的人员，符合职位资格条件的可以报考。（6） 本次招考所涉及的工作经历、服务期、任职期等，计算时间统一截止到2011年1月4日。招考方式我市各级机关均按职位招考。招考工作按照《浙江省公务员录用实施办法（试行）》（浙人发〔2008〕170号）规定，由各级组织人事部门会同招录机关组织实施。报考程序（一）各级机关面向社会招考，采用网络方式报名：1.注册及报名时间：2011年1月4日0时—1月10日24时。网址： （浙江省公务员考试录用系统）。报考人员上网注册个人信息后，选择职位报名，逾期不再受理注册及报名。在此期间招录机关不作初审，报考人员可更改报考职位。省公务员主管部门将于2011年1月7日、1月11日在浙江省公务员考试录用系统分别公布截至前一天的全省各职位的报名人数。2.资格初审时间：2011年1月11日0时—1月16日24时。招录机关对报考人员最后选定的职位进行资格初审，对初审未通过的人员将说明理由。在此期间报名系统不对报考人员开放。3.查询并再次报名时间：2011年1月17日0时—1月20日17时。已报名人员登陆浙江省公务员考试录用系统查询资格初审结果。通过初审的不能再报考其他职位；未通过的可再次报名并接受资格初审，资格初审在再次报名之日起2天内完成，初审的截止时间为2011年1月21日12时。4.缴费确认时间：2011年1月23日9时—1月27日17时。通过资格初审的人员登陆浙江省公务员考试录用系统进行网上缴费确认并查询是否完成。未按时缴费确认的，视为放弃报名。凡持有中国工商银行的所有银行卡，以及加入银联的中国农业银行、中国建设银行、招商银行、上海浦东发展银行、中国民生银行、中国光大银行、深圳发展银行、广东发展银行、兴业银行的银行卡均可通过网银支付，也可以通过支付宝支付。5.下载并打印准考证时间：2011年3月5日9时—3月13日24时。已完成缴费确认人员登陆浙江省公务员考试录用系统，下载打印准考证。（二）乡镇（街道）机关面向优秀村（社区）干部招考，采取组织推荐及现场报名方式：1.推荐、报名和缴费。时间:2011年1月17 日—1月21日。符合条件的村（社区）干部持乡镇（街道）党委（党工委）出具的《从优秀村（社区）干部中考试录用乡镇（街道）公务员报名推荐表》和本人身份证、学历证书、近期免冠1寸正照2张，按照当地组织人事部门指定的地点现场报名并接受资格审查，合格者缴纳考试费。2.领取准考证。时间:2011年3月10日—3月11日。已缴费人员到当地组织人事部门指定的地点领取准考证。笔试的科目与时间笔试由省统一命题，每个科目满分均为100分。全市各级机关招考（除乡镇机关面向优秀村干部招考和街道机关试点面向优秀社区干部招考外）公务员的科目为《申论》、《行政职业能力测验》（A卷）。乡镇机关面向优秀村干部招考的科目为《农业农村工作知识》、《行政职业能力测验》（B卷）；街道机关试点面向优秀社区干部招考的科目为《申论》、《行政职业能力测验》（B卷）。报考公安、林业系统和监狱劳教单位人民警察的需加试《心理测评》，测评结果不折合分数，不计入笔试成绩，仅判定达标与否，未达标者不能参加面试。笔试时间、科目：2011年3月13日上午：9：00—11：30 《申论》或《农业农村工作知识》下午：1：30—3：30 《行政职业能力测验》（A卷或B卷）4：10—5：00 《心理测评》（限报考公安、林业系统和监狱劳教单位人民警察职位的人员）报考人员必须同时携带准考证和有效期内的身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。本次考试范围以《浙江省2011年招考公务员考试大纲》为准，笔试内容可参考《浙江公务员考试综合教材》。《考试大纲》可在浙江省公务员考试录用系统查询下载。加分并划定笔试总成绩合格分数线笔试结束后，对现任村“两委”正职报考乡镇机关面向优秀村干部职位的，实行笔试成绩(两科原始成绩相加)加5分的优惠政策，其他人员不实行加分。由省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局统一划定笔试总成绩合格分数线。确定体能测评和面试对象招录机关在笔试合格人员中根据招考职位报考人员笔试总成绩，从高分到低分按规定比例确定体能测评和面试对象。招考计划在2名及以下的职位按1:3比例确定面试对象，3名及以上的按1:2比例确定。乡镇（街道）机关面向服务基层项目人员和面向优秀村干部招考的、街道机关试点面向优秀社区干部招考的职位，均按1:3的比例确定面试对象。公安、林业、法院、检察院系统人民警察职位招考计划4名及以下的按1:5比例确定体能测评对象，5名及以上的按1:4比例确定。在体能测评合格人员中按规定的面试比例确定面试对象。入围体能测评人员放弃或不按规定时间、地点参加体能测评，或体能测评不合格的，均不再递补。报考市公安局及六城区分局和市法院、检察院系统人民警察职位人员的体能测评由市公安局和市法院、市检察院组织实施。报考萧山区、余杭区及县（市）公安人民警察和区、县（市）森林人民警察职位人员的体能测评由当地人事部门会同当地公安和农林部门组织实施。体能测评的时间、地点另行通知。招考职位笔试合格人数不足规定比例的，按实际人数确定体能测评和面试对象。资格复审和面试面试前，由招录机关在规定的时间、地点对面试对象进行现场资格复审。资格复审时，2011年全日制普通高校应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》（省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》）、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、身份证等相关证件（证明）原件及复印件；社会人员应提供本人身份证、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、学历证书、学位证书、专业技术资格证书、执（职）业资格证书等报考职位所需要的相关证件（证明）原件及复印件。除上述材料以外，留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书；大学生“村官”还应提供服务地县级组织部门出具的服务满2年、考核合格和是否在服务岗位的证明；参加“大学生志愿服务西部计划”人员还应出具全国大学生志愿服务西部计划项目管理办公室颁发的《大学生志愿服务西部计划志愿服务证》及与浙江省项目办签署的“大学生志愿服务西部计划招募协议书”；参加“大学生志愿服务欠发达地区计划”人员还应出具由浙江省大学生志愿服务欠发达地区计划项目管理办公室颁发的《大学生志愿服务欠发达地区计划志愿服务证》；参加2010年国家司法考试的人员，还应提供设区的市级司法行政主管部门出通知单。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不相符的，不得参加面试。未按规定时间、地点参加资格复审的，视作放弃面试。资格复审前，若取得面试资格的人员确认不参加资格复审的，将在该招考职位笔试总成绩合格人员或体能测评合格人员中从高分到低分依次递补。未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，均不再递补。面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。确定体检、考察人员面试结束后，将笔试总成绩、面试成绩合成计算总成绩，若总成绩相等，以笔试总成绩高的排名在前。总成绩计算公式：总成绩=笔试总成绩÷4+面试成绩÷2各招考机关根据总成绩从高分到低分按招考职位和规定比例确定体检人员，招考计划3名及以下的按1：2比例确定体检人员，4名及以上的按1：比例确定（有小数的四舍五入）。体检结束后，在体检合格人员中从高分到低分按照1：1的比例确定考察人员。不足规定比例的按实际人数确定。体检、考察1、体检体检工作市级由各招录机关组织实施，区、县（市）及以下机关由各地组织人事部门会同招录机关实施。体检按照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准（试行）>的通知》（浙人公〔2005〕68号）及人力资源和社会保障部、卫生部《修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>》执行。其中报考公安、林业、法院、检察院系统和监狱劳教单位人民警察的按人力资源和社会保障部、卫生部、国家公务员局《关于印发<公务员录用体检特殊标准（试行）>的通知》（人社部发〔2010〕82号）执行。除特警职位外，其他职位均不做乙型肝炎表面抗原检查。在体检前确认不参加体检的，可以在该招考职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。放弃体检或体检不合格的，均不再递补。2、考察考察按照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》（浙人发〔2008〕58号）执行，对优秀村（社区）干部报考乡镇（街道）机关公务员的考察必要时可试行民主测评、考察预告、经济责任审计等办法。对报考公安、林业系统和监狱劳教单位人民警察职位人员的考察则按《浙江省公安机关录用人民警察考察和政审工作实施细则（试行）》（浙公通字〔2008〕60号）执行。考察结果仅作为本次是否录用的依据。考察结论为不宜录用为公务员的，可以在该招考职位体检合格人员中从高分到低分依次递补。十一、公示、录用体检、考察程序结束后，招录机关根据考试成绩、体检结果和考察情况，提出拟录用人员名单按规定程序上报市委组织部、市人事局，统一在浙江省公务员考试录用系统公示7天。对乡镇（街道）机关定向优秀村（社区）干部和区、县（市）、乡镇（街道）机关定向在岗大学生“村官”招考的职位，拟录用人员名单由区、县（市）组织人事部门负责在拟录用人员所在区、县（市）、乡镇（街道）、村（社区）公示7天。公示期满后，没有反映或反映有问题经查实不影响录用的，按录用审批权限办理录用手续并发放《公务员录用通知书》。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓录用，待查清后再决定是否录用。2011年全日制普通高校应届毕业生凭毕业证书办理录用手续，不能在2011年9月30日前取得报考职位规定的学历、学位证书的，不予录用。在办理录用手续前放弃录用资格的，可在该招考职位体检合格人员中从高分到低分递补。被录用人员收到录用通知书后，无正当理由逾期不报到的，或发现有不符合报考资格和录用条件的，取消录用，均不再递补。参加体能测评、面试、体检、考察及递补人员名单均在浙江省公务员考试录用系统公布。十注意事项1.有关报考政策、技术方面的问题可在公务员考试录用系统查询。2.法官、检察官预备人选的考试录用工作按中共浙江省委组织部、浙江省高级人民法院、浙江省人民检察院《关于组织开展公开考录法官、检察官预备人选工作的实施意见（试行）》（浙组〔2008〕56号）执行。3. 截止到2011年1月4日户口尚在迁移中的人员，不得报考（硕士及以上研究生和全国部分重点院校设置法律专业的2011年全日制普通高校应届本科毕业生报考法官、检察官预备人选职位的不限）。请报考人员注册报名时确认本人落户情况并如实填写。4. 资格复审前，中小学教师应书面报告所在学校，取得公务员录用通知书后，在2011年暑假期间办理录用手续。若未按要求书面报告所在学校的，由本人与学校协商解除聘用关系后再按规定时间办理录用手续。5. 报考人员必须在2011年1月4日—1月10日内注册及报名，仅注册不报名无效。资格初审时以报考人员最后选定的报考职位为准。6. 报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名；报名与考试使用的身份证号必须一致。参加笔试时，必须同时携带准考证和有效期内的身份证。身份证遗失的，请及时补办或办理临时身份证，否则不得进入考场。7. 报考人员在初审、复审中提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格或恶意注册报名的，给予取消报考资格且5年内不得报考公务员的处理。8. 贫困家庭的报考人员应于2011年1月26日17时前将本人身份证及所在县级民政（扶贫）部门出具的低保证或特困证明复印件传真至省人事考试办公室（传真号码：），经审核后免缴考试费。9. 缴费确认人数不足招考计划数3倍的职位，将酌情核减或取消招考计划。招考计划取消的，报考该计划的人员可在规定的时间内进行改报名。部分特殊职位将视情况适当降低开考比例。10.根据人力资源和社会保障部、卫生部、国家公务员局下发的《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》及有关文件规定，人民警察体检采用新的标准，取消了身高和体重的限制，《公务员录用体检特殊标准（试行）》中的所有体检项目均不进行复检。11. 考试违纪违规行为的认定和处理，按照中组部、人社部下发的《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》人社部发[2009]126号〕执行。12. 报考人员对在浙江省公务员考试录用系统公布、公示的相关内容有异议的，可在公布、公示之日起7日内向招录机关或当地组织人事部门反映。13．全省各级公务员主管部门不举办也不委托任何机构举办针对公务员考试的辅导培训班。目前社会上出现的任何以公务员考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与各级公务员主管部门无关，与本次考试无关。14．招考公告中规定的体检、考察及违纪违规处理等政策文件，可在浙江省公务员考试录用系统“招考政策”或“政策问答”专栏中查询。对报考专业、学历、学位、资格条件以及备注的内容等信息需要咨询时，请报考人员直接与招录机关联系，招录机关的咨询电话可在浙江省公务员考试录用系统查询。本公告由中共杭州市委组织部、杭州市人事局负责解释。 二○一○年十二月二十九日
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2016杭州市余杭区部分事业单位公开招聘工作人员121人公告，笔试时间：9月17日，9月27日笔试成绩已经公布， 本次笔试成绩合格分数线为60分。应试人员可登陆“余杭区人事考试网上报名系统”（），凭姓名、身份证号和密码查询本人成绩。面试前，对入围面试对象进行现场资格复审，时间初定为9月30日，具体时间、地点及注意事项由招聘单位另行通知。资格复审前，若取得面试资格的人员确认不参加资格复审的，将在该招聘岗位笔试成绩合格人员中从高分到低分依次递补。
杭州余杭区人事考试网
杭州市余杭区教育局面向全国公开招聘名优教师公告 为贯彻落实国家和省、市《中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》及杭州市余杭区委、区政府《关于加快教育现代化建设的决定》精神，广泛吸纳全国各地的优秀教师为发展余杭教育服务，根据《杭州市余杭区实施高层次人才“”的若干意见》等相关文件精神，决定面向全国公开招聘中小学名优教师，现将有关事项公告如下： 一、招聘岗位（共30名） 1、高中（普通重点中学、职业中学）语文、英语、数学、物理、化学、生物等学科优秀教师、职高专业课名优教师和高中五大学科省级及以上大赛优秀教练等共15名； 2、初中（省市示范学校）语文、英语、数学、科学等学科名优教师共10名； 3、小学（城镇小学）语文、数学、科学等学科名优教师共5名。 二、引进名优教师对象 符合列入余杭区“”条件要求的高层次教育人才（分A、B、C三类）。即： A类人才要求是获得省功勋教师、省特级教师等称号的拔尖教育人才。 B类人才要求是省级以上工作室领衔者或“有突出贡献的中青年专家”称号的中学高级教师、教授级中学高级教师、省教坛新秀和地市级名教师等教育人才。 C类人才要求是地市级工作室领衔者、学科带头人、骨干教师和县（市、区）级名教师等教育人才。 三、引进名优教师的条件 1、基本条件。 ⑴热爱教育事业，遵守教师职业道德，合作意识强，能够依法执教、严谨治学、为人师表，师德高尚； ⑵学历：具有本科以上（含本科，下同）学历，其中：高中教师前学历为全日制本科毕业及以上，初中教师前学历为全日制专科毕业及以上； ⑶职称：中学教师具有中学高级职称，小学教师具有小学高级或以上职称； ⑷在职在编，从教5年及以上； ⑸年龄：男不超过45周岁(1966年7月1日以后出生)、女40周岁(1971年7月1日以后出生)，特别优秀的（符合我区“”A类条件和高中五大学科省级及以上大赛优秀教练），男不超过50周岁(1961年7月1日以后出生)、女不超过45周岁(1966年7月1日以后出生)； ⑹身心健康，能胜任相关学科教学工作。 2、专业条件。 ⑴具有较高的教育教学理论水平；有较强的教育教学改革创新意识、教改实践能力、班级组织能力和管理艺术；有较强的教学示范、指导和课题研究指导能力；教学水平高、经验丰富、风格独特、特色鲜明，在设区市以上的教育教学改革和教育科研工作中发挥引领、组织和示范作用。 ⑵班级管理水平高，成效显著；任教班级学生的学科兴趣、思维习惯和学业成绩明显优于同类班级；在设区市以上教研、科研部门组织的教学业务竞赛获得一等奖以上奖励，或在设区市以上教研、科研部门举办的教研活动中执教过公开课或作过业务讲座，在本学科领域有较大影响力。 ⑶近三年内在省级以上教育专业刊物发表教育教学论文2篇以上，或正式出版教育教学类学术著作1部以上，或在设区市以上教育行政、业务部门举办的论文评比中获一等奖以上；主持设区市以上教育科研课题1项以上，或近五年内作为主要成员参与省级以上教育教学科研课题1项以上。 四、引进名优教师的程序 1、公开报名 ⑴报名时间：从公告发布之日起至2011年12月15日，符合招聘条件的人员均可报名应聘。 ⑵报名方式：本次公开选聘采取信函报名和现场报名两种方式。信函报名者请于2011年12月15日前填写《报名登记表》发送至或寄杭州市余杭区教育局组织人事科（地址：杭州市余杭区临平景山路82号，邮编：311100）；现场报名者请于2011年12月15日9:00—17:00（周一至周五）前往杭州市余杭区教育局组织人事科（地址：杭州市余杭区临平景山路82号）进行报名。 ⑶有关要求：现场报名者需携带本人户口本、身份证、学历（学位）证书、专业技术资格证书、教师资格证、各种荣誉证书（特级教师证书、获奖证书等）等相关资历、业绩材料原件及复印件各一份，并携带近期1寸免冠照片2张。信函报名者，请将上述有关报名资格材料用挂号信邮寄杭州市余杭区教育局组织人事科。 2、资格审查 1、资格审查。由杭州市余杭区教育局组织人事科对应聘者进行资格审查，审查结果报专家组审定，并通知符合报名资格人员参加考评； 2、考评办法。考评由试教和面试两部分组成。（考评时间另行通知） ⑴试教。应聘者上一节完整的示范课。考核应聘者的临时备课能力，在陌生环境对异地教材的把握能力，与不熟悉学生交流、互动的能力。测试前二小时公布各学科的课堂教学课题，并提供课本、教学参考书及多媒体制作室给应聘教师备课。对应聘者上示范课情况打分，满分为100分，取考评小组成员平均分作为得分，按70%计入总成绩。 ⑵面试。采取个人专长介绍和答辩的方式进行。应聘教师个人专长介绍时间为10分钟，考评小组向应聘教师提出相关问题。评委根据应聘教师的表现打分，满分为100分，取考评小组成员平均分作为得分，按30%计入总成绩。 ⑶按成绩划分为3个等次，60分以下为不合格等次；60-79分为良好等次；80分以上为优秀等次。应聘者总成绩达到优秀等次的，报局领导班子研究，确定进入体检范围人员。 3、体检 检人员在规定的时间到指定医院参加体检，参加体检人员须携带本人身份证及近期1寸正面免冠彩色相片1张。体检标准参照《浙江省教师资格申请人员体检标准（试行）》和修订规定执行。体检时间另行通知，体检合格者确定为考察对象。 4、组织考察 由杭州市余杭区教育局成立考察组对考察对象进行考察，考察工作通过访谈、查阅资料等形式组织实施，主要考察应聘者的综合表现和工作实绩，考察时间另行通知。考察完成后，按照我区人事管理有关规定，根据考评成绩和考察结果确定各招聘职位的拟聘人选。 5、聘任（聘用） 确定拟聘任人选后，在余杭教育网进行为期5天的公示。公示结果不影响任职的，按规定办理聘任（聘用）手续，试用期为一年，属区外户籍人员的按规定办理人才引进手续。试用期满，经考核合格的正式任用，经考核不合格的解除聘用合同。 五、工资福利待遇 ⑴享受本区公办中小学在编在岗教师的同等待遇（全额享受余杭区教师绩效工资和事业单位社会保险及住房公积金等）。 ⑵授予余杭区“名教师”或“学科带头人”称号，省特级教师的承认其称号，享受相应的津贴待遇。同时享受高层次人才境内外培训和在教科研、著书立说等方面的经费资助。 ⑶可享受余杭区人才住房优惠政策，根据引进教师的类别条件获取10-100万元安家费（分三年发放），同时前三年免租提供约80平方米左右的居住周转住房。 ⑷协助引进教师办理调动手续。 ⑸按照有关规定为区外引进人才及配偶、子女办理落户手续；帮助解决子女入学问题，帮助联系配偶工作调动，属本系统的给予安排工作。 六、其他说明 1、引进的名优教师，须与有关学校签订服务期5年以上的聘用合同（与本区教师同步）。 2、招聘查询网址：杭州市余杭教育网。 3、通讯地址：浙江省杭州市余杭区临平景山路82号；邮编：311100； 联系电话：（传真）、89160282；Email： 交通：可乘杭州公交到临平汽车南站转K761路、K763路到景山路。 4、本公告由杭州市余杭区教育局负责解释。 杭州市余杭区教育局 2011年8月28日
2016杭州市余杭区部分事业单位公开招聘工作人员121人公告，笔试时间：9月17日，9月27日笔试成绩已经公布， 本次笔试成绩合格分数线为60分。应试人员可登陆“余杭区人事考试网上报名系统”（），凭姓名、身份证号和密码查询本人成绩。面试前，对入围面试对象进行现场资格复审，时间初定为9月30日，具体时间、地点及注意事项由招聘单位另行通知。资格复审前，若取得面试资格的人员确认不参加资格复审的，将在该招聘岗位笔试成绩合格人员中从高分到低分依次递补。
8月份考试.
杭州余杭区人事考试
（一）报名：实行网上报名、现场确认的办法进行。具体要求如下：1、网上报名时间：2008年12月5日上午8：30起至10日下午4：30止；2、网上报名方式：登陆余杭教育网点击“教师招考”栏进行网上报名；3、网上报名要求：要求考生如实填报本人基本信息，“个人学习工作简历”应从高中阶段开始填写；上传的照片为近期正面免冠一吋照，照片文件格式为JPG，大小控制在100K以内；每人限报一个岗位，报考初中、小学科学岗位的考生所学专业要求是科学专业或物理、化学、生物、地理中的一个专业；小学教育本科的考生可以报考小学语文、小学数学中的一个岗位；（二）现场确认：1、时间：2008年12月11日至12日，上午8：30-11：30，下午1：30-4：00；地点：余杭区教育局五楼会议室（临平景山路82号）；三）调整报名（含补报名）：2008年12月18日。上午8：30－11：00，下午1：30－4：00。逾期不再受理；
8月份考试.
不要推荐什么用书，我学姐说都不适合杭州的，杭州的卷子和浙江的不一样的。杭州教师招聘考试仿真卷，你可以去“盛开90后”淘宝店看看，11年累计考上杭州. 中小学分开考。 教育学和心理学就是两门靠背的笔试。 买书的时候顺便买两份真题就可以了，淘宝上很便宜的。 中文的话就是教语文了，这主要是在考了心理学和教育学之后的事情了，看后面~ 报名：在校生学校里可以报名，关注学校网站信息。非在校生可以去自考网看一些信息。 教材：教育学》和《心理学》，基本上都是南开大学出版的。因为是全国自考，所以是都是统一的。还有两本封面和叔长得差不多，命题组编的同步训练，这两本上面的题目很多是考试要用的。 复习：背！这是肯定要的，它的知识点基本是要背的。根据我的个人经验以及教训，时间充足的同学可以把两本教材当课外书先看一遍，根据课本后面附的考试大纲作一些笔记。在最后的一两个星期就进入突击背的阶段，按照考试大纲的要求。同步训练等复习材料可以根据自己的个人情况做（如果你买了就好好做吧，里面有很多考试的题目） 考试：之前这个考试的考场安排很奇怪，有些考生上下午是不在一个地方的。尽量提前到，有些考场很偏僻的，要找一会。 考试中，尽量多写点，上午教育学下午心理学，考试时间是上午8：30，下午2：00，一场两个小时。个考试只要背背，很容易的。 查分数：这次查分是这个网站 ，大概一个月不到就可以查了，一般努力背都会过，但是不知道怎么的，听到的分数都不高，过了就好。 要是一门没过还可以再考的，一门58M，只要准考证还在就可以补一门。 关于教师资格证，我知道的信息：不是教育专业的也能报，我就是外专业的，但是一般大三才能考，过了这两门考试并不意味你能做老师，还要考普通话、三书（钢笔字，毛笔字，黑板字），好像听说还要面试。过了两门考试的证书等你毕业时才发给你。 后面这个是杭州市教育局公开招聘直属学校教职工 杭州市教育局今年12月、明年5月公开招聘直属学校(单位)教职工。杭州教育城域网()和杭州市人事人才网上将发布招聘信息。 招聘教师的范围分三类：全日制普通高校应届毕业生；在职教师；其他社会人员。 招聘学校教学辅助人员、直属单位职员的要求是：具有杭州城区(不含萧山区、余杭区)常住户口、大专以上学历的人员。部分特殊专业技术岗位，户口可适当放宽。 招聘的基本条件是这样的：遵纪守法，热爱教育事业，有良好的职业道德；具备岗位所需的任职资格、职业(执业)资格及技能要求；具有岗位要求的学历、专业技术职务和资历；身体健康，中级职称年龄在35周岁以下，高级职称年龄在45周岁以下。 全日制普通高校应届毕业生应聘教师岗位一般应符合以下条件之一：研究生学历并具有硕士以上学位的毕业生；全国重点大学毕业生；普通高校省级优秀毕业生；省内普通高校校级优秀毕业生；原户籍杭州城区(不含萧山区、余杭区)毕业生。 杭州城区(不含萧山区、余杭区)以外在职教师应聘教师岗位须符合以下条件之一：优秀教师(一般为中级以上职称并具有县级以上综合性荣誉的教师)；夫妻分居；随军调动。 市教育局将统一组织笔试，笔试内容为招聘岗位的相关学科专业知识内容。笔试结束后，从高分到低分，按招聘岗位1:3的比例确定面试对象(具体比例以招聘公告为准)。 面试结束后，笔试和面试成绩各按50%的比例折合成总成绩。在面试成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分，按1:1的比例确定体检考核对象.
通常事业单位考试比较集中，建议可以多关注当地人事考试网多进行了解。
杭州市余杭区人事考试网
【 #事业单位# 导语】2022浙江省杭州市余杭区机关事业单位招用编外人员公告【161人】已发布， 报名时间为2022年8月12日9时至8月18日16时30分，为了方便考生报考， 考 网现将相关信息发布如下： 1.报名条件 1、具有中华人民共和国国籍;2、遵守国家法律、法规，具有良好的职业道德; 3、具备拟招用岗位所需的学历和年龄要求;留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的国(境)外学历、学位认证书。 4、身体健康且能胜任岗位工作; 5、具备岗位要求的资格和能力; 6、招用范围详见招用计划一览表。招用范围为余杭区的，包括余杭区常住户籍的社会人员和余杭区生源全日制普通高校2022年应届毕业生。招用范围为杭州市、浙江省的，以此类推; 7、年龄要求在35周岁及以下的，需1986年8月11日及以后出生，其他年龄要求以此类推; 8、户籍和相关资格证书取得时间，截至2022年8月11日; 9、应届毕业生证书取得时间，需在2022年9月30日之前; 10、其他应具备的基本条件。2.网上报名及资格初审 网上报名。时间为2022年8月12日9时至8月18日16时30分，报考人员请登录余杭区人事考试网上报名系统选择单位和岗位进行报名。每名报考人员只能报考一个岗位，逾期不再接受报名。仅注册不报岗位视为报名无效。报考人员填写的报名信息应当真实、准确、有效，与身份证、户口簿、学历(学位)证书、专业技术资格证书、职(执)业资格证书等相关证件(证明)原件一致。凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或录用资格。资格初审。时间为2022年8月19日9时至8月21日16时30分，资格审查工作由各招用单位根据招用岗位条件确定通过资格初审的人员并负责解释。 查询并再次报名。时间为2022年8月22日9时至16时30分，已报名人员登录网上报名系统，查询资格初审结果。通过初审的不能再报考其他岗位，未通过的可再次报名并接受资格初审。未及时改报的，视为放弃资格。 报名人数不足招用岗位人数1:2的，将酌情核减或取消招用计划。招用计划取消的，报考该计划人员可在规定的时间内进行改报名。3.考试及资格复审 (一)笔试1、笔试时间：另行通知，具体时间与地点以准考证信息为准，必要时根据新冠肺炎疫情防控相关要求进行调整。(请报名考生关注“余杭区人事考试网上报名系统”及“余杭人力社保”微信公众号发布笔试时间) 2、笔试内容：综合基础知识和综合应用能力(由客观题和主观题组成)一科。 3、考生必须同时携带准考证和有效期内的第二代身份证(两证缺一不可)，按准考证上规定的时间和地点参加笔试。 4、笔试后两周左右在网上报名系统上公布面试入围人员名单，考生本人笔试成绩也可同时查询。笔试成绩占考试总成绩的比重为50%。 5、其中报考杭州市余杭区人民法院“辅警”岗位，需加试体能测试，笔试成绩与体能测试成绩按30%、70%的比例合成报考人员笔试阶段成绩。 (二)资格复审及面试 面试实施前，进行面试入围人员资格复审。资格复审及面试具体时间、地点由具体招人单位另行通知。 资格复审材料：本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、学历(学位)证书、劳动合同、工作经历证明以及其他报考职位所需的证件(证明)等有关证件(证明)原件及复印件。 资格复审合格者，参加面试。面试对象在各岗位笔试成绩合格者中从高分到低分按规定比例确定。岗位招用计划数在2名及以下的按1:3，招用计划数在3—6名的按1:2比例确定面试对象。招用岗位笔试合格人数不足规定比例的，按实际人数确定面试对象。若取得面试资格的人员确认不参加面试的，可在该招用岗位笔试成绩合格人员中从高分到低分依次递补。4.体检、考察及联合审查 体检、考察对象根据综合成绩从高分到低分按岗位招用计划1：1比例确定。体检及考察由招用单位组织实施，一般参照事业单位工作人员招用体检及考察的相关标准和规定执行。联合审查由区人力社保局联合纪检、公检法、城建(防违控违)和信访等部门开展。体检时间及地点由招用单位另行通知。 体检或考察不合格的，放弃体检或考察资格的，由招用单位及其主管部门按照择优原则视情况决定是否递补，若递补的，则在本岗位面试合格人员中，按综合成绩从高分到低分依次递补。5.招用 对拟招用人员由主管部门负责在余杭区政府门户网站上进行公示，公示时间不少于5个工作日。公示结束后，办理招用手续，试用期按劳动合同法有关规定执行。6.其他事项 1、报考人员参加考试，必须严格遵循本次招用考试相关的疫情防控指引要求。考前会在网上报名系统发布。2、对报考岗位有疑问的请按附件中的各招用单位咨询电话联系。网上报名、网上资格复审技术咨询电话：。 3、如有本公告未尽事宜，由余杭区人力社保局酌情研究决定。 2022年余杭区机关事业单位公开招考编外人员招用计划一览表.xls
根据人事考试网发布的2018年度专业技术人员资格考试工作计划可知，经济师考试时间为11月3、4日。2018年经济师考试报名方式为全国统一网上报名报名入口：中国人事考试网-全国专业技术人员资格考试报名服务平台（）报名时间：报名时间为每年的7、8月份。报名具体条件及相关事项仍可在当地人事考试网站查询，各地人事考试网站官方地址如下2018经济师报名入口及人事网站汇总地区网站名称及网址北京北京人事考试网上海上海职业能力考试院广东广东人事考试网深圳深圳考试院浙江浙江人事考试网江苏江苏人事考试网天津天津人事考试网山东山东人事考试网广西广西人事考试网安徽安徽人事考试网河北河北人事考试网湖北湖北人事考试网湖南湖南人事考试网山西山西人事考试网河南河南人事考试网重庆重庆人事考试网福建福建人事考试网陕西陕西人事考试网吉林吉林人事考试网辽宁辽宁人事考试网海南海南省人力资源开发局贵州贵州人事考试网黑龙江黑龙江人事考试网云南云南人事考试网江西江西人事考试网四川四川人事考试网内蒙古内蒙古人事考试网宁夏宁夏人事考试网甘肃甘肃人事考试网新疆新疆人事考试网兵团新疆生产建设兵团考试信息网青海青海人事考试网
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2014年杭州市余杭区事业单位工作人员招聘公告
时间：2014年7月3日8时30分—7月6日17时。
网址：http:// (培训考试网)。
资格初审时间：2014年7月7日8时30分—7月9日17时。
查询并再次报名时间：2014年7月10日8时30分—7月11日17时。
缴费确认时间：2014年7月10日8时30分—7月14日17时。
下载并打印准考证：2014年7月24日8时30分—7月25日17时登陆“培训考试网余杭专区”，下载打印准考证及笔试须知。
笔试
1、笔试时间：7月26日，具体时间与地点以准考证信息为准。
2、笔试科目：《综合基础知识和综合应用能力》(由客观题和主观题组成)一科。
余杭区文化馆的“戏剧表演”、“群文辅导”岗位笔试科目为《专业理论》一科。
3、报考人员必须同时携带准考证和有效期内的第二代身份证(两证缺一不可)，按准考证上规定的时间和地点参加笔试。
笔试前请仔细阅读笔试须知，事先熟悉考点地址。
4、考生本人笔试成绩可在8月10日左右在培训考试网查询。
5、笔试结束后，由杭州市余杭区人力资源和社会保障局划定笔试成绩合格分数线。
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应该是官方的，因为每年两次大型招聘会都由它组织的，包括事业单位考试的准考证都去那拿的，具体地址在南大街