四川省人事考试考题
四川省人事考试题
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2022年四川省考面试形式
2022年四川省考面试形式，面试时间为15分钟，5分钟用于审题和思考，也有思考时间为3分钟的情况。到时间考官会提醒考生，10分钟用于作答。2022年四川省考面试形式。
在四川省考面试中，一般采取普通结构化面试形式，即给定一段600-1000字左右材料，根据材料来设定考题，全天一套题，每套题包含3个问题。每人面试时间15分钟，其中看材料和审题5分钟，答题10分钟，最后3分钟是提醒时间，所有题目一起思考，一起回答。考场提供草稿纸、笔，部分考场无纸笔。
关于面试考场情况，共有7名考官，分别是1名计分员、1名监督员，个别考场考官们分两排坐，后面是计分员和监督员。
1、结构化面试
结构化面试，是由多个有代表性的考官组成一个考官小组，按规定的程序，对报考同一职位的应试者，用同一套考题提问，相同原则追问。这些考题事先确定了标准，采用规范的统计方法记分。
一般由7至9名考官组成，其中一名为主考官。一般有两名监督员参与整个面试过程。另外还有记分员，监考人员，计时人员等。
2、无领导小组讨论面试
这种形式公务员考试较少出现，一般会在需要沟通能力较强的岗位或者部门面试中才会出现。无领导小组讨论，是由几名应试者组成一个临时的工作小组，讨论已给定的问题，从而做出相关的决策。因为这个小组是临时组建起来的，所以中间没有负责人，目的就在于考察应试者的表现，最主要看谁能从中脱颖而出，成为小组无形的领导者。
无领导小组讨论面试要求应试者自由讨论，且考官一般会与应试者保持一定的距离，考场一般采用圆形桌。
面试考情
1、面试形式
四川面试为结构化形式，题目以“一拖三”式材料题为主，即给定一段材料，附带3道结构化面试题目，对考生进行考查。
但2020年起，不仅部分岗位在考查时保留了材料题，还保留了常规的结构化面试题，与此同时，也是首次出现了漫画类综合分析题，并且在市级机关综合管理类岗位融入了无领导小组讨论的面试方式。
2、面试时间（上半年）
3、考场情况
① 面试题量： 一天多套题，分乡镇卷与区县卷。每套题有3道。
② 作答方式： 考生看题本，考场一般提供草稿纸和笔，但个别考场出现过未提供的情况，面试时间为15分钟，5分钟用于审题和思考，也有思考时间为3分钟的情况。（限制5分钟内思考完毕，到时间考官会提醒考生“思考时间到，请考生开始答题”，如果用于思考的5分钟没有用完，剩下来的时间可以作为作答时间来使用），10分钟用于作答。
4、考试成绩计算
考试分为笔试和面试，考试总成绩按满分100分计算。笔试、面试成绩分别占考试总成绩的60%、40%。
综合成绩 = 行测×30% + 申论×30% +（笔试加分）+ 面试×40%
5、考官组成
四川考官组成一般为7-9人，7名情况居多。
6、能力考查
总体特征：四川公务员面试特点突出，以“一拖三”材料题形式考查，在2017年以前，考查的重点题型是综合分析题、计划组织题和应急应变题，在2018年面试中，应急应变题考查极少，相反人际关系成为新的重点题型，而2019年上半年的面试中，重点考查的综合分析题、计划组织题、应急应变题。
2020年后，四川公务员面试有了较大的改变，不仅面试形式多样化，出现了无领导小组讨论的考查模式，题型也从单一的一拖三材料题调整为常规的结构化面试题与材料题相结合的形式。
① 材料选择
就材料内容而言，从近几年四川省公务员面试历年真题来看，选取的材料时效性很强，范围也很广，既有对人物的报道，也有对社会事件的描述；既有本省的新闻事件，也有外省的新闻事件。新闻报道发生的时间距离考试时间一般都比较近，有的材料最后还会附上彩色的新闻图片。
② 综合分析
综合分析题是四川省考的重点题型，也是必考题型之一，每套题都有1道综合分析题，处在第一题的位置，一开始就是最难也是最重要的题目，大家务必要做好准备，赢得了综合分析就赢得了半壁江山。
综合分析题的.提问方式非常简单，如果是材料题，就是问对材料怎么看，大家不仅要提高阅读材料抓取信息的能力，也要学会分析问题解决问题的能力，要求比较高。
而常规的结构化面试题除了社会现象、政策措施还有哲理故事，这三大类，社会现象选材覆盖面广，不仅对长期受关注的社会问题进行考查，对时政热点和公共政策考查也比较多。比如：疫情过后恢复摆摊，但是管理过程中，地方政府实行“一刀切”整治占道经营、马路摆摊，对此你怎么看?
哲理故事以名言俗语和名人故事为载体，2020年有考查徐特立注重品德修养，平生简朴的故事。
③ 计划组织
计划组织也是没有动摇的三大重点题型之一，重要意义显而易见。提问方式兼具整体和细节，既有从活动整体上的一般设问，也要关注一些特殊问法，比如问调研重点是什么，如何保证数据真实性，组织两个创意活动，并就其中一个进行阐述等。
④ 应急应变
应急应变能力在2017年以前也是非常重要的题型，虽然2018年考查比例下降，但2019年、2020年仍处在重点考查范围。
主要考查考查往往设置一些贴近实际工作场景的问题，考查考生能否在相应的情境中理出头绪，处理工作中的矛盾和冲突，解决好工作中的实际问题。
比如：经过乡镇合并，原来的两个村合并为一个村，合并后的村书记和村主任分别是以前两个村的村书记，现在两人在工作中经常会起争执，你作为村领导该怎么办?
⑤ 人际关系
在2018年以前，人际关系题也有一定的考查，但相对较少，2018年以后，开始重要起来了，几乎每套题都有一道人际关系题，人际关系又以沟通劝说类的为主。
比如：你是90后的大学生小陈，党支部缺了一个岗位，领导安排你去，此时，你的一个老同事质疑你的能力，认为你的资历比较浅，不适合这个工作，你会怎么办?
2019年、2020年虽说考查比例有所下降，但仍在考查题型的重点范畴。
⑥ 言语创新
近年来，在公务员面试真题中，言语创新题出现了串词、演讲、漫画、排序、反驳和现场模拟等新颖出题形式，目前在四川省考中出现过漫画题、排序题和现场模拟题。
比如：汗水、知识、灵感、机遇，请你说出它们的含义，并用你的理解排序，并说明理由。
这类题型较容易与综合分析、人际关系、应急应变等题杂糅起来一并考查，考生在备考阶段也不要忽视其重要性。
2022年四川举行两次公务员招考，上半年笔试已于3月26日举行，4月29日公布笔试原始成绩，排名5月上旬公布，面试暂定5月底；下半年笔试时间待定，预计在10月或11月，具体以官方通知为准。
5月6日上午，南充人事考试中心正式公布了关于查询2022年上半年公开考试录用公务员、定向乡镇机关公务员各职位考生笔试成绩及排名的通知，这是全省第一个出排名的地市，考南充的速查。
还未查到排名的小伙伴不要着急，其他各市州也会陆续发布成绩排名通知，请大家耐心等待哦~
南充人社局官网中的 “人事考试”专栏页面，点击首页上方的“成绩查询”，进入页面后输入本人姓名、身份证号和验证码即可查询笔试成绩及排名。
温馨提示：
资格审查有关事项及本次招录后续环节的相关信息，将在官网中的“人事考试”专栏适时发布，请考生随时关注。
未进面怎么办？
进面的同学，好好准备面试，未进面的同学也别灰心，关注后续递补环节是否有“逆袭”的机会。
根据考试安排，笔试成绩排名出来后，招录机关根据考生笔试成绩，按照1:3的比例，由高分到低分依次确定进入面试资格审查的人员名单。如果有考生在资格审查环节不合格，或自动放弃，由此产生的职位缺额，招录机关在报考同一职位的考生中，按笔试成绩由高到低的顺序依次确定递补人员。
面试结束后，招录机关按照考生的考试总成绩由高分到低分的顺序，等额确定体检人选。体检不合格或本人自动放弃体检等出现的缺额，在报考同一职位进入面试人员中按考试总成绩从高到低依次递补一次。
如果递补没机会，提前准备下半年的省考和2023国考。
您好，2013年4月13日四川公务员考试行测真题你可以登录中政行测网查询，做完提交系统会自动判分，并给出详细答案及解析。另外您也可以在qzzn论坛及相关公考论坛上面查询到013年4月13日四川公务员考试行测真题及答案
常识题：题 数学运算：1/题 数学推理：1/题 言语理解：题 逻辑判断：题 图形推理：题 类比推理：题 资料分析：1/题 一般分值分布都是这样的。没有固定的算分模式。 还可以这样算数学运算与资料分析部分每题一分，其它题目一个分，也很准的。 希望这些可以帮到你。
四川省公务员笔试行测题量近年情况： 15上半年 常识判断(共15题)、言语理解与表达(共30题)、数量关系(共10题)、判断推理(共30题)、资料分析(共15题)。共100题。 14上半年 常识判断(共20题）、言语理解与表达（共30题）、数量关系（共15题）、判断推理（共35题）、资料分析(共20题）。共120题。
亲，要等到时候列印准考证的时候才可以知道具体的学校的。现在只是选择具体的市。具体分在哪个学校是随机安排的。
语理解与表达部分，总共40个题目，每个题目分，共计24分； 2、数量关系部分，总共20个题目，每个题目1分，共计20分； 3、判断推理部分，总共35个题目，图形推理每个题目分，定义判断每个题目分，类比推理每个题目分，逻辑判断每个题目分，共计分； 4、常识部分，总共25个题目，每个题目分，共计分； 5、资料分析部分，总共20个题目，每个题目1分，共计20分。 详细的014年下半年四川省公务员行测资讯关注:。
四川华图教育为您服务！ 已经在11月4日就考试了 最近的话，您可以关注下2013年选调生考试。1月17日开始报名，推荐表等资料要提前邮寄。 选调考试难度略低于四川公务员考试题目，但是依旧需要认真准备才好。 2013四川选调生考试备考专题，: 您可以看下上面的真题及解析
我晕，那么多人复制，我都怀疑楼主是否有心思看，呵呵。 公务员考试主要分为5大部分：言语理解、数量关系、判断推理、常识判断、资料分析。 重要顺序：据有关考试专家研究表明，重要程度大致如下，1，数量关系2，言语理解，3判断理解，4资料分析，5常识判断 但这几者不能有所偏废 还有什么要问的，希望楼主继续提问，祝你好运！
您好，金标尺教育为您服务。 四川省考的题量一般是100或120道题，上半年是100道题。 下半年100题的机率比较大。考试总时间是120分钟。 行测话，你需要控制一个题45秒钟，注意做题顺序。 一般是言语理解与表达，判断推理。数量资料分析放后边。 建议常识不要花过多时间，因为这种题知道就会做，不知道怎么想也不知道答案的。 根据个人情况倾斜做题时间吧。涂机读卡需要十多分钟。 有什么不懂的可以继续问我。祝你成功。
所有报考者均参加行政职业能力测验和申论两科考试。行政职业能力测验包括言语理解与表达、常识判断（侧重法律知识运用）、数量关系、判断推理和资料分析。全部为客观性试题。 申论主要通过报考者对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查报考者阅读理解能力、综合分析能力、提出问题解决问题能力和文字表达能力。 公务员考试考核的内容极为繁杂，涉及到数量关系、言语理解、判断推理、常识和资料分析五大部分。无论哪个专业的考生，都很难同时擅长这五大部分的题目。因此，考生应该积极的从多方面的渠道深入了解公务员考试的内容和形式，通过网路、讲座、看书、听取已考过公务员考生的经验等多方面、多渠道掌握公务员考试的总体情况。 因为就考行政职业能力测验和申论，当然也就买这两本书了！由人民日报出版社出版，李永新主编的书不错，可以拿来当做复习资料！ 最后祝你好运了
您好，中公教育为您服务。 您好，是自己在网上查询的，一般不会发到手机上。因为查询入口会开放些许时间，所以不必赶着第一时间查询，一般当天查询就可以了。 2013下半年四川公务员考试成绩查询时间：12月13日起开始。。 查询网址：四川人事考试网。。 如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
四川省省人事考试题型
您好，中公教育为您服务。四川省直事业单位考试，公共基础知识，题型一般是单选、多选、判断等！如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
四川省公务员考试行测满分100分，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。各部分题型的分值分布是没有明确的公布，是根据题目的难易程度进行计算的，具体的计算方式要以电脑的阅卷标准为准。以下为往年四川公务员考试行测各题型分值分布大概情况，仅供参考。
行测常识判断分值分布：考查政治、经济、法律、历史、地理、自然、科技等常识，总共10道题，每题分值1分。
行测言语理解分值分布：选词填空15道题，片段阅读20道题，总共35道题。每题分数在1分。
行测判断推理分值分布：定义判断10道题，图形推理5道题，类比推理10道题，逻辑判断10道题，总共35道题。每题分数1分。
行测数学运算分值分布：总共0-10道题。每题分值在1分。
行测资料分析分值分布：分为3-4份资料，每份资料有5道题，总共15-20道题。每题分值在1分。
《综合知识》 题型包括判断题、单项选择题、多项选择题、判断简析题和案例分析（含阅读分析）题五类。四川天星培训提供。
四川省事业单位考试为综合测查应考人员综合素质，《综合知识》考试题型包括判断题、单项选择题、多项选择题、判断简答题和案例分析（含阅读分析）题五类。
四川省人事考试考题
您好，华图教育为您服务。
》》2015四川省省直机关公务员招考笔试内容
1.笔试科目：《行政职业能力测验》和《申论》，每科卷面满分100分。
笔试时间和地点：
笔试时间为2015年4月25日（星期六），各科具体笔试时间及地点详见本人准考证。
报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。凭准考证和有效居民身份证（过期身份证和身份证复印件不得作为参考证件）进入考场，两证不全者不得参加考试。
3.笔试加分：
（1）“汶川地震”抗震救灾中表现突出的人员，在报考“汶川地震”重灾区机关公务员时，受到县（市、区）、市（州）党委、政府和市（州）机关、省级机关表彰的，在笔试成绩折合后加2分，受到省委、省政府和国家部委及以上表彰的，在笔试成绩折合后加3分；报考省内其他地区公务员时，受到县（市、区）、市（州）党委、政府和市（州）机关、省级机关表彰的，在笔试成绩折合后加1分，受到省委、省政府和国家部委及以上表彰的，在笔试成绩折合后加分。
行测备考需刷题，刷题就上砖题库：
如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。
1，这个考试每年举行一次2，考试全部要填答题卡3，初级须报考基础、实务两个科目，考试时间为一天如果还有疑问，再在你空间写文章，我给你解答，你分子也不多，我免费作答相信我哦
考的是教育基础知识，在各大书店有卖的，我们学校外面是一套书，有三本，包括《教育基础知识》、《职业能力倾向测验》、《公共基础知识》，这三本书的内容你都要看，因为考试的时候虽然只考两门，但是不同的地方他考的内容是不一样的，基本上都是考教育基础知识，职业能力倾向测验两门，但也有些地方是只考公共基础知识和职业能力倾向测验，而且职业能力倾向测验里面也包括公共基础知识部分，只是分值比较小而已。考题的话有些只设计选择题，单选和多选，比如成都片区；但是也有些地方除了考选择题外还要考论述题和简答题，比如四川的自贡、重庆等城市，具体你就要看你报的那个地方历年考试的情况或者看考试大纲里面，一般会有介绍的。还有一个需要注意的就是考题一般都考的非常的细，建议你多花时间看书哦！祝你考试成功。
2015年四川省公务员考试招考公告已于2015年3月27日发布，3月29日开始报名，历年上半年四川公务员考试笔试公共科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科，考生可参考《2015年四川公务员考试备考教材》智能升级版复习备考。为了方便考生先行了解2015年上半年四川省考报考条件、对象；招考对象；报名方式及时间；报名注意事项；笔试内容、面试的注意事项；体检考察和公示录用等相关事项。现将2014年上半年省直机关考试公告汇总整理如下，方便考生参考：中 共 四 川 省 委 组 织 部四川省人力资源和社会保障厅四 川 省 公 务 员 局关于2014年上半年省直机关公开考试录用公务员的公告根据《中华人民共和国公务员法》、《公务员录用规定（试行）》等规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，中共四川省委组织部、四川省人力资源和社会保障厅、四川省公务员局决定，组织实施2014年上半年省直机关面向社会公开考试录用公务员（含参照公务员法管理的工作人员，下同）工作。现将有关事项公告如下：一、招考对象及报考条件（一）招考对象：2014年高校应届毕业生和符合职位条件要求的社会在职、非在职人员。其中，2014年高校应届毕业生必须在2014年7月31日前取得职位要求的毕业证书、学位证书；其他人员必须在面试资格复审前取得职位要求的毕业证书、学位证书。未在规定时间内取得有关证书的，不予录用或不予进入下一步考录环节，责任由本人自负。招考对象中“具有两年以上基层工作经历的人员”，是指截至2014年4月2日（报名第一日），累计在基层工作的时间已满两周年。基层工作经历指基层和生产一线工作经历，即具有在县（市、区）及以下党政机关（含参照公务员法管理单位）工作的经历，在各级国有企事业单位、村（社区）组织、其他经济组织和社会组织工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，可视为基层工作经历，其中退役士兵服役时间均为基层工作经历。高校毕业生在校读书期间的社会实践经历，不能视为基层工作经历。（二）报考条件：1.具有中华人民共和国国籍；2.拥护中华人民共和国宪法；3.年龄在18—35周岁（1978年4月2日至1996年4月2日期间出生），应届硕士、博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下（即1973年4月2日以后出生），团省委职位的年龄条件详见职位表；4.具有良好的品行；5.具有正常履行职责的身体条件；6.具有符合职位要求的文化程度和工作能力；7.符合《中华人民共和国公务员法》第六十八条有关回避的规定；8. 符合招录职位所要求的其他资格条件。（三）凡有下列情形之一的，不得报名：1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；2.在公务员招考中违规违纪在禁考期内的人员；3.公务员被辞退未满五年的人员；4.试用期内的公务员；5.现役军人；6.在读的非2014年应届毕业生；7.具有法律规定不得录用为公务员的其他情形人员。二、招录单位及名额省人大常委会办公厅12名，省政协办公厅8名，省委农工委3名，省委台办1名，农工党四川省委2名，致公党四川省委1名，团省委2名，省贸促会2名，省直机关党校2名，公安厅40名，住房和城乡建设厅2名，交通运输厅82名，商务厅2名，省工商局5名，省质监局7名，省国防科工办2名，省档案局3名，省志编委1名。招考职位要求的具体对象、范围、条件见《四川省2014年上半年省直机关公开考试录用公务员职位情况表》。三、报名及资格初审本次考试报名采取网络报名的方式进行。网络报名时间为2014年4月2日至4月7日8:00，报名网站为四川人事考试网（）。资格审查工作由招考单位负责。资格审查工作贯穿公招全过程，在任何环节发现报考者有不符合职位要求情形的，均可取消其报考或录用资格。4月3日至4月6日每日上午10:00在报名网站公布各职位报名人数、资格审查合格人数及缴费人数统计情况。报名及资格初审按以下程序进行：（一）网络报名1.选择职位。报考人员登陆报名网站，认真阅读“公告”、“公招职位表”、“招考简章”等，了解基本的政策和要求，选择与自己条件相符的招录职位。报考人员应使用第二代居民身份证号进行报名，并且只能选择一个部门（单位）中的一个职位，报名与考试时使用的身份证必须一致。2.填报信息。报考者按网络提示要求通过注册，真实、准确填写《2014年四川省公开考试录用公务员报考信息表》的各项内容，同时上传本人近期免冠正面证件电子照片（jpg格式，20KB以下）。报考人员应对提交的信息和材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，即按《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》的有关规定予以处理。3.查询资格初审结果。报考人员请于2014年4月2日至7日期间登陆报名网站查询是否通过资格初审和照片质量检查。资格初审合格者，不能再报考其他职位，并按网络提示打印《2014年四川省公开考试录用公务员报考信息表》两份，供资格复审时使用。资格初审不合格的，可于报名时间截止前改报其他职位。考生对职位要求的资格条件和其他内容有疑问的，可按照《招考简章》中的咨询电话向相关部门（单位）咨询。（二）确认缴费经初审合格且照片质量合格的考生，须于2014年4月9日8:00前登陆到报名网站进行确认缴费（按照川价费〔2003〕237号文件规定，笔试考务费每人每科50元）。网络报名后未在规定时间内确认缴费的，视为自动放弃。确认缴费的具体程序按网络提示进行。下列考生通过资格初审后于4月8日前的工作日到四川省人事人才考试测评基地（成都市三槐树路2号）递交减免笔试考务费申请材料，经审核确认后办理减免手续：1.享受最低生活保障金的城镇、农村家庭考生凭其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明、特殊困难证明；2.农村绝对贫困家庭的考生凭其家庭所在地的乡（镇）政府、街道办事处或学校学生处出具的农村特困家庭证明、特殊困难证明；3.父母双亡、父母一方为烈士或一级伤残军人，且生活十分困难家庭的考生凭民政部门出具的父亲或母亲烈士证明、父亲或母亲一级伤残军人证明，当地派出所出具的父母双亡证明等有效证件。（三）职位调整笔试报名人数与职位录用计划之比一般不得低于5:1。在报名缴费工作结束后，对达不到开考比例的职位，由省公务员主管部门根据报名情况相应缩减或取消该职位录用计划并公告。被取消录用计划的职位，由四川人事考试网向该职位已缴费的报考人员退费或由招录单位征得考生同意后将其调整到符合报考条件的省直机关的其他职位。职位调整的有关情况将及时在四川人事考试网上公告。（四）打印准考证资格初审通过和照片质量合格并成功完成确认缴费（含减免费用）的报考人员，请于2014年4月22日至26日登录四川人事考试网打印本人准考证（使用A4纸打印，黑白、彩色均可，保证字迹、照片清晰）。逾期不打印准考证而影响考试的一切责任由考生自负。四、考试及资格复审考试分为笔试和面试，考试总成绩按满分100分计算。报考公安厅职位的所有考生均进行心理素质测试（详见公安厅《招考简章》）。（一）笔试1.笔试科目：《行政职业能力测验》和《申论》，每科卷面满分100分。2.笔试时间和地点：笔试时间为2014年4月27日（星期日），各科具体笔试时间及地点详见本人准考证。报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。凭准考证和第二代居民身份证（不含过期身份证、身份证复印件、第一代居民身份证）进入考场，两证不全者不得参加考试。3.笔试加分：（1）“汶川地震”抗震救灾中表现突出的人员，在报考重灾区机关公务员时，受到县（市、区）、市（州）党委、政府和市（州）机关、省级机关表彰的，在笔试成绩折合后加2分，受到省委、省政府和国家部委及以上表彰的，在笔试成绩折合后加3分；报考省内其他地区公务员时，受到县（市、区）、市（州）党委、政府和市（州）机关、省级机关表彰的，在笔试成绩折合后加1分，受到省委、省政府和国家部委及以上表彰的，在笔试成绩折合后加分。“汶川地震”重灾区指：汶川县、北川羌族自治县、绵竹市、什邡市、青川县、茂县、安县、都江堰市、平武县、彭州市、理县、江油市、广元市利州区、广元市朝天区、旺苍县、梓潼县、绵阳市游仙区、德阳市旌阳区、小金县、绵阳市涪城区、罗江县、黑水县、崇州市、剑阁县、三台县、阆中市、盐亭县、松潘县、苍溪县、芦山县、中江县、广元市昭化区、大邑县、宝兴县、南江县、广汉市、汉源县、石棉县、九寨沟县。在“芦山地震”抗震救灾中受到《中共四川省委四川省人民政府关于表彰四川省“”芦山强烈地震抗震救灾先进集体和先进个人的决定》（川委[2013]255号）表彰的，报考重灾区机关公务员时，笔试成绩折合后加3分；报考省内其他地区公务员时，笔试成绩折合后加分。“芦山地震”重灾区指：芦山县、雅安市雨城区、天全县、雅安市名山区、荥经县、宝兴县，邛崃市的高何镇、天台山镇、道佐乡、火井镇、南宝乡、夹关镇。同时符合上述加分规定的，不累加，可按最高加分规定加分。（2）少数民族考生报考单位驻地在甘孜州、阿坝州、凉山州和少数民族自治县职位的，笔试成绩折合后加1分。凡符合上述加分条件的报考人员，须于2014年4月28日前将准考证复印件、相关证明材料原件（符合加分规定的少数民族考生持身份证、户口薄或户籍证明；抗震救灾表现突出人员持立功受奖证书、表彰文件等）和本人联系电话送交招考单位。未在规定时间内提交证明材料的，视为放弃，不予加分。在本次报考前已享受上述加分照顾录用为公务员的考生，参加本次招考不再享受同项目的加分。4. 成绩查询：笔试各科成绩于2014年6月13日在四川人事考试网（）上公布。由于阅卷工作采用了分数处理自动化系统，没有人工登分、核分过程，原则上不受理考生查分申请。因缺考、违纪、零分等特殊情况需申请查分的，应于2014年6月13日至15日登陆四川人事考试网提交申请，查分结果于2014年6月18日在该网站公布。笔试折合总成绩和职位排名于2014年6月24日前由用人单位公布，考生也可通过四川人事考试网进行查询。笔试折合总成绩计算方法：笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×35% +《申论》成绩×35% +笔试加分公安厅公招职位成绩计算方式详见公安厅《招考简章》。（二）资格复审招考单位负责资格复审。在2014年6月30日前，根据考生的笔试折合总成绩，按照招考职位录用名额的3倍，从高分到低分依次确定进入资格复审的人员名单（笔试有缺考科目者不得进入资格复审），最后一名成绩相同的，可一并进入资格复审名单。招考单位采取张榜公布或网上公告的方式公布进入资格复审人员名单。考生在接到资格复审通知后，应携带《2014年四川省公开考试录用公务员报考信息表》一份（贴上照片）、第二代居民身份证、毕业证、学位证（明确学位要求的职位）、户籍证明（明确了招收范围的职位）和招考单位要求的其它证书、手续的原件及复印件，在规定时间内到指定的地点进行资格复审。其中：1. 2014年高校应届毕业生出具本人学生证（无学生证的，出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系及专业等情况的证明）。2. 新就业的企事业单位的高校毕业生，试用期（见习期）未满参加本次招考的，须出具所在单位组织人事部门同意其报考的手续。3. 公安机关、监狱劳教系统、国家安全部门、机要部门的人员，须按干部管理权限由单位人事主管部门出具同意报考的手续。4. 未满5年最低服务年限的在职公务员，须按干部管理权限由单位人事主管部门出具同意报考的手续。5. 港澳学习、国外留学归来人员报考的，应出具学历认证材料和我国驻外使领馆的有关证明材料。学历认证可在四川省人力资源和社会保障厅留学人员服务中心办理（递交材料地点：成都市草市街2号5楼四川省人民政府政务服务中心四川省人社厅窗口，咨询电话：86920616）。报考人员可登陆中国留学网（）中“学历学位认证专栏”查询认证的有关要求和程序。6. 国家有其他特殊规定的，从其特殊规定。资格复审不合格或自动放弃出现的缺额，应在报考同一职位的考生中按笔试折合总成绩从高分到低分依次递补。复审合格人数达不到录用名额3倍的职位，该职位符合条件的笔试人员全部进入面试。（三）面试经资格复审合格的人员，凭本人身份证、面试通知书和有关证明材料参加面试，同时按川价费〔2003〕237号文件规定缴纳面试考务费80元。面试时间暂定为2014年7月12日至15日。面试具体事项由招考单位另行通知。（四）体能测评报考公安厅职位的所有面试人员进行体能测评，体能测评不计算分值，成绩分为合格与不合格。体能测评标准按人力资源社会保障部、公安部、国家公务员局《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）的通知》（人社部发〔2011〕48号）和国家公务员局《关于明确公安机关人民警察体能测评次数的函》（国公局函〔2012〕1号）执行。体能测评有三项，凡其中一项不达标的，视为体能测评不合格。体能测评不合格，不予进入下一步考录环节。体能测评应在具备条件的学校等地点全封闭进行。体能测评的具体时间、地点，由公安厅通知考生。参加体能测评的考生分组及年龄按本人体能测评的当日日期计算。（五）考试总成绩考试总成绩=笔试折合总成绩+面试成绩×30%。公安厅公招职位成绩计算方式详见公安厅《招考简章》。各职位按考试总成绩从高分到低分（考试总成绩相同的，以笔试折合总成绩高低确定名次；笔试折合总成绩相同的，先后以《行政职业能力测验》、《申论》成绩高低的顺序确定名次），等额确定进入体检、考察的人选。实际参加面试人数未达到录用名额3倍职位的拟进入体检人员，考试总成绩不得低于本次公招省直机关实际参加面试人数达到录用名额3倍职位拟进入体检人员（不含递补体检人员）的最低考试总成绩。五、体检、考察及公示（一）体检体检由招考单位组织实施，在省公务员主管部门确定的公务员录用体检医疗机构进行。体检按照《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（国人部发〔2005〕1号）、体检操作手册、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于印发<公务员录用体检操作手册（试行）>有关修订内容的通知》（人社部发〔2013〕58号）执行。公安机关人民警察职位和对身体条件有特殊要求的职位体检，按照《关于印发〈公务员录用体检特殊标准（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕82号）执行。公告发布后至本次公招实施体检时，如国家出台体检新规定，按照新规定执行。招考单位或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。《公务员录用体检特殊标准（试行）》中的所有体检项目均不复检。体检不合格或自动放弃出现缺额，招录机关应在报考同一职位进入面试人员中按总成绩高低依次递补。按照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》的有关规定，报考者在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的，由招录机关给予其不予录用的处理。报考者在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效，由省级以上公务员主管部门给予其5年内不得报考公务员的处理。（二）考察招录机关对体检合格人员的德才表现进行全面考察，核实考察对象是否符合报名资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等，作出考察合格与否的结论。考察不合格或自动放弃出现缺额，经省公务员主管部门核准，招录机关应在报考同一职位进入面试人员中按总成绩高低依次递补，递补人员经体检合格后进入考察。（三）公示招考单位确定拟录用人员，在四川人事考试网或本单位网站上公示。公示内容包括拟录用人员姓名、性别、出生年月、学历、专业、毕业院校（或原工作单位）、准考证号、拟录用职位、考试总成绩、职位排名和监督举报电话。公示期限为7天。公示期满，没有反映问题或反映问题但不影响录用的，办理录用手续；对反映有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓录用，待查实后再决定是否录用。六、录用审批及试用期（一）考试、体检、考察并经公示合格者，由招考单位报省公务员主管部门办理录用手续。被录用的人员应在规定时间内到用人单位报到。不按时报到的，取消录用，记入考生诚信档案库。（二）新录用公务员试用期为一年。试用期满，经单位考核，合格的正式任职；试用期间有严重违纪违规行为或试用期满考核不合格的，取消录用。新录用公务员应在试用期内进行初任培训，没有基层工作经历的，用人单位应当安排到基层工作两年。七、纪律与监督本次考录严格按照公务员录用考试的有关规定进行，各招考单位设立考录监督小组，并在网上公布监督人员姓名及联系电话，欢迎社会各界予以监督。若有弄虚作假等违纪违规行为，一经查实，按《关于印发〈公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）〉的通知》(人社部发〔2009〕126号)等有关规定进行严肃处理。八、本公告由省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局负责解释。相关事项提示：1.招考过程中有关调整、补充、提示等事项，由省公务员主管部门或省级招考单位在四川人事考试网（）上公告。2. 根据《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》规定，对违反录用考试纪律的报考人员，视情节轻重，分别给予责令改正、考试成绩无效、取消录用、五年内不得报考公务员、终身不得报考公务员等相应处理。违纪情节严重的，由公务员主管部门或公务员考试机构向报考人员所在单位（学校）通报，追究其相应责任。构成犯罪的移送司法机关处理。3.请考生在网上报名时最好留下两种联系方式（手机和固定电话），在报名参考特别是资格复审和面试前保持通讯畅通。通讯方式变更后，应主动告知招录机关。因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。4.准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管。5.本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上凡称与本次考试相关的复习教材、培训班、网站、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。政策咨询电话：详见各单位的《招考简章》技术咨询电话：、86740202、86740303附件：四川省2014年上半年省直机关公开考试录用公务员职位情况表
四川省人事考试真题
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2013年四川公务员考试行测和申论答案及解析，可以登录四川中公教育网查询，也可以登录中公教育的在线估分系统在考试后的第一时间里比别人更早的查看到自己的分数。四川省公务员考试真题答案解析请访问：进入后请进入相应的专题页面。
您好，中政在线 公务员备考专家为您答疑！ 2013年四川省下半年公务员考试还未公布官方招考公告，依据近几年的招考惯例下半年四川省公务员考试预计于2013年9月启动，10月下旬进行笔试。由于每年的考试公告变化不大，所以考生可以参考前一年的四川公务员考试公告。若仍有疑问，请百度 中政行测在线备考平台 与老师直接交流获得指导！
行政职业能力倾向测验（题本）第一部分 数量关系（共15小题，参考时限15分钟）本部分包括两种类型的试题：一．数字推理。共5题。给你一个数列，但其中缺少一或二项，要求你仔细观察数列的排列规律，然后从四个供选择的选项中选出你认为最合理的一项，来填补空缺项。例题：1 3 5 7 9 （ ） A．7 B．8 C．11 D．未给出 解答：正确答案是11。原数列是一个奇数数列，故应选C请开始答题：1．2 5 11 23 47 ( ) A．79 B．91 C．95 D．1052．2 2 4 ( ) A． B．3 C．2 D．5 二．数学运算：共10题，你可以在草稿纸上运算，遇到难题，你可以跳过不做，待你有时间再返回来做。 例题：84．78元、59．50元、121．61元、12．43元以及66．50元的总和是： A．343 ．73 B．343．83 C．244 ．73 D．344．82解答：D。实际上你只要把最后一位小数加一下，会发现和的最后一位数是2，只有D符合要求，就是说你应该动脑筋想出解题的捷径。请开始答题：14．一把钥匙开一把锁，现有4把钥匙4把锁，但忘记了对应的开锁方法，最多试开（ ）次才能将4把锁全部打开。A．10 B．7C．8 D．915．某年10月份有四个星期四，五个星期三，这年的10月8日是星期（ ）。A．一 B．二C．三 D．四
四川省人事考试题目
常识题：题 数学运算：1/题 数学推理：1/题 言语理解：题 逻辑判断：题 图形推理：题 类比推理：题 资料分析：1/题 一般分值分布都是这样的。没有固定的算分模式。 还可以这样算数学运算与资料分析部分每题一分，其它题目一个分，也很准的。 希望这些可以帮到你。
四川省公务员笔试行测题量近年情况： 15上半年 常识判断(共15题)、言语理解与表达(共30题)、数量关系(共10题)、判断推理(共30题)、资料分析(共15题)。共100题。 14上半年 常识判断(共20题）、言语理解与表达（共30题）、数量关系（共15题）、判断推理（共35题）、资料分析(共20题）。共120题。
亲，要等到时候列印准考证的时候才可以知道具体的学校的。现在只是选择具体的市。具体分在哪个学校是随机安排的。
语理解与表达部分，总共40个题目，每个题目分，共计24分； 2、数量关系部分，总共20个题目，每个题目1分，共计20分； 3、判断推理部分，总共35个题目，图形推理每个题目分，定义判断每个题目分，类比推理每个题目分，逻辑判断每个题目分，共计分； 4、常识部分，总共25个题目，每个题目分，共计分； 5、资料分析部分，总共20个题目，每个题目1分，共计20分。 详细的014年下半年四川省公务员行测资讯关注:。
四川华图教育为您服务！ 已经在11月4日就考试了 最近的话，您可以关注下2013年选调生考试。1月17日开始报名，推荐表等资料要提前邮寄。 选调考试难度略低于四川公务员考试题目，但是依旧需要认真准备才好。 2013四川选调生考试备考专题，: 您可以看下上面的真题及解析
我晕，那么多人复制，我都怀疑楼主是否有心思看，呵呵。 公务员考试主要分为5大部分：言语理解、数量关系、判断推理、常识判断、资料分析。 重要顺序：据有关考试专家研究表明，重要程度大致如下，1，数量关系2，言语理解，3判断理解，4资料分析，5常识判断 但这几者不能有所偏废 还有什么要问的，希望楼主继续提问，祝你好运！
您好，金标尺教育为您服务。 四川省考的题量一般是100或120道题，上半年是100道题。 下半年100题的机率比较大。考试总时间是120分钟。 行测话，你需要控制一个题45秒钟，注意做题顺序。 一般是言语理解与表达，判断推理。数量资料分析放后边。 建议常识不要花过多时间，因为这种题知道就会做，不知道怎么想也不知道答案的。 根据个人情况倾斜做题时间吧。涂机读卡需要十多分钟。 有什么不懂的可以继续问我。祝你成功。
所有报考者均参加行政职业能力测验和申论两科考试。行政职业能力测验包括言语理解与表达、常识判断（侧重法律知识运用）、数量关系、判断推理和资料分析。全部为客观性试题。 申论主要通过报考者对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查报考者阅读理解能力、综合分析能力、提出问题解决问题能力和文字表达能力。 公务员考试考核的内容极为繁杂，涉及到数量关系、言语理解、判断推理、常识和资料分析五大部分。无论哪个专业的考生，都很难同时擅长这五大部分的题目。因此，考生应该积极的从多方面的渠道深入了解公务员考试的内容和形式，通过网路、讲座、看书、听取已考过公务员考生的经验等多方面、多渠道掌握公务员考试的总体情况。 因为就考行政职业能力测验和申论，当然也就买这两本书了！由人民日报出版社出版，李永新主编的书不错，可以拿来当做复习资料！ 最后祝你好运了
您好，中公教育为您服务。 您好，是自己在网上查询的，一般不会发到手机上。因为查询入口会开放些许时间，所以不必赶着第一时间查询，一般当天查询就可以了。 2013下半年四川公务员考试成绩查询时间：12月13日起开始。。 查询网址：四川人事考试网。。 如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
您好！市属事业单位笔试时间：2013年4月20日上午（半天考完）A类为公共行业类，笔试科目为《职业能力倾向测验》和《公共基础知识》；B类为卫生医务类，笔试科目为《职业能力倾向测验》和《医学基础知识》；C类为教育教学类，笔试科目为《职业能力倾向测验》和《教育公共基础笔试》。《职业能力倾向测验》总分100分，考试时间为90分钟，全部为客观性试题，题型均为单项选择题。考试内容主要包括：数量关系、言语理解与表达、判断推理、常识判断、资料分析五个部分。《公共基础知识》总分100分，考试时间为90分钟，全部为客观性试题。题型为单项选择题、多项选择题和是非判断题三种。考试内容主要包括：法律基础知识、中国特色的社会主义理论、应用文写作基础知识、公民道德建设、科技基础知识、四川省情、成都市情、事业单位和时事政治方面的知识。《医学基础知识》总分100分，考试时间为90分钟，全部为客观性试题，题型为单项选择题、多项选择题和是非判断题三种。考查内容主要包括生物学、人体解剖学、生理学、药理学、病理学和诊断学六个部分。《教育公共基础笔试》总分100分，考试时间为90分钟，全部为客观性试题，题型为单项选择题、多项选择题和是非判断题三种。考试内容涵盖教育学基础、教育心理学、教育法学和教师职业道德四个部分。更多信息可参考成都人事考试网希望对你有帮助，谢谢。
你好！要考综合类、职业教育类、艺术类岗位笔试科目为公共基础知识。卫生类岗位笔试内容主要为岗位要求的专业知识，按医疗、药学、检验、中医、护理、卫生综合知识六类分别命题。教育系统类教育学、心理学、教学论、教材教法、教育法律法规和教师职业道德的基本要求希望对你有帮助，祝你好运！
不同类别，考试的科目不一样。
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