大同人事考试教师招聘
大同人事考试教师招聘
一、招聘原则 1.坚持德才兼备的原则; 2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则; 3.坚持按需设岗、按岗招聘的原则; 4.坚持优化结构、保障重点的原则。 二、招聘范围 年应届全日制普通高校毕业生。2018年、2019年国家统一招考的普通高校毕业生未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生视同为2020年高校应届毕业生。 2.服务基层项目人员(含省政府购买基层公共服务岗位)。 三、招聘条件 (一)报考者须具备以下条件: 1.具有中华人民共和国国籍; 2.坚决拥护中国共产党的领导,遵守中华人民共和国宪法、法律、法规; 3.具有良好的品行; 4.身心健康,具有正常履行职责的身体条件; 5.具有与报考岗位要求一致的学历学位、专业、职业资格。 报名时未取得教师资格证(或教师资格考试合格证明)的2020年应届毕业生,按照《关于应对新冠疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发【2020】24号)文件,对应聘教师资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施,其学历学位、专业须与应聘岗位学段学科要求一致(见《广灵县2020年公开招聘中小学及幼儿教师岗位表》附件1和《公开招聘教师专业参照目录》附件4),符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的高校毕业生,可以先上岗从事教育教学相关工作,再参加考试并取得教师资格。在取得职业资格之前主要从事辅助性工作,服务期满1年(截止2021年9月底)未取得招聘岗位载明的相应职业资格的,年度考核为不合格,取消参加招聘录用资格; 已取得教师资格证(或教师资格考试合格证明)的考生,教师资格证(或教师资格考试合格证明)须与报考岗位学段学科对应一致。 6.年龄要求为:全日制专科、本科毕业1990年7月1日以后出生,具有全日制硕士研究生毕业及以上学历的报名者,年龄可放宽至1985年7月1日后出生; 7.普通话要求二级乙等以上(报考语文岗位普通话要求二级甲等以上); 8.具备报考岗位所要求的其他资格条件 参加山西省“农村义务教育阶段学校特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”(含晋西北计划)、“农业技术推广服务特设岗位”计划,到2020年服务期满、考核合格以上的人员;参加山西省“选聘大学生村官工作”到2020年服务期满(含到2020年服务满两年),考核合格且仍在岗的人员;退役的全日制大学生士兵,可报考“服务基层项目人员专门岗位”。 参加省政府购买基层公共服务岗位,到2020年服务或劳动合同期满,持有《政府购买基层公共服务岗位终止劳动合同证明书》和《山西省政府购买基层公共服务岗位人员考核合格证书》的省政府购买基层公共服务岗位人员,考核合格的人员,可按服务基层项目人员对待,报考“服务基层项目人员专门岗位”。 按照中共山西省委办公厅《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施意见》(晋办发〔2017〕62号)的通知,“服务基层项目人员被定向录取(聘用)的,不得再享受定向考录(聘用)优惠政策”。 服务基层项目人员报名时,须下载打印并按填表说明如实填写《服务基层项目人员审核表》(附件3),凡因信息填报有误、不全等原因,导致报名及资格审查未通过的报考人员后果自负。 (二)有下列情形者不得参加报名应聘: 1.现役军人、试用期内的公务员(含参照公务员法管理人员)和事业单位试用期内的工作人员; 2.因犯罪受过刑事处罚的人员;被开除中国共产党党籍、开除公职的人员;有犯罪嫌疑正在接受立案审查或未解除党纪、政纪处分的人员; 3.在各级机关、事业单位招考中有作弊记录并受到禁考处罚的人员; 4.现在校就读的专升本学生、研究生不得以原取得的学历、学位证书报考; 5.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律法规和有关政策规定不符合公开招聘要求的人员; 6.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。 7.应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内公务员(含参照管理单位工作人员)或试用(见习)期内事业单位工作人员的,不予聘用。 8.定向、委培毕业生需遵守定向、委培的相关规定。 9.招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、户籍、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间,除岗位有明确要求外,均为公告发布之日。 四、招聘计划、岗位具体要求及待遇 1.招聘中小学教师33名(含服务基层项目人员10名)。其中高中学段各学科教师7名(含服务基层项目人员1名),初中学段各学科教师4名,小学学段各学科教师18名(含服务基层项目人员8名),幼儿学段教师4名(含服务基层项目人员1名)。各岗位具体招聘计划详见《招聘岗位表》(附件1)。 2.按照山西省委组织部、山西省人社厅《关于做好2016年全省事业单位公开招聘人员工作的通知》(晋人社厅发【2016】21号)文件精神,本次招聘设置“服务基层项目专门岗位”人员10名。具体岗位见《招聘岗位表》(附件1)。 报考“服务基层项目专门岗位”的人员,须同时符合报考岗位所需的年龄、学历、专业及从业资格等条件要求,如此类人员无人报名应聘或不达开考比例,相应名额自动纳入同学段学科一般面向社会公开招聘计划使用。 3.招聘人员待遇:招聘人员聘用后,成为广灵县正式在编中小学及幼儿教师。 五、招聘程序 中小学及幼儿教师招聘采取笔试、教学能力测试与考核相结合的办法,分为发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、教学能力测试、体检、考核、公示、岗位确定、聘用等步骤进行。 (一)发布招聘公告 招聘实施方案经市人社局核准备案后,2020年7月9日在山西省事业单位公开招聘信息平台、大同市人力资源和社会保障局门户网站、广灵县人民政府网发布招聘公告。 (二)报名与资格审查 1.报名 (1)本次报名采取现场报名的方式,现场照相,录取指纹,必须本人亲自报名,不能代替,每人限报一个学段中的一个学科岗位或一个专业岗位。 (2)如实填写《广灵县2020年公开招聘中小学及幼儿教师报名资格审核表》(见附件2,请报考者自行下载、填写),报名时提交(同时提供电子版)。报考人员提交的报名信息应真实、准确、完整,报名时报考人员须仔细阅读并签订诚信书。《报名资格审核表》所填写的专业应当与报考者本人高校毕业证上所载明的专业一致,报名与考试时使用的本人有效身份证必须一致。如毕业院校按照一级学科发放毕业证的,须如实填写毕业证所载一级学科名称,并在《报名资格审核表》“备注”栏中注明所学具体专业。 教师资格证(或教师资格考试合格证明)应与所报考的学科、学段一致,相应高学段教师资格证可以报考低学段岗位。幼儿教师岗位仅允许持幼儿园教师资格证(或幼儿园教师资格考试合格证明)报名。2020年应届普通高校毕业生受新冠疫情影响未取教师资格证的须符合报考岗位专业目录要求。 2020年应届普通高校毕业生报名时,须提供身份证、毕业证、学位证、资格证,受新冠疫情影响未取以上证件的须提供由学校出具的学历、专业证明和毕业时间证明。 (3)报名时间:服务基层项目岗位人员报名时间为2020年7月16日—2020年7月17日,一般公开招聘岗位人员报名时间为2020年7月23日—2020年7月24日。 (4)报名地点:广灵县人社局一楼大厅,(永乐街1号)。 (5)报考中小学及幼儿教师人数原则上应达到拟招聘人数的3倍以上方可开考。报名人数不达上述竞争比例的,核减或取消该岗位招聘计划,核减或取消后的计划经公开招聘领导组研究可调整到其他岗位。核减、取消、调整情况在广灵县人民政府网站及时公布。 (6)改报岗位和补报名:实际报考人数与岗位招聘人数不达3:1开考比例的岗位予以取消。岗位被取消后,报名人员可于2020年7月27日进行改报,并现场补报名。(改报地点:原报名处)。在规定时间内未改报其他岗位的人员,视为自动放弃改报。 (7)制定《新冠疫情防控预案》,落实落细防护措施。新冠疫情中、高风险地区报名的考生,严格执行疫情防控相关措施后,方可进入报考程序。 2.现场资格审查 (1)资格审查的内容 按照报考条件,对报考者的学历、学位、专业、资格证(或教师资格考试合格证明)、及服务基层项目人员等报名信息的真实性进行现场审查和确认,合格者确认报名资格。 (2)资格审查须提供的证件材料 考生须提供:本人二代身份证、户口本(或户口迁出证明)、毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》或《学历学位审核登记表》、资格证(或教师资格考试合格证明)、就业报到证(报到证随档案在毕业生就业服务中心或人才交流服务中心托管的须由托管部门出具托管证明)原件及复印件;近期同底正面免冠一寸彩色照片3张。 2020年应届毕业生,受新冠疫情影响未取得毕业证、学位证的须提供由毕业学校出具的学历学位、对应专业和毕业时间证明。在办理应聘手续时必须提供与报名信息对应一致的毕业证、学位证原件,否者不予聘用并记入诚信档案。 (3)报考“服务基层项目人员”专门岗位,在提供上述证明材料的同时,须登陆广灵县人民政府网站,在本公告附件中下载打印《服务基层项目人员审核表》(见附件3),由服务所在地和市以上派出主管部门加注审核意见并加盖公章。(详见审核表填表说明)。 (4)资格审查和验证工作贯穿招聘工作全过程。在招考各个环节,如发现不符合报名资格条件,弄虚作假骗取报考资格或冒名顶替者,随时取消资格。 凡有下列情形之一的,取消报名资格,后果由考生自负;涉及违纪的按有关违纪处理规定予以查处。 (1)考生不能按时、按要求提供有关证件、材料的; (2)填报的主要信息(如学历、学位、专业、出生年月、现就业情况、是否在校生、服务基层项目人员有关信息等)与提供的证件、材料及真实情况不符的; (3)隐瞒与报考资格有关的个人信息的; (4)提供虚假信息,或伪造、变造有关证件、材料信息骗取报考资格的; (5)其他不符合报考资格条件、要求的。 (三)笔试 笔试时间:依笔试准考证载明时间为准,请报名考生关注广灵县人民政府网笔试公告,获取正确的考试等相关招聘信息。 笔试内容:综合知识(包括政治理论、法律常识、公文写作、科技人文知识等),教育学、教育心理学、教育法律法规、教师职业道德等教育专业知识。笔试成绩满分100分,综合知识和教育专业知识各占50分,60分为合格线。笔试成绩按60%的比例计入考生总成绩。全日制硕士研究生及以上学历者免笔试,直接进入下一环节,其笔试成绩按应聘本次岗位笔试的成绩计分。 笔试后,分学段按学科将笔试成绩从高到低排名,按学段学科招聘计划的3倍择优确定进入教学能力测试人选。对参加笔试并成绩有效的人数不达招聘计划3倍的岗位,按实有人数确定。确定进入教学能力测试人员笔试成绩须达到合格分数线60(含)分以上。 (四)教学能力测试 通过笔试并进入下一环节的人员,参加教学能力测试(即专业测试,包括教案编写和试讲、试教),以试讲、试教为主,每人备课、编写教案时间为90分钟,讲课时间20分钟。教材使用广灵县中小学校2019—2020学年现行教材及我县机关幼儿园现行教材。 教学能力测试采取百分制计分。教学能力测试成绩按40%的比例计入考生考试总成绩。 教学能力测试具体时间、地点及教学能力测试成绩(其中个人成绩现场打分,当场公布)等将在广灵县人民政府网及时公告。 教学能力测试后,分学段依据各学科总成绩排名(总成绩并列者,按教学能力测试成绩高低排名;教学能力测试成绩亦并列的,并列人员加试教学能力测试,依加试教学能力测试成绩高低排名),按照各学段、学科计划招聘人数,等额确定体检对象。计划招聘人数与参加教学能力测试人数为1:1的岗位,教学能力测试成绩要求70分(含)以上,方可确定为体检对象。教学能力测试不合格产生的缺额不予递补。 考试总成绩=笔试成绩×60%+教学能力测试成绩×40%,笔试、教学能力测试及总成绩均保留两位小数(尾数四舍五入)。 (五)体检 体检工作在县招聘工作领导组办公室指导下,由用人主管部门在指定的有资质的医院组织实施。 体检标准参照《公务员录用通用体检标准(试行)》执行,体检不合格者不予聘用,由此产生的缺额不予递补。 体检费用由考生自理。 不按时在指定医院参加体检者,视为放弃资格。 (六)考核考察 对体检合格人员进行考核考察。 考核考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、能力素质、业务水平、工作态度、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律及相应回避等方面的情况,同时对考生报考资格条件进行进一步复查,考核考察不合格者不予聘用,由此产生的缺额不予递补。 考核考察工作在招聘工作领导组办公室指导下,由用人单位和主管部门具体组织实施。 (七)公示 根据笔试、教学能力测试(面试)、体检、考核考察结果,择优确定拟聘用对象,在广灵县人民政府网站()进行公示,公示期不少于7个工作日。对公示中反映的问题要及时查清,以决定是否聘用。 (八)岗位确定 公示期满,无异议的拟聘用对象,分学段按学科,按高分优先选岗的原则,依考生总成绩由高到低的顺序,确定拟聘用对象的具体岗位,总成绩名次相同,教学能力测试分数高者优先选岗。考生不得选择聘用后构成回避关系的岗位。 岗位确定工作在县招聘领导组办公室的指导下,由用人单位主管部门具体实施。 (九)聘用 对经公示无异议并确定岗位的考生,办理招聘审批手续。 公开招聘的人员按规定实行试用期制度,试用期1年,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;试用期内经考核不符合聘用条件的,聘用单位可单方面解除聘用,并报原鉴证机关备案。 按照人社部《关于应对新冠疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发【2020】24号)文件,对2020年应届高校毕业生实行“先上岗、再考证”的阶段性措施,高校毕业生在取得职业资格之前主要从事辅助性工作,服务期满1年(即2021年9月底前)未取得招募岗位载明的相应职业资格的,年度考核为不合格,取消参加招聘录用资格。 2020年应届毕业生由疫情影响在报名时未取得毕业证、学历学位证的,在办理应聘手续时必须提供与报名信息对应一致的毕业证原件,否则不予聘用并记入诚信档案。 本次招聘的人员,实行最低服务期制度,聘用人员在应聘单位服务满五年后方可按规定进行流动,否则不予办理相关人事手续。 考生应诚信报考,聘用后不按规定时间提供本人档案等有关材料的考生,取消聘用资格,并记入诚信档案。 六、严肃招聘纪律 1.招聘工作要严格执行相关法律法规,严肃工作纪律,严明工作职责,严格工作程序,坚决杜绝和查处招聘中的违法、违纪、违规行为,确保招聘工作公开、公平、公正。 2.招聘工作秉承“阳光招聘、诚信考试”的招考宗旨,实行信息公开、程序公开、条件公开、结果公开。 3.对违反事业单位公开招聘规定的,任何单位或个人可以向纪检监察机关、人社、主管部门投诉、举报。真诚接受广大应聘人员和社会各界的监督。 七、咨询、监督电话 广灵县人力资源和社会保障局: 广灵县教科局: 特别提示: 1.本次公开招聘工作的报名考试正确信息,将在广灵县人民政府网公告公示栏里及时发布,请报名考生特别关注,并保持联系方式的畅通,因考生自身原因,导致联系不通、获取信息错误而影响招聘的责任自负。 附件2:广灵县2020年公开招聘中小学及幼儿教师报名资格审核表.xls 附件3:服务基层项目人员审核表.xls 附件4:招聘教师专业参照目录.xls 广灵县2020年公开招聘中小学及幼儿教师 领导组办公室 ?2020?年?7?月?9?日
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根据《2016年山西大同市城区公开招聘小学教师公告（120名）》来看：报考者须具备以下条件：1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵纪守法，具有奉献、进取精神，热爱教育事业，品行端正，爱岗敬业。2、具有教师职业所需的职业道德、综合素质、专业技能和表达能力，且有一定的教学组织管理能力。3、1988年1月1日（含）以后出生的，且具有普通全日制大学本科及以上学历，学士及以上学位的人员。4、所学专业须与报考学科专业相同。所学专业是指毕业证书所载明的专业，学位证及其他证件不作为认定所学专业的依据。研究生所学专业如与报考学科专业要求不符的，可按本科所学专业报考。各学科的相同专业见《大同市城区2016年公开招聘小学教师专业参照目录》（附后），如所学专业不在参照目录所列范围，不能报考。
山西大同人事考试教师招聘
一、招聘原则 1.坚持德才兼备的原则; 2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则; 3.坚持按需设岗、按岗招聘的原则; 4.坚持优化结构、保障重点的原则。 二、招聘范围 年应届全日制普通高校毕业生。2018年、2019年国家统一招考的普通高校毕业生未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生视同为2020年高校应届毕业生。 2.服务基层项目人员(含省政府购买基层公共服务岗位)。 三、招聘条件 (一)报考者须具备以下条件: 1.具有中华人民共和国国籍; 2.坚决拥护中国共产党的领导,遵守中华人民共和国宪法、法律、法规; 3.具有良好的品行; 4.身心健康,具有正常履行职责的身体条件; 5.具有与报考岗位要求一致的学历学位、专业、职业资格。 报名时未取得教师资格证(或教师资格考试合格证明)的2020年应届毕业生,按照《关于应对新冠疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发【2020】24号)文件,对应聘教师资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施,其学历学位、专业须与应聘岗位学段学科要求一致(见《广灵县2020年公开招聘中小学及幼儿教师岗位表》附件1和《公开招聘教师专业参照目录》附件4),符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的高校毕业生,可以先上岗从事教育教学相关工作,再参加考试并取得教师资格。在取得职业资格之前主要从事辅助性工作,服务期满1年(截止2021年9月底)未取得招聘岗位载明的相应职业资格的,年度考核为不合格,取消参加招聘录用资格; 已取得教师资格证(或教师资格考试合格证明)的考生,教师资格证(或教师资格考试合格证明)须与报考岗位学段学科对应一致。 6.年龄要求为:全日制专科、本科毕业1990年7月1日以后出生,具有全日制硕士研究生毕业及以上学历的报名者,年龄可放宽至1985年7月1日后出生; 7.普通话要求二级乙等以上(报考语文岗位普通话要求二级甲等以上); 8.具备报考岗位所要求的其他资格条件 参加山西省“农村义务教育阶段学校特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”(含晋西北计划)、“农业技术推广服务特设岗位”计划,到2020年服务期满、考核合格以上的人员;参加山西省“选聘大学生村官工作”到2020年服务期满(含到2020年服务满两年),考核合格且仍在岗的人员;退役的全日制大学生士兵,可报考“服务基层项目人员专门岗位”。 参加省政府购买基层公共服务岗位,到2020年服务或劳动合同期满,持有《政府购买基层公共服务岗位终止劳动合同证明书》和《山西省政府购买基层公共服务岗位人员考核合格证书》的省政府购买基层公共服务岗位人员,考核合格的人员,可按服务基层项目人员对待,报考“服务基层项目人员专门岗位”。 按照中共山西省委办公厅《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施意见》(晋办发〔2017〕62号)的通知,“服务基层项目人员被定向录取(聘用)的,不得再享受定向考录(聘用)优惠政策”。 服务基层项目人员报名时,须下载打印并按填表说明如实填写《服务基层项目人员审核表》(附件3),凡因信息填报有误、不全等原因,导致报名及资格审查未通过的报考人员后果自负。 (二)有下列情形者不得参加报名应聘: 1.现役军人、试用期内的公务员(含参照公务员法管理人员)和事业单位试用期内的工作人员; 2.因犯罪受过刑事处罚的人员;被开除中国共产党党籍、开除公职的人员;有犯罪嫌疑正在接受立案审查或未解除党纪、政纪处分的人员; 3.在各级机关、事业单位招考中有作弊记录并受到禁考处罚的人员; 4.现在校就读的专升本学生、研究生不得以原取得的学历、学位证书报考; 5.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律法规和有关政策规定不符合公开招聘要求的人员; 6.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。 7.应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内公务员(含参照管理单位工作人员)或试用(见习)期内事业单位工作人员的,不予聘用。 8.定向、委培毕业生需遵守定向、委培的相关规定。 9.招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、户籍、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间,除岗位有明确要求外,均为公告发布之日。 四、招聘计划、岗位具体要求及待遇 1.招聘中小学教师33名(含服务基层项目人员10名)。其中高中学段各学科教师7名(含服务基层项目人员1名),初中学段各学科教师4名,小学学段各学科教师18名(含服务基层项目人员8名),幼儿学段教师4名(含服务基层项目人员1名)。各岗位具体招聘计划详见《招聘岗位表》(附件1)。 2.按照山西省委组织部、山西省人社厅《关于做好2016年全省事业单位公开招聘人员工作的通知》(晋人社厅发【2016】21号)文件精神,本次招聘设置“服务基层项目专门岗位”人员10名。具体岗位见《招聘岗位表》(附件1)。 报考“服务基层项目专门岗位”的人员,须同时符合报考岗位所需的年龄、学历、专业及从业资格等条件要求,如此类人员无人报名应聘或不达开考比例,相应名额自动纳入同学段学科一般面向社会公开招聘计划使用。 3.招聘人员待遇:招聘人员聘用后,成为广灵县正式在编中小学及幼儿教师。 五、招聘程序 中小学及幼儿教师招聘采取笔试、教学能力测试与考核相结合的办法,分为发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、教学能力测试、体检、考核、公示、岗位确定、聘用等步骤进行。 (一)发布招聘公告 招聘实施方案经市人社局核准备案后,2020年7月9日在山西省事业单位公开招聘信息平台、大同市人力资源和社会保障局门户网站、广灵县人民政府网发布招聘公告。 (二)报名与资格审查 1.报名 (1)本次报名采取现场报名的方式,现场照相,录取指纹,必须本人亲自报名,不能代替,每人限报一个学段中的一个学科岗位或一个专业岗位。 (2)如实填写《广灵县2020年公开招聘中小学及幼儿教师报名资格审核表》(见附件2,请报考者自行下载、填写),报名时提交(同时提供电子版)。报考人员提交的报名信息应真实、准确、完整,报名时报考人员须仔细阅读并签订诚信书。《报名资格审核表》所填写的专业应当与报考者本人高校毕业证上所载明的专业一致,报名与考试时使用的本人有效身份证必须一致。如毕业院校按照一级学科发放毕业证的,须如实填写毕业证所载一级学科名称,并在《报名资格审核表》“备注”栏中注明所学具体专业。 教师资格证(或教师资格考试合格证明)应与所报考的学科、学段一致,相应高学段教师资格证可以报考低学段岗位。幼儿教师岗位仅允许持幼儿园教师资格证(或幼儿园教师资格考试合格证明)报名。2020年应届普通高校毕业生受新冠疫情影响未取教师资格证的须符合报考岗位专业目录要求。 2020年应届普通高校毕业生报名时,须提供身份证、毕业证、学位证、资格证,受新冠疫情影响未取以上证件的须提供由学校出具的学历、专业证明和毕业时间证明。 (3)报名时间:服务基层项目岗位人员报名时间为2020年7月16日—2020年7月17日,一般公开招聘岗位人员报名时间为2020年7月23日—2020年7月24日。 (4)报名地点:广灵县人社局一楼大厅,(永乐街1号)。 (5)报考中小学及幼儿教师人数原则上应达到拟招聘人数的3倍以上方可开考。报名人数不达上述竞争比例的,核减或取消该岗位招聘计划,核减或取消后的计划经公开招聘领导组研究可调整到其他岗位。核减、取消、调整情况在广灵县人民政府网站及时公布。 (6)改报岗位和补报名:实际报考人数与岗位招聘人数不达3:1开考比例的岗位予以取消。岗位被取消后,报名人员可于2020年7月27日进行改报,并现场补报名。(改报地点:原报名处)。在规定时间内未改报其他岗位的人员,视为自动放弃改报。 (7)制定《新冠疫情防控预案》,落实落细防护措施。新冠疫情中、高风险地区报名的考生,严格执行疫情防控相关措施后,方可进入报考程序。 2.现场资格审查 (1)资格审查的内容 按照报考条件,对报考者的学历、学位、专业、资格证(或教师资格考试合格证明)、及服务基层项目人员等报名信息的真实性进行现场审查和确认,合格者确认报名资格。 (2)资格审查须提供的证件材料 考生须提供:本人二代身份证、户口本(或户口迁出证明)、毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》或《学历学位审核登记表》、资格证(或教师资格考试合格证明)、就业报到证(报到证随档案在毕业生就业服务中心或人才交流服务中心托管的须由托管部门出具托管证明)原件及复印件;近期同底正面免冠一寸彩色照片3张。 2020年应届毕业生,受新冠疫情影响未取得毕业证、学位证的须提供由毕业学校出具的学历学位、对应专业和毕业时间证明。在办理应聘手续时必须提供与报名信息对应一致的毕业证、学位证原件,否者不予聘用并记入诚信档案。 (3)报考“服务基层项目人员”专门岗位,在提供上述证明材料的同时,须登陆广灵县人民政府网站,在本公告附件中下载打印《服务基层项目人员审核表》(见附件3),由服务所在地和市以上派出主管部门加注审核意见并加盖公章。(详见审核表填表说明)。 (4)资格审查和验证工作贯穿招聘工作全过程。在招考各个环节,如发现不符合报名资格条件,弄虚作假骗取报考资格或冒名顶替者,随时取消资格。 凡有下列情形之一的,取消报名资格,后果由考生自负;涉及违纪的按有关违纪处理规定予以查处。 (1)考生不能按时、按要求提供有关证件、材料的; (2)填报的主要信息(如学历、学位、专业、出生年月、现就业情况、是否在校生、服务基层项目人员有关信息等)与提供的证件、材料及真实情况不符的; (3)隐瞒与报考资格有关的个人信息的; (4)提供虚假信息,或伪造、变造有关证件、材料信息骗取报考资格的; (5)其他不符合报考资格条件、要求的。 (三)笔试 笔试时间:依笔试准考证载明时间为准,请报名考生关注广灵县人民政府网笔试公告,获取正确的考试等相关招聘信息。 笔试内容:综合知识(包括政治理论、法律常识、公文写作、科技人文知识等),教育学、教育心理学、教育法律法规、教师职业道德等教育专业知识。笔试成绩满分100分,综合知识和教育专业知识各占50分,60分为合格线。笔试成绩按60%的比例计入考生总成绩。全日制硕士研究生及以上学历者免笔试,直接进入下一环节,其笔试成绩按应聘本次岗位笔试的成绩计分。 笔试后,分学段按学科将笔试成绩从高到低排名,按学段学科招聘计划的3倍择优确定进入教学能力测试人选。对参加笔试并成绩有效的人数不达招聘计划3倍的岗位,按实有人数确定。确定进入教学能力测试人员笔试成绩须达到合格分数线60(含)分以上。 (四)教学能力测试 通过笔试并进入下一环节的人员,参加教学能力测试(即专业测试,包括教案编写和试讲、试教),以试讲、试教为主,每人备课、编写教案时间为90分钟,讲课时间20分钟。教材使用广灵县中小学校2019—2020学年现行教材及我县机关幼儿园现行教材。 教学能力测试采取百分制计分。教学能力测试成绩按40%的比例计入考生考试总成绩。 教学能力测试具体时间、地点及教学能力测试成绩(其中个人成绩现场打分,当场公布)等将在广灵县人民政府网及时公告。 教学能力测试后,分学段依据各学科总成绩排名(总成绩并列者,按教学能力测试成绩高低排名;教学能力测试成绩亦并列的,并列人员加试教学能力测试,依加试教学能力测试成绩高低排名),按照各学段、学科计划招聘人数,等额确定体检对象。计划招聘人数与参加教学能力测试人数为1:1的岗位,教学能力测试成绩要求70分(含)以上,方可确定为体检对象。教学能力测试不合格产生的缺额不予递补。 考试总成绩=笔试成绩×60%+教学能力测试成绩×40%,笔试、教学能力测试及总成绩均保留两位小数(尾数四舍五入)。 (五)体检 体检工作在县招聘工作领导组办公室指导下,由用人主管部门在指定的有资质的医院组织实施。 体检标准参照《公务员录用通用体检标准(试行)》执行,体检不合格者不予聘用,由此产生的缺额不予递补。 体检费用由考生自理。 不按时在指定医院参加体检者,视为放弃资格。 (六)考核考察 对体检合格人员进行考核考察。 考核考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、能力素质、业务水平、工作态度、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律及相应回避等方面的情况,同时对考生报考资格条件进行进一步复查,考核考察不合格者不予聘用,由此产生的缺额不予递补。 考核考察工作在招聘工作领导组办公室指导下,由用人单位和主管部门具体组织实施。 (七)公示 根据笔试、教学能力测试(面试)、体检、考核考察结果,择优确定拟聘用对象,在广灵县人民政府网站()进行公示,公示期不少于7个工作日。对公示中反映的问题要及时查清,以决定是否聘用。 (八)岗位确定 公示期满,无异议的拟聘用对象,分学段按学科,按高分优先选岗的原则,依考生总成绩由高到低的顺序,确定拟聘用对象的具体岗位,总成绩名次相同,教学能力测试分数高者优先选岗。考生不得选择聘用后构成回避关系的岗位。 岗位确定工作在县招聘领导组办公室的指导下,由用人单位主管部门具体实施。 (九)聘用 对经公示无异议并确定岗位的考生,办理招聘审批手续。 公开招聘的人员按规定实行试用期制度,试用期1年,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;试用期内经考核不符合聘用条件的,聘用单位可单方面解除聘用,并报原鉴证机关备案。 按照人社部《关于应对新冠疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(人社部发【2020】24号)文件,对2020年应届高校毕业生实行“先上岗、再考证”的阶段性措施,高校毕业生在取得职业资格之前主要从事辅助性工作,服务期满1年(即2021年9月底前)未取得招募岗位载明的相应职业资格的,年度考核为不合格,取消参加招聘录用资格。 2020年应届毕业生由疫情影响在报名时未取得毕业证、学历学位证的,在办理应聘手续时必须提供与报名信息对应一致的毕业证原件,否则不予聘用并记入诚信档案。 本次招聘的人员,实行最低服务期制度,聘用人员在应聘单位服务满五年后方可按规定进行流动,否则不予办理相关人事手续。 考生应诚信报考,聘用后不按规定时间提供本人档案等有关材料的考生,取消聘用资格,并记入诚信档案。 六、严肃招聘纪律 1.招聘工作要严格执行相关法律法规,严肃工作纪律,严明工作职责,严格工作程序,坚决杜绝和查处招聘中的违法、违纪、违规行为,确保招聘工作公开、公平、公正。 2.招聘工作秉承“阳光招聘、诚信考试”的招考宗旨,实行信息公开、程序公开、条件公开、结果公开。 3.对违反事业单位公开招聘规定的,任何单位或个人可以向纪检监察机关、人社、主管部门投诉、举报。真诚接受广大应聘人员和社会各界的监督。 七、咨询、监督电话 广灵县人力资源和社会保障局: 广灵县教科局: 特别提示: 1.本次公开招聘工作的报名考试正确信息,将在广灵县人民政府网公告公示栏里及时发布,请报名考生特别关注,并保持联系方式的畅通,因考生自身原因,导致联系不通、获取信息错误而影响招聘的责任自负。 附件2:广灵县2020年公开招聘中小学及幼儿教师报名资格审核表.xls 附件3:服务基层项目人员审核表.xls 附件4:招聘教师专业参照目录.xls 广灵县2020年公开招聘中小学及幼儿教师 领导组办公室 ?2020?年?7?月?9?日
大同市教育局所属事业单位2007年公开招聘教师等专业技术人员公告为把优秀大学生充实到教师等专业技术人才队伍中，大同市教育局所属事业单位（包括普通初中、完全中学、小学、职业高中、中等师范学校、特教学校和教育电视台）2007年将根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（国家人事部令第6号），遵循公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备标准，采取考试与考核相结合的测评办法，面向全国公开招考、择优聘用160名专业技术人员（其中教师158名），现将有关事项通过山西人事人才网(网址：)、山西毕业生就业网(网址：)、大同教育信息网（网址：）、大同人事人才网（网址：）和大同日报公告如下：一、报名一招聘岗位名称、计划招聘人数、所需资格条件详见招聘简章（附后）。二应聘人员必须同时具备下列条件：⒈具有中华人民共和国国籍；⒉遵守宪法和法律；⒊品行良好；⒋身体健康；⒌具有全日制普通高等院校本科及以上学历的2007年应届毕业生或未就业2005年、2006年往届毕业生，且所学专业与招聘岗位所需专业对口；⒍应聘部分岗位还需具备招聘简章中明示的其他条件。凡受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受审查的人员，以及受刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，不得报名。三报名方式、方法本次招聘采取现场、网上、邮递报名方式进行。应聘人员应选用一种报名方式，不要采用两种以上方式重复报名。⒈现场报名报名时间：自本公告发布之日至2007年2月10日（逢每周六、日照常进行）。报名地点：大同人才市场（位于大同市迎宾东路6号）。需提供证件材料：现场报名须携带本人身份证、近期1寸免冠像片3张、《大同市教育局所属事业单位公开招聘教师等专业技术人员报名及资格审查登记表》1份（以下简称《报名及资格审查表》，该表可从大同教育信息网、大同人事人才网下载、打印或到报名点领取）。应届毕业生还需提供学生证、所在学校教务部门盖章的报名推荐表1份。往届毕业生还需提供毕业证、学位证、就业报到证或毕业学校教务部门盖章的报名推荐表1份。咨询电话：或⒉网上报名报名时间：自本公告发布之日至2007年2月28日。报名方法：从大同教育信息网或大同人事人才网下载《报名及资格审查表》，按统一要求录入本人有关信息，以电子邮件附件的方式发送到（系大同市教育局学生科电子邮箱）。报考人员请在发出电子邮件的第3个工作日左右注意查收电子邮件回复，以确认电子邮件是否发送成功。如没有收到回复，请重新发送。采用网上报名的考生在参加笔试时请注意携带1寸近期免冠像片3张。咨询电话：⒊邮递报名报名时间：自本公告发布之日至2007年2月28日。报名方法：从大同教育信息网或大同人事人才网下载《报名及资格审查表》，填制1份，连同有关证件、材料的复印件（以现场报名要求提供的材料为准）和近期免冠1寸像片3张一并寄至大同市教育局学生科（邮政编码：037008）。要求：以挂号或特快专递方式邮寄。咨询电话：四报名注意事项⒈应聘人员要对自己在《报名及资格审查表》中申报的个人有关信息的真实性负责。在进入面试程序时，公开招聘办公室要对面试考生有关证件、材料进行认真审核，虚假信息一经查实，即取消参加本次公开招聘的资格。⒉每名应聘人员限报一个招聘岗位。同一岗位报名应聘人数与计划招聘人数的比例应达到6:1以上，达不到这一竞争性开考比例的，原则上核减或取消该岗位的计划招聘人数。五报名资格条件审查结果查询公开招聘办公室将于2007年3月10日前后公布报名资格审查结果，报考人员请登录大同教育信息网、大同人事人才网查询。二、笔试一除下列人员免笔试、只进行面试外，其余报名应聘人员均须参加笔试：⒈硕士及以上学位研究生；⒉应聘会计、播音主持人和职业高中旅游服务与管理、机械设计与制图、汽车运用与维修专业教师岗位的人员。三笔试科目、内容与成绩计算办法⒈应聘音乐、美术、体育教师的笔试科目为：教育学、教育心理学。笔试成绩=教育学分数50%+教育心理学分数50%教育学、教育心理学满分均为100分。⒉应聘教育学教师的笔试科目为：教育学（试题另行命制）、教育心理学。笔试成绩=教育学分数80%+教育心理学分数20%教育学、教育心理学满分均为100分。⒊应聘语文、英语、数学、物理、化学、历史、地理、政治、生物、计算机教师岗位的笔试科目为：教育学、教育心理学、专业课（考试内容为与招聘岗位对口的高中课程涉及的内容，计算机专业课考察计算机操作）。笔试成绩=教育学分数20%+教育心理学分数20%+专业课分数60%硕士及以上学位研究生应聘需要笔试的岗位，笔试成绩按报考该岗位考生考出的最高分数计算。教育学、教育心理学、专业课满分均为100分。三笔试时间、地点另行通知，请于2007年3月15日前后登录大同教育信息网或大同人事人才网查询。四笔试以闭卷方式进行。五考生必须持本人身份证、准考证(于笔试前在指定日期、指定地点领取)参加笔试。六笔试成绩将于笔试结束后第10日左右在大同教育信息网、大同人事人才网公布，请考生及时登录查询。三、面试一根据笔试成绩由高到低的顺序按照招聘岗位计划招聘人数与参加面试人数1:4的比例确定面试人选（名单在公布笔试成绩时一并公布）。免笔试考生都可参加面试。二面试前公开招聘工作办公室将组织人员对面试考生的资格条件进行审核，请考生携带有效证件和材料（所需证件和材料与现场报名要求一致，但均需提供原件）三 参加面试必须携带本人身份证与准考证四面试主要测试考生的语言表达能力、情绪控制能力、仪表举止、专业技能、专业知识掌握程度等要素。五应聘教师岗位的考生面试方式为试讲，试讲内容为所报岗位涉及的高中教学内容。六面试时间与地点另行通知，请于2007年4月15日前后登录大同教育信息网或大同人事人才网查询。本次招聘仅在大同市区设置考点。七面试成绩满分为100分。八面试成绩、考试综合成绩、名次、参加考核与体检人选于面试结束后7天左右在大同教育信息网、大同人事人才网上公布，请考生及时查询。四、考核与体检：一依据考试综合成绩从高到低的顺序按招聘岗位计划招聘人数1:1的比例确定参加体检与考核人选。综合成绩并列者，按面试成绩确定。参加笔试人员的综合成绩=笔试总分数40%+面试分数60%应聘免笔试岗位人员的考试成绩为面试实际成绩。二体检在指定医院进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。三对体检合格人员进行考核，以德、能、勤、绩、廉以及是否存在任职回避问题为主要内容。四对体检或考核不合格者，用人单位不予聘用。五、公示与聘用一按考试综合成绩与体检、考核结果确定拟聘人选。二对拟聘人选在大同教育信息网、大同人事人才网公示7个工作日。三经公示无异议的拟聘人员，按照应聘岗位、考试综合成绩及本人意愿，并按照双向选择办法落实具体用人单位。四聘用人选确定后，按规定程序办理聘用手续。五被聘用人员实行试用期制度，试用期为一年。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；试用期内被证明不符合聘用条件的，聘用单位可随时解除聘用。六、其它一聘用人员享受国家规定的工资、保险和福利待遇。二政策咨询电话：（大同市人事局综合计划科）（大同市教育局学生科）监督电话：（大同市纪检委执法监察室）（大同市人事局监察室）（大同市教育局监察室）大同市人事局大同市教育局2007年1月25日
根据《2016年山西大同市城区公开招聘小学教师公告（120名）》来看：报考者须具备以下条件：1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵纪守法，具有奉献、进取精神，热爱教育事业，品行端正，爱岗敬业。2、具有教师职业所需的职业道德、综合素质、专业技能和表达能力，且有一定的教学组织管理能力。3、1988年1月1日（含）以后出生的，且具有普通全日制大学本科及以上学历，学士及以上学位的人员。4、所学专业须与报考学科专业相同。所学专业是指毕业证书所载明的专业，学位证及其他证件不作为认定所学专业的依据。研究生所学专业如与报考学科专业要求不符的，可按本科所学专业报考。各学科的相同专业见《大同市城区2016年公开招聘小学教师专业参照目录》（附后），如所学专业不在参照目录所列范围，不能报考。
大同人事考试招聘
2022年12月31日。山西省大同市云岗区教师招聘面试是2022年12月31日，教师招聘考试又称教师入编考试，是由地区教育局或人事局统一组织的教师上岗考试。
大同市云岗区事业单位招聘15天面试成绩就下来了。大同市云冈区所属事业单位公开招聘工作人员74名。报名方式：网上报名，报名网址：大同市云冈区人民政府门户网站—便民查询栏—人事考试入口。报名时间：2022年9月17日9：00—9月21日17：00。
大同人事考试招聘网
网上报名，现场确认
报名人员可在11月16日9:00至11月20日17:00期间登录大同市人社局网站()报名入口或大同市政府网()人事考试入口,提交报名申请,填写《大同市事业单位公开招聘工作人员报名表》,按规定要求上传近期正面免冠照片。报名人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名。报名必须使用二代身份证,且与考试时使用的身份证一致。?所学专业必须符合报考岗位专业要求(应聘者报名表所填写的所学专业名称应当与本人取得高校毕业证书上所标明的专业一致)。专业要求按类设置的(如×××类),参照《报考专业参考目录》,包括本类所含所有专业,考生毕业证所学专业与其中一个专业名称一致即可报名;专业要求按具体专业名称设置的,考生毕业证所学专业须与岗位要求的专业名称一致。考生务必坚持诚信报考,填写的与报考条件有关的各项个人信息务必真实、准确,特别是所学专业务必要与毕业证一致,在资格复审时将对考生的报考资格和报名信息的真实性进行核实。资格审查和验证工作贯穿招聘工作全过程。在招考各个环节,如发现考生报名时填报信息不实、不符合报考资格条件、弄虚作假骗取报考资格者,取消聘用资格。由此而造成的一切后果由考生自负。属在职人员应聘的,须如实、准确填写就业情况,并须征得所在工作单位同意(事业单位工作人员须征得所在单位及其主管部门的同意);定向、委培应届毕业生,须征得定向、委培单位同意。
2020年山西省大同市直招聘公告还未发布，为了帮助广大考生备考，山西中公事业单位考试网为大家整理了山西省大同市直招聘考试信息，需要详细了解山西省大同市直招聘考试信息的小伙伴，详见如下：
参考信息：2019大同市事业单位能源革命专员招聘公告（142人）（2019年4月30日发布）
(二)报名与资格初审
本次招聘采取网上报名的方式进行,网上资格初审工作由市人力资源和社会保障局组织实施。实际报名人数与招聘计划须达到3:1的比例方可开考,贫困县区开考比例可降至2:1,不达开考比例的取消招聘岗位计划。
报名网址为:大同市政府网()便民查询栏人事考试入口。
1、网上报名按以下程序进行:
①报名人员可在5月13日9:00至5月17日17:00期间登录大同市政府网()人事考试入口,提交报名申请,填写《大同市2019年公开招聘能源革命专员报名登记表》,按规定要求上传近期正面免冠照片。
报名人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名。报名必须使用有效二代身份证,且与考试时使用的身份证一致。
所学专业必须符合报考岗位专业要求(应聘者报名表所填写的所学专业名称须与本人取得高校毕业证书上所标明的专业一致)。
考生务必坚持诚信报考,填写的与报考条件有关的各项个人信息务必真实、,在资格复审时将对考生的报考资格和报名信息的真实性进行核实。资格审查和验证工作贯穿招聘工作全过程。在招考各个环节,如发现考生报名时填报信息不实、不符合报考资格条件、弄虚作假骗取报考资格者,取消聘用资格。由此而造成的一切后果由考生自负。
定向、委培应届毕业生,须征得定向、委培单位同意。
②查询资格审查结果
报考人员请于5月13日至5月17日在提交报考申请1个工作日后,登录原报名网站查询资格审查结果。通过资格审查的,不能再报考其他岗位;5月17日17:00前尚未审查或未通过资格审查的,可以修改报考信息或改报其他岗位;5月17日17:00至5月18日17:00,报考申请未审查或未通过资格审查的,不能再修改报考信息或改报其他岗位。
2、网上缴费
考生于5月19日17:00前进行网上缴费。考试收费根据《关于重新核发人力资源和社会保障部门行政事业性收费标准及有关问题的通知》(晋发改价格发〔2016〕467号)标准执行。笔试考试费用每人50元。缴费即视为报名。未按期、按规定数额缴费的,视为自动放弃考试。
考生报考岗位被取消的,未改报其他岗位或改报其他岗位未通过资格审查的,报名费将通过原缴费渠道退还。
原标题：大同市2019年公开招聘能源革命专员公告
文章来源：
大同市人事考试招聘
根据山西省大同市人力资源和社会保障局发布的招聘公告，一般情况下，事业单位招聘非全日制人员需要符合一定的条件，如学历、工作经验等。具体能否报考非全日制本科岗位，需要根据招聘公告中的具体要求来确定。建议您关注大同市人社局官网或者招聘公告，了解相关信息。同时，您也可以咨询当地的人力资源和社会保障部门，以获取更准确的信息。
大同市公开招聘劳动保障监察执法人员公告 大同市各县区、乡镇、街道劳动保障监察执法机构将遵循公开、平等、竞争、择优和方便考生原则，坚持德才兼备用人标准，采取考试、考核相结合的方法，面向全市公开招聘劳动保障监察人员。现将有关信息通过大同人事人才网（）、大同职介网()和大同日报、大同晚报公告如下，并请各县区通过当地新闻媒体发布。 一、 招聘计划 各县、区劳动保障监察执法队和各乡镇、街道劳动保障所共招聘劳动保障监察员262名，其中： 城区23名，矿区47名，南郊区19名，新荣区14名，大同县19名，阳高县25名，天镇县22名，浑源县33名，灵丘县24名，广灵县18名，左云县18名。 二、报名 （一）报名条件 遵纪守法，品行端正，身体健康，年龄30岁以下（1978年10月1日以后出生），2008年10月7日前具有本县区城镇户籍（非农户）， 2008年9月30日前取得国家承认的专科以上学历毕业证书（含自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等非普通高等学历教育的其他国民教育形式毕业生），专业不限，符合上述条件的未就业毕业生和在职人员均可报考。 （二）报名方法 报名时间：自本公告发布之日至2008年10月20日（双休日照常进行） 报名地点： 城区：大同市城区婚姻登记处一层大厅（大同市府南街城区政府大院东侧） 大同县：大同县政务审批大厅（大同县西街水务局一楼） 阳高县：阳高县劳动保障事务所（政府街办事处县委大门旁边） 新荣区：新荣区劳动力市场（新荣区政务审批大厅内） 其它县区：户籍所在地县区人才市场 报名时应携带证件材料：本人身份证、户口本（本地生源毕业后未落户的考生提供入学时户口迁出地派出所出具的注销户口证明，要求用微机打印并加盖派出所户口专用章和户籍员手章）、毕业证，全日制普通高校毕业生还须提供就业报到证，在职职工报考还应提供原工作单位出具的同意报考书面材料。上述证件、材料均需提供原件及复印件。 报名时按规定标准收取报名费和笔试考务费。 （三）资格审查 报考资格初步审查在报名时进行，由各县区人事局会同劳动和社会保障局负责。报考资格复核，在面试前进行，由公共招聘领导组办公室负责。 （四）报名注意事项 1、应聘人员必须按要求如实提供证件材料，对提供虚假证件材料骗取的考试资格，一经查实，立即取消。 2、应聘人员只能报考本人户籍所在地的招聘岗位，不得跨县区报考。 3、因现场采集相片，应聘人员必须亲自报名，不得委托他人报名。 三、笔试 （一）笔试时间、地点见准考证，领取准考证的时间、地点请于11月1日前后登陆大同人事人才网或大同职介网查询； （二）笔试以闭卷方式进行； （三）笔试科目为《行政职业能力测验》； （四）笔试成绩按60%计入考试综合成绩； （五）考生必须持本人身份证、准考证参加笔试。 四、面试 （一）根据笔试成绩由高到低的顺序，按照各县区计划招聘人数与参加面试人数1︰2的比例确定面试人选，笔试成绩、取得面试资格人员名单、面试时间、参加面试须知事项拟于笔试结束第6日前后在大同人事人才网和大同职介网公布，请考生注意上网查询； （二）面试成绩按40%计入考试综合成绩； （三）面试成绩及拟聘人选名单将于面试结束后及时在大同人事人才网和大同职介网公布。 五、考核与体检 （一）依据考试综合成绩从高到低的顺序按各县区计划招聘人数1︰1的比例确定考核、体检人选。综合成绩并列者，按面试成绩确定。 （二）体检在指定医院进行。体检标准参照《公务员录用通用标准﹝试行﹞》执行。 （三）对体检合格人员进行考核，重点考核政治思想品德表现、有无违法违纪问题、是否存在任职回避问题。对体检或考核不合格者，不予聘用。 六、公示与聘用 （一）按考试综合成绩和体检、考核结果确定拟聘人选。 （二）对拟聘人选在大同人事人才网和大同职介网公示7个工作日。 （三）经公示无异议的拟聘人员，按规定程序办理聘用手续。 （四）被聘用人员实行试用期制度，试用期为一年。试用期满合格后，予以正式聘用；试用期内经考核不符合聘用条件的，由聘用单位解除聘用。 七、其它 （一）聘用人员系县区所属全额预算事业单位编制内正式工作人员，享受国家规定的工资、保险和福利待遇。 （二）咨询电话： 大同市人事局综合计划科5189203 人才流动开发科5189181 大同市劳动保障局组织人事科 5027833 城区人事局 5209187 城区劳动保障局5034223 矿区人事局 7014513 矿区劳动保障局4208769 南郊区人事局 4040765 南郊区劳动保障局4040273 新荣区人事局 3072142 新荣区劳动保障局3071372 大同县人事局 8019465 大同县劳动保障局8016165 阳高县人事局 6622216 阳高县劳动保障局6653446 天镇县人事局 6822058 天镇县劳动保障局6822355 灵丘县人事局 8522463 灵丘县劳动保障局8522464 广灵县人事局 8822165 广灵县劳动保障局8822456 左云县人事局 3823744 左云县劳动保障局3823149 浑源县人事劳动和社会保障局8322449 （三）监督电话： 大同市纪委、监察局监察综合室 6033727 大同市人事局监察室 5189387 大同市劳动和社会保障局监察室 5039771大同市公开招聘劳动保障监察执法人员工作领导组 2008年10月10日
【 #选调生# 导语】2022年山西大同市面向优秀高校毕业生招录选调生体检考察公告已公布，为了方便广大考生的查阅，下面 为您实时做出的更新。 根据《山西省2022年选调优秀高校毕业生招考公告》及公务员录用体检、考察的有关规定，现将2022年山西省选调优秀高校毕业生大同市体检、考察工作有关事项公告如下： 一、体检、考察对象 根据考试总成绩（考试总成绩＝笔试总成绩×40%＋综合考察成绩×60%）从高分到低分顺序，按职位计划录用人数等额确定参加体检和考察人员。（名单见附件） 二、体检时间和地点 报到时间：2022年8月10日早7:00 报到地点：大同市财会学校（平城区魏都大道1629号） 三、体检费用 体检费用考生自理，由体检医院按国家规定的收费标准向考生统一收取。 四、体检标准 体检执行人社部、卫生计生委、国家公务员局《关于修订公务员录用体检通用标准（试行）>及公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等公务员体检有关规定。 五、体检纪律 1.参加体检的考生须携带本人有效身份证、笔试准考证及近期一寸免冠彩照1张，考生须按时到指定地点报到，未报到者视为自动放弃。 2.在体检过程中，考生不得向医务人员透露本人姓名、报考职位等信息，违者取消体检资格。 3.体检期间实行封闭管理，不得以任何方式与外界联系。考生不得弄虚作假，不得隐瞒病史，一经发现有舞弊的，取消其录用资格。 六、疫情防控要求 1.面试考生须自觉做好自身健康管理。体检前，避免前往疫情中高风险地区及境外，主动减少外出和不必要的聚集、人员接触。 2.参加体检时，须严格执行测温、扫验码（场所码、健康码、行程码）、查证（48小时内核酸检测阴性证明，以检测时间为准，电子、纸质均可）、戴口罩（考生自备）等疫情防控“四要素”。 有以下情况之一者，不得参加体检： ①现场检查发现有体温异常（≥℃）或出现持续咳嗽、乏力、嗅觉减退等症状的，经现场医务人员研判，不能排除传染病风险的； ②山西健康码非绿码的； ③不能提供体检前48小时内核酸检测阴性证明的；???? 3.根据疫情形势及疫情防控总体部署要求，必要时将对考试录用有关工作安排进行适当调整。请考生随时关注山西人事考试专栏。 4.凡违反我省常态化疫情防控有关规定，瞒报、谎报有关涉疫信息或不配合防疫工作的，取消体检资格。 七、注意事项 1.考生在体检前请注意休息、勿熬夜，不要抽烟饮酒，清淡饮食，避免剧烈运动。 2.体检当天需要采血、B超等检查，请在受检前禁食10-12小时。 3.请配合医生认真检查所有项目，勿漏检。若自动放弃某一检查项目，将会影响录用，责任自负。 4.女性受检者月经期间请勿做妇科及尿检检查，待经期完毕后再补检；怀孕者，事先告知医护人员，勿做X光检查及妇科检查。 5.体检当天请不要化妆，衣着宽松、便于检查。 八、考察工作 考察具体时间和工作安排另行通知，请考生务必保持通讯畅通，如有通讯方式变更请及时告知大同市委组织部。如因考生个人原因无法进行考察的，责任自负。 联系电话： 附件： 《2022年山西省选调优秀高校毕业生大同市体检考察人员名单》
大同市云岗区事业单位招聘15天面试成绩就下来了。大同市云冈区所属事业单位公开招聘工作人员74名。报名方式：网上报名，报名网址：大同市云冈区人民政府门户网站—便民查询栏—人事考试入口。报名时间：2022年9月17日9：00—9月21日17：00。