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国家电网是国企,正式工是企业编制(全民编制),但待遇不比公务员编制差。国家电网的正式工一般是各地方供电公司直接去学校招聘或供电公司在网上发布招聘公告,需要和电力公司签协议,在毕业后才签合同。编制通常是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配,由财政拨款的编制数额由各级机构编制管理部门确定,各级组织人事部门根据编制调配人员,财政部门据此拨款。平常所说的编制,是单位的人员限额,人少编多就叫空编,这时单位就可以通过人事部门,经过一系列的严格程序招录新人,这时招录的人也有编制,工资待遇由国家统一规定。扩展资料:企业编制通常在事业单位中,有两种情况,一是该单位除了有事业人员的编制外,还有的人员按企业用工对待,不占事业编制,他们属于工勤人员(也有事业编制的工勤人员)。二是单位除了事业编制外,另办有企业性质的单位,隶属于这个事业单位,该企业性质单位的人员当然身份是企业员工。但在实际中,这个事业单位为了方便工作,把不同性质单位的人员混合使用。尽管是在混合使用,但人事管理上身份截然不同。而且因为长期一样的工作,往往连属于企业编制的人员自己都会忽略了其身份。区别从待遇上看,理论上说,两者完全是不同的。工资标准/福利标准都执行不同的规定。这点在退休后的待遇就会更明显。而在实际上,很多单位因为工作需要,特别是混合使用不同编制人员的单位,往往把待遇搞成一样,以利于调动员工积极性,但这只是单位的搞法,换个领导也可以更改,或者有关领导机关要求改正也可以轻易地就改变了这种状况。如果你想调动到另一个事业单位,你的企业编制肯定就不行了。当然,现在事业单位也搞聘用制,是签合同的。但不管怎么说,人事局管的就是事业编制的人员及他们的待遇(包括退休)。参考资料:百度百科-企业编制1、待遇不完全一样:特别是涉及到社保、年终奖等之类的,合同工的工资是用人部门内部经费发放,正式工的工资是由国家财政保障。2、招聘方式不一样:正式工是通过公务员考试或事业单位考试分配、转业分配等方式进入;合同工是通过单位人事部门自行发布招聘进入。3、工作内容不完全一样:相对而言,正式工的工作较为专业化,合同工的工作较为普遍化。4、晋升难度不一样:正式工可以通过内部晋升机制晋升,合同工需要先成为正式工后才有晋升。相对而言正式工更容易晋升。就如同国家公务员与机关单位事业编制之间的区别一样,正式工是国家电网公司备案的,享受各种福利待遇,而长期合同工只是用人单位本部门备案,福利待遇取决于本部门的效益和福利,不享受上级部门和一些其他特殊的福利待遇。至于社会保障不会有什么区别,三险一金都会有的,最大的区别就是在收入上的区别,一般会有几倍的差距。正式工,和全民工是一样的,就是国家电网在编人员,应届毕内业生,或者很早容的电力职工,都是全民,集体工,就是一些工人子弟,条件符合,但是还达不到电网对正式工的招聘条件要求,所以就衍生出来大集体工人,严格来说,也是正式工的一种形式,待遇上和全民职工,没太大差距。合同工,不是在编人员,虽然现在国企没有编制一说,但是常常以这个来划分正式工和非正式工,合同工大多是劳务派遣,或者电网直签的合同工。待遇和正式工有较大差距,工资水平可能差距不大,但是福利待遇差很多。金阳县: 国家电网的正式编制是什么? - : 回答 国家电网正式工属于企业编制,也称为全民编制.国家电网有限公司是一家以建设运营电网为核心业务的电力供应公司,成立于2002年,公司业务涵盖电网业务、电工装备制造、信息通信与电子商务等.企业的经营...金阳县: 国家电网是什么编制 - : 国家电网是大型国企,企业编制.金阳县: 中国国电的员工是什么编制 - : 要是名字带有国电 那就是国电的了 国电在宁夏弄太阳能了?我咋没听说啊!编制就是国电的内部编制了金阳县: 国家电网招聘:什么是正式工 - : 正式工是签正式劳动合同,上正规的保险.临时工是外聘,外包单位等,其实就是变相压榨,根本谈不上同工同酬.金阳县: 国家电网招聘的岗位是什么编制的: 全职编制金阳县: 关于国家电网正式编制的问题 急急急!: 现在正式编制真的很难弄,因为各公司招多少个是要省公司上报批审的,基本都是应届本科生,学校就是认准的那么几个.内部子弟集中招考了两次,考上分配的也是周围地市;复员军人也是要考试的,有一年指标是50人,结果50、51名成绩一样,结果就招了49人,这次国家不给复原就业政策就更难说了.因此确实很难,你看看通过关系能如何吧.金阳县: 国家电网究竟有几种编制 - : 两种,一种是和国家电网签订用工合同,一种是和劳务派遣公司签劳务派遣合同.金阳县: 供电局(国家电网)里怎么确认自己是正式员工?正式员工是企业编制还是事业编制吗?待遇如何?谢谢! - : 供电局,国家电网里确认自己正式员工,正式员工,企业编辑是事业单位....金阳县: 国家电网的人事编制除了“农电工”还有什么?“正式工”吗?怎么转“正”请“过来人”回答!道听途说的免: 正式工工资高,临时工低,正式工是与供电局签合同的,转正最低本科,除非你关系硬金阳县: 关于国家电网的员工编制问题 - : 拜托,市一级的很多都叫供电公司,县一级的也很多叫供电公司.貌似南方电网叫电业局的比较多点. 既然是本溪供电公司,应该就是归属国家电网了.其实你去看看他们有没有国家电网的那个绿色标志就行了. 本溪是辽宁的吧,不了解,离我太遥远.也不明白什么叫企业编,我就知道全民编制(正式工)和集体工,然后就是人事代理,分劳务派遣和人才派遣.待遇嘛,比正式的自然要低不少的,每个地方不同. 正式工比较稳定,但也没有楼上说的那么夸张,现在天天说“谁违章谁下岗”. 人事代理的要定期考核,用人单位可以辞退的

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金阳县属于四川,所以考试时间可以根据下面2015年上半年四川公务员考试时间安排

2015年上半年四川公务员考试时间 4月25日

公告时间: 3月27日

报名时间: 3月29日-4月3日

确认缴费: 3月29-4月5日

准 考 证: 4月20日-24日

成绩查询: 5月下旬

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金阳车管所上班时间为9:00-12:00,14:00-17:00(节假日除外)。扩展资料:金阳车管所位于四川凉山,金阳车牌代码是川A开头,金阳车管所主要分为凉山交警支队车管所及金阳网上车管所。凉山车管所为进一步提升机动车管理服务水平,实现网上网下一体化的便捷服务当前凉山交通管理局已开通“互联网交通安全综合服务平台”,即凉山网上车管所。凉山车管所推行网上网下综合服务,实现网上提交申请信息,网下审核材料、制作牌证、交付寄递的全新工作机制,同时将打破地域限制,实现全国范围的跨地域信息交换和网上服务漫游,方便群众异地办理相关业务,凉山车管所一直致力于打造全国服务型车管所,凉山车管所位于凉山,在凉山内有需要办理机动车、驾驶证相关业务的朋友可以拨打凉山车管所电话进行相关咨询,也可以去临近车管所办理相关业务。机动车业务:新车注册登记预选号牌、本地二手车过户预选号牌、异地转(迁)入预选号牌、新能源汽车换发号牌预选号牌、新能源汽车换发号牌预约、补换领机动车号牌、补换领机动车行驶证、补领检验合格标志、机动车检验预约、申领免检标志、机动车转籍申请。驾驶证业务:期满换证、超龄换证、损毁换证、遗失补证、延期换证、延期审验、延期提交身体条件证明、本地考试预约、取消本地考试预约、异地考试预约、取消异地考试预约、打印学习驾驶证明、考试费缴纳、初学、增驾工本费缴纳、违法处理业务:电子监控违法处理、缴纳罚款、满分审验教育:满分教育申请、满分教育网络学习、满分现场教育暂停申请、满分现场教育暂停后预约、审验教育申请、审验教育网络学习、审验现场教育暂停申请、审验现场教育暂停后预约、审验业务申请。

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记者从贵阳市交管局车辆管理所获悉,贵阳车管所甘荫塘考试中心将于11月28日搬迁至西南商贸城。据悉,为配合南明区甘荫塘棚户区改造,贵阳市交管局车辆管理所甘荫塘考试中心将于11月28日搬迁至观山湖区商城西路西南商贸城2号楼F1层(金阳客车站对面)。新考试中心开展考试业务类型为:道路交通安全法律法规和相关知识考试(科目一)、科目三安全文明驾驶常识考试(俗称科目四)、满分学习考试、恢复驾驶资格考试、实习期满考试。

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根据中共四川省委组织部等部门《关于2015年全省法院检察院系统公开考试录用公务员的公告》相关规定,现将凉山考点招录工作资格复审有关事项公告如下: 一、资格复审范围: 凉山中院、西昌市法院、甘洛县法院、喜德县法院、昭觉县法院、冕宁县法院、会理县法院、金阳县法院、盐源县法院、会东县法院、普格县法院、美姑县法院、雷波县法院、越西县法院、宁南县法院、布拖县法院、木里县法院、德昌县法院。 二、资格复审时间: 2014年12月3日—5日,上午8:30—11:30,下午14:30—17:30。 三、资格复审地点: 凉山州中级人民法院二楼大厅法官接待室(01) 四、资格复审需提交如下材料: 考生本人应按照资格复审公告公布的时间、地点,携带《四川省公开考试录用公务员报考信息表》(贴上照片)、有效期内的第二代居民身份证、毕业证、户籍证明(明确了招收范围的职位)和招考单位要求的其它证书和手续(《会计从业资格证》、《法律职业资格证书》等)原件及复印件参加资格复审。其中: 年高校毕业生须出具本人学生证和所在学校主管毕业生就业工作部门开具的有关院系及专业等情况的证明。 2.已就业的企事业单位的高校毕业生,须出具所在单位组织人事部门同意报考的手续。 3.公安机关、监狱劳教系统、国家安全部门、机要部门的人员,须按干部管理权限由单位人事主管部门出具同意报考的手续。 4.委培生、定向生须由原委培、定向单位出具同意报考的手续。 5.未满5年最低服务年限的在职公务员、未满最低服务年限的体制生等,须按干部管理权限由组织人事部门出具同意报考的手续。 6.港澳学习、国外留学归来人员报考的,须出具学历认证材料和我国驻外使领馆的有关证明材料。 7.国家有其他特殊规定的,从其特殊规定。 五、注意事项: 1、参加本次复审的考生本人需带齐相关资料原件和复印件,不按规定提交有关资料的,视为资格复审不合格,不得进入面试。 2、工作人员收取考生资格复审资料后将再次核对、审查,凡发现考生信息与报考职位条件不符者,视为资格复审不合格。 3、资格复审合格者进入面试,面试考务费为80元;资格复审不合格或自动放弃出现的缺额,经公务员主管部门同意后按笔试折合总成绩从高分到低分依次确定递补人员,并进行资格复审。 4、考生未按规定时间、地点参加资格复审的视为自动放弃。 六、纪律要求: 资格审查贯穿整个考录过程,任何时候发现考生资格不符将即时取消资格。考生或推荐单位不按要求填报或提供、填写虚假信息的责任自负,并将视情况进行通报或责任追究。 七、资格复审人员名单 根据考生的笔试折合总成绩,按照3:1的比例要求,从高分到低分依次确定进入资格复审人员名单(笔试有缺考科目者不得进入资格复审)。拟进入资格复审的最后一名为2人及以上成绩并列的,并列人员一并进入。对于达不到比例要求的职位,笔试人员可全部进入资格复审。 1、凉山中院:(10人) 行政人员(33190418):吉尔小林、贺伟民、王伟、江艺、胡英、马开勇、岳航宇 行政人员(宣传)(33190419):安修乐、石一木机、范彩姣 2、西昌市法院:(48人) 法官助理(33190420):王拉鹏、李琳、唐丽、孙衣呷、熊春、唐明仙、刘俐、李庆、向洋、沙伟、刘剑利、胡旭、沙开旺、祝拉布、马地球、李诗颖、王鹏、罗冬梅、沈子古布、胡军、付丽凌、解发杰、孙俊、赵莉、罗娟、李沣美、马定颖、柯蛟、阿苏晓明、李海兰、曾平、曾乙峰、勒古色聪、何继成、曹会根、马洁 司法警察(33190421):布夫惹古、陈鸣、许安友 行政人员(宣传)(33190422):马涟漪、阿忠阿呷、李银翠 计算机管理(33190423):沙靖林、蒋尔铁、肖霄 司法会计(33190424):李可欣、胡隆星、陈燕 3、甘洛县法院: (22人) 法官助理(33190425):王娜、龚录桃、阿里政府、吉胡尔里、朱发涛、海杰、石国刚、何懿瑶、张林、王道辉、拉普五加、张雪洋、万希、鲁德志、邱边补子 计算机管理(33190426):王强、苏斌 司法会计(33190427):余凡、袁琪 彝汉翻译(33190428):抵尔体日、木机克哈、沙马小龙子 4、喜德县法院:(6人) 行政人员(33190429):胡琏、唐源、马艺馨、拉金飞、胡佳华、邱霞 5、昭觉县法院:(16人) 法官助理(33190430):阿次日古、杨骏、罗文华、高大川、刘鹏、罗丽、土比邱梅、吉木伍佳、吉俄子铁、勒伍五果、沙伟、然夫木基、阿皮日达 司法警察(33190431):阿合达尔、勒伍南军、阿子也子 6、冕宁县法院:(15人) 法官助理(33190432):王慧刚、吉衣铁资、龙霞、王亮、罗武、张志聪、阿候尔取、惹尼作真莫、俄李作清莫 计算机管理(33190433):卢起、王雷、易江 司法会计(33190434):蔡建国、罗崇丽、尹相浩 7、会理县法院:(9人) 法官助理(33190435):高雄伟、邹然、罗子坡、陈华、何宁、刘和军、朱光钊、徐嘉宏、何欣益 8、金阳县法院:(12人) 法官助理(33190436):卢江、阿力果吉、赖梦兰、曾新、石一金花、李妍瑾 司法警察(33190437):杨伟且、文古子博、王恒、谢勇鹏、阿子比坡、俄木突哈 9、盐源县法院:(21人) 法官助理(33190438):张瀚文、陈兴凤、杨补拉、张宇香、罗文东、熊政梅、马日依、彭晓玲、白天青、则金城、王敏、杨贵清 司法警察(33190439):起学强、蔡日嘿、马强、马强、钟飞、贾磊 司法警察(33190440):陈舒、刘静、胡蕴菡 10、会东县法院:(11人) 法官助理(33190441):何明、何丹、卢宗霖、林碧桃、罗贵彭、阿的达尔、薛永军 司法会计(33190442):杨光奎 计算机管理(33190443):李飞、蒋康、阿更约华 11、普格县法院:(12人) 法官助理(33190444):文建涛、孙子尔撒、虞尚彬、卢莉、余振龙、安成旭 计算机管理(33190445):阿勒俄尔、贺宏、王雪丽 行政人员(宣传)(33190446):李建英、鲁文琪、孙健琴 12、美姑县法院:(15人) 法官助理(33190447):蔡晓宏、沙马阿支、吉说伟福 司法警察(33190448):苏维光、邓华斌、杨宇旭、熊琪、陈源、沈培石布、杨国黎、马勇、马杰、丰文军 行政人员(宣传)(33190449):李欢、彭警 13、雷波县法院:(11人) 法官助理(33190450):李春苗、张应华 彝汉翻译(33190451):马博、何呷呷、白呷博、阿尔阿依、李勇、吉苦坡坡 行政人员(33190452):徐书敏、吉四依沙、胡常艺 14、越西县法院:(31人) 司法警察(33190453):何航、罗雄忠、浦万未 行政人员(宣传)(33190454):张英豪、吉波么日作、丁卫、潘丞圣、姚万林、王玉杰 计算机管理(33190455):马俊、乔薪铭、曲木木呷、石创、唐棣、韩婷 彝汉翻译(33190456):曲木车牛、马海阿且、海来果各木、布尔小平、曲木阿木、阿英、马莉、游彝夫、瓦布莫、呷觉史都、果机克古子、鲁学林、刘建华、潘龙、王海杰、沈文 15、宁南县法院:(7人) 司法警察(33190457):张燕宾 计算机管理(33190458):吉觉妹梅、万莎、邹航宇 司法会计(33190459):许诺、马凤、冯璐洁 16、布拖县法院:(16人) 法官助理(33190460):吉牛莫惹哄、董跃龙、周鹰、马旭、莫洛作且、杨学文、余小兰、乃文彬、杜晓琴、李昌荣、曲木尔拉、沙马木哈、尤小龙 计算机管理(33190461):比曲色日、日使沙贵、洛古日惹 17、木里县法院:(36人) 法官助理(33190463):何俊锋、且沙子打、严肃、曲比忆古、吴林和、陈适、余洪韬、刘仁黎、沈尔古、尔古阿尔、地拉拉、黄寅、曹静、马友才、甘自贵 藏汉翻译(33190464):达娃次尔、卢茜、泽丹晋美、撒朗旦珠、杨小、泽仁扎西、宋海英、泽仁拉珍、格绒彭措、泽仁娜姆、朗杰次尔、鲁绒扎西 计算机管理(33190465):阿什依海、泥玛扎西、韩正亮、阿尔里作、候春、胡伍各 司法会计(33190466):冯燕 档案管理(33190467):彭巧灵、吉木子道 18、德昌县法院:(18人) 法官助理(33190468):张珈毓、罗靖、蒋显召、付冬梅、范海胤、郑海燕、蒋佳芹、张洪霞、孙登伟、王忆莲、吉各伍呷、张晋川、兰学春、王霄、何科 行政人员(宣传)(33190469):赵德春、邱亩伍呷莫、李薇

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2015年安徽亳州涡阳县法院、检察院书记员和重点局等单位招聘79人。报名时间为2015年11月30日至12月4日,报名方式为网上报名。报名网站为亳州人事考试网。有意报考者,请抓紧时间报名。

根据工作需要,面向社会公开招聘县法院、检察院书记员和县重点局等单位工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则

(一)坚持面向社会、公开招聘。

(二)坚持笔试、面试、考察相结合,择优聘用。

二、招聘人数

计划招聘 79名 ,其中:

1、采用政府购买服务方式招聘机关事业单位非在编人员57名:县法院书记员30名,县检察院书记员10名,县重点局工作人员10名、交通局工作人员7名;

2、国有企业22名:金阳建投公司13名,兴阳担保公司9名。

具体招聘岗位见《涡阳县2015年公开招聘法院、检察院书记员和重点局等单位工作人员岗位一览表》。

三、2015年安徽亳州涡阳县法院、检察院书记员和重点局等单位招聘79人招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)品行端正、身体健康;

(四)岗位所需的学历(国民教育系列)、专业技能或资格条件;

(五)岗位所需的其他条件见《涡阳县2015年公开招聘法院、检察院书记员和重点局等单位工作人员岗位一览表》。年龄条件推算截止时间为2015年11月30日。

有下列情形之一的人员,不得报考:

(一)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

(二)现役军人;

(三)经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(四)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(五)法律规定不得参加报考或不能聘用为该岗位的其他情形人员。

四、2015年安徽亳州涡阳县法院、检察院书记员和重点局等单位招聘79人招聘方法和程序

按照发布公告、报名、笔试、资格复审、面试、考察、体检、公示和聘用等程序进行。

(一)发布公告

本次招聘公告通过涡阳县政府网、亳州人事考试网、涡阳先锋网、涡阳县人力资源和社会保障局网向社会统一发布。招聘过程中各环节信息在涡阳县人力资源和社会保障局网站上发布。

(二)报名

报名采用网络报名的方式进行,报名网站为亳州人事考试网。报名时间为 2015年11月30日9:00至12月4日16:00 ,逾期不再补报。

报考人员登录亳州人事考试网进行报名,签署“诚信承诺书”,填写《涡阳县2015年公开招聘法院、检察院书记员和重点局等单位工作人员报名资格审查表》,上传本人电子照片(近期免冠正面证件照,jpg格式,尺寸为295X413像素,大小20—100kb),并提供有效通讯方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际情况与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、聘用等资格。

每位报考人员限报一个岗位,并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。

报考人员报名后至12月5日16:00前可随时登录亳州人事考试网查询是否通过资格审查。通过资格审查的报考人员不得改报其他岗位,并于12月5日18:00前登录亳州人事考试网缴纳笔试费用和报名确认(逾期未缴费的视为自行放弃)。

根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定,按每人每科45元标准收取考试费用,共90元。[

确认报考人数与岗位招聘数的比例应不低于3:1,建设建筑工程技术岗位可放宽到2:1。不足规定开考比例的,取消或相应减少岗位招考计划数。被取消岗位的报考人员,可于12月6日12:00-16:00改报其他岗位。金阳建投公司和兴阳担保公司副总经理岗位不设置开考比例。

考生完成网上缴费后,于 2015年12月11日至12月12日 从亳州人事考试网自行下载打印准考证。

(三)笔试

笔试工作由县人力资源和社会保障局组织实施。

1、笔试时间: 2015年12月13日上午9:00— 11:30

2、笔试地点:见准考证

3、笔试科目:专业技术岗位为《公共基础知识》和《专业基础知识》;管理岗位为《公共基础知识》和《职业能力测试》。

《公共基础知识》主要内容:政治、经济、法律、管理、计算机基础知识和公文写作;

《职业能力测试》主要内容:言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断;

《专业基础知识》主要内容:招聘岗位相应的专业基础知识。

上述考试科目满分均为120分。笔试综合成绩按基础科目和专业科科目4:6合成。

笔试成绩12月20日前在涡阳县人力资源社会保障局网公布。

(四)资格复审

依据笔试成绩,按招聘计划数1:2的比例,对考生进行资格复审,从高分到低分确定面试对象。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,一并确定为面试对象。

资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息,对照《考场座次表》上的考生照片与信息进行。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的,取消其参加面试资格。由此出现人选缺额的,依笔试综合成绩从高分到低分,依次等额递补。

资格复审时,报考人员应提供本人有效居民身份证、学历(学位)证书、报名资格审查表、笔试准考证等材料。

经资格复审合格者,被确定为面试人选。面试人选在规定时间内到县人社局办理缴费手续,领取面试通知书。逾期视为自动放弃。

(五)2015年安徽亳州涡阳县法院、检察院书记员和重点局等单位招聘79人面试

县法院检察院书记员、县重点局和交通局招聘人员面试工作由县人力资源和社会保障局会同有关部门组织实施。

面试方法:采取结构化面试方式进行(专业技术岗位侧重专业性),面试分值为100分。面试主要考察考生的综合分析、语言表达、逻辑思维和解决实际问题的能力。面试成绩现场公布。

面试人员数少于或等于岗位招聘计划数的,面试成绩不低于当天该考官组所有面试人员面试成绩的平均分,方可进入考察和体检环节。

面试时间、地点:另行通知

县金阳建投公司、兴阳担保公司招聘人员面试工作由用人单位组织实施。

(六)成绩合成

报考人员考试总成绩按笔试成绩与面试成绩合成确定。笔试成绩占60%,面试成绩占40%。计算公式为:考试总成绩=笔试成绩÷×面试成绩×。

根据招聘计划数和应聘人员考试总成绩,从高分到低分,按1:1的比例确定参加考察和体检人员。考试总成绩并列的,按笔试成绩高低顺序排序;若笔试成绩仍相同的,按照笔试专业科目成绩高者排序。

(七)考察和体检

考察和体检工作由县人力资源和社会保障局会同有关部门统一组织,用人单位负责实施。考察工作根据拟聘用岗位的要求,全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩等方面的情况。体检标准参照公务员录用体检标准执行。

因考察和体检不合格而出现的岗位缺额,在同岗位报考人员中,按考试总成绩从高分到低分一次性等额递补。

(八)公示

(九)聘用及待遇

1、法院、检察院书记员及重点局、交通局等单位聘用人员不纳入编制管理,实行劳动合同制管理,由用人单位与其签订劳动合同并约定试用期,试用期三个月。其待遇为:

(1)法院、检察院书记员:试用期间月工资1300元。试用期满签订正式劳动合同,月工资1800元。

(2)重点局、交通局聘用人员:试用期间月工资大学专科1800元,本科2000元,研究生2300元。试用期满签订正式合同,月工资为大学专科2000元,本科2200元,研究生2500元。建设建筑工程技术类岗位具有国家二级以上建造师、监理师等资格的,月工资4000元。

以上均享受社会保险待遇(个人承担部分由个人缴纳),所需经费由县财政保障。劳动合同签订后,聘用人员3年内不得个人辞聘。

2、县金阳建投公司、兴阳担保公司聘用人员,纳入企业用工管理,由用人单位与其签订劳动合同并约定试用期。工资福利待遇由用人单位依据公司有关规定执行,月均3000-4000元,并享受“五险一金”待遇。副总经理岗位年薪10万元以上(含“五险一金”)。

五、有关事宜

为增强招聘工作的透明度,落实报考者和社会各界对招聘工作的知情权和监督权,纪检监察部门部门对招聘工作实行全程监督。

本公告由涡阳县人力资源和社会保障局负责解释。

咨询、监督电话为:

1、政策咨询:、7388766(人社局);

2、监督举报:(纪委)、7212361(人社局);

3、报名咨询:(法院)、2869012(检察院)、2861561(重点局)、7220963(交通局)、2869279(金阳建投公司)、2869244(兴阳担保公司)。

以上咨询和监督电话于正常办公时间使用。

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2015年涡阳县招聘法院、检察院书记员和重点局等单位工作人员岗位一览表

中共涡阳县委组织部

涡阳县人力资源和社会保障局

2015年11月23日

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凉山州金阳人事考试

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