南宁市公办幼儿园人事考试
南宁市公办幼儿园人事考试
广西公立教师招聘考试跟着各个地市的事业单位考试一起的。这种考试一般要在下半年才开考，最快7月以后。 事业单位考试，分为综合知识考试跟专业考试。其中综合知识为全市统考，专业考试为各个学校自行划定考试范围。 综合知识分为公共基础知识和职业能力测试两项。招考简章出来后一般都是网上报名，到时你可以看一下这两个网站。南宁人事考试网桂林人事考试网
想进公立幼儿园的招聘考试，每年的上半年或下半年，都有在网上公布招考信息。考生可以登录当地的“省或市人事考试网”，查看幼师报考条件和考试地点和时间。
进公立幼儿园，属于中小学教师招考范围。因此，报名、考试、成绩查询、录用通知或公告，都公开在各地“省或市人事考试网”上进行。
报考流程，一般是网上报名，下载报名表，填写后，带自己的身份证、毕业证书，到网下的教育局（考生所在教育局）审核，审核通过后，听教育局通知，参加考试或培训。一般的官网是这样的：
广西教师招聘考试科目：《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》《职业能力倾向测验》不分学段——即所有学段考生同一套试卷《综合应用能力》分小学教师岗位和中学教师岗位两个子类，分别命制试题。其中，幼儿园、小学、特殊教育老师考察小学卷；中学、职高、党校等岗位考察中学卷。
《综合应用能力》考试时限为 120 分钟，满分为 150 分。《综合应用能力（D 类）》分小学教师岗位和中学教师岗位两个子类，分别命制试题。主要测查应试人员的师德与职业认知、教育教学核心能力和教师自主发展能力。考试内容分为：
师德与职业认知（相当于原广西统考教育学与教学法中的新课改+教育心理学与德育中的教师职业道德）：具有正确的教育观念，对教师职业道德规范有正确认知，能够按照教育相关法律法规分析和解决问题，依法施教。
教育教学核心能力（相当于原广西统考教育学与教学法中的师生关系、教学设计、教学实施+教育心理学与德育中的学生心理、学习心理、德育原则与方法）：主要包括学生发展指导能力、教学设计与实施能力、教育组织与管理能力、教育教学评价能力、沟通合作能力、语言表达能力等。
教师自主发展能力（相当于原广西统考教育心理学与德育中的教师心理）：能够主动学习和反思，自主进行专业发展规划，能够在各种压力情景下积极进行心理调适。
包括专业知识方面的理论考试，再加上技能方面的面试，再进行一个活动的展示。不会要求太多的理论知识，而是更注重技能等实际方面的操作。
幼师面试技巧：
1.要克服紧张的情绪，保持自信心。在面试时应保持自信心，只有这样，才能够在面试中始终保持高度的注意力、缜密的思维力、敏锐的判断力和充沛的精力，来应对考官的提问。
2.不要着急回答问题。考官在提出问题以后，应试者可以有几秒钟的考虑时间，然后作答。
3.面试时，要改掉自己平时的一些坏习惯，要始终保持斯文有礼、不卑不亢、大方得体、生动活泼的言谈举止，这样可以大大的提升自身的形象，使成功的机会大增。
上海公办幼儿园的人事考试
笔试：笔试科目为《专业知识》和《综合知识》两科，满分均为100分。《专业知识》内容为教育学、心理学、教学方法等；《综合知识》内容为语文、数学、英语、政治、历史、地理方面知识。幼儿园《专业知识》内容为学前教育内容。面试：测试采取面试、试讲、答辩相结合的方法。面试主要观察受测者的仪容、仪表、仪态；试讲主要是考察受测者对教学内容的处理、课堂教学的组织等；答辩主要是测试受测者专业知识水平及语言表达能力、思维能力、应变能力等是否符合教师职业要求。
1．学历要求须具有本科及以上学历并具有相应学位（其中市实验性示范性高中、市特色普通高中须具有硕士研究生及以上学历和相应学位，特别优秀的本科毕业生可适当放宽；高校教师或校园直通车岗位须具有硕士研究生及以上学历和相应学位）。2．专业要求原则上高中及以上学段须专业一致，初中学段须专业相关（其中应聘乡村学校或紧缺学科岗位的人员可适当放宽专业要求）。应聘市示范性幼儿园的人员须学前教育专业毕业。应聘英语学科的人员须英语相关专业毕业（其中应聘乡村学校或已持有英语专业八级合格证书的可不作此项要求）。3．各类从业资格要求（1）须持有相应的教师资格证或申请教师资格必备证书（持有《中小学和幼儿园教师资格考试合格证明》，并在有效期内的应聘人员，教师资格证可放宽至录用一年内获得；高校教师资格证可放宽至次年年底获得）。（2）应聘幼儿园的非学前教育专业应届毕业生，须承诺在录用一年内获得学前教育上岗证（学前教育专业毕业的，可不作此项要求）。（3）语文学科及幼儿园教师须持有二级甲等及以上普通话等级证书，其他学科为二级乙等及以上（其中幼儿园教师的普通话等级证书可放宽至录用一年内获得）。（4）须持有大学英语四级425分及以上的考试成绩报告单;任教英语学科的须持有大学英语六级425分及以上的考试成绩报告单或专业四级及以上合格证书（体育类、艺术类毕业生可不作此项要求，国外高校毕业生可提供雅思、托福、GRE等证明其外语水平的相关材料, 小语种专业毕业生可提供对应语种课程合格成绩单）。4．须符合招聘单位对招聘岗位规定的其他资格条件。5．非上海生源应届普通高校毕业生，应符合本市对非上海生源应届毕业生进沪就业的相关规定。一般须为专业对口的硕士研究生。省部级师范院校或其他院校特别优秀的毕业生可放宽至本科；应聘体育、音乐、历史、心理、政治、地理、学前教育或职校专业学科岗位的人员可放宽至本市院校专业对口本科（其中艺术类、体育类专业可视作学前教育对口专业）；应聘中职校市示范品牌专业、品牌专业、精品特色专业及奖励专业的人员可放宽至专业对口本科。非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业办理落户按上海市相关政策执行。留学回国人员毕业证及学位证的发放时间在2021年8月1日至2022年7月31日者，视为应届毕业生。其中非沪籍的留学回国人员，参照留学回国人员申办上海常住户口的相关规定执行。（二）社会人员遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，品貌端正，学习优良，身心健康。1．学历要求须具有本科及以上学历并具有相应学位（其中市实验性示范性高中、市特色普通高中教师须具有硕士研究生及以上学历和相应学位，特别优秀的本科毕业生可适当放宽；高校教师须具有硕士研究生及以上学历和相应学位；学前教育专业本科毕业的幼儿园教师或职校专业学科的“双师型”教师，相应学位可予以放宽）。2．专业要求原则上高中及以上学段须专业一致，初中学段须专业相关（其中应聘乡村学校、紧缺学科岗位或持有对应学科教师专业技术职称的人员，可放宽专业要求）。应聘市示范性幼儿园的人员须学前教育专业毕业。应聘英语学科的人员须英语相关专业毕业（其中应聘乡村学校或已持有英语专业八级合格证书的可不作此项要求）。3．各类从业资格要求（1）须持有相应的教师资格证或申请教师资格必备证书（持有《中小学和幼儿园教师资格考试合格证明》，并在有效期内的应聘人员，教师资格证可放宽至录用一年内获得；高校教师资格证可放宽至次年年底获得）。其中，本市外区公办学校在编在岗教师（未在注册范围内的除外）应提供定期注册合格且在有效期内的教师资格证。（2）应聘幼儿园的非学前教育专业毕业的人员，须持有学前教育上岗证（应聘乡村学校的可承诺在录用一年内获得）。（3）语文学科及幼儿园教师须持有二级甲等及以上普通话等级证书，其他学科为二级乙等及以上（其中幼儿园教师的普通话等级证书可放宽至录用一年内获得）。（4）须持有大学英语四级425分及以上的考试成绩报告单;任教英语学科的须持有大学英语六级425分及以上的考试成绩报告单或专业四级及以上合格证书（体育类、艺术类毕业生、幼儿园应聘人员可不作此项要求，国外高校毕业生可提供雅思、托福、GRE等证明其外语水平的相关材料，小语种专业毕业生可提供对应语种课程合格成绩单）。4．年龄及职称要求年龄一般在35周岁及以下（即1986年1月1日及以后出生），且具有一级教师及以上专业技术职称。有下列情形之一的，年龄可放宽到40周岁及以下（即1981年1月1日及以后出生）：①具有博士学位或高级教师及以上专业技术职称。②应聘体育、音乐、历史、心理、政治、地理、职校专业学科岗位的人员。③应聘幼儿园岗位且具有两年及以上幼儿园教育教学经历的人员。有下列情形之一的，教师专业技术职称可不作要求：①30周岁及以下（即1991年1月1日及以后出生）。②具有硕士及以上学位者。③幼儿园应聘人员。5．须符合招聘单位对招聘岗位规定的其他资格条件。区内公办幼儿园在编教师不得报考高学段。6．外省市社会人员（非本市户籍或外区公办学校在编在岗教师），须符合以下相关要求。（1）须持有上海市居住证（在有效期内）一年及以上，计算截止时间为2022年8月31日。（2）一般须为专业对口的硕士研究生。省部级师范院校或其他院校特别优秀的教师可放宽至本科；应聘体育、音乐、历史、心理、政治、地理、学前教育或职校专业学科岗位的人员可放宽至本市院校专业对口本科（其中艺术类、体育类专业可视作学前教育对口专业）；应聘中职校市示范品牌专业、品牌专业、精品特色专业及奖励专业的人员可放宽至专业对口本科。7．关于引进特级教师或正高级教师，引进紧缺专业学科的本市外区公办学校高级教师，乡村学校或临港新片区学校引进本市外区公办学校高级教师，引进本市外区公办学校持有国家职业资格一级（高级技师）的“双师型”教师，引进公办高校具有副教授及以上职称的在编教师，根据《浦东新区关于引进高层次教育人才的操作办法(暂行)》（浦教人〔2018〕10号）执行。
1、首先考到教师资格证才可以考编制教师，具体以当地招聘公告为主。2、考到教师资格证后如果想取得编制，要参加教育部门组织的教师招聘考试，一般分为笔试和面试，至于有没有资格参加教师招聘考试，要看具体的教师招考要求，可以查询意向地区教育部门的招考公告。在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师作为事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同期一般为五年（实际操作中，一般只签订一次合同）并按照相关规定，享受事业单位工作待遇，但说的合同工一般指临聘人员。非在编老师，一般称作代课老师。
这个还是看招考公告吧，如果有要求的话里面会注明的；给你看看去年的一个区的。。2008年上海市金山区教育局所属学校公开招聘教师公告根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部6号令），为探索在事业单位中形成“能进能出”的流动机制和“能上能下”的选人机制，经区编制委员会同意，金山区教育局所属部分事业单位决定面向社会公开招聘教师。按照“公开、公平、公正”和“竞争、择优”的原则，2008年第一阶段计划公开招聘教师219名。一、招聘对象和基本条件（一）招聘对象全日制普通高等院校2008年应届毕业生，外省市生源应符合办理上海市居住证条件。（二）基本条件1、拥护中国共产党的领导，忠诚党的教育事业，遵纪守法，品行端正，身心健康；2、大学本科及以上学历（应聘幼儿园教师岗位，学历放宽至大专），“211”工程高校、师范类专业、研究生学历毕业生优先考虑；3、具有相关教师资格证书（非师范类应届高校毕业生报名时应出具《教育学概论》、《心理学概论》、《教育方法概论》和“普通话”等级的合格证，一经录用须在试用期满后获得教师资格证书，否则人事关系退至区人才中介机构；师范类毕业生报名时须通过相关教师资格科目考试）；4、普通话等级证书；5、按规定必须具有的计算机和英语等级证书；6、所学科目成绩应通过相关考试；7、外省市生源需具备进沪就业申领人才类《上海市居住证》的有关条件；8、除以上基本条件外，具体岗位要求详见《招聘简章》。二、报名办法1、本次报名由应聘者携带有关材料到“金山区教育人才交流服务中心”（金山区石化金一东路2号1307室）报名，报名日期为2008年4月9日—17日，时间为上午9：00-11：00，下午1：00-4：00（双休日除外），报名具体要求详见《招聘简章》。2、应聘者根据自身条件及应聘岗位的专业要求，选择应聘的具体岗位。3、考生报名时，须按照公布的应聘条件和资格要求，如实填写《2008年金山区公开招聘教师报名登记表》（需附二寸彩照一张），并提供身份证、毕业生推荐表、成绩单、英语证书、计算机应用能力证书等复印件以及能够证明符合选拔条件的相关材料。三、考试方法和内容本次招聘考试分笔试和学校综合考核、面试。笔试由教育局统一组织，学校综合考核和面试由各招聘单位按照有关规定自行组织。四、聘用方式对通过笔试和综合考核、面试的应聘人员，应在规定的时间内到用人单位指定的医院和机构进行体检和心理测试。考试和体检合格者可进入考察，用人单位对应聘人员的资格进行复审，并对其政治思想、道德品质、综合素质、工作学习和身体健康等进行全面考察。经用人单位领导班子集体研究，按照考试和考察的结果择优确定拟聘用人员，其名单将在“金山教育信息网”上公示一周，对公示无异议者，由用人单位与受聘人员正式签订“毕业生就业协议”。公开招聘的人员实行试用期制度，试用期合格，予以正式聘用；不合格的，取消聘用，其人事关系退至人才中介机构。五、招聘监督电话监督电话：57931552
公立幼儿园人事考试网
公办幼儿园怎么能进去上班
想进公立幼儿园的招聘考试，每年的上半年或下半年，都有在网上公布招考信息。考生可以登录当地的“省或市人事考试网”，查看幼师报考条件和考试地点和时间。
进公立幼儿园，属于中小学教师招考范围。因此，报名、考试、成绩查询、录用通知或公告，都公开在各地“省或市人事考试网”上进行。
报考流程，一般是网上报名，下载报名表，填写后，带自己的身份证、毕业证书，到网下的教育局（考生所在教育局）审核，审核通过后，听教育局通知，参加考试或培训。一般的官网是这样的：
公立幼儿园招聘老师并没有统一的一个网站，一般都是由各个地方公布招聘信息，通常情况下以下几个途径来公布一各地的政府网站或者人力资源与社会保障局，二，各地的教育局网站或者人事考试网，三，一些高校的就业信息网
考公立幼儿园老师可参考如下：
考公立幼儿园老师需要满足大专及以上学历，年龄18周岁到25周岁等报考条件，持相应学段、学科教师资格证，报考公立幼儿园老师招聘考试，通过笔试、面试等招录环节，即可成为公立幼儿园老师。
公立幼儿园老师考试形式：公立幼儿园老师考试形式有两种。一是省级事业单位联考D类教师岗幼儿教师岗位；二是各市、区(县)自行组织的教师招聘幼儿岗位。
公立幼儿园老师考试时间：一般情况下，事业单位联考D类教师岗幼儿教师岗位在3月、4月发布公告，4月、5月进行笔试。各市、区(县)自行组织的教师招聘幼儿岗位考试时间需要及时关注各地人事考试网进行查看。
公立幼儿园老师笔试科目：满足公立幼儿老师的报考条件，在要求时间内报名后，接来下就需要参加公立幼儿老师招聘考试的笔试了，大多数笔试考试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，满分为150分。
公立幼儿园老师面试内容：公立幼儿老师面试形式主要为试讲、说课、才艺展示。
总而言之，考公立幼儿园老师需要通过报名、笔试、面试等环节，才可以取得公立幼儿园老师招录通知书。
幼儿园人事考试
每年五月到八月。幼师编制考试时间为每年五月到八月，幼师编制是老师编制的一种。在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员考试时间为每年五月到八月。公办有编制的幼师人事管辖权在教育局，幼儿园无人事权无权解雇；而没编制的幼师，幼儿园可以据合同进行解雇。
问题一：考幼师好考吗 1.什么是幼师资格证？ 幼儿教育行业从业人员教师的许可证,在我国师范类大学毕业生须在学期期末考试中通过学校开设的教育学和教育心理学课程考试,并且要在全省统一组织的普通话考试中成绩达到二级乙等（中文专业为二级甲等）以上,方可在毕业时领取幼师资格证。非师范类和其他社会人员需要在社会上参加认证考试等一系列测试才能申请教师资格证。 2.幼师资格证怎么考? 首先做为幼师,是一个比较特殊的职业,针对的人群也是一个比较特殊的人群！幼师资格证报考地点：四月和十月,在这之前到当在教育局报名（国家委托了的）,办理准考证 ,买书（文考只考教育学、心理学）,考过了就得到当地教育局面试,面试过了,你才能领取资格证,才有资格当教师！幼师资格证考什么?有哪些证书：教师资格证（幼教）、普通话证书（一定要2级甲等就是87分以上啦）、学前教育上岗证,要考的科目：文考只考： 教育学、心理学！ 3.幼师资格证报考条件? 高中（含普高、职高、中专）及以上学历,40岁以下； 年起幼师证考试实行全国统考，幼师证全国统考考两门，幼儿园综合素质、保教知识与能力。 5.但是幼师证还是比较好考的。有志于从事幼师工作的考生，如果要成为教育局正式编制教师，必须经过两个考试，一个是幼师证考试，一个是幼师招聘考试（教师入编考试、教师编制考试），在这里最难的是幼师招聘考试，教师招聘考试通过率要比幼师证考试低很多。 此外，部分地区报考教师招聘考试，不一定需要幼师证的，考上教师编制之后再1、2年内考出幼师证即可。当然，一般教师招聘考试都要求先有幼师证。如果考出幼师证，不去报考幼儿编制教师，可以先在幼儿园找一份幼师工作，这个一般还比较好找的。 问题二：考幼儿园教师编制难吗？？ 正常的来说教师招聘考试比教师资格证的考试要难。 第一，能参加考试的条件比教师资格证的条件要苛刻和严格些，不是所有人都能参加考试。第二，考试所涉及的面和程度也比教师资格证的要广和深。第三，教师编制考试考上了就是正式有编制的老师了，而教师资格证只是你能应聘当老师的一个门槛，还不是有编制的老师。 对四川地区的教师编制考试，我不是很熟，但对江苏来说，尤其是南京地区是很灵活的，分公共基础知识和专业课两部分。公共基础知识除了包含，教育学，心理学，新课改，师德和法规等内容外，还包括时政百科。 问题三：幼儿老师考编制的条件 教师考编一般最基本的要求是有相应的教师资格证，有些地区也会放低要求：保证三五年内能拿到资格证就行；幼师一般还需要有普通话二甲证书。其实关键看各地教育局规定，你要考哪，查查历年教师招聘简章。 问题四：有没有考过幼儿园老师的？（事业单位，不是私人的幼儿园）想问下好考吗？笔试难不难？ 您好，天星培训百度知道团队为您服务。 幼儿园老师考试主要有以下内容。 1、笔试 （1）笔试科目为《专业知识》和《综合知识》两科，满分均为100分。《专业知识》内容为教育学、心理学、教学方法等；《综合知识》内容为语文、数学、英语、政治、历史、地理方面知识。 幼儿园《专业知识》内容为学前教育内容。 2、教育教学基本素质和能力测试（面试） 测试采取面试、试讲、答辩相结合的方法。 面试主要观察受测者的仪容、仪表、仪态；试讲主要是考察受测者对教学内容的处理、课堂教学的组织等；答辩主要是测试受测者专业知识水平及语言表达能力、思维能力、应变能力等是否符合教师职业要求。 关键还是得靠自己充分得准备了。 如有其它疑问，欢迎向天星培训百度知道团队提问。祝您生活愉快。 问题五：幼儿园老师考编制要考哪些内容 江西中天教育很高兴为你解答；幼儿教师招考各个地区的不一样，但通常分区为笔试和面试，笔试又分为公共基础知识（大多为行测）和专业知识（专业知识也也更具不同地方也不一样，有些地方归为小学，有些是幼儿教育心理学和心理学知识，教法技能，教育法规等），面试为说（说课），唱（唱歌）弹（钢琴，电子琴自备和伴奏），跳（跳舞自备舞蹈和现场听音乐跳），老师对专业知识的问答及谈谈你自己的优势，自己的劣势，展示特长。 祝同学顺利通过考试；如对考试没有信心可以考虑报班噢，江西中天教育专业做教师招聘考试培训确保入围； 教师招聘是省教育厅统一组织考试，一年一次；当然也有些地方会自主招，，有时候会比较早，一般会在每年3.，4、5月份左右在各县教育网上公布招考信息、、、你可留意当地教育官方网站公告，一般应该都是归省里统一考试的，省教育厅的考试，大概每年3到5月中旬会发布招考信息，时间各个省份不一样具体可以关注当地省教育厅公告噢，省教育厅统一考试的信息会在省人事考试网、省人力资源和社会保障厅上公布，具体还是得看当地的实际情况，希望能帮助 到同学，祝你考试顺利通过， 问题六：幼儿园教师编制要考哪些 您好，天星培训百度知道团为您服务： 分两部分:笔试和面试。笔试：专业知识，幼儿教育心理学，学前教育学，幼儿园教育指导纲要，公共知识，像事实，政治方面的等等。面试就是说课。 如有疑问，可以咨询我们的团队。
河南人事考试网幼儿园
2023河南省考笔试成绩在河南人事考试网、河南省人力资源和社会保障厅网站等相关网站发布。笔试最低分数线还未确认，预计将为40分。在此，河南公务员考试网特整理相关资讯如下：
2023河南省考笔试成绩发布地址
河南省人力资源和社会保障厅网站、河南人事考试网以及“豫事办”APP和“豫事办”支付宝小程序或相关省辖市考录专用网站
2023河南省考笔试成绩发布时间
2023年3月24日后查询本人笔试成绩和排名
2023河南省考笔试最低分数线（参考往年）
笔试最低分数线还未确认，预计将为40分。
参考往年河南省考笔试最低分数线可知：本次笔试最低合格分数线为40分。参加面试的人员根据拟录用职位人数与参加面试人数1∶3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分等情况，以及达不到最低合格分数线的，不得进入面试。
2023河南省考进面比例
根据拟录用人数与参加面试人数1:3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，确定各职位参加面试的人选。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分等情况，以及达不到最低合格分数线的，不得进入面试。
以上为“2023河南省考笔试成绩在哪发布？笔试最低分数线是多少？”全部内容。综上可得，2023河南省考笔试成绩将在河南人事考试网发布，笔试最低分数线将可能为40分。最后预祝各位考生考试顺利！
公务员资料领取
⑴ 河南省招教报名条件
河南不同地市招教报名条件是不一样的，下面以南阳事业单位招教为例：
招教报名条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律，具有良好的品行；
（三）年龄应符合各岗位要求，30周岁以下要求1989年1月1日以后出生，35周岁以下要求1984年1月1日以后出生，40周岁以下要求1979年1月1日以后出生；
（四）具备报考岗位所必需的基础理论和专业知识，符合相应岗位的学历、专业及其它要求，聘用后能按照用人单位要求及时到岗工作；
（五）具有正常履职所需的身体条件；
（六）有下列情形之一的不得参加应聘：
1、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
3、曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘；
4、国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
(1)河南工作资格网扩展阅读
报名与资格审查
本次招录中小学教师262名，采用网上报名的形式进行。具体程序如下：
1、提交报名申请
在2019年7月5日8:30---7月7日18:00，报考者登录//，按要求提交报名申请并上传本人近期免冠正面证件电子照片(蓝底、红底、白底均可，jpg格式，20-100KB之间)。
报考人员只能选择一个专业岗位进行报名，多报者无效。报名与考试时使用的有效身份证(或社保卡)必须一致。
报名申请被接受后，请牢记报名密码。身份证号和密码是报考者查询报名资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据，请妥善留存。
2、网上报名报考资格审查
考试组织机构根据招聘资格条件在1日内对报考者填报的信息进行资格初审。资格审查截止时间：2019年7月8日18:00。
3、网上查询资格初审结果
报考人员可登陆原报名网站查询是否通过资格审查，报考资料不全或电子照片不符合要求的，报考者应及时补充或更换并按要求再次提交审查。通过报考资格初审的人员，不能再报考其他岗位；报考申请尚未进行初审或未通过报考资格初审的人员，在资格审查截止时间前可以改报其他岗位。
4、网上缴费
资格审查通过后,考生登陆报名网站缴纳考务费30元，2019年7月9日18:00前未缴费的视为自动放弃。缴费完成后，考生须自行打印《2019年南阳市宛城区公开招聘教师报名表》两份，面试资格确认期间要提供该材料以验证考生报名情况。
5、网上打印准考证
报名成功的考生，请在2019年7月11日12:00---7月12日18:00登陆原报名网站打印本人笔试准考证(A4纸)。
报考人员应妥善保管笔试准考证，一旦进入面试，需在面试资格确认时提交验证。
⑵ 河南省中小学教师资格证考试网
河南教师资格证考试相关情况请登录： 河南省教师资格网，网址是：// 河南省招生办公室关于2016年 中小学教师资格考试笔试报名及有关事项的公告 一、考试安排 （一）中小学教师资格考试包括笔试和面试两部分，各类别笔试的所有科目均采取纸笔考试。笔试各科成绩均合格者，方可参加面试。《考试大纲》可通过全国中小学教师资格考试网（）相关栏目下载。 二、考试时间和科目安排 全国统一考试日期11月5日，各类别考试科目与时间安排请到网站详细了解。 三、报名安排与步骤 （一）现场报名。9月8日至12日（上午8:00- 12:00 ，下午14:30- 17:30），社会考生到户籍或工作所在地省辖市招办（考区）设立的现场报名点进行现场报名（各直管县的笔试报名等工作由其原属各省辖市招办统一负责管理），本科高校大三及以上在校生只能在校内的现场报名点报名，高等专科学校在校三年级学生到学校所在地省辖市招办设立的现场报名点报名（河南考区设置及现场报名点见附件一。现场报名流程： 1、材料审核 （1）社会考生笔试报名需递交的材料 ①本人的第二代居民身份证原件和复印件或户籍材料原件和复印件、户籍不在我省，但人事档案在我省的考生另需补充提供保管考生人事档案的单位证明、工作单位在职证明、企业劳动合同三种材料中的任何一种材料。 ②学历证书原件和复印件、学历认证报告原件和复印件或有效期内的教育部学历证书电子注册备案表（通过中国高等教育学生信息网申请打印）。报考中等职业学校实习指导教师资格的考生还应出具相当于助理工程师以上专业技术资格或中级以上工人技术等级的证书原件、复印件。 （2）全日制普通高校学生笔试报名需递交的材料 ①本人的第二代居民身份证原件和复印件或户籍材料原件和复印件。 ②就读学校学籍管理部门出具的在籍学习证明（格式与内容见附件二）。 2.信息采集 审核材料通过后，现场采集考生的居民身份证信息、指纹信息和图像信息。 3、签订诚信考试承诺书 完成信息采集后，将现场打印诚信考试承诺书，考生须认真阅读并履行签字手续。诚信考试承诺书考生留存联交由考生妥善保管并作为入场验证证件之一。 （二）网上报名 9月9日至13日，现场报名完成的次日后，考生按照“诚信考试承诺书”上提示的网址、密码和本人身份证号，下载报名现场采集的照片，然后登录全国中小学教师资格考试网（），选择“河南”进行网上报名。考生登录后经过注册，按相关提示填写个人信息、上传本人在现场报名时采集的照片（未现场采集信息或上传照片为非现场采集者，审核将不予通过）、选择考试科目和考区（须与考生现场报名点所在考区一致），提交等待审核。 （三）网上缴费 9月9日至13日17：30，考生登录中小学教师资格考试网（），确认通过网上报名审核后，即可按照提示进行网上缴费（网上支付流程图见附件三），缴费完成后即为报名成功（考生报名流程图见附件四）。根据省有关部门核定的标准，今年我省中小学教师资格考试暂按每人每科41元收取报名考试费。逾期未在网上缴纳考试费的考生，报名系统将自动取消其当次报名考试资格，请广大考生注意。
⑶ 跪求河南教师资格证报名入口网址
河南教师资格证报名入口网址：全国教师资格证报名咨询；中国教育考试网
1、登录中小学教师资格考试网站（：／／ntce．neea．e．cn），进入报名系统，选择河南。
2、注册。每次笔试报名前，考生必须在网上报名系统（账号为本人姓名和身份证号码）注册密码，该密码对本次考试有效。
3、签署诚信测试承诺书。注册的候选人必须先阅读测试承诺，并确认遵守“诚实测试承诺”之前，他们可以进行下一步。
4、看入学考试通知。考生在申请考试前必须仔细阅读条件和资格。
5、填报个人信息。考生需自行核对姓名等身份信息的正确性，如因个人原因填写错误，造成准考证身份信息与本人身份证不一致的，视为信息不符，不得入场考试。
6、上传个人照片。照片要求：我在6个月内没有皇冠正面颜色证书，白色背景。照片显示了候选人的头和肩膀。他们不允许戴帽子、头巾、发带和太阳镜。照片格式为jpg／jpeg，不超过200k。
7、考试登记。按页面提示操作。考生应选择户籍所在考区或用人单位或学籍所在地为考区（省直管市考区县考生必须选择原考区区域），并选择测试类别和主题。
8、在线审计。省市级招办负责审核本考区考生报名信息。只审查考生应填写的项目是否齐全，姓名是否规范，照片是否符合要求，不审查考生的报名条件。如果笔试不符合注册要求，后续环节如面试不能完成，后果将由考生承担。
考生应在考试期间登录网上报考系统查询考试情况。考试结束后不修改报名信息（含照片）的，应当重新选择考试科目。逾期未提交修改资料的，视为放弃申请。
⑷ 河南省人事考试网
2.资格初审。11月8日9:00至11月14日17:30为资格初审时间，资格审查工作分别由各地和省直机关(单位)负责，按照拟录用职位的要求进行。招考职位要求的有关资格条件方面的问题，由各地和省直机关(单位)负责解释。
3.查询初审结果。报考人员于2017年11月10日9:00至11月14日17:30前登录原报名网站，查询是否通过了资格初审。通过资格初审的，不得再报考其他职位。报考申请未经审查或未通过资格初审的，可以改报其他职位。11月14日17:30后，报考申请未经审查或未通过资格初审的，不能再改报其他职位。
4.报名确认。已通过资格初审的人员，于2017年11月22日9:00至11月25日17:30前，首先登录对应网站上传本人照片。上传照片时，必须使用报名系统提供的专用照片处理工具对照片进行处理。要求原照片必须为单色(红、蓝或白色)背景，正面免冠近期1寸或2寸证件照，jpg或jpeg格式，字节大于30kb，宽高像素大于220×300,照片清晰，禁止缩放后使用。上传的照片由系统自动审核，照片上传成功后方可缴纳笔试考务费(报考人员须自备使用本人姓名的银联卡，开通网上银行功能并存入足够缴费的金额)。未按要求缴费的，视为自动放弃。
5.打印准考证。已确认缴费的报考人员，于2017年12月12日9:00至12月17日14:30，登录报名确认网站下载打印准考证(A4纸)。
查询初审结果时间还没有开始。2017河南省考报考指南
⑸ 在河南职业技能网报平台报三级人力资源管理师都需要什么条件啊
个人报名就得符合国家报考条件，若是代报名条件会低一点。 国家报考条件可以了解一下，各地区会稍有不同，或者直接就可以在技能鉴定中心网站看： 助理人力资源管理师(国家职业资格三级) (1)连续从事本职业工作6年以上。 (2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。 (3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资 源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 (4)取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。 (5)取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。 (6)取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。 (7)具有硕士研究生及以上学历证书。
⑹ “河南电工证”在哪个网站上查看
在河南省职业资格工作网可以查出来
网址：河南省职业资格工作网
⑺ 2018河南教师资格证报名官网在哪里
教师资格证报名官网在中小教师资格考试网，河南考生可以在河南省招生考试信息网中，了解当年的教师资格考试的相关信息。
河南省教师资格考试相关政策：
一、社会考生报名条件
1、户籍或人事关系在河南省；仅人事关系在我省的申请人，须具有与工作单位签订的有效期内聘用合同或由工作单位缴纳的有效期内社会保险证明。
2、符合教师资格证的学历要求。
二、教师资格证学历要求：
1、报考幼儿园教师资格的，应当具备幼儿师范学校毕业及以上学历。特别强调：普通中等职业学校及中等师范学校毕业的学生不符合报考幼儿园教师资格的学历条件；
2、报考小学教师资格的，应当具备大学专科毕业及以上学历；
3、报考初级中学教师资格的，应当具备大学本科毕业及以上学历；
4、报考高级中学和中等职业学校（文化课、专业课）教师资格的，应当具备大学本科毕业及以上学历；
5、报考中等职业学校实习指导教师资格的，应当具备大学专科毕业及以上学历，并具有相当助理工程师及以上专业技术职务或者中级及以上工人技术等级。
(7)河南工作资格网扩展阅读：
一、考试安排
1、网上报名时间：9月4日至7日17:00。
2、网上审核时间：9月4日至8日17:00。
3、网上缴费时间：9月4日至10日24:00。
4、全国统一考试日期11月3日。
河南省内普通高等学校在校三年级及以上学生和在读研究生，可在就读学校所在地报考。此类考生报考类别应具备学历条件须与本人毕业时取得的学历层次相适应。
被撤销教师资格的，5年内不得报名参加考试；受到剥夺政治权利，或故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的，不得报名参加考试。曾参加教师资格考试有作弊行为的，按照《国家教育考试违规处理办法》的相关规定执行。
⑻ 在河南职业资格培训网都能报什么考试
一、总则 1、国家职业资格统一鉴定(以下简称“统一鉴定”)包括职业资格全国统一鉴定和河南省统一鉴定两个组成部分。 2、河南省国家职业资格统一鉴定报名点(以下简称报名点)，是由河南省职业技能鉴定指导中心(以下简称省鉴定中心)认定，受理统一鉴定相应职业和级别考生报名工作的指定单位，具体负责政策咨询、报名受理、论文收取、准考证发放、考前辅导、成绩查询复核、资格证书办理等业务。
⑼ 可以在河南职业资格工作网查到的证书是真的吗
您好！
是的，河南省的职业资格证书，就是河南省职业技能鉴定中心负责，河南职业资格工作网河南省职业技能鉴定中心的网站，网站查询到的证书是真的。
希望对您有所帮助！
⑽ 我的营养师证是在河南考的，但是在国家职业资格证书网查询不到，但是在河南省职业资格工作网能查到
你这是省级颁发的证，当然在国家网查不到的
公立幼儿园招聘老师并没有统一的一个网站，一般都是由各个地方公布招聘信息，通常情况下以下几个途径来公布一各地的政府网站或者人力资源与社会保障局，二，各地的教育局网站或者人事考试网，三，一些高校的就业信息网