四川人事考试补助
四川人事考试补助
有企业在职职工取得专业技术类职业资格证书，证书等级分为高级、中级、初级的，补贴标准分别为2000元、1500元、1000元。证书未标注高级、中级、初级或未分等级的，按四川省人力资源和社会保障厅《关于部分专业类职业资格可聘相应专业技术职务的通知》（川人社办发〔2018〕122号）明确的可聘相应专业技术职务对应执行补贴标准，即：取得职业资格可聘高级、中级、初级（助理、员级）专业技术职务的，补贴标准分别为2000元、1500元、1000元；未明确可聘相应专业技术职务的，补贴标准按1000元执行。对应等级有多个的，按就高原则执行。申领流程：第一步：申领人员登录人力资源和社会保障部人事考试中心全国联网查询系统或四川省人力资源和社会保障厅官网（）“人事考试专栏”等全国联网查询系统，查询本人取得的专业技术类职业资格证书是否已在网上公布。第二步：已在全国联网查询系统查询到证书的企业在职职工，在规定申领时限内，下载填写《技术技能提升补贴个人申请表》，并携带本人居民身份证（社会保障卡）、证书原件及复印件、网上证书查询截图打印件，到本人失业保险参保地或企业所在地的区（市）县就业局提出技术技能提升补贴申请。
这是珠海那边的 现在这个补助 一般自己个人也拿不到重要提示1: 珠海市政府已将“企业人力资源管理师”（三级、二级、一级）列入“紧缺工种目录”，取得证书者本人可申请积分入户珠海。 重要提示2: 珠海市人民政府已经将企业人力资源管理师（三级、二级、一级）列入紧缺人才政府财政补贴政策范围, 凡是参加全国统一考试合格者可以获得培训费用政府财政补贴,补贴标准为: 取得三级(人力资源管理师)证书补贴1600元；取得二级(人力资源管理师)证书补贴2000元；取得一级(高级人力资源管理师)证书补贴2000元，退休后享受每月800元的政府补助。
没有听说有补贴的啊
人事考试补助
领取补贴的要求：自取得相应职业资格证书且累计缴纳36个月及以上失业保险的企业职工，可申领“技能提升补贴”，最高2000元。
人力资源管理师四个基本条件：
参考资料：百度百科——人力资源管理师
没听过考了这个证书还有补贴呢，具体可以咨询一下你们当地的职业技能鉴定中心吧，毕竟考试是由他们组织的。他们应该知道或者管这个事。
你可以去当地的人力资源和社会保障部问下，每个地区应该还是有差别的，这个是中国的国情，呵呵~~~~
1.证书信息在中国人事考试中心全国联网查询系统或四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试专栏”等全国联网查询系统能够查询的到。 申请人须在规定申领时限内，提供以下材料： a.《技术技能提升补贴个人申请表》 b.本人居民身份证及社会保障卡 c.证书原件及复印件 d.网上证书查询截图打印件 申请人带上申领材料到本人失业保险参保地或企业所在地的区（市）县就业局提出技术技能提升补贴申请。其中，市本级参保人员向市就业局或就近向企业所在地区（市）县就业局提交申报资料，区（市）县参保人员向当地就业局提交申报资料。 经职工自愿申请，企业可填报《委托申请技术技能提升补贴汇总表》，代职工向市或区（市）县就业局集中提交申报资料。 提问 可以支付宝上申请吗？ 回答 不行哦 首先需要准备资料：证书复印件一份，银行卡复印件一份(邮政储蓄银行除外)，申请表一式3份。 填写好后交至当地的人力资源管理局等候通知就行了。
人事考试补助费
一、补贴领取资格
要同时符合以下两个条件：
1.依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费12个月（含12个月）以上。
2.自2017年1月1日起取得初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书，取得证书和申请补贴时均属于企业职工的，自证书核发之日起，12个月内可申请技能提升补贴。
技能提升补贴标准根据不同等级职业资格证书或职业技能等级证书确定。职工取得初级（五级）、中级（四级）和高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准分别为1000元、1500元和2000元。
以河南省为例技能补贴1000亲测到账！！！
以下摘选自网友素材
具体的步骤如图：
1??河南省社会保障网上服务平台注册并登录。
2??登陆后进入自动进入自己的信息页，选择左下角业务申请。
3??选择职业技能提升补贴
4??填写信息，发放方式可以选择发放到社保卡或者银行卡，二者都可以，还需上传证书图片和发放卡图片
5??信息填写完毕后可查询申请进度
6??审核状态有审核中，已通过，未通过。我第一次证书图片没传对显示未通过，后又重新提交，大概两天就出审核结果了。
还没拿到实体证书的小伙伴可以上中国人事考试网下载网上证书～各省市的领取要求不太一样，其他地区的小伙伴还是要咨询一下当地的社保局或财政局。
领取条件:同时符合下列条件的参保职工，可申领技术技能提升补贴：1、申领技术技能提升补贴时，属于企业在职职工。2、依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费12个月（含视同缴费年限）及以上。3、取得专业技术类职业资格证书12个月内申领（以证书标注的批准日期为准）。补贴领取流程:(1)申请符合申领条件企业职工可以通过省、市人力资源社会保障部门门户网站，登录省人力资源社会保障厅统一开发的“技能提升补贴申报”功能模块。登记提报姓名、身份证号码、证书编号、证书名称、鉴定级别、发证日期、社会保障卡号、手机号码、失业保险参保地等基本信息，进行网络在线申请。(2)审核各级失业保险经办机构7个工作日内，审核申领人员的条件资格，对审核通过的人员，形成“技能提升补贴人员公示表”；对不符合申领条件的，在系统中注明审核不通过原因，供申请人查询。(3)公示省本级、各市失业保险经办机构分别通过省、市人力资源社会保障部门门户网站公示“技能提升补贴人员公示表”，公示期为5个工作日。公示结束后，对公示无异议符合申领条件的人员，形成“技能提升补贴人员发放表”。(4)发放失业保险经办机构根据“技能提升补贴人员发放表”，于次月失业保险金发放时，将补贴资金发放到申请人的社会保障卡中。对尚未办理社会保障卡的申领人员，应先行办理社会保障卡，再进行补贴申领。领取标准:新取得初级工、中级工、高级工、计师、高级计师等国家职业资格证书或职业技能等级证书，且在本市缴纳失业保险一年以上的企业职工，分别按照1000元、1500元、2000元、2500元和3000元的标准给予个人技能提升补贴。各市可根据本地重点产业发展方向和人力资源市场需求，研究制定本地区紧缺急需的职业(工种)目录。取得本地区紧缺急需职业(工种)目录的职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准可在原有基础上上浮，上浮比例不超过50%。人力资源管理师资格证能领取补贴吗：考取人力资源师资格证是有补贴的，参加人力资源管理师考试并取得分数及格之后就能够获得补贴，人力资源管理师证书可领取的补贴叫做失业保险参保职工技能提升补贴。人力资源管理师合格证是怎么样的补贴政策：人力资源管理师证书的补贴政策为：各个市可按照本地重点产业发展方向与人力资源市场需求，研究制定当地紧缺急需的职业(工种)目录。取得本地区紧缺急需职业(工种)目录的职业资格证书或职业技能等级证书的，技能补贴标准可在原有基础上上浮，上浮比例不超过50%。人力资源管理师证补助怎样申请：各地的安排不同，所以申请方式也不一样，具体的申请方式以官方公告文件为准。人力资源管理师证书的补贴申请通常是在网上申报，进入人社局网上开通的网上申请入口填写资料进行网上申请，不能使用互联网渠道申领补贴的人员到区级经办机构申领。人力资源管理师资格证书补助申请需要什么要求：人力资源管理师证书的补贴并不是刚考过就可以立即申请的，申请领取人力资源管理师证书需要累计缴纳失业保险12个月以上，同一职业(工种)同一等级能且仅能申请一次。不同地区需要的条件不一样，具体的申请要求还是要以当地人力资源与社会保障局公告政策为准。人力资源管理师证书退休补贴要怎么申领：人力资源管理师证书退休补贴的申领方式一般是跟当地社保部门申请。各地区的安排不同，所以申请方法也有不同，具体的申请方法需以官方公告文件为准，法律依据:《中华人民共和国高等教育法》第二十条接受高等学历教育的学生，由所在高等学校或者经批准承担研究生教育任务的科学研究机构根据其修业年限、学业成绩等，按照国家有关规定，发给相应的学历证书或者其他学业证书。接受非学历高等教育的学生，由所在高等学校或者其他高等教育机构发给相应的结业证书。结业证书应当载明修业年限和学业内容。
1、不一定，每个地方政策实行标准不同。2、江苏省二级已经没有补贴政策了，一级可能有。这个考试从2003年考到现在，江苏二级只补贴过一次，一级补贴过两次，而且还有户口、社保等苛刻附加要求。费用是地方财政给的，据说江苏二级是852，一级是1000多点，三级和四级没有。想拿到主管部门的费用是很困难的。3、浙江省杭州市范围内的企业人员考取证书后，根据单位不同，每月会增发津贴，退休后，二级属于技师级别，可享受国家退休补贴。4、各省政策不一样，有的城市有补助，具体咨询人力资源部。
深圳人事考试补助
可以申请的。在拿到证书后，需要在一年内到申请补贴的官网上申请补贴，但是每个地区的补贴金额是不一样的，而且有些地区是还有社保的要求的，具体的可以问下你的班主任，老师会知道的清楚一些，看看是可以申请到多少。
申领条件：
1、依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费36个月(含36个月)以上。
2、自2017年1月1日起取得初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的。
3、申请补贴要填写申请表格，相片，证书编号，银行卡号等。
扩展资料：
补贴标准应根据取得职业资格证书或职业技能等级证书有所区别：
1、职工取得初级（五级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1000元；
2、职工取得中级（四级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1500元；
3、职工取得高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过2000元。
审核程序：
1、职工应在职业资格证书或职业技能等级证书核发之日起12个月内，到本人失业保险参保地失业保险经办机构，申领技能提升补贴。
2、失业保险经办机构通过职业资格证书或职业技能等级证书联网查询、与失业保险参保信息比对等方式进行审核。
3、失业保险经办机构按照规定程序对申请审核通过后，应直接将补贴资金发放至申请人本人的个人银行账户或社会保障卡。
参考资料：_百度百科——人力资源管理师
法律分析：技能补贴标准一般是初级1000元、中级1500元，高级2000元，但不是每个地区都是这样，具体还要看当地标准，并且不是所有省份都有补贴。
20年考取的软考证书，天津、陕西、山东、海南、福建、四川、宁夏这几个省份是可以领取补贴的，但是不能保证今年还有。
1、最直接的、最有效、最省事省时的办法就是直接咨询当地人社局，打电话问是最为快捷的，可以把你想要了解的都咨询一遍。
2、查看当地技能提升补贴文件是怎么规定的
3、查看当地技能提升补贴名单，这个在人力资源和社会保障局官网上，比如说这类文件《关于企业在岗职工技能提升补贴发放情况的公示》，如果名单中含有专业技术类职业资格证书，那么就代表软考证书可以领取。
法律依据：国务院 《关于印发职业技能提升行动方案（2019—2021年）的通知》
四、完善职业培训补贴政策，加强政府引导激励
（十二）支持地方调整完善职业培训补贴政策。符合条件的劳动者在户籍地、常住地、求职就业地参加培训后取得证书（职业资格证书、职业技能等级证书、专项职业能力证书、特种作业操作证书、培训合格证书等）的，按规定给予职业培训补贴，原则上每人每年可享受不超过3次，但同一职业同一等级不可重复享受。省级人力资源社会保障部门、财政部门可在规定的原则下结合实际调整享受职业培训补贴、生活费补贴人员范围和条件要求，可将确有培训需求、不具有按月领取养老金资格的人员纳入政策范围。市（地）以上人力资源社会保障部门、财政部门可在规定的原则下结合实际确定职业培训补贴标准。县级以上政府可对有关部门各类培训资金和项目进行整合，解决资金渠道和使用管理分散问题。对企业开展培训或者培训机构开展项目制培训的，可先行拨付一定比例的培训补贴资金，具体比例由各省（区、市）根据实际情况确定。各地可对贫困劳动力、去产能失业人员、退役军人等群体开展项目制培训。
（十三）加大资金支持力度。地方各级政府要加大资金支持和筹集整合力度，将一定比例的就业补助资金、地方人才经费和行业产业发展经费中用于职业技能培训的资金，以及从失业保险基金结余中拿出的1000亿元，统筹用于职业技能提升行动。各地拟用于职业技能提升行动的失业保险基金结余在社会保障基金财政专户中单独建立“职业技能提升行动专账”，用于职工等人员职业技能培训，实行分账核算、专款专用，具体筹集办法由财政部、人力资源社会保障部另行制定。企业要按有关规定足额提取和使用职工教育经费，其中60%以上用于一线职工培训，可用于企业“师带徒”津贴补助。落实将企业职工教育经费税前扣除限额提高至工资薪金总额8%的税收政策。推动企业提取职工教育经费开展自主培训与享受政策开展补贴性培训的有机衔接，探索完善相关机制。有条件的地区可安排经费，对职业技能培训教材开发、师资培训、教学改革以及职业技能竞赛等基础工作给予支持，对培训组织动员工作进行奖补。
福建省目前也有人力资源管理师三级补贴政策了。申请补贴要填写申请表格，相片，证书编号，银行卡号等
山东人事考试补助
【 #事业单位# 导语】2022年山东省属事业单位公开招聘网上报名常见技术问题解答已发布。 为您整理了以下内容，供您参考。 一、如何登录报名系统？ 方式一：通过电脑浏览器登录山东人事考试信息网()，点击“2022年度山东省省属事业单位公开招聘报名平台”进入报名系统。 推荐在1280*1024分辨率下使用360（模式）、搜狗（高速模式）、IE（IE8及以上版本）、谷歌浏览器。为防止他人修改报名人员的个人资料，报名人员登录操作完毕后，必须退出系统并关闭浏览器。 报名的步骤为：注册—>上传照片—>阅读报名须知和诚信书—>填写报名信息—>选择岗位—>报名信息确认—>资格初审—>网上缴费—>报名完成—>下载报名表—>下载书。 三、报名系统注册应注意哪些事项？ 1.请注册时务必准确填写本人的姓名和证件号码信息，一经注册将不能修改。网站报名系统和微信小程序报名系统，注册账号通用，选择任一方式注册即可，无需重复注册。 2.若需更换注册的手机号码，必须通过网站登录报名系统后，点击“注册信息维护”，进入页面后点击“更换注册手机号”按钮进行更换。 四、上传照片应注意哪些事项？ 电子照片必须是近期正面免冠证件照，将用于报名表、准考证，并且与面试前资格审查时所提供的照片为同一底版。照片一经注册，不得修改，请慎重选择。上传照片不得体现个人信息或者职业特点，如穿警服的证件照等。 通过山东人事考试信息网报名的，在上传照片前，必须先下载报名系统中的“照片处理工具”对个人电子照片进行预处理。特别提醒：必须使用官方网站提供的“照片处理工具”进行照片处理；使用任何其他非官方网站（特别是培训机构网站）提供的照片处理工具，照片将无法上传到报名系统。 通过“山东人事考试网上报名平台”微信小程序报名的，上传的照片不需要进行预处理，但要保证照片清晰、辨识度高。建议选择提前拍摄好的证件照片进行上传。 五、报名信息如何修改？ （一）网站页面 六、如何接收资格初审结果提醒？ 通过微信小程序报名，允许小程序发送“审核进度提醒”消息后，资格初审结果会自动通过微信手机客户端“服务通知”栏目推送。 通过网站报名，请按如下步骤关联微信号，接收资格初审结果通知： 七、网上支付成功，但报名系统显示“网上缴费”未完成，如何解决？ 该问题是由于网络或其他因素导致支付平台支付信息无法返回报名系统。若银行卡确实扣款，请支付完成10分钟后点击缴费页面的“查询”按钮，查询支付订单状态；若银行卡确实扣款但查询交易返回结果失败，请记录支付订单号，拨打进行支付记录核对，无需重复缴费。 八、点击【支付】按钮，无法跳转至支付平台，如何解决？ 首先检查电脑上是否安装并开启360安全卫士、360杀毒、腾讯电脑管家或金山毒霸等杀毒软件，如电脑已开启此类软件，请先临时退出此类软件，重试支付操作，观察能否跳转。 如还未解决，该情况可能是由于电脑IE浏览器安全设置造成的，请按以下步骤操作：
关于济南人才引进政策2022硕士政策如下：
根据2022年山东济南市引进优秀人才公告，济南市事业单位计划引进优秀人才294名，分别在市属及区县属事业单位工作。规定招收范围为2022年QS排名前200高校的硕士研究生和本科生，对博士研究生的高校范围没有做严格要求。
符合要求的本硕博学生，可以在6月9日到6月11日登录济南市人力资源和社会保障局、济南市人事考试中心网站进行报名。之后通过资格复审、面试、面谈、考察、体检，最后引进。具体要求，看参考下列法律依据。
《关于进一步深化户籍管理制度改革的意见》
第二条??实行积极的人口迁移政策，促进人口合理有序流动。
1.公民为城市招商引资达到一定数额或在城市投资兴办实业，生产、经营性固定资产达到一定规模，纳税达到一定年限或数额的，招商引资、投资人及其直系亲属可在该城市落户。为大力发展民营经济，对民营企业的职工可适当放宽落户条件。
2.被国家机关、团体、企事业单位正式录、聘用，具有本科以上学历或中级以上专业技术职务任职资格的人员，以及我省急需的高级技术工人、技师或其他在技术、管理等方面具有特殊才能的人员，本人及其直系亲属可在工作所在地落户；
具有大专学历(含高级技工学校学历，下同)且聘用期满3年，或具有中专学历(含技工学校学历，下同)且聘用期满5年，按时缴纳养老保险金人员，本人及其直系亲属可在工作所在地落户。虽无一定学历但聘用期达到当地政府规定年限，按时缴纳养老保险金的人员，本人可在工作所在地落户。各地可根据当地实际情况，适当降低落户条件。
3.公民通过合法方式获得住宅，并取得房产证书，符合当地政府规定条件的，本人及其直系亲属可在购房地落户。港澳台和国外人员购买商品房符合当地政府规定条件的，其内陆近亲属可在购房地落户。