北京人事考试与社会保障局
北京人事考试与社会保障局
根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)等文件精神，结合相关单位实际需要，拟面向社会公开招聘部分工作人员。具体公告如下：一、招聘职位、人数北京市检察机关所属事业单位2023年公开招聘共2个职位，招聘工作人员2人。(一)北京市人民检察院所属事业单位设置1个职位，招聘1人;(二)北京市房山区人民检察院所属事业单位设置1个职位，招聘1人。职位具体情况详见《北京市检察机关所属事业单位2023年公开招聘工作人员职位表》(附件)。二、报考条件(一)基本要求1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守宪法和法律;2.具有良好的道德情操和心理素质，具备正常履职的身体条件;3.报考人员须为列入国家统一招生计划(不含定向、委培)的普通高等学校毕业生;4.符合所报考职位规定的学历、学位、专业等具体条件(详见附件)。(二)其他要求因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，以及法律规定不得聘用的其他情形的人员，不得报考。报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。三、招考工作程序(一)报名和资格审核此次招聘采取网上报名方式。报考人员应在2023年3月8日9:00至3月10日17:00期间登录北京市人民检察院官网(网址：)，进入“公开招聘系统”，实名注册报名账号、填写报名表、上传下列材料的图片(格式为jpg、png或jpeg)：1.身份证(正反面);2.户口薄首页和本人页(如果考生为集体户口,还需提供加盖主管部门公章的集体户首页复印件);3.人员类别为社会在职人员的，需提供已取得的学历、学位证书;人员类别为应届生的，需提供校级毕业生就业主管部门盖章的毕业生就业推荐表;4.相应职称、资质、资格等证书;5.个人简历。(二)笔试笔试时间：2023年3月18日(周六)9:00至11:30笔试地点：由招聘单位以电话、短信或电子邮件形式通知。笔试内容：参照《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲(试行)》(可登陆北京市人力资源和社会保障局网站人事考试服务频道知识园地栏目下载)。笔试形式：采用主客观相结合的形式，考生须在专用答题卡上作答。笔试成绩统一在报名网站进行公布，个人可通过登陆报名账号查询笔试成绩。(三)面试笔试结束后，在达到笔试合格分数线的报考人员中，按照由高到低的顺序并以实际招聘人数1:5的比例确定面试名单。未达到1:5比例的，按成绩不低于笔试合格线的实际人数参加面试。面试具体时间、地点由招聘单位另行通知。面试成绩采用百分制，划定合格分数线为60分。面试成绩统一在报名网站进行公布，考生可通过登录报名账号查询面试成绩。面试结束后，根据笔试、面试成绩分别占总成绩的50%，由招聘单位公布总成绩，并按总成绩从高到低的顺序等额确定进入体检考察人员名单。(四)体检、考察、公示体检参照公务员录用有关体检标准执行。考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。综合应聘人员的考试、体检、考察等情况，择优确定拟聘用人员并进行公示，公示时间不少于7个工作日。公示一经开始，如再出现招聘岗位人选空缺情况，不再顺延。公示无异议的按有关规定办理聘用手续。四、注意事项(一)因考生报名信息不全、不准确，导致无法进入下一环节的，后果由考生负责。(二)资格审查工作贯穿公开招聘全过程，应聘人员须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消应聘人员的相应资格，已办理聘用手续的取消聘用，本人承担由此产生的相应后果。(三)考生应保证手机、电子邮箱等通讯工具畅通，及时查阅相关通知，因考生自己原因未能参加下一步招聘程序的，责任由考生本人承担。(四)公示前因考生放弃或体检考察不合格出现职位空缺的，从成绩合格人员中，按照成绩由高到低的顺序依次进行递补。(五)出现下列情况之一的，直接取消聘用资格：体检或考察不符合要求或未能按照时限及要求完成的;拟聘人选公示结果影响聘用的;拟聘人选放弃聘用的;未在规定时限内报到的;导致拟聘职位空缺的其他情形。五、特别提示本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的有关考试辅导班、辅导网站和发行的出版物等，均与本次考试无关，请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。考务咨询详见职位表中联系电话。招考工作监督电话：58762909。附件:《北京市检察机关所属事业单位2023年公开招聘工作人员职位表》北京市人民检察院2023年2月27日附件:1.北京市检察机关所属事业单位2023年公开招聘工作人员职位表自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
6月10日至11日。北京市人力资源和社会保障局2023年2月13日发布《北京地区2023年度人事考试工作计划》，确定了34项考试2023年在北京地区的考试时间，其中包括社会工作者职业水平考试，于6月10、11日进行考试。2023年北京社会工作者考试时间已公布，社会工作者考试时间全国统一，各省报名时间不一致，目前暂未确定，根据往年报名时间预计2023年社会工作者考试报名4月进行。
北京人事考试与社会保障
对于北京市人力资源和社会保障局劳动合同，本合同于年月日生效，其中试用期至年月日止。本合同于年月日终止。
正在备考2023年北京一级建造师的考生注意了，2023年北京一级建造师考试取消，并入2023年。详细内容，参见下面文章。北京人事考试网发布《关于将北京地区2023年专业技术人员职业资格考试并入下一年度开展的通知》和《北京地区2023年度专业技术人员职业资格考试并入下一年度开展有关问题的解答》，明确2023年北京一级建造师考试取消，并入2023年举行。具体通知如下：关于将北京地区2023年专业技术人员职业资格考试并入下一年度开展的通知各位考生：根据疫情防控工作需要，经研究决定，北京地区2023年度一级建造师等专业技术人员职业资格考试并入2023年度统一组织。现将有关事项通知如下：一、以下考试项目并入2023年度统一组织。注册核安全工程师、注册测绘师、注册设备监理师、全国监理工程师、经济(初、中、高级)、一级建造师、出版、审计、通信、注册城乡规划师、全国勘察设计工程师、房地产估价师、统计、一、二级建筑师、一级造价工程师、执业药师、社会工作者、一级注册消防工程师、计算机技术与软件、注册计量师、咨询工程师(投资)、翻译专业资格(水平)、中级注册安全工程师、环境影响评价工程师、专业技术人员计算机应用能力、北京市初级注册安全工程师、北京市二级建造师考试。二、以上考试合格成绩实行滚动管理的，报考人员2023年度未在其他省市参考的，北京地区已取得的合格成绩有效期相应延长一年。三、本年度在北京考区已缴费的考生，无需办理退费申请，报考费用直接退还至原支付账户，届时会有短信告知，请考生注意查收。四、本年度在北京考区已通过资格审核的考生，2023年在北京考区报考相同项目考试且报考级别不变的，网上报名成功提交信息后可免于资格审核，在网上缴费时间段进行网上缴费。给您带来的不便，敬请谅解。附件：16区人事考试机构咨询电话北京市人力资源和社会保障局2023年8月12日16区人事考试机构咨询电话单位名称办公时间咨询电话东城区人事考试中心上午9：00—11：3087091856下午13：30—17：00西城区人事考试中心上午9：00—11：3083529884下午13：30—17：00朝阳区考试鉴定中心上午9：00—12：0084296061下午14：00—17：00海淀区考试中心上午9：00—12：0068945516下午13：30—17：00丰台区人事考试中心（东区）上午9：00—11：3063258384下午14：00—17：00石景山区人事考试中心上午9：00—12：0068868107下午14：00—17：30门头沟区人事教育考试中心上午9：00—11：3069844345下午13：30—17：00房山区人事考试中心上午9：00—11：3069365742下午14：00—17：00通州区人事考试中心上午8：30—11：3081539621下午13：00—17：00昌平区人事考试中心上午8：00—11：3080101318下午13：00—17：00平谷区人事考试中心上午8：30—11：3069970247下午13：30—17：00顺义区人事教育考试中心上午9：00—11：3069448834下午14：00—17：00大兴区人事考试服务中心上午9：00—11：3081296852下午13：30—17：00怀柔区人力资源考试中心上午8：30—11：3089686020下午13：00—17：00延庆区人事教育考试中心上午8：30—11：3069102794下午14：00—17：00密云区人事考试中心上午8：30—11：3089038098下午13：00—17：00北京地区2023年度专业技术人员职业资格考试并入下一年度开展有关问题的解答1、北京地区2023年度专业技术人员职业资格考试是否举行?答：不再组织。全部并入下一年开展。2.本年度已完成网上缴费的报考人员如何办理考试退费?答：报考人员无需办理退费申请，报考费用直接退还至原支付账户，届时会有短信告知，请考生注意查收。3.本年度已通过资格审核的人员，2023年报名参加北京地区该项考试时，是否还需要重新进行资格审核?答：不需要。直接报名并提交报考信息，报考同项考试且报考级别不变的，无须再次进行资格审核，可等待网上缴费环节开启后直接网上缴费。4.未开始报名的2023年级专业技术人员职业资格考试，报考人员可否到其他省市参加考试?答：全国各考区均在全国专业技术人员资格考试报名服务平台开展网报工作，由当地相关管理部门进行资格审核。按照人社部要求，报考人员原则上在工作地、居住地就近报名参加考试。5.如果今年在其他省市参加考试，明年还能在北京地区报考吗，需要办理转考手续吗?答：不需要。对于级资格考试符合当年度北京地区报名条件和要求的报考人员，可以在北京地区报名参加考试，不需要办理转考手续。年度调整考试，北京地区已取得2019年及以前合格成绩的报考人员，其考试成绩如何管理?答：合格成绩实行滚动管理的考试，2023年未在其他省市参考的，北京地区报考人员已取得的合格成绩有效期相应延长一年。热门：2022年一建阅卷已经完成？2022一建成绩什么时候公布推荐：2023一建报名时间及考试时间|一建备考免费资料包备考：历年真题+答案|一建造师复习资料|一建课程免费试听2022年一建备考资料/考试学习包/点击一键领取温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，本网站提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！资格考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚报考考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料
北京人事考试与社会保障网
根据历年来北京市公务员考试的规定可以知道，北京市考报名入口官网一般在北京市人力资源和社会保障局的“北京市人事考试通用平台”，但每年的报名入口链接都不一样，具体要以当年的北京市公务员考试公告为准。
一、北京市考报名入口
历年北京市公务员考试一般都在“北京市人事考试通用平台”进行报名，近两年除了“北京市人事考试通用平台”之外，还可以在北京人社微信公众号或北京人社APP报名。
二、北京市考报名流程
考试报名采取网上报名的方式，按照以下程序进行：
1.提交报考申请。报考者可在报名期间登录“北京市人事考试通用平台”、北京人社微信公众号或北京人社APP，提交报考申请。报考者只能选择一个部门（单位）中的一个职位进行报名。报名时，报考者要仔细阅读诚信承诺书，提交的报考申请信息和电子版材料应当真实、准确、完整。报考者提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定严肃处理。
2.查询资格审查结果。报考者请于规定期间登录“北京市人事考试通用平台”、北京人社微信公众号或北京人社APP查询是否通过资格审查。报考申请通过资格审查的，不能再报考其他职位。规定期间，报考申请未通过资格审查的，可以改报其他职位；报考申请未审查的，报考者可联系其所报考的招录机关，退出报名改报其他职位。
资格审查贯穿录用全过程。在招考各环节发现报考者不符合报考资格条件的，招录机关均可以取消其报考资格或者录用资格。
3.网上缴费。通过资格审查的人员须于规定期间登录“北京市人事考试通用平台”进行缴费，未按规定完成缴费者视为自动放弃考试。
以上就是关于北京市考报名入口官网的内容。想要及时获取北京市公务员考试的信息，欢迎关注高顿公考。
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北京市人事考试通用平台专业技术人员执业资格证书查询系统操作指南1()。在办事服务模块下,点击【专业技术人员资格证书查询】,进入查询须知页面。2. 证书查询 1、进入证书查询页面,需按以下步骤依次填写并查询。
登录北京市人力资源和社会保障局官网（）。在办事服务模块下,点击附件即可查看。
登录北京市人力资源和社会保障局官网（）。在办事服务模块下,点击【专业技术人员资格证书查询】，进入查询须知页面。
淮北人事考试与社会保障局
淮北市人力资源和社会保障局贯彻执行党中央、省委关于人力资源和社会保障工作的方针政策和决策部署，落实市委的工作要求，在履行职责过程中坚持和加强党对人力资源和社会保障工作的集中统一领导。
一、主要职责是：
（一）贯彻执行国家、省人力资源和社会保障工作法律法规规章，起草有关地方性法规规章草案，拟定全市人力资源和社会保障事业发展政策、规划并组织实施。
（二）贯彻执行国家、省人力资源市场发展规划和人力资源服务业发展、人力资源流动政策，拟定全市实施办法，促进人力资源合理流动、有效配置。
（三）负责全市促进就业工作，贯彻落实统筹城乡的就业发展规划和政策，完善公共就业创业服务体系，统筹建立面向城乡劳动者的职业技能培训制度，落实就业援助制度，牵头落实高校毕业生就业政策。
（四）统筹建立覆盖全市城乡的多层次社会保障体系。贯彻实施养老保险全国、全省统筹办法和全国、全省统一的养老、失业、工伤保险关系转续办法。贯彻落实养老、失业、工伤等社会保险及其补充保险的政策标准、基金管理和监督制度，编制相关社会保险基金预决算草案。会同有关部门实施全民参保计划。
（五）负责全市就业、失业和相关社会保险基金预测预警和信息引导，拟订应对预案，实施预防、调节和控制，保持就业形势稳定和相关社会保险基金总体收支平衡。
（六）贯彻落实劳动人事争议调解仲裁有关制度和劳动关系政策，完善劳动关系协商协调机制，贯彻落实职工工作时间、休息休假和假期制度办法以及消除非法使用童工和女工、未成年工特殊劳动保护政策。组织实施劳动保障监察，协调开展劳动者维权工作，依法查处重大案件，妥善处理有关人力资源和社会保障方面的信访事项。
（七）牵头推进深化职称制度改革，落实专业技术人员管理、继续教育和博士后管理等政策，负责高层次专业技术人才选拔和培养工作。拟订吸引留学人员来淮工作或定居政策。落实技能人才培养、评价、使用和激励机制。落实职业资格制度和职业技能多元化评价政策。强化人才服务工作，健全全市人才服务体系。
（八）会同有关部门贯彻落实事业单位人事制度改革，按照管理权限负责规范事业单位岗位设置、公开招聘、聘用合同等人事综合管理工作，拟订事业单位工作人员、机关工勤人员、机关工勤辅助岗位人员、政府购买服务人员管理政策。
（九）会同有关部门贯彻实施国家表彰奖励制度和省表彰奖励制度办法，综合管理全市奖励和表彰工作，承担全市评比达标表彰等工作，根据授权承办以市委、市政府名义开展的市级表彰奖励活动。
（十）会同有关部门贯彻落实事业单位人员工资收入分配政策，建立企事业单位人员工资决定、正常增长和支付保障机制。
落实企事业单位人员福利和离退休政策。
（十一）会同有关部门贯彻落实全市农民工工作综合性政策和规划，落实相关政策，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益。
（十二）负责全市人力资源和社会保障领域对外交流与合作工作。
（十三）完成市委、市政府交办的其他任务。
（十四）职能转变。深入推进简政放权、放管结合、优化服务改革，进一步减少行政审批事项，规范和优化对外办理事项，减少职业资格许可和认定等审批事项，实行市级职业资格目录清单管理，加强事中事后监管，创新就业和社会保障等公共服务方式，加强信息共享，提高公共服务水平。
（十五）有关职责分工。
1. 与市教育局的有关职责分工。高校毕业生就业政策由市人力资源和社会保障局牵头，会同市教育局等部门拟订。高校毕业生离校前的就业指导和服务工作，由市教育局负责；高校毕业生离校后的就业指导和服务工作，由市人力资源和社会保障局负责。
2. 与市科学技术局的有关职责分工。会同市科学技术局制定外国人来淮工作政策并组织实施，其中 A 类人员（外国高端人才，下同）的政策由市科学技术局会同市人力资源和社会保障局制定，B 类（外国专业人
才，下同）和 C 类人员（其他外国人员，下同）的政策由市人力资源和社会保障局会同市科学技术局制定。A 类和 B 类人员的工作许可由市科学技术局会同市人力资源和社会保障局组织实施，C 类人员的工作许可由市人力资源和社会保障局实施。
河北人事考试与社会保障局
一般来说，河北省选调生档案是放在当地政府用人单位统一保管的，而不是放在河北省教育厅。
人力资源和社会保障厅。据了解，2022年河北省定向选调生的档案将由河北省人力资源和社会保障厅保存和管理。
您好，根据河北省人力资源和社会保障厅的最新公布，2022年河北省四项人员考乡镇公务员的分数线将为：总分线为400分，单项线为100分，其中政治线为100分，专业线为100分，联考线为200分，报考者需要在总分线及各单项线上取得较高的分数，才能获得报考资格。此外，报考者还需要满足报考条件，包括体检、学历、年龄等，才能最终通过考试。
河北省选调生档案一般会由相关的省机关存放，比如厅级机关、地方人民政府等部门，他们会定期更新和存储这些档案。同时，也可以到当地劳动局或者社会保障局领取。