内丘人事考试网邢白瓷
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唐代的白瓷以邢窑为代表,邢窑在河北省内丘县。邢窑的白瓷胎质细洁,色纯白而坚硬,釉色白润,有的微微闪黄。胎与釉之间有一层护胎釉(化妆士),器内施满釉,器外釉不到足,前人以“皎洁如玉”比喻邢窑之白。邢窑白瓷有精粗之分,粗白瓷有碗、杯、壶、罐、钵等,有的施化妆土,釉色银灰,积釉处泛青或泛黄;细白瓷有碗、盘、壶、盏、盒、杯、凤头壶、皮囊壶等,胎质洁白细腻,胎体坚实,釉色极白。
内丘县职业技术教育中心招生专业有幼儿保育、计算机应用、美术绘画、旅游服务与管理、现代农艺、电子商务、运动训练等。内丘县职教中心成立于1993年,是国家级重点中等职业学校、河北省质量提升工程“特色学校”。
幼儿保育(即学前教育)
计算机应用
美术绘画(邢白瓷方向)
旅游服务与管理(含高铁服务方向)
现代农艺
电子商务
运动训练
中医康复保健(含护理)
内丘县职教中心成立于1993年,是国家级重点中等职业学校、河北省质量提升工程“特色学校”。学校占地105亩,建筑面积达万平方米,现有专任教师169人,在校生2100多人。近年来,学校坚持“特色立校、质量强校、开放兴校”办学思路,真抓实干,开拓创新,已发展成为集职业中专、职业高中、短期培训为一体的综合性学校。
唐代白瓷以邢窑最为有名,陆羽在《茶经》里描写它“类银”、“类雪”,唐李肇《国史补》也记载:“内丘白瓷瓯,端溪紫石砚,天下无贵贱通用之。”可见其质量之高,数量之大,影响之广。邢窑白瓷有精粗之分,粗白瓷有碗、杯、壶、罐、钵等,有的施化妆土,釉色银灰,积釉处泛青或泛黄;胎体粗糙厚实,原料加工粗率。细白瓷有碗、盘、壶、杯、盒、盖、凤头壶、皮囊壶等,胎质洁白细腻,胎体坚实,釉色莹白,工艺水平相当成熟。
例如有名的唐邢窑白釉“盈”?字盒,通体施白釉,底刻“盈”字,制作规整精巧,是唐代邢窑的精细之作,为宫廷用瓷。由于邢窑白瓷质精釉美,在唐代与越窑青瓷并肩齐名。唐代诗人皮日休作诗称赞:?“邢客与越人,皆能造瓷器,?圆似月魂堕;轻如云魄起,枣花似旋眼,萍沫香沾齿,?松下时一看,支公亦如此。”
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( 1 )协助中心领导进行综合协调、并搞好催办督查工作。( 2 )总结人事考试工作的经验和办法,研究探讨人事考试工作规律。( 3 )研究拟定中心内部管理规章制度并监督执行。( 4 )负责中心的考试收费、财务和资产管理、会议组织、业务培训、薪酬考核、试卷保管、安全、保卫、保密、信访、后勤保障等工作。( 5 )负责管理中心的印章、钢印,起草综合性文稿,审核以中心名义发布的文件与文稿(合同),业务宣传,文书档案等文秘综合工作。( 6 )负责印制、发放人事考试相关合格、资格等方面的证书。( 7 )负责人事考试各种教材、光盘的发行工作。( 8 )负责人事考试中心内部有关人事事务的承办工作。( 9 )完成厅机关和中心交办的其他事项。 ( 1 )根据录用聘用政策和有关规定,研究拟定公务员录用和事业单位工作人员聘用考试考务工作的实施办法、工作计划和有关规则。( 2 )开展录用聘用考试试题、试卷的统计分析、质量评估及考试命题、考务业务的技术研究工作,协助有关处室建立、完善面试考官库、面试考官日常管理和面试考官资格的认定工作。负责面试考官的培训工作。( 3 )负责录用聘用考试题库和考试软件建设,协助录用聘用管理处制定考试大纲,组织编写、征订考试用书、辅导教材及测评教材等。( 4 )负责录用公务员和事业单位聘用工作人员考试的考务工作。负责笔试的组织报名、发放准考证、命题制卷、考场设置、阅卷评分、成绩登统和面试的命题、考生分组、发放面试通知书、考场设置、考前考官培训、公布小组面试成绩等考务工作。( 5 )根据国家人事部和厅机关规定的合格分数线及审核结果,公布考试成绩。( 6 )研究、探索、开展社会化测评考试服务工作。( 7 )对各市录用聘用考试的考务工作进行业务指导。( 8 )完成厅机关和中心交办的其他事项。 ( 1 )根据职称考试政策法规和有关规定,研究制定职称考试的考务实施办法、工作计划和有关规则。( 2 )开展职称考试试题、试卷的统计分析、质量评估及考试命题、考务业务的技术研究工作。( 3 )负责职称考试题库建设,组织编写、征订职称考试大纲、考试用书、辅导材料、考试软件。( 4 )负责全省职称考试考务的组织实施工作,承担国家人事部和我省确定开展的职称考试的信息发布、组织报名、资格审查、发放准考证、命题制卷、考场设置、阅卷评分、成绩管理等工作。( 5 )根据国家人事部和人事厅划定的合格分数线及合格人员名单,公布考试成绩和合格人员名单。( 6 )负责职称考试合格人员的建档及后续工作。( 7 )完成厅机关和中心交办的其他事项。 ( 1 )根据机关事业单位工人技术等级(职务)培训考核政策,研究制定机关事业单位工人技术等级(职务)培训考核的考务实施办法、工作计划和有关规则。( 2 )开展工人技术等级(职务)培训考核试题、试卷的统计分析、质量评估及考试命题、考务业务的技术研究工作。( 3 )负责组织实施省直机关事业单位工人技术等级各种培训考核和全省高级技工和技师、高级技师的培训考核工作。( 4 )负责全省机关事业单位工人技术等级(职务)考核题库建设,组织编写并负责征订全省机关事业单位工人技术等级(职务)培训教材、考试大纲、考试用书和考试软件。 ( 5 )负责全省机关事业单位工人技术等级(职务)培训考核信息发布、组织报名、命题制卷、考场设置、监考、阅卷评分、成绩管理等工作。( 6 )负责向省人事厅相关处室提供工人技术等级(职务)考核成绩(结果)并公布考核成绩(结果)、合格分数线和合格人员名单。( 7 )开展社会化工人技术培训考核及资质认证服务工作。( 8 )负责考试考核合格人员的建档及后续工作。( 9 )完成厅机关和中心交办的其他事项。
2022年河北省大学生村官报名时间还未确定,一般在每年的5月至6月份之间,具体时间需要关注官方通知。报名网址为“中华人民共和国国家公务员局”官方网站(),具体报名流程和条件也会在该网站上发布。同时,考生需要注意填写资料的真实性和完整性,严格按照要求提交相关材料,并按照规定参加笔试和面试。报名前还需仔细阅读报名须知和相关政策,以避免因违规操作而导致报名失败。
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根据《事业单位人事管理条例》及《邢台市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(邢人社〔2014〕6号)文件精神,为满足我县事业单位工作需要,经县委、县政府研究同意,面向社会公开招聘部分事业单位工作人员,现将有关事项公告如下:一、招聘原则坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照德才兼备的用人标准,实行公开招聘,在考试考核的基础上择优聘用。二、招聘方式本次招聘采取统一招聘方式。招聘工作严格按照公告、报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、考察、体检、公示、聘用等程序进行。三、招聘计划本次计划招聘事业单位工作人员430名,其中教育局下属学校200名,卫计局下属医院、卫生院230名(含人事代理人员187名)。四、招聘对象和条件(一)报名考生应同时具备下列条件:1、报考人员应具有宁晋县户籍,或配偶、父母一方为宁晋县户籍,或已在我县人社局、教育局报到;报考高中和职中教师岗位的人员可放宽到邢台市户籍。2017年普通高校毕业生不受户籍限制;2、年龄不超过35周岁(1981年8月24日以后出生);3、遵守宪法和法律;4、具有良好的品行和职业道德;5、具有与招聘岗位要求相适应的其他资格条件,详见《2017年宁晋县事业单位公开招聘工作人员岗位条件表(汇总)》。(二)以下人员不在报考范围:1、现役军人;2、全日制普通类高校在读学生;3、已在我县机关、事业单位正式就业的(差额、自收自支编制人员可报考学校等全额事业单位);4、参加我县2017年教师招聘(选聘),已被确定为聘用人员的。(三)有下列情形之一者,不得报名:1、曾因犯罪受过刑事处罚的;2、曾被开除公职的;3、法律、法规规定不得聘用为事业人员其他情形的。(四)本次招聘涉及年龄等报名条件的时间计算统一截止到2017年8月24日。五、招聘程序(一)报名及资格审查1、报名时间:2017年8月24日9:00-8月29日17:30。2、报名方式:本次招聘实行网上报名、资格初审及缴费。每名报考人员只能选择报考一个专业(学科)岗位。报名网址:登录宁晋县人力资源网后,点击“宁晋县人事考试网”链接,进入招聘报名系统。网上报名的基本程序:(1)考生开始报名前,须详细了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件,认真阅读《报考须知》并同意《诚信书》,然后按步骤进行具体操作。(2)网上报名实行严格的自律机制,考生必须履行《诚信书》,对提交审核的报名信息的真实性负责。在资格复审时,凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的,取消应聘资格。(3)报名时规范填写或选择表项,上传的电子照片要符合要求,否则将被报名系统自动拒绝。报考信息通过审核后才能进行缴费操作,缴费成功即完成报名。(4)考生“提交审核”后信息将被锁定,在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下,审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的,可根据提示的未过原因,修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的,不能再修改,将进入缴费程序。(5)考生务必牢记报名和缴费截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间等重要时间信息,凡是在规定时间未完成相关操作的,将被视为自动放弃。同时,报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息,因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的,责任自负。3、交纳报名费100元。4、岗位报考人数与招聘计划人数之比要达到3∶1(县级医院开考比例为2:1),报考人数达不到开考比例的,核减或取消该岗位招聘计划。对取消的岗位,及时公告,报考被取消岗位的考生可根据条件重新报名。(二)考试考试采取笔试、面试相结合的办法进行。1、笔试(1)笔试时间:2017年9月9日,打印笔试准考证时间为9月6日9:00-9月8日17:30。(2)笔试方式及测试内容。笔试采取闭卷考试的方式,考试时间为120分钟,满分为100分。报考语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理学科教师岗位的测试内容为教育法规、教育学、心理学、教材教法、职业道德等综合知识和学科基础知识,基础知识考试范围以学科普通高中教材为主。综合知识内容占30%,基础知识占70%。报考音乐、舞蹈、体育、美术、计算机、汽车运用与维修学科教师岗位的测试内容为教育法规、教育学、心理学、教材教法、职业道德等综合知识。报考医学类岗位的测试内容为内科、外科、妇产科、儿科、生化、病理、护理、解剖、中医、公共卫生等医学基础知识,并考察适应岗位要求的基本素质和能力要素,包括医学伦理学、卫生法学、法医学、医师职业道德素养等。报考县医院计算机信息管理岗位的测试内容为《公共基础知识》和《职业能力测验》。(3)笔试成绩查询:9月11日前公布笔试成绩,考生可登陆报名网站进行查询。参加面试人员应先进行资格复审,资格复审人员按岗位招聘计划1:(县级医院按1:)的比例和报考岗位笔试成绩高低确定,小数点后进整位。笔试成绩末位并列者,同时进入面试。笔试成绩设置最低控制分数线。(4)进入资格复审人员分数线于9月13日公布,参加资格复审人员应按照招聘岗位条件,携带本人有效的身份证、户口本、毕业证、相应资格证(相应资格考试合格证明)、《教育部学历证书电子注册备案表》(登录中国高等教育学生信息网下载)、《笔试准考证》等相关材料的原件及复印件到指定地点(具体时间地点附后)进行资格复审。经审查网上报名时填报信息不实或与应聘条件不符的考生,取消其应聘资格,按报考岗位笔试成绩从高分到低分依次递补。对严重弄虚作假行为要追究责任。2、面试(1)面试时间教育局下属单位:2017年9月23日;卫计局下属单位:2017年9月26日。打印面试通知单时间教育局下属单位:2017年9月21日9:00-9月22日17:30;卫计局下属单位:2017年9月24日9:00-9月25日17:30。(2)面试方式报考学校教师岗位的面试采用说课的方式进行,应聘音乐、舞蹈、体育、美术、计算机学科人员还要参加技能测试。说课题目、技能测试内容及面试注意事项在面试前3天在“宁晋县人事考试网”公布。说课科目为应聘学科课程,说课范围为现行学段教材。应聘音乐、舞蹈、体育、美术、计算机学科人员(说课、技能测试满分均为100分)面试成绩计算方法为说课成绩占60%、技能测试成绩占40%。报考医院、乡镇卫生院岗位的面试采用结构化面试方式进行,主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试满分100分,当场打分,面试成绩采用“体操打分”方法,去掉一个分和一个最低分,其他分数的平均分为面试成绩。面试结束后当场公布面试成绩。3、总成绩计算办法报考学校教师岗位的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。报考医院、乡镇卫生院岗位的总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。(三)考察、体检根据招聘人数与考生1:1的比例按总成绩由高到低的顺序确定进入考察、体检人选。比例内末位总成绩出现并列的,按以下顺序确定进入考察、体检人员:面试成绩较高者、学历(学位)较高者。对进入考察、体检人员主要考察拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。报考学校教师岗位的体检项目和标准参照《河北省申请教师资格考生体检标准及办法》执行,体检时间为10月9日。报考医院、乡镇卫生院的体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准》执行,体检时间为10月13日。(四)公示经考试、考察、体检合格的考生,在“宁晋县人事考试网”进行公示,公示期为7个工作日。对公示反映存在问题影响聘用的,取消其拟聘资格,公示期满后,符合聘用条件的,确定为聘用对象。如有考察、体检、公示不合格的,按照总成绩依次递补。(五)聘用及相关待遇拟聘人员根据报考专业(学科)岗位和总成绩高低依次选岗,县级医院和乡镇卫生院分别选岗,互不交叉。公开招聘人员全部实行聘用制管理,签订聘用合同,按相关政策规定实行试用期,试用期满经考核合格,予以正式聘用。五年内不得调动(人事代理人员不受限制)。县医院、中西医结合医院、妇幼院、凤凰中心卫生院、东汪中心卫生院聘用的人事代理人员的工资参照事业单位标准确定,养老、医疗和工伤保险按照企业标准缴纳。学校、乡镇卫生院(不含凤凰、东汪)聘用人员纳入编制管理,工资福利按照同类在编人员标准执行。六、其它事项(一)应考人员所持证件应真实、有效,在公开招聘任一程序中,如发现提供虚假证明或不符合报名条件的,取消考试或聘用资格。(二)应考人员参加笔试、面试、体检时,要携带本人身份证和准考证(通知单)。凡在规定时间,未参加笔试、面试及体检等规定程序的,视为自动放弃。(三)被聘用人员要在规定期限内到聘用单位报到,逾期7天不报到者,取消聘用资格。(四)资格复审时间及地点报考学校考生:教育局人事监察股(2017年9月14-16日)报考医院、卫生院考生:卫计局人事科(2017年9月17-19日)(五)本公告未尽事宜,由招聘工作领导小组研究决定。咨询电话:(人社局)(教育局)(卫计局)监督电话:附件:附件1:2017年宁晋县事业单位公开招聘工作人员岗位条件表(汇总).xls 附件2:2017年宁晋县县教师招聘计划汇总表.xls 附件3:2017年宁晋县县级医院招聘计划汇总表.xls 附件4:2017年宁晋县乡镇卫生院招聘计划汇总表.xls
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分。2021年邢台市内丘县公务员最低进面分数线为分。综合成绩计算方法公共科目笔试总成绩(非通用语职位和特殊专业职位笔试合成成绩)占50%,面试成绩和专业科目考试成绩共占50%综合成绩计算方法(行测+申论)/2×50%+面试×50%) 因为行测和申论的总分是200分而成绩计算是百分制,所以要除以2。
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