吉林省人事资源考试网
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相信在很多人的心中公务员都是一份较为理想的工作,毕竟现今社会工作压力大,想要找份稳定可靠的工作实属不易。公务员在这方面就体现了它的优势,公务员工作的单位隶属于政府单位,永远都不用担心失业的问题。而且国家和当地政府对于公务员还提供了相当可观的福利补贴等。同时在很多人的心中,一直对体制内的工作较为推崇。种种原因导致了现在越来越多的人想要报考公务员,参加吉林省公务员考试的人数也越来愈多。
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1 为考试后约一个月左右。2 原因是考试结束后,考试机构需要统计、审核和核对考试成绩,然后再公布成绩,所以需要一定的时间。3 如果您想查询吉林省省考分数,请耐心等待考试机构公布成绩的通知,并按照通知的要求进行查询。同时,也可以关注吉林省人事考试网站或者拨打咨询电话了解更多信息。
关于人事考试电话咨询业务整合至12333的通告为进一步方便全省广大群众咨询人事考试相关业务,决定将吉林省人事考试中心电话咨询业务整合至吉林省12333,自2022年2月7日起取消吉林省人事考试中心业务咨询电话对外咨询服务职责。全省广大群众如咨询我省人事考试相关业务,可直接拨打吉林省12333进行咨询。届时,我省12333将提供优质、便捷和规范的咨询服务。以上通告。
吉林省人事考试电话打不通啊?答: 吉林省人事考试电话打不通可能是下班没人接电话,,换个时间再打,希望可以帮到你!
吉林省人事考试中心工作时间2022年6月。根据查询相关公开信息显示,吉林省人事考试中心工作时间2022年6月9点至下午6点,地点位于吉林省人事考试大厦,长春市南环城路1958号,考试时需要携带本人身份证或身份复印件,有序进入考场。
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各市(州)、长白山管委会、梅河口市人力资源和社会保障局人事考试机构: 根据《人力资源社会保障部办公厅关于2022年度专业技术人员职业资格考试计划及有关事项的通知》(人社厅发〔2022〕3号)和《人力资源社会保障部人事考试中心关于做好2022年度一级建造师资格考试考务工作的通知》(人考中心函〔2022〕57号)文件精神,为做好我省2022年度一级建造师资格考试考务工作,现将有关事项通知如下: 一、考试设置 一级建造师资格考试设《建设工程经济》(客观题)、《建设工程法规及相关知识》(客观题)、《建设工程项目管理》(客观题)和《专业工程管理与实务》(主、客观题混合)4个科目。参加4个科目考试(级别为考全科)的人员须在连续2个考试年度内通过全部应试科目,参加2个科目考试(级别为免二科)的人员须在1个考试年度内通过相应应试科目,方可获得资格证书;参加1个科目考试(级别为增报专业)的人员须取得一级建造师资格证书后方可报名,通过应试科目后方可获得成绩合格证明,该证明作为注册时增加执业专业类别的依据。 二、报名时间及办法 为方便考生,简化报名流程,倡导诚信报名,一级建造师资格考试报名证明事项推行告知制。报考人员应认真阅读、准确理解相关报考规定。报考条件规定的专业是指根据教育部《普通高等学校本科专业目录》中所设置的有关学科门类专业。 (一)网上报名时间:2022年9月16日—9月26日。 参加我省2022年度一级建造师资格考试的报考人员使用全国专业技术人员资格考试服务平台(网址:)进行网上报名。 1.考生注册 报考人员在网上报名系统注册时,网上报名系统通过政务信息共享接口等方式对报考人员身份、学历学位等信息进行在线核查,完成相关数据核查后方可继续报名。 2.考生许诺 报考人员在网上报名系统填报相关信息后,可自主选择是否采用告知制方式办理相关事项。 未选择告知制方式或者不适用告知制办理报考事项的,报考人员应按报名地考试组织机构有关规定办理事项,提交相关证明材料。 报考人员采用电子方式签署告知书(电子文本),一经提交即具有法律效力,不允许代为许诺。 3.选择考试 报考人员应对照考试报名文件,按要求选择考试类别、级别、专业、科目。 报考人员在提交报考信息后,网上报名系统将对学历学位、所学专业、工作年限等内容与报考特定条件相符合情况进行在线核查。 4.选择考区 为减轻应试人员跨区域流动造成疫情防控压力,报考人员可在工作地、居住地就近选择考区报名。吉林省人事考试机构联系方式见附件1。 5.线上人工核查时间:2022年9月21日—9月27日(法定节假日休息)。 根据疫情防控要求,本次报名采取线上核验方式进行。报名确认时,下列报考人员须按照系统提示上传对应报名条件中要求的学历、学位、资格证书等原件照片或扫描件进行线上人工核查: (1)不适用告知制办理相关事项的; (2)未选择告知制方式办理相关事项的; (3)撤回许诺申请的; (4)身份信息、学历学位、所学专业等无法在线核查或在线核查未通过的。 为确保考试报名工作顺利进行,请报考人员优先选择报名证明事项告知制方式报名,适时关注中国人事考试网审核状态。 (二)网上缴费时间:2022年9月21日—9月28日。 报考人员资格审核通过后方可进行网上缴费,缴费成功后务必查看“缴费状态”。网上缴费后概不退费。未在规定时间内进行网上缴费的,视为自动放弃报考。 考前一周内,报考人员登录中国人事考试网快速通道“准考证打印”栏目,用A4纸自行打印。报考人员须凭有效居民身份证、社会保障卡、外国人永久居留证和准考证进入考场。 凡符合原人事部、原建设部《关于印发〈建造师执业资格制度暂行规定〉的通知》(人发〔2002〕111号)规定条件的人员,均可报名参加一级建造师资格考试。 (一)报名要求 按照《人力资源社会保障部关于降低或取消部分准入类职业资格考试工作年限要求有关事项的通知》(人社部发〔2022〕8号)要求,自2022年起,一级建造师资格考试工作年限要求调整如下: 1.取得工程类或工程经济类专业大学专科学历,从事建设工程项目施工管理工作满4年。 2.取得工学门类、管理科学与工程类专业大学本科学历,从事建设工程项目施工管理工作满3年。 3.取得工学门类、管理科学与工程类专业硕士学位,从事建设工程项目施工管理工作满2年。 4.取得工学门类、管理科学与工程类专业博士学位,从事建设工程项目施工管理工作满1年。 (二)符合《建造师执业资格制度暂行规定》有关报名条件,于2003年12月31日前,取得建设部颁发的《建筑业企业一级项目经理资质证书》,并符合下列条件之一的人员,可免试《建设工程经济》和《建设工程项目管理》2个科目,只参加《建设工程法规及相关知识》和《专业工程管理与实务》2个科目的考试: 1.受聘担任工程或工程经济类高级专业技术职务。 2.具有工程类或工程经济类大学专科以上学历并从事建设项目施工管理工作满20年。 (三)已取得一级建造师执业资格证书的人员,也可根据实际工作需要,选择《专业工程管理与实务》科目的相应专业,报名参加考试。考试合格后核发国家统一印制的相应专业合格证明。该证明作为注册时增加执业专业类别的依据。 (四)报名有关事项 为进一步明确报考一级建造师资格考试的学历专业要求,住房城乡建设部有关部门根据教育部《普通高等学校本科专业目录》(1998年版、2012年版、2020年版)及原专业对照表编制了新版专业对照表。自2022年起,首次报考一级建造师资格考试的人员,参照新版专业对照表(见附件2、3)内容选择允许报名专业;2022年以前曾报考一级建造师资格考试且滚动期内存在有效成绩的应试人员,仍可参照原专业对照表(见附件4)内容选择允许报名专业。 五、告知许诺要求 报考人员许诺后,在核查或者日常监管中发现其不符合考试报名条件的,考试报名无效,已缴费用不予退还;取得成绩的,当次全部科目考试成绩无效;取得资格证书或者成绩证明的,资格证书或者成绩证明无效。 报考人员应接受并配合考试组织机构的核查。打印准考证前,报考人员未按考试组织机构要求接受核查的,考试报名无效,不予办理准考证;考试结束后,报考人员未按考试组织机构要求接受核查的,暂按“报考条件待核查”处理,对其不进行成绩数据和证书相关操作,逾期拒不接受核查的,视为放弃考试资格。 报考人员提供虚假证明材料或者以其他不正当手段取得相应资格证书或者成绩证明等严重违纪违规行为的,按照《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》(人社部令第31号)第十条、第十二条处理。涉嫌犯罪的,依法移送司法机关。 六、资格证书 应试人员可在2023年2月底登录中国人事考试网查询成绩。证书领取时间请关注吉林省人事考试网服务指南“证书领取通知”栏目相关消息。考试合格人员证书领取办法采用现场领取或邮寄领取方式进行,详见吉林省人事考试网。 七、考试相关事项 凡遵纪守法,恪守职业道德,符合报考条件且身体健康能够适应考试者均可报考。实行违纪通报制度,凡违纪违规考生一律通报到本人所在单位并给予严肃处理。 根据人社部31号令和《关于规范专业技术人员资格考试雷同试卷认定和处理的通知》(人考中心函〔2012〕25号),国家阅卷时将对所有考生试卷进行雷同试卷检测鉴定,无论抄袭、被抄袭、通讯工具作弊等产生的雷同试卷或试卷代码异常,一律取消考试成绩。考生在严格遵守考试纪律的同时,要树立自我保护意识,防止被他人抄袭。严禁将手机等通讯工具及违禁物品资料带入考场座位,一经发现,不论使用与否,一律按违纪处理。 八、工作要求 专业技术人员职业资格考试事关广大应试人员切身利益,考务工作环节多、时间紧、要求高,各地务必高度重视,严格按照《专业技术人员职业资格考试考务工作规程》(人社厅发〔2021〕18号)等有关规定要求,结合各地实际,及时开展考试风险梳理和安全隐患排查,拟定考试实施方案和考务应急预案,提前做好人员选派、考点考场布置、考务培训等各项准备工作,切实加强内部管理,做到考务任务明确、安全要求明确、岗位责任到人,确保考试平稳、有序。 在考试组织实施过程中,要坚决贯彻落实中央关于新冠肺炎疫情防控工作的决策部署,严格遵守当地疫情防控工作有关规定,落实责任,积极应对。要与当地卫生健康、教育、公安、工信等部门密切协同,确保应试人员、考试工作人员生命安全和身体健康,确保疫情防控常态化期间考试安全、平稳、顺利。 附件1:吉林省人事考试机构联系方式 附件2:一级建造师资格考试(本科)专业对照表(2022年版).pdf 附件3:一级建造师资格考试(博、硕)专业对照表(2022年版).pdf 附件4:一级建造师执业资格考试专业对照表.docx 原文标题:关于做好2022年度一级建造师资格考试考务工作的通知 文章来源:
一、证书发放时间及地点 考试合格人员证书于2021年12月8日开始发放,领取地点:延边州人力资源和社会保障局1楼人事考试中心(延吉市建工街500号)。 二、领取证书所需材料 根据省人事考试中心对证书管理制度的要求,领取合格证书时必须出示本人身份证原件。从今年开始,二级建造师执业资格考试合格人员存档表即将实现在线打印(具体打印时间、方式请关注“吉林省人事考试网”通知)。 三、证书邮寄相关事宜 1.需要邮寄证书的考生将考生本人身份证正反面照片、邮寄地址、手机号码等信息发送至延边州人事考试中心邮箱。 2.证书邮寄采取到付方式,邮资本人支付。如因提供不实信息或拒绝配合投递签收要求的,邮政投递员有权收回证书邮件,相关费用由本人在现场领取时补交。 3.因考生地址、电话填写有误和未按流程操作等造成无法邮寄的责任,由考生自身承担。 4.为确保邮寄安全,考生每次申请邮寄只能对应一本资格证书。 四、其他事项 1.代领需提供考生本人与代领人身份证原件。 2.《资格证书》由本人保管,《资格考试存档表》实现在线打印后须交本单位人事部门或个人档案存放部门,存入本人档案。 3.自证书发放之日起,6个月内未领取合格人员的证书,视为自动放弃,考试机构不予留存。
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2022年度经济专业技术资格考试报名工作将于2022年7月份开始,考试原则上在各设区市设置考点。吉林省人力资源和社会保障厅官网是《吉林省关于2022年度经济专业技术资格考试工作有关事项的通知》官方发布平台,也是查询经济师考试疫情防控要求等考务安排的官方渠道。职上网为有意参加经济师报考的同学们整理了吉林省人力资源和社会保障厅官网、电话、地址,内容来源于网络,仅供参考。
吉林省人力资源和社会保障厅官网:
吉林省人力资源和社会保障厅电话:0431-12333
政策咨询服务热线:12333
吉林省人力资源和社会保障厅地址: 长春市亚泰大街3336号
2022年经济师考试相关动态请持续关注吉林省人力资源和社会保障厅官网,职上网也将持续为您跟进经济师考试备考资料及报名安排、防疫规定、成绩查询时间等内容。
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一、吉林市事业编制考试报名,可在吉林市人社局网上报名;二、吉林市人社局网上报名系统:三、2016年吉林市事业单位公开招聘工作人员《通用知识》考试大纲根据吉林市事业单位公开招聘考生及考试工作需要,结合公开招聘职员及一般专业技术岗位的特点,拟定吉林市事业单位公开招聘考试大纲。此大纲涵盖的内容为纲领性内容,仅为考生复习提供一定的参考和借鉴。一、 考试科目考试科目设定为《通用知识》。二、 考试题型试卷由客观化试题组成。客观化试题题型为单项选择题、多项选择题、判断题等。三、 考试方式和时限闭卷考试,时限为90分钟,满分100分。客观化试题答案必须按照相关要求填涂在答题纸(卡)相应位置上。四、考试参考内容(一)政治1.马克思主义哲学原理。科学的世界观和方法论、物质和意识、唯物辩证法、辩证唯物主义认识论、唯物主义的社会历史观。2.毛泽东思想。毛泽东思想的形成和发展、历史地位以及毛泽东思想活的灵魂。3.中国特色社会主义理论体系。邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等重大战略思想。(二)经济1.马克思主义政治经济学。生产方式与经济制度、商品与货币、资本理论等。2.社会主义市场经济理论。市场经济基本原理、社会主义基本经济制度、社会主义市场经济体制等。(三)法律1.法学基础理论。基本概念、法律的制定与实施、依法治国的理论与实践。2. 宪法。宪法的地位和作用、国家的基本制度、公民的基本权利和义务。3.有关部门法。行政法、刑法、民法、经济法、社会法、环境与资源保护法、诉讼程序法、国际法等。(四)事业单位管理与道德建设1.事业单位管理。事业单位管理的相关内容。2.公民道德。公民道德建设的内容和公民道德教育3.职业道德。职业道德的特点、核心和基本原则,职业道德基本规范。(五)时事政治与基本常识1.时事政治。近一年来的国际、国内重大时事、重大会议、政治事件、社会热点问题等。2.自然、历史、人文、科技、生活、安全等常识及吉林省省情。
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具体可以参照下述”2013年吉林市事业单位公开招聘工作人员公告“,2014年报名的方式的流程不会有太大变化,一定要多做准备,熟悉考试题型和解题技巧,把握好考试时间,注意平时多积累。根据中共吉林省委办公厅、吉林省人民政府办公厅印发《关于分类推进事业单位改革期间严格执行空编管理及公开招聘人员规定的意见的通知》(吉厅字〔2012〕3号)、吉林省人民政府办公厅转发《关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》(吉政办发〔2010〕16号)精神,现将吉林市2013年面向社会公开招聘事业单位工作人员的有关事宜公告如下:一、招聘计划2013年全市事业单位计划公开招聘工作人员1858名。其中,市直事业单位676名,县(市、区)事业单位共1182名(永吉县133名,舒兰市64名,磐石市76名,蛟河市45名,桦甸市 331名,船营区150名,昌邑区174名,丰满区75名,龙潭区134名)。具体招聘岗位及资格条件,详见《2013年吉林市事业单位公开招聘工作人员岗位及其条件一览表》(附件1)。二、报名条件(一)基本条件1.具有中华人民共和国国籍。2.遵守宪法和法律。3.具有良好的品行。4.具备适应岗位要求的身体条件。5.报考初级专业技术岗位人员,年龄应在18周岁以上,35周岁以下(1977年6月1日—1995年6月1日期间出生);报考中级专业技术岗位的人员,年龄在40周岁以下(1972年6月1日—1995年6月1日期间出生);报考副高级专业技术岗位人员,年龄在45周岁以下(1967年6月1日—1995年6月1日期间出生);报考正高级专业技术岗位人员,年龄在50周岁以下(1962年6月1日—1995年6月1日期间出生)。招聘岗位对年龄有特殊要求的,按招聘岗位要求确定。符合岗位条件的普通高校2013年毕业生报考不受年龄限制,博士研究生报考年龄可放宽到40周岁。年龄计算截止时间均为2013年6月1日(以本人身份证出生日期为准)。(二)岗位条件符合岗位所需要的年龄、学历、专业、工作经历、实践能力等条件,详见《2013年吉林市事业单位公开招聘工作人员岗位及其条件一览表》(附件1)。(三)有下列情形之一的人员不得报考:1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。2.被辞退未满5年的国家机关、事业单位公职人员。3.在读的非2013年毕业生。4.现役军人。 5.按照法律法规规定不得聘用的其它情形的人员。(四)回避情形应聘人员与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。 三、报名办法2013年全市事业单位公开招聘工作人员考试的报名、资格审查、缴费确认和下载打印《准考证》等工作均通过网络进行。(一)网上报名时间:2013年6月17日8:30至6月21日11:00。报考人员(务必使用标准的IE浏览器)登陆吉林省人事考试中心网站()便捷通道“网上报名”栏目,点击“网上报名”、“事业单位招聘及其他考试报名”,选择相应报考单位、报考岗位进行报名。考生网上填写信息后,上传近6个月内的正面免冠证件数码彩色照片(上传照片前,请使用网上报名流程中提供的“照片处理工具”将照片处理成宽120×高160像素,以保证格式的正确)。每名报考人员只允许报考一个岗位,资格审查通过后不能再改报其它岗位。考生错报姓名、身份证号、报考单位、报考岗位等信息,责任自负。(二)资格审查及查询审查结果时间:2013年6月17日8:30至6月21日16:00。招聘单位主管部门负责对报考人员填报的资格条件进行审查,考生须及时登陆吉林省人事考试中心网站查询报名资格审查结果。未通过资格审查的考生,审查截止前可改报符合资格条件的其它岗位。资格审查存在争议的,报考人员可提起仲裁,由吉林市人力资源和社会保障局负责裁决。审查或仲裁截止时间均为6月21日16:00,未改报、虽然改报但仍未通过审查或仲裁、因时间原因不能完成审查或仲裁的,视为考生自动放弃报名资格,不再进行报名受理。审查结果查询截止时间为6月23日15:00。资格审查合格的考生,务必及时打印报名表、网上缴费,在规定的时间内完成全部报名手续。(三)缴费及确认时间:6月17日8:30至6月23日15:00。考生通过资格审查后,务必及时登陆吉林省人事考试中心网站进行网上缴费。考生未在规定时间内完成网上缴费,视为自动放弃。网上缴费后概不退费。收费标准:60元/人,其中报名费25元/人,笔试考务费35元/人,报考全日制硕士研究生岗位(免笔试)缴纳报名费25元/人。(四)开考比例本次招聘各岗位均不设开考比例。(五)下载打印《准考证》时间:6月30日8:30至7月6日14:30。考生可登陆吉林省人事考试中心网站便捷通道“打印准考证”栏目,用A4纸自行打印。(六)注意事项1、考生只能用二代身份证号报名,报名与考试使用的身份证必须一致。2、考生应对提交的信息和材料负责,凡弄虚作假的,或与公告规定的招聘条件不符的,一经查实,取消考试资格。对考生作弊行为经查实的,一律取消考试资格,情节严重的通报所在单位、学校,5年内不得报考全市事业单位;对事业单位工作人员组织或参与考试作弊的,一经查实交有关部门按有关规定严肃处理,根据情节轻重进行批评教育、调离工作岗位或者给予处分,并进行全市通报。3、请考生务必保持报名时所留联系电话的畅通,以便通知有关事宜。四、招聘考试2013年吉林市事业单位公开招聘工作人员考试采取笔试、面试相结合方式进行,由中共吉林市委组织部、吉林市人力资源和社会保障局统一组织实施。(一)笔试笔试科目详见《2013年吉林市事业单位公开招聘工作人员岗位及其条件一览表》。笔试卷面分值为100分。笔试时间为2013年7月6日。具体安排是:上午: 08:00—09:30 《卫生专业知识》 10:30—12:00 《教育理论基础知识》下午: 14:00—15:30 《通用知识》笔试试卷全部采用客观题形式,采用机读标准化答题卡,考生统一使用2B铅笔涂卡作答,读卡机阅卷。本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。《通用知识》科目考试内容复习范围请参见《2013年吉林市事业单位公开招聘工作人员通用知识考试大纲》(附件2)。《卫生专业知识》和《教育理论基础知识》科目考试内容复习范围请参见《2013年吉林市事业单位公开招聘工作人员岗位及其条件一览表》中“考试范围”。招聘考试分为笔试和面试两部分的,笔试结束后,按笔试成绩从高分到低分,按招聘岗位计划数1:3的比例依次确定面试人选,多人进入1:3比例成绩相同的一并进入面试。招聘岗位要求进行笔试,但招聘岗位计划数与实际报名人数不足1:3(含1:3)的,免笔试,直接进入面试。硕士研究生岗位(免笔试)招聘岗位计划数与实际报名人数超过1:30(不含1:30)的,与笔试岗位一同进行笔试,医疗、医技、护理岗位笔试科目为《卫生专业知识》,教师岗位笔试科目为《教育理论基础知识》,其它岗位笔试科目为《通用知识》。笔试结束后,按笔试成绩从高分到低分,按招聘岗位计划1:3的比例依次确定面试人选,多人进入1:3比例成绩相同的一并进入面试。招聘岗位计划数与实际报名人数不超过1:30(含1:30)的,直接进入面试。(二)认证与复审进入面试的人员,需在7月13日到7月19日(周六、周日不休息)分别到学历资格认证部门和招聘单位主管部门申请进行学历资格认证和岗位招聘条件复审,逾期未申请的按弃权处理,不再另行通知。1、学历资格认证。进入面试人员携带与本人报考时填报的信息相一致的毕业证(及学位证)或学历证明原件、身份证原件以及学籍档案等材料到吉林市人才服务中心(吉林市解放北路人才市场),进行学历资格认证。认证合格的,即可领取认证机构开具的“人才评价证明书”。2013年应届毕业生在没有拿到毕业证(及学位证)之前,应持《高等院校应届毕业生报名推荐表》到招聘单位主管部门进行面试资格审查。2、岗位招聘条件复审。市直属事业单位由招聘单位主管部门负责进入面试人员的岗位招聘条件复审,县(市、区)由县(市、区)组织或人社部门会同招聘单位主管部门负责进入面试人员的岗位招聘条件复审。申请复审时,面试人员应按照招聘岗位条件要求向招聘单位主管部门提供与本人报考时填报信息相一致的本人身份证、准考证、毕业证、学历学位证、执业资格证、职称证、工作经历等相关证明材料的原件。在职人员进入面试的,复审时应一并提供原单位(按人事关系)同意报考的证明。进入面试人员在招聘单位主管部门复审通过后填写《面试人员基本情况备案表》,并缴纳面试费用80元/人。经学历资格认证、复审,不符合招聘岗位条件的,取消面试资格,在报考同一岗位的人员中从笔试成绩高分到低分依次递补。(三)面试面试根据各招聘单位的行业、专业及岗位特点采用结构化面试、情景模拟或实际操作等方法进行。面试成绩满分为100分。具体面试时间、地点、方式,将在《2013年吉林市事业单位公开招聘工作人员面试通知书》中注明。面试结束后,按笔试成绩、面试成绩两部分折算考试总成绩,满分为100分。笔试成绩、面试成绩分别占考试总成绩的50%。免笔试岗位面试成绩即为考试总成绩,满分100分。考试总成绩及格线为60分。(四)成绩查询笔试成绩于2013年7月12日后公布,未及时查询笔试成绩的考生后果自负。面试人员考试总成绩将随拟聘用人员公示名单一并在吉林市人力资源和社会保障局网站公布。 五、体检与考察根据考生考试总成绩(及格线以上),按照招聘计划1:1比例从高分到低分依次确定参加体检人选。如总成绩相同,以面试成绩高者确定体检人选。体检工作由中共吉林市委组织部、吉林市人力资源和社会保障局统一组织,在指定的医院进行。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格的,由用人单位对其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况进行考察。体检、考察不合格的,取消拟聘人选资格,并从报考同一岗位的人员中按考试总成绩(及格线以上)从高分到低分依次递补。六、公示经考察合格的,确定为拟聘用人选,在吉林市人力资源和社会保障局网站公示,公示期7个工作日。七、聘用对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的,取消其拟聘人选资格,并从报考同一岗位的人员中按考试总成绩(及格线以上)从高分到低分依次递补;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的按程序办理相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。在办理聘用手续前,自动放弃的,取消拟聘人选资格,根据事业单位实际情况确定是否递补。需要递补的,从报考同一岗位的人员中按考试总成绩(及格线以上)从高分到低分依次递补。八、信息发布及政策咨询(一)信息发布网站和媒体吉林省人力资源和社会保障厅网站(),吉林省人事考试中心网站(),吉林人才网(),吉林市人力资源和社会保障局网站(),《江城日报》,《江城晚报》。(二)考务网站吉林省人事考试中心网站为2013年吉林市事业单位公开招聘工作人员报名和信息管理工作专用网络平台,有关公开招聘考试报名信息、笔试成绩查询及相关事项,均通过该平台进行技术操作。(三)其它事项招聘考试的其它有关政策、信息查询可登录吉林市人力资源和社会保障局网站或直接拨打政策咨询电话、网上报名技术咨询电话。1、一般性报名事宜请咨询招聘单位主管部门,联系方式详见《2013年吉林市事业单位公开招聘工作人员岗位及其条件一览表》中“报名咨询电话”。2、网上报名技术咨询电话:(吉林市人事考试中心,网上报名期间专用)3、学历资格认证咨询电话:(吉林市人才服务中心)4、仲裁和政策咨询电话:(吉林市人力资源和社会保障局)
吉林省人事考试中心工作时间2022年6月。根据查询相关公开信息显示,吉林省人事考试中心工作时间2022年6月9点至下午6点,地点位于吉林省人事考试大厦,长春市南环城路1958号,考试时需要携带本人身份证或身份复印件,有序进入考场。