仪征人事考试中心
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根据工作安排,经研究,2022年常州市自然资源和规划局下属事业单位公开招聘工作人员笔试、面试定于2022年12月24日、25日举行。具体安排如下: 一、笔试 (一)时间:2022年12月24日上午9:00—11:30 (二)地点:常州市人事考试中心(常州市北直街35号) (三)打印准考证 报考人员于2022年12月23日9:30起在常州市人事考试中心网站()上自行下载、打印准考证。 (四)笔试总分为100分,合格线为60分。笔试成绩在常州市自然资源和规划局网站公布,报考人员凭身份证号查询。 二、资格复审 (一)时间:2022年12月25日上午10:00—11:30 (二)地点:常州市人事考试中心(具体地点电话通知) (三)资格复审对象:在笔试合格人员中按岗位招聘人数与报考人数1:3的比例从高分到低分确定的面试人选,如不足比例的,按实际人数确定。 招聘单位主管部门通过电话联系方式通知资格复审的报考人员,报考人员请保持报名时所留联系方式畅通,无法联系者视为自动放弃面试资格。 (四)资格复审注意事项 报名者需提供以下材料: 1.本人有效居民身份证原件及复印件1份; 2.本人毕业证书、学位证书原件及复印件1份;国(境)外留学人员,还须提供教育部留学服务中心学历认证证明(截止时间为公告报名结束前); 3.要求执业资格证书的岗位,须提供执业资格证书原件及复印件1份。 4.要求工作经历的岗位,须提供本人工作单位的聘用(劳动)合同原件及复印件1份。 资格复审合格者,将进入面试。资格复审不合格的,取消面试资格。在规定时间内,未参加资格复审的报考人员,视同自动放弃面试资格。 三、面试 (一)时间:2022年12月25日下午13:30—16:30 (二)地点:常州市人事考试中心(具体地点复审时告知) 面试由市人事考试中心和市自然资源和规划局组织,根据面试情况确定入围体检人员。市纪委监委派驻市自然资源和规划局纪检监察组负责现场监督。 (三)面试主要内容 根据招聘岗位专业需要,此次面试采用专家评审的形式,主要测试履行岗位职责所需的专业能力和综合素质。 总分100分,合格线60分。 四、疫情防控要求 为保障广大报考者和考试工作人员健康安全,将根据疫情防控有关部署和要求,结合考试工作实际,采取切实、必要的防疫措施。请报考者及时关注疫情情况和考试防疫要求,按照规定进行有关考前准备,并配合做好考试现场疫情防控工作,以免影响正常参加考试。 五、其他 请报考人员关注常州市自然资源和规划局网()有关通知信息,并保持报名时所留联系方式畅通。如有疑问,请向招聘单位主管部门咨询,咨询电话:。
烟台市2023年高级经济师报名通知已经出来啦。高级经济师考试报名时间为:2023年4月13日9∶00—4月21日16∶00;缴费时间:2023年4月23日9∶00—4月27日16∶00。关于2023年度经济专业技术资格考试考务工作有关问题的通知烟人考函〔2021〕5号各县市区人事考试中心,市直及外地驻烟有关部门(单位):根据《关于2023年度经济专业技术资格考试考务工作有关问题的通知》(鲁人考函〔2021〕11号)要求,结合我市实际,现将2023年度经济专业技术资格考试考务工作有关事项通知如下:一、考试级别及专业、科目设置经济专业技术资格考试设置初级、中级和高级三个级别,每个级别均设置工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权等10个专业类别。高级经济专业技术资格考试(以下简称“高级考试”)设《高级经济实务》1个科目,初级、中级专业技术资格考试(以下简称“初中级考试”)均设公共科目《经济基础知识》和专业科目《专业知识和实务》2个科目。二、考试时间安排高级考试于6月19日举行,分上、下午2个批次在1天内实施(附件1)。各专业类别具体考试时间和批次划分视报名情况另行确定。初中级考试于10月30日、31日举行,分两天上、下午4个批次实施(附件1)。各级别及专业类别的具体考试时间和批次划分视报名情况另行确定。三、考试题型及答题方式(一)《高级经济实务》科目题型为主观题,考试时长为3小时,人员可提前1小时交卷、离场。初中级考试《经济基础知识》科目和《专业知识和实务》科目题型均为客观题。各科目考试时长为小时,每科目可提前15分钟交卷。对于同时报考公共科目和专业科目的人员,两科目考试在同一批次内分2个场次连续组织,间隔时间为40分钟。(二)本次考试为电子化考试,人员须在计算机上进行作答。人员除携带有效身份证件(身份证件包括居民身份证、临时居民身份证、社会保障卡)、准考证、铅笔外,无需携带其他任何工具参加考试。禁止人员将除铅笔外的其他任何文具、(电子)记录/存储/计算/通讯工具及考试相关资料带入考场座位。(三)人员可登录人力资源和社会保障部人事考试中心网站“中国人事考试网”(网址:)的“电子化考试服务专区”,通过模拟作答系统提前熟悉考试作答界面、考试流程及计算器等工具使用。(四)考试过程中,人员须严格遵守机考系统列明的考场规则、操作指南和作答要求。遇有考试机故障、网络故障等异常情况,应听从监考人员安排。四、考试成绩管理高级考试人员须达到全国统一合格标准,方可取得考试成绩合格证明。合格证明自考试通过之日起,在全国范围5年内有效。初中级考试成绩实行2年为一个周期的滚动管理办法。人员须在连续2个考试年度内通过全部科目,方可取得相应级别资格证书。五、报名条件(一)高级考试具备下列条件之一者,可以报名参加高级经济专业技术资格考试:1.具备大学专科学历,取得中级经济专业技术资格后,从事与经济师职责相关工作满10年;2.具备硕士学位,或第二学士学位或研究生班毕业,或大学本科学历或学士学位,取得中级经济专业技术资格后,从事与经济师职责相关工作满5年;3.具备博士学位,取得中级经济专业技术资格后,从事与经济师职责相关工作满2年。取得会计、统计、审计中级专业技术资格,符合以上学历、 年限条件的,可以报名参加高级经济专业技术资格考试。(二)初中级考试1.凡从事经济专业工作,具备国家教育部门认可的高中(含高中、中专、职高、技校,下同)以上学历,均可报名参加初级经济专业技术资格考试。按照原人事部办公厅《关于部分专业技术人员资格考试安排和考试工作有关问题的通知》(国人厅发〔2004〕45号)的规定,对尚未获得学历证书的应届毕业生,可持能够证明人员本人在考试年度可毕业的有效证件(如学生证等)和学校出具的应届毕业证明报考经济(初级)考试。2.具备下列条件之一者,可以报名参加中级经济专业技术资格考试:(1)高中毕业并取得初级经济专业技术资格,从事相关专业工作满10年;(2)具备大学专科学历,从事相关专业工作满6年;(3)具备大学本科学历或学士学位,从事相关专业工作满4年;(4)具备第二学士学位或研究生班毕业,从事相关专业工作满2年;(5)具备硕士学位,从事相关专业工作满1年;(6)具备博士学位。(三)有关专业工作年限的要求是指取得正规学历前后从事专业工作时间的总和,工作年限计算截止日期为2023年12月31日。(四)知识产权专业人员2023年前按照相关规定获得的知识产权领域相关职称,可作为申报经济系列知识产权专业高一级专业技术资格考试或评审的条件。(五)取得导游资格、拍卖师、房地产经纪人协理、银行业专业人员初级职业资格,可对应初级经济专业技术资格;取得房地产估价师、咨询工程师(投资)、土地登记代理人、房地产经纪人、银行业专业人员中级职业资格,可对应中级经济专业技术资格;取得资产评估师、税务师职业资格等相关职业资格,可根据《经济专业人员职称评价基本标准条件》规定的学历、年限条件对应初级或中级经济专业技术资格,并可作为报名参加高一级经济专业技术资格考试的条件。六、报名安排及考区设置(一)本次考试报名证明事项实行告知承诺制,人员须通过中国人事考试网()的全国专业技术人员资格考试报名服务平台进行网上注册、报名和缴费。高级考试报名时间:2023年4月13日9∶00—4月21日16∶00;缴费时间:2023年4月23日9∶00—4月27日16∶00。初中级考试报名时间:2023年7月27日9∶00—8月16日16∶00;缴费时间:2023年8月19日9∶00—8月24日16∶00。首次登录全国专业技术人员资格考试报名服务平台的人员,应在报名前完成用户注册,并上传近期彩色标准1寸半身免冠、照片底色背景为白色的正面证件照(上传照片前应使用照片审核处理工具进行处理,通过后方可上传),报名照片将用于准考证、考场座次表、资格证书等。己注册的人员无需重新注册,但须完善相关信息。报名服务平台将对身份信息、学历学位等信息进行在线核查,提交补充相关信息24小时后登录报名服务平台查询核查结果,核查完成后方可报名。以往已在报名服务平台注册过的人员不得更换照片。专业技术人员资格考试统一大纲、统一命题、统一组织,符合条件的专业技术人员应按规定通过正规渠道报名,切勿轻信虚假宣传。人员报名时,须如实填报信息,诚信参考,本人签署(提交)《专业技术人员资格考试报名证明事项告知承诺制告知承诺书》电子文本(可下载保存),切勿委托他人或机构填报本人报考信息、代替本人作出承诺。(二)报名期间,人员务必仔细对照报名条件如实填写报考信息,报名服务平台将报考信息与报名条件进行比对,符合报名条件的人员点击报名确认按钮,进入缴费状态,缴费成功即完成报名,逾期不缴费,视为放弃报名。报名时应选择现工作单位所在地、居住地或户籍所在地为报考考区;由于个人原因报错科目、级别、专业或填错个人信息的,核查通过后,无法修改报名信息,由本人承担相应责任。人员作出承诺后,可在未缴费且报名截止前撤回承诺(撤回承诺后无法再次选择告知承诺制方式,请谨慎选择)。(三)各县市区人事考试中心负责本县市区报名资格审查工作。审核程序如下:1.以下三种情况的人员须在报名服务平台中上传专业工作年限证明材料,到各县市区人事考试中心规定地点接受现场核查:(1)在专业技术人员资格考试报名中存在不实承诺行为,或者因严重、特别严重违纪违规行为被记入专业技术人员资格考试诚信档案库且在记录期内的人员;(2)不采用告知承诺制方式办理相关报名事项的人员;(3)撤回承诺申请的人员。以上情况的人员现场核查需要提供的材料:(1)人员本人有效身份证原件;(2)学历(学位)证书原件;(3)相应级别的经济专业技术资格证书原件(高中毕业报名中级考试应提供初级经济专业技术资格证书;报名高级考试应提供中级经济专业技术资格证书);(4)从事相关专业工作年限证明。2.以下四种情况的人员须在报名服务平台中上传本人有效身份证件、学历(学位)证书等原件的电子版,到各县市区人事考试中心规定地点接受现场核查:(1)具有中专以下学历或2002年以前大专以上(含大专)学历的人员;(2)2008年9月以前取得学位的人员;(3)身份或学历学位信息未通过在线核验的人员;(4)其他身份证件类型或境外学历学位等无法在线核验的人员。以上情况的人员现场核查需要提供的材料:(1)人员本人有效身份证原件;(2)学历(学位)证书原件。3.高中毕业报考中级考试及所有报考高级考试的人员须在报名期间按报名系统提示上传相关材料,由各县市区人事考试中心进行网上人工核查。高级考试人员务必于4月22日前查询审核结果,初中级考试人员务必于8月18日前查询核查结果,核查通过后方可进行缴费。4.人员上传证明材料无法辨别真伪或其他需要到现场的情形,各县市区人事考试中心可要求人员到指定地点进行现场核查。不采用告知承诺制方式或撤回承诺申请的人员,本年度该项考试中不再适用告知承诺制。已完成报名填报需要现场核查人员,高级考试人员请于2023年4月13日9:00-4月22日16:00,初中级考试人员请于2023年7月27日9:00-8月18日16:00,到各县市区人事考试中心指定地点进行现场核查。各县市区报名审核地址及咨询电话见下表:(四)各县市区要严格报名资格核查工作,可利用当地政府共享数据对人员户籍、社保等信息进行复核,并妥善保管人员报名材料(电子版)备查。资格核查工作贯穿考前、考中和考后全过程,接受社会监督。人员不符合报考条件或未按照所在县市区人事考试中心要求办理报考相关事项的,按考试报名无效或考试成绩无效处理,已缴费用不予退还;故意隐瞒真实情况、提供虚假承诺或者以其他不正当手段取得相应资格证书或者成绩证明等严重违纪违规行为的,按照《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第31号)处理,记入专业技术人员资格考试诚信档案库。涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。考试结束后将采用技术手段甄别雷同答卷,雷同答卷成绩按无效处理。(五)忘记登录用户名、密码的,与所在县市区人事考试中心联系。报名系统操作问题由人力资源社会保障部人事考试中心(联系方式:)进行解答。七、其他事宜(一)资格审查工作贯穿考前考中考后全过程,监督举报电话:。(二)人员参加考试前须登录中国人事考试网打印准考证。高级考试准考证打印系统开放时间为2023年6月15日9∶00至6月19日14∶35,初中级考试准考证打印系统开放时间为2023年10月26日9∶00至10月31日14∶05。(三)2023年度经济专业技术资格考试在全省16市设置考区。(四)考后合格证书可经邮政EMS进行寄送,具体邮寄事宜请关注本网站证书发放通知。(五)其他未尽事宜,请参阅附件2。附件:年度经济专业技术资格考试时间安排2.《关于2023年度经济专业技术资格考试考务工作有关问题的通知》烟台市人力资源考试中心2023年4月1日原文链接:相关推荐:考试真题:2022年初中级经济师考试真题及答案汇总成绩查询:2022年全国经济师考试成绩查询时间合格标准:历年经济师考试成绩合格标准报名时间:2023年经济师考试报名时间汇总报名条件:2023年经济师考试报名条件温馨提示:因考试政策、内容不断变化与调整,本网站提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以权威部门公布的内容为准!资格考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚报考考试当地政策,点击底部咨询猎考网,免费领取复习资料
常州社会工作者资格证考试通常在当地市社会保障局举办,请联系当地社会保障局,获取最新考试时间和地点的详情。
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2023年2月26日09∶00-3月3日16∶00;资格初审时间:2023年2月26日09∶00-3月4日16∶00;缴费时间:2023年2月26日09∶00-3月6日16∶00。报名网址:仪征市人民政府()、仪征党建()应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审,通过资格初审的,不能再报考其他岗位。通过初审后进行缴费,完成缴费后,报名方为有效。应聘人员使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴纳有关费用。2、报名注意事项(1)应聘人员要仔细阅读并确认诚信承诺书,应按岗位要求和网上报名系统提示,如实、准确、完整地填写年龄、学历、专业等报名信息,所填信息须与本人所持有效证件、证书等保持一致,并上传本人近期免冠正面2寸(35×45毫米)电子证件照片(jpg格式,大小为20Kb以下)。资格审查贯穿招聘工作全过程,应聘人员提供虚假报考信息及申请材料的,一经查实,即取消报名资格、考试资格乃至聘用资格等。(2)报名前,请务必认真阅读招聘公告、报考指南、《岗位简介表》等,弄清具体规定,遵循相关要求,准确选报岗位。(3)应聘人员只能选择《岗位简介表》中的一个岗位进行报名;报名必须使用在有效期内的二代身份证;资格未初审或资格初审未通过的,在报名时间截止(3月3日16∶00)前可以改报其他岗位或更改报名信息。应聘人员应在规定时限内尽早选择岗位进行报名,以便在资格审查未通过时,可及时改报其他岗位。(4)报名结束后,达不到《岗位简介表》规定开考比例的岗位,按规定的程序、办法相应核减该岗位招聘计划,直至取消该岗位。有关岗位招聘计划核减、取消情况,及时在仪征市人民政府网站“公示公告”栏、仪征党建网站公布。报考被取消岗位并通过该岗位资格审查且缴费成功的人员,可于3月7日09:00-12:00重新登录报名网站改报其他符合条件的岗位。(5)享受国家最低生活保障家庭的应聘人员,先在网上缴费,于笔试结束后第2-3个工作日联系仪征市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(联系方式:)办理减免报名费用事宜。(6)通过报名资格初审的应聘人员,须及时缴纳报名费用,逾期未缴费视作报名无效。缴费成功后不退还报名费(应聘岗位被取消或符合条件的最低生活保障家庭人员除外)。3、网上打印准考证应聘人员应在2023年3月29日-31日自行登录仪征市人民政府、仪征党建网站下载并打印准考证。4、资格初审应聘人员年龄、学历、专业、工作经历等报考资格初审工作,由仪征市人社部门统一负责。报名期间,仪征市人社部门公布咨询电话,并在规定时间内安排专人值班,回答应聘人员的咨询,确保报考咨询电话畅通。资格初审期间,仪征市人社部门根据招聘公告规定的报考资格要求和岗位所需条件,依据网上应聘人员提供的信息进行资格审查,并在应聘人员提交报名信息后24小时内提出审查意见。对符合报考条件的,不拒绝报名;对未通过资格审查的,说明理由;对填报材料不全或需应聘人员补充说明的事项,注明缺失或需说明的内容,并退回应聘人员补充。如应聘人员对本人资格初审未予通过有异议的,可及时向仪征市人社部门进行陈述、申辩,最迟不得超过3月5日16:00;仪征市人社部门及时对资格初审异议进行处理并告知结论,最迟不超过3月6日12:00。对通过报名资格审查的人员,仪征市人社部门下载留存报考者的报名信息,以供面试前资格复审时使用。(二)笔试1、各招聘岗位的笔试科目详见《岗位简介表》,分别为:管理类岗位考核“综合知识和能力素质(管理类岗位)”;专业技术各类(法律类,计算机类,经济类–会计、审计,经济类–统计及其他,其他类)岗位分别对应考核各通用类别专业技术岗位“综合知识和能力素质”。其中,“综合知识和能力素质”专业技术其他类岗位与管理类岗位笔试试卷相同。笔试考试要求参见《江苏省2023年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲》。笔试采用百分制计分,合格分数线为50分。2、笔试日期:2023年4月1日上午。笔试考点设在仪征市。3、考生应按照笔试准考证上确定的具体时间和地点及有关要求参加笔试。笔试为全程封闭考试,考试期间不得提前交卷、退场。参加考试时,必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证,身份证必须与报名时所使用的身份证姓名、公民身份号码相一致,否则不得进入考场参加考试。(三)面试人选确定和报考资格复审1、面试人选确定对笔试合格分数线及以上人员,按各招聘岗位计划数3倍的比例(不足该比例的以实际人数为准),以考生笔试成绩,从高分到低分确定参加面试的人选(含同分并列者)。各岗位之间不进行调剂。2、报考资格复审面试前,对面试人选进行报考资格复审。考生年龄、学历、专业、工作经历等报考资格复审工作由仪征市人社部门统筹负责。复审不合格的,取消面试资格。因复审不合格等出现缺额时,在报考同岗位的笔试合格人员中,根据笔试成绩从高分到低分依次递补面试人选(含同分并列者)。为确保面试工作顺利进行,面试人选递补及有关工作须在面试前3天截止。应聘人员对本人资格复审未予通过有异议的,可在接到复审结论之日起3个工作日内,向仪征市事业单位人事综合管理部门进行陈述、申辩。进入资格复审范围的应聘人员,以及其他笔试成绩排名较前的人员,请在成绩公布后保持报名时所填联系方式畅通,联系不到者视为自动放弃。(四)面试面试采用百分制计分,按规定考生的面试成绩不得低于50分(其中,形不成竞争岗位的考生,面试成绩不得低于60分),否则不得进入体检环节。面试时间、地点另行通知。本次考试(笔试、面试)均不指定复习教材(辅导用书),不组织、也不指定任何机构组织考前培训。(五)体检符合上述“(四)面试”有关最低合格标准的人员:按其笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例,采用百分制计算合成总成绩。根据入围考生考试总成绩,按各招聘岗位计划数1︰1的比例,从高分到低分确定参加体检人员。如其中同一岗位考生考试总成绩相同,以笔试成绩从高分到低分确定参加体检人员;如该成绩仍然相同,则另行增加笔试并从高分到低分确定参加体检人员。对依法退出现役的退役军人、新冠肺炎疫情防控一线的城乡社区工作者等,在同等条件下按国家有关规定执行。体检工作由仪征市人社部门统筹负责,按有关规定组织实施。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》等规定执行。(六)考察体检合格人员的考察工作由招聘单位和所属主管部门参照公务员招录有关考察(政审)规定组织实施,主管部门统筹负责,仪征市人社部门负责监督、指导和检查。因体检或考察不合格等出现计划缺额时,均按该岗位入围考生考试总成绩从高分到低分依次递补。(七)公示考察合格者,各招聘岗位拟聘用人员名单由仪征市组织和人社部门按规定在有关网站公示,期限为7个工作日,接受社会和考生监督。拟聘用人员名单公示后,应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的,招聘单位或者其主管部门可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位或者本部门的资格。(八)聘用公示期满,符合聘用条件的,按规定办理有关聘用手续,与拟聘人员签订聘用合同,聘用期限一般不低于3年。拟聘人员如与有关单位签有劳动合同(聘用协议等)或存有其他人事劳动等关系,在正式聘用前,由本人按有关规定自行负责处理。对反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的,不予聘用。聘用资格备案后放弃聘用资格的不再递补。因资格审查或体检或考察不合格等原因,取消考生相应资格时,仪征市事业单位人事综合管理部门及时告知考生取消资格决定的内容及依据等。聘用工作按照事业单位岗位聘用有关规定执行。四、聘后管理及待遇聘用人员实行6个月试用期制度(初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月)。试用期满考核合格,予以定岗定级;考核不合格者,按规定解除聘用合同。聘用待遇按有关规定执行。拟聘用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)聘用合同的,除依法依规解除聘用合同外,应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。五、纪律与监督招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,严格执行事业单位公开招聘工作的有关政策和工作纪律。做到信息公开、程序公开、结果公开,自觉接受社会的监督,增强招聘工作的公开性和透明度。邀请纪委监委等部门对招聘工作全过程进行检查、监督。为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,特设立监督举报电话:仪征市纪委监委,仪征市纪委监委派驻第一纪检监察组。六、本公告中“以上”“以下”“以前”“以后”均包括本项,未尽事宜按照国家、省、市有关规定执行。七、本公告由仪征市委组织部、仪征市人力资源和社会保障局负责解释仪征市委组织部仪征市人力资源和社会保障局2023年2月24日附件:1、2023年2月仪征市公开招聘事业单位工作人员岗位条件简介表.xls2、2023年2月仪征市公开招聘事业单位工作人员报考指南.doc3、江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录.doc自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策,点击底部咨询官网老师,免费领取复习资料:
总成绩=笔试环节成绩×60%+面试成绩×40%。
2023贵州公务员考试成绩查询时间是3月22日。
贵州省2023年四级机关统一面向社会公开招录公务员(人民警察)笔试阅卷工作已结束,根据工作安排,现就成绩公布有关事宜公告如下:
一、成绩查询。
(一)考生即日起登陆“贵州人事考试信息网”,选择正确的考试类别后,输入本人姓名和身份证号即可查询笔试成绩。
(二)考生通过“云上贵州多彩宝”APP点击首页“人事报考”-“成绩查询”-“查看成绩”输入相关信息也可查询。
二、成绩核查。
(一)核查方式。
《行政职业能力测验》《公安专业科目》因全部为客观题,只核查考生参考为0分卷及违纪情况,其它情况不再进行核查;《申论》考试只核查卷面合分是否正确,试题是否有漏评、漏改现象,不查评卷宽严度,不重新阅评试卷。
对笔试成绩有疑义的考生,请本人于2023年3月27日(上午9:00至下午15:00)持笔试准考证、有效居民身份证到指定核查地点填写申请表交工作人员核查。
3月28日(上午9:00-12:00)到核查地点领取核查结果。如成绩有误,经相关程序核准后2个工作日内通知考生和招录单位,并统一在 “贵州人事考试信息网”进行公示。
(二)核查地点。
1.贵阳市考区:贵阳市观山湖区凯里路235号市人社公共服务中心13楼贵阳市考试指导中心1308室。
2.六盘水考区:六盘水市人事考试院考务二科(2304室)(六盘水市钟山区钟山中路58号)。
3.遵义考区:遵义市汇川区广州路253号社保大楼609室。
4.铜仁考区:铜仁市碧江区西环大道10号(铜仁市人力资源和社会保障局六楼考试指导中心)。
5.安顺考区:安顺市西秀区市府路17号安顺市人力资源和社会保障局203考试中心。
6.毕节考区:毕节市人力资源开发中心人事考试服务科(毕节市麻园路社保大楼七楼)。
7.黔西南考区:兴义市建设路22号(州人社局七楼考试院办公室)。
8.黔东南考区:贵州省凯里市永乐路黔东南州人事考试中心(凯里市永乐路七小旁)。
9.黔南考区:贵州省都匀市大坪镇匀都国际B栋503室。
10.省直考区:贵州广播电视大学终身教育服务中心(贵州省贵阳市云岩区八鸽岩路138号)。
仪征人事考试中心在哪
根据工作安排,经研究,2022年常州市自然资源和规划局下属事业单位公开招聘工作人员笔试、面试定于2022年12月24日、25日举行。具体安排如下: 一、笔试 (一)时间:2022年12月24日上午9:00—11:30 (二)地点:常州市人事考试中心(常州市北直街35号) (三)打印准考证 报考人员于2022年12月23日9:30起在常州市人事考试中心网站()上自行下载、打印准考证。 (四)笔试总分为100分,合格线为60分。笔试成绩在常州市自然资源和规划局网站公布,报考人员凭身份证号查询。 二、资格复审 (一)时间:2022年12月25日上午10:00—11:30 (二)地点:常州市人事考试中心(具体地点电话通知) (三)资格复审对象:在笔试合格人员中按岗位招聘人数与报考人数1:3的比例从高分到低分确定的面试人选,如不足比例的,按实际人数确定。 招聘单位主管部门通过电话联系方式通知资格复审的报考人员,报考人员请保持报名时所留联系方式畅通,无法联系者视为自动放弃面试资格。 (四)资格复审注意事项 报名者需提供以下材料: 1.本人有效居民身份证原件及复印件1份; 2.本人毕业证书、学位证书原件及复印件1份;国(境)外留学人员,还须提供教育部留学服务中心学历认证证明(截止时间为公告报名结束前); 3.要求执业资格证书的岗位,须提供执业资格证书原件及复印件1份。 4.要求工作经历的岗位,须提供本人工作单位的聘用(劳动)合同原件及复印件1份。 资格复审合格者,将进入面试。资格复审不合格的,取消面试资格。在规定时间内,未参加资格复审的报考人员,视同自动放弃面试资格。 三、面试 (一)时间:2022年12月25日下午13:30—16:30 (二)地点:常州市人事考试中心(具体地点复审时告知) 面试由市人事考试中心和市自然资源和规划局组织,根据面试情况确定入围体检人员。市纪委监委派驻市自然资源和规划局纪检监察组负责现场监督。 (三)面试主要内容 根据招聘岗位专业需要,此次面试采用专家评审的形式,主要测试履行岗位职责所需的专业能力和综合素质。 总分100分,合格线60分。 四、疫情防控要求 为保障广大报考者和考试工作人员健康安全,将根据疫情防控有关部署和要求,结合考试工作实际,采取切实、必要的防疫措施。请报考者及时关注疫情情况和考试防疫要求,按照规定进行有关考前准备,并配合做好考试现场疫情防控工作,以免影响正常参加考试。 五、其他 请报考人员关注常州市自然资源和规划局网()有关通知信息,并保持报名时所留联系方式畅通。如有疑问,请向招聘单位主管部门咨询,咨询电话:。
2023年2月26日09∶00-3月3日16∶00;资格初审时间:2023年2月26日09∶00-3月4日16∶00;缴费时间:2023年2月26日09∶00-3月6日16∶00。报名网址:仪征市人民政府()、仪征党建()应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审,通过资格初审的,不能再报考其他岗位。通过初审后进行缴费,完成缴费后,报名方为有效。应聘人员使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴纳有关费用。2、报名注意事项(1)应聘人员要仔细阅读并确认诚信承诺书,应按岗位要求和网上报名系统提示,如实、准确、完整地填写年龄、学历、专业等报名信息,所填信息须与本人所持有效证件、证书等保持一致,并上传本人近期免冠正面2寸(35×45毫米)电子证件照片(jpg格式,大小为20Kb以下)。资格审查贯穿招聘工作全过程,应聘人员提供虚假报考信息及申请材料的,一经查实,即取消报名资格、考试资格乃至聘用资格等。(2)报名前,请务必认真阅读招聘公告、报考指南、《岗位简介表》等,弄清具体规定,遵循相关要求,准确选报岗位。(3)应聘人员只能选择《岗位简介表》中的一个岗位进行报名;报名必须使用在有效期内的二代身份证;资格未初审或资格初审未通过的,在报名时间截止(3月3日16∶00)前可以改报其他岗位或更改报名信息。应聘人员应在规定时限内尽早选择岗位进行报名,以便在资格审查未通过时,可及时改报其他岗位。(4)报名结束后,达不到《岗位简介表》规定开考比例的岗位,按规定的程序、办法相应核减该岗位招聘计划,直至取消该岗位。有关岗位招聘计划核减、取消情况,及时在仪征市人民政府网站“公示公告”栏、仪征党建网站公布。报考被取消岗位并通过该岗位资格审查且缴费成功的人员,可于3月7日09:00-12:00重新登录报名网站改报其他符合条件的岗位。(5)享受国家最低生活保障家庭的应聘人员,先在网上缴费,于笔试结束后第2-3个工作日联系仪征市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(联系方式:)办理减免报名费用事宜。(6)通过报名资格初审的应聘人员,须及时缴纳报名费用,逾期未缴费视作报名无效。缴费成功后不退还报名费(应聘岗位被取消或符合条件的最低生活保障家庭人员除外)。3、网上打印准考证应聘人员应在2023年3月29日-31日自行登录仪征市人民政府、仪征党建网站下载并打印准考证。4、资格初审应聘人员年龄、学历、专业、工作经历等报考资格初审工作,由仪征市人社部门统一负责。报名期间,仪征市人社部门公布咨询电话,并在规定时间内安排专人值班,回答应聘人员的咨询,确保报考咨询电话畅通。资格初审期间,仪征市人社部门根据招聘公告规定的报考资格要求和岗位所需条件,依据网上应聘人员提供的信息进行资格审查,并在应聘人员提交报名信息后24小时内提出审查意见。对符合报考条件的,不拒绝报名;对未通过资格审查的,说明理由;对填报材料不全或需应聘人员补充说明的事项,注明缺失或需说明的内容,并退回应聘人员补充。如应聘人员对本人资格初审未予通过有异议的,可及时向仪征市人社部门进行陈述、申辩,最迟不得超过3月5日16:00;仪征市人社部门及时对资格初审异议进行处理并告知结论,最迟不超过3月6日12:00。对通过报名资格审查的人员,仪征市人社部门下载留存报考者的报名信息,以供面试前资格复审时使用。(二)笔试1、各招聘岗位的笔试科目详见《岗位简介表》,分别为:管理类岗位考核“综合知识和能力素质(管理类岗位)”;专业技术各类(法律类,计算机类,经济类–会计、审计,经济类–统计及其他,其他类)岗位分别对应考核各通用类别专业技术岗位“综合知识和能力素质”。其中,“综合知识和能力素质”专业技术其他类岗位与管理类岗位笔试试卷相同。笔试考试要求参见《江苏省2023年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲》。笔试采用百分制计分,合格分数线为50分。2、笔试日期:2023年4月1日上午。笔试考点设在仪征市。3、考生应按照笔试准考证上确定的具体时间和地点及有关要求参加笔试。笔试为全程封闭考试,考试期间不得提前交卷、退场。参加考试时,必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证,身份证必须与报名时所使用的身份证姓名、公民身份号码相一致,否则不得进入考场参加考试。(三)面试人选确定和报考资格复审1、面试人选确定对笔试合格分数线及以上人员,按各招聘岗位计划数3倍的比例(不足该比例的以实际人数为准),以考生笔试成绩,从高分到低分确定参加面试的人选(含同分并列者)。各岗位之间不进行调剂。2、报考资格复审面试前,对面试人选进行报考资格复审。考生年龄、学历、专业、工作经历等报考资格复审工作由仪征市人社部门统筹负责。复审不合格的,取消面试资格。因复审不合格等出现缺额时,在报考同岗位的笔试合格人员中,根据笔试成绩从高分到低分依次递补面试人选(含同分并列者)。为确保面试工作顺利进行,面试人选递补及有关工作须在面试前3天截止。应聘人员对本人资格复审未予通过有异议的,可在接到复审结论之日起3个工作日内,向仪征市事业单位人事综合管理部门进行陈述、申辩。进入资格复审范围的应聘人员,以及其他笔试成绩排名较前的人员,请在成绩公布后保持报名时所填联系方式畅通,联系不到者视为自动放弃。(四)面试面试采用百分制计分,按规定考生的面试成绩不得低于50分(其中,形不成竞争岗位的考生,面试成绩不得低于60分),否则不得进入体检环节。面试时间、地点另行通知。本次考试(笔试、面试)均不指定复习教材(辅导用书),不组织、也不指定任何机构组织考前培训。(五)体检符合上述“(四)面试”有关最低合格标准的人员:按其笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例,采用百分制计算合成总成绩。根据入围考生考试总成绩,按各招聘岗位计划数1︰1的比例,从高分到低分确定参加体检人员。如其中同一岗位考生考试总成绩相同,以笔试成绩从高分到低分确定参加体检人员;如该成绩仍然相同,则另行增加笔试并从高分到低分确定参加体检人员。对依法退出现役的退役军人、新冠肺炎疫情防控一线的城乡社区工作者等,在同等条件下按国家有关规定执行。体检工作由仪征市人社部门统筹负责,按有关规定组织实施。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》等规定执行。(六)考察体检合格人员的考察工作由招聘单位和所属主管部门参照公务员招录有关考察(政审)规定组织实施,主管部门统筹负责,仪征市人社部门负责监督、指导和检查。因体检或考察不合格等出现计划缺额时,均按该岗位入围考生考试总成绩从高分到低分依次递补。(七)公示考察合格者,各招聘岗位拟聘用人员名单由仪征市组织和人社部门按规定在有关网站公示,期限为7个工作日,接受社会和考生监督。拟聘用人员名单公示后,应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的,招聘单位或者其主管部门可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位或者本部门的资格。(八)聘用公示期满,符合聘用条件的,按规定办理有关聘用手续,与拟聘人员签订聘用合同,聘用期限一般不低于3年。拟聘人员如与有关单位签有劳动合同(聘用协议等)或存有其他人事劳动等关系,在正式聘用前,由本人按有关规定自行负责处理。对反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的,不予聘用。聘用资格备案后放弃聘用资格的不再递补。因资格审查或体检或考察不合格等原因,取消考生相应资格时,仪征市事业单位人事综合管理部门及时告知考生取消资格决定的内容及依据等。聘用工作按照事业单位岗位聘用有关规定执行。四、聘后管理及待遇聘用人员实行6个月试用期制度(初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月)。试用期满考核合格,予以定岗定级;考核不合格者,按规定解除聘用合同。聘用待遇按有关规定执行。拟聘用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)聘用合同的,除依法依规解除聘用合同外,应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。五、纪律与监督招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,严格执行事业单位公开招聘工作的有关政策和工作纪律。做到信息公开、程序公开、结果公开,自觉接受社会的监督,增强招聘工作的公开性和透明度。邀请纪委监委等部门对招聘工作全过程进行检查、监督。为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,特设立监督举报电话:仪征市纪委监委,仪征市纪委监委派驻第一纪检监察组。六、本公告中“以上”“以下”“以前”“以后”均包括本项,未尽事宜按照国家、省、市有关规定执行。七、本公告由仪征市委组织部、仪征市人力资源和社会保障局负责解释仪征市委组织部仪征市人力资源和社会保障局2023年2月24日附件:1、2023年2月仪征市公开招聘事业单位工作人员岗位条件简介表.xls2、2023年2月仪征市公开招聘事业单位工作人员报考指南.doc3、江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录.doc自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策,点击底部咨询官网老师,免费领取复习资料:
仪征人事考试
仪征市人民政府官网报名的方法为:1、直事业单位报名方式一般登录人事考试网报名,有些则采取现场报名的方式。2、各地市事业单位考试有的在地方人事考试中心网站报名,有的采取现场报名。由于事业单位公告发布时间和网站不同,在报考时,可重点关注人事考试网、人力资源与社会保障厅以及地方政府网站、地方人社局官网等。
【 #教师招聘# 导语】2022年2月江苏省仪征中学公开招聘教师35人,报名时间:2022年2月26日09∶00-3月1日16∶00, 现将招聘公告原文发布如下: 根据本市教育事业发展和人才队伍建设需要,按照国家和省有关公开招聘事业单位工作人员规定,江苏省仪征中学现面向社会公开招聘教师(全额事业编制),特制定公告如下: 一、报考条件 (一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利; (二)拥护中国共产党领导和社会主义制度,思想政治素质好,热爱教育事业,具有良好的职业道德,遵纪守法,品行端正; (三)符合《2022年2月江苏省仪征中学公开招聘教师岗位条件简介表》(以下简称《岗位简介表》,附后)中各岗位所规定的具体资格条件; (四)身心健康,能适应岗位要求,年龄为18周岁以上、35周岁以下(1986年2月26日至2004年3月1日期间出生,其他限定的年龄计算参照此方法进行);普通高校硕士及以上学位2022年毕业研究生(非在职),依法退出现役的退役军人,年龄可放宽至40周岁(1981年2月26日及以后出生); (五)具备《教师资格条例》规定的相应教师资格证书; (六)取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省的有关规定执行; (七)符合招聘公告规定的其他条件。 应聘人员与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的,不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位,以及《事业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位。 现役军人,国民教育序列普通高校在读非2022届毕业生,不得报考。 新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行,根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告(简章),被聘用到江苏省地方各类事业单位的在编(在册)人员,不得报考。 2022年8月31日前,5年服务期未满的新录用公务员(含参照公务员法管理单位工作人员),或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员,或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员,不得报考。 二、招聘单位、招考岗位条件 可直接登录仪征市教育局网站()、仪征市人力资源和社会保障局网站(),查询《2022年2月江苏省仪征中学公开招聘教师岗位条件简介表》,也可登录扬州市人力资源和社会保障局网站()查询。 三、招聘程序和方法 招聘工作按照报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。招聘过程中将统筹做好疫情防控工作,应聘人员须认真遵照执行防疫动态最新要求,必要时将对有关工作安排进行适当调整。 (一)报名与资格初审 1、报名方式及时间 考试报名采用网络方式进行。应聘人员在仪征市教育局网站()下载报名信息表,按岗位要求如实填写本人信息后,将报名信息表电子档、近期免冠正面2寸(35×45毫米)电子证件照片及岗位要求的相关证明材料电子版发送至邮箱()。 报名时间: 2022年2月26日09∶00-3月1日16∶00; 资格初审时间: 2022年2月26日09∶00-3月2日16∶00。 应聘人员网上提交报名信息24小时后可通过电子邮箱查询是否通过资格初审,通过资格初审的,不能再报考其他岗位。 2、报名注意事项 (1)应聘人员须按岗位要求,如实、准确、完整地填写年龄、学历、专业等报名信息,所填信息须与本人所持有效证件、证书等保持一致。 应聘人员提供虚假报考信息及申请材料的,一经查实,即取消报名资格、考试资格乃至聘用资格等。 (2)报名前,请务必认真阅读招聘公告、报考指南、《岗位简介表》等,弄清具体规定,遵循相关要求,准确选报岗位。 (3)应聘人员只能选择《岗位简介表》中的一个岗位进行报名;报名必须使用在有效期内的二代身份证;资格未初审或资格初审未通过的,在报名时间截止(3月1日16∶00)前可以改报其他岗位。 考生应在规定时限内尽早选择岗位进行报名,以便在资格审查未通过时,可及时改报其他岗位。 (4)开考比例为3︰1。报名结束后,达不到开考比例的岗位,按规定的办法、程序,适当降低开考比例;此后仍无法开考的,相应核减该岗位招聘计划,直至取消该岗位。有关情况,及时在相关网站公布;报考被取消岗位并通过该岗位资格审查的人员,可于3月3日09:00-16:00重新通过电子邮箱改报其他符合条件的岗位。 (5)紧缺学科地理、生物、政治教师岗位最终报名成功人数为该岗位招聘计划3倍及以下的,考试直接采用面试的方式进行。 3、领取准考证 应聘人员领取准考证的时间、地点及有关要求另行通知。 4、资格初审 考生年龄、学历、专业等报考资格初审工作,由仪征市教育局和江苏省仪征中学负责。报名期间,仪征市教育局和江苏省仪征中学公布咨询电话,并在规定时间内安排专人值班,回答应聘人员关于考生年龄、学历、专业等报考资格的咨询,确保报考咨询电话畅通。资格初审期间,仪征市教育局和江苏省仪征中学根据招聘公告规定的报考资格要求和岗位所需条件,依据网上应聘人员提供的信息进行资格审查,并在应聘人员提交报名信息后24小时内提出审查意见。对符合报考条件的,不得拒绝报名;对未通过资格审查的,应说明理由;对填报材料不全或需应聘人员补充说明的事项,应注明缺失或需说明的内容,并退回应聘人员补充。如应聘人员对本人资格初审未予通过有异议的,可及时向仪征市教育局进行陈述、申辩,最迟不得超过3月2日16:00;仪征市教育局应及时对资格初审异议进行处理并告知结论,最迟不得超过3月3日12:00。 对通过报名资格审查的人员,仪征市教育局下载留存报考者的报名信息,以供面试前资格复审时使用。 (二)笔试 笔试全部采取闭卷考试方式。 笔试主要考察学科(专业)知识,笔试内容见《岗位简介表》。笔试采用百分制计分,合格分数线为50分。 笔试时间:3月8日 笔试地点:江苏省徐州市 考生应按照笔试准考证上确定的具体时间和地点及有关要求参加笔试。参加考试时,必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证,身份证必须与报名时所使用的身份证姓名、公民身份号码相一致,否则不得进入考场参加考试。 按目前疫情防控有关要求,考生应在领取笔试准考证前14天申领“健康码”,考试当天“健康码”为绿码且经现场测量体温低于℃,并无干咳等异常症状的,方可进入考点参加考试。 (三)面试人选确定和报考资格复审 1、面试人选确定 对合格分数线及以上人员,按各招聘岗位计划数3倍的比例(不足该比例的以实际人数为准),以考生笔试成绩从高分到低分确定参加面试的人选(含同分并列者)。各岗位之间不进行调剂。 2、报考资格复审 面试前,对面试人选进行报考资格复审。考生年龄、学历、专业等报考资格复审工作由仪征市教育局和江苏省仪征中学负责。 复审不合格的,取消面试资格。因复审不合格等出现缺额时,在报考同岗位的笔试合格人员中,根据笔试成绩从高分到低分依次递补面试人选(含同分并列者)。为确保面试工作顺利进行,面试人选递补及有关工作在面试名单公布前截止。 应聘人员对本人资格复审未予通过有异议的,可在接到复审结论之日起3个工作日内,向仪征市教育局进行陈述、申辩。 进入资格复审范围的应聘人员,以及其他笔试成绩排名较前的人员,请在成绩公布后保持报名时所填联系方式的畅通,联系不到者视为自动放弃。 (四)面试 面试主要考察教育教学水平、心理素质、语言表达、协调应变能力、仪表举止等综合素质。 采取现场答辩的方式进行。 面试采用百分制计分,合格分数线为60分。面试成绩不合格者不得进入体检环节。 面试时间、地点另行通知。 本次考试(笔试、面试)均不指定复习教材(辅导用书),不组织、也不指定任何机构组织考前培训。 (五)体检 符合上述“(四)面试”有关最低合格标准的人员,按其笔试成绩占40%,面试成绩占60%的比例,采用百分制计算合成总成绩。其中,仅采用面试方式考核的,面试成绩即为考试总成绩。 根据入围考生考试总成绩,按用人单位招聘岗位计划数1︰1的比例,从高分到低分确定参加体检人员。如其中同一岗位考生考试总成绩相同,以笔试成绩从高分到低分确定参加体检人员;如笔试成绩仍相同或仅采用面试方式考核的,则另行增加笔试并从高分到低分确定参加体检人员。 对依法退出现役的退役军人、新冠肺炎疫情防控一线的城乡社区工作者等,在同等条件下按国家有关规定执行。 体检工作由仪征市教育局统一负责,按有关规定实施。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》《公务员录用体检特殊标准(试行)》等规定执行。 (六)考察 体检合格人员的考察工作由江苏省仪征中学和仪征市教育局参照公务员招录有关考察(政审)规定组织实施,仪征市教育局统筹负责,仪征市人力资源和社会保障局负责监督、指导和检查。 因体检或考察不合格等出现计划缺额时,均按该岗位入围考生考试总成绩从高分到低分依次递补。 (七)公示 考察合格者,各招聘岗位拟聘用人员名单由仪征市教育局及仪征市人力资源和社会保障局按规定在仪征市人力资源和社会保障网、仪征市教育网等有关网站公示,期限为7个工作日,接受社会和考生监督。 拟聘用人员名单公示后,应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的,招聘单位(主管部门)可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位或者本部门的资格。 (八)聘用 公示期满,符合聘用条件的,办理聘用手续。由江苏省仪征中学将相关材料经仪征市教育局审核后,报仪征市人力资源和社会保障局备案。拟聘人员如与有关单位签有劳动合同(聘用协议等)或存有其他人事劳动等关系,在正式聘用前,由本人按有关规定自行负责处理。对反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的,不予聘用。聘用资格核准后放弃聘用资格的不再递补。 因资格审查或体检或考察不合格等原因,取消考生相应资格时,仪征市教育局及时告知考生取消资格决定的内容及依据等。 聘用工作按照事业单位岗位聘用有关规定执行。 四、聘后管理及待遇 聘用人员实行6个月试用期制度(初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月)。试用期满考核合格,予以定岗定级;考核不合格者,取消聘用资格,解除聘用合同。聘用待遇按有关规定执行。 拟聘用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)聘用合同的,除依法依规解除聘用合同外,应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。 五、纪律监督 招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,严格执行事业单位公开招聘工作的有关政策和工作纪律。做到信息公开、程序公开、结果公开,自觉接受社会的监督,增强招聘工作的公开性和透明度。邀请纪委监委等部门对招聘工作全过程进行检查、监督。为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,特设立监督举报电话:仪征市纪委监委,仪征市纪委监委派驻第一纪检监察组,仪征市纪委监委派驻第九纪检监察组。 六、本公告中“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包括本项,未尽事宜按照国家、省、市有关规定执行。 本公告由仪征市人力资源和社会保障局、仪征市教育局负责解释 咨询电话:、、 年2月江苏省仪征中学公开招聘教师岗位条件简介表.xls 年2月江苏省仪征中学公开招聘教师报考指南.doc 年2月江苏省仪征中学公开招聘教师报名信息表.doc 年2月江苏省仪征中学公开招聘教师考试新冠肺炎疫情防控网上告知暨考生书.doc 仪征市人力资源和社会保障局 仪征市教育局 2022年2月22日
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2023年2月26日09∶00-3月3日16∶00;资格初审时间:2023年2月26日09∶00-3月4日16∶00;缴费时间:2023年2月26日09∶00-3月6日16∶00。报名网址:仪征市人民政府()、仪征党建()应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审,通过资格初审的,不能再报考其他岗位。通过初审后进行缴费,完成缴费后,报名方为有效。应聘人员使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴纳有关费用。2、报名注意事项(1)应聘人员要仔细阅读并确认诚信承诺书,应按岗位要求和网上报名系统提示,如实、准确、完整地填写年龄、学历、专业等报名信息,所填信息须与本人所持有效证件、证书等保持一致,并上传本人近期免冠正面2寸(35×45毫米)电子证件照片(jpg格式,大小为20Kb以下)。资格审查贯穿招聘工作全过程,应聘人员提供虚假报考信息及申请材料的,一经查实,即取消报名资格、考试资格乃至聘用资格等。(2)报名前,请务必认真阅读招聘公告、报考指南、《岗位简介表》等,弄清具体规定,遵循相关要求,准确选报岗位。(3)应聘人员只能选择《岗位简介表》中的一个岗位进行报名;报名必须使用在有效期内的二代身份证;资格未初审或资格初审未通过的,在报名时间截止(3月3日16∶00)前可以改报其他岗位或更改报名信息。应聘人员应在规定时限内尽早选择岗位进行报名,以便在资格审查未通过时,可及时改报其他岗位。(4)报名结束后,达不到《岗位简介表》规定开考比例的岗位,按规定的程序、办法相应核减该岗位招聘计划,直至取消该岗位。有关岗位招聘计划核减、取消情况,及时在仪征市人民政府网站“公示公告”栏、仪征党建网站公布。报考被取消岗位并通过该岗位资格审查且缴费成功的人员,可于3月7日09:00-12:00重新登录报名网站改报其他符合条件的岗位。(5)享受国家最低生活保障家庭的应聘人员,先在网上缴费,于笔试结束后第2-3个工作日联系仪征市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(联系方式:)办理减免报名费用事宜。(6)通过报名资格初审的应聘人员,须及时缴纳报名费用,逾期未缴费视作报名无效。缴费成功后不退还报名费(应聘岗位被取消或符合条件的最低生活保障家庭人员除外)。3、网上打印准考证应聘人员应在2023年3月29日-31日自行登录仪征市人民政府、仪征党建网站下载并打印准考证。4、资格初审应聘人员年龄、学历、专业、工作经历等报考资格初审工作,由仪征市人社部门统一负责。报名期间,仪征市人社部门公布咨询电话,并在规定时间内安排专人值班,回答应聘人员的咨询,确保报考咨询电话畅通。资格初审期间,仪征市人社部门根据招聘公告规定的报考资格要求和岗位所需条件,依据网上应聘人员提供的信息进行资格审查,并在应聘人员提交报名信息后24小时内提出审查意见。对符合报考条件的,不拒绝报名;对未通过资格审查的,说明理由;对填报材料不全或需应聘人员补充说明的事项,注明缺失或需说明的内容,并退回应聘人员补充。如应聘人员对本人资格初审未予通过有异议的,可及时向仪征市人社部门进行陈述、申辩,最迟不得超过3月5日16:00;仪征市人社部门及时对资格初审异议进行处理并告知结论,最迟不超过3月6日12:00。对通过报名资格审查的人员,仪征市人社部门下载留存报考者的报名信息,以供面试前资格复审时使用。(二)笔试1、各招聘岗位的笔试科目详见《岗位简介表》,分别为:管理类岗位考核“综合知识和能力素质(管理类岗位)”;专业技术各类(法律类,计算机类,经济类–会计、审计,经济类–统计及其他,其他类)岗位分别对应考核各通用类别专业技术岗位“综合知识和能力素质”。其中,“综合知识和能力素质”专业技术其他类岗位与管理类岗位笔试试卷相同。笔试考试要求参见《江苏省2023年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲》。笔试采用百分制计分,合格分数线为50分。2、笔试日期:2023年4月1日上午。笔试考点设在仪征市。3、考生应按照笔试准考证上确定的具体时间和地点及有关要求参加笔试。笔试为全程封闭考试,考试期间不得提前交卷、退场。参加考试时,必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证,身份证必须与报名时所使用的身份证姓名、公民身份号码相一致,否则不得进入考场参加考试。(三)面试人选确定和报考资格复审1、面试人选确定对笔试合格分数线及以上人员,按各招聘岗位计划数3倍的比例(不足该比例的以实际人数为准),以考生笔试成绩,从高分到低分确定参加面试的人选(含同分并列者)。各岗位之间不进行调剂。2、报考资格复审面试前,对面试人选进行报考资格复审。考生年龄、学历、专业、工作经历等报考资格复审工作由仪征市人社部门统筹负责。复审不合格的,取消面试资格。因复审不合格等出现缺额时,在报考同岗位的笔试合格人员中,根据笔试成绩从高分到低分依次递补面试人选(含同分并列者)。为确保面试工作顺利进行,面试人选递补及有关工作须在面试前3天截止。应聘人员对本人资格复审未予通过有异议的,可在接到复审结论之日起3个工作日内,向仪征市事业单位人事综合管理部门进行陈述、申辩。进入资格复审范围的应聘人员,以及其他笔试成绩排名较前的人员,请在成绩公布后保持报名时所填联系方式畅通,联系不到者视为自动放弃。(四)面试面试采用百分制计分,按规定考生的面试成绩不得低于50分(其中,形不成竞争岗位的考生,面试成绩不得低于60分),否则不得进入体检环节。面试时间、地点另行通知。本次考试(笔试、面试)均不指定复习教材(辅导用书),不组织、也不指定任何机构组织考前培训。(五)体检符合上述“(四)面试”有关最低合格标准的人员:按其笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例,采用百分制计算合成总成绩。根据入围考生考试总成绩,按各招聘岗位计划数1︰1的比例,从高分到低分确定参加体检人员。如其中同一岗位考生考试总成绩相同,以笔试成绩从高分到低分确定参加体检人员;如该成绩仍然相同,则另行增加笔试并从高分到低分确定参加体检人员。对依法退出现役的退役军人、新冠肺炎疫情防控一线的城乡社区工作者等,在同等条件下按国家有关规定执行。体检工作由仪征市人社部门统筹负责,按有关规定组织实施。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》等规定执行。(六)考察体检合格人员的考察工作由招聘单位和所属主管部门参照公务员招录有关考察(政审)规定组织实施,主管部门统筹负责,仪征市人社部门负责监督、指导和检查。因体检或考察不合格等出现计划缺额时,均按该岗位入围考生考试总成绩从高分到低分依次递补。(七)公示考察合格者,各招聘岗位拟聘用人员名单由仪征市组织和人社部门按规定在有关网站公示,期限为7个工作日,接受社会和考生监督。拟聘用人员名单公示后,应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的,招聘单位或者其主管部门可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位或者本部门的资格。(八)聘用公示期满,符合聘用条件的,按规定办理有关聘用手续,与拟聘人员签订聘用合同,聘用期限一般不低于3年。拟聘人员如与有关单位签有劳动合同(聘用协议等)或存有其他人事劳动等关系,在正式聘用前,由本人按有关规定自行负责处理。对反映有严重问题并查有实据、不符合聘用条件的,不予聘用。聘用资格备案后放弃聘用资格的不再递补。因资格审查或体检或考察不合格等原因,取消考生相应资格时,仪征市事业单位人事综合管理部门及时告知考生取消资格决定的内容及依据等。聘用工作按照事业单位岗位聘用有关规定执行。四、聘后管理及待遇聘用人员实行6个月试用期制度(初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月)。试用期满考核合格,予以定岗定级;考核不合格者,按规定解除聘用合同。聘用待遇按有关规定执行。拟聘用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)聘用合同的,除依法依规解除聘用合同外,应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。五、纪律与监督招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,严格执行事业单位公开招聘工作的有关政策和工作纪律。做到信息公开、程序公开、结果公开,自觉接受社会的监督,增强招聘工作的公开性和透明度。邀请纪委监委等部门对招聘工作全过程进行检查、监督。为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,特设立监督举报电话:仪征市纪委监委,仪征市纪委监委派驻第一纪检监察组。六、本公告中“以上”“以下”“以前”“以后”均包括本项,未尽事宜按照国家、省、市有关规定执行。七、本公告由仪征市委组织部、仪征市人力资源和社会保障局负责解释仪征市委组织部仪征市人力资源和社会保障局2023年2月24日附件:1、2023年2月仪征市公开招聘事业单位工作人员岗位条件简介表.xls2、2023年2月仪征市公开招聘事业单位工作人员报考指南.doc3、江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录.doc自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策,点击底部咨询官网老师,免费领取复习资料:
2020年江苏扬州市仪征市事业单位招聘公告还未发布,为了帮助广大考生备考,江苏事业单位考试网为大家整理了2019年江苏事业单位考试信息,需要详细了解江苏事业单位考试信息的小伙伴,详见如下:(二)笔试笔试全部采取闭卷考试方式。1、各招聘岗位的笔试公共科目详见《岗位简介表》。笔试公共科目与省统一笔试科目一致,分别为:管理类岗位考核“综合知识和能力素质(管理类岗位)”;专业技术各类(法律类,计算机类,经济类--会计、审计,经济类--统计及其他,其他类)岗位分别对应考核各通用类别专业技术岗位“综合知识和能力素质”。其中,“综合知识和能力素质”专业技术其他类岗位与管理类岗位笔试试卷相同。公共科目考试要求参见《江苏省2019年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲》。公共科目笔试采用百分制计分。2、时间及安排:2019年4月20日上午考生按照各自所报岗位规定的笔试公共科目分别考核:管理类岗位考核“综合知识和能力素质(管理类岗位)”;专业技术各类(法律类,计算机类,经济类--会计、审计,经济类--统计及其他,其他类)岗位分别对应考核各通用类别专业技术岗位“综合知识和能力素质”。考生应按照笔试准考证上确定的具体时间和地点及有关要求参加笔试。参加考试时,必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证,身份证必须与报名时所使用的身份证姓名、公民身份号码相一致,否则不得进入考场参加考试。原标题:2019扬州仪征市事业单位招聘90人公告文章来源: