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您好，很高兴回答您的问题，2013年河北省公务员考试公告已经出来，详情您可以登录中公网校的网站查看，感谢您对网站的支持与关注，希望我的回答能够帮助到您。 2013年河北省公务员考试公告
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公务员面试技巧：
打牢基础从上面的特点总结和趋势分析，我们可以看出，国家公务员考试对能力的考查较为全面。虽然在题型设计上出现了一定的创新，但打牢基础仍是答好各类题目的 关键。只要将新题型进行有效的分解，考生就会发现只要把握好了基础，一切难题都可以迎刃而解。所以，认清各类题目的特点，掌握各类题型的作答方法是通过面 试关的不二法门。关注热点将热点设计成考题，是公务员面试的特点。公务员面试和申论的不同特点就在于从不回避最新、最热的社会现象。尤其是现在随着网络的普及，以及网络文化的 兴起，网络事件成为很多考题选材的来源。考生可以充分利用网络资源，搜索热门事件。在准备社会热点的时候，不仅仅要知道这个事件是什么，还要多问几个为什 么。更重要的是要看政府对于此类事件是怎样的态度，是如何处理的。这样才能做到言之有物，言之有据。
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人事考试在博汇特教育机构
含金量并不高。博汇特教育科技有限公司是一家教育服务机构，其公司本身发的证书肯定没用，代办的国家职业资格证书才有用。＜br＞武汉博汇特教育科技有限公司是武汉市有影响力的教育机构，前身成立于二00三年。主要开展国家人力资源和社会保障部职业资格认证培训业务，长期专注于企业人力资源管理师、心理咨询师、理财规划师、企业培训师、健康管理师等国家热门职业培训、考试、鉴定、取证工作。多年来持续为合作伙伴及各行各业培训输送数万人，不断致力于为企业和社会提供更多更实用的职业技能英。
淄博博山人事考试网
每年一次，复制了2012的简章仅供参考。一、招聘计划2012年计划面向社会招聘高校毕业生76名，其中：张店区10人，淄川区20人，博山区10人，临淄区10人，周村区5人，桓台县9人，沂源县12人。 二、招聘对象、条件和岗位 （一）招聘对象 2011年、2012年淄博生源（或淄博本地常住户口）全日制普通高校本科及以上学历未就业毕业生（定向培养、委托培养生除外，军事院校地方生、留学生符合条件的允许报考），专业不限。 已与单位签订劳动合同的毕业生，须经单位同意后方可报考。 已参加其他基层服务项目的大学生不允许报名参加招聘。 （二）招聘条件 1、政治素质好，拥护党的基本路线和方针政策，遵纪守法，作风正派，具有奉献精神，热爱社区工作； 2、品学兼优，身体健康，能吃苦耐劳，能适应社区工作岗位需要； （三）招聘岗位 2012年招聘的服务社区大学生，将根据工作需要，重点安置到社区就业和社会保障服务、社区人力资源开发服务、社区居家养老服务等岗位。 三、招聘程序 （一）报名。以区县为单位网上报名，每人限报考一个区县。登陆淄博人事考试信息网（），点击报名窗口，上传近期1寸彩色免冠照片1张（电子照片，不大于20k），提交个人详细信息后等待网上审核。网上审核通过后登陆网上缴费窗口进行缴费。缴费完成后下载并打印自动生成的《淄博市选聘高校毕业生服务社区报名表》和《报考淄博市选聘高校毕业生服务社区诚信承诺书》各1份。 报名时间：2013年1月4日（周五）—6日（周日）,4日上午8︰30开始，6日24︰00结束。 缴费时间：2013年1月4日（周五）—7日（周一），4日上午8︰30开始，7日15︰00结束。 符合《市政府办公厅关于做好特困家庭毕业生就业工作的通知》（淄政办发[2008]69号）相关条件的特困家庭毕业生，网上报名后，需提供有关证明材料如低保证、特困家庭高校毕业生就业服务卡等原件和复印件1份，到淄博市人力资源和社会保障局就业促进科进行现场审核，审核通过后可减免笔试、面试费，可直接到网上下载并打印《淄博市选聘高校毕业生服务社区报名表》和《报考淄博市选聘高校毕业生服务社区诚信承诺书》各1份。 特困生材料审核时间：2013年1月6日（周日）上午8︰30—下午16︰00。 特困生材料审核地点：市直机关第二综合楼（联通路202号）309房间。 对最终确定的报考人数达不到岗位计划录用人数3倍的职位，按1︰3的比例相应核减招聘计划。 （二）资格审查。由工作人员即时在网上进行资格审查，经审查合格的考生可进入缴费窗口进行缴费（笔试考务费每人40元，面试考务费每人70元。）。 （三）笔试。笔试科目为《公共基础知识》。试题类型全为客观题，内容为国家的法律法规、政治经济理论、时政方针、公共管理、科技知识等基础知识。 笔试时间：2013年1月12日（周六）上午9︰00—11︰00 。 准考证打印时间：2013年1月10日（周四）—1月11日（周五），10日上午8︰30开始，11日下午17︰00结束，登陆淄博人事考试信息网报名窗口打印准考证。 参加考试时必须携带准考证、身份证，两者缺一不可。笔试成绩通过淄博市人力资源和社会保障网公布，不通过其他途径通知。 （四）面试。根据笔试成绩和招聘计划由高分到低分按1︰3的比例确定进入面试人员，与进入面试人员最低分并列的同时进入面试范围。面试采取结构化面试方法，主要测试应聘人员的综合分析、语言表达、逻辑思维、组织协调能力、岗位适应能力和举止仪表等。面试成绩按百分制计算，对同一职位面试不同时、不同考场的情况，采用“修正系数法”计算考生的最终面试成绩。面试成绩和最终面试成绩在淄博市人力资源和社会保障网公布，不通过其他途径通知。 不按时参加面试的视为自动放弃面试资格。面试空缺名额不进行递补。 面试时间：2013年1月19日（周六）—20日（周日）。 准考证领取时间：2013年1月17日（周四）上午8︰30—12︰00。 准考证领取地点：市直机关第二综合楼317房间。 面试地点和其他相关事宜在淄博市人力资源和社会保障网上公告，不通过其他途径通知。 （五）确定体检考核人员。笔试和面试最终成绩按5︰5的比例折算计入总成绩，根据总成绩和招聘计划按照1︰1的比例由高分到低分依次确定进入体检考核人员。对于总成绩并列且超出招募计划数的岗位,笔试成绩高者列前。 （六）体检和考核。体检参照公务员招考体检标准执行，由市里统一组织。体检费用由个人承担。需复检或对体检结果有异议的，到同级医院进行一次复查，费用自理，体检结果以复查结果为准。考核工作由各区县自行组织，对体检、考核合格的人员在淄博市人力资源和社会保障网公示。 因体检、考核不合格或自动放弃出现空缺的计划指标，按岗位总成绩从高分到低分依次等额递补。对无递补人员的岗位，从所有参加面试但未进入体检考核的人员中，按照总成绩由高到低的原则，在本人自愿的基础上进行等额调剂递补，总成绩相同者，笔试成绩高者列前。 （七）聘用。公示合格的，由市委组织部、市人力资源和社会保障局共同组织签订聘用合同，办理聘用手续，统一岗前培训。 四、聘用待遇及管理 （一）政策依据。受聘大学生的管理按照淄办发[2009]43号文件和市人社局《关于进一步完善全市从事农村基层服务项目高校毕业生管理与服务工作的通知》（淄人社发[2010]238号）有关要求执行。 （二）生活补贴及待遇。受聘毕业生在聘期内享受一定的生活补贴或薪酬。在服务期间参照服务社区所在区县乡镇事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平的标准，确定工作、生活补贴标准，按月发放，并为其办理有关社会保险。 （三）聘期内管理及期满后待遇。受聘毕业生由所在街道（乡镇）实行合同式管理，试用期3个月，聘期一般为3年。对连续2年考核不称职的，按照合同规定予以解聘。合同期满的，根据双方意愿确定终止或续签合同，终止合同的人员进入人才市场自主择业。上岗后无特殊原因不得擅自离岗。 受聘毕业生在社区工作满2年后，3年内参加市属事业单位公开招聘的，笔试成绩加6分；参加县乡各类事业单位公开招聘的，笔试成绩加10分。 五、纪律与监督 招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，在市纪检监察部门监督下进行，并接受社会监督。如发现有违背招聘工作程序和纪律的现象，组织人事、纪检监察部门将取消有关考生的录取资格，并对有关责任人和单位负责人进行严肃处理。 监督电话：（市纪委干部管理室） 咨询电话：（市委组织部干部一科） （市人社局就业促进科） 查询网站：（淄博市人力资源和社会保障网） 本简章由中共淄博市委组织部、淄博市人力资源和社会保障局负责解释。 附：淄博市选聘高校毕业生服务社区工作报名表.doc2、报考淄博选聘高校毕业生服务社区诚信承诺书.doc中共淄博市委组织部 淄博市人力资源和社会保障局
一、我市2007年度全国会计专业技术资格考试报名实行网上报名，登陆淄博人事考试信息网（）进行网上报名。报考人员必须按照网上报名流程如实填写、提交本人报考信息并上传照片，下载《全国会计资格考试网上报名考生信息表》一式两份（一份个人保留，一份存报名点），由单位统一在照片右下角加盖公章。然后，单位人事部门持本单位报考人员的《全国会计资格考试网上报名考生信息表》、学历证书、会计从业资格证书（以及必要的经济、统计、审计资格证书）原件，集中到确认地点缴费、办理确认手续。 网上报名时间：2006年11月17日至28日。 现场确认时间：2006年11月23日至30日。 现场确认地点： 1、各区县符合报名条件的人员，按行政辖区到所在区县人事局指定地点办理认定缴费手续； 2、市直部门、省属以上驻淄有关单位符合报名条件的人员到市人事局考试中心办理认定缴费手续； 3、无主管部门的单位及无单位的人员，由人事代理部门（人才市场）统一办理报名手续。 现场认定地点如下： 报名点 现场确认地点 电话 市直 市人事局考试中心（张店市府东一街15号） 370 张店区 淄博双信致远有限责任会计师事务所（张店区太平路17号甲） 6288302 淄川区 淄川区人事局专业技术人员管理科（淄川区般阳大厦三楼西） 5183077 周村区 周村区人事局专业技术人员管理科（周村区政务中心二楼东） 6195235 临淄区 山东化工专业人才市场（临淄区行政办公中心西楼二楼） 7214015 高青县 高青县人事局专业技术人员管理科（高青县县委政府一楼 6967136 桓台县 桓台县人事局专业技术人员管理科（桓台县政府五楼） 8182713 沂源县 沂源县人才交流中心三楼（沂源县振兴路6号） 3227813 博山区 博山区人事局科技干部科（博山区政府六楼） 4110146 4181908 2007年5 月1日至5月10日，考生可直接在淄博人事考试信息网下载准考证。
这篇关于 2012年山东省淄博市博山区事业单位招聘人员公告 的文章是 《无&忧考&网》为大家精心准备的，希望能对大家有所帮助！ 根据我区事业单位岗位空缺情况和工作需要，按照事业单位公开招聘人员的规定，经区委、区政府研究决定，为我区事业单位公开招聘部分人员。现将招聘工作的有关事项公告如下： 一、招聘范围及条件 1、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德素质； 2、年龄在35周岁以下（1976年12月12日以后出生）； 3、具有国家承认的专科及以上学历； 4、报考范围：应聘人员须具备下列条件之一。 （1）、报考综合类岗位须具有博山区常住户口或博山区生源。全日制普通高校派遣期内（2011、2012年毕业生）本科及以上学历毕业生，不受户籍限制； （2）、报考卫生类岗位A不受户籍限制； （3）、报考卫生类岗位B须具有博山区常住户口或博山区生源。全日制普通高校派遣期内（2011、2012年毕业生）专科及以上学历毕业生，不受户籍限制； （4）、在博山区服务的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”大学生和“一村（社区）一名大学生工程”、“选聘高校毕业生服务社区”的高校毕业生，不受户籍限制； 5、符合报考岗位规定的专业、学历和其它要求； 6、适应应聘岗位要求的身体条件。 属在职人员应聘的，要征得所在单位同意。定向委培应届毕业生报考须征得定向委培单位同意。现役军人、曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员，在公务员招考和事业单位公开招聘中被招考（聘）主管机关认定有作弊行为以及法律规定不得聘用的其他情形的人员，不能应聘。在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘，也不能用已取得的学历学位作为条件应聘。已经具有公务员和事业单位人员编制的不能应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的岗位（专业）。 全日制普通高校毕业生的学历及学位证书、海外学历、非全日制普通高校学历、报考有关岗位所要求的资格证书认证材料须在2012年12月12日前取得。 二、招聘岗位和计划 招聘岗位（专业）及有关具体要求，详见《2012年博山区事业单位公开招聘人员计划表》（附件1）。 三、报名时间和方法 报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。 报名时间：2012年12月12日9:00—14日16:00。 查询时间：2012年12月12日—15日11:00。 缴费时间：2012年12月12日—15日16:00。 报名网址：博山政务网（ ）或博山区人力资源和社会保障网（ ）。 具体报名办法是： 1、个人报名：应聘人员登陆指定的报名网站，如实填写、提交相关个人报考信息资料，并上传本人一寸近期免冠正面照片（电子照片，不大于20k）。每人限报一个岗位（专业），应聘人员在资格初审前多次登陆提交报考信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息，个别岗位（专业）要求的其他条件要在备注栏中注明。报名资格一经招聘主管部门初审通过，不能更改。应聘人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。应聘人员恶意注册报名信息，扰乱报名秩序的，查实后取消其本次报考资格。 2、资格初审：招聘主管部门指定专人负责资格初审工作，在报名期间查看网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料进行资格初审，并在网上公布初审结果。对具备报考资格并符合应聘条件的，不得拒绝报名；对不符合应聘条件而未通过初审的人员，要说明理由；对提交材料不全的，应注明缺失内容，并退回应聘者补充。网上报名期间，招聘主管部门安排专人值班，提供咨询服务。 3、网上缴费：应聘人员在网上提交报考信息后，可在初审通过至查询时间截止之日前登陆网站，查询报名资格初审结果。通过资格初审的应聘人员，按照规定的时间进行网上缴费，逾期不办理网上缴费的，视作放弃。缴费成功后，下载打印《2012年博山区事业单位公开招聘人员报名登记表》、《2012年博山区事业单位公开招聘人员诚信书》（资格审查时使用），并于2012年12月21日—22日登陆该网站下载、打印准考证。 根据物价部门核定的标准，笔试考务费为每人每科40元。 享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的应聘人员减免笔试考务费，上述应聘人员在网上提交报名信息后，于2012年12月14日下午1：30-5：00到博山区人力资源和社会保障局（博山区峨嵋山路20号）办理现场确认手续。确认时应携带的有关证明材料包括：享受国家最低生活保障金的城镇家庭的应聘人员，提交报名表、家庭所在地县（区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证（原件、复印件）；农村绝对贫困家庭的应聘人员，提交报名表、家庭所在地县（区）扶贫办（部门）出具的特困证明及特困家庭基本情况档案卡（原件、复印件）。派遣期内毕业生应聘人员，也可持由省人社厅、省教育厅出具的《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》（原件、复印件）。 由我省统一组织招募和选派的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”大学生及由我市招募和选派的“一村（社区）一名大学生工程”、“选聘高校毕业生服务社区”的高校毕业生，服务期满2年，考核合格，3年内（2008年、2009年、2010年招募和选派）报考的人员，笔试成绩加10分；由我省统一组织选派的参加大学生志愿服务西部计划的毕业生，服务期满，考核合格，3年内报考的人员，笔试成绩加6分；按照博政发[2009]50号文件规定，已参加今年我区事业单位招聘大学生退役士兵未聘用人员报考的，笔试成绩加2分。上述人员在网上提交报名信息后，于2012年12月14日下午1：30-5：00，到博山区人力资源和社会保障局（博山区峨嵋山路20号）办理现场确认手续。在办理确认手续时，除出具报名表和当年毕业生就业主管机构签发的报到证外，参加大学生志愿服务西部计划的毕业生要出具团省委考核认定的证明材料；“三支一扶”大学生、一村（社区）一名大学生、选聘高校毕业生服务社区、选聘高校毕业生到村任职的毕业生要出具区（县）及以上组织、人社部门的服务满2年且在岗证明或服务期满证书；大学生退役士兵未聘用人员要出具入伍通知书、退役士兵退出现役证、优待安置证。符合加分条件的报考人员，经区招聘主管部门审核确认，在网上公示无异议后实施加分。在事业单位及公务员招聘(考)考试中已享受加分政策待遇且已被事业单位(国家机关)聘(录)用的不再享受加分政策待遇。 4、报名结束后，对最终确定的报考人数达不到招聘计划3倍的岗位（专业），计划招聘1人的取消招聘计划，计划招聘2人及以上的，按照1:3的比例相应核减招聘计划。原报考取消招聘计划的人员，可在规定时间内改报符合条件的其他岗位（专业）。 四、资格审查 对应聘人员的资格审查工作贯穿整个招聘工作全过程。笔试成绩公布后，将对拟进入面试的应聘人员进行严格的资格审查。资格审查时需要提交以下材料： 1、《2012年博山区事业单位公开招聘人员报名登记表》、《2012年博山区事业单位公开招聘人员诚信书》及本人1寸近期免冠照片1张，笔试准考证(审验后退回)、学历学位证书、报到证、身份证、户口簿以及招聘岗位要求的其他条件的相关材料原件及复印件各一份，非全日制普通高校学历人员须出具从中国高等教育学生信息网下载打印的《教育部学历证书电子注册备案表》一份或提供本人档案。 2、有工作单位的人员需提供单位同意报考介绍信。 3、海外学历除应提供的材料外，还要出具国家教育部留学服务中心认证的学历认证材料。 超过规定时间不能提供的，则视为弃权。经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。 五、考试方法及内容 本次招聘考试采取笔试和面试相结合的方式进行。 （一）笔试 1、笔试时间：2012年12月23日上午：9:00—11:00。 2、笔试科目：笔试科目均为一科，笔试成绩满分100分。 综合类岗位笔试科目为公共基础知识。公共基础知识的考试内容为国家的法律法规、政治经济理论、时政方针、公共管理、科技知识等基础知识和综合写作；卫生类岗位笔试科目为医学专业知识。 笔试设定最低合格分数线，由区招聘主管部门根据应聘人数和考试情况确定。 笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分依次确定拟进入面试人员名单，招聘计划在10人以下的岗位（专业）按1:3的比例确定，招聘计划在10人以上（含10人）的岗位（专业）按1:2的比例确定。对弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩由高到低的顺序依次递补。参加面试人员达不到规定比例的岗位（专业）按照实际笔试人数进入面试。所有进入面试的报考人员笔试成绩不得低于最低合格分数线。 （二）面试 面试采取结构化面试方式，主要测试应聘人员的综合分析、语言表达、逻辑思维、岗位适应能力和举止仪表等。面试成绩满分100分。面试时间、地点另行通知。进入面试人员缴纳面试考务费70元/人。 面试结束后，按笔试、面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算应聘人员的考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。 考试成绩在博山政务网或博山区人力资源和社会保障网公布。 六、考核和体检 根据考试总成绩和聘用计划，按1:1的比例由高分到低分依次确定考核、体检人员。参加面试人数达不到规定比例的岗位（专业），该岗位（专业）拟参加考核、体检人员的考试总成绩不得低于60分。报考同一个岗位（专业）的应聘人员考试总成绩相同时，则按笔试成绩由高分到低分确定考核、体检人员，如果笔试成绩、面试成绩完全相同，则采取增加面试的办法确定考核、体检人员。考核内容为思想政治表现、学习或工作情况、遵守法律法规及是否应回避等方面情况，并对考核对象进行资格复审。体检参照国家公务员体检通用标准执行。对因资格复审或体检不合格造成的岗位空缺，从本岗位（专业）考生中按照总成绩依次递补。 七、公示与聘用 经考试、考核、体检合格拟聘用的人员，实行社会公示制度，公示期为7天。公示期满，进行岗位选择，同一个岗位（专业）有不同用人单位的，根据总成绩高低依次挑选单位。经批准聘用的，按照规定办理聘用派遣手续。被聘用人员办理有关备案手续后，招聘单位法定代表人或其委托人与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系。 新聘用人员按规定实行试用期制度，试用期为一年。试用期满经考核合格的，办理转正定级手续，继续聘用；不合格的，取消其聘用资格。试用期间和试用期满后待遇按国家有关规定执行。 八、咨询及监督电话 招聘工作受纪检、监察部门和社会监督，对违反招聘纪律的应聘人员、工作人员及其他相关人员，视情节轻重，按有关规定予以严肃处理。 本简章由区委组织部、区人力资源和社会保障局负责解释。 咨询电话：博山区人力资源和社会保障局 监督电话：博山区监察局 查询网站：博山政务网（ ）或博山区人力资源和社会保障网（ ）。 本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。 附件： 1、 附件 1 ： 2012 年博山区事业单位公开招聘人员计划表 .xls 2、 附件 2 ： 2012 年博山区事业单位招聘人员各岗位允许报考专业类别目录（本、专科） .doc 3、 2012 年博山区
淄博博山人事考试
按照往年的惯例是不限制户籍的。
4250651 4250892
五)报考范围：应聘人员须具备下列条件之一;1、具有博山区常住户口的专科学历毕业生。2、具有淄博市常住户口的本科及以上学历毕业生。3、全日制普通高校派遣期内(2012年、2013年毕业和2014应届)本科及以上学历毕业生不受户籍限制。4、在博山区服务的 “选聘高校毕业生到村任职”、 “选聘高校毕业生服务社区”以及“三支一扶”大学生等服务基层项目人员不受户籍限制。5、应聘卫生类岗位不受户籍限制。(六)符合应聘岗位规定的专业、学历和其它要求;(七)适应应聘岗位要求的身体条件。户籍地、生源地或服务地为博山区，且由省统一组织招募和选派的“大学生志愿服务西部计划”、“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”计划和我市招募的“选聘高校毕业生服务社区”等服务基层项目人员，服务满2年、考核合格，3年内(2010年、2011年、2012年招募和选派)应聘的，实行定向招聘。服务基层项目人员已享受优惠政策录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的，不能再应聘定向招聘岗位。在职人员(含已签订就业协议的人员)应聘的，须征得所在单位(就业协议单位)同意。定向委培应届毕业生应聘的，须征得定向委培单位同意。曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在公务员招聘和事业单位公开招聘中被招聘(聘)主管机关认定有严重违纪违规行为且不得应聘的人员、现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形的人员，不能应聘。在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘，也不能用已取得的学历学位作为条件应聘。已具有博山区机关事业单位编制的工作人员不能应聘。应聘人员不能应聘与本人有应回避亲属关系的岗位。全日制普通高校毕业生的学历及学位证书、海外学历、非全日制普通高校学历、报考有关岗位所要求的资格证书认证材料须在2014年10月16日前取得。
博山区人社局咨询公开电话：4250651。
淄博市人力资源社会保障咨询电话：12333。
博山区人力资源和社会保障局位于山东省淄博市博山区峨嵋山路20号，主管全区劳动就业、社会保险、人事人才管理、劳动关系协调等工作的区政府职能部门,主要负责拟订人力资源和社会保障有关规划和工作计划等并组织实施，人力资源流动和人员调配工作，就业促进和农民工工作，建立覆盖城乡的社会保障体系。
负责全区机关、企事业单位工资福利综合管理工作，全区事业单位人事管理工作，人才开发和专业技术人员管理工作，综合管理全区引进国外智力、赴国（境）外培训和留学人员来我区工作，军队转业干部和城镇退役士兵安置工作，行政机关公务员综合管理工作，劳动关系相关工作。
扩展资料
张店区人社局咨询公开电话：2180102
淄川区人社局咨询公开电话：5281124
周村区人社局咨询公开电话：6195215
临淄区人社局咨询公开电话：7310376
桓台县人社局咨询公开电话：8180135
高青县人社局咨询公开电话：6961247
沂源县人社局咨询公开电话：3241046
高新区人社局咨询公开电话：2326102
文昌湖区人社局咨询公开电话：6030057
经济开发区组织人事部咨询公开电话：7870203
博市就业服务中心综合科：3142943；大学生档案管理：2791891
淄博市劳动人事争议仲裁院立案咨询：2158667
淄博市社会保险事业中心：2864722
淄博市人才中心：2769860
淄博市劳动和社会保障监察处举报投诉电话：2860000
淄博市创业孵化中心：2856177
淄博市人事考试中心：3169575
淄博市职业技能鉴定指导中心：3161340、3181352
淄博市创业贷款担保中心：3189111
淄博市劳动保障信息中心（市社会保障卡管理中心）：2862722
参考资料来源：淄博市人力资源和社会保障局-市人社局局属单位及各区县人社局业务咨询电话
参考资料来源：博山区人民政府-区人社机构职能