北京市人事考试院招聘
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【 #事业单位# 导语】2022年北京市西城区事业单位公开招聘工作人员公告已发布。本次报名时间是2022年6月27日10:00至28日17:00。考生可登录网络报名系统提交报考申请，每人限报一个岗位。 考 网为您整理了以下内容，供您参考。根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发〔2010〕102号）等文件精神，结合西城区事业单位实际工作需要，2022年西城区部分事业单位面向社会公开招聘工作人员，有关事项公告如下： 一、招聘条件 （一）拥护党的路线、方针、政策，遵守中华人民共和国宪法和法律；思想政治素质好，品行端正，遵纪守法，廉洁奉公，身体健康。 （二）适应岗位要求的身体条件。 （三）具有北京市常住户口。 （四）具有国家承认的大专以上学历。 （五）招聘岗位面向应届毕业生的，限于列入国家统一招生计划（不含定向、委培）的普通高等院校、普通高等职业技术院校的本科及以上2022年北京生源应届毕业生（2020、2021年离校未就业的普通高等院校毕业生参照应届毕业生条件）；具体招聘对象以招聘单位公布的岗位需求表上信息要求为准。 （六）报考应届毕业生岗位的留学回国人员，仅限于2021年7月1日至2022年7月1日期间取得国（境）外学位并完成国内教育部门学历认证，并符合报考岗位条件、未落实工作单位的京籍留学回国人员。 （七）招聘岗位面向社会人员的，限于截止报名时间时，应具有北京市户口、人事行政关系在北京；工作经历年限计算至截止报名时间；具体招聘对象以招聘单位公布的岗位需求表上信息要求为准。 （八）报考年龄限于1986年7月1日以后出生的人员，具体年龄的条件以招聘单位公布的岗位需求表上信息要求为准。 （九）符合空缺岗位的任职条件和回避的有关规定。 二、报名办法 （一）报名方式 本次事业单位公开招聘采取网上报名、网上资格初审和考后资格复审的方式。 报名登录网址： （二）报名考试程序 1.提交报考申请 本次报名时间是2022年6月27日10:00至28日17:00。考生可登录网络报名系统提交报考申请，每人限报一个岗位。 2.网上资格初审 网上资格初审工作由各招聘主管单位负责，报名结束后招聘单位将于1个工作日内完成网上审核。 2022年6月27日10:00至28日17:00报名期间，报考申请未通过资格审查的，可以改报其他职位，报名结束后申请未通过的将不能改报其他职位。报考者须合理安排报名时间并及时查询网上审核状态，如有疑问，须联系各招聘单位咨询。 三、笔试 按照新冠肺炎疫情防控工作要求，为减少人员聚集，平稳推进事业单位公开招聘工作，考试采取线上笔试的方式进行，考试全程闭卷。 （一）笔试时间及安排 模拟测试时间：2022年7月1日9:00—17:00 正式考试时间：2022年7月2日上午9:30—11:30 请于6月27日登录报名网址（）查询《西城区2022年事业单位公开招聘工作人员线上笔试须知》、《西城区2022年事业单位公开招聘工作人员线上笔试考生操作指南》，提前准备符合要求的考试场所及设备。 （二）科目及内容 科目为《公共基本能力测验》。考试内容参照《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲（试行）》（可登陆北京市人力资源和社会保障局网站人事考试服务频道知识园地栏目下载）。 （三）笔试成绩公示 2022年7月底前，在西城区政府网站（）公布笔试成绩及相关信息。 （四）笔试合格标准 笔试成绩为百分制，由公共测验成绩按百分制折算构成，合格线为60分，凡笔试成绩低于60分的不得列入面试人选，笔试成绩由高分至低分的顺序依次排列，按1:3的比例确定面试人选，不足1:3的按实际人数确定。 四、资格复审 笔试成绩公示后，各招聘单位通知拟进入面试的考生进行复核，复核须本人提供相关材料按照各招聘单位要求进行资格审查。材料包括（均需原件及复印件）： （一）本人身份证、户口簿（集体户口的需出示集体户口首页复印件和本人户口页）。 （二）国家承认的学历、学位证书。 （三）岗位所需的其他材料。 （四）2022年的北京生源应届毕业生须持学生证、校级毕业生就业主管部门盖章的就业推荐表等材料原件（2020、2021年离校未就业的普通高等院校毕业生参照执行）。 五、面试 （一）面试安排 面试采取综合素质测评和结构化面试的方式进行，由西城区人力社保局统一组织各招聘单位在规定的时间范围内完成，具体时间及形式由各招聘主管单位另行通知。面试成绩为百分制，合格线为60分，面试合格者方可进入下一环节。 （二）总成绩公布 在西城区政府网站通知公告栏中公布总成绩及相关信息。 1.个人总成绩的确定 笔试成绩（百分制）和面试成绩（百分制）按照各占50%的权重记入个人总成绩。 2.拟聘用人员的确定 个人总成绩由高分至低分的顺序依次排列（其中面试成绩不低于60分），按照拟聘岗位1:1的比例确定拟聘用人选。 六、体检与考察 （一）体检 面试结束后，由各招聘单位组织拟聘用人员参加体检，体检合格人员进入考察环节。体检前，有应聘人员主动放弃的，按总成绩依次递补，体检一经开始不再进行递补。 （二）考察 根据笔试、面试、体检结果，对拟聘用人员进行政治思想、道德品质、工作能力等方面的综合考察。 七、公示结果与聘用 经体检、考察合格后，拟聘人员结果将在西城区政府网站通知公告栏中进行公示，公示期为7个工作日，公示无异议的，办理调动手续，调动手续须在规定日期前完成，具体时限以各招聘单位通知为准。 八、报考人员须知 （一）严格公开招聘纪律，对违反相关考试纪律的人员按照人力资源和社会保障部《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。 （二）考生在招聘全过程中务必保持通讯畅通，因联系不畅影响招聘结果的，由考生个人承担相应责任。 （三）资格审查贯穿招聘工作全过程。考生须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消报考资格，已办理聘用手续者取消聘用，本人承担由此产生的一切后果。 （四）本次考试不指定参考用书，不组织任何考前培训，望考生对虚假信息提高防范意识。 （五）2020、2021年离校未就业的普通高等院校毕业生是指列入国家统一招生计划的普通高校2020年和2021年的毕业生，离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构，择业期内没有任何企事业单位给缴纳社会保险的毕业生。 （六）考生在参加招聘过程中，应自觉配合做好疫情防控工作。视疫情发展，如遇国家或本市出台相关政策，本次招聘工作将适时予以调整，相应补充公告将在西城区人民政府网站通知公告栏中发布，请随时关注。 九、相关事项 （一）报考电话 报考条件咨询电话：须拨打各招聘单位电话，详见附件《西城区2022年事业单位公开招聘工作人员需求表》中各招聘单位联系方式。 线上考务咨询电话：、 模拟测试及正式考试中如遇到系统操作方面的问题，请联系考试系统右下角“技术支持”进行在线咨询。 监督投诉电话： 咨询时间：工作日上午9:30-11:00下午14:00—17:00 请广大考生仔细研读本公告，提高电话咨询效率。 （二）报址 1.报名网址： 2.查询各招聘单位岗位需求网址：西城区政府网站（）查询《西城区2022年事业单位公开招聘工作人员需求表》（详见附件）。
为贯彻落实《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)精神，结合我区事业单位需求实际，现将2023年上半年事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下：一、报考条件(一)基本条件1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;2.具有良好的政治素质和道德品行;3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;4.具有符合岗位要求的工作能力。(二)其他条件1.招聘范围为“社会人员”的岗位，报考人员须具有北京市常住户口(落户时间截至公告发布之日)，且人事行政、档案关系在京(不包括户口、档案保留在学校的非北京生源毕业生);2.招聘范围为“应届毕业生”的岗位，报考人员指列入国家统一招生计划、不属于定向和委托培养、按期毕业并取得相应学历学位的2023年应届毕业生及离校两年内未就业(未与任何单位签订合同，无单位缴纳社会保险记录)毕业生，其中非北京生源应届毕业生仅限报考“其他条件”中明确规定为面向“生源不限”或“非北京生源”的岗位，且须符合《北京市引进毕业生管理办法》规定的条件;年1月1日至2023年7月31日期间取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证，且未落实工作单位的具有北京市常住户口的留学回国人员可参照北京生源应届毕业生报考;4.招聘范围为“不限”的岗位，限北京户籍社会人员和北京生源应届毕业生报考;5.北京户籍社会人员和北京生源应届毕业生报名人员年龄计算方法：“25岁及以下”指1997年2月28日及以后出生的，“30岁及以下”指1992年2月28日及以后出生的，“35岁及以下”指1987年2月28日及以后出生的;6.非北京生源应届毕业生报考，硕士研究生限30周岁以下(1993年1月1日及以后出生)，博士研究生限35周岁以下(1988年1月1日及以后出生);7.符合岗位要求的学历、学位、专业技术(职务任职)资格、职(执)业资格或专业技能等级证书(截至公告发布之日前取得)，基层工作年限或相关工作经历(年限计算时间截至公告发布之日)等;专业要求参照教育部公布的专业目录执行，对于专业(学科)目录中没有具体对应的自设学科(专业)和境外留学专业，报考人员需及时与招聘单位沟通联系，说明主要课程、研究方向和学习内容等情况，招聘单位将根据岗位专业需求进行审核;8.符合回避制度的有关规定;9.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得参加应聘;10.符合岗位要求的其他条件。二、招聘工作具体安排(一)网上报名报考人员可在2023年3月5日10:00至3月7日16:00期间登录门头沟区人事考试招聘系统提交报考申请，每人限报门头沟区一个事业单位中的一个岗位。未经网上报名的人员，不能进入之后的招聘环节。报名登录网址：门头沟区人事考试招聘系统()选择“门头沟区2023年上半年事业单位公开招聘工作人员考试”进行登录报名。首次使用该系统的报考人员，须先注册，成功登录系统后进行相应填报操作。(二)网上资格初审资格初审工作由各招聘单位负责。报考人员请于2023年3月5日10:00至3月7日16:00登录门头沟区人事考试招聘系统查询是否通过资格初审。2023年3月5日10:00至3月7日16:00期间，报考申请未通过资格初审的，可以改报其他岗位。招聘单位不再另行通知初审结果，因不及时查看网上审核结果错失报名机会的，后果由报考人员本人负责。(三)打印《准考证》通过系统报名且资格初审通过的报考人员，请于2023年3月15日10:00至3月17日16:00登录门头沟区人事考试招聘系统，自行打印准考证。(四)笔试笔试分公共基本能力笔试和专业知识笔试两次进行。报考管理岗位和专业技术岗位考生均需参加公共基本能力笔试;报考专业技术岗位考生是否需要参加专业知识笔试请详见附件1“是否组织专业考试”一栏。1.公共基本能力笔试笔试时间：2023年3月18日(周六)上午9:00-11:30笔试地点：详见准考证。2.专业知识笔试专业知识笔试由各招聘单位组织实施，具体时间、地点由各招聘单位通知。3.笔试总成绩计算方法公共基本能力笔试和专业知识笔试成绩均实行百分制，合格分数线均为60分;低于合格分数线的，取消后续资格。笔试成绩通过合格分数线的考生，按照笔试总成绩由高到低的顺序，以1:3的比例确定拟进入面试人选;不足1:3比例的岗位，以实际人数确定拟进入面试人选。管理岗笔试总成绩计算方法：公共基本能力笔试成绩*100%;专技岗(不组织专业考试)笔试总成绩计算方法：公共基本能力笔试成绩*100%;专技岗(组织专业考试)笔试总成绩计算方法：公共基本能力笔试成绩*50%+专业知识笔试成绩*50%。4.笔试成绩相关信息公告考生可登录门头沟区人事考试招聘系统查询笔试成绩及后续工作安排相关信息。(五)资格复审各招聘单位对拟进入面试的考生进行资格复审，复审通过后方可参加面试。考生资格复审时须提供以下材料：1.填写完整准确并有本人在诚信声明上签字的《报名表》(网上资格初审通过后，从门头沟区人事考试招聘系统打印);2.本人身份证、户口簿(集体户口的需出示集体户口首页复印件和本人户口页);3.国家承认的学历、学位证书，从中国高等学校学生信息网()自行下载并打印的《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》;4.岗位所需的资格、职称、技术等级证书;5.报考有基层工作经历或相关工作经历年限要求的岗位，需提供劳动(聘用)合同以及和工作经历一致的社会保险历年对账单(通过社会保险网上服务平台或社保经办机构打印);报考岗位有相关工作经历要求的，劳动(聘用)合同上必须明确所聘用的岗位;6.按应届毕业生身份报考的考生，还须提供校级毕业生就业主管部门盖章的就业推荐表、学校教务部门开具的成绩单等材料;7.留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”;8.招聘岗位要求为中共党员的，须提供所在党组织开具的证明材料;9.岗位所需的其他证明材料。资格复审时间、形式等在门头沟区人事考试招聘系统另行公告。(六)面试面试采取结构化面试的方式，由门头沟区人力社保局统一组织。面试成绩为百分制，面试合格线60分;低于60分的，不可进入体检和考察环节。 拟招聘人数和实际参加面试人数不足1:3比例的岗位，面试成绩需达到当天本考官组使用同一套面试题的考生的平均分;低于平均分的，不可进入体检和考察环节。考生综合成绩的计算方法为：笔试总成绩*50%与面试成绩*50%之和。面试时间、地点、进入面试人员名单、面试成绩和综合成绩在门头沟区人事考试招聘系统另行公告。(七)体检和考察按综合成绩由高到低的顺序，以1:1的比例确定进入体检考察人选。如同一岗位综合成绩相同，按笔试总成绩由高到低确定进入体检考察人选;如同一岗位笔试、面试成绩均相同，按面试主考官评定的面试分数由高到低确定进入体检考察人选。各招聘单位负责体检和考察工作。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。 考察工作突出政治标准，采取审核人事档案(学籍档案)、个别谈话、实地走访等方式，对应聘人员的政治素质、道德品质、业务能力、工作实绩、是否具有应当回避的情形等情况进行综合考察，并对其资格条件进行复查。体检、考察具体安排在门头沟区人事考试招聘系统另行公告。(八)公示体检、考察合格的考生确定为拟聘用人选，名单在北京市门头沟区人民政府网站“政务公告”专栏公示7个工作日。公示无异议的按有关规定办理聘用手续。(九)聘用通过查阅人事档案等方式对拟聘用人员资格进行再次审查，并为通过审查人员办理聘用手续。拟聘用人员经公示无异议的，如仍然在职，应在公示期满后30日内与原工作单位解除劳动合同或聘用合同，解除后方可办理后续聘用手续;无法按期解除劳动合同或聘用合同的，取消后续聘用资格。三、其他强调事项(一)应聘人员提供材料不予退还;(二)报考人员须提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。资格审核将贯穿招聘工作全过程，凡不符合报名条件或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现立即取消报考资格，已办理手续者取消聘用，解除人事关系。对违反相关考试纪律的人员按照人力资源和社会保障部《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行;(三)应聘人员应自行及时登录门头沟区人事考试招聘系统查阅个人资审状态、笔试、面试等招聘相关事项，因应聘人员个人原因未能参加下一步招聘程序的，责任由应聘人员自行承担;(四)应聘人员请妥善保管本人准考证，准考证号将作为招聘各环节工作安排及相应成绩查询的重要依据;(五)公示前各招聘环节如出现应聘人员放弃或资格审核、考察、体检不通过等情况，是否顺延由各招聘单位研究决定。公示一经开始，如再出现招聘岗位人选空缺的情况，不再顺延;(六)应聘人员应按照招聘单位规定的时限及要求，配合完成考察、体检及聘用等工作，未能按照规定时限及要求完成的，均做取消资格处理，责任由应聘人员自行承担;(七)从网上报名到招聘工作结束，应聘人员应保证报名时所留电话号码联系畅通。因电话联系不畅造成无法通知应聘人员本人的，责任由应聘人员自行承担;(八)在招聘组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合。如有工作安排进行调整，相应补充公告将在门头沟区人事考试招聘系统发布，请考生随时关注;(九)本次招聘笔试、面试不指定任何辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗;(十)本次招聘公告和具体岗位要求以北京市人力资源和社会保障局、北京市门头沟区人民政府网站发布的公告及附件为准，对其他机构转发的招聘公告不做解释。报考监督电话：69843949请广大考生仔细研读本公告，提高电话咨询效率。电话咨询时间为工作日周一到周五9:00-11:30，13:30-17:00。北京市门头沟区人力资源和社会保障局2023年2月27日附件:1.门头沟区2023年上半年事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位及要求表自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
北京市人事考试中心（Beijing Personnel Testing Authority）成立于1993年2月，是北京市人事局所属的事业单位。主要承担北京地区由国家人事部和有关部委推行的各类职业（执业）资格考试、专业技术资格考试、公务员录用考试，社会化委托考试、社会化职称评审以及代理国外考试机构的指定项目考试。在国家人事部和有关部委考试机构的指导下，中心遵循“公平、公正、公开”的原则，规范管理、开拓创新、打造精品。2002年经北京市机构编制办公室批准，加挂了“北京市专业技术资格评审中心（Beijing Professional Qualifications Evaluation Center）”的牌子，形成“一套人马，两块牌子”双轮驱动的发展态势。中心以国家政策性考试为主，以公务员录用考试、领导干部公开选拔、事业单位公开招聘以及各种培训为辅，是政府服务社会，选拔人才的重要“窗口”。中心信守以人为本的服务理念，经过十年多的开拓创新，逐渐形成了考试品牌，受到社会广泛认可。○北京市人事考试中心主要职能○1、承担北京地区各类专业技术资格、执业资格考试的组织实施工作（除医师、律师、注册会计师等）；2、承担国家人事部组织的北京地区全国职称外语等级考试组织工作；3、承担全国和本市专业技术人员计算机应用水平考试的组织工作；负责本市计算机应用水平考试大纲制定、教材编写及发行工作；4、承担本市晋升高、中级专业技术职务不具备规定学历人员专业知识考试工作；5、负责对承担有关专业技术资格考试、培训任务院校的资质进行审定；6、承担北京地区中央国家机关公务员录用资格考试的组织工作；7、承担本市国家公务员（含社招）录用考试及应届大、中专毕业生公务员录用资格考试的命题及组织工作；8、承担机关、企事业单位干部选拔考试的命题工作。○北京市专业技术资格评审中心主要职能○随着社会化职称评审工作的开展，2002年10月，经北京市编办批准，北京市人事考试中心加挂“北京市专业技术资格评审中心”的牌子。新成立的评审中心除协助考试中心承担以上职能外，其主要职能如下：承担部分系列高级专业技术资格的评审工作，以及部分专业资格实施“考评结合”、“以考代评”的命题和组织工作。咨询电话中心地址：北京市海淀区莲花苑3号楼具体位置：莲花桥西南角，西客站往西一公里邮政编码：100036联系电话：63959161，63959162，63959163乘车路线:663、981临快路公交车莲花小区站下车；1、2、57、332、332支、373、374、374支、609、、704、833、836、901、944、944支、977路公交车公主坟南站下车向南行至莲花桥南再向西行约200米；52、323慢、733、845、937支、小11路公交车什仿院站下车行至莲花桥再向西行约200米；68、605支、817支、981路公交车靛厂村北口站下车向东行约500米。地址:海淀区莲花苑3号楼(莲花小区内四层独楼)特别提示:因莲花小区门前无停车位,请前来中心报名、取证、考试等办理有关事宜的人员,尽量乘坐公交车,
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【 #公务员考试# 导语】2023年北京市文化市场综合执法总队考试录用公务员公告已公布，为了方便广大考生的查阅，下面 无 公务员频道为您实时做出的更新。 北京市文化市场综合执法总队2023年度公开招录10名公务员，详细招录信息及报名方式以首都之窗网站（）、北京组工网站（）公布的信息为准。 一、招录职位及人数 市文化市场执法总队2023年度招录5个职位，共10人。 职位一：综合执法岗一 职位代码：219910701 职位类别：行政执法类职位 职位简介：负责文化市场相关领域监管和执法等工作。 招考人数：2人 学历要求：大学本科及以上学历，取得与学历相对应的学位。 专业要求：本科:法学类(0301),计算机类(0809),网络安全与执法（083108TK）；研究生:法学(0301),法律(0351),计算机科学与技术(0812),网络空间安全(0839),计算机技术(085211) 政治面貌：不限 面试人数与计划招录人数比例：6:1 基层工作经历最低年限：2023年应届毕业生 其他条件：行政执法职位专业能力测试：法律基础、执法素质和执法能力。一线执法工作，长期在外，适合男性报考。 职位二：综合执法岗二 职位代码：219910702 职位类别：行政执法类职位 职位简介：负责文化市场有关领域调查研究、法制审核和执法等相关工作。 招考人数：4人 学历要求：硕士研究生及以上学历，取得与学历相对应的学位。 专业要求：研究生:法学(0301),法律(0351) 政治面貌：不限 面试人数与计划招录人数比例：6:1 基层工作经历最低年限：2023年应届毕业生 其他条件：行政执法职位专业能力测试：法律基础、执法素质和执法能力。一线执法工作，长期在外，适合男性报考。 职位三：综合执法岗三 职位代码：219910703 职位类别：行政执法类职位 职位简介：负责文化市场相关领域监管和执法等工作。 招考人数：1人 学历要求：硕士研究生及以上学历，取得与学历相对应的学位。 专业要求：研究生:政治学(0302),新闻传播学(0503),新闻与传播(0552) 政治面貌：不限 面试人数与计划招录人数比例：6:1 基层工作经历最低年限：2023年应届毕业生 其他条件：行政执法职位专业能力测试：法律基础、执法素质和执法能力。一线执法工作，长期在外，适合男性报考。 职位四：综合执法岗四 职位代码：219910704 职位类别：行政执法类职位 职位简介：负责文化市场相关领域监管和执法等工作。 招考人数：2人 学历要求：本科及以上学历，取得与学历相对应的学位。 专业要求：本科:汉语言文学(050101),新闻传播学类(0503),通信工程(080703),自动化(080801),计算机类(0809)；研究生:中国语言文学(0501),新闻传播学(0503),新闻与传播(0552),计算机科学与技术(0812),计算机技术(085211),艺术学(13) 政治面貌：不限 面试人数与计划招录人数比例：6:1 基层工作经历最低年限：两年以上（含两年） 其他条件：行政执法职位专业能力测试：法律基础、执法素质和执法能力。一线执法工作，长期在外，适合男性报考。 职位五：财务综合岗 职位代码：219910705 职位类别：行政执法类职位 职位简介：负责预算编制、绩效管理、内控管理、内部审计等工作。 招考人数：1人 学历要求：本科及以上学历，取得与学历相对应的学位。 专业要求：本科:财政学类(0202),工商管理类(1202)； 研究生:应用经济学(0202),税务(0253),审计(0257),工商管理(1202),工商管理(1251),会计(1253) 政治面貌：不限 面试人数与计划招录人数比例：6:1 基层工作经历最低年限：两年以上（含两年） 其他条件：行政执法职位专业能力测试：法律基础、执法素质和执法能力；熟悉会计、审计等相关专业知识。 二、报名时间及方式 报考者可在2022年11月21日9:00至2022年11月25日18:00期间登录“北京市人事考试通用平台”（）、“北京人社”微信公众号或“北京人社”APP，提交报考申请。 三、联系方式 咨询电话：，89156223? 原文标题：北京市文化市场综合执法总队2023年度考试录用公务员公告 文章来源：
为贯彻落实《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)精神，结合我区事业单位需求实际，现将2023年上半年事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下：一、报考条件(一)基本条件1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;2.具有良好的政治素质和道德品行;3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;4.具有符合岗位要求的工作能力。(二)其他条件1.招聘范围为“社会人员”的岗位，报考人员须具有北京市常住户口(落户时间截至公告发布之日)，且人事行政、档案关系在京(不包括户口、档案保留在学校的非北京生源毕业生);2.招聘范围为“应届毕业生”的岗位，报考人员指列入国家统一招生计划、不属于定向和委托培养、按期毕业并取得相应学历学位的2023年应届毕业生及离校两年内未就业(未与任何单位签订合同，无单位缴纳社会保险记录)毕业生，其中非北京生源应届毕业生仅限报考“其他条件”中明确规定为面向“生源不限”或“非北京生源”的岗位，且须符合《北京市引进毕业生管理办法》规定的条件;年1月1日至2023年7月31日期间取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证，且未落实工作单位的具有北京市常住户口的留学回国人员可参照北京生源应届毕业生报考;4.招聘范围为“不限”的岗位，限北京户籍社会人员和北京生源应届毕业生报考;5.北京户籍社会人员和北京生源应届毕业生报名人员年龄计算方法：“25岁及以下”指1997年2月28日及以后出生的，“30岁及以下”指1992年2月28日及以后出生的，“35岁及以下”指1987年2月28日及以后出生的;6.非北京生源应届毕业生报考，硕士研究生限30周岁以下(1993年1月1日及以后出生)，博士研究生限35周岁以下(1988年1月1日及以后出生);7.符合岗位要求的学历、学位、专业技术(职务任职)资格、职(执)业资格或专业技能等级证书(截至公告发布之日前取得)，基层工作年限或相关工作经历(年限计算时间截至公告发布之日)等;专业要求参照教育部公布的专业目录执行，对于专业(学科)目录中没有具体对应的自设学科(专业)和境外留学专业，报考人员需及时与招聘单位沟通联系，说明主要课程、研究方向和学习内容等情况，招聘单位将根据岗位专业需求进行审核;8.符合回避制度的有关规定;9.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得参加应聘;10.符合岗位要求的其他条件。二、招聘工作具体安排(一)网上报名报考人员可在2023年3月5日10:00至3月7日16:00期间登录门头沟区人事考试招聘系统提交报考申请，每人限报门头沟区一个事业单位中的一个岗位。未经网上报名的人员，不能进入之后的招聘环节。报名登录网址：门头沟区人事考试招聘系统()选择“门头沟区2023年上半年事业单位公开招聘工作人员考试”进行登录报名。首次使用该系统的报考人员，须先注册，成功登录系统后进行相应填报操作。(二)网上资格初审资格初审工作由各招聘单位负责。报考人员请于2023年3月5日10:00至3月7日16:00登录门头沟区人事考试招聘系统查询是否通过资格初审。2023年3月5日10:00至3月7日16:00期间，报考申请未通过资格初审的，可以改报其他岗位。招聘单位不再另行通知初审结果，因不及时查看网上审核结果错失报名机会的，后果由报考人员本人负责。(三)打印《准考证》通过系统报名且资格初审通过的报考人员，请于2023年3月15日10:00至3月17日16:00登录门头沟区人事考试招聘系统，自行打印准考证。(四)笔试笔试分公共基本能力笔试和专业知识笔试两次进行。报考管理岗位和专业技术岗位考生均需参加公共基本能力笔试;报考专业技术岗位考生是否需要参加专业知识笔试请详见附件1“是否组织专业考试”一栏。1.公共基本能力笔试笔试时间：2023年3月18日(周六)上午9:00-11:30笔试地点：详见准考证。2.专业知识笔试专业知识笔试由各招聘单位组织实施，具体时间、地点由各招聘单位通知。3.笔试总成绩计算方法公共基本能力笔试和专业知识笔试成绩均实行百分制，合格分数线均为60分;低于合格分数线的，取消后续资格。笔试成绩通过合格分数线的考生，按照笔试总成绩由高到低的顺序，以1:3的比例确定拟进入面试人选;不足1:3比例的岗位，以实际人数确定拟进入面试人选。管理岗笔试总成绩计算方法：公共基本能力笔试成绩*100%;专技岗(不组织专业考试)笔试总成绩计算方法：公共基本能力笔试成绩*100%;专技岗(组织专业考试)笔试总成绩计算方法：公共基本能力笔试成绩*50%+专业知识笔试成绩*50%。4.笔试成绩相关信息公告考生可登录门头沟区人事考试招聘系统查询笔试成绩及后续工作安排相关信息。(五)资格复审各招聘单位对拟进入面试的考生进行资格复审，复审通过后方可参加面试。考生资格复审时须提供以下材料：1.填写完整准确并有本人在诚信声明上签字的《报名表》(网上资格初审通过后，从门头沟区人事考试招聘系统打印);2.本人身份证、户口簿(集体户口的需出示集体户口首页复印件和本人户口页);3.国家承认的学历、学位证书，从中国高等学校学生信息网()自行下载并打印的《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》;4.岗位所需的资格、职称、技术等级证书;5.报考有基层工作经历或相关工作经历年限要求的岗位，需提供劳动(聘用)合同以及和工作经历一致的社会保险历年对账单(通过社会保险网上服务平台或社保经办机构打印);报考岗位有相关工作经历要求的，劳动(聘用)合同上必须明确所聘用的岗位;6.按应届毕业生身份报考的考生，还须提供校级毕业生就业主管部门盖章的就业推荐表、学校教务部门开具的成绩单等材料;7.留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”;8.招聘岗位要求为中共党员的，须提供所在党组织开具的证明材料;9.岗位所需的其他证明材料。资格复审时间、形式等在门头沟区人事考试招聘系统另行公告。(六)面试面试采取结构化面试的方式，由门头沟区人力社保局统一组织。面试成绩为百分制，面试合格线60分;低于60分的，不可进入体检和考察环节。 拟招聘人数和实际参加面试人数不足1:3比例的岗位，面试成绩需达到当天本考官组使用同一套面试题的考生的平均分;低于平均分的，不可进入体检和考察环节。考生综合成绩的计算方法为：笔试总成绩*50%与面试成绩*50%之和。面试时间、地点、进入面试人员名单、面试成绩和综合成绩在门头沟区人事考试招聘系统另行公告。(七)体检和考察按综合成绩由高到低的顺序，以1:1的比例确定进入体检考察人选。如同一岗位综合成绩相同，按笔试总成绩由高到低确定进入体检考察人选;如同一岗位笔试、面试成绩均相同，按面试主考官评定的面试分数由高到低确定进入体检考察人选。各招聘单位负责体检和考察工作。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。 考察工作突出政治标准，采取审核人事档案(学籍档案)、个别谈话、实地走访等方式，对应聘人员的政治素质、道德品质、业务能力、工作实绩、是否具有应当回避的情形等情况进行综合考察，并对其资格条件进行复查。体检、考察具体安排在门头沟区人事考试招聘系统另行公告。(八)公示体检、考察合格的考生确定为拟聘用人选，名单在北京市门头沟区人民政府网站“政务公告”专栏公示7个工作日。公示无异议的按有关规定办理聘用手续。(九)聘用通过查阅人事档案等方式对拟聘用人员资格进行再次审查，并为通过审查人员办理聘用手续。拟聘用人员经公示无异议的，如仍然在职，应在公示期满后30日内与原工作单位解除劳动合同或聘用合同，解除后方可办理后续聘用手续;无法按期解除劳动合同或聘用合同的，取消后续聘用资格。三、其他强调事项(一)应聘人员提供材料不予退还;(二)报考人员须提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。资格审核将贯穿招聘工作全过程，凡不符合报名条件或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现立即取消报考资格，已办理手续者取消聘用，解除人事关系。对违反相关考试纪律的人员按照人力资源和社会保障部《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行;(三)应聘人员应自行及时登录门头沟区人事考试招聘系统查阅个人资审状态、笔试、面试等招聘相关事项，因应聘人员个人原因未能参加下一步招聘程序的，责任由应聘人员自行承担;(四)应聘人员请妥善保管本人准考证，准考证号将作为招聘各环节工作安排及相应成绩查询的重要依据;(五)公示前各招聘环节如出现应聘人员放弃或资格审核、考察、体检不通过等情况，是否顺延由各招聘单位研究决定。公示一经开始，如再出现招聘岗位人选空缺的情况，不再顺延;(六)应聘人员应按照招聘单位规定的时限及要求，配合完成考察、体检及聘用等工作，未能按照规定时限及要求完成的，均做取消资格处理，责任由应聘人员自行承担;(七)从网上报名到招聘工作结束，应聘人员应保证报名时所留电话号码联系畅通。因电话联系不畅造成无法通知应聘人员本人的，责任由应聘人员自行承担;(八)在招聘组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合。如有工作安排进行调整，相应补充公告将在门头沟区人事考试招聘系统发布，请考生随时关注;(九)本次招聘笔试、面试不指定任何辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗;(十)本次招聘公告和具体岗位要求以北京市人力资源和社会保障局、北京市门头沟区人民政府网站发布的公告及附件为准，对其他机构转发的招聘公告不做解释。报考监督电话：69843949请广大考生仔细研读本公告，提高电话咨询效率。电话咨询时间为工作日周一到周五9:00-11:30，13:30-17:00。北京市门头沟区人力资源和社会保障局2023年2月27日附件:1.门头沟区2023年上半年事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位及要求表自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
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具体取决于你要报考的是哪种编制。各地区的编制考试，都有各自的官方网站，可以在当地招聘考试网站上查询。例如：- 北京市：北京市人事考试网- 上海市：上海市人事考试中心- 广州市：广州市人力资源和社会保障局招聘考试网- 深圳市：深圳市事业单位招聘考试网- 成都市：成都市人力资源和社会保障局招聘考试网需要注意的是，不同编制的考试时间和要求也不一样，请认真阅读招聘公告和报名须知。
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2015年北京公务员考试公告
2015京考提交报考申请：2014年11月13日9:00至2014年11月17日17:00
2015京考查询资格审查结果：2014年11月13日至2014年11月19日
2015京考公共科目笔试时间：2014年12月13日(周六)
上午 9：00－11：00 行政职业能力倾向测验下午 14：00－16：30 申论
2015京考成绩查询：2015年1月上旬
2015京考面试时间：2015年3月6日-3月11日
>>>>>>2015年北京公务员考试职位表下载
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一般公办中小学招聘老师，都会在其官网上有招聘信息，你可以选择自己的目标地，比如海淀区某某中学，就可以去海淀教委网站查看该学校官网，然后去官网查看有无招聘老师信息，我觉得这比较靠谱
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按规定应该不行，但实际操作可能行，只要有……（心知肚明）
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报考者在报名之前必须查看公务员招聘岗位表，既可以了解当年公务员招聘岗位的信息，又可以通过职位信息筛选考生想要报考的职位，是考生报考北京公务员的秘密武器。所以接下来上岸鸭小编将介绍一下2023北京公务员省考职位表什么时候发布。
想要看懂北京公务员职位表，首先要弄清楚职位表首行的各个信息。我们下载职位表，然后直接打开，职位表是Excel表格的形式，利用Excel文档来筛选信息是所有报考公务员考试的同学所会的基本操作。
我们可以隐藏非条件部分的内容，如机构代码、职位代码等，先筛选学位要求、学历要求、户籍要求、先有身份要求等等，然后再降筛选出来的部分复制到新表格后根据备注信息以及个人意愿第二次筛选。
在北京市人事考试通用平台可以查阅2022北京公务员职位表与招考公告已经发布。考生可以在这些网站上查询并下载职位表。那么2023年北京市考预计也是2022年10-11月发布职位表。
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西城区事业单位招聘587人公告（下半年）职位表请点击查看公告，在公告结尾处附件查看，2014年10月9日(周四)至10月11日(周六)每日9：00-17：00登录网络报名系统提交报考申请。每人限报一个岗位，报名结束后单位将统一进行网上审核。报名与考试时使用的身份证必须一致，学历、专业等信息与岗位需求必须相符。
2.打印《准考证》：
考生提交报名信息成功后，各单位进行网上初审，请初审通过的报考考生于2014年10月22日(周三)上午9:00后在网站上打印《准考证》
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北京人事考试院官网招聘
北京市人事考试中心（Beijing Personnel Testing Authority）成立于1993年2月，是北京市人事局所属的事业单位。主要承担北京地区由国家人事部和有关部委推行的各类职业（执业）资格考试、专业技术资格考试、公务员录用考试，社会化委托考试、社会化职称评审以及代理国外考试机构的指定项目考试。在国家人事部和有关部委考试机构的指导下，中心遵循“公平、公正、公开”的原则，规范管理、开拓创新、打造精品。2002年经北京市机构编制办公室批准，加挂了“北京市专业技术资格评审中心（Beijing Professional Qualifications Evaluation Center）”的牌子，形成“一套人马，两块牌子”双轮驱动的发展态势。中心以国家政策性考试为主，以公务员录用考试、领导干部公开选拔、事业单位公开招聘以及各种培训为辅，是政府服务社会，选拔人才的重要“窗口”。中心信守以人为本的服务理念，经过十年多的开拓创新，逐渐形成了考试品牌，受到社会广泛认可。○北京市人事考试中心主要职能○1、承担北京地区各类专业技术资格、执业资格考试的组织实施工作（除医师、律师、注册会计师等）；2、承担国家人事部组织的北京地区全国职称外语等级考试组织工作；3、承担全国和本市专业技术人员计算机应用水平考试的组织工作；负责本市计算机应用水平考试大纲制定、教材编写及发行工作；4、承担本市晋升高、中级专业技术职务不具备规定学历人员专业知识考试工作；5、负责对承担有关专业技术资格考试、培训任务院校的资质进行审定；6、承担北京地区中央国家机关公务员录用资格考试的组织工作；7、承担本市国家公务员（含社招）录用考试及应届大、中专毕业生公务员录用资格考试的命题及组织工作；8、承担机关、企事业单位干部选拔考试的命题工作。○北京市专业技术资格评审中心主要职能○随着社会化职称评审工作的开展，2002年10月，经北京市编办批准，北京市人事考试中心加挂“北京市专业技术资格评审中心”的牌子。新成立的评审中心除协助考试中心承担以上职能外，其主要职能如下：承担部分系列高级专业技术资格的评审工作，以及部分专业资格实施“考评结合”、“以考代评”的命题和组织工作。咨询电话中心地址：北京市海淀区莲花苑3号楼具体位置：莲花桥西南角，西客站往西一公里邮政编码：100036联系电话：63959161，63959162，63959163乘车路线:663、981临快路公交车莲花小区站下车；1、2、57、332、332支、373、374、374支、609、、704、833、836、901、944、944支、977路公交车公主坟南站下车向南行至莲花桥南再向西行约200米；52、323慢、733、845、937支、小11路公交车什仿院站下车行至莲花桥再向西行约200米；68、605支、817支、981路公交车靛厂村北口站下车向东行约500米。地址:海淀区莲花苑3号楼(莲花小区内四层独楼)特别提示:因莲花小区门前无停车位,请前来中心报名、取证、考试等办理有关事宜的人员,尽量乘坐公交车,
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您好，中公教育为您服务。事业单位招聘考试信息汇总：具体考试内容：1、马克思主义哲学原理：辩证唯物论、唯物辩证法、辩证唯物主义认识论、历史唯物主义。2、毛泽东思想概论：毛泽东思想形成与发展、新民主主义革命理论、社会主义改造理论。3、中国特色社会主义理论体系：邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。4、当代中国的政府与政治：中国的国体与政体、中央政府与地方政府、公民的权利与义务、公共行政、公共政策、公共服务。5、国家机关工作人员的职业道德：国家机关工作人员职业道德的基本内容、价值取向、道德修养、行为规范。6、法律知识：法学基础理论、宪法、刑法、民法、商法、经济法、行政法及行政诉讼法等(报考全省法院、检察院系统法律专业职位的加试内容，包括上述范围及刑事诉讼法、民事诉讼法知识)。7、语文基础知识和公文写作：汉字、词汇、语法、修辞、文学常识，党政机关公文基本知识、常用公文写作、常用事务文书写作、公文处理。8、经济知识和科技知识：微观经济、宏观经济、国际经济、金融经济、产业经济，科技创新、科学前沿、科技常识。9、历史知识：中国近现代史和世界现代史。10、其他知识：最新的时政知识。行测：言语理解，逻辑分析，数量关系，资料分析，常识部分，其中常识部分部分包括公共基础的知识点，但并不是全部。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
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