人事考试网晚上会不会审核
人事考试网晚上会不会审核
历年国家公务员考试资格审核一般是从报名开始后第二天的8:00开始，报名审核截止时间会在报名入口关闭后第二天的18:00结束。
在这个时间段内，考生们均可以登录国家公务员局的考录专题网站查询查看报名审查结果。国家公务员考试报名信息、选择岗位提交以后，审查结果一般会在48小时内公布在各自的国考报考信息页面。
国家公务员考试报名照片尺寸要求
(1)国家公务员考试考生上传电子版照片为近期免冠正面证件照，jpg格式。
(2)国家公务员考试考生上传照片时，必须在“您的照片”下面的预览框内真实地看到自己的照片后再点击“上传照片”按钮，所看到照片必须反清晰反映本人特征，如生活照、用摄像头所摄照片、照片模糊或虚、红‘X’等情况，均不能通过照片审核。
(3)国家公务员考试考生上传的电子照片如不符合要求，可通过PHOTOSHOP等图像处理软件或本网站提供的处理软件改变图像格式及大小。
是的，中国人事考试网确实会晚上发布成绩。一般考试结束后，中国人事考试网会在当天下午发布考试成绩，特别是上午和下午的考试，通常当天晚上就可以看到考试成绩了。由于考试数量较多，审核成绩的过程也有一定的时间，所以当天晚上公布的成绩，大多是在当天之前审核批准了的成绩。如果想要获得更加精确的成绩详情，可以到中国人事考试网官网，进行查看和分析，根据自己的考试情况，得出更准确的判断结果。
历年国家公务员考试资格审核一般是从报名开始后第二天的8：00开始，报名审核截止时间会在报名入口关闭后第二天的18：00结束，在这个时间段内，考生们均可以登录国家公务员局的考录专题网站查询查看报名审查结果。
江苏国家公务员考试报名信息提交后，选择岗位提交，考试结果一般会在48小时内在相应的国家公务员考试报名信息页面公布。
温馨提示:经全国统考资格考试合格者，不得应聘其他职位。未经考核或者考核不合格的，可以申请其他岗位。报名截止时间由去年最后一天的24点改为18点。不延误考试，以免因考试失败而错过考试。
扩展资料：
国家公务员考试成绩不及格的原因
1、照片未经审批，上传的照片不是近期的免冠id照片或模糊照片。
2、是否专业与注册岗位不一样，这是不通过考试的领域，看清楚一级学科、二级学科的要求，不清楚的要看2012年教育部发布的专业目录或询问学长。
3、是学历要求不符合。有些职位只局限于本科学历，甚至只局限于应届毕业生，研究生学历不能报考。
4、“考试不及格”无论什么原因，都不能再报考相同的位置，所以对于有疑问的地方，在报考前一定要查阅报考单位，建议记录。
参考资料来源：百度百科－公务员考试报名资格
人事考试网晚上会审核吗
一般来说，中国人事考试网是在当天或第二天发布成绩，不会在晚上发布。
辽宁人事考试网的审核时间可能会因为各种因素而有所不同，一般来说，审核时间可能会在1-3个工作日左右。具体的审核时间取决于提交的材料数量、审核人员的工作量以及审核的繁琐程度等诸多因素。如果提交的材料缺失或不符合规定，审核时间可能会更长。如果您提交的材料经过审核未通过，您需要仔细阅读审核结果并按照要求进行补充或修改，再次提交审核。如果提交的材料审核通过，您可以根据要求参加相应的考试或面试。在整个审核期间，您可以随时登录辽宁人事考试网查询审核状态和结果，以及获取相关的考试和招聘信息。需要注意的是，辽宁人事考试网审核的结果可能会受到各种因素的影响，如网络状况、人员调整等等。因此，您需要耐心等待审核结果，并及时联系相关部门或机构进行咨询和沟通，以便及时解决问题。
中国人事考试网的下班时间是每天晚上6点，周六晚上5点，周日休息。
中国人事考试网的正常工作时间为每天上午8点到晚上8点，但有时也会依据具体情况安排特殊工作时间。因此，中国人事考试网的下班时间可能会有所不同，具体情况要以实际工作安排为准。
人事考试会不会不审核
专业不符；没有去人事局报到的；在职公务员的；在校学生等
有可能是没有上传成功造成的。请你按照上传步骤一步步标准进行。建议参考：
肯定不合格3，在等等，我遇到这种事情多了，你及时刷新网页，看看审核结果，照片不合格会提示你的，也不要太担心，我们考的多了。遇的也多了，我有一次，啥都审核过了，到了打准考证打不了了，急不急啊。没有办法啊，上帝就是这样安排的，正所谓，塞翁失马焉知非福，然后我就很顺利的考上了教师。
人事考试网照片和资格审核显示是未审查一般可能存在如下两种情况：一、审核是由招考单位自行组织的，有些招考单位审核快，有些则审核慢。需要耐心等待，或者打电话去招考单位问一下。二、如果一直显示未审查，则表示报名不成功的，建议看下自己的信息是否符合报考要求，或者下边备注栏有没有写未审查的原因。报名材料一般在报名24小时内审核，建议考生可以每隔2-3小时登录报名考试系统查看审核状态，以便及时掌握报名情况。
眉山人事考试网晚上会更新
1、2016年眉山市属医疗卫生事业单位招聘考试的报名时间为2016年2月19日至24日18：00，报名网站为眉山人事考试网()。2、报名程序：1）登录报名网站，认真阅读公告，详细了解招聘岗位所规定的范围、对象、条件、报名程序、有关政策规定和注意事项等内容，然后根据自身实际选择完全符合报考条件的岗位进行报名。报考人员应使用第二代居民身份证号进行报名，并且只能选择一个单位中的一个岗位，报名与考试时使用的身份证必须一致。2）填报信息。报考者按网络提示要求进行注册，如实、准确填写报名信息表的各项内容，同时按网络提示上传本人近期免冠正面证件电子照片(JPG格式，大小20KB以下)。报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确，在招聘的任一环节发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，均取消其报考(聘用)资格，且责任自负。3）查询资格初审结果。2016年2月19日至24日24:00登录报名网站查询是否通过资格初审和照片质量检查。资格初审合格者，不能再报考其他岗位，并按网络提示打印《报名信息表》2份，供面试资格复审时使用。资格初审不合格的，可于报名时间截止前改报其他岗位。报考人员应在规定的报名时间内尽早报名，避免资格初审不合格错失改报其他岗位的机会。4)网络报名资格初审合格不代表最终资格审查合格。报考人员最终是否符合所报岗位条件要求由面试资格复审、考核中的资格复核和组织人社部门审核确认的结果最终确定。
可能是点击进入该网站的人太多，导致服务器暂时的无法提供服务了。你可以晚些时间试试看，或者直接打电话到眉山市人事考试中心咨询。
报名人数太多了吧
四川眉山下半年教资笔试在12月中上旬出成绩。2022年四川教师招聘考试于11月26日举行，根据笔试考试成绩及排名将于眉山人事考试网公布。眉山教师招聘考试成绩查询时间为12月中上旬，查询入口为眉山人事考试网。
蒙城人事考试晚会
您好，中公教育为您服务。
笔试
1、时间2014年5月31日上午8:30至10:30。
2、地点：见准考证
3、内容：笔试采取闭卷形式，总分100分。考试内容为所报岗位应具备的知识和技能，由综合知识、业务知识组成，综合知识包括时事政治和法律知识，业务知识包括城市市容和环境卫生管理、道路交通法规等方面的内容，比如：中华人民共和国行政处罚法、中华人民共和国道路交通安全法、安徽省城市市容和环境卫生管理条例等。
根据笔试成绩，按招聘计划数1：的比例，从高分到低分确定进入面试人员。最后一名如有并列成绩的，业务知识成绩高的进入面试，业务知识成绩并列的同时进入面试。
笔试结束3天后在蒙城县政府网、蒙城县人力资源和社会保障局网公布笔试成绩、面试人员名单。
更多招考信息，你可以到贵州人事考试信息网查看，包括其他事业单位，政法干警等公职类考试的发布时间，备考技巧等详细的资料。
如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
为做好蒙城县2013年度事业单位面向社会公开招聘人员工作，根据安徽省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》（皖人社发〔2010〕78号）的规定，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 （一）坚持面向社会、公开招聘。 （二）坚持考试考察、择优聘用。 （三）坚持统一组织、分工负责。 二、招聘计划 蒙城县2013年度事业单位公开招聘人员613名，其中专业技术岗位607名，管理岗位6名。 招聘公告将于2月26日同时在安徽省人事考试网（）、亳州人事考试网（）、蒙城县人事人才网（)等相关媒体上统一发布。其他有关信息将陆续在蒙城县人事人才网（)上发布,报考人员请及时主动到指定网站了解相关信息。 三、招聘条件 招聘对象为国家承认学历的应、历届大(中专）以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件： （一）具有中华人民共和国国籍； （二）遵守宪法和法律； （三）具有良好的品行； （四）岗位所需的专业或技能条件； （五）适应岗位要求的身体条件； （六）岗位所需的其他条件。 “年龄条件”中“35周岁以下”为“1978年1月1日以后出生”（其他涉及年龄计算的依此类推）。“报考条件”中的工作经历要求，按足年计算，截止时间为2013年7月31日。因工作单位变化而中断时间的可以累计。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。 有下列情形之一的人员，不得报考： （一）不符合招聘岗位条件要求的人员； （二）在读的全日制普通高校非应届毕业生； （三）现役军人； （四）经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员； （五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员； （六）法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。 四、招聘步骤 （一）网络报名 报名采用网络报名的方式进行，报名网站为安徽省人事考试网。报名时间为2013年3月4日9:00至3月8日9:00，逾期不再补报。 报考人员登录安徽省人事考试网进行报名，签署“诚信书”，填写《2013年度事业单位公开招聘报名资格审查表》，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295X413像素，大小20—100kb），并提供有效通讯方式（如有变更，要及时告知）。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查但实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。 每位报考人员限报一个岗位，并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。 （二）资格审查 资格审查工作由蒙城县人力资源和社会保障局及招聘单位主管部门负责，统一在安徽省人事考试网上进行。 （三）报名确认 报考人员报名后至3月9日9:00前可随时登录安徽省人事考试网查询是否通过了资格审查。通过审查的，不得改报其他岗位；尚未审查或未通过审查的，在3月9日9:00之前可以改报其他岗位。 通过资格审查的报考人员于3月10日16:00前登录安徽省人事考试网按规定缴纳笔试费用和报名确认（逾期未缴费的视为自行放弃）。根据省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，笔试费用按每人每科45元标准收取。 享受国家最低生活保障金城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，可以享受减免统考笔试费用的政策。此类人员报名后，先实行网上确认和网上缴费。2013年3月30日至4月1日期间，由蒙城县人力资源和社会保障局公务员股办理减免笔试考试费用的审核确认手续（地址：蒙城县周元西路县政府办公大楼对面蒙城县人力资源和社会保障局二楼公务员股）。办理减免手续时，报考人员应携带以下证明材料：享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障金证明和低保证（复印件）；农村绝对贫困家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件）。上述人员均须同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料（如户口簿等）。 为了确保新进人员质量，应聘同一岗位的人员其报考人数与岗位招聘数的比例应不低于3:1。不足规定开考比例的，取消或核减该岗位招聘计划数。被取消招聘岗位的报考人员，可于3月12日9:00—16:00改报其他岗位。对达不到规定比例的特殊岗位（专业）或招聘研究生以上学历层次人员的岗位，经市人力资源和社会保障局批准后方可开考。 （四）笔试 笔试内容按报考岗位分为两类：应聘管理岗位的人员考《公共基础知识（一）》；应聘专业技术岗位的人员考《公共基础知识（二）》。《公共基础知识（一）》的主要内容：政治、经济、法律、人文、管理、国情省情等常识，判断推理，言语理解与表达，写作；《公共基础知识（二）》的主要内容：政治、经济、法律、人文、自然、科技、国情省情等常识，判断推理，资料分析，英语，写作。 笔试时间为2013年3月31日上午9:00—11:30。上述考试科目满分均为120分。 本次考试不指定考试辅导用书。笔试考试大纲在省人事考试网上统一发布。县招聘工作主管机关不举办也不委托任何机构举办考试培训班。 报考人员可于3月27日至3月29日从安徽省人事考试网自行下载并打印《准考证》。考试地点设在亳州市政府所在地,具体考点、考场详见考生个人准考证。 4月19日，报考人员可登录安徽省人事考试网，凭本人有效居民身份证号和准考证号查询个人笔试成绩。 为确保新进人员基本素质，设定笔试最低控制合格分数线。笔试成绩达到70分（报考艺术、体育类专业岗位的考生成绩须达到60分）的应聘人员，方可进入下一轮面试。 “服务基层项目”人员报考的，按规定执行加分政策。上述人员于2013年3月31日14:30至4月1日17:30期间，携带相关证书到蒙城县人力资源和社会保障局公务员股（地址：蒙城县周元西路县政府办公大楼对面蒙城县人力资源和社会保障局二楼公务员股）申报加分事宜。大学生“村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件；“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件；“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件；大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。对经审核符合加分条件的人员，由县人力资源和社会保障局在蒙城县人事人才网向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将其笔试成绩增加2分。 （五）资格复审 县直主管部门及其所属招聘单位按照应聘人员笔试成绩从高分到低分顺序，根据本单位招聘岗位数量，统一按照1:3 比例确定各招聘岗位参加面试的人员名单，并进行资格复审。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加面试人选。资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息，对照市人事考试中心提供的《考场座次表》上的考生照片与信息进行。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加面试资格。由此出现人选缺额的，在面试前依笔试成绩从高分到低分，依次等额递补。 资格复审时，报考人员应提供以下证件、材料： （1）属全日制2013年应届毕业生的，须提供本人有效居民身份证原件、学生证原件、报名资格审查表和所在学校盖章的毕业生就业推荐表等材料。 （2）属社会人员的，须提供本人有效居民身份证原件、学历（学位）证书、招聘岗位规定要求的相关证书（证件）原件和报名资格审查表等材料。其中属在编正式工作人员的，需按人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。 （3）属“服务基层项目”人员的，须提供省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件；省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件；全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件；共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件、本人有效居民身份证原件、学历证书、招聘岗位规定要求的相关证书（证件）原件和报名资格审查表等材料。 上述人员中，属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2013年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的人员，可凭学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2013年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明和各科“成绩单”及有关证件材料办理报考资格复审。 资格复审合格的报考人员，领取面试通知书。同时，按规定办理面试缴费手续。 资格复审时间、地点，另行通知。 （六）面试 面试人选根据招聘计划数，在同岗位笔试达线且资格复审合格人员中依笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定。不足规定比例的按实际人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。 面试采取结构化面试的方式进行，主要考察考生的综合素质及适应工作的能力。面试时间、地点，以面试通知书为准。 面试人员少于或等于岗位招聘数的，面试成绩须达到当天该考场实际参加面试人员的平均分，方可进入体检与考察环节。面试成绩低于50分的，亦不得进入体检与考察环节。 （七）成绩合成 报考人员考试最终成绩依笔试成绩与面试成绩合成后在蒙城县人事人才网上公布。其中笔试成绩占60%（计算公式：笔试成绩÷×），面试成绩占40%。 （八）体检考察 体检和考察人选按岗位招聘计划数，在同岗位面试人员中依考试合成成绩从高分到低分，按1:1的比例等额确定（考试最终成绩相同的，按笔试成绩高低顺序排序；笔试成绩仍相同的，以面试环节第一个测评要素得分高低排序）。考察和体检工作由县人力资源和社会保障局统一负责组织实施，按先体检后考察的顺序进行。 考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩（学业成绩）以及是否需要回避等方面的情况，并提供全面、详实的组织考察材料。体检工作参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（国人厅发〔2007〕25号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）和《公务员录用体检特殊标准（试行）》（人社部发〔2010〕82号）等规定执行，在县二级甲等综合性医院进行，县纪检部门全程参与监督。体检工作结束后，医院应出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖单位体检专用公章。对考察、体检出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补不超过2次。考察、体检最终结果公示结束，不再递补。 （九）进行公示 体检、考察结束后，由县直各招聘主管部门或招聘单位依据招聘公告规定的要求和报考人员的考试、考察和体检结果，集体研究确定拟聘人员，报县人力资源和社会保障局在蒙城县人事人才网上进行公示。公示期为7天。 （十）报批聘用 经公示无异议或公示结果不影响聘用的，由招聘单位主管部门将拟聘人员名单的函、《蒙城县事业单位公开招聘人员审批表》、招聘岗位所要求的学历、学位、资格等证书、实际工作经历证明、考察材料、体检表、公示材料、本人身份证复印件等相关材料，报送县人力资源和社会保障局办理有关审批手续。对违反公开招聘规定或未能在2013年9月30日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历、学位等证书的报考人员，取消其聘用资格。 根据省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（皖政办〔2006〕13号）规定，招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。 五、监督检查 为增强招聘工作的公开性和透明度，落实报考者和社会各界对考录工作的知情权和监督权，纪检监察部门对招聘工作实行全程监督。 本公告由县人力资源和社会保障局负责解释。咨询服务和监督举报电话为： 1、政策咨询：； 2、考务和技术咨询：； 3、监督举报：。 上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。 特此公告。 附件： 蒙城县2013年度事业单位公开招聘人员岗位表
2013年安徽事业单位考试实行统考制度，考试科目定为公共基础知识一，二，主要考察判断，写作，判断推理（公基一加言语理解与表达，公基二加资料分析和英语）
2013年安徽事业单位考试实行统考制度，考试科目定为公共基础知识一，二，主要考察判断，写作，判断推理（公基一加言语理解与表达，公基二加资料分析和英语）上半年统考时间定位3月31日，参加上半年统考的地市主要集中在皖南，皖北主要是亳州市区和下面县城，宿州仅一个县——泗县参加统考。下半年统考定在9月30日左右。具体公告初定在2月26日出台，请关注宿州在线或者宿州华图，以上消息属于华图内部讯息，不作为官方权威信息。另外本次事业单位考试华图开设辅导课程，蒙城当地开课。具体联系；恒丰大厦四楼西B（华夏大酒店对面苏果超市楼上）宿州公务员交流群：224293649（顶级咨询师在线咨询）