人事考试考察

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  人事考试考察

乌兰察察布人事考试网

2013年教师招聘信息

我也是内蒙古的,我自己去的现场,人山人海啊,我这的网络没有问题,应该是你那网络问题。

刚帮你查询了下,是内蒙古人事考试信息网忘记续费了,所以才会出现那样的提示,不过庆幸的是在7月3日已经有续费了,可能那时还没那么快更新,所以暂时出现了些问题,现在已经恢复了。如下:

1 、总结人事考试工作经验,研究探讨人事考试工作规律,开展人事考试试题、试卷的统计分析、质量评估及考试命题、考务业务的技术研究工作。推进人事考试技术创新。2 、根据人事考试政策法规和人事考试工作的规划、安排,研究制订各类人事考试考务实施办法、工作计划和有关规则。3 、根据人事部和人事厅确定的考试内容开展各类人事考试题库建设,组织编写(制)培训教材、考试大纲、考试用书、辅导教材和考试软件,并负责征订、发行工作。4 、按照规定的报名条件组织相关人事考试的报名工作,向符合规定条件的报考者发放准考证。5 、根据人事考试工作计划,负责人事考试命题、制卷、考场设置、考生组织、监考、阅卷、成绩管理等工作。6 、根据人事考试的有关程序,向人事行政机构和有关部门提供考试成绩或合格人员名单,公布考试成绩或考试合格人选,印制和发放相关证书。7 、开展国际、省际之间人事考试的交流与合作,开展社会化相关考试的服务工作。8 、负责考试合格人员的建档及后续工作。9 、协调指导全自治区人事系统人事考试的考务工作。10 、完成自治区人事厅交办的其他事项。 ( 1 )协助中心领导进行综合协调、并搞好催办督查工作。( 2 )总结人事考试工作的经验和办法,研究探讨人事考试工作规律。( 3 )研究拟定中心内部管理规章制度并监督执行。( 4 )负责中心的考试收费、财务和资产管理、会议组织、业务培训、薪酬考核、试卷保管、安全、保卫、保密、信访、后勤保障等工作。( 5 )负责管理中心的印章、钢印,起草综合性文稿,审核以中心名义发布的文件与文稿(合同),业务宣传,文书档案等文秘综合工作。( 6 )负责印制、发放人事考试相关合格、资格等方面的证书。( 7 )负责人事考试各种教材、光盘的发行工作。( 8 )负责人事考试中心内部有关人事事务的承办工作。( 9 )完成厅机关和中心交办的其他事项。 ( 1 )根据录用聘用政策和有关规定,研究拟定公务员录用和事业单位工作人员聘用考试考务工作的实施办法、工作计划和有关规则。( 2 )开展录用聘用考试试题、试卷的统计分析、质量评估及考试命题、考务业务的技术研究工作,协助有关处室建立、完善面试考官库、面试考官日常管理和面试考官资格的认定工作。负责面试考官的培训工作。( 3 )负责录用聘用考试题库和考试软件建设,协助录用聘用管理处制定考试大纲,组织编写、征订考试用书、辅导教材及测评教材等。( 4 )负责录用公务员和事业单位聘用工作人员考试的考务工作。负责笔试的组织报名、发放准考证、命题制卷、考场设置、阅卷评分、成绩登统和面试的命题、考生分组、发放面试通知书、考场设置、考前考官培训、公布小组面试成绩等考务工作。( 5 )根据国家人事部和厅机关规定的合格分数线及审核结果,公布考试成绩。( 6 )研究、探索、开展社会化测评考试服务工作。( 7 )对各市录用聘用考试的考务工作进行业务指导。( 8 )完成厅机关和中心交办的其他事项。

乌兰察布市察布市人事考试

11年内蒙古教师招聘:乌兰察布市公开招聘高校毕业生公告乌兰察布市直事业单位考核招聘“211工程” 高校毕业生实施方案 为进一步规范事业单位招聘工作,优化事业单位人员结构,推动高校毕业生就业,根据市机构编制委员会《关于2011年乌兰察布市市直有关单位公开招考、遴选工作人员的通知》(乌机编字【2011】17号)文件精神,经乌兰察布市公开招聘市直事业单位工作人员领导小组研究决定(以下简称招聘领导小组),部分事业单位面向社会公开考核招聘“211工程”高校毕业生,具体实施方案如下: 一、考核招聘条件 1、政治素质良好,品行端正。 2、勤奋敬业,工作能力强。 3、“211工程”高校毕业的研究生,取得硕士学位,不限户籍;高考达到一本线被“211工程”大学录取的本科生,且毕业取得学士学位,限乌兰察布市户籍(高考入学前户籍所在地乌兰察布市。公告发布之日前,户籍在乌兰察布市)。 4、“211工程”高校毕业的研究生、本科生在乌兰察布市服务和已经服务期满“西部计划志愿者”、“三支一扶”、“社区民生服务者”、“人才储备”、到嘎查村任职村官、“农村牧区义务教育阶段特岗教师”。 5、研究生年龄在35周岁以下(1976年7月30日后出生),本科生年龄在30周岁以下(1981年7月30日后出生)。 6、具有正常履行职责的身体条件。 7、聘用后,工作必须达到5年以上。 8、符合拟招聘职位要求的其他资格条件。详见《市直单位招聘“211工程”大学毕业生职位表》(附件,以下简称《招聘职位表》) 9、具有下列情形之一的,不得报名;现役军人、被机关、事业单位录用且在试用期内的;法律、法规规定的其他情形。 二、报名程序 (一)职位查询 各考核招聘部门的招聘职位、职位资格条件等情况详见《市直单位招聘“211工程”大学毕业生职位表》(附件,以下简称《招聘职位表》)。报名者如需咨询《招聘职位表》中的有关事项,可按《招聘职位表》公布的电话直接与招聘部门联系。 (二)报名 本次公开考核招聘报名采取报名者自愿报名。报名时间为:2011年9月13日至9月19日17:30。报名步骤如下: 1、报名者登录本次公开考核招聘报名专用网址乌兰察布市人事考试网(),进入报名系统,填写详细信息。 2、报名者通过报名系统上传近期2寸免冠正面证件照(照片文件应为jpg格式,30Kb以下)。 3、报名者填报职位后,下载打印《市直部分事业单位选聘“211工程”高校毕业生报名表》(以下简称《报名表》),不得进行改动。 需要注意的是,未能在规定时间内完成以上报名步骤的,视为放弃报名资格;每名报名者限报一个职位,如在服从调剂其它岗位一栏,注明服从调剂,可由事业单位招聘领导小组研究调剂或按储备人才充实到各部门,凡弄虚作假者,将取消招聘资格。 三、资格审查 1、各招聘单位、招聘领导小组成员单位:即市人社局、教育局、纪检委、编办等部门须对报名者人选进行资格审查,审查结果报市领导小组。审查材料包括本人身份证、《报名表》原件、学历学位证书原件等。资格审查不合格者,取消招聘资格。审查时间为2011年9月21日—22日。 2、报名时对同一岗位出现多人报名的,由用人单位主管局、市人社局、纪检委、编办等部门对报名者实施考核,按在校期间的综合成绩择优聘用,同时列出报名者同意调剂或储备人员名单,提交招聘领导小组研究确定。 3、报考教师岗位的“211工程”大学毕业生,由用人单位或主管局在规定时间组织试讲,对试讲合格人员由用人单位或主管局出具胜任本单位教师岗位证明,按程序给予聘用。同一岗位出现多人报名的,按试讲成绩择优选用。未聘用人员按专业对口的原则予以调剂岗位或进行人才储备。 4、报考播音主持岗位的“211工程”大学毕业生,由用人单位或主管部门在规定时间内组织面试,面试合格人员由用人单位或主管局出具胜任本岗位证明材料,按面试成绩择优聘用。 四、体检 资格审查结束后,各招聘部门确定体检人选。 体检应在指定的体检医院进行,体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。 五、公示和办理聘用手续 招聘领导小组将考察和体检结果在乌兰察布人事考试网上进行公示,公示期为7天。公示期满,对没有问题或反映问题不影响招聘的人员,按照有关规定办理聘用手续,试用期一年,签订聘用合同五年,档案由市人才中心统一管理。 附: 《市直单位招聘“211工程”大学毕业生职位表》 乌兰察布市公开招聘市直事业单位工作人员 领导小组办公室 2011年9月8日

乌兰察布市考研考点:

1、乌兰察布市人事考试中心

内蒙古自治区乌兰察布市集宁区新区永安路社保大楼

电话:

2、乌兰察布市招生考试中心

内蒙古自治区乌兰察布市集宁区教育局(格根西街北)

3、乌兰察布市建筑业协会(考点)

内蒙古自治区乌兰察布市集宁区G335(工农北路) 4、乌兰察布市交通警察支队考试中心

内蒙古自治区乌兰察布市察哈尔右翼前旗五路附近

5、乌兰察布医学高等专科学校

内蒙古自治区乌兰察布市察哈尔右翼前旗满达东街11号

电话:/

6、内蒙古自治区乌兰察布市人民检察院

内蒙古自治区乌兰察布市集宁区新区察哈尔西街与永宁路交叉口西100米

电话:

7、内蒙古自治区乌兰察布市集宁区人民检察院

内蒙古自治区乌兰察布市集宁区察哈尔西街乌兰察布市环保所对面

电话:

8、考考老师(乌兰察布分校)

内蒙古自治区乌兰察布市集宁区G335(工农北路)

电话:

9、乌兰察布市农林科学研究所(科研基地)

内蒙古自治区乌兰察布市察哈尔右翼前旗二长线移民小区南侧约210米

10、乌兰察布市安发培训中心

内蒙古自治区乌兰察布市察哈尔右翼前旗平地泉城南领秀南门往东300米

电话:

答:内蒙古人事考试中心电话为、6600198、6601158、6601168、6281558。

内蒙古其他地区人事考试中心电话分别为:

乌兰察布市人事考试中心:。

赤峰市人事考试中心:。

呼伦贝尔市人才流动人事考试中心:。

鄂尔多斯市人事考试:。

巴彦淖尔市人事考试:、8527224。

包头市人事考务中心:、5221937。

通辽市人事考试中心:、2297995、2297992。

兴安盟人事考试中心:。

阿拉善盟人事培训考录中心:、6100866。

乌海市人事考试培训中心:。

锡盟人才资源开发中心人事考试部:。

若上述考试中心的电话发生变动,可采取登录内蒙古人事考试中心官网或关注内蒙古人事考试中心公众号的方式来获取最新电话号码。希望我的回答对您有所帮助谢谢。

人事考试警察

1、具有中华人民共和国国籍;

2、18周岁以上、35周岁以下,应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下;

3、拥护中华人民共和国宪法;

4、具有良好的品行;

5、具有正常履行职责的身体条件;

6、具有符合职位要求的工作能力;

7、具有大专以上文化程度。

因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员,在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的,以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报考。

报考公务员各类职位均须进行公共科目笔试,包括行政职业能力测验和申论两科。报考公安机关人民警察职位的还需进行公安专业科目笔试。

·? 笔试

(一)公共科目笔试。报考各类职位均须进行公共科目笔试,包括行政职业能力测验(120分钟,满分100分)和申论(150分钟,满分100分)两科。其中,申论考试对县级及以上综合管理类职位、乡镇(街道办事处)综合管理类职位、行政执法类职位分别命制试题(职位类别见《招录职位及报考资格条件一览表》附件1)。试卷分三类:

1.县级及以上综合管理类职位使用A类卷;

2.乡镇(街道办事处)综合管理类职位使用B类卷;

3.行政执法类职位使用C类卷。

·??各个组织层级中的常见机构以及招录岗位的特征

1、乡镇级

乡镇公务员就是在乡镇级政府部门工作的,行使国家行政权力、执行国家公务的政务类公务员和业务类公务员。乡镇级招录最多的岗位为乡镇机关或者街道办事处。这些岗位有不少是不限制专业、应届身份和工作经验的。同时这些岗位分布在各个城市的各个乡镇和街道,非常适合当地的同学报考。乡镇机关一般招录人员的工作内容包含公文写作,日常行政管理,安全生产,招商引资,城建规划、农业生产管理等等。街道办事处,是我国乡级行政区街道的管理机构。有的街道与乡和镇等同属乡级行政区,具体根据考试试卷分类判定。

2、县级、市级、省级

政府部门一般指各级别的党委、人大、政府、政协、纪委。乡镇级以上报考:县级一般指各县、自治县、区的政府部门;市级一般指市、自治州的政府部门;省级指省、自治区、直辖市的政府部门。一般省属机构的招录会要求党员、研究生学历或是基层工作经验,招录要求相比较高,同学们需谨慎报考。

3、省垂直系统和公安岗

这类岗位是指省机关垂直领导的部门或单位,在省考中主要包括监狱系统和司法系统。省考中,部分监狱系统及公安岗要求单侧裸眼视力。

你好!公务员公安考试内容为行测、申论、公安专业知识。

下面盘一盘公务员公安岗考试技巧指南:

一、行测(注重速度与取舍)考试时长为120分钟,130道选择题。

1、题量大涉及板块广。2、注重判断逻辑能力。3、涉及人文、地理、哲学、科技和历史。

二、申论(可以更好拉开分值)考试时长为180分钟,均为写作题。

1、写作紧扣主旨,主题明确。2、懂得挑练与总结。3、小题条理清晰,大题直接要点。

三、公安专业知识(注重理解思维)考试时长120分钟,均为选择题。

1、考察记忆的准确性。2、灵活运用积累。3、通过案例与真题刷练。

备考技巧就是一定不要丢失分数,其实考查的就是估算和公式的掌握程度,一篇的题目控制在10分钟之内完成,阅读题目可以圈出关键词,从而节省时间。在常识方面,考查面广但是难度并不大,建议利用碎片的时间看看即可,同时也要学会舍得,可以拿下了分就不要丢失。最后记得分析前后的错题和归纳。在公专方面,知识点相对较多,但切记不要死记硬背,要通过多做题提升思维。

公务员公安岗报考前须知

报名地点:国家公务员局、各地人事考试网。

选岗:如果有男监招收女生的,一定要报!内勤和户籍也很不错。

体检:近视是不可以的,可以去做矫正。

年龄要求:大专及以上学历,18-35周岁之内。

问题一:考人民警察的要求是什么? 你好!你的报考条件符合!可以报考!对了!警察要考体能测试的!你看看下面这些啊!公安机关录用人民警察体能测评实施规则 一、10米×4往返跑 场地器材:10米长的直线跑道若干条,在跑道的两端线(S1和 S2)外 30厘米处各划一条线(图 1)。木块(5厘米×10厘米)每道3块,其中2块放在S2线外的横线上,一块放在S1线外的横线上,秒表若干块。 测验方法:受测者用站立式起跑,听到发令后从S1线外起跑,当跑到S2线前面,用一只手拿起一木块随即往回跑,跑到S1线前时交换木块,再跑回 S2交换另一木块,最后持木块冲出S1线,记录跑完全程的时间。记录以秒为单位,取一位小数,第二位小数非 “0”时则进1。 注意事项:当受测者取放木块时,脚不要越过 S1和 S2线。││ │││S1 │──攻──────│ S2│││─────────││││─────────││││─────────│ ←→│││─────────│ 30米│││← 10米 →││ 二、男子1000米跑、女子800米跑 场地器材:400米田径跑道。地面平坦,地质不限,秒表若干块,使用前应进行校正。 测验方法:受测者分组测,每组不得少于2人,用站立式起跑。当听到口令或哨音后开始起跑。当受测者到达终点时停表,终点记录员负责登记每人成绩,登记成绩以分、秒为单位,不计小数。 三、立定跳远 场地器材:一小块平坦地面,量尺。 测验方法:划一条横线,受测者站立横线后,脚尖不得越过横线,起跳时两脚必须同时离地,落地后不得再移动脚位。测量跳远距离时,以脚跟末端与横线的垂直距离为准。 四、引体向上 场地器材:高单杠或高横杠,杠粗以手能握住为准。 测验方法:受测者跳起双手正握杠,两手与房同宽呈直臂悬垂。静止后,两臂同时用力引体(身体不能有附加动作),上拉到下领超过横杠上缘为完成一次。记录引体次数。 五、仰卧起坐 场地器材:垫子若干块,铺放平坦。 动作规格:受测者全身仰卧于垫上,两脚屈膝稍分开,大小腿成直角,两手指交叉贴于脑后,另一人压住受测者两踝关节处。起坐时,以双肘触及或超过两膝为完成一次。仰卧时两肩胛必须触垫。 测试方法:测验时两人一组,一人计时,一人计数(25岁以上组不计时,但中间停顿不得超过5秒钟,否则测验无效)。一分钟到时或最后一个,受测者虽已起坐,但两肘未触及膝盖者,该次不计算。发现受测者有违例情况,及时指出。违例动作不计次数。禁止使用肘部撑垫或臀部上挺和下落的力量起坐。测定过程中,要给受测者报数。 问题二:报考警察,要具备什么条件? 考警察有两种半途径: 1、应届毕业生当中报考公务员,一般是省人事厅和省公安厅联合组织,要求统招日校本科或者专科以上学历才可以报名,独立学院、民办学院毕业生不可以报名,公安专科的学生一般是学校单独组织个公务员资格考试,跟这个不一定一样;招募到的公务员警察是省编,省内公安系统调动编制可以带走,就是说你从这个地方调走这边公安局和人事局财政局就少个编制,新单位那边就多个编制,不需要增编报批 2、面向社会招聘公务员,有省厅、地市两种范围组织,学历要求相对低一点,不一定非要日校统招了,但也要大专以上,你可以回去后搞个大专文凭然后碰上这种机会就可以去报名参加考试,地市组织的属于地区编制,跨地区调动的话需要对方单位有空编,需要占人家单位的编制 、之所以算半个,是因为不见得能当上真正的警察,就是招聘合同制警察、辅警之类的,或者交巡警大队这种人员密集的单位,具体渠道不太清楚,应该说退伍军人还是有机会的 报考人员应具备下列基本条件: 1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利; 2、拥护中华人民共和国宪法; 3 、遵纪守法、品行端正,具有为人民服务的精神; 4、身体健康,具有正常履行职责的身体条件。其中警察职位要求,体形端正,非特体,面部无明显特征、缺陷,无残疾,无口吃,无重听,无色觉异常,无纹身,无重度平跖足;裸眼视力均在以上,或裸眼视力均在以上且矫正视力均在以上;男性身高不低于米、体重不低于50公斤,女性身高不低于米、体重不低于45公斤; 5、年龄在18周岁至35周岁之间(1973年3月1日至1990年3月31日期间出生),报考警察的年龄在18周岁至30周岁之间(1978年3月1日至1990年3月31日期间出生); 6、大学本科毕业以上文化程度,或大学专科毕业满两年(毕业证在2006年12月31日前.全日制普通高等院校2008年应届本科以上毕业生.户口不限。 7、具备招考职位所需其他资格条件。 已具备公务员身份的人员不能报考;不能报考与本人有应回避亲属关系人员所在单位的职位。定向、委培应届毕业生报考,须征得定向、委培单位同意。中小学教师报考,须经市教育体育局同意。曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员,在2007年各级公务员招考中被公务员主管机关认定实施了考试作弊行为的人员,以及具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不能报考。 公安警察院校往届毕业生未录用到公安机关且符合报考条件的,同等条件下优先录用。 三、考试内容和方法 1、笔试 笔试科目为申论和行政职业能力测验,报考警察的加考公安基础知识(公安基础知识的考试用书为公安部编写的《公安基础知识》)。具体时间安排是: 5 月13日 下午 2:30-4:30 公安基础知识 5 月14日 上午 8:00-11:00 申论 下午 2:30-4:00 行政职业能力测验 笔试结束后,报考非警察职位的按申论占60%、行政职业能力测验占40%的比例,报考警察职位的按申论占50%、行政职业能力测验占30%、公安基础知识占20%的比例,采用百分制计算报考人员的笔试总成绩。笔试成绩张榜公布。在确定的分数线内,根据报考人员笔试总成绩由高分到低分,分职位按计划录用人数确定进入面试人员。面试人数按以下比例确定:同职位录用计划在10人以下的,按1:3的比例;达不到计划录用人数3倍比例的职位,按实有合格人数确定面试人员。笔试成绩和进入面试人员名单,张榜公布。 进入面试的报考人员,在指定的时间内,需向录用主管机关提交本人相关证明材料,非应届毕业生报考的,应提交其笔试准......>> 问题三:报考警察需要那些要求!考试内容有哪些? 你好!警察一般考《行政职业能力测试》、《申论》和《公安基础知识》 要求除了具备公务员的报考条件外。 还应具备: 公安机关录用人民警察体检项目和标准 外科 第一条 身高、体重标准 (一) 男性身高一般不低于170厘米,体重不低于50千克;女性身高一般不低于160厘米,体重不低于45千克(南方部分地区,经省、自治区、直辖市公安厅(局)商录用主管机关同意,男性身高可放宽至168厘米,体重可放宽至48千克女性身高可放宽至158厘米,体重可放宽至43千克)。 (二) 过于肥胖或消瘦者,不能录用。 判定过于肥胖或消瘦者按以下方法: 实际体重超过标准体重25%以上者为过于肥胖; 实际体重低于标准体重15%以上者为过于瘦弱。 标准体重计算方法: 标准体重(千克)=身高(厘米)-110 超出和低于标准体重的百分数计算方法: [实际体重(千克)-标准体重(千克)]÷标准体重(千克)×100% 第二条 外伤所致的颅骨缺损、骨折、颅骨凹陷、颅内异物存留等,颅脑外伤后遗症,颅脑畸形,颅脑手术史,慢性颅内压增高,不能录用。 第三条 有胸、腹腔内重要脏器手术史(阑尾炎手术后半年以上者,腹股沟疝、股疝手术后一年以上无后遗症者除外),不能录用。 第四条 骨、关节、滑囊、腱鞘疾病或损伤及其后遗症,骨、关节畸形,习惯性脱臼,脊柱慢性疾病,胸廓畸形,不可自行矫正的脊柱侧弯、驼背,慢性腰腿痛,大骨节病指(趾)关节粗大,存在功能障碍者,不能录用。 第五条 两下肢不等长超过2厘米,膝内翻股骨内髁间距离和膝外翻胫骨内踝间距离超过7厘米,或虽在上述规定范围内但步态异常,不能录用。 第六条 影响功能及外观的指(趾)残缺、畸形,足底弓完全消失的扁平足,影响长途行走的鸡眼、脐胝,重度皲裂症,不能录用。 第七条 恶性肿瘤,影响面容或功能的各部位良性肿瘤、囊肿、瘢痕、疲痕体质,不能录用。 第八条 颈强直,不能自行矫正的斜颈,三度以上单纯性甲状腺肿,结核性淋巴结炎,不能录用。 第九条 脉管炎,动脉瘤,重度下肢静脉曲张,重度精索静脉曲张,不能录用。 第十条 泌尿生殖系统炎症、结核、结石等疾病或损伤及其后遗症,影响功能的生殖器官畸形或发育不全,隐睾,不能录用。 皮肤科 第十一条 重度腋臭、头癣,泛发性体癣,疥疮,慢性湿莎疹,慢性荨麻疹,神经性皮炎,白癜风,银屑病,与传染性麻风病人有密切接触史(共同生活)及其它有传染性或难以治愈的皮肤病,不能录用。 第十二条 影响面容的血管痣和色素痣,身体 *** 部位有明显癜痕、疤痕、色素斑和身体其它大面积的疤痕挛缩,不能录用。 第十三条 淋病,梅毒,软下疳和性病淋巴肉芽肿,非淋球菌性尿道炎,尖锐湿疣,艾滋病及病毒携带者,不能录用。 第十四条 纹身者不能录用。 内科 第十五条 器质性心脏、血管疾病(风湿性心脏病、先天性心脏病、心肌病、冠心病等),心电图异常,不能录用。 第十六条 血压超出下述范围,不能录用: 收缩压:――千帕(90――140毫米汞柱); 舒张压:――千帕(60――86毫米汞柱)。 第十七条 有各种恶性肿瘤病史者,不能录用。 第十八条 慢性支气管炎,支气管哮喘,各型肺结核及肺外结核,结核性胸膜炎及其它呼吸系统慢性疾病,不能录用。 第十九条 各种原因导致的一叶肺不张者,不能录用。 第二十条 胃、十二指肠溃疡,严重胃下垂(超过髂前上嵴联线),肝脏、胆囊、脾脏、胰腺疾病,细菌性痢疾,慢性肠炎,腹部包块,不能录用。 下列情况可以录用: (一) 仰卧位,平静呼吸,在右锁骨中线肋缘下扪到......>> 问题四:报考警察,要考哪些科目呢?希望能给个答案!谢谢。 目前我们四川省正在招6千多个警察。如果你有兴趣可以到四川人事考试网上去了解具体的情况。 一般来说考警察,首先是身体健康,不能是近视等等。体检按人事部、公安部《公安机关录用人民警察体检项目和标准》执行,其中身高要求男性米以上(1999年及以前入学的省内公安警察院校男性毕业生米以上),女性米以上;左右单眼裸视力均在以上;体重超出《公安机关录用人民警察体检项目和标准》规定的标准体重的25%但脂肪含量不超标者视为合格。 考试科目就像楼上那个说的是《行测》有《申论》。这两科是考所有公务员都必须要考的。另外还要考一门《公安基础知识》。分别占考试总成绩的25%、25%、20%。 考试分为笔试、心理素质测试、面试和体能测试。经资格初审合格的报考者均可参加笔试和心理素质测试。 心理素质测试和体能测试不计算分值,成绩分为合格与不合格。 问题五:考警察要什么学历?什么条件? 1、如果你是高中生考警校,毕业后参加社会公务员考试; 2、如果你是成人直接参加社会公务员考试; 可以当兵转业当警察。 警察招考公告: 1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法。 2.遵纪守法,具有良好的品行,没有受过任何处分,具有为人民服务的精神,志愿从事人民警察工作,服从组织安排,愿意到基层公安部门工作。 3.年龄要求在18至25周岁。具有硕士研究生学历报考者和报考特殊职位(专业)人员年龄可放宽到30周岁;具有博士研究生学历和在职科级干部报考者年龄可放宽到35周岁;部队服役后返校学习的本科毕业生年龄可放宽到28周岁。 4.身体健康,体形端正,无残疾,无口吃,无重听,无色盲、色弱,面部无明显特征和缺陷(如唇裂、对眼、斜眼、斜颈、各种疤痕等),躯体无明显疤痕、无鸡胸,无严重静脉曲张,无明显罗圈腿,无严重平足(平脚板),无纹身、少白头、驼背、无各种残疾。肝功能体检乙肝表面抗原(HBSAG)酶标法检验呈阳性者不能录用。 无其他不适宜从事警察职业的疾病。 5.裸眼视力以上(大学本科以上学历裸眼视力以上)。男性身高米以上,女性身高米以上。 6.具备招考职位所需资格条件。 曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,在招考公务员过程中被公务员主管机关认定有考试作弊行为的人员,以及具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报名。现役军人、未满服务期或被辞退未满五年的公务员,以及在读的非应届高校毕业生,不得报名。 问题六:人民警察招考与公务员中的公安有什么区别 楼上乱说的 什么也不懂 两个考试都是一样的 以前人民警察招考是专门给警校生设计的考试 后来放开了 目前两种考试是一样的 只不过警察招考需要加试公安基础理论 和体能测试 问题七:2015年考公务员人民警察需要买哪些材料 国家和地方公务员招考,笔试都只考察《行政职业能力测验》和《申论》两科。报考公安类人民警察(公务员)笔试则需在考察《行政职业能力测验》和《申论》两门之外,多考一门《公安基础知识》;如果报考监狱、海关、边检等其它类警察,则也只需考察《行政职业能力测验》和《申论》两科。很重要的一点,我必须提醒你,就是报考人民警察(公务员)在笔试通过之后,都会对报考人员进行体能测试,测试也是有一个统一的录用标准的。所以,报考前的各项准备一定要充分,正确选择岗位进行报名。 问题八:报考公务员人民警察岗位有什么要求吗? (1)在身体 *** 部位有明显的刀疤是不行的,所以说手臂的刀疤有影响 (2)文凭要看你所要报考的职位岗位的要求如何了,有的岗位是要求大专以上文凭,但必须是全日制的.成人高考的大专不属于全日制的也不能报考.至于能不能报考还是要看你们那里的报考简章.所以你要多留意下.什么时候招考.如果你看过报考简章,认为你符合里面的条件就可以去报考的.现在报考公务员都有资格审核的程序,所以你报考后就可以知道能不能参加考试了. 下面给你看看公安部颁布的公安机关录用人民警察体检项目和标准 或许对你有帮助. > 外 科 第一条 身高、体重标准 (一)男性身高一般不低于1 70厘米,体重不低于50千克;女性身高一般不低于1 60厘米,体重不低于45千克(南方部分地区,经省、自治区、直辖市公安厅(局)商录用主管机关同意,男性身高可放宽至1 68厘米,体重可放宽至48千克;女性身高可放宽至1 58厘米,体重可放宽至43千克)。 (二)过于肥胖或消瘦者,不能录用。 判定过于肥胖或消瘦者按以下方法: 实际体重超过标准体重25%以上者为过于肥胖; 实际体重低于标准体重15%以上者为过于瘦弱。 标准体重计算方法: 标准体重(千克)=身高(厘米)-110 超出和低于标准体重的百分数计算方法: [实际体重(千克)一标准体重(千克)]÷标准体重(千克)×100% 第二条 外伤所致的颅骨缺损、骨折、颅骨凹陷、颅内异物存留等,颅脑外伤后遗症,颅脑畸形,颅脑手术史,慢性颅内压增高,不能汞用。 第三条 有胸、腹腔内重要脏器手术史(阑尾炎手术后半年以上者,腹股沟疝、股疝手术后一年以上无后遗症者除外),不能录用。 第四条 骨、关节、滑囊、腱鞘疾病或损伤及其后遗症,骨、关节畸形,习惯性脱臼,脊柱慢性疾病,胸廓畸形,不可自行矫正的脊柱侧弯、驼背,慢性腰腿痛,大骨节病指(趾)关节粗大,存在功能障碍者,不能录用。 第五条 两下肢不等长超过2厘米,膝内翻股骨内髁间距离和膝外翻胫骨内踝间距离超过7厘米,或虽在上述规定范围内但步态异常,不能录用。 第六条 影响功能及外观的指(趾)残缺、畸形,足底弓完全消失的扁平足,影响长途行走的鸡眼、胼胝,重度皲裂症,不能录用。 . 第七条 恶性肿瘤,影响面容或功能的各部位良性肿瘤、囊肿、瘢痕、瘢痕体质,不能录用。 第八条 颈强直,不能自行矫正的斜颈,三度以上单纯性甲状腺肿,结核性淋巴结炎,不能录用。 第九条 脉管炎,动脉瘤,重度下肢静脉曲张,重度精索静脉曲张,不能录用。 第十条 泌尿生殖系统炎症、结核、结石等疾病或损伤及其后遗症,影响功能的生殖器官畸形或发育不全,隐睾,不能录用。 皮肤科 第十一条 重度腋臭、头癣,泛发性体癣,疥疮,慢性湿疹,慢性荨麻疹,神经性皮炎,自癜风,银屑病,与传染性麻风病人有密切接触史(共同生活)及其它有传染性或难以治愈的皮肤病,不能录用。 第十二条 影响面容的血管痣和色素痣,身体 *** 部位有明显癜痕、疤痕、色素癍和身体其它大面积的疤痕挛缩,不能录用。 第十三条 淋病,梅毒,软下疳和性病淋巴肉芽肿,非淋球菌性尿道炎,尖锐湿疣,艾滋病及病毒携带者,不能录用。 第十四条 纹身者不能录用。 内 科 第十五条 器质性心脏、血管疾病(风湿性心脏病、先天性心脏病、心肌病、冠心病等),心电图异常,不能录用。 第十六条 血压超出下述范围,不能录用: 收缩压:1 2.00一一1 8.66千帕(90一......>> 问题九:报考警察有哪些条件 一些基本要求包括: (一)具有中华人民共和国国籍。 (二)报考公安人民警察的年龄为1983年3月10日至1990年3月10日期间出生,公安学类、公安技术类、法医专业毕业生的年龄放宽到1980年3月10日至1990年3月10日期间出生,取得硕士及以上学位和报考狱医岗的年龄放宽到1978年3月10日至1990年3月10日期间出生;报考市交通行政执法总队执法人员的年龄为1978年3月10日至1990年3月10日期间出生。 (三)拥护中华人民共和国宪法。 (四)具有良好的品行。 (五)具有正常履行职责的身体条件。其中,报考公安人民警察,需符合录用人民警察的体检标准,双眼裸视4?8以上或矫正视力5?0以上,男性身高1?68米以上(报考刑事技术、狱医、法医的身高放宽到1?65米以上),女性身高1?60米以上(报考刑事技术、狱医、法医的身高放宽到1?58米以上);报考市交通行政执法总队执法人员,需双眼裸视或矫正视力4?9以上,男性身高1?65米以上,女性身高1?55米以上。 (六)具有国家承认的大学专科毕业及以上文化程度和符合职位要求的工作能力。 (七)具备拟任职位所需资格条件。 招考职位明确要求基层工作经历的,报考者必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历,是指在地市级及以下党政机关、群团组织,以及在企事业单位、非公有制单位及农村工作的经历。自谋职业、个体经营的人员,视为具有基层工作经历。应届毕业生在校期间的社会实践经历,不能视为基层工作经历。 曾因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除公职的人员,现役军人,试用期内的公务员,被辞退未满五年的公务员,在读的非应届高校毕业生,近五年来有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,以及具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报考。 此外,报考公安人民警察有下列情形之一的,也不得报考:1.受过劳动教养、少年管教的;2.有犯罪嫌疑尚未查清的;3.曾被辞退的;4.受到警告(不含警告)以上处分的;5.道德败坏,有流氓、偷窃等不良行为的;6.直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑或者正在服刑的;7.直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲在境内外从事颠覆我国政权活动的。 其他具体的可以到当地的人事部门去咨询报考国家公务员的相关事宜。 问题十:人民警察报考条件 你好!警察一般考《行政职业能力测试》、《申论》和《公安基础知识》 要求除了具备公务员的报考条件外。 还应具备: 公安机关录用人民警察体检项目和标准 外科 第一条 身高、体重标准 (一) 男性身高一般不低于170厘米,体重不低于50千克;女性身高一般不低于160厘米,体重不低于45千克(南方部分地区,经省、自治区、直辖市公安厅(局)商录用主管机关同意,男性身高可放宽至168厘米,体重可放宽至48千克女性身高可放宽至158厘米,体重可放宽至43千克)。 (二) 过于肥胖或消瘦者,不能录用。 判定过于肥胖或消瘦者按以下方法: 实际体重超过标准体重25%以上者为过于肥胖; 实际体重低于标准体重15%以上者为过于瘦弱。 标准体重计算方法: 标准体重(千克)=身高(厘米)-110 超出和低于标准体重的百分数计算方法: [实际体重(千克)-标准体重(千克)]÷标准体重(千克)×100% 第二条 外伤所致的颅骨缺损、骨折、颅骨凹陷、颅内异物存留等,颅脑外伤后遗症,颅脑畸形,颅脑手术史,慢性颅内压增高,不能录用。 第三条 有胸、腹腔内重要脏器手术史(阑尾炎手术后半年以上者,腹股沟疝、股疝手术后一年以上无后遗症者除外),不能录用。 第四条 骨、关节、滑囊、腱鞘疾病或损伤及其后遗症,骨、关节畸形,习惯性脱臼,脊柱慢性疾病,胸廓畸形,不可自行矫正的脊柱侧弯、驼背,慢性腰腿痛,大骨节病指(趾)关节粗大,存在功能障碍者,不能录用。 第五条 两下肢不等长超过2厘米,膝内翻股骨内髁间距离和膝外翻胫骨内踝间距离超过7厘米,或虽在上述规定范围内但步态异常,不能录用。 第六条 影响功能及外观的指(趾)残缺、畸形,足底弓完全消失的扁平足,影响长途行走的鸡眼、脐胝,重度皲裂症,不能录用。 第七条 恶性肿瘤,影响面容或功能的各部位良性肿瘤、囊肿、瘢痕、疲痕体质,不能录用。 第八条 颈强直,不能自行矫正的斜颈,三度以上单纯性甲状腺肿,结核性淋巴结炎,不能录用。 第九条 脉管炎,动脉瘤,重度下肢静脉曲张,重度精索静脉曲张,不能录用。 第十条 泌尿生殖系统炎症、结核、结石等疾病或损伤及其后遗症,影响功能的生殖器官畸形或发育不全,隐睾,不能录用。 皮肤科 第十一条 重度腋臭、头癣,泛发性体癣,疥疮,慢性湿莎疹,慢性荨麻疹,神经性皮炎,白癜风,银屑病,与传染性麻风病人有密切接触史(共同生活)及其它有传染性或难以治愈的皮肤病,不能录用。 第十二条 影响面容的血管痣和色素痣,身体 *** 部位有明显癜痕、疤痕、色素斑和身体其它大面积的疤痕挛缩,不能录用。 第十三条 淋病,梅毒,软下疳和性病淋巴肉芽肿,非淋球菌性尿道炎,尖锐湿疣,艾滋病及病毒携带者,不能录用。 第十四条 纹身者不能录用。 内科 第十五条 器质性心脏、血管疾病(风湿性心脏病、先天性心脏病、心肌病、冠心病等),心电图异常,不能录用。 第十六条 血压超出下述范围,不能录用: 收缩压:――千帕(90――140毫米汞柱); 舒张压:――千帕(60――86毫米汞柱)。 第十七条 有各种恶性肿瘤病史者,不能录用。 第十八条 慢性支气管炎,支气管哮喘,各型肺结核及肺外结核,结核性胸膜炎及其它呼吸系统慢性疾病,不能录用。 第十九条 各种原因导致的一叶肺不张者,不能录用。 第二十条 胃、十二指肠溃疡,严重胃下垂(超过髂前上嵴联线),肝脏、胆囊、脾脏、胰腺疾病,细菌性痢疾,慢性肠炎,腹部包块,不能录用。 下列情况可以录用: (一) 仰卧位,平静呼吸,在右锁骨中线肋缘下扪到......>>

察右人事考试

一、招考对象和条件(一)招考对象1、自治区各级党政机关、参照公务员法管理单位招录对象(1)新疆户籍大中专毕业生(含2008年8月31日前取得毕业证书的应届毕业生),部分职位户籍不限(详见职位表);(2)新疆普通院校内地生源毕业生;(3)在新疆服务大学生西部计划志愿者。上述各类人员应是经国家、省、市、自治区教育行政部门、自治区(含兵团)干部教育领导小组认可的学历。军队院校函授毕业生须是在部队服役期间入学的人员。2、2008年自治区选调生招录对象新疆生源内地高校应届硕士研究生、大学本科生(含新疆内地高中班应届大学毕业生)。3、下列人员不属招考范围:1、自治区统一组织选派充实到乡镇工作未满服务期的。2、曾因犯罪受过刑事处罚、被开除公职以及法律规定不得录用为公务员的其他情形的。3、近三年来被自治区、地州市公务员主管机关认定在公务员招考过程中有违纪、弄虚作假等行为的。4、试用期内的公务员,现役军人,在职公务员未满最低服务年限以及《中华人民共和国公务员法》第八十一条规定的其他情形的。5、被辞退未满五年的公务员。(二)报考条件自治区各级党政机关及参照公务员法管理单位报考条件1、具有中华人民共和国国籍;2、年满18周岁以上(1990年6月 5日以前出生),35周岁以下(1972年6月5日后出生),具体年龄请详见《2008年自治区面向社会公开考试录用公务员、工作人员职位表》;自治区统一选派到乡镇基层工作的干部配偶报考南疆四地州乡镇机关职位的年龄适当放宽,报考专业不限。3、拥护中华人民共和国宪法,维护祖国统一,反对民族分裂和非法宗教活动;4、具有良好的品行;5、具有正常履行报考职位职责的身体条件;6、具有符合职位要求的文化程度和工作能力;7、报考人民法院审判岗位的人员必须符合《中华人民共和国法官法》的有关规定;报考人民检察院检察官职位的人员必须符合《中华人民共和国检察官法》的有关规定;报考人民警察职位的人员必须符合《中华人民共和国人民警察法》的有关规定;报考自治区、地、州、市单位要求具有基层工作经历职位的人员,必须符合自治区规定的条件(具体条件详见附件一)。8、具备拟报考职位所需其他资格条件。自治区选调生招录条件政治素质好,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,坚决反对民族分裂主义和非法宗教活动,自觉维护祖国统一和民族团结;思想品德好,组织观念强,遵纪守法,团结同学,有吃苦奉献精神,志愿从事基层党政工作;有较好的文字写作基础和口头表达能力,有一定的组织协调能力;身体健康,适应基层工作需要。 二招考程序 报名与确认,笔试,资格审查,面试,体能测评,体检,考察,公示,录用。 三 报名时间(1)网络报名时间:2008年5月30日10∶00时— 6月5日18∶00时(北京时间)。(2)个别机关现场报名时间:2008年5月29日— 6月4日。每天10∶00-18∶30时(北京时间),中午不休息。2、缴费时间2008年5月31日—6月6日(每天10∶00-18∶00时)。3、报名方法(1)网络程序除个别机关外,允许报考人员选报符合职位条件且笔试科目完全相同的2个以内职位志愿(既报考志愿、调剂志愿,要求详见附件一),具体方法:1)登陆新疆人事考试中心网站(网址:);2)查阅《报名流程》;3)签署诚信协议书;4)如实填写《2008年自治区面向社会公开考试录用公务员、工作人员报名表》(以下简称《报名表》);5)传送电子照片(证件照,近期彩色正面免冠1寸照片·JPG规格20K-50K);6)查询报名确认结果;7)下载打印《报名表》(一式2份,面试时携带);8)通过指定的网上银行缴纳报名、笔试等规定的相关费用;9)打印准考证:报考人员于2008年7月6日10∶00起登陆新疆人事考试中心网站下载打印笔试准考证(报考人员下载确有困难的,可到自治区或所在地、州、市人事考试中心寻求帮助)。(2)个别机关现场报名:只允许报考一个单位一个职位,报考人员持本人身份证、毕业证、学位证、近3个月以内彩色正面免冠1寸照片5张、报考费及报考职位要求的相关证书,到指定地点报名。现场报名地点及联系电话详见附件二。 资料 新疆人事考试中心网站()、 希望对你有所帮助

2023人事考试安排具体情况如下:

上半年5月22日,下半年10月23日。2023年湖南事业单位招聘举行两次统考:上半年5月22日,下半年10月23日举行,笔试考试科目确定考两门:《职业能力倾向测验》、 《综合应用能力》。

今年提供2次集中委托考试统一提供公共科目笔试考试和结构化面试有关服务。首次集中笔试考试在5月22日(周六)举行。第二次集中笔试考试在10月23日(周六)举行。面试分别具体安排在7月1号到10号左右和12月1号到10号左右举行。

公共科目笔试考试,首次集中笔试考试在5月22日(周六)举行。第二次集中笔试考试在10月23日(周六)举行。考试时间和科目为:上午08:30-10:00 职业能力倾向测验,10:00-12:00 综合应用,考试范围以人力资源和社会保证部人事考试中心公布的《事业单位公开招聘分类考试公共科目考试大纲》(2023年版)为准。

复习诀窍:

1、明确考情把握方向。事业单位考试考查《职业能力倾向测验》与《综合应用能力》两门学科,根据招考岗位不同,又分为ABCDE五大类岗位。从考试具体内容来看,和公务员的《行测》《申论》还是有所区别的,尤其是《综合应用能力》和《申论》的差别还是较大。在此建议可以提前查询考试大纲,明晰基本方向。

2、真题模拟 掌握特点。就综合岗(ABC类)而言,可以优先做《职测》真题,而《综合应用能力》可以根据自己所学专业先做简单区分,一般而言,综合管理A类岗位,大部分专业是可以选择的,专技B类岗位更多适合文科专业报考,C类更多适合理科专业报考,大家可做基本区分,具体考察内容还要结合实际招录岗位表确定。

3、刷题训练 提升速度。事业单位的考试时间非常紧张,只有一上午时间,其中《职测》90分钟,《综合应用能力》120分钟,短时间内作答大量题目必须提高作答速度,而要想在作答速度提升的同时,保障精准度,那就必须进行大量的刷题练习,掌握做题技巧。

根据《中华人民共和国公务员法》《公务员录用规定(试行)》等规定,按照公开、平等、竞争、择优的原则,经省公务员主管部门批准,2019年下半年甘孜州拟面向社会公开考试录用公务员(参公人员)312名,现将有关事项公告如下。(本公告同时在四川省人力资源和社会保障厅“人事考试”专栏()发布、甘孜州人力资源和社会保障局“人事考试网”专栏()发布。本次招考公告在四川省人力资源和社会保障厅“人事考试”专栏()发布后,其他有关职位调整、笔试成绩、资格复审、面试、总成绩、排名、体检、录用前公示等事项仅在甘孜州人力资源和社会保障局“人事考试网”专栏()发布,敬请关注)。一、招考对象及报考条件(一)招录对象2020年7月31日前毕业的高校应届毕业生、符合职位要求的社会在职和非在职人员。其中,2020年高校应届毕业生必须在2020年7月31日前取得职位条件要求的毕业证书,并凭证书办理录用手续;其他人员(成人教育、在职教育、自考、中专(中职)学历)必须在面试资格复审前取得职位要求的国家承认学历的毕业证书。未在规定时间内取得有关证书的,不予录用或不予进入下一步考录环节,责任由考生本人自负。报考范围为甘孜州籍指2019年9月15日前户籍在甘孜州的在职、非在职人员。其中2020年毕业的高校应届毕业生其户籍入学前在甘孜州的纳入本州籍,州外籍考生在我州大中专院校的集体户口不视为甘孜州籍。(二)报考条件报考人员须符合报考公务员的基本条件:1.具有中华人民共和国国籍。2.拥护中华人民共和国宪法。3.年龄在18-35周岁(1983年9月18日至2001年9月18日期间出生)之间,2020年高校应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁(即1978年9月18日以后出生)。年龄计算截止日期为2019年 9月 18日(报名第一日)。4.具有良好的品行。5.具有正常履行职责的身体条件。6.具有符合职位要求的文化程度和工作能力。其中:拟报职位的“专业条件”指与“要求的学历”所对应的专业。7.符合《中华人民共和国公务员法》有关回避的规定。8.符合招录职位所要求的其他资格条件。(三)凡有下列情形之一的,不得报名:1.参与、支持、资助民族分 裂活动的,参与及支持打、砸、抢、烧等违法活动的,包庇、窝藏、纵容各类违法人员的,捏造、散布破坏社会稳定谣言和虚假信息的,参与民族分 裂破坏活动相关的游 行、示 威、集会、静坐等不法活动的。2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。3.在各级公务员招考中违规违纪在禁考期内的人员。4.公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员被辞退未满五年的。5.现役军人、在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员。6.在读的非2020年应届毕业生(正在全日制高校脱产就读且未毕业的人员不能凭已取得的学历报考)。7.招录对象为在编在岗的事业单位工作人员,试用期未满的不得报考。8.法律法规规定不得录用为公务员的其他情形人员。二、招录单位及名额招考职位要求的具体对象、范围、条件见《2019年下半年甘孜州公开考试录用公务员(参公人员)职位情况表》。三、报名及资格初审本次考试报名采取网络报名的方式进行。网络报名时间为2019年9月18日至9月24日下午18:00,报名网站为四川省人力资源和社会保障厅“人事考试”专栏()。资格审查工作由州、县(市)公务员主管部门负责组织实施。资格审查工作贯穿公招全过程,在任何环节发现报考者有不符合职位要求情形的,均取消其报考或录用资格,由此造成的后果由报考者本人承担。报名及资格初审按以下程序进行:(一)网络报名1.选择职位。报考人员登录报名网站,认真阅读“公告”、“公招职位情况表”等,了解基本政策和要求,特别是报考条件,选择与自己条件相符的招录机关和职位,只能选择一个部门(单位)中的一个职位。报考人员应使用第二代居民身份证进行报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。2.填报信息。报考者按网络提示要求通过注册,真实、准确填写《2019年下半年四川省公开考试录用公务员报考信息表》的各项内容(特别是在报考限制专业条件的职位时,所学专业栏必须严格按毕业证上记载的专业名称准确如实填写),同时按网络提示上传本人近期免冠正面证件电子照片,系统对考生上传的照片自动审查,照片审核不合格的,责任由考生自负。报考人员应对提交的信息和材料负责,凡弄虚作假的,一经查实,即按《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》的有关规定予以处理。3.资格初审及查询结果。资格初审于2019年9月18日至9月25日下午18:00进行。报名资格初审只对考生所填信息进行审查,对报考者是否符合报考资格条件,待面试资格复审时进行现场审查。请考生审慎选择完全符合条件的职位报考。报考人员请于2019年9月18日至9月25日下午18:00期间登录报名网站查询是否通过资格初审和照片质量审查。资格初审合格者,不能再报考其他职位,并按网络提示打印《2019年下半年四川省公开考试录用公务员报考信息表》两份,供资格复审时使用。资格初审不合格的,可于报名时间截止前改报其他职位。(二)确认缴费经资格初审合格且照片质量合格的考生,须于2019年9月18日至 9月26日下午18:00前登录到报名网站进行确认缴费(按照四川省发展和改革委员会、四川省财政厅川发改价格〔2017〕472号文件规定,笔试考务费每科50元)。网络报名后未在规定时间内确认缴费的,视为自动放弃。确认缴费的具体程序按网络提示进行。经资格初审合格且照片质量合格的下列考生:1.享受最低生活保障金的城镇、农村家庭考生凭其家庭所在地的县(市)民政部门出具的享受最低生活保障的证明、特殊困难证明(原件及复印件);2.农村绝对贫困家庭的考生凭其家庭所在地的乡(镇)政府、街道办事处或学校学生处出具的农村特困家庭证明、特殊困难证明(原件及复印件);3. 建档立卡贫困家庭的报考人员凭其家庭所在地的县(市)扶贫办(部门)发放的档案卡、手册或出具的贫困证明(原件及复印件)等材料;4.父母双亡、父母一方为烈士或一级伤残军人,且生活十分困难家庭的考生凭民政部门出具的父亲或母亲烈士证明、父亲或母亲一级伤残军人证明,当地派出所出具的父母双亡证明等有效证件(原件及复印件)。请于2019年9月18日至 9月25日工作日内(上午8:30—12:00,下午15:00—18:00)到甘孜州人事考试中心递交减免申请材料,经审核确认后办理减免考务费用的手续。考生未在规定时间内办理减免手续的,视为自愿放弃。(三)职位调整笔试报名人数与职位录用名额之比不得低于3:1。在报名缴费工作结束后,对达不到开考比例的职位,由州公务员主管部门作相应的调减或取消该职位录用计划。因报名人数达不到笔试开考比例而被取消招考的职位,由四川省人力资源和社会保障厅向该职位已缴费的报考人员退费或由州级公务员主管部门征求考生意见后调整到符合报考条件的我州其它职位。有关情况将在甘孜州人力资源和社会保障局“人事考试网”专栏()上公告。(四)打印准考证完成了确认缴费(含减免费用)的报考人员,请于2019年 11月4日至11月8日登录四川省人力资源和社会保障厅“人事考试”专栏()打印笔试准考证(使用A4纸打印,黑白、彩色均可,保证字迹、照片清晰),打印准考证应打印多份备用。为避免系统繁忙,考生应按要求尽早打印,逾期不打印准考证而影响考试的一切责任由考生自负。四、考试及资格复审考试分为笔试和面试。考试总成绩按满分100分计算,其中笔试成绩占总成绩的70%,面试成绩占总成绩的30%。(一)笔试1.笔试科目不加试藏语文的:《行政职业能力测验》、《申论》两科,每科卷面满分100分,分别占总成绩的35%。2.笔试科目加试藏语文的:《行政职业能力测验》、《申论》、《藏语文》三科,每科卷面满分100分,分别为《行政职业能力测验》占总成绩的25%,《申论》占总成绩的25%,《藏语文》占总成绩的20%。3.笔试时间和地点:笔试时间为2019年11月9日至11月10日,各科具体笔试时间及地点详见本人准考证。报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时,必须同时携带笔试准考证和第二代居民身份证(不含过期身份证、身份证复印件、第一代居民身份证),两证不齐者不得参加考试。4.笔试加分:(1)在“汶川大地震”抗震救灾中表现突出的人员,受到省委、省政府和国家部委及以上表彰的,笔试成绩折合后加分,受到市(州)、县(市、区)党委、政府和省级机关、市(州)机关表彰的,笔试成绩折合后加1分。在“4·20芦山地震”抗震救灾中受到中共四川省委、四川省人民政府《关于表彰四川省“4·20”芦山强烈地震抗震救灾先进集体和先进个人的决定》(川委[2013]255号)表彰的,笔试成绩折合后加分。同时符合上述加分规定的,不累加,按加分规定加分。加分方式:凡符合在“”“汶川大地震”、“4·20”“芦山地震”抗震救灾中表现突出的人员,须于2019年11月12日前(上午9:00—12:00,下午14:30—17:30)内将准考证复印件及抗震救灾表现突出立功受奖证书或表彰文件等相关证明材料原件送交中共甘孜州委组织部,未在规定时间内提交证明材料的,视为放弃加分资格,不予加分。(2)少数民族考生在笔试成绩折合后加1分。加分方式:凡符合少数民族加分规定的考生,其加分由系统按考生填报的族别自动甄别后进行加分。考生应认真、如实填写族别,凡弄虚作假的,一经查实,即按《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》的有关规定予以处理,错填误填族别的由考生本人自行负责。5.成绩查询:笔试《行政职业能力测验》《申论》成绩于2019年12月中旬在四川省人力资源和社会保障厅“人事考试”专栏()上公布。《藏语文》成绩在甘孜州人力资源和社会保障局“人事考试网”专栏()上公布。由于阅卷工作采用了分数处理自动化系统,没有人工登分、核分过程,原则上不接受考生查分申请,因缺考、违纪等特殊情况需申请查分的,应于笔试成绩公布之日起二日内登录四川省人力资源和社会保障厅“人事考试”专栏()(《行政职业能力测验》《申论》)和甘孜州人力资源和社会保障局“人事考试网”专栏()(藏语文)申请查分,查分结果将于查分申请结束后3个工作日内在对应网站予以公布。笔试折合总成绩和职位排名在甘孜州人力资源和社会保障局“人事考试网”专栏()公布。笔试折合总成绩计算方法:不加试藏语文的:笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×35%+《申论》成绩×35% +笔试折合加分。加试藏语文的:笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×25%+《申论》成绩×25% +《藏语文》×20%+笔试折合加分。(二)资格复审资格复审工作由州、县(市)公务员主管部门负责。根据考生的笔试折合总成绩,按照招考职位录用名额的3倍,从高分到低分依次确定进入面试资格复审人员(笔试有缺考科目、违规违纪情况者不进入排名,且不得进入资格复审)。最后一名笔试成绩相同的,可一并进入面试资格复审。进入面试人数达不到录用名额3倍的职位,该职位符合条件的笔试人员可全部进入资格复审。进入面试资格复审人员名单由甘孜州人力资源和社会保障局“人事考试网”专栏公布。进入面试资格复审人员,应携带以下材料:1.《2019年下半年四川省公开考试录用公务员报考信息表》1份;2.准考证1份;3.身份证原件及复印件1份;4.毕业证原件及复印件1份;5.户口簿原件及复印件1份;6.近期免冠证件照1张(两寸,底色不限);7.登录中国高等教育学生信息网(学信网)打印学历在线验证报告(须有二维码)1份。此外,特殊报考对象须具备以下手续:年高校应届毕业生出具本人所在学校主管毕业生就业工作部门开具的学业证明,内容包括本人在读院系、专业、毕业时间等(证明需写清楚毕业时间和专业名称)。2.已就业的企事业单位的高校毕业生,参加本次招考的,须按照人事管理权限由单位、主管部门及同级组织人事部门出具同意其报考的手续。?3.公安机关、监狱劳 教系统、国家安全部门、机要部门的人员(非公务员和参公人员),须按照人事管理权限出具所在单位或上级主管部门同意其报考的手续。4.国(境)外留学归来人员报考的,应出具教育部相关国(境)外学历学位认证书。考生可登陆中国留学网( ),按有关要求和程序办理。5. 国家有其他特殊规定的,从其特殊规定。(三)面试资格复审合格者,参加面试。资格复审不合格或自动放弃出现的缺额,应在报考同一职位的考生中按笔试折合总成绩从高分到低分依次确定递补人员。递补人员进入面试前需进行资格复审。递补资格复审只进行一次。经资格复审合格的人员,凭笔试准考证、二代身份证原件(或有效期内临时身份证)、面试通知书参加面试,同时按川发改价格〔2017〕472号文件规定缴纳面试考务费80元。面试具体事项另行公告。五、体检及考察(一)体检面试后,根据招录职位及名额,按考试总成绩从高分到低分(考试总成绩相同的,以笔试折合总成绩高低确定名次;笔试折合总成绩相同的,先后以《行政职业能力测验》、《申论》、《藏语文》成绩高低的顺序)确定名次,等额确定进入体检、考察的人选。实际参加面试人数未达到录用名额3倍的职位,拟进入体检环节的人员,考试总成绩不得低于本次公招本州达到面试开考比例职位进入体检人员(不含递补人员)最低考试总成绩。体检由州公务员主管部门组织实施,在省公务员主管部门确定的公务员录用体检医疗机构进行。体检按照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。其他对身体条件有特殊要求的职位,按照人力资源和社会保障部、卫生部、国家公务员局《关于印发〈公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)执行。招录机关或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的,可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行一次,只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。体检不合格或自动放弃出现缺额,在报考同一职位进入面试的人员中按考试总成绩高低依次递补(总成绩相同的,按前述规定确定名次),递补只进行一次。进入递补人员其考试总成绩须达到本州本次公招的最低总成绩。按照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》的有关规定,报考者在体检过程中隐瞒影响录用的疾病或者病史的;有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等严重违纪违规行为的,体检结果无效,不予进入下一步考察环节。(二)考察按照州公务员主管部门的安排,各招录机关所在的公务员主管部门负责对体检合格的报考人员组织考察,考察内容主要包括报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况,并核实考察对象是否符合报名资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。作出考察合格与否的结论。六、公示确定拟录用人员后,由州公务员主管部门在甘孜州人力资源和社会保障局“人事考试网”专栏()进行公示。公示内容包括拟录用人员姓名、性别、毕业院校、学历、专业、准考证号、考试总成绩、拟录用职位和监督举报电话。公示期间接受社会举报,期限为5个工作日。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。拟录用人员名单公示5个工作日后,没有反映问题或反映问题但不影响录用的,办理录用手续;对反映有严重问题并查有实据的,不予录用;对反映有严重问题,但一时难以查实或难以否定的,暂缓录用,待查实后再决定是否录用。在考察、培训、公示环节中,出现的缺额不再递补。七、录用审批及试用期、最低服务年限(一)考试、体检、考察并经公示合格者,由州公务员主管部门办理录用手续。其中,此前已报考其他机关,因未获录用通知而参加本次报考的考生,在本次录用审批手续办理前被其他机关录用为公务员(以招考单位通知的时间为准)的,本人应主动终止参加本次考录,本次报考单位不予录用。被录用的人员应在规定的时间内到用人单位报到。逾期不报到的,取消录用资格,并记入考生档案。(二)新录用的公务员(参公人员)试用期为一年。试用期满,经招录单位考核,合格的予以正式任职;试用期间有严重违纪违规行为或试用期满考核不合格的,取消录用。新录用的公务员(参公人员)应在试用期前或试用期内进行初任培训。(三)最低服务年限。新录用的公务员(参公人员)最低服务年限为5年(含试用期)。其中,通过降低门槛等优惠政策录用的乡镇公务员在乡镇最低服务年限为8年(含试用期)。符合条件的新录用公务员须向用人单位及当地公务员主管部门书面服务年限,凡不服务年限的,不予录用。服务期限未满的,一律不得转任至上级机关。八、政策咨询与纪律监督本次考录严格按照公务员录用考试的有关规定进行,接受社会各界监督。政策咨询电话:。纪律监督电话:(甘孜州纪委监委驻州委组织部纪检监察组)。九、本公告由中共甘孜州委组织部、甘孜州人力资源和社会保障局负责解释。相关事项提示:1.招考过程中有关调整、补充、提示等事项,在甘孜州人力资源和社会保障局“人事考试”专栏公告。2.根据《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》规定,对违反录用考试纪律的报考人员,视情节轻重,分别给予责令改正、考试成绩无效、取消录用、五年内不得报考公务员、终身不得报考公务员等相应处理。违纪情节严重的,由公务员主管部门或公务员考试机构向报考人员所在单位(学校)通报,追究其相应责任。构成犯罪的移送司法机关处理。3.请考生网上报名时留下两种联系方式(手机和固定电话),特别是报名、资格审查和面试前保持通讯畅通,通讯方式变更后,应主动告知招录机关。因无法与考生取得联系所造成的后果,由考生自行负责。4.准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件,请多准备几份并妥善保管。5.本次考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上凡称与本次考试相关的复习教材、培训班、网站、上网卡等,均与本次考试无关。敬请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。技术咨询电话:附件: 《2019年下半年甘孜州公开考试录用公务员(参公人员)职位情况表》

新疆南疆公务员考试时间是在年初和年底各有一次,新疆的公务员考试并没有统一的时间,有时候兵团也会发布公务员招考公告。

针对公务员范围的各种不同意见,全国人大法律委员会经反复研究认为,干部管理制度正处在改革过程中,公务员的范围需要同民主政治发展进程相适应,同我国现阶段干部管理体制相符合,公务员草案的规定符合实际情况,建议维持草案规定的范围;同时,建议对关于公务员定义的表述作修改完善,以符合所要规范的公务员范围。最后,立法机关接受了这个建议。

人事考试考察

根据《四川省人事厅 四川省机构编制委员会办公室关于印发的通知》(川人发〔2006〕9号)、《中共四川省委组织部 四川省人力资源和社会保障厅关于转发的通知》(川人社发〔2011〕36号)、《关于进一步规范事业单位考核招聘工作的通知》(攀人社〔2020〕479号)等有关文件精神,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,经批准,攀枝花市自然资源和规划局直属事业单位攀枝花市国土空间规划编制研究中心拟面向社会直接考核招聘2名工作人员。现将有关事项公告如下(本公告通过攀枝花市自然资源和规划局官网和攀西人才网公布)。一、招聘对象符合岗位招聘条件的社会在职、非在职人员。报名时提供岗位条件要求的身份证、毕业证书、学位证书、其他条件资格证书。国外、境外留学人员须在资格复审前取得教育部留学服务中心国外、境外的学历、学位认证证书。如留学期间所学专业与报考岗位国内的专业名称不一致的,需提供省级教育部门或相关高校科研机构对其留学所学专业的第三方认证,认定与招聘专业为相似专业的可视为专业资格条件合格。二、招聘条件(一)基本条件热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,身体健康,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强;具备符合岗位要求的专业水平和工作能力。(二)具体条件1.年龄要求30周岁及以下(即1992年3月24日以后出生);硕士研究生年龄可放宽到35周岁及以下(即1987年3月24日以后出生)。2.身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。3.符合招聘岗位确定的具体条件,详见《2023年攀枝花市自然资源和规划局直属事业单位直接考核招聘工作人员岗位和条件要求一览表》(以下简称《岗位表》)。报考人员毕业证书所注专业应与招聘单位所要求的专业一致。报考人员的有效毕业证、学位证所载学历学位和专业名称,须与所报考岗位“学历学位和职称要求”和“专业要求”两栏的学历学位、专业条件要求一致。如有以下特殊情况之一的,经审核通过后,也可报考:(1)报考人员因国家教育行政主管部门专业更名导致所学专业与招聘专业名称不同,但确属同一专业的可报名(由报考人员自行提供证明材料);(2)留学人员留学期间所学专业未列入国家教育行政部门颁布的学科专业目录,但与招聘专业学习内容(研究方向)一致的可报名(报考人员须提供国内相关高校开具的一致性证明);(3)报考人员因所在院校开设专业名称与国家教育行政部门颁布的学科专业目录名称不一致,但经所在院校书面证明确属同一专业的可报名。(三)其他条件1.符合有关回避规定。凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位人事、财务、纪检监察以及有直接上下级领导关系的岗位。2.符合招聘岗位要求的其他资格和条件。(四)不得报考的情形1.曾受过各类刑事处罚的;2.曾被开除公职的;3.尚处于试用期内或服务期未满的公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)、事业单位工作人员(截止时间为公告发布当日);4.有违法、违纪行为正在接受审查的;5.尚未解除党纪、政纪处分的;6.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;7.在读的非2023年应届毕业生(正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的人员不能凭已取得的学历、学位报考)。8.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。三、招聘方式本次招聘采取直接考核方式进行招聘。四、招聘程序(一)报名1.报名时间:2023年3月10日至2023年3月24日。2.报名方式:采用电子邮件方式报名,免收报名费。应聘人员在规定报名时间内将报名材料制作成压缩包发送至报名邮箱,压缩包名称及邮件标题均为“姓名+编研中心2023年考核招聘”。3.报名材料应聘人员提交报名材料不齐或不按规定提交报名材料或不在规定的报名时间内提交报名材料的,视为无效报名,不予受理。报名材料要求如下:(1)《2023年攀枝花市自然资源和规划局直属事业单位直接考核招聘工作人员报名信息表》(以下简称报名信息表,见附件2)填写完成后作为附件提交(含近期免冠二寸彩照),不可更改原始文档格式;(2)身份证正反面扫描件;(3)招聘条件要求的毕业证、学位证等证书扫描件;(4)在职人员报考者,需出具用人单位主管部门及服务所在地县(区)以上人事主管部门同意报考的证明扫描件。(二)资格审查1.攀枝花市自然资源和规划局负责资格审查,并通知资格审查结果。网络报名人员资格初审合格后再进行现场审核。2.资格审查工作贯穿招聘全过程,在招聘的任何环节发现报考人员不符合资格条件或弄虚作假的,均取消其报考(聘用)资格,且责任自负。3.招聘岗位报名人数与招聘人数之比大于或等于3:1方可开考,如未达到3:1,由攀枝花市自然资源和规划局根据报名考生情况研究决定是否继续招聘程序,也可取消招聘计划。(三)考核招聘单位及主管部门根据考生报名情况组织开展考核。考核的时间、方式和内容另行通知。考核结束后,按成绩从高到低依次等额确定体检人选,最后一名有2人及以上考核成绩相同的,组织加试,择优等额确定体检人选。为保证选人用人质量,报考者考核成绩低于70分的不得确定为体检人选;未形成竞争的招聘岗位,体检人选的考核成绩不得低于80分。(四)体检体检人选由攀枝花市自然资源和规划局统一组织到市人力资源社会保障局指定的二级甲等及以上综合性医院进行体检。体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行,其中对身体条件有特殊要求的招录职位,按照《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(社部发〔2010〕82号)执行。公告发布后至本次公招体检实施时,如国家出台体检新规定的,按照新规定执行。招聘单位或体检人选对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的,可在接到体检结论通知之日起7日内提出书面复检要求,复检只进行一次,只复检对体检结论有影响的项目,体检结论以复检结果为准。凡在体检中弄虚作假,隐瞒真实情况的报考者或体检缺席者,不予聘用或取消聘用。所有体检费用由报考者承担。因自愿放弃体检或体检不合格等各种原因出现的缺额,由攀枝花市自然资源和规划局研究决定是否按考核成绩从高到低依次递补,也可取消招聘计划。(五)考察对体检合格的人员进行全面考察,考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系、失信被执行情况以及是否存在需回避情形等方面的情况,并对与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行核实,做出考察合格与否的结论。对考察发现不符合要求,表现、评价较差,心理偏激以及严重精神疾病的,取消聘用资格。对考察中取消聘用资格以及通过考察的报考者在公示前自动放弃出现的空额,由攀枝花市自然资源和规划局研究决定是否按考核成绩从高到低依次递补,也可取消招聘计划。(六)公示体检、考察合格者由主管部门在攀西人才网和攀枝花市自然资源和规划局官网进行公示,公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示期满后,没有反映问题或反映问题但不影响聘用的,办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的、不予聘用;对反映有严重问题,但一时难以查实或难以否定的,暂缓聘用,待查实后再决定是否聘用。因以上原因或公示期间拟聘用人员自愿放弃出现的缺额,由攀枝花市自然资源和规划局研究决定是否按考核成绩从高到低依次递补,也可取消招聘计划。(七)聘用1.经考核、体检、考察并公示合格者,由市自然资源和规划局报市人力资源社会保障局审核确认。2.审核确认的拟聘用人员在规定的时限内到招聘单位报到,招聘单位按国家有关规定办理聘用等手续。拒不按时报到的,取消聘用资格。因以上原因或其他原因产生的缺额不再递补。3.受聘人员按相关政策规定实行试用期制度。试用期满,经招聘单位考核,合格的予以正式聘用;试用期间有严重违法违规行为或试用期满考核不合格的,取消聘用。4.通过考核招聘方式进入事业单位的工作人员,从本人与单位签订聘用合同生效之日起实行服务期管理,在应聘单位最低服务期限至少3年及以上,方可流(调)动。有特殊服务期约定的按特殊服务期约定执行。五、纪律与监督招聘工作接受市纪委监委驻市自然资源和规划局纪检监察组全程监督,同时接受社会各界的监督。如发现违规违纪问题将按照事业单位公开招聘政策和人事考试相关规定对相关责任人进行严肃处理。监督举报电话:攀枝花市纪委监委驻市自然资源和规划局纪检监察组:攀枝花市自然资源和规划局人事科:攀枝花市国土空间规划编制研究中心:攀枝花市自然资源和规划局2023年3月8日附件:附件1攀枝花市自然资源和规划局直属事业单位2023年直接考核招聘工作人员岗位和条件要求一览表.xls附件2攀枝花市自然资源和规划局直属事业单位2023年直接考核招聘工作人员报名信息表.doc自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策,点击底部咨询官网老师,免费领取复习资料:

会计基础知识、行政单位会计实务、基础英语等。商务部第23次驻外使领馆经济商务机构秘书级人员选拔考试,包括业务干部考试和会计人员考试,主要考察会计基础知识、行政单位会计实务、初级会计电算化、基础英语、会计应用英语,对干部的专业要求和素质按要求较高。

 

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