南宁人事职称考试公需科目
南宁人事职称考试公需科目
广西公需科目官网登录入口: 公需科目是指全体专业技术人员必须掌握的政策法律法规、基本理论、技术、信息等方面的普及型知识。公需科目由自治区人力资源和社会保障部门会同有关行政部门、行业组织确定,县级以上人力资源和社会保障部门负责组织实施。根据《广西壮族自治区政府办公厅关于印发全区政府网站管理办法的通知》(桂政办发〔2017〕152号)和《广西壮族自治区人民政府办公厅关于加快推进政府网站整合迁移的通知》文件精神,经自治区政府办公厅审核同意,广西专业技术人员继续教育信息管理平台(简称“继续教育信息管理平台”,网址)已永久下线、内容整合迁移至广西壮族自治区人力资源和社会保障厅网站,相关内容迁移去向如下: 一、信息公开类栏目 (一)继续教育信息管理平台通知公告迁移至:广西壮族自治区人力资源和社会保障厅网站首页-新闻动态-最新公告。 (二)继续教育信息管理平台新闻动态迁移至:广西壮族自治区人力资源和社会保障厅网站首页-新闻动态-重要新闻。 二、解读回应类栏目 继续教育信息管理平台政务公开栏目迁移至:广西壮族自治区人力资源和社会保障厅网站首页-政务公开-政策法规。 三、办事服务类栏目 继续教育信息管理平台办事服务栏目迁移至:广西壮族自治区人力资源和社会保障厅网站首页-网上服务大厅-人事人才。 四、互动交流类栏目 继续教育信息管理平台在线咨询栏目迁移至:广西壮族自治区人力资源和社会保障厅网站首页-在线咨询/投诉举报。 特此公告。
2022年广西公需科目学习内容:公需科目包括专业技术人员应当普遍掌握的法律法规、理论政策、职业道德、技术信息等基本知识,分为必修课和选修课两类。
广西公需科目,培训科目为:
广西壮族自治区国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要
培训时间:
2022-04-01至2022-12-31
培训主办单位:
广西壮族自治区人力资源和社会保障厅
广西公需科目就是专业技术人员继续教育。广西的专业技术人员继续教育不同于岗位培训,也不同于学历教育,它是指对专业技术人员进行专业知识和技能的更新、补、拓展和提高的一种追加教育,其主要任务是使专业技术人员结合本职工作不断学习新理论、新技术、新方法、新技能、新信息、新知识,改善知识结构,提高创新能力和专业技术水平。
南宁市人事公需科目考试网
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南充人事公需科目考试
南充师范学校公开招聘工作人员公告 因工作需要,南充师范学校面向社会公开招聘10名工作人员(详见附表),现将有关招聘事项公告如下: 一、招聘人员基本条件: 1、具有中华人民共和国国籍、遵纪守法、品行端正。 2、身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。 3、符合本公告招聘岗位所需的其他条件及资格要求(详见附表。研究生以上学历人员的专业方向须与招聘岗位要求的专业相关),其中学历和专业以本人报考时已取得的学历和专业为准。 有下列情况之一者,不得报考: (1)曾受过各类刑事处罚的和曾被开除公职的; (2)在各级公务员、事业单位工作人员招考中违规违纪在禁考期内的; (3)有违法、违纪行为正在接受审查的; (4)尚未解除党纪、政纪处分的; (5)机关、事业单位在职在编人员; (6)现役军人。 二、招聘办法 面向社会公开招聘。应聘同一岗位须形成竞争,应聘人数与招聘人数之比不低于3:1(因人才缺乏难以达到3:1开考比例的特殊岗位,经政府人事部门批准可放宽到2:1),达不到这一要求的,相应调减或取消该岗位的招聘计划。 每人限报一个岗位,违者取消聘用资格。 《公共科目》(笔试)考试结束后,根据笔试总成绩(含政策性加分,下同。详见本公告第三条)并按岗位从高分到低分,再按招聘岗位及人数1:5的比例(未达到1:5的按1:3的比例,经批准降低了开考比例的以降低后的比例)确定参加面试和讲课考试人员。 按比例确定下轮考试入围人员时,与最后一名入围人员成绩出现并列的人员,一并确定为入围人员。 《公共科目》考试开考后,因缺考导致报考某岗位的实际参考人数达不到开考比例的,考试仍然有效;面试、讲课考试开考后,因缺考导致报考某岗位的实际参考人数达不到本轮考试开考比例的,报考该岗位的参考人员的讲课考试分数低于60分者不予聘用。 各 科考试结束后,考试总成绩分别按岗位排序,依次从高分到低分,按照招聘人数等额确定进入考核和体检的人员。凡考核不符合要求的应聘人员,取消应聘资格,空缺名额经研究同意可依次等额递补。体检标准参照《四川省申请认定教师资格人员体检办法》执行。对体检结果有异议的,本人可在接到体检结果通知后三日内提出 复检申请,逾期不予受理,并维持其体检结果(结论)。复检仅限一次,体检结果以复检结论为准。凡体检不合格的人员,取消应聘资格,经研究同意可根据空缺名额依次递补。凡出现因考试总成绩排序并列而影响人员取舍时,只将《讲课》成绩(分数)高者作为考核、体检和拟聘用对象,如讲课考试成绩相同,则将面试成绩 高者作为考核、体检和拟聘用对象,如面试成绩仍相同则进行加试,并将加试成绩高者作为考核、体检和拟聘用对象。对考试、考核、体检合格的拟聘人员进行公示(每科考试成绩均在南充人才网上公示)。对公示无异议的人员,由南充师范校上级主管部门审核后报南充市人力资源和社会保障局审批并办理聘用、上编等相关手 续。 已经确定的招聘人员因其个人原因超过2011年7月30日仍不能办结招聘手续的,一律作自动弃权处理。空出的名额经研究同意可依次递补。其中,2011年毕业的高校毕业生在办理招聘手续时,超过2011年7月30日仍不能提供毕业证、学位证、教师资格证原件的,一律作不符合招聘条件者对待并取消其聘用资格,空出的名额经研究同意可依次递补。 三、考试及分值(权重) 本次公开招聘考试共设《公共科目》、面试及讲课(现场备课及教学)三科考试。 公共科目、面试、讲课(现场备课及教学)成绩满分均为100分,其分值(权重)分别为40%、20%、40% 考试成绩及分值(权重)按以下办法计算: 笔试总成绩=《公共科目》成绩+政策性加分 考试总成绩=笔试总成绩×40%+面试成绩×20%+讲课成绩×40% 根据四川省人事厅《关于进一步完善“三支一扶”计划志愿者有关政策的通知》(川人发[2007]16号等文件)等文件规定,参加基层服务项目服务期满并经服务所在地县(市、区)以上项目组织部门(单位)考核合格的报考者,每服务满1周年加2分,不超过6分。 所有考试成绩分数的计算均四舍五入保留至小数点后两位。 《公共科目》笔试内容以《综合知识》(公共基础知识)为参考书,报名处有售(书已到)。联系电话:3586092 四、报名方式、时间及地点 (一)报名方式:现场报名。 (二)报名时间:2011年4月13日至2011年4月15日。逾期不再补报。 (三)报名地点:南充师范学校行政办公室(高坪区龙门镇华龙北路60号,联系电话:3586092) 五、报名时所需证件及有关材料 报名者持身份证、毕业证、学位证、教师资格证(尚未领取到毕业证、学位证的2011年高校毕业生凭所在院、校出具的学历及专业证明)原件、复印件1份和两张近期正面2寸免冠彩色照片到指定的地点报名。符合国、省加分政策规定的报考人员须在报名时间内持报考者工作所在地县(市、区)相关基层服务项目组织部门(单位)的证明材料原件及复印件,逾期作自动弃权处理。 六、资格审查 招 聘报名及资格审查工作由南充师范校负责组织实施,工作人员将严格按照公招公告的招聘条件进行资格审查;资格审查包括报名的资格初审、考核及审批工作中的资格确认三个环节,在任一环节中发现报考者不符合报考条件或属公告规定不予聘用情形的,取消其报考聘用资格。应聘人员在报名时须提交能够充分证明符合报考条 件的真实、准确、有效的相关证件及材料,因提供虚假证件及材料获取报名资格的,一经查出,则取消其聘用资格,并自行承担相关责任。 七、收费标准 根据省物价部门核定的人事考试收费标准,笔试科目按每人每科50元收取,面试、讲课按每人160元收取(每科80元,面试、讲课考试收费仅限入围面试、讲课的报考者),个别岗位因达不到开考比例而取消招聘计划的,按缴费金额凭收费单退还给该岗位的报考者,因报考者自身原因出现缺考的一律不退费。 八、考试时间 (一)《公共科目》笔试:2011年4月30日上午9 :00-11:00。 (二)面试及讲课(现场备课及教学)(另行通知) 九、考试地点 笔试地点以准考证所注明的地点为准,面试及讲课(现场备课及教学)考试地点为南充师范学校。 笔试考试前两天凭本人有效身份证在报名处领取《准考证》。考试时必须持本人有效身份证和《准考证》原件参考,两证不全者不得参考(各科考试均如此)。 十、纪律与监督 在招聘工作中,严格执行人事考试纪律及规定,对违规违纪的考生及工作人员按规定进行相关处分并追究相关责任。 本次招聘工作实行“信息公开、过程公开、结果公开”,并接受社会及有关部门的监督。 监督电话:2612000 市人力资源和社会保障局纪检组、监察室 报名咨询电话: 张老师 十一、特别提示 1、公招过程中如有调整、补充、通知(如考试时间、地点)等事项,由招聘单位提前在南充人才网上公告。因报考者不主动、不按要求登录网站查阅相关信息,导致本人未能按要求参加笔试、面试、体检、考核、递补、聘用的,责任自负。 2、请报考者确保联系方式正确、畅通,否则因无法与报考者取得联系所造成的后果由报考者自行负责。 3、市人社局、市教育局和师范学校不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。四川省南充师范学校 二〇一一年四月一日招聘岗位、人数、招聘条件及考试科目 招聘岗位 招聘 人数 专业要求 具体条件 考试科目 及顺序 数学教师 1 数学与应用数学 1、2006-2011年毕业的普通全日制本科及以上学历学生。 2、报名时必须取得毕业证、学位证、高中(中专)阶段教师资格证(2011年应届毕业生需出示学校对学历、专业的证明。财务管理岗位无教师资格要求)。 3、所学专业与应聘岗位(专业要求)一致,(其中音乐侧重声乐方向一人,侧重钢琴方向一人;小学教育侧重书法特长生;英语教师岗位报考者须过英语专业八级; 4、大学期间的优秀毕业生、优秀三好学生、二等以上奖学金获得者、省级及以上刊物发表文章及作品的毕业生在同等条件下优先聘用。 1.公共科目(笔试) 2.面试 3.讲课(现场备课及教学) 音乐教师 2 音乐学 美术教师 1 艺术设计 计算机教师 1 计算机科学与技术 体育教师 1 体育教育 英语教师 1 英语教育 语文教师 1 汉语言文学 财务管理 1 财务管理 小学教育 教 师 1 小学教育 注:1、本表各岗位相关的其他条件及要求详见公告正文; 2、报考者本人提供的有效毕业证和学位证所载学历、学位及专业名称,须完全符合其所报考岗位的学历、专业要求。
您好,南充公需科目培训考试合格证可以在当地政府机构或者考试中心进行打印。您可以携带身份证和考试准考证去当地政府机构或者考试中心办理打印手续,并支付相应的打印费用。您也可以在网上查询当地政府机构或者考试中心的联系方式,以便您更加方便快捷地办理打印手续。
南充公需科目培训考试合格证可以通过在线申请形式打印,或者直接到当地职业技能鉴定中心办理打印。一般情况下,只有经过正式认证的学员才能获得合格证书。
南通人事公需科目考试
2020年南通市市属事业单位招聘公告还未发布,为了帮助广大考生备考,江苏中公事业单位考试网为大家整理了2019年南通市市属事业单位考试信息,需要详细了解南通市市属事业单位考试信息的小伙伴,详见如下:
参考信息:2019年南通市市属事业单位招聘74人公告(2019年3月5日发布)
(一)笔试
本次考试不指定辅导用书。笔试为闭卷考试,全程封闭,考试期间考生不得提前交卷、退场。
1.笔试内容。笔试科目详见《岗位简介表》。考试范围详见《江苏省2019年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲》(附件2)。
2.笔试时间和地点。笔试时间为2019年 4月20日9:00-11:30。笔试地点详见准考证。
考生应携带准考证和居民身份证,按照准考证上规定的时间和地点参加笔试。
3.笔试成绩发布。笔试成绩以百分制计算,统一笔试阅卷结束后,由南通市委组织部、南通市人力资源和社会保障局研究确定各类岗位的笔试合格分数线。
笔试成绩、笔试合格分数线和资格复审人员名单、资格复审事宜等在南通市人力资源和社会保障局网、南通人事考试网上服务平台和南通党建网公告。
原标题:2019年南通市市属事业单位招聘74人公告
文章来源:
您好,华图教育为您服务。
2015年江苏南通市公务员考试科目介绍:
A类考试科目:《公共基础知识》(A)、《行政职业能力测验》(A)、《申论》三科;
B类考试科目:《公共基础知识》(B)、《行政职业能力测验》(B)两科;
C类考试科目:《公共基础知识》(C)、《行政职业能力测验》(C)两科。
考试范围以《江苏省2015年考试录用公务员公共科目考试大纲》为准。考试不指定辅导用书,各级公务员主管部门不得举办也不得委托任何机构举办考试辅导培训班。考试大纲可在江苏人事考试网查阅。
如有疑问,欢迎向华图教育企业知道提问。
您好,中公教育为您服务。好,中公教育为您服务。您好,中公教育为您服务。报名办法1.报名方式:报名、照片上传、资格初审和缴费,通过网络同步进行。报考人员在全省范围只能报考一个职位,应按职位要求和网上提示,如实填写信息。报考时可选择在全省任一省辖市考区参加笔试。2.报名网址:市人事考试中心。3.报名、照片上传时间:2015年2月6日09:00 - 2月12日16:00(照片要求:近期免冠正面二寸35×45毫米证件照,jpg格式,大小为20KB以下)。4.资格初审时间:2015年2月6日09:00 - 2月13日16:00;缴费时间:2015年2月6日09:00 - 2月14日16:00。报考人员网上提交报名信息,24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审,通过初审人员使用具有网上支付功能的银行卡在网上缴纳有关费用,完成缴费方视为报名成功。享受最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员,先在网上缴费并参加考试后,于2015年3月23日- 24日凭相关单位出具的证明材料到笔试所在地考试机构办理减免笔试费用手续,退还报名费。5.报名成功的人员,自行到报名确认的网站打印准考证,时间:2015年3月17日- 21日。6.开考比例为3:1,报名结束后达不到开考比例的职位,由市公务员主管部门按规定的办法核减招录计划,直至取消该职位。报考被取消职位并缴费成功的人员,可重新补报其他职位(按原报名程序进行),补报名时间:2015年2月16日09:00 - 16:00。报考单位根据报考人员提供的信息进行审核,凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格,并按《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》的规定严肃处理。笔试1.笔试分为A、B、C三类:A类职位考试科目为:《公共基础知识》(A)、《行政职业能力测验》(A)、《申论》三科;B类职位考试科目为:《公共基础知识》(B)、《行政职业能力测验》(B)两科;C类职位考试科目为:《公共基础知识》(C)、《行政职业能力测验》(C)两科;考试范围以《江苏省2015年考试录用公务员公共科目考试大纲》为准,可到江苏人力资源和社会保障网()和市人事考试中心查阅。2.笔试时间:2015年3月22日,具体安排为:上午8:00-9:30《公共基础知识》(A、B、C);10:30-12:00《行政职业能力测验》(A、B、C);下午14:30-17:00《申论》;报考人员应携带准考证和有效期内的二代身份证,按照准考证上规定的时间和地点参加笔试。报考人员参加考试时持有的身份证必须与报名时所使用的身份证相一致,否则不得进入考场。各类职位笔试合格分数线由省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局研究确定。考生可登录下列网站查询笔试成绩:市人力资源和社会保障网如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
2015年江苏南通市公务员考试时间是:报考人员可选择在全省各省辖市考区参加笔试。报名、照片上传时间:2015年2月6日09:00~2月12日16:00。资格初审时间:2015年2月6日09:00~2月13日16:00。缴费确认时间:2015年2月6日09:00~2月14日16:00。报考人员网上提交报名信息24小时后,在报名网站查询资格初审结果,初审通过后进行缴费确认(考生须使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴纳有关费用)。完成缴费确认的人员,方视为报名有效。报名网址:南通人事考试网()。考试科目及内容是:考试科目、时间和实施办法考试包括公共科目笔试和面试。(一)公共科目笔试分为A、B、C三类A类考试科目:《公共基础知识》(A)、《行政职业能力测验》(A)、《申论》三科;B类考试科目:《公共基础知识》(B)、《行政职业能力测验》(B)两科;C类考试科目:《公共基础知识》(C)、《行政职业能力测验》(C)两科。考试范围以《江苏省2015年考试录用公务员公共科目考试大纲》为准。考试不指定辅导用书,各级公务员主管部门不得举办也不得委托任何机构举办考试辅导培训班。考试大纲可在江苏人事考试网查阅。(二)公共科目笔试时间及科目公共科目笔试时间为:2015年3月22日,具体安排为:上午 8:00~9:30《公共基础知识》(A、B、C)10:30~12:00《行政职业能力测验》(A、B、C)下午 14:30~17:00《申论》报考人员应携带准考证和在有效期内的二代身份证,按照规定的时间和地点参加笔试。报考人员参加笔试时持有的身份证必须与报名时所使用的身份证相一致,否则不得进入考场参加考试。(三)面试人选确定公共科目笔试阅卷结束后,根据省公务员主管部门研究确定的A、B、C三类考试合格分数线,由市公务员主管部门在笔试合格人员中,从高分到低分按计划录用人数3倍的比例确定各职位参加面试的人选。报考司法行政系统人民警察职位的,按《江苏省2015年考试录用公务员工作实施方案》(苏人社发〔2015〕18号)和《江苏省司法行政系统2015年考试录用公务员(人民警察)简章》规定,在面试前对笔试合格人员按照招录计划数大于1:3小于1:5的比例,从高分到低分确定参加体能测评和体检人员,体能测评按《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)执行,然后从体能测评和体检合格人员中按公共科目笔试成绩由高分到低分的顺序,按计划录用人数3倍的比例确定参加面试人选。如招录职位出现超过合格线的人数与拟录用人数不足3︰1的不作调剂。面试成绩不设合格线,但形不成竞争的职位,报考人员面试成绩达到60分为合格。面试成绩经考场监督员审核后,现场通知考生。(四)总成绩计算方法面试结束后,按公共科目笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例,采用百分制计算报考人员总成绩。四、体检和考察根据报考人员的总成绩,按职位拟录用人员计划数1︰1的比例从高分到低分确定参加体检人选。录用体检工作按修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》、体检操作手册、《公务员录用体检特殊标准(试行)》和《省委组织部等4部门关于进一步做好江苏省公务员考试录用体检工作的通知》(苏人社发〔2013〕186号)执行。对体检合格人员按有关规定组织考察。录用考察工作要按照《省委组织部等3部门关于进一步做好江苏省公务员录用考察工作的通知》(苏人社发〔2013〕165号)执行。要坚持实事求是、客观公正的原则,按照德才兼备、以德为先的用人标准和注重实绩、突出能力、综合择优的用人导向,确保考察结果全面、客观、真实、准确。对报考法院、检察院、司法系统的人员,还要按有关规定进行政审。因体检、考察(政审)不合格或在此期间考生主动放弃出现计划缺额时,可从该职位考试合格人员中,按考试总成绩从高分到低分一次性递补。体检(体能测评)、考察(政审)工作由公务员主管部门会同招录单位组织实施。希望能帮到你!
咸宁人事考试网公需科目
事业单位考试分两个阶段,一阶段是笔试,二阶段是面试。笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》,前者和公考的《行测》基本一样,一般只是题量与题型难度有差别;后者包括面比较广泛,会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容;另外还会有一定的专业科目考试。专业考试是视各岗位的需要而定,没有统一。面试有结构化面试,有些也会采用无领导小组,教师常采用说课形式。
考试科目针对招聘岗位的不同也有差异,一般考行测(多数包含公共基础)、申论,或行测、公共基础,个别考公文写作,部分加专业测试 。以招聘公告上说明为准。
考试时间一般是120分钟,最长的是180分钟。行政职业能力测验为客观性试题,考试时限120分钟,满分100分。
事业单位笔试内容为《综合基础知识》,考试时间9:00-11:00,时长120分钟。
部分单位考《综合基础知识A卷》(即包含写作题),考试时间则为9:00-11:30。
笔试科目与内容:基于事业单位不同岗位对人才的能力素质有不同要求,事业单位笔试科目分为五个类别:综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)、医疗卫生类(E类)。综合管理类、社会科学专技类、自然科学专技类、医疗卫生类笔试科目均为《职业能力倾向测验》《综合应用能力》,分值各150分,总分值300分;中小学教师类(D类)笔试科目为教育综合基础理论和学科专业知识,分值为300分。
事业单位考试按省属事业单位笔试来说,一般分管理岗位,专技岗和工勤岗,管理岗:行测,公基和申论专技岗位:行测,公基和专业知识工勤岗:行测公基和申论事业单位一张卷子分岗位类型,公务员两张,考生都考一样的东西
事业单位考试课程资料百度网盘资源
链接: 提取码:2D78
本资源内包含:事业单位一些考试资料供大家参考,其实事业单位资源是比较杂的,资源内只有一部分是事业单位的资源,其他的都是公务员资源。
考全科、免二科和增报专业。2022年12月人事考试网能报考全科、免二科和增报专业科目,人事考试网是人力资源和社会保障部人事考试中心(公务员考试测评中心)官方门户网站。
湖北事业单位的笔试成绩将于4月下旬通过湖北省人事考试网发布。
2023湖北事业单位笔试已于4月2日举行,根据2023湖北事业单位招聘通告,笔试成绩将于4月下旬通过湖北省人事考试网发布,考生可查询本人成绩。同时发布笔试卷面成绩最低合格线,低于最低合格线的考生不能进入下一招聘环节。
湖北事业单位考试科目及内容:
1、《职业能力倾向测验》:这个科目的内容又分为各种各样不同的专业,分别为综合管理、类、社会科学专技类、自然科学专技类、中小学教师类、医疗卫生类等不同的专业类别,考生的内容主要以常识判断还有言语理解与表达以及判断推理为主。
2、《综合应用能力》:这个科目的考试内容主要以各个专业的实践内容为主,考的主要是考生的综合应用能力,考生必须要学会将理论理论与实践相结合才可以。
2023湖北事业单位成绩计算方式:
《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》卷面满分均为150分,共计300分;面试满分为100分。
考生笔试成绩=(《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》卷面得分)÷3,考生面试得分即为面试成绩。考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。直接进行面试的,面试成绩即为考生总成绩。