北京区园林人事考试
北京区园林人事考试
按照《中华人民共和国公务员法》及我市录用公务员的有关规定，北京市园林绿化局面向2007年普通高校应届毕业生及社会人员公开招考公务员，现将有关事项公告如下： 一、招考职位 森林防火应急工作处应急管理职位1人。 二、报考条件 报考人员须同时具备以下条件： 1、具备良好的品行和正常履行报考职位职责的身体条件； 2、35周岁以下（1972年9月1日以后出生）； 3、具有大学本科以上学历，熟悉计算机管理，具备与报考职位相适应的专业知识和经历； 4、外地生源须符合进京审批条件； 5、具有较强的文字、语言表达能力和组织协调能力； 6、取得《北京市公务员公共科目笔试合格证书》（有效期内）； 7、具备《中华人民共和国公务员法》规定的其它基本条件。 三、报名方法 采用邮寄报名方式，谢绝来访。报考人员请在10月15日前将以下材料邮寄至北京市园林绿化局人事处，并在信封正面左下角注明“报考”。材料要求如下： 1．个人简历（附照片）； 2．《北京市公务员公共科目笔试合格证书》复印件； 3．户口本（卡）复印件； 4．身份证复印件； 5．学历学位证书复印件； 6．自行准备的其它材料。 邮寄地址：北京市西城区北三环中路基号，北京市园林绿化局人事处 邮编：100029 四、考试安排 由市园林绿化局人事处根据职位要求对报考人员进行资格初审，确定参加考试人员，具体考试时间及地点另行通知。联系电话：62377384 联系人：袁士永、朱海霞 二OO七年十月九日
2014年北京房山区事业单位招聘工作人员211名公告报名时间2014年3月12日上午9:00至3月14日中午12:00期间每名考生只限报考一个单位的一个岗位。报名入口以及职位表下载参考：招聘部门及岗位本次招聘共涉及48个主管部门，拟招聘211人，岗位情况及条件详见附件。招聘条件 1、拥护中国共产党领导，热爱社会主义祖国;2、遵守宪法和法律，品行端正，遵守公民道德规范;3、具有北京市常住户口，且人事行政关系在本市; 4、无违法犯罪记录及被开除记录; 5、身心健康，具有正常履行职责的身体条件; 6、具有招聘岗位所需要的专业和技能; 7、具有招聘岗位所规定的其他条件;
您好，中公教育为您服务。
三、笔试程序
(一)网上报名 报考人员须于2014年3月12日上午9:00至3月14日中午12:00期间登录房山区人事考试中心网站，进入“房山区事业单位公开招聘工作人员网上报名系统”，填写报名信息。
每名考生只限报考一个单位的一个岗位。
报考人员请于2014年3月12日上午11:00——3月14日下午3:00登录房山区人事考试中心网站查询是否通过资格审核。已通过网上资格审核的报考人员，将不能再更改各项信息，并同时打印报名表。
(二)打印准考证
通过网上资格审核人员，请于2014年3月20日——3月21日登录房山区人事考试中心网站，打印准考证。
(三)笔试安排
笔试为《公共基本能力测验》。本次考试无指定培训机构和参考用书。
(1)时间：2014年3月22日 上午
9：00——11：30 管理岗位、专技岗位
9：00——10：30 工勤岗位
(2)地点：见准考证。
(3)查询成绩：时间另行通知，在房山区人事考试中心网站查询笔试成绩及相关信息。
(4)笔试合格线与笔试成绩同时公布。
(5)报考区园林绿化局森林消防队员岗位的笔试合格人员需参加体能测试。体能测试时间、地点另行通知。
2014年房山区事业单位招聘211名工作人员公告，公告里有职位表可以下载。
如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
园林硕士应届毕业生能报考景观设计师和花卉园艺师吗？还有那些相关证书能考？首先我要说的是景观设计师和花卉园艺师是本科生就可以考的，而且这两个证书
北京洁如幼儿园人事考试
幼儿园教师招聘考试专业知识考哪些啊招聘的话应该不难，看一些专业的幼儿教育学和幼儿心理学就好了，放心吧，不难的。好好考啊!祝你成功。 幼儿园教师编制考试内容江西中天教育很高兴为你解答；幼儿教师招考各个地区的不一样，但通常分区为笔试和面试，笔试又分为公共基础知识（大多为行测）和专业知识（专业知识也也更具不同地方也不一样，有些地方归为小学，有些是幼儿教育心理学和心理学知识，教法技能，教育法规等），面试为说（说课），唱（唱歌）弹（钢琴，电子琴自备和伴奏），跳（跳舞自备舞蹈和现场听音乐跳），老师对专业知识的问答及谈谈你自己的优势，自己的劣势，展示特长。 祝同学顺利通过考试；如对考试没有信心可以考虑报班噢，江西中天教育专业做教师招聘考试培训确保入围； 教师招聘是省教育厅统一组织考试，一年一次；当然也有些地方会自主招，，有时候会比较早，一般会在每年3.，4、5月份左右在各县教育网上公布招考信息、、、你可留意当地教育官方网站公告，一般应该都是归省里统一考试的，省教育厅的考试，大概每年3到5月中旬会发布招考信息，时间各个省份不一样具体可以关注当地省教育厅公告噢，省教育厅统一考试的信息会在省人事考试网、省人力资源和社会保障厅上公布，具体还是得看当地的实际情况，希望能帮助 到同学，祝你考试顺利通过， 幼儿园教师招考都考什么知识呢您好，中公教育为您服务。您可参考2013年北京幼儿园教师招考公告，每个省份北京幼儿园教师招考考试内容可能会有些许的差别，建议您以招考机关的公告为准。以下内容供参考：如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。 幼儿园教师招聘考试中的一门学科专业知识考什么~~虽然没有分~~55~· 学科专业知识是指幼儿园五大领域的教育内容 包括语言、健康、社会、艺术、科学。 还有幼儿园课程。 教育事业编制的幼儿园专业知识都考什么首先要有幼儿园教师资格证，然后是笔试（教育学、心理学）最后是面试，跳舞、唱歌、弹琴、美术，都要考。而且音乐要考边弹边唱，应该是省编教材上所有要求幼儿学会的歌曲。 幼儿园招聘都考哪些知识，幼儿专业知识学科是什么 学科专业知识包来括专业技能自和专业知识，弹、唱、跳、画、讲故事五项专业技能 理论知识基础的是：幼儿教育学 、幼儿心理学、幼儿卫生学 学前教育语言、科学、艺术、社会、健康、学前儿童文学、幼儿园环境布置、幼儿园班级管理、教师职业道德等等。 幼儿教师招聘考试专业知识的考查重点是什么 幼儿园教师招聘考试专业知识科目的考察不同地区会有所却别，但大多数地区以学前卫生学、法律法规和幼儿园五大领域的教育活动为主。学前卫生学主要考查考生对儿童身心发展状况的了解，常考点包括幼儿身体发展特点、意外情况的处理和幼儿卫生保健常规、疾病预防等知识。法律法规部分，幼儿园阶段主要考察《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要(试行)》、《中华人民共和国未成年人保护法》等几部法律法规。而五大领域的教育活动多以主观题的形式进行考查，这一部分的学习，考生除了要掌握每一领域教育活动的目标、内容、指导要点之外，还必须会写活动设计方案。总之，专业知识科目除了考查学生的教学理论水平之外更强调考查考生的教育实践能力，因此，考生复习专业科目时，即要注重日常生活的积累，又要能在立足于了解幼儿身心发展特点的基础上，结合幼儿发展需求与学前教育的目标要求开展五大领域的教育活动，做到活学活用。
幼儿园编制考试内容如下：
1、《教材法》：主要考察理论知识、教学设计、上课案例分析等，考试题型为填空题、单项选择题、判断题、简答题、论述题，考试时长为120分钟。
2、《学科专业知识及活动设计》：主要考察学前教育学、学前心理学、幼儿园教育活动知识、幼儿园教育法律法规等，考试题型为单项选择题、判断题、简答题、案例分析题、活动设计题，考试时长为120分钟。
3、《教育教学理论》：主要考察教育类法律法规、教育学和心理学理论及应用等，考试题型为单项选择题、判断题、多项选择题、简答题、分析题，考试时长为90分钟。
4、面试。面试主要考察职业认知、心理素质、仪表仪态、交流沟通、思维品质、了解幼儿、技能技巧、评价与反思等，面试时长为10分钟。
考试形式为：笔试采用闭卷，纸笔作答，面试采取说课和答辩的形式。幼儿编制考试时间一般在每年的3月份左右。考试通过标准是：满分均为100分，60分及以上为合格。
考幼师编制的学历要求和幼师资格证是一样的，必须具备幼儿师范学校或大学专科毕业及其以上学历。另外，考幼师编制还需要普通话水平达到国家二级乙等以上标准。
报名幼儿园教师资质工作人员，理应具有经北京教育委员会核准及格的中等水平师范专业幼儿教育专业大学毕业学历或具有高校大专毕业及本科以上学历。在校专科学生大二大三学生才具备报考幼师证，本科在校生的大三大四应届生才具备考试资格。
成为幼儿园教师，每天都要跟孩子接触，所以在报考的时候一定要先进行体检，确保自己具有良好的身体素质和心理素质，确保无传染性疾病，无精神病史，保证身体能够适应教育教学工作的需要，并且获得正规医院的合格体检报告单。
笔试题目单科考试成绩有效期限为2年。笔试题目和招聘面试均合格者由教育部考试中心授予教师资格考试及格证实。教师资格考试及格证实有效期限为3年。
幼师资格证笔试科目一：《综合素质》
《综合素质》是教师资格证统考考试科目，主要的考试内容有幼师的职业理念、教师的教育法律法规、幼师职业道德规范、幼师文化素质和基本能力等。
幼师资格证笔试科目二：《保教知识与能力》
《保教知识与能力》主要考察考生的学前教育理论原理、幼儿教育实施技能和考生对学前儿童发展的了解等方面。
园林局人事考试
选聘工作应当坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，保证选聘质量，提高人员素质。
二、选聘岗位和数量
拟公开选聘事业单位工作人员8名，选聘的岗位、数量和选聘要求详见《石家庄市园林局2022年公开选聘事业单位工作人员选聘岗位信息表》(见附件)。
三、选聘对象和条件
(一)选聘人员应具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律。
3.具有良好的品行和职业道德。
4.具有适应岗位要求的身体条件。
5.年龄在18周岁及以上、35周岁及以下(1986年1月15日至2004年1月15日期间出生)，博士研究生或具有副高级职称的可放宽到40周岁及以下(1981年1月15日及以后出生)。
6.具备与招聘岗位要求相适应的年龄、学历、专业或技能等条件，国外留学生须出具教育部留学认证中心提供的学历学位认证书。
(二)下列人员不在招聘范围内：
1.在读普通高校学生(含2022年应届毕业生);
2.试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员;
3.现役军人;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的;
5.被开除中国共产党党籍的;
6.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员;
7.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、选聘程序
(一)发布选聘公告
本次选聘通过石家庄市人力资源和社会保障局()、石家庄人事考试网()和石家庄市园林局()发布公告。
(二)报名和资格审查
报名方式：
1、现场报名：报名者需持1寸彩色免冠近照2张、毕业证、学位证、派遣证(报到证)、身份证及相关资格证书、工作经历证明等原件、复印件各1份，按岗位要求据实填写报名表，每人限填1个岗位。
2、报名时间：2022年1月24日、25日，每天上午9:00-12:00,下午13:00-17:00。
3、报名地点：石家庄市园林局组织人事科。
资格审查有关安排。资格审查由选聘单位和主管部门组织实施。考生需提供1寸彩色免冠近照2张、毕业证、学位证、派遣证(报到证)、身份证及相关资格证书、工作经历证明等原件、复印件各1份，在考生报名同时一并审查。
(三)考试
1、笔试。笔试采用闭卷形式，考试内容为公共基础知识，满分100分，时间120分钟。60分为合格分数。笔试不指定教材，不指定考试范围。
笔试时间地点：详见现场报名确认考试资格后所发准考证。
2、面试。笔试成绩合格者进入面试环节。面试重点考察应聘人员的综合素质和岗位匹配能力。采取结构化面试，实行百分制，现场打分，时间为6分钟。面试的时间地点及相关事项，另行通知。
笔试和面试成绩各占50%计算总成绩，保留到小数点后两位。笔试、面试和综合成绩分别在市园林局网站()公布。
(四)确定进入体检人员
根据考生笔试面试综合成绩排名，按参加体检人数与招聘岗位数1:1的比例确定进入体检人员名单。遇有成绩并列的，按以下顺序确定进入体检考生：笔试成绩较高者，退役军人，烈士子女或配偶，学历(学位)较高者，基层工作经历较长者。如并列人员仍不能确定排名先后，则现场加试。
(五)体检
体检项目和标准按照《公务员体检通用标准(试行)》有关规定执行，选择具有公务员体检资质的公立医院组织实施。时间和地点待定。
(六)考察审档
由选聘单位和单位主管部门对体检合格者政治思想、道德品质、工作能力和现实表现进行考察，并对个人档案材料及相关证件的真实性进行审查。如有体检、考察、审档不合格或自动放弃人员，在同岗位同一面试组内达到面试合格分数线(60分)的考生中依次递补。公示后不再进行递补。
(七)公示和聘用
对考试、体检、考察、审档均合格人员在石家庄市人力资源和社会保障局()、石家庄人事考试网()和石家庄市园林局()公示7天，接受社会监督。公示期无异议的，由选聘单位、主管部门提出聘用意见，经市人社局备案后，按有关规定签订聘用合同，并办理流动、工资等相关手续。对公示反映有问题并查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格，对反映有问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。
被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
注意事项：因目前为疫情期间，报名者须在园林局收发室门前扫描健康出行码，并全程佩戴一次性医用口罩。
咨询电话：86033970、67908236
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2022年石家庄市园林局公开选聘事业单位工作人员选聘岗位信息表
太原市人社局 公告 太原市园林局根据《太原市事业单位补充人员公开招聘暂行办法》精神，2012年市园林局属事业单位补充人员采取公开招聘的方式进行。现公告如下： 一、招聘原则 公开公正、择优录用、合同管理。 二、招聘人员20人，招聘岗位及名额见招考简章 三、招聘条件 1、拥护中华人民共和国宪法，热爱园林事业，具有良好的职业道德和敬业精神，身体健康。 2、年龄在30岁以下（1982年5月21日以后出生）。 3、报考人员的户籍、学历、工作经历等条件根据用人单位招考简章所规定的要求执行。 4、具备从事招聘岗位的基本素质和能力。 5、在职人员要求满一年的工作经历。 四、聘用人员待遇 享受全民事业单位人员待遇。 五、招聘办法 （一）报名及资格审查 1、本次招聘采取网络报名方式。应聘人员预先准备好报名必备有关材料，通过网上报名页面，按报名系统要求如实提交个人信息。资格审查工作在市人力资源和社会保障局的指导下，由市园林局具体负责实施，市人社局监察室、市园林局监察室予以监督。 通过资格审查后从网上缴费系统交考务费。考务费每门40元，报名费每人10元，每位应聘人员共交考务费90元。 2、各招聘岗位与报名人数的比例一般应达到1：5以上，比例不达要求的，相应减少招聘名额直至取消本招聘岗位。 3、符合加分条件的考生，按国家政策执行。 4、农村特困大学生和城市低保人员可享受减免考务费用的政策。符合减免考务费用条件的人员在报名时予以说明，笔试后持证明材料到市园林局办理退费。农村特困大学生报考者提供家庭所在地的县（市、区）扶贫办出具的特困证明和特困家庭情况档案卡（复印件）；城市低保人员报考者提供家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证。 5、报考取消岗位的考生，可改报其它符合资格条件的岗位。 6、报考人员须如实准确提交个人信息和材料，并对所提交的信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息和材料的，取消考试及录用资格。 报名网站：太原市人事考试网（）。 报名时间：2012年 5 月21日8：00——2012年 5月 27日24:00。 笔试时间另行通知，详情请查阅太原市人事考试网（）、太原人事人才信息网（）、太原市园林局网（）。咨询电话：0351－2020389。 （二）笔试 1、笔试内容共两科，分别为公共科目和专业科目。 公共科目内容为中国特色社会主义理论、马克思主义基本原理、时事政治、政治经济常识和省情、市情等。考试时间为90分钟，分值100分，占笔试总成绩的40%。 专业科目内容为本专业相关知识。考试时间为90分钟，分值100分，占笔试总成绩的60%。 笔试总成绩按百分制计算（笔试总成绩=公共科目成绩×40%+专业科目成绩×60%）。 2、笔试时间请考生登录市人社局网站公告栏查询。通过审核并缴费的考生从网上打印《准考证》，笔试时间、地点以《准考证》为准。 （三）面试 笔试结束后，根据笔试总成绩由高到低的顺序，按招聘岗位计划录用人数3倍的比例确定参加面试人员。 面试采用结构化面试方式，主要通过回答问题、测评应聘人员从事专业技术岗位所要求的基本素质及相关的组织协调、应变能力等。 面试成绩按百分制计算，60分以上为合格，不合格者直接淘汰。 （四）录用 笔试、面试结束后，按招聘岗位计划录用人数，依考试总成绩（考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%）从高到低的顺序等额确定体检、考核人选。 体检参照公务员体检标准进行。考核主要考察拟录用人员的政治思想、道德品质和现实表现，并对其学历、学位、资格等信息进行复核。对于违反计划生育政策的人员，取消录用资格。 体检、考核合格的人员在太原市人事考试网（）、太原人事人才信息网（）、太原市园林局网站（）进行公示。公示时间为一周，接受社会监督。反映问题属实，不符合招聘条件者，取消录用资格。 六、注意事项 1、逾期未进行资格审核、现场确认的考生，视为自动放弃考试。 2、在职人员报考须经原工作单位同意。 3、电子照片要求： 考生上传照片必须为考生本人近期正面免冠彩色证件照，务必保证照片清晰、可辨认，其他如生活照、视频捕捉、摄像头所摄等照片一律不予审核；照片大小为一寸或小二寸，文件大小必须在15kb—45kb之间，露双耳。 七、监督电话 本次公开招聘设立监督电话，接受社会监督。 太原市人社局监察室 太原市园林局监察室 特此公告二〇一二年五月十五日2012年太原市园林局直属事业单位公开招聘工作人员简章招聘单位名称序号招聘岗位拟招聘人数招聘资格条件招聘范围动物园1动物饲养3畜牧兽医专业大专以上学历（男性2名，女性1名）全国迎泽公园园景发展中心2游乐设施技术管理1机械专业本科以上学历（限男性）3游乐设施技术管理1电气专业本科以上学历（限男性）迎泽公园4计算机管理1计算机及相关专业本科以上学历文瀛公园5游乐设施技术管理1机械专业本科以上学历（限男性）太山植物园6财会1财会相关专业本科以上学历(具有财会人员从业资格证)7工程管理1土建专业本科以上学历（限男性）学府公园8财会1财会相关专业本科以上学历(具有财会人员从业资格证)龙潭公园9园林绿化管理2园林绿化专业本科以上学历（男性1名，女性1名）全国街心公园10园林绿化管理3园林绿化专业本科以上学历（男性2名，女性1名）滨河公园11园林绿化管理3园林绿化专业本科以上学历（男性2名，女性1名）南寨公园12园林绿化管理2园林绿化专业本科以上学历（男性1名，女性1名）合计：20
北京市幼儿园教师人事考试
报考要求如下：
1、普通话水平应当达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等及以上标准。
2、各级各类学校非师范专业毕业生申请教师资格应按省教育厅部署补修教育学、心理学课程，并由省教育厅统一组织考试合格。（申请者学历为师范专业毕业人员免于教育学、心理学考试）
3、各级各类学校非师范专业毕业生申请教师资格应参加教师资格认定机构组织的说课（说课分为：面试、试讲）。（申请学历为师范专业毕业人员如能提供3个月或以上的教学证明，可免于面试、试讲）
4、具有良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史，按《申请认定教师资格人员体检标准及办法》，在教师资格认定机构指定的县级以上医院体检合格。
5、报名需要学历证、身份证、照片。
扩展资料
不得报考教师资格证的情形
第一：被撤销教师资格的，5年内不得报名参加考试。
第二：受到剥夺政治权利，或故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的，不得报名参加考试。
第三：曾参加教师资格考试有作弊行为的，按照《中华人民共和国刑法修正案(九)》《国家教育考试违规处理办法》(教育部第33号令)的相关规定执行。
第四：身体状况，身体条件不符合教师体检标准，即使通过考试也拿不到教师资格证书。
第五：普通话是否标准，在教师资格认定的时候，如果不能提供二级乙等及以上的普通话证书，也不能报考教师资格证。
参考资料来源：百度百科——教师资格证
北京教师资格证报名条件 :
一、具有中华人民共和国国籍。
二、遵守宪法和法律，热爱教育事业，具有良好的思想品德。
三、符合申请认定教师资格的体检标准。
体检的材料将在教师资格认定申请的现场受理环节时提供，考生可以根据实际情况在现场受理之前半年内进行体检。
四、申请人的户籍或人事关系其一在京。
五、符合《教师法》规定的学历要求。
1、申请参加幼儿园教师资格考试，师范类毕业生应当具备幼儿师范学校毕业及其以上学历，非师范类毕业生应当具备大专毕业及其以上学历。
2、申请参加小学教师资格考试，师范类毕业生应当具备中等师范学校毕业及其以上学历，非师范类毕业生应当具备大专毕业及其以上学历。
3、申请参加初级中学教师资格考试，应当具备高等师范专科学校或者其他大学专科毕业及其以上学历。
4、申请参加高级中学及中等职业学校教师资格考试，应当具备高等师范院校本科或者其他大学本科毕业及其以上学历。
5、申请参加中等职业学校实习指导教师资格考试，应当具备中等职业学校毕业或以上学历并应具备助理工程师以上专业技术职务或中级以上工人技术等级。
6、在京普通高等学校在校三年级以上学生，可凭学校出具的在籍学习证明报考。其中大专在校学生须在毕业的学年度方可报考(即三年制大专在三年级报考，两年制大专在二年级报考)。
六、被撤销教师资格的，5年内不得报名参加考试；受到剥夺政治权利，或故意犯罪受到有期徒刑以上刑事处罚的，不得报名参加考试；曾参加教师资格考试有作弊行为的，按照《国家教育考试违规处理办法》的相关规定执行。
北京教师资格证笔试考试科目
1、幼儿园教师考试科目：综合素质、保教知识与能力
2、小学教师考试科目：综合素质、教育教学知识与能力
3、初中教师考试科目：综合素质、教育知识与能力、学科知识与教学能力
4、高中教师考试科目：综合素质、教育知识与能力、学科知识与教学能力
5、中职文化课考试科目：综合素质、教育知识与能力、学科知识与教学能力
6、中职专业课考试科目：综合素质、教育知识与能力
7、中职实习指导考试科目：综合素质、教育知识与能力
1、北京市报考教师资格证的要求：1）基本要求。申请认定教师资格的人员应是未达到国家法定退休年龄、户籍或工作单位在北京市的中国公民。未达到国家法定退休年龄、户籍或工作单位在北京市且符合《教师法》规定条件的中国公民可在北京市申请认定教师资格；北京市全日制普通高校、独立学院以及高职院校应届毕业生可向北京市教师资格认定机构申请认定相应的教师资格；就读于成人教育（自学考试、电大、夜大学、函授）、网络教育的人员须毕业并取得国民教育系列学历后申请认定教师资格。2）学历要求。（1）申请幼儿园教师资格，需幼儿师范学校毕业及其以上学历。（2）申请小学教师资格，需中等师范学校毕业及其它专科以上学历。（3）申请初级中学教师资格，需高等师范专科学校及其它专科以上学历。（4）申请高级中学教师资格，需大学本科及以上学历。（5）申请中等职业学校教师资格，需大学本科及以上学历。（6）申请中等职业学校实习指导教师资格，需中等职业学校毕业及其以上学历并具有相当助理工程师以上专业技术职务或者中级以上工人技术等级。（7）申请高等学校教师资格，需大学本科及以上学历。提示：以上学历必须是国民教育学历，如果申请人持部队院校毕业文凭申请，须提供军人服役的转业证明；国外学历需提供教育部留学生服务中心的学历鉴定认证书。3）普通话要求。申请人必须提供国家语言文字工作委员会颁发的《普通话水平测试等级标准》二级乙等（80分）以上的证书。具体如下：（1） 普通话证书目前不设有效期，省级普通话证书全国通用。（2）不对语文学科、幼教学科的申请人作其它特别要求（只要达到二级乙等以上即可）（3）博士学历的申请人申请高等学校教师资格证书免考，申请其他种类教师资格证书不予免考。4）体检要求。要求报考者有良好的身体与心理素质，无传染性疾病与精神病史，能够适应教育教学工作的需要，在教师资格认定机构指定的医院体检合格。2、北京市教师资格考试的笔试科目：1）幼儿园教师资格考试笔试为2个科目，科目一为综合素质，科目二为保教知识与能力。2）小学教师资格考试笔试为2个科目，科目一为综合素质，科目二为教育教学知识与能力。3）初级中学和高级中学教师资格考试笔试为3个科目：科目一均为综合素质;科目二均为教育知识与能力;科目三为学科知识与教学能力。初级中学和高级中学学科知识与教学能力科目分为语文、数学、物理、化学、生物、历史、地理、思想品德(政治)、英语、音乐、美术、体育与健康、信息技术等学科。3、北京教师资格证考试如何报名：考试实行网上报名。考生可在报名期间登录中小学和幼儿园教师资格考试网站报名，流程如下：1）登录：登录中小学和幼儿园教师资格考试网站；2）注册：未注册考生需首先进行注册。进行注册时要求考生填写姓名、选择证件类型、填写证件号码等信息。在完成注册后，按照流程填写个人信息、上传电子照片。照片要求：本人近6个月以内的免冠正面证件照;照片大小：格式为jpg/jpeg，不大于200K;照片中显示考生头部和肩的上部，黑白或彩色均可，白色背景为佳。第三步：报名：考生可根据本人情况选择考区、考试科目。4、综上所述，北京市教师资格证考试的报考条件具体查看教师资格证考试公告，报考教师资格证的考生还要满足公告要求的其他条件，通过笔试和面试，以及教师资格证认定，即可取得教师资格证。
考幼儿园教师编制的流程是：
1、在人事考试平台进行报名；
2、填报信息：包括居住证申领所在地、是否在校生、是否师范专业、毕业学校、在校生学籍学号、最高学历及证书编号、户籍所在地等信息；
3、缴费：报考信息通过审核的考生即可缴纳考试费，未通过审核的考生，可在报名截止日期前修改、完善报名有关信息，重新接受审核；
4、报名成功后，需及时打印准考证，最后参加考试即可。
报考幼儿园教师编制的注意事项有：
1、考生报名前需认真阅读公告，符合岗位要求的所有资格条件方可报考；
2、考生报名与考场使用的身份证必须一致，资格初审通过后，不得更改报名信息；
3、报考人员应按照岗位要求和网上提示如实填写有关信息，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试或聘用资格。
人事考试园林工程师
目前园林工程师是通过各市职称评审委员会评审即可，不像建筑类需要考专业。但跟建筑类一样，需要考职称外语、职称计算机。你可以到你所在的市人事局网站查询，会有相关资料。本科毕业的话，一年后可以转为助理工程师。等你满足年限后就可以考虑中级职称的申报。我的中级职称是去年评的，本市园林专业评审通过率不到50％，我是第二次评审才通过。举例：申报资格评审计算机条件 日期：2007-08-21 1.申报评审专业技术资格人员须通过国家计算机应用能力考试，或通过省统一组织的《计算机网络应用》培训考试，并获得相应等级的合格证书。其中《计算机网络应用》培训考核合格证书在2005年之前取得的，2007年之前仍可作为计算机能力的有效条件。2006年之后取得该证书的，只作为继续教育证明，不作为计算机能力的有效条件。2.申报评审初级专业技术资格须参加计算机应用能力3个模块的考试；评审中级专业技术资格须参加4个模块的考试；评审高级专业技术资格须参加5个模块的考试，上述考试成绩有效期不受限制。3.小学（幼儿园）教师、艺术（含广播电影电视艺术）、体育、工艺美术、群众文化系列的专业技术人员，申报评审专业技术资格免试《计算机应用能力》。4.转换系列评审的专业技术人员，未取得《计算机应用能力》考试合格证书的，应参加《计算机应用能力》考试并按规定提交合格证书。5.符合下列条件之一的，免全国专业技术人员计算机应用能力考试：（1）计算机专业大专及以上学历的毕业人员；（2）在计算机室（中心）直接从事计算机工作3年以上者；（3）参加全国计算机软件资格或水平考试获得程序员以上证书者；（4）1956年12月31日前出生；（5）取得博士学位；（6）计算机专业专职教学的专业技术人员。申报资格评审学历资历条件 日期：2007-08-21 1. 中专毕业的专业技术人员，不论取得员级资格与否，毕业后从事本专业或相近专业技术工作5年以上，均可直接申报、评审助理级专业技术资格。其他学历的专业技术人员申报、评审初级专业技术资格，仍执行国家颁布的各系列专业技术职务试行条例或省的资格条件。2. 中专毕业，取得小学（幼儿园）一级教师资格后，从事专业技术工作6年及以上，可申报、评审小学（幼儿园）高级教师资格。3.凡申报评审中级资格的，不受评审前是否被聘用的限制。申报时学历（学位）（法律有规定的，从其规定）、资历条件为：（1）硕士学位获得者，从事专业技术工作2年以上；或获得硕士学位前后从事专业技术工作累计3年以上；（2）研究生班毕业或取得双学士学位，取得助理级资格后，从事专业技术工作2年以上；未取得助理级资格的，从事专业技术工作4年以上；（3）大学本科毕业，取得助理级资格后，从事专业技术工作3年以上；未取得助理级资格的，从事专业技术工作5年以上；（4）大学专科毕业，取得助理级资格后，从事专业技术工作4年以上；未取得助理级资格的，从事专业技术工作8年以上；（5）中专毕业，从事专业技术工作15年以上者，或取得助理级资格后，从事专业技术工作8年以上。4.申报评审高级资格的，不受破格和评审前是否受聘的条件限制。具备博士学位，或取得中级资格后、从事专业技术工作满3年的人员，达到副高级或不分正副高级资格条件的，可按规定程序申报评审副高级或不分正副高级资格；取得副高级或不分正副高级资格后、从事专业技术工作满3年的人员，达到正高级资格条件的，可按规定程序申报评审正高级资格。其中博士学位获得者按粤人发〔2003〕178号文件规定直接申报评审高级专业技术资格的，应具备相应专业高级资格条件规定的相关要求，其专业技术工作经历（能力）、业绩成果、论著等条件必须是获得博士学位后做出的方为有效。关于做好我市2008年度专业技术资格评审工作的通知 日期：2008-07-18 深人发〔2008〕54号各区人事局、光明新区人力资源办，市直及驻深各有关单位：根据省人事厅《关于做好2008年度专业技术资格评审工作的通知》（粤人发〔2008〕148号），为做好我市今年的专业技术资格评审工作，现就有关事项通知如下： 一、受理申报材料时间 今年我市各高、中级专业技术资格评审委员会受理申报评审材料的时间为2008年8月16日至9月15日（节假日除外）；报省属评委会参评的，除省高级会计师资格另文通知外，其余系列（专业）受理材料截止时间也为9月15日。 二、申报评审条件和有关政策 今年的专业技术资格评审，继续执行1998年以来我省颁布的高、中级专业技术资格条件和《关于深化我省职称制度改革的若干意见》（粤人发〔2003〕178号）、《关于我省教师专业技术资格评审工作贯彻执行粤人发〔2003〕178号文的通知》（粤人发〔2004〕108号）、《关于调整专业技术资格评审中若干政策规定的通知》（粤人发〔2005〕177号）、《关于调整完善我省职称外语政策的通知》（粤人发〔2007〕120号）、《关于明确当前专业技术资格申报评审若干问题的通知》（粤人发〔2007〕197号）等文件的规定。下列专业和人员申报专业技术资格政策调整如下： （一）路桥工程、铁道交通工程、建筑工程专业的初、中级专业技术资格实行以考代评和考评结合。即：初级专业技术资格实行以考代评；中级专业技术资格实行考评结合，先考试，合格人员再根据本通知要求申报材料参加评审。具体规定见《关于路桥、铁道交通工程专业技术资格实行以考代评和考评结合试点工作的通知》（深人发〔2008〕52号）和《关于建筑工程专业系列实行以考代评和考评结合评价方式改革试点的通知》（深人发〔2006〕27号）。上述3个专业考试时间初定为8月16日进行，具体有关报名及考试事项请登录深圳市考试指导中心网站（）查询。 （二）今年开始我市将开展知识产权系列（专利、版权、商标）专业技术资格评审工作试点，具体申报条件及要求另文通知。 （三）创新型人才申报专业技术资格的，继续按《深圳市创新型人才专业技术资格评审暂行办法》（深人规〔2007〕3号）执行。 （四）广东省人事厅《关于来粤流动人员确认和申报专业技术资格有关问题的通知》（粤人发〔2007〕196号）和《关于来粤流动人员省外专业技术资格考试确认有关问题的通知》（粤人发〔2007〕364号）暂停执行，省外来深人员均可根据我省职称评审政策，申报评审高一级别专业技术资格。其在省外（军队）通过人事部门授权的评委会评审（或国家规定的考试）获得的专业技术资格，可作为在申报评审的有效依据。申报材料时，除按资格条件及相关政策规定提交申报评审材料外，应提交市或区人事主管部门出具的省外专业技术资格审核证明。 三、申报评审材料内容和申报程序 （一）申报评审晋升高、中、初级专业技术资格的人员需提交以下材料：1．《深圳市专业技术资格评审呈报表》1份（该表由报送单位在市人事局网站上的“网上申报→专业技术业务网上申报”中录入信息、传送并打印）。 2．《送评材料目录单》1份。3．《广东省专业技术资格评审表》1份。 4．《（ ）级专业技术资格申报人基本情况及评审登记表》一式20份，其中1份为原件。 5．证书、证明材料。包括学历证、资格证复印件（需验原件）、继续教育证明（计算机考试合格证原件等）、外语考试成绩通知或合格证（原件）。 6．《专业技术人员年度（任职期满）考核登记表》1份。 7．业绩、成果材料。包括：任现职以来的主要专业工作业绩、成果，即作品、成果、奖励、业绩的证书、证明，或作为专业技术主要贡献者完成的项目，获得社会、学术技术团体或专业主管部门评价、鉴定证书、文字评述材料等。 8．论文、著作和技术报告。包括：公开发表的学术、技术或专业论文、著作（含译著），解决专业技术难题的专项报告或实例材料。提交的论文或专项技术分析报告的质量和篇数要符合相应专业任职资格条件且均须为原件。 9．任现职以来的专业技术工作业绩报告（高级不少于1000字，中级不少于600字）。 10．《广东省申报专业技术资格评审信息录入表》1份。 11．贴免冠大1寸近期正面相片的资格证相片页。12．《广东省专业技术人员申报专业技术资格评前公示情况表》。 13．申报职称资料袋。 上述材料中的第2、3、4、5、6、7、10、11、12项可从广东省人事厅网站（）“下载区”栏目的“广东省专业技术资格申报表”中下载打印填写，第8、9、13项自行准备。 （二）申报评审的程序。 1.申报人向所在单位提出申请，如实填报有关表格，提交规定材料。申报人提交评审的材料必须准确、真实可靠，数量质量符合资格条件和本文规定。 2.用人单位要对提交的复印件逐项与原件核对，核对无误后签署审核意见，并对申报材料进行7天的公示，公示结束后，填报公示情况表，按要求在每份材料上加盖公章。 3.报送单位在市人事局网站上的“网上申报→专业技术业务网上申报”中录入申报人的基本信息，发送信息并打印出《深圳市专业技术资格评审呈报表》后，连同申报材料送有关单位受理。在市人事局立户的市属单位及驻深单位申报人员的材料由所在单位报送；申报人员人事档案关系在市人才交流服务中心的，由市人才交流服务中心报送；申报人员人事关系在区人事局立户单位的，由各区人事部门报送。 四、受理申报材料单位及评审收费 （一）受理申报材料单位及咨询电话。 今年评审材料继续由各评审委员会日常工作部门直接受理，各系列（专业）评审委员会受理材料的单位、地点及咨询电话见附表1。 需要报省属评审委员会评审或委托省外评委会评审的材料，送市民中心B区行政服务大厅西厅人事局1、2号窗口审核后，由各单位自行报送。 （二）评审收费。 今年职称评审继续按《关于转发省物价局、省财政厅〈关于调整专业技术资格评审费标准的复函〉的通知》（粤人发〔2007〕35号）规定收取评审费。 1.申报高级职称评审费：720元/人（含答辩费140元；部分专业系列需对申报人的论著进行鉴定的，另收每人200元的论著鉴定费）。 2.申报中级职称评审费：450元/人。 3.申报初级职称评审费：280元/人。 建筑工程、路桥工程、铁道交通工程专业中、初级专业技术资格评审实行以考代评和考评结合，笔试作为评审的一个环节，收取考务费100元/人；考试合格人员经专业技术资格评委会日常工作部门审验符合专业技术资格申报条件的，按初级180元/人、中级350元/人补足评审费用。 4、委托省属评委会或省外评审委员会评审的，按被委托地（单位）标准执行。 五、评审委员会组成及评审办法 （一）评审委员会组成。 严格执行《广东省高、中级专业技术资格评审委员会评审委员库暂行办法》（粤人发〔2003〕101号）规定，除主任委员相对固定外，其他评委（非公务员身份）必须在评委库中随机抽取产生，组成2008年度评审委员会，评委库在库人数不够的，不准开展评审工作。已连续两年担任评委的专家，原则上不得参与今年的评审工作。 （二）评审办法。 1．各评审委员会要严格执行广东省人事厅《关于印发〈广东省高级专业技术资格评审暂行办法〉的通知》（粤人职〔1998〕17号）、《关于印发〈广东省中级专业技术资格评审暂行办法〉的通知》（粤人职〔1996〕3号）的有关规定。按《深圳市专业技术资格结构评价暂行办法》要求，在各专业组评审时实行结构评价。 2．各评审委员会要继续大胆改革单一的评审方法，积极探索多样化的人才评价方式，提高评价工作的科学性和准确性。对于业绩论文等存在疑问的，以及评审组认为需经答辩才能判定其水平的，要在学科组安排面试答辩。申报评审高级专业技术资格的人员必须全部进行面试答辩。 3．为了加强评审工作管理，提高评审效率，继续推行集中时间、集中地点的评审方式。 六、评审委员会日常工作部门的职责 （一）各评委会日常工作部门要按照《广东省高、中级专业技术资格评审委员会评审委员库管理暂行办法》（粤人发〔2003〕101号）以及市人事局《关于贯彻执行〈广东省高、中级专业技术资格评审委员会评审委员库管理暂行办法〉的通知》（深人发〔2005〕37号）的规定，在开展评审工作前对评委库入库委员进行更新、充实。 （二）拟定评审工作计划，安排评审活动议程，通知评委委员和专业组成员参加评审会议，并对评审会议进行记录（记录内容包括开会时间、地点、出席会议人员名单、会议议程、评审对象、委员或成员发言要点、投票结果等），及时将评审结果公示材料报市人事局进行公示。评审活动议程安排须提前报市人事局，并在评审过程中接受市人事局的指导、检查。 （三）开展评审工作前对担任当年评审委员会和专业组的评委进行培训。培训的内容包括当年的评审条件、标准、程序和纪律等。 （四）将评审工作总结和评审结果公示情况，以及评审通过对象的《专业技术资格评审表》、《办理资格证相片页》（此两项在申报人材料中提取）、《深圳市专业技术资格评审工作记录表》1份、《中、初级专业技术资格审批发证表》两份、《深圳市中、初级专业技术资格评审汇总表》1份一并报市人事局审批发证。申报评审取得高级专业技术资格的同时还要将《广东省申报专业技术资格评审信息录入表》一起报送。 （五）将申报材料（含通过和未通过人员的材料）及通过人员的证书按原呈送渠道退回，并做好登记。 七、评审纪律 （一）各单位、各部门以及各级人事干部必须严格遵守申报评审的有关纪律要求，本着以人为本和客观、公正、公平、公开的原则，切实按政策规定办事，热诚为专业技术人员服务。（二）评审委员会委员和专业组成员在评审时，要坚持评审标准条件，全面认真细致审议申报人材料，坚持实事求是原则，客观准确评价专业技术人员水平和能力，以无记名投票方式确定评审结果。各级评审委员会主任委员在评审中不得统一评委会评审意见，评审委员会成员不得投人情票、关系票、交易票，不得打击报复申报人。 （三）对违反职称申报评审工作纪律的行为，一经查实，予以通报批评，并追究有关单位和人员的责任。 八、有关要求 （一）申报人应按照省的职称政策，根据自己的专业技术岗位，对照相应资格条件（具体条件可在深圳市人事局网站专业技术人员管理处资格条件汇编查阅）和申报评审办法的规定，认真客观填报相关表格，并一次性提交符合要求的材料和业绩成果（过后不受理补充材料），送单位审核、公示。凡不按政策规定要求如实填报材料的申报人员，在评审前公示期间受举报并经查实的，取消当年申报资格；在评审后公示期间受举报并经查实的，取消评审通过的资格，或撤销已取得的资格，并自下年度起3年内不得申报评审。 （二）申报人所在单位应认真审核申报材料。一要审查申报材料的真实性，审查其是否与客观事实相符，是否与申报人的专业技术工作和其所起的作用相符；二要审查申报材料的完整性，重点审查有无如实填报负面情况，以及有无如实填报同时或不同时申报其他系列（专业）资格及其名称；三要审查申报材料的合法性，审查其是否依法取得，是否符合执业的类别和范围的规定。对不符合申报条件的材料，单位不得报送，并注明原因，及时退回。凡送审的申报材料一律要求密封，并加盖骑缝章，确保申报材料的真实性，否则不予受理。评委会不受理的申报材料，亦须说明原因，密封并加盖骑缝章后按原报送渠道退回。申报人持同一职称外语成绩证书申报、评审两个及以上系列（专业）专业技术资格的，其中一份申报材料应提供全国职称外语等级考试成绩证书或通过BFT考试成绩单原件，申报其他专业材料可提供证书复印件（须经省专业技术人员资格考试机构或地级以上市人事局职称部门或考试机构加具的审核意见）。 （三）各区人事部门、主管部门、评委会日常工作部门应认真审核企事业单位报送的申报材料。一要审查数量。当场清点申报材料的种类和数量与申报材料目录清单的记录是否相符；二要审查程序。重点审查申报过程是否符合政策规定，单位公示是否规范，有关证书、证明复印件有否审核盖章，申报时间、公示时间以及单位审核时间之间是否有矛盾等；三要审查条件。按照省的职称政策规定和资格条件的要求，逐项审查申报人是否符合申报评审相应专业技术资格的条件。有严格执业类别和执业范围限制的专业，还要审查申请人所申报的资格与其执业类别和执业范围是否相符，其业绩是否依规取得。四要对申报程序违规、不符合申报条件应写明原因，按原报送渠道退回。 （四）严格落实专业技术资格评审前后双公示制度。申报人所在单位人事（职改）部门应及时将申报高、中级专业技术资格的有关材料，特别是申报人的《高（中）级专业技术资格申报评审登记表》和单位的投诉受理部门及电话，同时在单位显著位置张榜和单位网站首页进行公示。不便于张榜和网上公示的其他申报材料应统一有序放置在会议室等场所对外开放，以备查验。公示时间不少于7个工作日。凡经查实存在弄虚作假和其它违规行为的申报材料一律不予报送；对举报问题一时难以核实的，应如实注明，先行报送，但核查不得停止。公示结束后，由受理的纪检、监察部门在《广东省专业技术人员专业技术资格评前公示表》（见附件2）和《高（中）级专业技术资格申报人基本情况及评审登记表》上如实加具意见，盖公章，作为申报材料的一部分一并报送。评审结果出来后，评委会日常工作部门应及时将评审通过的人员名单及资格名称反馈至申报人所在单位进行公示，公示的时间和方式均按申报前公示要求进行。公示结束后，由受理的纪检、监察部门在《评委会评审通过人员公示情况表》（见附件3）上如实加具意见，盖公章，报送评委会日常工作部门。 （五）各评委会日常工作部门应认真组织评审工作。一要组织评委学习相关政策精神，认真审阅申报人提交的论文著作，从与本岗位工作的相关性、论文的科学性、创新性和学术价值等方面，评价其论著的实际水平；二要创新评价方式方法，在对申报人知识水平、品德状况进行评议的基础上，着重对申报人的业绩和能力进行客观评价，并由此判断申报人的专业技术水平能力是否达到申报资格；三要按省人事厅《关于做好向申报人通知评审结果工作的通知》（粤人发〔2005〕263号）的要求及格式，及时向评审未通过人员通报评审结果。 （六）各专业技术资格评审委员会可从10月份开始开展评审活动，11月31日前必须完成，12月15日前完成公示并将通过评审的人员材料送市人事局审批发证，没有特殊情况不得推迟。附件：1.各系列（专业）受理申报材料单位、地点及咨询电话 2.广东省专业技术人员申报专业技术资格评前公示情况表 3.评委会评审通过人员公示情况表深圳市人事局 二○○八年七月十日
园林工程师不用参加考试，条件满足参加园林工程师职称评审即可。大专学历满7年并取得助理工程师满4年，本科学历毕业满5年，均可以评审园林工程师职称，提供相关材料即可。
园林工程师职称评审材料：
中级园林工程师评定需提交一寸照片电子版、身份证复印件、毕业证复印件、助工证以及业绩能力材料等。
中级工程师职称评审流程：
以上资料齐全，符合要求即可申报评审，难点在于怎么评审通过，报名后将在三个月左右完成评审，通过后颁发人社局认证的园林工程师职称证书。
园林绿化工程师资格证怎么考如下：首先在当地的人事考试中心报名；再次缴纳考试费用；最后按时在指定的地点参加考试；考试合格即可。
园林绿化工程师又称园林设计师是运用专业知识及技能，从事景观规划设计、园林绿化规划建设和室外空间环境创造等方面工作的专业设计人员。
而乡村的环境是非常适合进行园林绿化规划建设的，所以是可以的。园林绿化工程师共设四个等级，分别为：景观设计员（国家职业资格四级）、助理景观设计师（国家职业资格三级）、景观设计师（国家职业资格二级）、高级景观设计师（国家职业资格一级）。
园林工程师需要参与园林设计方案及施工图纸的评审，配合设计部处理景观设计相关问题和联系工作，负责对施工监理方的图纸交底，设计变更的跟踪、反馈、验收;以下是我精心收集整理的园林工程师的主要职责，下面我就和大家分享，来欣赏一下吧。
园林工程师的主要职责
全面监管有关园林绿化工程方面的管理工作,并根据施工过程中的具体情况,及时进行各方面的专业协调工作并及时予以反馈;处理工程进行过程所发生的相关专业方面的变更事宜,协调设计和施工及监理方面的关系,有效控制其对项目进度的影响;
负责园林的施工与设计、监理的协调,协助审核工程款;协调项目总包、分包与监理的关系,协调在项目进程中土建同 其它 专业工程师的关系;审核相关专业有关甲供材料和设备的报价、数量及质量;监控工程实施阶段,有关施工、设计、监理及配套等单位的合同执行情况,并及时反馈。
1.在当地的人事考试中心报名；
2.缴纳考试费用；
3.按时在指定的地点参加考试；
4.考试合格即可。
园林绿化工程师?又称园林设计师是运用专业知识及技能，从事景观规划设计、园林绿化规划建设和室外空间环境创造等方面工作的专业设计人员。
园林城市是在中国传统园林和现代园林的基础上，紧密结合城市发展，适应城市需要，顺应当代人的需要，以整个城市辖区为载体，以实现整个城市辖区的园林化和建设国家园林城市为目的的一种新型园林。它的总目标是“空气清新，环境优美，生态良好，人居和谐”。