南京人事网资料员考试
南京人事网资料员考试
住建厅报名考试。报考者年龄必须年满18周岁，并且是本专业或者相关专业中专以及以上学历。另外需要有从事本职业工作满2年的经历，且必须遵守国家法律法规，恪守职业道德。满足以上条件就可以申请参加资料员培训和考试，获取资料员培训合格证书。资料员考试时间是由各组织单位自行规定的，一般一年可以考四次。
2017年江苏二级建造师报名现场审核，社保证明材料提供的要求：A、需要提供2年社保的考生对象：工程类或工程经济类中专及其以上学历（对照报考条件第一项第1条）①2014年（含2014年）之后脱产毕业的或1995年（含1995年）之后出生的人员须同时提供2年的建设工程施工管理企业缴纳的社保缴费记录单原件（社保中心盖章有效），随其它审核材料一并上交。②其他人员请打印2年的社保缴费证明备查。B、需要提供5年社保的考生对象：非工程类或非工程经济类（非工学类，文学、理学、艺术、行政管理、医学、外语、财会、审计、统计、经济学、法律、国际经济贸易、市场营销、国土管理等非本专业）中专及其以上学历（对照报考条件第一项第2条）①2011年（含2011年）之后脱产毕业的或1992年（含1992年）之后出生的人员须同时提供5年的建设工程施工管理企业缴纳的社保缴费记录单原件（社保中心盖章有效），随其它审核材料一并上交。②其他人员请打印5年的社保缴费证明备查。C、需要提供6个月社保的考生对象：高中（含技校、职高）及以下学历或无学历的报考人员（对照报考条件第一项第3条）年龄在1977年（含1977年）之前出生40周岁以上：①没有建筑行业五大员证书之一的原件及复印件的，需提供最近6个月（截止到2017年2月）的施工管理企业缴纳的本人社保缴费记录单原件，随其它审核材料一并上交。②能提供建筑行业五大员证书之一的原件及复印件的，可不需要提供社保证明。D、需要提供15年社保的考生对象：高中（含技校、职高）及以下学历或无学历的报考人员（对照报考条件第一项第3条）,年龄在1977年（不含1977年）之后出生40周岁以下，需要提供15年的建设工程施工管理企业缴纳的社保缴费记录单原件，随其它审核材料一并上交。（3）其他补充备查审核资料有：满报考工作年限的建筑行业五大员证书之一原件及复印件，指预算员，施工员，质检员，安全员，资料员（其中建设行业资料员就是通常的“资料员”，要求建筑行业相关专业背景，专业性强），请准备好供现场资格审核时审查判断。此信息来自优路教育。
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资料员考试科目一般有两科：
1：《资料员专业基础知识》;
2：《资料员专业管理实务》。
资料员考试时间：
时间一共分两期，一期时间为5月26-27日，二期为11月10-11日
建筑资料员是社会的一个工种。建筑工程档案资料员的工作是一项集工程建设管理、档案管理知识为一体的复合专业工作，必须具备一定的建筑专业知识、档案专业知识及操作计算机建筑应用软件的能力。 随着国家建设的不断升温，建筑资料员社会需求量逐年提高，现在资料员已成为工程行业必不可少的专业人才。从现在和将来一段时间来看，资料员的市场需求量将是十分庞大的。由于市场需求量大，所以资料员的年薪正逐年增加。
南京人事考试网官网资料员
本次招聘的单位、岗位、数量、资格条件和相关信息，在高淳区政府门户网站()发布。
有关招聘信息的咨询，请直接与招聘单位联系，联系方式详见附件《高淳区2021年部分机关单位公开招聘编外工作人员岗位信息表》(以下简称《岗位信息表》)。
二、报名条件
(一)应聘人员应具备以下条件：
1、具有中华人民共和国国籍。
2、遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
3、品行端正，团结同志，廉洁奉公。
4、南京市户籍。
5、年龄在18周岁以上、35周岁以下(1985年9月1日至2003年8月31日之间出生)，身体健康。
6、具备《岗位信息表》中岗位要求的其他资格条件，其中，“专业”条件参照《江苏省2021年度考试录用公务员专业参考目录》审核。
(二)凡有下列情形者不予报名或取消资格：
1、现役军人或国民教育序列普通高校在读非2021届毕业生。
2、正在接受有关部门相关审查尚未作出结论的或正在接受纪律审查的或受党纪政务处分未满影响期限的人员。
3、违法犯罪受到刑事处罚的。
4、曾因违规违纪受到开除公职处分或留党察看及以上处分的。
5、法律、法规、政策规定不得被录用的其他情形。
三、招聘程序
(一)报名程序及要求
1、网上报名。本次招聘实行网上报名、一人一岗。报名、照片上传和资格初审，通过网络同步进行。
报名网址：南京人事考试网。
报名、照片上传时间：2021年9月6日9:00—9月8日16:00。
2、资格初审。招聘单位根据其设置的招聘岗位条件，负责对网上报名的应聘人员进行报考资格初审。
资格初审时间：2021年9月6日9:00—9月9日16:00。
3、应聘人员对资格初审异议的陈述申辩时间：如对初审意见有异议，可于2021年9月6日—9月10日(每天上午9:00—11:00，下午14:00—16:00)，向负责资格审核的招聘单位陈述申辩。2021年9月11日16:00前资格初审单位完成对资格初审异议的处理。
4、信息查询。应聘人员网上提交报名信息后可到报名网站查询是否通过资格初审。在报名时间结束前，资格初审未通过者，可改报符合资格条件的其他岗位。
5、报名确认。本次报名不收取报名费。通过资格初审并按时上传照片的人员，即报名成功。未按时上传照片的视为报名无效。
6、核减(取消)计划。各岗位笔试开考比例为1:3，报名人数未达开考比例将相应核减或取消招聘计划。
报名结束后，报考被取消岗位且已报名成功的应聘人员，可于2021年9月15日9:00—17:00，登录南京人事考试网补报符合条件的其他岗位。
7、准考证打印。通过资格初审人员须于2021年9月22日9:00—9月24日17:00登陆南京人事考试网，下载打印准考证。打印中如有问题，请直接与南京市人事考试中心联系，联系电话：。
8、应聘人员有关要求
(1)仔细阅读“诚信书”，严格按招聘岗位要求和网上提示，如实填报个人信息，报名表中所填专业应与毕业证书专业一致，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整、有效，严禁弄虚作假、严禁违纪违规。资格初审通过后，不得更改报名信息。
(2)照片上传为本人近期免冠2寸正面证件电子照片(jpg格式，大小在20KB以下)。
(3)报名需使用本人在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。
(二)考试方式和实施办法
招聘采取笔试和面试相结合进行。笔试和面试委托第三方统一组织。招聘岗位另有技能操作测试要求的，由招聘单位负责安排测试。应聘人员总成绩采用百分制计算，具体考试方式和总成绩计算方法详见《岗位信息表》。
1、笔试
(1)笔试范围：不指定考试教材或辅导用书，主要测试公共知识与基层工作实务能力。
(2)笔试时间：2021年9月25日上午9:30-11:30。应聘人员应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。如因特殊情况需要调整，将在高淳区政府门户网站另行公告，请报名成功者及时关注，并按公告明确的时间打印准考证，逾期者责任自负。
按疫情防控有关要求，考生须提前申领“苏康码”“行程轨迹码”(报名成功后即可申领)，考试当天“苏康码”“行程轨迹码”为绿码且经现场测量体温低于℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。参加笔试的考生应自备一次性医用口罩或无呼吸阀的N95口罩，除身份确认环节需摘除口罩以外全程佩戴，做好个人防护。
(3)笔试地点：详见准考证。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。
(4)笔试成绩查询。笔试成绩将以百分制的形式在南京人事考试网公布，应聘人员可凭本人有效居民身份证号和准考证号查询。
2、面试和技能操作测试
面试人选以笔试分数从高分到低分，按实际岗位招聘数的1:3确定。在上述范围内的应聘人员，以及其他排名较前的人员，请在成绩公布后保持联系方式畅通，以便招聘单位通知资格复审或递补，联系不到者或未按规定时间参加资格复审者视为自动放弃。
(1)资格复审
面试前，由各招聘单位负责对取得面试资格的应聘人员进行报考资格复审。参加资格复审的人员名单和相关要求，由招聘单位通知应聘人员，区将统一在高淳区政府门户网站公布参加资格复审人员名单。
资格复审时，应聘人员须根据单位要求持笔试准考证、本人有效居民身份证、毕业证、相关岗位所需的证书、工作经历的证明等，近期2寸免冠照片2张;在国(境)外取得学历学位的人员须出具教育部留学服务中心的学历认证证明;以及根据疫情防控要求需提供的其他相关材料。上述证件及相关材料均需交验原件并提供复印件。
复审合格者进入面试。复审不合格的，取消面试资格，并在报考同岗位的笔试人员中从高分到低分依次递补面试人选。如对资格复审有异议，可在收到复审结果的通知后3个工作日内向负责资格复审的招聘单位陈述申辩。
通过资格复审进入面试的人员名单、面试时间及地点将在高淳区政府门户网站公布，并由招聘单位通知进入面试人员领取面试通知书。
(2)面试、技能操作测试
面试采取结构化面试方式进行，分数为100分。技能操作测试由招聘单位负责安排，分数为100分。其所占比例详见《岗位信息表》。
(三)体检和考察
考试结束后，根据总成绩按岗位招聘数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。如总成绩相同，按笔试成绩从高到低的顺序确定参加体检人员，如笔试成绩仍相同，招聘单位可对成绩相同的人员组织加试。
有工作单位的人员须于体检前提供单位同意报考的证明。体检由各招聘单位自行组织。体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
体检结束后，招聘单位制定考察方案，明确考察的内容、方法等。考察工作参照《江苏省公务员录用实施办法(试行)》执行。
(四)公示与聘用
各招聘单位根据考试成绩、体检和考察结果，确定拟聘用人员名单，拟聘用人员名单在高淳区政府门户网站公示5个工作日。
经公示无异议的人员，由各招聘单位将拟聘用人员名单分别向区委组织部、区人社局、区委编办备案。
拟聘用人员应在招聘单位规定时间内办理报到和有关手续，因拟聘用人员个人原因逾期未办理相关手续的，取消其聘用资格。
各招聘单位按规定与拟聘用人员订立3年及以上劳动合同或通过劳务派遣公司签订劳动合同实行劳务派遣。聘用人员除依法依规解除劳动合同外，应当在招聘单位最低服务3年。聘用人员需服从招聘单位调剂到相应岗位开展相关工作。
因体检或考察不符合要求、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选明确放弃聘用以及其他原因导致拟聘岗位空缺的，由招聘单位在该岗位的面试人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。
四、相关待遇
拟聘用编外人员待遇由各聘用单位根据相关规定确定。从起薪之日起，按照国家相关规定为聘用人员办理社会保险。
五、工作纪律
应聘人员在报名、考试、体检、考察过程中或聘用后查实存在违纪违规行为的，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令)，视具体情形和情节轻重，分别给予取消报考资格、取消考试成绩、不予聘用、记入诚信档案库等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。
招聘单位和招聘工作人员有违纪违规行为的，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令)进行处理。聘用单位负责人员和公开招聘工作人员与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，或者有其他情形可能影响公开招聘公正性的，应当实行回避。
六、招聘咨询电话
招聘单位联系电话请见《岗位信息表》
招聘考务和政策咨询：
高淳区人社局：(负责解答招聘考务及政策咨询)
七、招聘工作监督
高淳区纪委监委对本次招聘工作实施全程监督。
监督举报电话：
点击下载>>>
2021年高淳区部分机关单位公开招聘编外工作人员岗位信息表.docx
01报名网站
南京事业单位考试的报名网站是在南京人事考试网，报名的时间一般在3月中旬左右，报考流程为4步：报名、照片上传、资格初审和缴费确认。
报考人员一次只能选择一个岗位进行报名，填写完报名表后，报考人员需要上传本人近期免冠2寸证件电子照片，格式为jpg，照片大小小于20KB。所有本人的报名信息必须真实，否则将无法通过招考单位的资格初审，通过资格初审的报考人员需缴纳100元的报名费，缴纳报名后则代表报名成功。
报名成功的报考人员，需要在笔试前3天在南京人事考试网下载并打印准考证，并携带准考证和个人有效身份证去参加考试。
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02考试内容
南京事业单位笔试根据职位的不同而分为三类，分别是：管理类岗位、通用类专业技术岗位、工勤技能类岗位。这三类职位的笔试考的都是《综合知识和能力素质》这一门，但是具体的笔试内容会根据职位不同而有区别。
其中，报考管理类岗位的考生，笔试对应的是管理类的试卷；报考通用类专业技术岗位的考试，笔试分为经济类、法律类、计算机类、英语类、经济类和其他专技类这6个类别。经济类包括会计和审计这两个类别，经济类包括统计及其他经济这两个类别；报考通用类专业技术岗位中“其他专技类”的考生，和报考管理类岗位的考生的笔试考的内容是一样的；报考工勤技能类岗位的考生，笔试对应的试卷是工勤类。如果不知道自己笔试考的是什么，那么可以通过《岗位信息表》中的“笔试类别”一栏进行查看。
面试方面，主要有结构化面试、技能操作及专业测试等模式，各个单位根据岗位情况选择其中的一种或多种方式进行考察。
原文链接：南京事业单位考试报名网站
2015江苏南京市公务员考试报名信息查看：
网上报名：
本次考试报名采用网络报名方式进行。
报名网址是南京人事考试网。
报考人员可选择在全省各省辖市考区参加笔试。
报名、照片上传时间：2015年2月6日9∶00—2月12日16∶00。
资格初审时间：2015年2月6日9∶00—2月13日16∶00，报考人员在报名24小时后可通过同一网址查询是否通过了资格初审。
缴费时间：2015年2月6日9∶00—2月14日16∶00，通过初审人员进行缴费，完成缴费，方视为报名成功。报考人员使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴纳有关费用。
南充人事考试网资料员
南充人事考试网隶属南充市人才考评中心， 主要为专业技术资格考试、执业资格考试、国家公务员录用考试，为各级机关、企事业单位提供招聘、选拔各类人才的社会化考试服务，为社会各界提供人才素质测评服务。南充人事人才考试测评基地为南充人事局所属的事业单位。 该基地的主要 职责是：承担各类人事考试的具体事务工作，负责考试信息的发布，考试教材的发行，考试成绩的统计、汇总和分析，考试成绩的公布查询，拓展社会化考试；开展对各类人员知识水平、能力、个性、发展趋势、潜力及业绩考核进行科学评价，开发人才评价系统；举办社会化培训；建立考评信息档案库，管理和维护全省人事考试测评网络系统。南充人才市场是南充市人事局直办市场，新落的南充人才市场位于西山风景区脚下，面积达6000平方米，招聘大厅面积近1000平方米，市场设固定展位68个，辟有高级人才洽谈室4个，拥有大屏幕电子显示屏，和展位显示条屏等先进设备，储存有各类人才信息六万余条。市场贯彻执行政府的人事人才政策，以搞活人才流动，促进人才资源合理配置、充分发挥人才的作用为己任，为单位选材、个人择业提供全方位服务。南充人事考试网是南充人才市场的官方网站，网站及时发布人事信息和招聘求职信息，为南充人才市场开辟了新的宣传窗口，为用人单位和求职者提供了一个宽阔的平台。工作时间：每周一至周五夏季： 上午8：30—12：00 下午3：00—6：30冬季： 上午8：30—12：00 下午2：30—6：00
您好，中公教育为您服务。报名及网上缴费本次公开招聘仅采用网络报名方式进行，不组织现场报名。报名网站为南充人事考试网()，报名时间为2012年12月12日9：00至12月14日18∶00。报名按以下程序进行：(一)报名1、明确要求。报考者登录报名网站后，应认真阅读本公告，详细了解招聘对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合报考条件的一个岗位报名，每人限报一个岗位。在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假、违反回避制度、或同时参加了同批次事业单位两处及以上考试以及多岗位报考的，取消报考或聘用资格，且责任自负。2、填报信息。符合条件的报考者按网络提示要求通过注册，如实、准确填写《南充市事业单位公开招聘工作人员报考信息表》(以下简称《报考信息表》)的各项内容。网上资格审查在报考者网上报名后的1个工作日内（在规定的报名时间最后一天报名的在报名当日内）由招聘单位根据报考者网上填报的《报考信息表》进行审查，并及时将审查结果通过南充人事考试网反馈报考者(报考者应在填报《报考信息表》信息后的2日内（在规定的报名时间最后一天报名的在报名当日内）登录报名网站查询是否通过网上审查)。网上资格审查仅对考生提供的报名信息是否完整，上传照片是否符合规范进行核对，不对报名信息真实性进行核实，审查的结果和报考者所填《报考信息表》的各项内容仅作为报考者参加笔试的依据，报考者最终是否符合所报岗位条件要求由招聘单位负责的面试资格审查、考核中的复核确认和南充市人力资源和社会保障局审核确认的结果最终确定。网上资格审查时间为2012年12月13日至12月14日。3、上传相片。报考者在网上提交《报考信息表》后，按网络提示上传JPG格式、大小15—20K的报考者近期免冠证件照。招聘单位根据报考者所传相片的质量在网上进行审查，并在报考者上传相片后1个工作日内（在规定的报名时间最后一天报名的在报名当日内）及时反馈审查意见。上传相片质量审查不合格(生活照、艺术照、大头贴、侧脸照、模糊照等不合格)的，报考者应按提示要求重新上传。(二)网上缴费通过网上资格审查且上传相片质量合格的报考者，须及时按网络提示进行网上缴费，网上缴费时间截止2012年12月15日24：00。按照四川省财政厅、四川省物价局川价费〔2003〕237号文件规定，笔试每科缴费50元(网络报名时仅收《综合知识》笔试费50元，《专业知识》笔试费缴费时间届时在《专业知识》笔试公告《通知》中明确。通过网络报名且上传相片质量合格的报考者未按要求在规定时间内进行网上缴费的，视为自动放弃报考。(三)岗位调整1、开考比例：按照《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)要求，结合招聘单位实际，《综合知识》笔试开考比例不低于3：1(有效报考人数与招聘岗位的招聘人数之比不低于3∶1)，人才紧缺的特殊岗位，经南充市人力资源和社会保障局批准可放宽到2：1。2、岗位调整：招聘岗位的报考人数与招聘名额之比未达到本公告规定的笔试开考比例的，由招聘单位及其主管理部门调减该岗位招聘名额或取消该招聘岗位。调减或取消的情况，由招聘单位于2012年12月18日在南充人事考试网上向社会公布。取消岗位中缴纳笔试考务费报考者所缴费用，2012年12月20日前通过互联网自动退回到缴费报考者报名时缴费的银行卡账户。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
2022资料员考试时间：时间一共分两期，一期时间为5月26-27日，二期为11月10-11日 需要在当地市建委报名。资料员，是负责工程项目资料的编制、收集、整理、档案管理等内业管理工作的技术人员，资料员需要通过国家相关部门组织的岗位资格考试，取得相应的证书后方能担任相关岗位的工作。资料员的考试的报名工作由省住建厅或直辖市住建委组织，具体考试报名时间参考当年建委的文件通知，各地报名考试时间不一，考试合格后，颁发由住建厅或住建委印制的资料员岗位资格证书。
湖南资料员人事考试网站
分为网上报名，和线下报名
网上报名
可登录当地人事中心考试网站、中国人事中心考试网站
然后点击网上报名
填写自己的考生信息，如果没有账号就自行注册一个，设置密码，根据所给信息，录入所需要信息个人学历证明，申请表，个人工作证明，按照规范完成报名。
其次，是线下报名，利用百度地图等地图软件搜索人事中心，就会出现当地的人事考试中心，带上申请证书，个人学历证明，个人工作证明等资料，过去询问并报名，不过建议网上报名，更加方便快捷。
可登录当地人事中心考试网站、中国人事中心考试网站。资料员属于建筑八大员之一，是建筑工程项目中不可缺少的人员，资料报名方式有两种方式，一种是网上报考，另一种是现场报考，完成报名手续可参加考试。
人事考试资料员
去培训学校报名上个培训，或者直接到建委报名参加考试，带着建筑工程资料管理规程，去参加考试就行了，60分及格。资料员分为三个级别：初级资料员、中级资料员、高级资料员，每一个级别都有与之相对应的具体报考条件。资料员报考条件：凡年龄在18-55周岁，具有高中或中专以上学历，且从事相关专业管理工作者均可报名。扩展资料任职要求1.中专以上学历，熟练操作计算机，工民建、建筑工程类专业优先；2.一年以上相关工作经验；有档案管理员或者建筑资料员上岗证优先；3.熟悉档案管理办法，掌握计算机档案管理信息系统；4.了解建筑企业承包方式、合同签订、施工预算、现场经济活动分析管理的基本知识；5.了解设计、施工验收规范和安全生产的法律法规、标准及规范；6.好学上进，工作踏实认真，吃苦耐劳，有较好的沟通能力和团队互助精神；7.熟练使用办公软件，了解国家、项目所在地各级政府有关档案管理的规定
建筑资料员考试报考条件是什么？来考网告诉你:建筑资料员考试报考条件是什么:1、年满18周岁；2、高中及以上学历。凡遵守国家法律、法规，恪守职业道德，并具备以上条件者，均可申请参加资员培训和考试，获取资料员培训合格证书。建筑资料员主考单位是哪？来考网告诉你：建筑资料员考试由地方住房和城乡建设厅（委）或中国建设教育协会授权的培训机构自行组织。建筑资料员报名时间是什么时候？来考网告诉你：建筑资料员考试由各地住房城乡建设厅（委）或者中国建设教育协会授权机构自行组织，资料员考试报名具体安排以各省住房城乡建设厅（委）或相关授权机构公告信息为准。
Ⅰ 要考材料员证主要考些什么，怎么考 报考人力资源管理师资格证培训，不但可以提升自己的能力，还可以经过考试的检验，让自己收获颇丰。可是，报考人力资源资格证考试之后，您知道人力资源资格证考试考些什么吗? 人力资源资格证考试内容： 1、人力资源基础理论知识：包括劳动法、劳动经济法规、现代企业管理、管理心理与组织能力、人力资源开发与管理 2、职业道德 3、技能操作：包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动管理管理 4、论文写作5、中国企业管理及500强HR经典案例分析。大致是通过一个案例，学会结合工作实践感受，通过自己的分析，从人力资源的角度指出案例的成功之处和不足之处。 人力资源资格证有四级，报考不同的级别有不同的考试科目：四级人和三级人力资源资格证考试科目主要有职业道德基础知识和专业能力，其中选择题是题卡作答，简答、计算、综合题用纸笔作答。二级人力资源资格证考试科目主要有职业道德、专业能力和综合评审。题型是选择题、简答、综合题。综合评审是论文的撰写。一级人力资源资格证考试科目主要有职业道德、理论知识、专业能力和综合评审。职业道德和理论知识是选择题，题卡作答。专业能力是综合题和图表分析，纸笔作答。综合评审是文件筐，纸笔作答。 三才告诉大家，目前人力资源资格证考试内容主要包括九大块，人力资源规划、职业生涯设计、岗位描述、人员招聘、员工培训、员工激励、绩效考核、薪酬福利设计与管理、劳动关系管理等相关内容。建议的复习书目有四本，都是由国家统一出版，只要熟悉牢记，就可以轻松度过理论基础考试。 不过，三才告诉大家，虽然我们知道了人力资源资格证考试些什么，但是，对于人力资源资格证考试专业技能死记硬背是没有任何的用处的。考试人力资源资格证建议找一个专业的培训学校去学习，只有最终通过考试，并提升自己的人事处理能力，让您职场一切如意。 Ⅱ 考建筑资料员需要什么条件啊 貌似必须要挂靠公司来报考的，在市安监站就可以报考。条件就是：1.有所在的公司。元。3.每天去听课。 就可以了，等到考试，就可以发证了。但是发证时间比较慢。大约要3个月左右。 Ⅲ 材料员考试考一些什么内容 材料员的考试科目及主要内容包括： 1.《材料员专业基础知识》，考试内容为国家、地方有关法律、法规以及工程建设管理的相关规定。 2.《材料员专业管理实务》，内容为材料员岗位必备的专业管理综合知识。 备考材料员可以搜上学吧找答案APP！ Ⅳ 考资料员需要什么前提条件不 资料员，是负来责工程项源目资料的编制、收集、整理、档案管理等内业管理工作的技术人员，资料员需要通过国家相关部门组织的岗位资格考试，取得相应的证书后方能担任相关岗位的工作。资料员的考试的报名工作由省住建厅或直辖市住建委组织，具体考试报名时间参考当年建委的文件通知，各地报名考试时间不一，考试合格后，颁发由住建厅或住建委印制的资料员岗位资格证书。 任职要求： 1、中专以上学历，熟练操作计算机，工民建、建筑工程类专业优先； 2、一年以上相关工作经验；有档案管理员或者建筑资料员上岗证优先； 3、熟悉档案管理办法，掌握计算机档案管理信息系统； 4、了解建筑企业承包方式、合同签订、施工预算、现场经济活动分析管理的基本知识； 5、了解设计、施工验收规范和安全生产的法律法规、标准及规范； 6、好学上进，工作踏实认真，吃苦耐劳，有较好的沟通能力和团队互助精神； 7、熟练使用办公软件，了解国家、项目所在地各级 *** 有关档案管理的规定。 Ⅳ 材料员考试要求 1）材料员考试报名条件： 年龄在18-55周岁，具有高中或中专以上学历，从事相关岗位管理工作满一年,身体健康者可以报名参加考试 2）材料员资格考试:必备能力 1．具有编制材料计划，选择合理采购方式，编写、履行采购合同的能力。 2．具有根据工程量清单及材料消耗定额计算工程材料数量的能力。 3．具有市场经济下对建筑原材料、机具、零件、资源配置进行优化选择的能力。 4．具有根据现行相关标准、技术要求、质量要求，合理选用工程材料和判别常用工程材料质量的能力。 Ⅵ 建筑资料员怎么考，有什么要求吗 去培训学校报名上个培训，或者直接到建委报名参加考试，带着建筑工程资料管理规程，去参加考试就行了，60分及格。 资料员分为三个级别： 初级资料员、中级资料员、高级资料员，每一个级别都有与之相对应的具体报考条件。 资料员报考条件： 凡年龄在18-55周岁，具有高中或中专以上学历，且从事相关专业管理工作者均可报名。 (6)考材料员的条件是什么扩展阅读 任职要求 1.中专以上学历，熟练操作计算机，工民建、建筑工程类专业优先； 2.一年以上相关工作经验；有档案管理员或者建筑资料员上岗证优先； 3.熟悉档案管理办法，掌握计算机档案管理信息系统； 4.了解建筑企业承包方式、合同签订、施工预算、现场经济活动分析管理的基本知识； 5.了解设计、施工验收规范和安全生产的法律法规、标准及规范； 6.好学上进，工作踏实认真，吃苦耐劳，有较好的沟通能力和团队互助精神； 7.熟练使用办公软件，了解国家、项目所在地各级 *** 有关档案管理的规定 Ⅶ 考资料员有什么要求，比如学历 建设厅有资料员的上岗证考试，你可以去到培训机构参加培训 考试合格就可以取得证书，就可以从事该项工作，考试时间不定。资料员主要掌握建设工程的一些程序，能够整理建设工程当中的一些资料，如质量验收，开工竣工资料等 Ⅷ 要考材料员证主要考些什么，怎么考 （1）钢材/木材/水泥/混凝土等材料，建筑装饰材料，材料的物理/力学性能等等。 （2）材料的储存/运输/保管，材料收发制度，材料的验收等等。 希望采纳 Ⅸ 建筑工程材料员报考条件及前途 一、造价员凡遵守国家法律、法规，恪守职业道德，具备下列条件之一者，均可申请参加造价员资格考试：（一）工程造价专业，中专及以上学历；（二）其他专业，中专及以上学历，工作满一年。二、建造工程师一级注册建造师报考条件 （一）凡遵守国家法律、法规，具备以下条件之一者，可以申请参加一级建造师执业资格考试： 1、取得工程类或工程经济类大学专科学历，工作满6年，其中从事建设工程项目施工管理工作满4年。 2、取得工程类或工程经济类大学本科学历，工作满4年，其中从事建设工程项目施工管理工作满3年。 3、取得工程类或工程经济类双学士学位或研究生班毕业，工作满3年，其中从事建设工程项目施工管理工作满2年。 4、取得工程类或工程经济类硕士学位，工作满2年，其中从事建设工程项目施工管理工作满1年。 5、取得工程类或工程经济类博士学位，从事建设工程项目施工管理工作满1年。凡遵纪守法并具备工程类或工程经济类中等专科以上学历并从事建设工程项目施工管理工作满2年，可报名参加二级建造师执业资格考试。 考试科目三科即:《建设工程施工管理》、《建设工程法规及相关知识》、《专业工程管理与实务》。 《专业工程管理与实务》分10个工程专业，即：（1）房屋建筑；（2）公路；（3）水利水电；（4）电力；（5）矿山；（6）冶炼；（7）石油化工；（8）市政公用；（9）机电安装；（10）装饰装修。 三、监理工程师凡中华人民共和国公民，身体健康，遵纪守法，具备下列条件之一者，可申请参加监理工程师执业资格考试。 (一)参加全科(4科)考试的条件：1、工程技术或工程经济专业大专(含大专)以上学历，按照国家有关规定，取得工程技术或工程经济专业中级职务，并任职满3年。 2、按照国家有关规定,取得工程技术或工程经济专业高级职务。 3、1970年(含1970年)以前工程技术或工程经济专业中专毕业，按照国家有关规定，取得工程技术或工程经济专业中级职务，并任职满3年。四、造价工程师凡中华人民共和国公民，遵纪守法并具备以下条件之一者，均可申请参加造价工程师执业资格考试： （一）工程造价专业大专毕业后，从事工程造价业务工作满5年；工程或工程经济类大专毕业后，从事工程造价业务工作满6年； （二）工程造价专业本科毕业后，从事工程造价业务工作满4年；工程或工程经济类本科毕业后，从事工程造价业务工作满5年； （三）取得上述专业第二学士学位或研究生班毕业或取得硕士学位后，从事工程造价业务工作满3年； （四）取得上述专业博士学位后，从事工程造价业务工作满2年。五、施工现场的十大员都可以考分别是：建筑工程施工员 建筑工程安全员 建筑工程质量检验员 建筑工程现场用电管理员 建筑工程预算员（土建） 建筑工程暖通预算员 建筑工程电气预算员 建筑工程资料员 建筑工程材料员 建筑工程计算机管理员十大员的这些证有的是单位给办的，我们就是单位给办的。我知道的就这些了，希望能帮到你。 Ⅹ 材料员考试应怎样报考材料员共考几科 材料员考试在各地区建筑类培训学校，考二科，分别是专业知识、实务管理。专业知识包括建筑识图，建筑构造，建筑材料，施工与施工组织管理。 工作内容 1、熟悉施工工艺编制材料计划，按计划组织材料进场。 2、对进场材料质量负责，做好跟踪服务工作。掌握材料的使用情况。 3、对进入现场材料应分门别类堆放，根据材料性质采取有效防腐、防潮、防变型（质）措施。 4、对须复检的材料应及时送检，并与进场材料相对应。 5、对现场材料损耗情况及时统计上报。 6、保证零库存，对积压材料合理应用。 7、建立材料分析档案（价格、货源）及时反馈决策层。 (10)考材料员的条件是什么扩展阅读 任职条件 1、中专或以上学历，2年以上相关工作经验； 2、性别不限，形象气质佳，性格开朗，有良好的沟通能力； 3、熟悉各种材料的特性、规格、产地、品名、质量和价格； 4、熟悉施工工艺规范，能熟练使用office办公软件； 5、具有团队精神、善于表达，精于沟通、能吃苦耐劳，责任心强，能按照现场需要及时完成现场材料的采购和现场材料的管理； 6、爱岗敬业，廉洁自律，诚实守信。
一点建议：建筑资料员证，不是问题。资料员考试，每年3、6、9月份。从事资料整理工作，更重要的是，需要具备如下技能：1、建筑图纸的识图能力。2、熟悉建筑施工流程，从开工到竣工全过程施工流程要熟悉。3、手工整理资料的能力。4、熟悉资料整理归档规范。5、熟练掌握资料整理软件。6、熟练掌握隐蔽验收、分部验收、竣工验收的程序7、熟悉资料整理的内容和流程。