北京人事考试网校
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人事考试网是由北京知鸟教育科技有限公司倾力打造的国内权威专业公务员考试辅导网校，下设公务员远程教育中心和公务员教材中心。
网校汇聚了近二十名业内专业名师，凭借领先的课件制作技术、严谨的教学作风、灵活多样的教学方式，率先研发出公务员考试个性化网校特色课程和精品教材。
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人事考试网项目：
1、报考检察、法院系统的学员，需选择‘’检察专业知识/审判专业知识专题突破班‘’和‘’法律基础知识专题突破班‘’；
2、考‘’公共基础知识/综合知识‘’的学员，建议选择‘’政治理论与时事政策专题突破班‘’、‘’法律基础知识专题突破班‘’和‘’行政管理专题突破班‘’；
3、考‘’申论‘’的学员，热点内容可选择‘’政治理论与时事政策专题突破班‘’；
4、考‘’行政职业能力测验‘’的学员，常识部分可选择‘’政治理论与时事政策专题突破班‘’和‘’法律基础知识专题突破班‘’。
5、全程视频授课，专家联袂倾情讲授，专家24小时在线答疑，学员自付费之日起可不限时间、不限次数反复学习。付费7日后，视频、课件还可免费下载，学习更加自主、灵活、方便。
6、为更好地为广大考生服务这里还设各地公务员招考信息专栏、历年真题、法规文件、政策时评、专家建议意见等考试资料。
网上课程为通用课程，适用于2009年国家公务员考试、2008年全国各省市公务员考试、2008年全国各地事业单位招考、应届毕业生、社会在职人员、选调生、军转干、公检法司系统招考等各类考试。学员可根据各类考试的通用性及自身需要，选择适合自己复习的课程。
参考资料来源：百度百科——人事考试网
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亲，都要做的，先系统复习，再模拟试卷，最后真题模考。
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不过一开始有可能会做得很差，很打击人！
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北京人事考试文稿校对
【 #公务员考试# 导语】2022年北京朝阳区考试录用公务员面试公告已公布，为了方便广大考生的查阅，下面 公务员频道为您实时做出的更新。 根据公务员录用工作有关规定及北京市2022年度考试录用公务员面试工作安排，现就北京市朝阳区2022年度考试录用公务员面试有关事宜公告如下： 一、面试时间 2022年2月27日—3月3日。 具体面试日程安排及进入面试范围人员名单详见附件1。 二、面试地点 中共北京市朝阳区委党校(北京市朝阳区静安庄一区4号) 三、面试所需材料 (一)笔试成绩通知书。 (二)身份证原件。 (三)48小时内采样的核酸检测阴性证明(48小时是指样本采集时间至本人当天所考科目开考时间，如2月27日上午参加面试的考生，应于2月25日上午8：30以后进行样本采集)。 四、报到要求 (一)参加上午面试的考生于面试当日上午7:30前、下午面试的考生于面试当日下午12:30前进入指定候考室报到(候考室具体安排见当日党校一层水牌)。 (二)上午8:00和下午13:00分别为当日上午和下午参加面试考生的入闱封闭管理时间，入闱封闭管理时间后，没有进入候考室的考生不得入场。面试当天考生未按时到场的，即视为自动放弃面试资格。 五、综合成绩计算方式 综合成绩(无专业能力测试)=(笔试总成绩÷2)×50%+面试成绩×50%。 综合成绩(有专业能力测试)=(笔试总成绩÷2)×50%+面试成绩×35%+专业能力测试成绩×15%。 本次面试考生成绩将于3月7日在北京市人事考试通用平台公布，考生可凭报名时的用户名和密码自行登录查询。 六、面试合格分数线 本次面试合格分数线为65分(含65分)。 七、拟进入体检环节人选确定 各招考职位按照综合成绩从高到低的顺序确定拟进入体检环节人选。 个别实际参加面试人数与录用计划数比例低于3:1的职位，拟进入体检环节人选面试成绩还须达到本次面试合格分数线，未达到的不可列为拟进入体检环节人选。 八、注意事项 (一)请考生认真了解并严格遵守北京市新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作领导小组关于疫情防控和进京人员管理的有关要求，配合做好考前每日体温检测，密切关注自身及共同居住人员健康状况，遇有特殊情况请及时与报考单位联系。凡隐瞒、谎报疫情防控有关信息，或不配合工作人员进行防疫检测查验的，视情况取消其面试资格，造成严重后果的，依规依纪依法追究责任。 (二)请考生妥善安排行程，按照本公告规定的时间和地点进行面试。参加面试时考生须携带本人身份证、笔试成绩通知书、《疫情防控告知》和48小时内核酸检测阴性报告，并配合工作人员测量体温、查验健康宝“绿码”和大数据行程卡等。 (三)公告发布后，如考生放弃面试资格，请于2月23日前通过电子邮件将放弃声明(PDF格式扫描件)发送到报考单位人事部门(具体联系方式见招考简章)。未在规定时间内提交放弃声明，又因个人原因不参加面试的，将视情节报北京市公务员主管部门记入诚信档案。 (四)根据北京市疫情防控要求，所有进返京人员在抵京后72小时内需进行一次核酸检测，未核酸检测者健康宝将会弹窗提示，请考生来京后尽快进行核酸检测，避免因未进行核酸检测导致健康宝弹窗，影响面试。 (五)面试成绩公布后，将对拟进入体检环节考生进行资格复核，对不符合报考资格条件或者通过伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格或者提供虚假报考申请材料的，一经查实将取消录用资格。 (六)面试疫情防控措施将根据疫情防控形势变化随时调整，如因疫情防控要求无法组织面试，将视情况另行安排。 (七)请考生仔细阅读本公告事项，认真做好有关准备，并务必保持报名时提供的联系电话通讯畅通。如有疑问，请电话咨询报考单位，具体联系方式见《北京市各级机关2022年度考试录用公务员招考简章》。 2022年度朝阳区考试录用公务员面试日程安排 中共北京市朝阳区委党校地理位置图 2022年度北京市各级机关考试录用公务员面试新冠肺炎疫情防控告知 2022年度朝阳区考试录用公务员自愿放弃面试声明书
确定要参加2023年北京市公务员考试的小伙伴，一定要确保成功报名，否则是无法参加考试的。那么2023北京公务员考试报名入口在哪里？有哪些流程？和高顿公考小编一起来了解一下吧。
2023年北京市公务员考试还未开启，预计报名时间在2022年11月份。不过要等2023年北京市公务员考试公告发布之后才可以知道具体的规定，预计考试公告会也在2022年11月份发布。
但关于报名入口和报名流程，一般不会有太大的变化，所以可以参考历年的规定。
一、2023北京市公务员考试报名入口
参考2022年北京市公务员考试的规定，北京市公务员考试的报名入口在“北京市人事考试通用平台”、北京人社微信公众号或北京人社APP，考生可以选择其中一个平台提交报考申请。预计2023年北京市公务员考试报名工作也在这些平台展开。
》》》2023北京市公务员考试报名入口（未开通）
二、2023北京市公务员考试报名流程
根据2022年北京市公务员考试的规定，北京市公务员考试报名采取网上报名的方式，按照以下程序进行：
1.提交报考申请。
报考者可在报名期间登录“北京市人事考试通用平台”、北京人社微信公众号或北京人社APP，提交报考申请。报考者只能选择一个部门（单位）中的一个职位进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报名时，报考者要仔细阅读诚信承诺书，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。报考者提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定严肃处理。
2.查询资格审查结果。
报考者请于规定期间登录“北京市人事考试通用平台”、北京人社微信公众号或北京人社APP查询是否通过资格审查。报考申请通过资格审查的，不能再报考其他职位。规定期间，报考申请未通过资格审查的，可以改报其他职位；报考申请未审查的，报考者可联系其所报考的招录机关，退出报名改报其他职位。
资格审查贯穿录用全过程。在招考各环节发现报考者不符合报考资格条件的，招录机关均可以取消其报考资格或者录用资格。
3.网上缴费。
通过资格审查的人员须于规定期间登录“北京市人事考试通用平台”进行缴费，未按规定完成缴费者视为自动放弃考试。
建档立卡贫困家庭人员、城市低保人员和报考残疾人职位的考生，可以直接与北京市人事考评办公室联系办理减免费用的手续。
点击领取省考备考资料
北京大兴区人事考试院校
北京大兴区有公务员面试培训班。1、北京市大兴区教育考试中心：其主要职责是承担大兴区各级各类教育考试和招生工作，包括中考、高考、公务员面试培训、职业资格考试、教师招聘考试等。地址位于北京市大兴区兴丰北大街三段5号。2、北京市大兴区创兴职业技能培训学校：致力于为社会提供专业、实用的公务员面试培训服务，帮助学员提升职业技能和就业竞争力。地址位于北京市大兴区黄村镇长虹路8号。
【 #公务员考试# 导语】2022年北京市大兴区考试录用公务员面试公告已公布，为了方便广大考生的查阅，下面 的公务员频道为您实时做出的更新。 根据公务员法和公务员录用有关规定，现就北京市大兴区2022年度考试录用公务员面试有关事宜通知如下： 一、面试安排 （一）面试时间：2022年2月26日至3月1日，具体职位面试安排详见附件1。 （二）面试地点：大兴区政协委员活动中心（大兴区黄村镇兴业大街66号）。乘车路线：地铁4号线（大兴线）到黄村西大街站下车，沿黄村西大街西行至兴业大街左拐向南约100米即到。 （三）报到要求：参加面试的考生每天分上、下午两批分别报到，请考生按照面试时间安排，在本人参加面试当日上午7:50或下午12:50前报到。迟到10分钟考生不得入场，视为放弃面试资格。 二、行政执法类职位专业能力测试 （一）考试时间：2022年2月26日上午9:00--11:00。 （二）考试地点：北京市大兴区社区学院（大兴区兴华大街三段4号）。乘车路线：地铁4号线（大兴线）到清源路站下车，从C口出站后向南步行约300米即到。 （三）报考行政执法类职位的考生，可于2月22日通过北京市人力资源和社会保障局网站人事考试频道打印准考证，考试具体要求详见准考证。 三、考察和体检 （一）综合成绩计算方式 综合成绩（无专业能力测试）=（笔试总成绩÷2）×50%+面试成绩×50%。 综合成绩（有专业能力测试）=（笔试总成绩÷2）×50%+面试成绩×35%+专业能力测试成绩×15%。 本次面试考生成绩将于3月7日在北京市人事考试通用平台公布，考生可凭报名时的用户名和密码自行登录查询。 （二）考察和体检人选的确定 参加面试人数与录用计划数比例达到3:1及以上的，面试后按综合成绩从高到低的顺序确定考察和体检人选；比例低于3:1的，考生面试成绩应达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分，方可进入考察和体检。 （三）考察和体检安排 面试结束后，我区将组织考察和体检，考察采取个别谈话、实地走访、审核人事档案、查询社会信用记录、同本人面谈等方法进行。根据考试成绩、体检结果和考察情况等，按照人岗相适原则择优确定拟录用人员。 四、注意事项 1.请考生认真了解并严格遵守北京市新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作领导小组关于疫情防控和进京人员管理的有关要求，配合做好考前每日体温检测，密切关注自身及共同居住人员健康状况，遇有特殊情况请及时与招录单位联系。凡隐瞒、谎报疫情防控有关信息，或不配合工作人员进行防疫检测查验的，视情取消其面试资格，造成严重后果的，依规依纪依法追究责任。 2.请考生妥善安排行程，按照本公告规定的时间和地点进行面试。参加面试时考生须携带本人身份证、《疫情防控告知》和48小时内核酸检测阴性报告，并配合工作人员测量体温、查验健康宝"绿码"等。 3.公告发布后，如考生放弃面试资格，请于2月23日前通过电子邮件将放弃声明（PDF格式扫描件）发送到招录单位电子邮箱。未在规定时间内提交放弃声明，又因个人原因不参加面试的，将视情节报北京市公务员主管部门记入诚信档案。 4.根据北京市疫情防控要求，所有进返京人员在抵京后72小时内需进行一次核酸检测，未核酸检测者健康宝将会弹窗提示，请外地考生来京后尽快进行核酸检测，避免因未进行核酸检测导致健康宝弹窗，影响面试。 如因疫情防控要求调整面试安排，另行通知。 附件1：大兴区2022年度考试录用公务员面试日程安排.xls 附件2：北京市各级机关2022年度考试录用公务员面试新冠肺炎疫情防控告知暨书.docx 附件3：北京市各级机关2022年度考试录用公务员行政执法类职位专业能力测试新冠肺炎疫情防控告知暨书.docx 附件4：自愿放弃面试声明书.docx
北京人事考试怎么选择学校考点
北京市公务员考试点按照区划分的，具体如下：
1.???? 昌平区公务员考试点：昌平区第四中学，昌平区实验中学，昌平区第五中学，昌平区第三中学，北京市第十五中学南口学校（原陈庄中学），武警北京指挥学院等。
2.???? 朝阳区公务员考试点：北京市劲松第四中学，北京市劲松职业高中双龙校区，东方德才中学(初中部)，北京市三里屯一中（幸福村校区）等。
3.???? 海淀区公务员考试点：北京市永定路中学，北京市知春里中学，北京市第六十七中学，北京市陶行知中学等。
4.???? 西城区公务员考试点：北京市实验职业学校（菜园街校区），北京市第8中学（高中部），北京市西城区卫生学校等。
5.???? 大兴区公务员考试点：北京交通运输职业学院（大兴校区），北京市大兴区第一职业学校，北京市大兴区第二职业学等。
其余城区的考点分布可通过打开网址（）进行查看。
软考考场安排如下：
1、考点按照国家有关规定设置，原则上设置在地级以上城市。确需调整的，经省级人力资源社会保障部门同意，并报部考试中心备案后，省级人事考试机构可以在其他符合条件的城市设置考区、考点。
2、考点设置首选人事考试机构标准化考点、大中专院校、高考或中考定点学校。电子化考试考点还应具备足够数量、符合有关软硬件配置要求的计算机、网络等设备。
3、考试期间，每个考点设1名主考，按需设若干名副主考、监考、流动监考和考务保障服务人员；考点入口处一般应有考试项目及考点名称标识，并在显著位置张贴考场分布示意图、入场路线标识、违纪违规行为处理规定和考场规则等。
4、考场设置优先选择光线充足、通风良好、环境安静、配备视频监控设施的房间。纸笔考试考场座位应当保持一定距离，横向间距不少于一个座位宽度。
考试安全风险的制度措施：
1、按照统一规则随机编排应试人员参加考试的考场和座位，不得违规人工干预。
2、规范选派监考人员，不得通过志愿者招募、社会招聘等方式选派监考人员。
3、应对考点考场布置情况、监控设施运行情况等进行检查验收。
4、承接考区考务组织实施的人事考试机构，须与考点签订工作协议、考试安全责任书，明确考点考场设置、管理的具体责任和义务。
河北人事考试网校
河北省人事考试局是隶属于河北省人力资源和社会保障厅的财政性资金基本保障事业单位。负责河北省机关公务员录用和事业单位聘用的笔试、面试等项考试工作。
承担全省专业技术人员职业资格、专业技术职务任职资格和职称外语、职称计算机等项职称考试工作；实施全省机关事业单位工人技术等级培训考核工作。
河北人事考试网第一时间提供河北省人事考试信息资源，包括河北省人事考试报名时间、考试时间、成绩查询、试题答案、职位表、招考简章、录取分数线等最新2013年河北省人事考试信息和资源。
扩展资料：
河北人事考试网其主要职责：
1.研究探讨人事考试工作规律，发展人事考试理论，开展人事考试试题、试卷的统计分析、质量评估及考试命题、考务业务的技术研究工作。推进人事测试技术创新。
2.根据人事考试政策法规和国家、省人社行政机构关于人事考试工作的规划和安排，研究拟定各类人事考试考务实施办法、工作计划和有关规则。
3.根据国家和我省人社行政部门确定的考试内容开展各类人事考试题库建设，组织编写（制）培训教材、考试大纲、考试用书、辅导教材和考试软件，经省人社厅审核通过后，负责征订、发行工作。
4.按照人事行政机构确定的报名条件组织相关人事考试的报名工作，会同相关处室和部门进行资格审查，向符合规定条件的报考者发放准考证。
5.根据人事考试工作方案，负责人事考试命题、制卷、考场设置、考生组织、监考、阅卷、成绩登统等具体考务工作。
参考资料来源：百度百科-河北省人事考试网
参考资料来源：河北省人事考试网-河北省人事考试局简介
河北省人事网官网入口： 专业技术人员资格考试报名证明事项告知承诺制试点工作实施方案 一、工作目标 通过试点，进一步从制度层面解决资格考试报名证明材料过多、排队时间过长等问题，推动形成标准统一、规则公开、自负其责、信用监管的资格考试管理模式，推动实现资格考试报名流程更简、监管更强、服务更优，为建立可复制、可推广的人社工作领域证明事项告知承诺标准和规范进行积极探索。 二、试点时间、范围 试点时间为6月至11月。试点范围为下半年由部考试中心负责组织实施的全国专业技术人员资格考试（附件）。 三、工作内容 专业技术人员资格考试报名证明事项告知承诺制是指，报考人员报名参加相关专业技术人员资格考试时，考试组织机构将规定的报考人员的证明义务、证明内容和报考条件一次性告知报考人员。报考人员承诺本人已经知晓规定的证明义务和证明内容，已经符合告知的报考条件，报考时所填报的信息真实、准确、完整、有效，并愿意承担虚假承诺的责任。报考人员无需携带学历证明、从事相关专业工作年限证明等证明材料到现场进行资格审核。资格审核部门（机构）对报考人员填报的信息进行核验和核查，并依据其作出的承诺为其办理报考相关事项。考试组织机构加强事中事后监管，对虚假承诺行为和违纪违规行为作出处理。 （一）告知承诺适用对象。报考人员均须通过告知承诺制报名参加试点范围内的专业技术人员资格考试。在专业技术人员资格考试中有违纪违规行为被记入专业技术人员资格考试诚信档案库且在记录期内的报考人员，不适用告知承诺制。不适用告知承诺制的报考人员，须按报名地资格审核部门（机构）的规定办理报考相关事项。 （二）告知承诺内容 告知的主要内容：报考人员按规定应履行的证明义务、证明内容、报考条件、承诺的方式、虚假承诺的责任，以及其他有关注意事项。 承诺的主要内容：已经知晓规定的证明义务、证明内容和报考条件等告知事项，已经符合告知的报考条件和要求，填报的信息真实、准确、完整、有效，愿意承担虚假承诺的责任，以及承诺意思表示真实等。 （三）告知承诺方式。告知和承诺通过全国专业技术人员资格考试网上报名服务平台进行。报考人员须客观准确完整地填报相关信息，并签署《专业技术人员资格考试报名证明事项告知承诺制报考承诺书》（电子文本），不允许代为承诺。 （四）审核监督流程。资格审核部门（机构）要切实履行审核职责，考试组织机构要加强事中事后监管。 1.通过全国一体化在线政务服务平台、国家数据共享交换平台、政府部门内部核查和部门间行政协助等方式对报考人员填报的身份、学历学位、所学专业等信息进行核验。 2.对于在线无法核验以及核验不通过的报考人员，资格审核部门（机构）须进行人工核查，可以要求报考人员提交必要的证明材料，但应优化工作程序、加强业务协同，方便报考人员。 3.建立和畅通监督举报渠道，全程接受社会监督。对成绩合格、拟取得资格证书人员，采取一定方式进行复核，并由考试行业主管部门和人事考试机构在门户网站上进行公示。凡是有举报的，必须及时认真核实。 4.对虚假承诺行为，一经发现，及时依规处理，并通过门户网站向社会公开。 （五）失信管理 1.报考人员不符合报考条件的，或者未按照资格审核部门（机构）要求办理报考相关事项的，按考试报名无效或者考试成绩无效处理。报考人员确认报名后，已缴费用不予退还。 2.应试人员有故意隐瞒真实情况、提供虚假承诺或者以其他不正当手段取得相应资格证书或者成绩证明等严重违纪违规行为的，按照《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第31号）处理，记入专业技术人员资格考试诚信档案库。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。 3.建立失信应试人员黑名单制度，加大失信联合惩戒力度，加强跨部门联动响应，完善“一处失信、处处受限”的联合惩戒机制，将被记入专业技术人员资格考试诚信档案库的失信应试人员纳入全国信用信息共享平台，实施联合惩戒。失信应试人员信息视情况向社会公布，并通知当事人所在单位。 四、工作步骤、时间节点及任务分工 （一）5月底前，完成相关准备工作。部考试中心对资格考试网报系统进行升级改造，编制试点工作实施方案、工作规程、告知承诺书格式文本和报考须知。各地根据工作规程修改完善办事指南和报考须知。 （二）6月中旬，启动试点。各地要在服务场所和门户网站公示告知承诺书格式文本，公布办事指南，并配合部考试中心做好政策解读等相关宣传和答疑释惑工作。 （三）6月至11月，开展试点工作。各地按照实施方案积极有序开展试点，在试点过程中，如遇情况和问题，要及时报告部考试中心。 （四）11月中旬，对试点工作进行总结。各地要在11月15日前对本地区试点情况、主要做法和成效、建立的制度和规范、存在的问题和建议等进行总结，并报送部考试中心。部考试中心研究提出改进工作的措施。 五、工作要求 （一）高度重视，加强组织领导。各地要提高政治站位，充分认识试点工作的重大意义，加强组织领导，精心组织实施。要认真修订、完善报考指南，加强人事考试工作人员业务培训和宣传动员，使工作人员准确把握改革精神、政策要义，掌握基本的工作原则方法，确保完成试点工作，取得工作实效。 （二）密切配合，加强沟通协调。试点工作不涉及原有资格考试职责分工调整。各地要主动加强与当地专业技术人员资格考试行业主管部门的沟通协作，相互配合支持，按照原有分工做好资格考试报名工作，确保试点工作取得实效。 （三）结合实际，积极探索创新。各地要结合实际，切实落实审核和监督责任，扎实开展试点工作，积极探索应试人员看得见、用得上、得便利的各项措施。积极探索试点工作容错机制，对尽职尽责工作人员免责，对失职的按有关规定严肃追责。积极探索告知承诺制事中事后监管办法，确保试点工作有序推进。 （四）加强宣传，有效管控风险。各地要采取多种形式加大试点工作宣传力度，使公众充分了解这项新举措，了解有关要求和程序。要保证咨询渠道畅通，及时做好答疑释惑工作。要加强舆情工作，营造有利于试点工作的良好氛围。 ;
因为现在还没有启动考试，考试报名系统还可以开放！网址为河北省人事考试网（）。
河北人事考试网第一时间提供河北省人事考试信息资源，包括河北省人事考试报名时间、考试时间、成绩查询、试题答案、职位表、招考简章、录取分数线等最新河北省人事考试信息和资源。
河北省人事考试局是隶属于河北省人力资源和社会保障厅的财政性资金基本保障事业单位。负责河北省机关公务员录用和事业单位聘用的笔试、面试等项考试工作；承担全省专业技术人员执业资格、专业技术职务任职资格和职称外语、职称计算机等项职称考试工作；实施全省机关事业单位工人技术等级培训考核工作。
河北省人事考试局信息：
地址：石家庄市师范街172号。
邮政编码：050051
参考乘车路线：25路; 39路; 48路; 78路; 81路; 93路; 107路; 311路; 312路; 旅游2路 师范街南口站下车。
参考资料来源：百度百科-河北省人事考试网