人事考试指挥中心建设标准
人事考试指挥中心建设标准
试前期，严格监控网上报名系统;严守科学、严谨、公平原则命制试题;加强相关人员的安全警示教育和相关规则培训。考试中期，多部门合作，严厉打击考试作弊行为。考试后期，关注舆情，积极回应公众质疑;严格执行电子化阅卷。
四川建筑考试网隶属于四川人事考试网，负责四川省考试任务制定和考务工程安排、面试等项考试工作及培训工作的专业网站。中达咨询整理以下相关建筑考试网内容：四川建筑考试网基本概况：四川省人事人才考试测评基地（以下简称“基地”）为四川省人力资源和社会保障厅所属的事业建筑单位。基地位于四川省转业军官培训中心军转大厦主楼的一层西半楼、二、三层和八层西半楼、九层东半楼。设有功能齐全的办事大厅、20个能同时容纳600人进行集中或分散培训、纸笔考试和计算机考试为一体的多功能标准化教室、两个小型会议室和一个备有会议发言系统等先进会议系统的多功能会议室、监控严密的试卷存放室、整齐划一的阅卷登分室、机房及机房总控室，以及集考场监控巡查、试卷跟踪和卷库自动侦测、指挥调度和数据集中管理和音视频会议等功能的四川省省级人事考试指挥中心。总建筑面积4400平方米。整个基地完善的基础设施，强大的技术实力及贴近市场的全方位、多功能服务必将使全省人事考试工作迈上新的台阶。四川建筑考试网工作职责：承担各类人事考试的具体事务工作，负责考试信息的发布、考试成绩的公布查询；管理和维护“四川人事考试网”；组织省直考区的各类人事考试（包括全国专业技术人员计算机应用能力考试）等。四川建筑考试网地址：四川省转业军官培训中心军转大厦主楼四川建筑考试网联系方式：四川建筑考试网邮箱：更多关于建筑考试网的相关资料敬请关注中达咨询站更多关于标书代写制作，提升中标率，点击底部客服免费咨询。
1、人事考试工作：组织实施全市各类专业技术资格考试、执（职）业资格考试、职称外语考试等考务工作，组织实施全市考试录用公务员和企事业单位招聘人员考试的各项考务工作，为省内外的行政机关、企事业单位人才选拔、任用、考核等工作提供方案策划、试题命制、考试组织、考核评价等系列服务。2、职称评审工作：负责组织、实施全市中级专业技术职务任职资格和两个系列高级专业技术职务任职资格的社会化评审工作，组织实施全市非国有经济组织建筑企业专业技术人员的职称评审工作等。3、人才培训工作：负责组织开展全市各类专业技术人员继续教育培训，负责组织公务员考录、事业单位招聘和专业技术人员职称等各类考前培训，负责全国计算机应用能力考试（合肥考区）和全国计算机等级考试的考务、培训工作，承办省、市人力资源和社会保障部门交办的各种培训，与市直机关、各县区合作开办各类专业培训，与名牌高校联合开展高层次人才培训及学历教育等。4、军转培训工作：负责全市军队转业军官岗前培训。合肥市人事考试（评审 培训）中心坚持“团结、敬业、务实、创新、服务”的宗旨，信守以人为本的服务理念，为全市经济和社会发展建设提供了有力的人才保障。2008年，中心通过了ISO9001：2000国际质量管理体系认证，开发运行了人事考试网上报名系统。经过多年的建设和发展，中心已拥有一支优秀的从事人事考试各项命题和科研工作的内外围专家队伍，并与诸多高校、科研院所、考试测评机构建立了紧密合作关系，是政府服务社会、选拔人才的重要“窗口”，在社会上树立了良好的形象和声誉。中心先后获得省厅颁发的“人事考试工作优秀单位”、“人事教育培训工作先进集体”、“人事编制系统先进集体”和“全省人事考试工作公务员录用与事业单位进人考试优秀单位”，市直工委颁发的“先进基层党组织”和“先进党支部”，市妇联颁发的“巾帼文明岗”等荣誉称号。中心将始终坚持以质量求声誉，以服务创品牌，以开拓求发展的宗旨，为合肥的经济建设和社会发展服务，为现代化滨湖大城市建设提供强有力的人才保证和智力支撑。
人事考试指挥中心建设方案
试前期，严格监控网上报名系统;严守科学、严谨、公平原则命制试题;加强相关人员的安全警示教育和相关规则培训。考试中期，多部门合作，严厉打击考试作弊行为。考试后期，关注舆情，积极回应公众质疑;严格执行电子化阅卷。
应急指挥中心的特色是可以快速响应突发事件，并可以充分利用资源进行有效的应急管理。首先，应急指挥中心要制定应急预案，并组织相关部门和单位对预案进行演练，以确保在突发事件发生时可以有效应对。其次，应急指挥中心应当建立有效的沟通渠道，以确保可以及时和准确地获取突发事件的信息。此外，应急指挥中心还应当建立数据库，用于记录突发事件信息，以便日后分析与总结。最后，应急指挥中心还要定期对员工进行培训，以确保他们能够正确处理突发事件。通过以上措施，应急指挥中心可以更好地提升应急管理的效率，有效地应对突发事件，确保社会稳定。
1.建立完善组织制度明确应急指挥工作的分管领导、具体责任科室和人员,分管领导和科室人员变动时及时向市局应急指挥中心报备,指挥中心机构不健全...按照省厅和市局关于应急值班值守、应急处置和事故灾害信息报告等工作要求,结合本单位...2.严格执行工作制度 3.严格落实局领导带班和24小时值班值守制度,按照值班计划坚守岗位、履...3.业务系统运行维护 7.认真做好国家应急指挥综合业务系统的维护工作
1 应急指挥中心可以通过打造特色化的应急指挥模式来实现特色化2 解释原因：应急指挥中心需要根据不同的灾害情况，采取不同的指挥方案和应急措施，可以通过不断总结实践经验，形成独特的应急指挥模式，从而实现特色化3 内容延伸：应急指挥中心可以加强技术装备的建设，提高指挥能力和反应速度；同时还可以加强与社会各方面的合作，建立良好的应急指挥网络，形成协同作战的优势。这些都是打造特色化应急指挥中心的重要手段。
人事考试指挥中心建设概况
试前期，严格监控网上报名系统;严守科学、严谨、公平原则命制试题;加强相关人员的安全警示教育和相关规则培训。考试中期，多部门合作，严厉打击考试作弊行为。考试后期，关注舆情，积极回应公众质疑;严格执行电子化阅卷。
应急指挥中心当然要突出“应急”和“指挥”两个要素，其软硬件的设置应当围绕这两个要素进行整合。首先从硬件上说，必须实现快速收集情报、快速下达指示、快速到达现场、快速进行处置。所以它需要一套高效安全的指挥通讯系统，能够适应各种复杂的环境和抵御各种干扰，切实实现下情上达，上命下行；同时，为了实现快速到达，必须有能够适应各种道路野外环境的交通工具，如越野车、装甲车、直升飞机、无人机等；当然了处置用的设备也是少不了的，工程救援需要工程机械，反恐防暴需要防具和武器……其次，从软件上说，一定要有一支高度战备，训练有素的专业队伍，做到拉得出、跑得到，用得上、处置快、效果好，基本战斗编组和各技术和保障分队能够充分协调互相配合，以最短的时间，最小的代价完成指定的任务。
1.建立完善组织制度明确应急指挥工作的分管领导、具体责任科室和人员,分管领导和科室人员变动时及时向市局应急指挥中心报备,指挥中心机构不健全...按照省厅和市局关于应急值班值守、应急处置和事故灾害信息报告等工作要求,结合本单位...2.严格执行工作制度 3.严格落实局领导带班和24小时值班值守制度,按照值班计划坚守岗位、履...3.业务系统运行维护 7.认真做好国家应急指挥综合业务系统的维护工作
人事考试指挥平台中标
中国人事考试网是合法真实的，：中国人事考试网是国家指定的官方考试报名官方网站，国家每一个年全部的考试公告和考试大纲还有年考试计划都在这里官方网站公布，考试项目涉及各行各业，考试科目标考试报考条件和合格成绩都可以查到，考后后，学员的成绩也是在这个官方网站查询。
天津市人才考评中心于2022年9月9日发布通知，2022年天津一级建造师考试时间为11月19日-11月20日，报名时间为2022年9月15日0:00至9月21日24:00，网上缴费时间为2022年9月26日9:00至29日16:00。关于天津市2022年度一级建造师资格考试报名等有关事项的通知各位报考人员：根据人力资源和社会保障部人事考试中心《关于做好2022年度一级建造师资格考试考务工作的通知》（人考中心函〔2022〕57号）精神，现将考试报名等有关事项通知如下：一、考试时间及科目2022年11月19日至11月20日。11月19日上午9:00-11:00建设工程经济（客观题）；11月19日下午14:00-17:00建设工程法规及相关知识（客观题）；11月20日上午9:00-12:00建设工程项目管理（客观题）；11月20日下午14:00-18:00专业工程管理与实务（10个专业）（主、客观题混合）。二、报名时间及方式报名时间为2022年9月15日0:00至9月21日24:00。考试采取网络报名方式，请报考人员登录全国专业技术人员资格考试报名服务平台（网址为）进行报名。三、报名条件（一）报名条件凡符合原人事部、原建设部《关于印发〈建造师执业资格制度暂行规定〉的通知》（人发〔2002〕111号）规定条件的人员，均可报名参加一级建造师资格考试。1．按照《人力资源社会保障部关于降低或取消部分准入类职业资格考试工作年限要求有关事项的通知》（人社部发〔2022〕8号）要求，自2022年起，一级建造师资格考试工作年限要求调整如下：（1）取得工程类或工程经济类专业大学专科学历，从事建设工程项目施工管理工作满4年。（2）取得工学门类、管理科学与工程类专业大学本科学历，从事建设工程项目施工管理工作满3年。（3）取得工学门类、管理科学与工程类专业硕士学位，从事建设工程项目施工管理工作满2年。（4）取得工学门类、管理科学与工程类专业博士学位，从事建设工程项目施工管理工作满1年。2．为进一步明确报考一级建造师资格考试的学历专业要求，住房城乡建设部有关部门根据教育部《普通高等学校本科专业目录》（1998年版、2012年版、2023年版）及原专业对照表编制了新版专业对照表。自2022年起，首次报考一级建造师资格考试的人员，参照新版专业对照表内容选择允许报名专业；2022年以前曾报考一级建造师资格考试且滚动期内存在有效成绩的应试人员，仍可参照原专业对照表内容选择允许报名专业。（二）免试部分科目条件符合《建造师执业资格制度暂行规定》有关报名条件，于2003年12月31日前，取得建设部颁发的《建筑业企业一级项目经理资质证书》，并符合下列条件之一的人员，可免试《建设工程经济》和《建设工程项目管理》2个科目，只参加《建设工程法规及相关知识》和《专业工程管理与实务》2个科目的考试：1.受聘担任工程或工程经济类高级专业技术职务。2.具有工程类或工程经济类大学专科以上学历并从事建设项目施工管理满20年。（三）增报专业条件符合一级建造师执业资格考试报考条件并取得一级建造师执业资格证书的人员，可根据实际工作需要，选择《专业工程管理与实务》科目的相应专业，报名参加考试。成绩合格后核发国家统一印制的相应专业合格证明。该证明作为注册时增加执业专业类别的依据。四、报名审核及缴费（一）报名原则一级建造师资格考试报名推行证明事项告知承诺制。（二）报名步骤1.注册信息，在线核查报考人员本人登录全国专业技术人员资格考试报名服务平台，按照要求注册，完善个人信息，在线核查身份、学历（学位）信息（原则上24小时内返回核查结果），提交注册信息24小时后可登录网上报名系统报名。已注册的报考人员不需要重新注册。2.网上填报，诚信承诺报考人员在网上报名系统填报相关信息后，可自主选择是否采用告知承诺制方式办理相关事项。如选择采用告知承诺制方式，在线核查结果返回后，报考人员须本人根据实际情况填写报名信息并对填报信息的真实、准确、完整、有效以及本人符合考试报名条件作出承诺，接受考试组织机构的核查，承担不实承诺的后果；报考人员本人采用电子方式签署告知承诺书（电子文本），一经提交具有法律效力，不允许代为承诺。未选择告知承诺制方式或者不适用告知承诺制办理报考事项的，应按我市规定线下办理审核事宜，并配合提交相关证明材料。报考人员作出承诺后，可在未交费且报名截止前撤回承诺。报考人员撤回承诺后，应按我市规定线下办理审核事宜，并配合提交相关证明材料，且本年度该项考试中不再适用告知承诺制。3.审核流程天津市2022年度一级建造师资格考试核查流程备注：（1）需要上传材料的报考人员于2022年9月15日0:00至9月21日24:00登录全国专业技术人员资格考试报名服务平台上传相关资料电子版，审核部门将于2022年9月16日9:00开始对上传材料进行审核。（2）考生修改有关报考信息请在报名结束前完成，报名结束后修改报考信息不能在天津考区再次提交。4.网上缴费（1）缴费时间全部审核通过的报考人员于2022年9月26日9:00至29日16:00登录全国专业技术人员资格考试报名服务平台缴纳考试费，否则报名无效。（2）考试费用根据津发改价费〔2016〕660号、津财综〔2021〕23号文件精神，一级建造师资格考试综合科目考试费每人每科56元，实务科目考试费每人每科65元。报考人员确认报名缴费后，已缴费用不予退还。五、准考证打印报考人员于2022年11月16日9：00至18日24：00登录全国专业技术人员资格考试报名服务平台下载打印准考证。特别提示：报考人员必须同时携带准考证和身份证件（与报名时一致）参加考试，缺少任一证件不得参加考试。六、考试成绩公布（一）根据人力资源和社会保障部人事考试中心《关于做好2022年度一级建造师资格考试考务工作的通知》（人考中心函〔2022〕57号），将于2023年2月底前公布考试成绩，届时报考人员可登录中国人事考试网（网址为）成绩查询栏目查询。（二）考试成绩公布后，如报考人员对本人考试结果有疑问，可在考试成绩公布后30日内将成绩核查申请发送至tjkpzxchengji ，逾期不再受理。成绩核查的具体要求可在天津市人力资源和社会保障局网站“天津人事考试”版块“办事服务—办事指南”栏目查询。成绩核查范围：根据人力资源社会保障部办公厅关于印发《专业技术人员职业资格考试考务工作规程》的通知（人社厅发〔2021〕18号）文件规定，应试人员对考试成绩有异议的，应在考试成绩公布之日起30天内，向省级人事考试机构提出成绩复查申请。成绩复查只限于答卷卷面分数合计和登录是否有误。成绩复查过程中，工作人员不得向应试人员或其委托人出示试卷、答卷、标准答案、视频监控等相关材料，法律、法规另有规定的除外。复查后的成绩为最终成绩。（三）考试结束后采用技术手段甄别为雷同答卷的考试答卷，将给予考试成绩无效的处理。（四）考试结束后将对拟合格人员名单进行公示，并接受社会各界监督。七、考试合格证书领取合格证书由人力资源和社会保障部人事考试中心印制并发往各地，考生可在成绩公布后，注意登录天津市人力资源和社会保障局网站天津人事考试版块“通知公告”栏目查询领取时间及方式。参加4个科目考试（级别为考全科）的人员须在连续2个考试年度内通过全部应试科目，参加2个科目考试（级别为免二科）的人员须在1个考试年度内通过相应应试科目，方可获得资格证书；参加1个科目考试（级别为增报专业）的人员须取得一级建造师资格证书后方可报名，通过应试科目后方可获得成绩合格证明，该证明作为注册时增加执业专业类别的依据。八、注意事项（一）为贯彻落实中央关于新冠肺炎疫情防控工作的决策部署，遵守我市疫情防控工作有关规定，减少报考人员跨地域流动造成疫情防控压力，我市要求报考人员应在工作地、居住地报名参加考试。报考人员须严格遵守新冠肺炎疫情防控要求，随时登录天津市人力资源和社会保障局网站人事考试版块“通知公告”栏目，及时了解考试防疫有关内容，提前做好考试准备工作，至少于考前14天使用本人手机申领“天津健康码”和“通信大数据行程卡”，并每日登录更新健康码状态，自觉做好自身健康管理，避免前往国（境）外及国内疫情中高风险地区，主动减少外出和不必要的人员聚集。（二）请报考人员及早注册或完善注册信息，并于报考前认真阅读报考条件说明。（三）报考人员将照片转为电子文件，并通过中国人事考试网首页上的“工具下载”栏目，下载“照片审核处理工具”，对照片进行处理，合格后上传。上传照片文件应为近期彩色标准1寸、半身免冠正面证件照（尺寸25mm*35mm，像素295px*413px），.JPG或.JPEG格式，大于30K，照片底色背景为白色，2018年2月22日以前注册的报考人员无须更换照片。上传的照片将用于准考证、考场座次表、资格证书，请上传时慎重选用。上传的照片必须是本人近期照片，如果不能清晰辨认报考人员容貌或照片与本人相貌不符的，将不能参加考试。（四）不具备免试条件的报考人员请在“考全科”级别里选择应考科目；具备免试条件的报考人员请正确选择考试级别。（五）报考人员须使用激光或喷墨打印机打印报名表和准考证，同时须持有开通网上支付功能的银联银行卡，确保卡内有足够支付考试费的金额。（六）为保证报名缴费顺利进行，建议报考人员使用360安全浏览器的极速模式进行缴费操作。为确保银行卡及个人信息安全，请尽量不要到网吧等公共场所进行网上报名和缴费。（七）需要票据的考生请缴费成功后1个月内在考试报名系统中查询缴款码并访问天津市财政局官网（）打印电子票据，进入网址后，选择“政务服务”按钮，在右侧“财政服务区”模块中选择“电子票据查验”，进入页面后选择“缴款码查验”，分别输入缴款码和验证码打印电子票据。特别提示：因打印财政票据需采集考生工作单位信息，请考生在报名系统中准确填写“工作单位”栏目内容，缴费完成时，财政票据同步采集此项信息，无法修改财政票据上此项信息。（八）报考人员注册手机号码如有变化，请及时登录全国专业技术人员资格考试报名服务平台，点击“注册维护”办理电话变更，如未及时变更，无法联系，后果由报考人员本人承担。报考人员同时须妥善保管好本人用户名及密码，如泄露给他人，导致个人信息外泄或不实、虚假承诺，相关后果由本人承担。（九）在报名过程中遇到问题，可阅读全国专业技术人员资格考试报名服务平台相关说明，也可拨打电话进行咨询。考务咨询电话：12333政策报名条件咨询电话：（天津市住房和城乡建设委员会，开通时间：2022年9月15日至9月29日上午9:00至11:30，下午13:30至16:30，法定节假日除外）银联咨询电话：95516（十）考前一周内，请报考人员随时关注“人事考试指挥中心”平台推送的手机短信，保持通讯畅通，暂时解除手机信息屏蔽功能，以免影响接收信息。天津市人才考评中心2022年9月9日原文链接：热门：2022年一建阅卷已经完成？2022一建成绩什么时候公布推荐：2023一建报名时间及考试时间|一建备考免费资料包备考：历年真题+答案|一建造师复习资料|一建课程免费试听2022年一建备考资料/考试学习包/点击一键领取温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，本网站提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！资格考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚报考考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料
1、广东省人事考试局是在原省人才评价中心、省专业技术人员资格考试中心基础上于2008年5月正式组建，为正处级公益一类事业单位。 2、职责是全省公务员录用考试、全省各类全国统一的专业技术资格、职称外语考试、事业单位招聘工作人员考试、军转干部安置考试、与人事人才工作相关的各类考试考务和评价工作。承办机关、企事业单位公选领导干部、竞争上岗和各类人才选拔考试、评价工作。承办专业技术人员继续教育有关培训。开展人事考试技术研究，组织人才素质和人才评价技术专业训练。负责指导、协调、督促、检查和考评人事考试工作。负责全省人事考试从业人员队伍的业务培训与建设。 3、广东省人事考试局坚持学习、创新、服务、和谐、廉政的宗旨，努力打造高效、公平的人事公共服务平台。
中国人事考试网是合法真实的吗，早晨各种考试宝它是合格的，而且有相关的，它的证明的，而且也是通过了相关的法律方面的通过的，而且也是具有法律效益的所说，这种考试网试合法真实的
搞好人事考试指挥平台建设
人事考试工作总结
一、基本情况
2013年考试中心共组织了三次人事考试。分别于4月和5月组织宜宾县第一次公开遴选机关事业单位工作人员招聘考试的相关工作，100余人参加；9月和10月组织了公开招聘基层公共就业和社会劳动保障服务机构协理员及残疾人协理员考试的相关工作，共90余人参加；还参与村官考试等相关考试工作的组织准备等。另外7月协助宜宾市考试中心顺利完成了宜宾市事业单位2013年第一次公开招聘工作人员笔试宜宾县考场的相关考试工作，5000余人参考，共设60余间考场，规模巨大。
二、主要做法
（一）坚持原则，严格管理，确保人事考试的客观公正
人事考试作为选拔人才，评价人才的重要手段，有其自身的特点和内在的规律性。要确保持人事考试“天平”不倾斜，真正实现公开、公平、公正地选拔人才，就必须要坚持原则，严格管理、严肃考风考纪。具体地讲，就是在组织实施人事考试中，必须做到严格规定不走样，严肃考纪不违规，严格保证考试的客观公正性，以严肃的考风考纪取信于民。在人事考试工作中，坚持原则，严格管理，不仅有利于
树立人事部门的良好形象，而且有助于推进社会公平，有利于维护社会的稳定。同时，也要求我们在人事考试中，严格落实责任制，坚持责人到人的原则，实行考风、考纪、考务管理责任制，第一责任人负总责，进而做到职责分明、各司其职、各负其责，确保人事考试工作的顺利推进。
（二）严格程序，注重细节，确保人事考试的周密组织
1、在考务培训和场地准备上下功夫，夯实考试基础。一是考前由考试中心主任组织全员培训。县人事考试工作领导小组根据人事考试中心考务方案，对考点考场设置要求和考务工作要求做具体安排，针对每项考试的特殊性，每承办一项人事考试，人事考试中心总是及时召开考试工作组和纪检监察等相关部门和考务工作人员参加的考务工作会议，布置考务工作并进行考试业务培训，做到了监考人员明确监考职责和任务，其余考务人员明确考试过程中的考务要求，未经培训的人员坚决不予上岗。二是考场设置严格把关。根据要求，及时与考点设置单位进行考场协调，按照市人事考试中心关于考场设置的要求，每场考试设置考点考场示意图，设置考场警戒线并聘请2名有执法资格的保安把守，设置考点考务办公室并确保信息畅通；考室内按要求的距离摆放课桌和张贴座签，设置小件物品寄存处，在醒目处张贴警示语和有关提示，考室设置完毕在规定时间内封闭。三是严格试卷管理。按试卷保管要求或市人事考试中心通知，在规定的时间内提取试卷，运送试卷的全过程由县人事局和县纪委监察局的同志负责，实行专人专车接送，试卷到达直接送往县委机要局验封后存放，
完善各种交接手续。通过精心组织，全年未出现任何考试安全事故。
2、在履行职责和执行纪律上下功夫，切实做好考中考务工作。为确保人事考试公平、公正、公开，我们在考试组织上狠下功夫。严格按照提前20分钟组织考生进场、提前5分钟分发试卷和准时正点开考、结束前15分钟提醒考生等要求进行操作；考试过程中，主考、巡视、监督员发挥组织领导作用，坚持不定时巡查考场情况，发现问题当即指出，既保证了考场秩序，同时也监督了监考人员的履职情况；考务人员及时做好考试服务工作并按要求及时向市人事考试中心报告缺考和考场情况；监考人员认真履行职责，严格按照考场规定要求，坚持原则不徇私情，考生出现违纪情况时坚持以事实为依据，按人事考试违纪违规处理规定办事，做到了当面告之，及时处理的原则，确保了考场管理规范和考场秩序的良好。
3、在把握标准和提高质量上下功夫，扎实做好考后归总工作。按照试卷回收管理要求认真做好试卷的清点、密封和回收工作，做到了一个环节不漏，回收工作完成后，及时将试卷封存，并在规定时间内由考试中心和县纪委监察局的同志专人专车送市人事考试中心。根据要求，每次考试工作完毕后，按考试考务规定，收集汇总有关情况，及时向市人事考试中心汇报考务工作情况。为提高人事考试考务工作质量，县人事考试中心在每次考试工作完毕后，还要由考试中心主任进行考务工作总结，总结考试的具体操作情况和在考务工作中的经验教训，以进一步提高考试组织能力和考务质量。
（三）、贴近考生，强化服务，提升人事考试的服务质量
一是转变观念做小事。我们一贯秉承以人为本、服务社会、服务考生的理念，改变传统的等人进门办事观念，积极为考生提供方便，充分体现以人为本、服务发展的要求，考试报名时既严格按照考试的`报考条件，认真进行资格审查，同时也积极为考生解决报名中出现的困难。二是贴近考生做好事。本着从服务考生的角度出发，报名中认真登记考生的教材需求，在及时发布考试信息的同时，认真解答考生提出的各种问题，每次人事考试报名时，人事考试中心主任总是要召集负责报名的同志进行思想再教育，树立全心全意服务考生的思想，过细解答考生提出的如考试资格、考试级别、报名内容、携带材料、使用年限、考试时间等问题，切实做到了耐心细致，百问不厌，考试中心报名人员还急考生所急、想考生所想，在发放准考证时，如果临近考试仍未领取，考试中心的同志总是千方百计查找或打电话告之，这样的情况在每次考试时都会遇到。
本年度，考试中心顺利完成了人事考试相关工作。我们将继续加强人事考试工作的学习和培训，努力提高自身业务素质，不断加强考试制度建设，全面提升人事考试工作效能，积极适应新形势下人事考试、考务工作的新标准和新要求。
山西人事考试专栏要求，报考条件按照原人事部、建设部《关于印发〈建造师执业资格制度暂行规定〉（人发〔2002〕111号）、《关于印发〈建造师执业资格考试实施办法〉和〈建造师执业资格考核认定办法〉的通知》（国人部发〔2004〕16号）以及原人事部办公厅、建设部办公厅《关于建造师资格考试相关科目专业类别调整有关问题的通知》（国人厅发〔2006〕213号）执行。报考级别分为“考3科”、“考2科（免1科）”、“考1科（免2科）”和“增报专业”。请广大报考人员务必对照报考条件，正确选择相应的报考级别；报考级别选择错误，造成个人档案号不一致，会导致考试成绩无法滚动，请在网上填报时谨慎操作。