人事考试管理系统平台
人事考试管理系统平台
没有到报名时间。根据中国人事考试网资料，全国人事考试服务平台显示不能报考是因为还没到报名时间或者是网络不稳定。全国人事考试服务平台是由人力资源和社会保障部管理的人事考试网报平台，也称为全国网报平台、全国人事考试网等，目前部属事业单位。
1、照片规格：近期彩色标准1寸，半身免冠正面证件照（尺寸25mm*35mm，像素295px*413px），照片底色背景为白色，JPG或JPEG格式。
2、使用照片审核处理工具处理后的照片，将应用于准考证和合格证书以及成绩证明中。报考人员应对照片质量负责，如因照片质量影响到后续的考试、成绩或证书的，由报考人员本人负责。
扩展资料
1、山东省人事考试中心成立于1992年，现为山东省人力资源和社会保障厅直属财政补贴事业单位。
2、主要职责是：承担全省公务员录用考试、有关专业技术人员资格考试等人事考试的组织实施工作，开展人事考试研究，参与编制全省人事考试规划、制定年度人事考试计划并负责组织实施，按规定开展其他考试业务。
3、办公地址：山东省济南市历下区燕子山路2号（解放路与燕子山路交叉口向南50米路东）
参考资料来源：中国人事考试网-照片审核处理工具使用说明
黔南人事考试网和贵州人事考试信息网虽然都是贵州省人力资源和社会保障厅下属的招聘考试平台，但它们是两个不同的网站，拥有独立的账号系统。黔南人事考试网是贵州省黔南布依族苗族自治州人力资源和社会保障局下属的招聘考试平台，主要面向该地区的招聘考试信息发布和报名管理。而贵州人事考试信息网则是贵州省人力资源和社会保障厅下属的招聘考试平台，涵盖了全省的招聘考试信息发布和报名管理。因此，两个网站的账号也是独立的，用户需要分别注册并登录不同的账号才能进行招聘考试信息查询和报名申请等操作。同时，用户在使用这两个网站时也需要注意信息的时效性和适用范围，以免出现误解和错误操作。
人事考试管理信息系统平台
登录全国人事考试服务平台后出现闪退的情况，可能是由于以下原因：1、个人设备或网络问题：考试平台需要良好的网络环境和设备支持，如果您的设备或网络不稳定，可能会导致登录页面的加载出现问题。2、系统维护和升级：不排除全国人事考试服务平台进行系统维护和更新的可能性，如果您遇到了这种情况，建议您等待一段时间后再尝试登录。3、账号问题：如果您的账号存在安全问题或登录异常，考试平台可能会自动锁定账号，导致登录页面的加载失败。针对以上情况，您可以尝试以下方式进行解决：确认您的设备和网络运行正常，或者尝试切换其他的设备或网络环境。清除浏览器缓存和cookie，然后尝试重新登录考试平台。如果您怀疑账号存在异常，可以尝试重置密码或联系技术支持人员，以获取更详细的帮助和解决方案。
全国人事考试服务平台怎么登陆如下1.首先,打开全国人事考试服务平台官方网站:。2.然后,在首页左侧“在线报名”栏目中选择“全国人事考试”。3.接下来,进入到“全国人事考试”页面,在此页面的右上方有一个“登录”按钮,点击进入到登录页面。4.在登录页面中输入用户名和密码,然后点击“登录”即可进入到全国人事考试服务平台的会员中心。
人事考试后台管理系统
报上名之后会有报名序号的，凭这个报名序列号和自己的个人信息是可以登陆的！
人事管理系统是专门用于人力资源管理的软件信息系统。人事管理系统一般可提供人员基本信息管理、企业组织架构管理、调动管理、合同管理、工资管理、培训管理、绩效考核、奖惩管理、辅助功能、基础设置、综合统计等模式录入和表格界面录入等。
各县（市、区）统计局，台州湾新区统计局，市直和驻台省部属各有关单位：根据浙江省统计专业技术资格考试办公室《关于2021年统计专业技术资格考试工作有关事项的通知》（浙统考办〔2021〕3号）和人社部人事考试中心《关于印发〈专业技术人员职业资格考试报名证明事项告知制工作规程〉的通知》（人考中心函〔2021〕1号）精神，为做好我市2021年统计专业技术资格考试考务工作，现将有关事项通知如下：一、考试时间和考试科目2021年度统计专业技术初级、中级和高级资格考试日期均定为10月17日（星期日）。初级资格考试时间及考试科目为:上午09:00-11:30 ???统计学和统计法基础知识下午14:00-16:30 ???统计专业知识和实务中级资格考试时间及考试科目为:上午09:00-11:30 ???统计基础理论及相关知识下午14:00-16:30 ???统计工作实务（注:初级、中级资格考试采取闭卷笔答方式）高级资格考试时间及考试科目为:上午09:00-12:00 ?????高级统计实务与案例分析（注:高级资格考试采取开卷笔答方式）二、考试大纲2021年统计专业技术初、中、高级资格考试大纲已在国家统计局官方主页“网上办事”栏目内的“统计专业技术资格考试”专栏（)公布。全国统计专业技术资格考试用书编写组根据今年最新修订的考试大纲，全面修订了《统计业务知识》和《统计相关知识》两本考试用书。为方便参考人员从正规渠道购买最新正版教材，各县（市、区）统计局可汇总统计后报台州市统计局统一向浙江省统计教育发展中心集中提前征订考试用书，见附件1。三、报考条件根据《关于深化统计专业人员职称制度改革的指导意见》（人社部发〔2020〕16号）规定，参加统计专业初、中、高级资格考试的人员报考条件遵照以下执行：（一）遵守中华人民共和国宪法和统计法律法规，贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策。（二）具备良好的统计职业道德和敬业精神，自觉维护统计数据真实性，坚决抵制统计造假、弄虚作假。（三）认真履行岗位职责，按照要求参加继续教育。（四）报名参加统计专业初级资格考试的人员，除第一、二、三项基本条件外，还必须具备国家教育部门认可的高中毕业（含高中、中专、职高、技校，下同）及以上学历。（五）报名参加统计专业中级资格考试的人员，除第一、二、三项基本条件外，还必须具备下列条件之一：1.高中毕业并取得初级统计专业技术资格，从事统计工作满10年；2.具备大学专科学历，从事统计工作满6年；3.具备大学本科学历或学士学位，从事统计工作满4年；4.具备第二学士学位或研究生班毕业，从事统计工作满2年；5.具备硕士学位，从事统计工作满1年；6.具备博士学位。（六）报名参加统计专业高级资格考试的人员，除第一、二、三项基本条件外，还必须具备下列条件之一：1.具备大学专科学历，取得中级统计专业技术资格后，从事与统计师职责相关工作满10年；2.具备硕士学位，或第二学士学位或研究生班毕业，或大学本科学历或学士学位，取得中级统计专业技术资格后，从事与统计师职责相关工作满5年；3.具备博士学位，取得中级统计专业技术资格后，从事与统计师职责相关工作满2年。取得经济、会计、审计及哲学社会科学研究（理论经济学、应用经济学、数学、统计学、计算机科学与技术专业）中级专业技术资格，符合以上学历、年限条件的，可以报名参加高级统计专业技术资格考试。（七）上述报名条件中有关学历或学位的要求是指经国家教育行政部门认可的学历学位。（八）报考中、高级的相关专业工作年限其截止时间为2021年12月31日。四、告知制报考有关规定2021年全国统计专业技术资格考试报名证明事项推行告知制。除个别在资格考试中有违纪（包括虚假）行为尚在诚信记录期内的报考人员外，其他所有相关报考人员均可选择“采用告知制方式”办理报名或选择“不采用告知制方式”办理报名。（一）采用告知制方式的报考人员，应试科目成绩合格后，需进行网上公示，且各县（市、区）统计局要按照不低于50%的比例进行考后报考资格核查。如网上资料不够清晰或不够完整的考生按各属地统计局的要求，须到现场进行报考资格核查。（二）不采用告知制方式的报考人员（指选择“不采用告知制方式”和“撤回”的报考人员），在应试科目成绩合格后，须按属地统计部门考试文件要求在规定时间内到指定地点进行现场报考资格核查，提交相关书面证明材料。（三）一旦选择“不采用告知制方式”报考或“撤回”，系统将无法再次提供选择“采用告知制方式”报考的机会，提醒报考人员务必不要随意选择“不采用告知制方式”和“撤回”。同时，在填报信息时还要认真细致，以免误操作。（四）在考前、考中、考后任何环节（如报名期间、打印准考证、考试、阅卷、注册或职称评定等环节），若发现有不实的，将作出取消当次考试资格、取消当次考试全部成绩，以及已取得的资格证书无效等处理。五、网上报考及其注意事项（一）2021年浙江省统计专业技术资格考试采取网上报名，网上缴费（台州湾新区管委会、市直单位和驻台省部属单位的报考人员请报名至椒江区统计局），考前初审，考后复核的方式。报考人员在中国人事考试网（）上应尽早完成个人信息注册或信息更新，并于8月2日至8月13日登录中国人事考试网报名考试，具体报考流程参见附件2。已报名考生可于10月11日至16日，登录中国人事考试网打印准考证，按准考证规定的时间、地点和要求参加考试。（二）网上报考注意事项年以前获得的大专以上学历、2008年以前获得的学士以上学位、国（境）外学历学位、专业技术资格证书等，若无法在线核验的，须上传相应学历（学位）证书或资格证书图片后，方可继续完成上述对应的报考流程。2.对于使用我国居民身份证报名但信息在线核验未通过的，以及使用非我国居民身份证件无法在线核验的，须联系省人事考试院查明情况处理。3.由于个人身份和学历信息提交在线核验，且需经24小时后才能再次登录报名系统报名，提醒各位报考人员要尽早报名，预留足够的时间。4.报名期间，若发现报考信息有误，在未点击“确认”前，报考人员可点击“信息维护”自行进行修改。在点击“确认”或打印“报名表”后则不能再自行修改，若需修改须联系省人事考试院处理。5.当网上交费状态为“已缴费”即为报考成功，在试卷预订后或属虚假被取消报考资格的，已交费用不予退还。6.如属报考人员传错照片、填错个人信息（如姓名、身份证号、手机号）、选错报考信息（如考试级别、报名点）、未交费或错交费、不符合报考条件和按规定不能在浙江报考等原因，影响参加考试、答卷评阅、通信联络、资格核查、证书制发与使用的，由报考人员自负责任。考生原则上只能在本人居住地或工作地报考（即：网上所选“报名点”必须是工作所在地或居住地）。7.中国人事考试网注册及报名流程可参考相关指引视频（）；常见问题可参看相关网页（）；省人事考试院报考技术咨询电话：、88396765。（三）各县（市、区）统计局在网上报名开始后的8月6日、8月11日、8月13日分别将当地2021年统计专业技术资格考试人员信息汇总后上报台州市统计局，见附件3，市统计局登录中国人事考试网后台管理系统对全市报名人员的信息进行确认和管理。六、成绩公布与考后报考资格复核（一）在考试结束两个月后，考生可登录中国人事考试网查询考试合格标准和考试成绩。（二）考试成绩公布后，省统计考办联合省人事考试院将对已合格考生进行不少于10天的网上公示。（三）各县（市、区）统计局要对不采取告知制的合格考生进行全员考后报考资格现场复核工作；对采取告知制的合格考生，通过考试后台管理系统按不低于50%的比例做好考后报考资格复核抽查工作。如考生网上资料不够清晰或不够完整等问题确需进行现场审核的人员，各县（市、区）统计局要及时联系，安排好相关现场审核的时间、地点及所需提交资料，并于2021年12月28日下午下班前将复核结果报送台州市统计局。考生逾期不到现场审核的视为自动放弃考试成绩。（四）在省人社厅印发考试合格人员文件后，相关考生可登录浙江政务服务网（）下载打印本人成绩合格的电子证书；在人社部下发证书后，可在浙江政务服务网上申请成绩合格纸质证书邮寄服务。七、其他事项（一）请各县（市、区）统计局、台州湾新区统计局尽快通知各有关单位和部门，认真做好宣传发动工作，并尽力为应考人员报考提供便利。同时为减少报考人员跨地流动造成疫情防控压力，各地应试人员应在工作地、居住地报名参加考试，并配合做好各项防疫工作，相关要求须在考试通知中说明。（二）考务费收取标准按浙价费〔2000〕131号文件规定执行，初、中级35元/科，两科70元。根据全国统计专业技术资格考试办公室《关于统计专业技术资格考试收费有关问题的通知》（统考办字〔2016〕1号）的规定，上交的考务费初级按每人每科15元（两科30元），中级按每人每科13元（两科26元）标准，上交省统计局的部分费用由各县（市、区）统计局在报名结束后，于9月底前统一上交台州市统计局基本户（汇款时请务必在用途栏内注明“统计职称考务费”）。年全国统计专业技术资格考试用书/辅导材料（征订单）年统计专业技术资格考试报名流程年统计专业技术资格考试人员信息汇总表4.从事统计工作年限证明台州市统计局2021年7月23日
简单来说，是一款多维度真实反映员工日常的工作状态，覆盖人事管理选、用、育、留全过程的系统。人事管理系统需要能够与业务深度融合，展现所有与员工相关的工作履历、考勤情况、工作微博、客户情况、项目情况、知识文档等情况。以人为中心，聚合业务与行为数据，全面分析员工工作状态，为每一位人员找到合适的位置，实现人尽其用。
人事管理系统考试
人事管理系统是为了对在校园中的一些就职人员进行管理的系统。学校聘请员工时需要签订的劳动合同，可直接线上签订合同，直接设置用户，选择其合同类型其中包括：劳动合同，保密合同，其他合同等。人事管理系统包括人事信息、人事工作、人事变动、奖惩管理、薪资管理、劳动技能。人事信息包括：1. 人事合同: 学校聘请员工时需要签订的劳动合同，可直接线上签订合同，直接设置用户，选择其合同类型其中包括：劳动合同，保密合同，其他合同等。设置应聘岗位，合同到期时间，设置试用天数等设置。2. 证照管理：增加学校老师的证书的登记，奖章的登记，设置证照的登记名称，证照编号，颁发单位，颁发日期，有效日期，到期日期等设置。3. 党政职务：设置学校教师的党政职务，做到党政职务记录，党政职务的名称，党政职务级别，任职批准单位，免职单位等设置。4. 技术职务：设置外聘技术人员，企业技术人员等设置基础职务，设置任职职务，评审单位，聘任单位。5. 工作经历：登记学校所有教职工的工作经历，所属行业，工作单位，工作内容离职原因等。6. 社会关系：登记教职工员工的家庭社会关系。人事工作包括：1. 面试管理：约见面试，面试记录登记需登记面试人员信息，性别，年龄，学历，专业，面试结果，面试日期，面试职位等基础信息。2. 职工培训：对职工进行有计划、有针对性、多层次、多形式的训练和培养的活动。旨在全面提高职工的文化、技术、管理和政治思想素质。增强任职能力，提高工作效率。职工培训是国民教育体系的组成部分。企业职工培训主要包括：培训信息、参与信息、培训内容、附件、面试。3. 职称评定：职称评定登记用户职称评定阶段，设置评定人批准人，获取职称，获取方式，聘用机构，申报时间，聘用岗位等设置。4. 员工关怀：设置员工关怀登记，关怀员工，陪同参与人员，关怀类型，关怀类型，关怀日期，关怀开支费用，关怀效果，关怀内容，附件等设置。人事变动包括：1. 离岗管理：设置人员离岗，离岗日期登记，文书档案登记形成离岗档案，填写离岗原因，附件等设置。2. 离职原因：设置人员离职，离岗日期登记，文书档案登记形成离岗档案，填写离岗原因，附件等设置。3. 离校管理：人员离校需进行离校说明登记，添加离校原因，离校去向，添加证明等。4. 离退休管理：人员退休，设置人天退休登记，退休类别设置，退休起始日期，离退休享受级别，退休费用支付单位，离退休管理单位，异地安置地点等。5. 复职管理：离职后再次回到公司等其他特殊情况，都需要办理复职手续。复职机构，担任岗位，复职岗位，申请时间，复职日期，办理手续等操作。6. 编制异动：添加教职工异动处理，设置异动前编制，异动后编制，编制异动类型，异动原因等设置。奖惩管理包括：1. 奖惩制度：为了严明纪律，奖惩分明，调动学生，教职工的工作积极性，提高工作效率和规范制度，强化工作流程，明确岗位职责，学校各部门之间协作事项与工作流程，其中包括奖惩制度设置，包括奖惩制度的标题，制度内容，附件。2. 奖惩管理：设置员工的奖惩登记，设置奖惩项目登记，奖惩日期，奖惩属性，奖惩金额，签发部门，奖惩内容设置。薪资管理包括：1. 薪资管理：设置员工薪资基本组成部分，例如：基本薪资，课时费用，加班薪资，公积金，奖金，五险等其他项目设置。2. 薪资项目管理：薪资发放管理，薪资项目名称管理，其中包括：工资名称，开始时间，结束时间，月份工资，描述等。劳动技能包括：1. 劳动技能证书：登记用户劳动技能所展现的来动技能证书，级别名称，发证日期，有效期，发证单位机构等。2.计算机水平：计算机水平登记，考过计算机水平测试的教职工进行证书登记，登记考试级别设置，水平考试级别设置。3. 学历学位：登记教职工的学历学位登记。4. 语言能力：设置教职工员工是否有过多种语言能力，展现员工实力的体现。
事业单位人事管理系统的一次性全员年度考核结果，是指每年对全体员工进行一次性的考核，以确定员工的业绩和表现。考核结果可以以文字、图表或数据的形式表达出来，以便更好地了解员工的表现情况。考核结果可以按照员工的个人情况，也可以按照部门或全体员工的表现来进行统计。考核结果可以反映出员工的表现情况，以及部门或全体员工的表现情况，从而为企业提供有效的参考依据，以便更好地改进企业的管理水平和服务水平。
现有市场中人事管理系统主要都是saas版本，一般费用在十几万到上百万之间目前专业版的软件，慧人力小程序招聘，入职转正，档案管理，自定义审批，一站式关怀
在选择一个好用的人事管理系统之前，需要先了解公司自身的需求和特点，并在此基础上进行选择。以下几款人事管理系统在市场上表现较为出色，可供参考：
SAP SuccessFactors：这是一款云端人事管理系统，通过其集成的各种功能可以进行员工招聘、培训、绩效管理、人事调动等一系列操作。SAP SuccessFactors的用户界面简单易用，操作过程流畅，拥有较为灵活的定制和配置选项。
Workday HCM：Workday HCM也是一款云端人事管理系统，其功能包括员工招聘、薪酬管理、绩效管理、员工福利管理等。Workday HCM的核心优势是其高度自动化的工作流程以及良好的用户体验。
ADP Workforce Now：ADP Workforce Now相对于以上两款系统来说，更侧重于薪资处理和福利管理。ADP Workforce Now提供了与美国国内税法有关的各种工具和特定行业的工具，可以根据不同公司的特色进行个性化定制。
红海云eHR：红海eHR围绕人员招募、基础人事、考勤工时、薪资绩效、培训考试等业务场景提供完整解决方案，深度贴合人力业务全链条场景应用，通过一体化平台建设，实现全平台组织人岗数据的智能联动。纵观红海eHR产品全局，基于自主研发的流程引擎和报表工具形成强大的数据驱动力，底层数据相互串联，构建完整的流程和数据生态链，告别割裂式人力资源管理局面，高效助推企业向全域数字化转型。
关于如何选择人事管理系统，可以从以下几个方面考虑：
公司规模和业务需求：不同规模和类型的公司对人事管理系统需求的差异较大，需要根据公司实际情况选择适合的系统。
预算和维护成本：系统的部署和维护会带来一定的成本，要根据公司实际情况合理分配预算。
功能和集成：系统的功能与公司需求的匹配度是核心，需要确定是否需要具备招聘、培训、绩效管理、薪酬等功能，以及是否需要与其他系统集成。
供应商服务和可靠性：选择有良好行业口碑的供应商，并了解其服务体系和技术支持能力。
总之，选择一款好用的人事管理系统需要综合考虑公司自身的情况，从公司规模、业务需求、预算以及供应商的服务和技术支持等方面进行综合评估。
人事考试管理系统
网站人数过多，换个时间登陆即可。
中国人事考试网的登录入口是其首页的网上报名按钮。在其官方网站点击网上报名，然后在出现的登录界面中输入对应的账号和密码就可以登录进入了。具体的登录方法如下：
1、在电脑的百度上输入中国人事考试网，找到其官方网站以后点击进入。
2、页面跳转以后进入到中国人事考试网的首页，点击网上报名进入。
3、此时在出现的中国人事考试网登录界面中输入对应的账号和密码点击登录。
4、页面跳转以后就可以看到已经登录进入到了中国人事考试网的后台了。
5、进入到该网站的后台以后点击左侧的查看报考信息按钮下面的查看当前报考状态。
6、此时在出现的页面中就可以看到当前的考试名称以及报名的审核状态了。
1、可能是系统问题。
2、请打电话咨询当地的人事考试中心。
3、请保留好准考证，最好到当地的人事考试中心现场咨询。
4、确认是在中国人事考试中心的成绩查询的2015年的注册一级建造师的窗口查询。
一级建造师证书注册
注册管理:
（一）取得建造师执业资格证书的人员，必须经过注册登记，方可以建造师名义执业。建设部或其授权的机构为一级建造师执业资格的注册管理机构。
（二）一级建造师执业资格注册，由本人提出申请，由各省、自治区、直辖市建设行政主管部门或其授权的机构初审合格后，报建设部或其授权的机构注册。准予注册的申请人，由建设部或其授权的注册管理机构发放由建设部统一印制的《中华人民共和国一级建造师注册证》。
（三）申请注册的人员必须同时具备以下条件：
1、取得建造师执业资格证书。
2、无犯罪记录。
3、身体健康，能坚持在建造师岗位上工作。
4、经所在单位考核合格。
以上内容参考：百度百科-一级建造师
中国人事考试如果登录不进去，说明你现在的登录系统出问题了，正常情况下都是可以登录的
人事机考在线考试系统可以在中国人事考试网下载。根据查询相关信息显示：中国人事考试网是人力资源和社会保障部人事考试中心(公务员考试测评中心)官方门户网站，人力资源和社会保障部人事考试中心。