人事职称考试时间地点通知
人事职称考试时间地点通知
就在23年卫生资格考试进入到缴费程序时，部分地区也发布了23年卫生高级职称考试的新动态！
近日，天津市卫健委发布了关于开展2022年度天津市卫生系列高级职称考试工作的通知，通知中明确了今年的卫生高级职称考试时间为2023年3月25日-4月2日。
通知具体内容
考试报名条件及要求
（一）考试报名条件
本市各级各类医疗卫生机构中从事卫生专业技术工作，拟申报卫生系列高级职称评审的专业技术人员。
（二）考试相关要求
考试成绩合格线为60分，通过考试的人员可取得考试合格证书。考试合格证书有效期三年。考试成绩合格者，3年内不能再次参加同专业考试。申报专业发生变化时，须重新参加拟申报专业的考试。
考试方式及内容
（一）考试方式：采取人机对话方式，考试时间为120分钟，题型包括单选题、共用题干题、多选题和案例分析题等。
（二）考试内容：一是专业知识，包括本专业和相关专业知识。二是学科新进展，包括本专业国内外发展现状和发展趋势。三是专业实践能力，包括本专业常见病、疑难病例分析；侧重点在专业实践能力。考试不指定参考教材，不编印考试大纲。
（三）专业设置：2022年度卫生系列高级职称考试共设置115个考试专业，详见《2022年度卫生系列高级职称评审专业与考试专业对照表》（见附件）。考生应根据本人现从事的专业及执业准入有关要求，选择相应的专业报考（执业医师报考专业应与本人执业类别、执业范围相一致），并与拟申报高级职称评审的专业一致。
考试安排
（一）考试时间
2022年度天津市卫生系列高级职称考试时间为2023年3月25-4月2日，具体考试时间、地点、场次及试室安排详见准考证。
（二）报名方式
考试报名分为网上报名和现场确认两个阶段。
（三）报考流程
1.网上报名
报考人员于2023年2月16日上午9：00至2月20日下午17：00登录天津卫生人才网（），进入“天津市卫生系列高级职称考试”栏目进行网上报名，并按要求如实填写相应报名信息，打印《考试报名表》。《考试报名表》由报考人员本人签字，经考生本人签字确认的报名信息不得更改。
2.报名审核
（1）报考人员提交《考试报名表》，所在单位须认真审核申报人员学历、资历、岗位情况等申报信息。符合申报要求的，在《考试报名表》上加盖所在单位（及档案存放的人力资源服务机构）公章，并经所属区卫生健康委、委办局（集团公司）或市主办部门复核盖章。
所在单位应在2023年2月20日中午12：00前完成审核，以确保需更改信息的报考人员在报名结束前能够登陆系统修改及提交信息。
（2）审核确认时间及地点
审核时间：2023年2月22-23日，上午9：00—11：30，下午14：00—16：30。
审核地点：天津市医学考试中心A座1楼（红桥区咸阳北路6号）。
区属公立医疗卫生机构由各区卫生健康委人事部门统一报送。
（3）缴费及打印准考证
考试缴费按照国家和我市有关规定执收，即每人90元。
审核通过人员于2023年3月1日9:00起至3月6日17:00登录天津卫生人才网（）报名系统缴费，逾期未缴费视为报名不成功。
报考成功人员于2023年3月22日上午9:00起至3月24日17:00登录天津卫生人才网（）报名系统打印准考证。并妥善保管，按照规定的时间和地点参加考试。
（4）成绩查询及打印考试合格证时间：另行通知。
2022年卫生高级职称考试时间为7月3日-4日。通过报名资格审核的考生，请于2021年6月28日-7月4日登录中国卫生人才网打印准考证考试采取人机对话形式，考生通过计算机操作完成整个答题过程。时间为2小时。题型有单选题、多选题和案例分析等。具体考试方式及题型可参考中国卫生人才网高级卫生专业技术资格人机对话考试题型说明和模拟练习版
11月第一个周末。人力资源管理师考试时间一年1次，定为每年的11月第一个周末。
考核方案是人力资源管理师考试采用机考。 各科试卷均为客观题。满分140分，84分及格。初级：经济基础选择题140 -占总分100%，专业与实务选择题、案例分析题等 140 -占总分100%。中级：经济基础选择题140 -占总分100%，专业与实务选择题、案例分析题等 140 -占总分100%。
1、人力资源管理员
主要工作的特征是在他人指导下，从事人力资源管理行政性事务工作。负责人力资源相关资料、数据的收集、分析、整理和信息的传递；制作台帐；承办相关业务手续。职能范围局限于人力资源内部。
2、助理人力资源管理师
助理人力资源业务管理人员。主要特征是，起草本专业相关文件，落实相关制度，在相关人力资源管理策略制定过程中，能够对相关数据进行测算，独立完成岗位日常管理工作，如独立办理招聘、劳动合同、劳务外派、社会保险等手续。
3、中级人力资源管理师
处理复杂的或部分非常规的人力资源管理问题，确定工作方法，开发相关工具，指导主要相关人员的工作，审核相关文件制度，对人力资源管理领域出现的问题提出建设性建议，并对工作成果进行评估，听取内外人员的意见，协调相关人员解决问题。
4、高级人力资源管理师
组织制定和实施本企业人力资源管理的战略规划和重大事件的策略性解决方案，解决人力资源管理决策过程的重大疑难问题或对相关问题提出相关建设性解决方案，能够与相关单位建立良好的合作渠道。
人事考试地点什么时候通知
公务员考试准考2113证中会告知考场信息5261。
各地公务员考试准考证查看及4102打印时间1653以其招录公告规定为准。
如，2019上半年四川省考公务员考试：
（1）准考证打印：2019年4月16日至4月19日；
（2）笔试时间：2019年4月20日。
其中，眉山市人事考试中心于4月15日公布市区考点：
①考点：四川城市职业学院(眉山校区)；
②考点：眉山市东坡区东坡中学；
③考点：眉山职业技术学院；
④考点：眉山市东坡区苏祠中学；
⑤考点：眉山市东坡区实验初级中学；
⑥考点：眉山市东坡区苏辙中学。
您好，中公教育为您服务。
公务员面试地点在面试名单公布的时候就会同步进行公布的，如果没有公布，都会单独进行通知的。
更多公务员面试的问题，请参考：四川中公教育-公务员考试网
如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
您好，一般考试的地点会在考试开始前的一周左右公布，考试的具体时间和地点会在考试当地的招生办公室或者考试网站上公布，考生可以及时关注考试的最新动态，以便及时准备考试。
12月18日山西省人事考试中心发布关于中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员笔试山西考区有关事项的通知根据国家公务员局《关于中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员笔试时间安排及有关事项的公告》，中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员笔试定于2023年1月7日、8日举行，考生可重新选择（确认）考试地点。现将山西考区有关事项通知如下：一、为方便考生参考、减少人员流动，山西考区将在11个设区的市设置笔试考点。选择在山西考区参考的考生（含专业科目考生）可就近选择本人居住地或工作地所在的市参加笔试。二、考试地点重新选择（确认）后，不得修改。三、未在规定时间内对考试地点进行重新选择（确认）或者提交退费申请的，视为在初始选择的考试地点参加考试。四、已在山西考区确认缴费的考生，如选择放弃考试，考试费将于2023年1月15日前通过原缴费渠道退回。五、为保障广大考生和考试工作人员健康安全，我省将根据疫情防控有关部署和要求，结合考试工作实际，采取切实、必要的防疫措施。请考生持续关注山西省人社厅网站山西人事考试专栏，按照规定进行考前准备，并配合做好考试现场疫情防控工作，以免影响正常参加考试。山西省人事考试中心2022年12月18日来源 | 山西人事考试专栏编辑 | 王妍责编 | 杨瑾自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
人事未通知职称考试
在专业技术人员资格考试报名中存在虚假承诺行为，或者因严重、特别严重违纪违规行为被记入专业技术人员资格考试诚信档案库且在记录期内的人员，不适用专业技术人员资格考试报名证明事项告知承诺制(以下简称告知承诺制)。其余报考人员可自主选择是否采用告知承诺制方式办理报考事项。
1. 报考人员选择告知承诺制方式办理报考事项的，须认真阅读《专业技术人员职业资格考试报名证明事项告知承诺书》(以下简称告知承诺书)，点击“签署”告知承诺书(电子文本)，一经签署即具有法律效力，不允许代为承诺。
2. 报考人员作出承诺后，可在未缴费且报名截止前撤回承诺。不适用告知承诺制办理报考事项的、未选择告知承诺制方式办理报考事项的、撤回承诺的3类报考人员须按要求提交电子版证明材料，经在线核查通过后方可缴费。
考试成绩发布后，人事考试机构将对上述3类人员中全科成绩合格人员的报考资格开展在线人工核查。
3. 报考人员未选择告知承诺制方式办理报考事项的或撤回承诺的，本年度该项考试中不再适用告知承诺制。
可能是因为人事部门在通知面试结果时，没有及时获取到您的联系方式，导致无法通过微信等方式进行通知。另外，也有可能是人事部门出现了一些意外情况，导致通知被延迟或者没有发出来。无论是哪种情况，您可以主动联系公司的人事部门，询问面试结果和后续流程。同时，也可以留下自己的联系方式，让人事部门及时与您取得联系。
护理高级职称考试通过为什么没有证书？一、你在单位报考的，单位没有通知你。二、可能证书还在人事考试中心，你拿着报名考试的相关材料、身份证明和成绩单去取。
人事职称考试时间
根据以往时间推测，仅供参考
网上报名时间：2023年9月9日－9月15日
网上核验时间：2023年9月9日－9月16日
现场人工核验（节假日休息）：2023年9月11日－9月17日
网上缴费时间：2023年9月9日－9月18日
网上打印准考证时间：2023年11月9日－11月12日
领取收据时间：2023年11月9日－11月13日
实施考试时间：2023年11月14日－11月15日
考试科目
一级笔译考试设《笔译实务》1个科目，二、三级笔译考试设《笔译综合能力》和《笔译实务》2个科目。《笔译综合能力》科目的考试时长为2小时，《笔译实务》科目的考试时长为3小时。应试人员使用鼠标、键盘进行输入作答。
一级口译考试设《口译实务》1个科目，二、三级口译考试设《口译综合能力》和《口译实务》2个科目。其中，二级《口译实务》科目分设“交替传译”“同声传译”2个专业类别，目前仅英语同时开考“交替传译”“同声传译”，其他语种只开考“交替传译”。通过同声传译考试并符合相应任职条件的人员，可申报评审副高级职称。
一级、二级《口译实务》科目和各级别《口译综合能力》科目的考试时长均为1小时，三级《口译实务》科目的考试时长为30分钟。
11月第一个周末。人力资源管理师考试时间一年1次，定为每年的11月第一个周末。
考核方案是人力资源管理师考试采用机考。 各科试卷均为客观题。满分140分，84分及格。初级：经济基础选择题140 -占总分100%，专业与实务选择题、案例分析题等 140 -占总分100%。中级：经济基础选择题140 -占总分100%，专业与实务选择题、案例分析题等 140 -占总分100%。
1、人力资源管理员
主要工作的特征是在他人指导下，从事人力资源管理行政性事务工作。负责人力资源相关资料、数据的收集、分析、整理和信息的传递；制作台帐；承办相关业务手续。职能范围局限于人力资源内部。
2、助理人力资源管理师
助理人力资源业务管理人员。主要特征是，起草本专业相关文件，落实相关制度，在相关人力资源管理策略制定过程中，能够对相关数据进行测算，独立完成岗位日常管理工作，如独立办理招聘、劳动合同、劳务外派、社会保险等手续。
3、中级人力资源管理师
处理复杂的或部分非常规的人力资源管理问题，确定工作方法，开发相关工具，指导主要相关人员的工作，审核相关文件制度，对人力资源管理领域出现的问题提出建设性建议，并对工作成果进行评估，听取内外人员的意见，协调相关人员解决问题。
4、高级人力资源管理师
组织制定和实施本企业人力资源管理的战略规划和重大事件的策略性解决方案，解决人力资源管理决策过程的重大疑难问题或对相关问题提出相关建设性解决方案，能够与相关单位建立良好的合作渠道。
人事局职称考试时间
2023年会计中级职称考试时间哪天开考?各位打算报考23年中级会计考试的考生要注意了，考试时间是9月9日-11日，建议考生提前预习备考，争取拿下中级会计资格证!更多详细内容请点击：
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一、2023年会计中级职称考试时间哪天开考?
据了解，2023年中级会计职称考试时间安排已经公布，将在2023年9月9日至11日举行，共有三个批次。下面是详细的时间安排：
《中级会计实务》8：30-11：15;
《财务管理》13：30-15：45;
《经济法》18：00-20：00。
二、中级会计题型有哪些?
《中级会计实务》试题题型为：单项选择题、多项选择题、判断题、计算分析题、综合题;
《财务管理》试题题型为：单项选择题、多项选择题、判断题、计算分析题、综合题;
《经济法》试题题型为：单项选择题、多项选择题、判断题、简答题、综合题
三、工作年限作假有什么影响?
计算2023年中级会计职称考试报名需要的工作年限时，应该以2023年12月31日为截止时间，然后看报考人员在取得规定学历前后从事会计工作时间的总和是多少，只有同时满足报考的学历要求和此学历层次相应的工作年限要求，才能够报名参加中级会计师考试。中级会计职称是由人事局负责的，人事局在收到合格人员名单之后会逐个审核资格，通过审核之后就进入登记发证的流程了，但出现个别情况会造成审核不通过，将取消考试成绩，甚至还会取消之后两年的考试资格。特别是某些进行考后资格审核的地区，一旦查出工作证明造假，考试成绩将会撤销且不予颁发证书，还会记入诚信档案，2年内不得报考相关考试，且录用单位有权无条件解雇，并可按照实际经济损失要求赔偿。更多关于中级会计职称考试的问题，可以进入高顿教育网站咨询（）。
2023年卫生职称考试时间是4月15日、16日、22日、23日。
考试通知：
本科及以上学历毕业生参加住院医师规范化培训合格并到基层医疗卫生机构（新疆、西藏及四省藏区等艰苦边远地区可放宽到县级医疗卫生机构）工作的，可直接参加中级职称考试。2023年度报考人员，其学历或学位取得日期和从事本专业工作年限均截至2022年12月31日。因工作岗位变动、需报考现岗位专业类别的人员，其从事现岗位专业工作时间须满2年。
参加新冠肺炎疫情防控的一线医务人员，在符合相应报名条件的基础上，晋升高一级职称可以提前一年申报参加卫生专业技术资格考试；对做出突出贡献，获得省部级以上表彰奖励的，晋升高一级职称可以直接申报参加考试。上述享受提前申报的人员，原则上只享受一次政策优惠。
卫生职称考试介绍：
为了适应我国人事制度的改革，由人事部与卫生部共同组织实施了卫生职称考试。卫生部人才交流中心负责报名、资格审核等全部考务工作。国家医学考试中心、国家中医药管理局中医师资格认证中心和国家计划生育委员会分别负责西医、中医、计生部分专业的命题、组卷工作。考试原则上每年进行一次，一般在五月中旬举行。
根据卫生部规定的卫生职称考试培训管理办法，确认培训定点单位及培训教师。报名参加卫生职称考试的人员，可按自愿的原则报名参加培训。参加卫生职称考试并成绩合格者，由人事局颁发人事部统一印制，人事部、卫生部用印的专业技术资格证书。该证书在全国范围内有效。