人事教育考试培训
人事教育考试培训
人事人才网 你去网上搜搜 已经无法收到这个网站了 自2022年1月开始整顿 已经完全停止培训业务 证书含金量？那是妥妥的厕纸啊
中国国家人事人才培训这个网址的证书是合法的，但是含金量很一般。
中国国家人事人才培训网（简称“国培网”）是由人力资源和社会保障部事业单位人事服务中心主办的国家级网络培训教育专业机构，由国家人事部于2005年批准成立的国培网（北京）教育科技有限公司负责运营。
相关如下
注重学习资源的研发，聘请上千位顶级专家、学者和相关领导干部，以每年500课时的更新速度，制作积累了8000门，20000多学时的教学课件，内容涵盖管理科学、政策法规、时事热点、教育考试、专业技能、文化素养、科学技术等多个模块，可供不同需求的学员自主选学。
依托人力资源和社会保障部事业单位人事服务中心（原中国高级公务员培训中心）的职能属性和资源禀赋，经过反复实践和不断地改造升级，国培网已经成功推出了新一代具有完全自主知识产权和国内外领先水平的网络培训管理公共服务平台。
该平台具有强大和全面的在线学习及培训管理功能，即可满足自主选学，也可实现网络面授，已广泛应用于中央部委、行业系统和省、地、县开展大规模培训和管理。
1、人事考试工作：组织实施全市各类专业技术资格考试、执（职）业资格考试、职称外语考试等考务工作，组织实施全市考试录用公务员和企事业单位招聘人员考试的各项考务工作，为省内外的行政机关、企事业单位人才选拔、任用、考核等工作提供方案策划、试题命制、考试组织、考核评价等系列服务。2、职称评审工作：负责组织、实施全市中级专业技术职务任职资格和两个系列高级专业技术职务任职资格的社会化评审工作，组织实施全市非国有经济组织建筑企业专业技术人员的职称评审工作等。3、人才培训工作：负责组织开展全市各类专业技术人员继续教育培训，负责组织公务员考录、事业单位招聘和专业技术人员职称等各类考前培训，负责全国计算机应用能力考试（合肥考区）和全国计算机等级考试的考务、培训工作，承办省、市人力资源和社会保障部门交办的各种培训，与市直机关、各县区合作开办各类专业培训，与名牌高校联合开展高层次人才培训及学历教育等。4、军转培训工作：负责全市军队转业军官岗前培训。合肥市人事考试（评审 培训）中心坚持“团结、敬业、务实、创新、服务”的宗旨，信守以人为本的服务理念，为全市经济和社会发展建设提供了有力的人才保障。2008年，中心通过了ISO9001：2000国际质量管理体系认证，开发运行了人事考试网上报名系统。经过多年的建设和发展，中心已拥有一支优秀的从事人事考试各项命题和科研工作的内外围专家队伍，并与诸多高校、科研院所、考试测评机构建立了紧密合作关系，是政府服务社会、选拔人才的重要“窗口”，在社会上树立了良好的形象和声誉。中心先后获得省厅颁发的“人事考试工作优秀单位”、“人事教育培训工作先进集体”、“人事编制系统先进集体”和“全省人事考试工作公务员录用与事业单位进人考试优秀单位”，市直工委颁发的“先进基层党组织”和“先进党支部”，市妇联颁发的“巾帼文明岗”等荣誉称号。中心将始终坚持以质量求声誉，以服务创品牌，以开拓求发展的宗旨，为合肥的经济建设和社会发展服务，为现代化滨湖大城市建设提供强有力的人才保证和智力支撑。
人事人才培训网颁发的证含金量是不错的，属于培训类的，比一般协会颁发的含金量高。采取线下学习，如果没时间学习考试也可以。性价比高。每月滚动开班，希望能帮到更多的同学顺利毕业，谢谢。
淄博人事考试教育培训
1 目前还没有确定2022年淄博市二级建造师考试地点具体有哪些2 通常情况下，淄博市会在考试前公布考点的具体位置和名称，以方便考生前往考试3 考生可以在网上查询相关信息或者与当地人事考试中心进行联系，获取最新的考试信息和具体考点等相关内容。建议考生提前了解考点的交通和住宿情况，以免耽误考试。
公交线路：125路，全程约公里
1、从公交总站步行约80米,到达公交东站
2、乘坐125路,经过9站, 到达职教培训中心站
3、步行约100米,到达淄博市人事局考试中...
驾车路线：全程约公里
起点：淄博公交总站
1.从起点向正东方向出发，沿铁南路行驶220米，右后方转弯进入张南路
2.沿张南路行驶250米，朝世纪路/淄川方向，稍向右转上匝道
3.沿匝道行驶430米，朝柳泉路方向，稍向右转上匝道
4.沿匝道行驶340米，直行进入柳泉路
5.沿柳泉路行驶公里，右转进入潘南西路
6.沿潘南西路行驶380米，左转进入市府东一街
7.沿市府东一街行驶210米，到达终点
终点：淄博市人事局考试中...
全国二级建造师执业资格考试淄博考区考试工作在淄博职业学院南校区综合楼圆满结束。淄博职业学院是全国二级建造师考试淄博考区唯一考点，也是市住建局连续三年在我院设置考点。本次考试共设立135个考场，考生近万人次。全国二级建造师执业资格考试属于国家级考试，保密级别高，工作责任大，工作程序要求认真细致。
安庆人事教育考试培训
【 #教师招聘# 导语】2021年安徽安庆迎江区公办幼儿园教师公开招聘20人，报名时间：2021年7月23日8：30至7月28日17：30， 现将招聘公告原文发布如下： 为进一步加强学前教育师资队伍建设，满足迎江教育事业快速发展需要，迎江区教体局、迎江区人力资源和社会保障局共同组织面向社会公开招聘幼儿园教师。现就2021年迎江区公开招聘公办幼儿教师有关工作事项公告如下: 一、招聘原则和方式 1.坚持面向社会、公开招聘; 2.坚持考试考察，择优聘用; 3.坚持统一规范，分级负责。 二、招聘计划 2021年迎江区计划公开招聘公办幼儿园教师计20名，均为全额拨款事业编制。（岗位计划信息见附件） 三、招聘条件 （一）具有中华人民共和国国籍； （二）遵守宪法和法律，具有良好的品行； （三）国家承认的大学专科及以上学历； （四）具有幼儿园教师资格证书； （五）年龄35周岁及以下，1985年7月23日（含）以后出生； （六）适应岗位要求的身体条件。 有下列情形之一的人员，不得报考： （一）不符合招聘岗位条件要求的人员； （二）在读的全日制普通高校学生； （三）现役军人； （四）经政府教育部门、人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员； （五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员； （六）按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式工作人员； （七）法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。 四、招聘方式和程序 此次公开招聘幼儿园教师工作在迎江区公开招聘公办幼儿园教师工作领导小组统一领导下组织实施，按照发布招聘公告、报名和资格审查、笔试、现场资格复审、专业测试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。 （一）公告发布时间及网址 2021年7月16日在迎江区人民政府网（）、迎江教体专题网（）、安庆人事考试培训网（）统一发布。 （二）报名和资格审查 1.报名时间 报名时间：2021年7月23日8：30至7月28日17：30(周六、周日正常审核)，逾期不再补报; 2.报名方式 报名采用网络报名的方式进行。报考人员报名前，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”；须在规定时间内登录安徽皖信标准化招聘考试网（）进行报名，并上传填写相关信息; 3.报名要求 每位报考人员限报一个岗位，并使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。报考人员填写的报名信息须真实、准确、有效，凡弄虚作假或与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。 4.资格审查和笔试费用 资格审查工作与报名工作同时进行。通过资格审查的报考人员报名后按规定的收费标准缴纳考试费用90元（根据安徽省财政厅、安徽省物价局财综〔2013〕2568号文件规定，按每人每科45元标准收取笔试费用，两科合卷，共计90元），专款用于制卷、监考、阅卷及其他考务。 5.开考比例。资格审查和网上缴费结束后，同一岗位招聘人数超过10人的应不低于2：1的开考比例；同一岗位招聘人数不足10人，应不低于3：1的开考比例。不足规定开考比例的，经公开招聘公办幼儿园教师工作领导小组研究同意后，相应核减岗位招聘计划数。 （三）准考证领取及笔试 参加笔试人员于2021年7月29日8:30至7月30日17:00在安徽皖信标准化招聘考试网个人中心打印笔试准考证。逾期不打印准考证，视为自动放弃。 1.笔试时间：2021年7月31日（周六）上午9：00—11：30； 2.笔试地点：详见《准考证》。 笔试科目为《公共基础知识》和《幼教专业知识》。公共基础知识和幼教专业知识两科合卷，满分100分。 3.笔试成绩公布。笔试成绩于迎江教体专题网发布。 按照疫情防控有关要求，不适宜参加统一笔试的考生，不予参加考试。 （四）现场资格复审 根据招聘有效岗位计划数，按照笔试成绩从高分到低分顺序，依照1:2比例确定参加资格复审的人员名单。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加资格复审人选。 1.资格复审时间、地点及人员名单和相关要求等事宜将在迎江教体专题网通知公告栏公布; 2.属机关、事业单位在编正式工作人员须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明; 3.现场资格复审合格的报考人员，现场领取专业测试通知书，缴纳专业测试费用80元。 （五）专业测试 专业测试工作由区教体局会同区人社局组织实施，专业测试方案另行公告。 1.专业测试时间：2021年8月14日（周六） 2.专业测试内容： 无生上课、弹唱、舞蹈。 专业测试成绩满分100分（其中无生上课占60%、弹唱占20%、舞蹈占20%）。 （六）成绩合成 报考人员最终成绩按笔试成绩的40%与专业测试成绩的60%合成成绩确定，总成绩统计过程中均按四舍五入之后保留小数点后两位数。根据实际招聘计划数与报考人员考试总成绩，从高分到低分，按1：1的比例等额确定体检、考察人员。如出现考试总成绩相同，则以专业测试成绩高者优先；如专业测试成绩相同，依次以学历高者、无生上课、弹唱、舞蹈成绩高者优先。总成绩和拟进入体检、考察程序人员名单将在迎江教体专题网公布。 （七）体检和考察 体检和考察工作由区教体局会同区人社局共同组织。体检标准参照《关于修订安徽省教师资格申请人员体检标准及办法>的通知》（教秘人〔2004〕56号）《关于进一步做好教师资格认定体检工作的通知》（皖教师〔2011〕1号）执行; 考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩（学业成绩）等。 对考察、体检出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，体检、考察递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。 （八）公示与聘用 对体检、考察合格的拟聘用人员名单，在迎江教体专题网站公示。公示期满，对没有异议或者反映问题不影响聘用的拟聘人员，按照规定程序将相关材料报区编办、区人社部门核准，办理报批手续。报考3408020702岗位的考生，按照高分优先择岗的原则，确定具体聘用单位。 根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（皖政办〔2006〕13号）等规定，招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。 五、相关事项 本次公开招聘工作由迎江区幼儿园教师公开招聘教师工作领导小组办公室负责解释，由迎江区纪检监察机关进行监督，同时接受社会各界监督。 有关招聘政策及考务、体检、考察等后续信息，请考生及时登陆迎江区人民政府网、迎江教体专题网查询、查阅。 本次招聘考试，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。 联系电话：区教体局0556－54262190556--5426221 区人社局0556－5510388 监督电话：区纪委派驻第三纪检监察组 0556－5426238 特此公告 迎江区教育体育局迎江区人力资源和社会保障局 2021年7月16日
一、招聘原则
(一)坚持面向社会、公开招聘;
(二)坚持考试考察、择优聘用;
(三)坚持统一组织、分工负责。
二、招聘计划
经怀宁县人民政府批准，2018年度怀宁县事业单位公开招聘工作人员101名。招聘公告及岗位信息于5月18日起同时在安庆市人力资源和社会保障局网()、安庆人事考试培训网()、怀宁县人民政府网()、怀宁县人力资源和社会保障局网()统一发布。具体招聘岗位、人数、报考条件等详见附件《2018年度怀宁县事业单位公开招聘工作人员岗位表》。
在2018年度怀宁县事业单位招聘计划中安排1名招聘计划，用于定向招聘经我省统一组织、服务期满、考核称职(合格)的“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”人员，以及中央和外省组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的“服务基层项目”安徽籍人员(含2018年服务期满的“服务基层项目”人员)。符合岗位招聘条件的退役大学生士兵也可报考定向招聘“服务基层项目”人员岗位。退役大学生士兵是指服役期满、表现良好并由我省兵役机关征集入伍人员(或在外省入伍的安徽籍人员);入伍前取得全日制普通高等教育专科及以上学历，或者入伍前为全日制普通高等教育在校生(含新生)，且在服役期间或退役后于今年及以前取得专科及以上相应学历的人员。
三、招聘条件
(一)招聘对象为国家承认学历的应、历届大专及以上毕业生，且必须符合以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.岗位所需的学历、专业或技能条件;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.岗位所需的其它条件:
公开招聘人员岗位表“年龄条件”中“30周岁以下”为“1987年6月1日(含)以后出生”。
(二)有下列情形之一的人员，不得报考：
1.不符合招聘岗位条件要求的人员;
2.在读的全日制普通高校非应届毕业生;
3.现役军人;
4.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
6.按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;
7.法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、招聘方式和程序
此次事业单位公开招聘工作在怀宁县事业单位公开招聘工作领导小组统一领导下组织实施，按照发布招聘公告、网上报名及资格初审、笔试、资格复审、面试、考察、体检、公示、选岗、聘用的程序进行。
(一)网络报名
1.报名时间
报考人员提交报名申请的统一时间为2018年6月1日8∶30至6月5日17∶30(6月2日、6月3日正常报名审核)，逾期不予补报。
2.报名流程
(1)登陆报名
登陆安庆人事考试培训网()后，点击右侧“业务系统登陆”中“网上报名”进行报名,选择相应的报名项目。
点击“填写报名表”，阅读“报名须知”并签署“诚信书”。如实填写考生基本资料，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为300×450像素，大小20～100kb)，并提供有效通讯方式。报考者所填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。
资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程。报考人员须真实、准确、有效地提供报考信息，凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。
每位报考人员限报一个岗位，并须使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试。
(2)资格初审
报名时由各招聘单位主管部门(乡镇)负责按岗位条件规定进行网上资格初审。
报考人员报名后至6月6日12∶00前可随时登陆安庆人事考试培训网查询报考资格初审情况。通过资格初审的，不得改报其它岗位;尚未审查或未通过初审的，可于6月6日17∶00前改报符合报考条件的其它岗位。
(3)网上缴费
通过资格初审的报考人员于6月7日16∶00前登陆安庆人事考试培训网缴纳笔试费用和进行报名确认(逾期未缴费的视为自行放弃)。
根据省物价局、省财政厅皖价费〔2009〕118号文件规定，按每人每科45元标准收取考试费用，报考18023、18024、18034-18046岗位的报名费45元，报考其他岗位的报名费90元(两科，合卷)。
报考人员须提前办理网上支付笔试统考费用的支付工具(工商银行牡丹灵通卡、e时代卡、信用卡、贷记卡、理财金账户)。
享受国家最低生活保障金城镇家庭和农村特困家庭的报考人员，可以享受减免统考笔试费用的政策。此类人员报名后，先实行网上确认和网上缴费。考生于2018年6月13日8∶30-11∶30、14∶30-16∶30，到怀宁县人社局事业单位人事管理股(怀宁县高河镇育儿路南1巷1号二楼207室，联系电话)办理减免笔试考试费用审核确认手续。办理减免手续时，报考人员应携带以下证明材料：享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员，应提供低保证(复印件);农村特困家庭的报考人员，应提供特困家庭基本情况档案卡(复印件)。上述人员均须同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料(如户口簿等)。
报名确认截止后，应聘同一岗位的须形成竞争，同一岗位报考人数与岗位招聘计划数的比例不得低于3∶1(岗位招聘计划数为10名及以上的，报考人数与岗位招聘计划数的比例应不低于2∶1)，不足规定开考比例的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。
2018年6月8日报考人员可及时登陆怀宁县人民政府网、怀宁县人力资源和社会保障局网等网站查询自己所报岗位是否已经取消。被取消招聘岗位的报考人员，可于2018年6月8日14∶30—16∶30改报其他符合条件的岗位，不能改报的退还报名费。所报岗位招聘人数按规定比例核减的，报考者不得改报其他岗位。
(二)笔试
1.笔试时间：2018年6月30日上午9∶00—11∶30。
2.笔试地点：详见准考证。
报考人员可于2018年6月28日至6月29日登陆安庆人事考试培训网，进入报名后台，自行*并打印准考证。考试地点设在怀宁县高河镇。
3.笔试内容及分值
(1)18001-18003岗位：教育综合知识(30分)、幼教专业知识(70分)。教育综合知识内容为：《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国义务教育法》、《中华人民共和国未成年人保*》、《中小学教师职业道德规范》、教育学和心理学。
(2)18004-18007岗位：医学基础知识(30分)、专业知识(70分)。
(3)18008-18022、18025-18033岗位：公共基础知识(30分)、专业知识(70分)。
(4)18023、18024、18034-18046岗位：公共基础知识(100分)。
公共基础知识主要内容：政治、经济、法律、自然、人文、科技、国情、判断推理、言语理解与表达、资料分析、写作等。
(5)笔试分值：满分100分，按60%计入总分,分值均四舍五入保留两位小数。为了确保新进人员基本素质，考生笔试最终成绩(含加分)必须达到55分方可进入下一个招聘环节。
4.加分说明
报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员，按规定执行加分政策。上述人员于2018年6月13日8∶00-11∶30、14∶30-17∶00，携带相关材料到怀宁县人社局事业单位人事管理股(怀宁县高河镇育儿路南1巷1号二楼207室，联系电话)申报加分事宜，逾期不再受理。“大学生村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件(服务期须满2年及以上)。对经审核符合加分条件的人员，由怀宁县人社局在怀宁县人民政府网和怀宁县人力资源和社会保障局网公示5天。公示无异议的，笔试总成绩增加2分。报考定向招聘“服务基层项目”岗位的人员，不再实行加分政策。
(三)资格复审
1.根据岗位实际招聘计划数，按照笔试成绩(含加分)从高分到低分顺序确定参加面试人选，并进行资格复审。同一岗位招聘计划数5名(含5名)以上的按1∶2比例确定;招聘计划数4名(含4名)以下的按1∶3比例确定。最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。
2.在怀宁县事业单位公开招聘工作领导小组办公室统一组织下，各招聘单位主管部门(乡镇)负责对面试人选进行资格复审。复审时，按照有关规定和要求，对报考人员的资格条件以及有关材料进行认真的比对核验。
资格复审时间、地点另行通知。
资格复审时，报考人员应提供本人有效居民身份证、学历证书、笔试准考证、招聘岗位规定要求的相关证书、证明等原件及复印件材料。其中：
(1)属全日制2018年应届毕业生未取得毕业证书的，还须提供本人学生证原件、所在学校盖章的毕业生就业推荐表、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面等材料。
(2)属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2018年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的，还须提供学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2018年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面等材料。
(3)报考定向招聘“服务基层项目”人员岗位的，还须提供省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件;省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件;全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件;共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件等材料。
2018年期满报考定向招聘“服务基层项目”岗位尚未取得证书(鉴定表)的人员，须提供县级以上项目主管部门出具的相关证明资料。
退役大学生士兵还须提供入伍通知书(或入伍批准存根复印件)、退役证件。
(4)属已通过2018年教师资格认定考试但尚未取得教师资格证书的人员，还须提供市、县(市、区)等教师资格认定机构出具的“已通过了申请认定教师资格的各环节考试测试，教师资格证书待发”的书面证明。
(5)机关、事业单位在编正式工作人员还须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。
凡与报考条件要求不符的，或不能提供规定证件材料的，或不在规定时间接受资格复审的，取消其参加面试资格。因取消资格等原因出现入围人选缺额的，按规定时间在同岗位笔试人员中依笔试最终成绩(含加分)从高分到低分等额递补并进行资格复审。
通过资格复审的报考人员，现场办理面试缴费手续、领取面试通知书，面试费80元(皖价费〔2009〕118号规定标准)。
(四)面试
1.面试时间、地点：另行通知。
2.面试方式及内容：
(1)18001、18002、18003岗位：幼儿教师岗位面试以考核五项(说、唱、弹、跳、画)基本技能为主，现场抽取课题、撰写相应教案一份并组织模拟教学。
(2)其它岗位：采取结构化面试的方式进行，主要测试应聘人员的语言表达能力、逻辑思维能力、协调沟通能力、爱岗意识、业务能力等综合素质。
3.实际面试人数少于或等于岗位招聘计划数的，考生面试成绩须达到70分及以上，方可进入考察体检程序。
4.面试分值：满分100分，按40%计入总分,分值均四舍五入保留两位小数。
(五)总成绩合成
考试总成绩按笔试成绩(含加分)与面试成绩6∶4的比例合成,分值均四舍五入保留两位小数。
根据招聘计划数与应聘人员考试最终合成成绩，从高分到低分，按1∶1的比例等额确定进入考察、体检人员。若出现最终合成成绩相同，则笔试成绩(含加分)高者优先;笔试成绩(含加分)相同的，按高学历者优先;若仍相同的，有执业资格证者优先;若学历、执业资格相同，以工作年限、执业年限长者依次优先。如以上原则还不能区分，加试予以确定。加试有关事项另行通知(递补程序如遇成绩并列情况按此规定执行)。
(六)考察和体检
1.考察工作由各主管部门(乡镇)会同用人单位负责。考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时要核实考察对象提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否符合规定的报考资格条件，是否具有报考回避的情形等方面的情况。
2.体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。其中，报考教师岗位的人员体检参照《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》和安徽省教育厅《关于进一步做好教师资格认定体检工作的通知》(皖教师〔2011〕1号)文件规定执行。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖医院体检专用公章。体检和复检费用由报考人员自理。
对考察、体检出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补,考察、体检递补各只进行一次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。
(七)公示
对考察、体检均合格的拟聘用人员名单，在怀宁县人民政府网、怀宁县人力资源和社会保障局网等网站上公示7日。
(八)选岗
报考同一岗位(岗位代码为18001、18002、18003、18004、18009、18024)类别的考生，按照考试总成绩(含加分)从高分到低分原则，依次自主选择岗位(限选一次)。招聘单位主管部门依据该招聘岗位资格条件现场逐人审核确认。岗位选择后，不得重新调整。不按时到指定地点择岗或不愿择岗的视为自动放弃聘用。
(九)聘用
经公示无异议或公示结果不影响聘用的，由各事业单位主管部门(乡镇)将拟聘人员相关材料报县人力资源和社会保障局办理有关聘用报批手续。对违反公开招聘规定或未能在2018年9月30日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历证书、资格证书、服务证书(鉴定表)等原件的或原件与证明材料不一致的报考人员，取消其聘用资格。
拟聘人员自接到通知之日起7天内到用人单位报到，并签订《事业单位聘用合同书》，逾期按照自动放弃处理。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考察合格者，正式予以聘用。
五、有关事宜
(一)本次事业单位公开招聘工作在县事业单位公开招聘工作领导小组领导下组织实施。同时接受纪检监察部门和社会公众监督。
(二)本次统一组织的招聘考试，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
(三)事业单位公开招聘相关政策及考务、考察、体检等后续信息，请考生及时登陆怀宁县人民政府网、怀宁县人力资源和社会保障局网查询、查阅。
(四)本公告由怀宁县事业单位公开招聘工作领导小组办公室负责解释。
业务咨询电话：(怀宁县人社局)
纪检监督电话：(怀宁县纪委监委)
报名平台技术咨询：(安庆市人事考试院)
附件： ? 附件：2018年度怀宁县事业单位公开招聘工作人员岗位表.xls
这样的表达方式常常出现在法律、文件中，法律中一般是例举，最后用来兜底的条款。主要包括：1.已经是事业单位人员的通常不得再考事业单位了。2.在原单位服务未满年限的人员。3.原人事部6号令规定的回避关系的招聘岗位人员。4.受过刑事处罚的人员。
法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员是什么意思？主要包括以下人员：1.已经是事业单位人员的通常不得再考事业单位了，2.在原单位服务未满年限的人员3.原人事部6号令规定的回避关系的招聘岗位人员原人事部2005年第六号令第二十七条事业单位公开招聘人员实行回避制度。“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。”4.受过刑事处罚的人员。
人事考试警示教育培训
实际措施的培训。
一如何保护自己的安全
（1）有时周围的人可能遇到某种挫折，满是消极的情绪。他们在自己心情不好的时候，可能会无意识地把自己的挫折感，通过生理或心理的虐待施加于你，向你发泄。有时你并没有做错什么，有的人却莫名地不高兴，向你摆脸色，甚至给你某种惩罚。
（2）在网上交友时，不要告诉网友自己的真实姓名，不要说出自己的电话号码和地址。这些个人信息应该保密。对于在网上求爱的人，不要当真，不要去理睬。对于言行低俗的人，不要跟他辩解、反驳或是回应，以沉默的方式去应付最好。只要他让你感到憋屈、感到不舒服，就应该拒绝。
二安全警示的作用
（1）警示教育内容有特色，针对性强，能进一步提高安全教育培训的效果，能让建筑施工企业员工学习很多安全经验。警示教育的作用在于：首先，警示教育是安全教育培训的一种强化形式，是提高员工自主防范意识的重要手段。
（2）安全警示教育是提升建筑施工企业员工安全素质能力的基础性工作，切忌流于形式，必须遵照相关要求和措施，按部就班，不急不躁，一步一个脚印地做好警示教育的各项工作，真正让每名参与者都受到深刻教育和启迪，安全理念内化于心、外化于行，筑牢安全生产的第一道防线。
根据人社部发布的《经济专业技术资格规定》，高级经济师从2023年开始在全国范围内实行统一考试。以下是山东2023年高级经济师考试报名通知，更多关于高级经济师的相关内容，请关注猎考网经济师频道！根据人力资源社会保障部发布的《关于印发经济专业技术资格规定和经济专业技术资格考试实施办法的通知》文件精神，高级经济师考试实行全国统一组织、统一大纲、统一命题的考试制度。也就是说从2023年开始，高级经济师实行全国统考。高级经济专业技术资格实行全国统一考试后，各地区、各部门及有关用人单位不再组织与高级经济师职称相关的考试。关于2023年度经济专业技术资格考试考务工作有关问题的通知鲁人考函〔2020〕9号各市人事考试机构：根据人力资源和社会保障部人事考试中心《关于做好2023年度经济专业技术资格考试考务工作的通知》（人考中心函〔2020〕14号）要求，结合我省实际，现将2023年度经济专业技术资格考试工作有关事项通知如下：一、考试级别及专业、科目设置经济专业技术资格考试设置初级、中级和高级三个级别，每个级别均设置工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权等10个专业类别。高级经济专业技术资格考试（以下简称“高级考试”）设《高级经济实务》1个科目，初级、中级专业技术资格考试（以下简称“初中级考试”）均设公共科目《经济基础知识》和专业科目《专业知识和实务》2个科目。二、考试时间安排高级考试自2023年起由全国统一组织，首次考试于今年9月12日举行，分上、下午2个批次在1天内实施（附件2）。各专业类别具体考试时间和批次划分视报名情况另行确定。初中级考试于11月21日、22日举行，分两天上、下午4个批次实施（附件2）。各级别及专业类别的具体考试时间和批次划分视报名情况另行确定。三、考试题型及答题方式（一）《高级经济实务》科目题型为主、客观题结合，考试时长为3小时，人员可提前1小时交卷、离场。初中级考试《经济基础知识》科目和《专业知识和实务》科目题型均为客观题。各科目考试时长为小时，每科目可提前15分钟交卷。对于同时报考公共科目和专业科目的人员，两科目考试合并组织、分科目连续作答，总计考试时长为3小时，两科目合计可提前30分钟交卷、离场。（二）本次考试为电子化考试，人员须在计算机上进行作答。人员除携带有效身份证件（身份证件包括居民身份证、临时居民身份证、社会保障卡）、准考证、铅笔外，无需携带其他任何工具参加考试。禁止人员将除铅笔外的其他任何文具、（电子）记录／存储／计算／通讯工具及考试相关资料带入考场座位。（三）人员可登录人力资源和社会保障部人事考试中心网站“中国人事考试网”（网址：）的“电子化考试服务专区”，通过模拟作答系统提前熟悉考试作答界面、考试流程及计算器等工具使用。（四）考试过程中，人员须严格遵守机考系统列明的考场规则、操作指南和作答要求。遇有考试机故障、网络故障等异常情况，应听从监考人员安排。四、考试成绩管理高级考试人员须达到全国统一合格标准，方可取得考试成绩合格证明。合格证明自考试通过之日起，在全国范围5年内有效。自2023年起，初中级考试成绩实行2年为一个周期的滚动管理办法，人员须在连续两个考试年度内通过全部科目，方可取得相应级别资格证书。五、报名条件（一）高级考试具备下列条件之一者，可以报名参加高级经济专业技术资格考试：1.具备大学专科学历，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满10年；2.具备硕士学位，或第二学士学位或研究生班毕业，或大学本科学历或学士学位，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满5年；3.具备博士学位，取得中级经济专业技术资格后，从事与经济师职责相关工作满2年。取得会计、统计、审计中级专业技术资格，符合以上学历、 年限条件的，可以报名参加高级经济专业技术资格考试。（二）初中级考试1.凡从事经济专业工作，具备国家教育部门认可的高中（含高中、中专、职高、技校，下同）以上学历，均可报名参加初级经济专业技术资格考试。按照原人事部办公厅《关于部分专业技术人员资格考试安排和考试工作有关问题的通知》（国人厅发〔2004〕45号）的规定，对尚未获得学历证书的应届毕业生，可持能够证明人员本人在考试年度可毕业的有效证件（如学生证等）和学校出具的应届毕业证明报考经济(初级)考试。2.具备下列条件之一者，可以报名参加中级经济专业技术资格考试：（1）高中毕业并取得初级经济专业技术资格，从事相关专业工作满10年；（2）具备大学专科学历，从事相关专业工作满6年；（3）具备大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作满4年；（4）具备第二学士学位或研究生班毕业，从事相关专业工作满2年；（5）具备硕士学位，从事相关专业工作满1年；（6）具备博士学位。（三）有关专业工作年限的要求是指取得正规学历前后工作时间的总和，工作年限计算时间的截止日期为2023年12月31日。（四）自2023年起，知识产权专业人员参加经济系列专业技术资格考试或职称评审。此前按照相关规定获得的知识产权领域相关职称，可作为申报经济系列知识产权专业高一级专业技术资格考试或评审的条件。（五）取得导游资格、拍卖师、房地产经纪人协理、银行业专业人员初级职业资格，可对应初级经济专业技术资格；取得房地产估价师、咨询工程师（投资）、土地登记代理人、房地产经纪人、银行业专业人员中级职业资格，可对应中级经济专业技术资格；取得资产评估师、税务师职业资格等相关职业资格，可根据《经济专业人员职称评价基本标准条件》规定的学历、年限条件对应初级或中级经济专业技术资格，并可作为报名参加高一级经济专业技术资格考试的条件。六、报名安排及考区设置（一）本次考试报名证明事项实行告知承诺制，人员须通过中国人事考试网（）的全国专业技术人员资格考试报名服务平台进行网上注册、报名和缴费。高级考试报名时间：2023年7月10日9∶00—7月20日16∶00；缴费时间：2023年7月22日9∶00—7月26日16∶00。初中级考试报名时间：2023年7月28日9∶00—8月11日16∶00；缴费时间：2023年8月14日9∶00—8月23日16∶00。首次登录全国专业技术人员资格考试报名服务平台的人员，应在报名前完成用户注册，并上传近期彩色标准1寸半身免冠、照片底色背景为白色的正面证件照（上传照片前应使用照片审核处理工具进行处理，通过后方可上传），报名照片将用于准考证、考场座次表、资格证书等。己注册的人员不需重新注册，但须完善相关信息。报名服务平台将对身份信息、学历学位等信息进行在线核验，提交补充相关信息24小时后登录报名服务平台查询核验结果，核验完成后方可报名。以往已在报名服务平台注册过的人员不得更换照片。人员报名时，须签署（提交）《专业技术人员资格考试报名证明事项告知承诺制报考承诺书》（电子文本），不允许代为承诺，选择现工作单位所在地、居住地或户籍所在地为报考考区（合格证书由该市人事考试机构发放）；由于个人原因报错科目、级别、专业或填错个人信息的，由本人承担相应责任。报名实行网上缴费，缴费成功即完成报名，逾期不缴费，视为放弃报名。（二）资格审核工作由各市人事考试机构负责，高级考试截止时间统一定于7月21日16:00，初中级考试截止时间统一定于8月13日16:00。审核程序如下：1.报考初级考试、专科及以上学历报考中级考试的人员在提交报考信息后，报名服务平台通过数据比对进行条件判断，符合报考条件的自动通过网上资格核验。2.下列情况的人员由各市人事考试机构实行网上人工核查，高级考试人员务必于7月21日前查询审核结果，初中级考试人员务必于8月13日前查询审核结果，审核通过后方可进行缴费。（1）高中毕业报考中级考试及所有报考高级考试的人员须在报名期间按报名系统提示上传相关材料，由各市人事考试机构进行网上人工核查。（2）具有高中以下学历或2002年以前大专以上（含大专）学历的人员、2008年9月以前取得学位的人员、身份或学历学位信息未通过在线核验的人员、其他身份证件类型或境外学历学位等无法在线核验的人员，须在报名期间按报名系统提示上传本人有效身份证明、学历（学位）证书等原件的电子版，由各市人事考试机构进行网上人工核查。（3）在专业技术人员资格考试报名中存在不实承诺行为，或者因严重、特别严重违纪违规行为被记入专业技术人员资格考试诚信档案库且在记录期内的人员，由各市人事考试机构进行网上人工核查。3.人员上传证明材料无法辨别真伪或其他需要到现场的情形，各市人事考试机构可要求人员到指定地点进行现场核查。（三）各市要严格报名资格审核工作，可利用当地政府共享数据对人员户籍、社保等信息进行复核，并妥善保管人员报名材料（电子版）备查。资格审核工作贯穿考前、考中和考后全过程，各市要建立和畅通监督举报渠道，全程接受社会监督。人员不符合报考条件或未按照所在市人事考试机构要求办理报考相关事项的，按考试报名无效或考试成绩无效处理，已缴费用不予退还；故意隐瞒真实情况、提供虚假承诺或者以其他不正当手段取得相应资格证书或者成绩证明等严重违纪违规行为的，按照《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第31号）处理，记入专业技术人员资格考试诚信档案库。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。（四）忘记登录用户名、密码的，与所在市人事考试机构联系。报名系统操作问题由人力资源社会保障部人事考试中心（联系方式：）进行解答。（五）人员参加考试前须登录中国人事考试网打印准考证。高级考试准考证打印系统开放时间为2023年9月8日9∶00至9月12日14∶35，初中级考试准考证打印系统开放时间为2023年11月17日9∶00至11月22日14∶35。（六）2023年度经济专业技术资格考试在16市设置考区。七、收费标准根据《关于2023年度经济专业技术资格考试考务工作的通知》（人考中心函〔2020〕14号）和《山东省人力资源和社会保障厅关于专业技术人员资格考试收费标准有关问题的通知》（鲁人社字〔2018〕231号）文件规定，2023年度经济专业技术资格考试费每人每科61元。八、考试大纲和考试用书2023年版经济考试各级别、专业的考试大纲已在中国人事考试网公布。初中级考试用书种类及订购方式详见中国人事考试图书网（）。九、考试实施注意事项经济专业技术资格考试报名人数多、全面采用机考形式，是一项考试规模大、技术要求高、组织实施难度较高的资格考试，各市人事考试机构要结合实际，从以下方面入手，切实做好考试组织实施工作，确保考试平稳顺利进行。（一）提前谋划考点考场设置。鉴于机位资源普遍紧张，报名工作结束后，各市应提前启动、落实考点考场设置、相应设施设备检测及人员选派等工作。考试机间距尽可能加大，有条件的可加装间隔挡板、防窥膜等辅件。考场须准备纸质版《考场违纪情况记录单》，用于违纪情况记录和签字，考后交省人事考试中心；应准备适量草稿纸供有需要的人员使用，考后须收回。考后须从机考系统中打印《考场情况记录单》，由监考、主考签字确认缺考、异常情况等记录内容，并交省人事考试中心。（二）加强考务工作人员管理，确保考试组织各个环节安全、平稳进行。在报名资格审核、考试数据管理、考试实施等环节，加强考务操作培训和保密警示教育，将考试的各项考务操作要求和安全保密责任落实到每一个岗位。部考试中心负责管理的机考考务网络培训平台将针对高级考试和初中级考试分别于8月和10月更新课程内容。各市应充分利用该网络培训平台，组织知识点主考、知识点系统管理员、考场系统管理员、监考人员参加机考考务培训，并结合当地实际组织上机操作演练，确保各类考务工作人员熟悉掌握相关业务流程、管理要求和操作方法。知识点系统管理员必须达到网络培训考核合格并顺利完成上机操作演练后方可上岗。（三）切实做好考务锁、监考锁和VPNKEY管理。要建立完善考务锁、监考锁和VPNKEY的安全管理制度，发放时要逐一登记，做到专人保管、专人使用；考后统一回收至省人事考试中心，严防丢失。统一发放的考务锁、监考锁和VPNKEY只应用于经济机考系统，不得用做其他用途。（四）充分发挥部门联动机制优势。要提前协调，确保考试期间电力保障；加强与公安、无线电等有关部门的沟通和协作，明确责任，统一部署，加大知识点内外的联合巡查力度；要坚决贯彻落实中央及省关于新冠肺炎疫情防控工作的决策部署，与当地卫生健康、教育等部门密切协同，保护人员、考试工作人员的生命安全和身体健康，确保疫情防控常态化期间考试组织实施安全、平稳、顺利。（五）高度重视考试宣传工作，营造舆论氛围，提高诚信参考意识。要通过多种方式告知人员阅卷过程中将使用技术手段对试卷进行雷同监测，对被甄别为雷同的答卷，将给予考试成绩无效处理。对违反考试纪律和有关规定的行为，将按照《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》严肃处理，并向社会和用人单位提供查询服务。（六）密切监测舆情动向。考试期间及考试前后，各市重点加强舆情监测，设专人密切关注报刊、网络以及手机短信等媒介中有关经济考试的信息，如发现考前有高科技作弊和大规模舞弊问题等，要及时向当地公安、网监部门报案。附件：（请看原文链接）年度经济专业技术资格考试工作计划表年度经济专业技术资格考试时间安排3.经济考试名称、级别、专业和科目代码表4.经济机考考点和考场设备软硬件配置要求山东省人事考试中心2023年7月3日原文链接：相关推荐：考试真题：2022年初中级经济师考试真题及答案汇总成绩查询：2022年全国经济师考试成绩查询时间合格标准：历年经济师考试成绩合格标准报名时间：2023年经济师考试报名时间汇总报名条件：2023年经济师考试报名条件温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，本网站提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！资格考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚报考考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料
试前期，严格监控网上报名系统;严守科学、严谨、公平原则命制试题;加强相关人员的安全警示教育和相关规则培训。考试中期，多部门合作，严厉打击考试作弊行为。考试后期，关注舆情，积极回应公众质疑;严格执行电子化阅卷。
做深查办案件“后半篇文章”，做实同级同类干部警示教育，以案释德、以案释纪、以案释法，特将这3起案例集纳刊发，警醒党员干部特别是青年干部切勿重蹈覆辙。我为大家整理警示录教育感想资料，提供参考欢迎参阅。
“雍雍鸣雁，旭日始旦。”青年如旭日初升，生机勃勃，本应是奋发有为的年纪。但是，xx市xx区纪委监委近期查处的3起案件，让我们看到了3名刚步入职场不久的年轻人，面对欲望和诱惑，因私心贪欲占据上风、荣辱观发生错位、价值观出现偏差，滑入违法犯罪的深渊，导致美好的青春戛然转折，令人痛惜。如今，失去自由的他们悔恨不已。
为落实十九届中央纪委四次全会要求，做深查办案件“后半篇文章”，做实同级同类干部警示教育，以案释德、以案释纪、以案释法，特将这3起案例集纳刊发，警醒党员干部特别是青年干部切勿重蹈覆辙。
根本不考虑价格这种小事儿”
王x，1990年出生，xx市xx区某离退休干部休养所原出纳员。2019年3月，因涉嫌贪污罪被xx区监委留置，同年9月被开除公职。2019年12月，被xx区人民法院判处有期徒刑十二年，并处罚金人民币一百万元。
走进王x的房间，一个不到10平方米的空间里，堆满了各式各样的奢侈品，与周围环境形成巨大反差。
“之前那段时间，觉得自己特别了不起，不停地逛，不停地买，根本不考虑价格这种小事儿。”因为钱不是靠自己辛苦工作赚来的，王x消费起来一点也不心疼，用的东西大都是奢侈品牌，其中一件衣服价值万元，一个包超过20万元。买完东西，王x就拍照发朋友圈，在大家另类的追捧中获得心理上的满足。
王x对网络游戏还有一种畸形的执着。她是一个游戏群的群主，每个月都会花3000元至5000元请其他玩家帮她升级，仅网络游戏一项，投入的钱就多达70余万元。
“在工作、生活和网络游戏中，王x结交了大量‘出手阔绰’的朋友，养成了及时行乐、恣意挥霍的不良消费观念，世界观、人生观和价值观严重扭曲。”专案组工作人员介绍说，在这些不良观念的影响下，王x进入某离退休干部休养所工作不到一个月，就开始想方设法侵吞、骗取公共财物，以满足日渐膨胀的消费欲望。
仅一年多的时间，王x就利用职务便利，侵吞、骗取公款多达720余万元，均被其个人奢侈消费、高档生活挥霍一空。而这种挥霍的“快感”，让王x的精神世界彻底沦陷。
失效的监管，给王x的疯狂作案提供了便利条件。“我自己一屋，财务室其他工作人员不会随便进入，这给了我很多机会。”正常情况下，会计应和出纳一起办公，也起到互相监督的作用。但是，王x所在单位的财务管理存在漏洞，不仅让出纳王x独自在一间办公室办公，而且其他工作环节负责人也未尽心履职，总是敷衍了事，日常监督管理严重缺失，复审复核层层失守。
“王x通过假的银行对账单，模仿单位领导的签字，使用现金支票，把公款转移到个人的银行账户。后来，连现金支票都懒得用了，直接通过银联转账将单位账户的钱转到自己名下。”专案组工作人员介绍说，在一年零三个月的时间内，整个单位对王x的违法犯罪行为毫无察觉，致使其更加肆无忌惮。
“对即将面临的严重后果，王x缺乏清醒认识，在最后一刻，她还觉得自己能够掌握局面。”专案组工作人员表示，王x所在单位及上级主管部门对年轻干部和公职人员疏于教育，政治教育、廉洁教育和警示教育流于形式，履行全面从严治党主体责任严重缺失，压力传导出现断层。本案涉及的分管领导、相关负责人等6人已被立案追责。
毁了自己的前途”
肖xx，1991年出生，原xx区人事考试中心科员。2017年11月，因涉嫌受贿罪、滥用职权罪被xx区监委留置，2018年7月被开除公职。2018年11月，被xx区人民法院判处有期徒刑四年，并处罚金人民币二十万元。
2017年11月10日，xx市人事考试中心接到一名考生奇怪的要求，这个已经报名参加消防工程师考试的考生要求修改报名系统里的照片，理由是系统里的照片不是本人。
报名用的照片都是由考生本人上传至系统，按理说不应该弄错。情况蹊跷，市人事考试中心立即对考生报名情况开展调查，一桩隐藏在人事招考背后的腐败案件就此浮出水面。
“这种情况太不正常!”调查发现，在考试资格审核结束前的晚上，xx区人事考试中心集中审核确认了1000余名考生的考试资格，市人事考试中心在密切关注这些考生的同时，立即与xx区人事考试中心核对数据，经初步判断，这些考生的资格审核存在违规操作。
上千名考生涉嫌舞弊，问题非常严重。第二天一早，xx区纪委监委获知这一问题线索，立即成立专案组，连夜进驻区人事考试中心固定证据、开展现场调查。
迫于形势，肖xx前往xx区纪委监委投案。肖xx主要负责考务管理和资格审核相关工作，平时跟领导和同事们的关系也相处得很好，工作期间，他还考上了在职研究生、经济师和高级工程师。但是，一名正值大好年华的年轻人，为何会一步步走向堕落?是什么原因让他原本美好的人生轨迹彻底偏航?
“就是一个心理失衡的问题。”专案组工作人员介绍说，肖xx在与培训机构打交道的过程中，一直觉得自己工作的付出没有得到相应的回报，这种落差感让他对工作有些心灰意冷。
“当时有点茫然，觉得自己在一个基层事业单位也没有什么晋升空间，就动了歪心思挣钱。”肖xx不甘于只做本职工作，他发现了一条迅速积累财富的捷径。一天，某培训中心主管张某找到肖xx，说有一些不符合考试资格的人，请他帮忙通过一下，每名考生有200元至300元的提成，肖xx动心了。
在接下来的建造师考试、注册消防工程师考试等九次国家级专业技术资格考试的报名资格审核期间，肖xx违反相关规定，通过不正当手段确认了3800余名不符合报名条件人员的考试资格，收受贿赂款共计人民币49万元。
“在这个应该好好学习、工作和生活的年纪，我却没将心思用在正道上，没能抵挡住不法利益的诱惑，毁了自己的前途。”肖xx贪图享乐，胆大妄为，纪法意识淡薄，行为不计后果，受到了党纪国法的惩处。xx区人事考试中心相关负责人未有效履行主体责任，对干部管理失之于软、失之于宽，干部队伍纪律涣散，监管缺失，导致人事考试资格审核制度以及钥匙盘管理制度在日常业务工作中无人遵循，密钥不密，失管失控，代价惨痛，教训深刻。
上次看书学习已经是七八年前的事情了”
赵x，1986年出生，原xx区房屋土地经营管理二中心人事干部。2019年3月，因涉嫌贪污罪被xx区纪委监委留置，同年8月被开除党籍、开除公职。2019年10月，被xx区人民法院判处有期徒刑三年六个月，并处罚金人民币二十五万元。
“在负责补发退休人员工资的时候，我截留了一部分钱，打到自己的银行账户里了。”赵x，一名30多岁的年轻干部，正是年富力强、干事创业的时候，却将本该用在工作上的心思放在为己谋利上，利用职务之便，向本应补发给退休职工的补贴、抚恤金伸出了“黑手”。
“性质非常恶劣，赵x为了私利，可以说是不择手段，不计后果，不选择对象，这是一种极端贪婪的心态。”xx区纪委监委有关工作人员介绍说，2014年7月至2019年2月，赵x利用职务便利，截留单位退休人员企业补贴款、抚恤金，打入其个人和家属银行账户，非法占有公款共计人民币163万余元，用于其个人消费、购买理财产品等多项支出。
令人费解的是，赵x作为人事干部，却长期从事向银行递交工资数据材料这项本该由财务人员负责的工作，但就是这样一个财务“门外汉”，却能利用单位管理漏洞，在近五年的时间内屡屡得手。
“已有财务制度和审核制度没有得到执行，监管也存在漏洞。”专案组工作人员表示，赵x在数据制作和递交的整个过程中，相关责任人员、主管领导并未对其进行认真审核，使制度执行流于形式，也为赵x贪污公款打开了方便之门。
“现在回想，上次看书学习已经是七八年前的事情了。”长期的不学习、不思考，让赵x的价值观发生变异，开始盲目追求奢侈生活和物质利益带来的满足感，初心丢了，使命忘了，理想信念、宗旨意识、责任感也都必然会丧失。而当精神家园杂草丛生，出现将公权力作为谋取私利的工具等行为，也就不足为怪了。
人事考试网上教育培训
您好，中公教育为您服务。安徽人事考试网是安徽省人事考试院网上唯一咨询发布官方网站，隶属安徽省人力资源和社会保障厅，原为安徽省人事考试中心，成立于1995年，2007年12月正式更名挂牌。主要职责是：承担公务员录用、事业单位公开招聘、专业技术资格、执(职)业资格及专业技术人员职称外语、计算机应用能力等人事考试工作；制定全省人事考试考务管理规章制度并指导实施；开展人事考试（人才测评）政策咨询和技术服务工作了解更多安徽公务员，事业单位考试详情，请直接登录安徽人事考试网，安徽事业单位考试网。、综合科 主要负责文电、机要、档案、财务、资产、人事、接待、会务、后勤等日常行政事务性工作；承担综合文稿、综合协调、安全保密、来信来访、对外宣传、督查督办、事务公开等工作；承担考试证书发放管理等服务工作： 2、专业技术人员考试科 主要负责专业技术资格、执（职）业资格、专业技术人员职称外语、计算机应用能力等考试的考务组织、考务管理制度制定及实施指导、政策咨询、技术服务、考风考纪监督检查等工作；承担人事考试信息化建设及信息技术人员业务培训等工作；承担专业技术人员考试科研工作。 3、公务员和事业单位人员考试科 主要负责公务员录用、事业单位工作人员公开招聘等考试的命题、考务组织、考务管理制度制定及实施指导、政策咨询、技术服务、考风考纪监督检查、从业人员业务培训、考试大纲编写等工作；承担人才测评和有关委托考试服务工作；承担人事考试科研、题库建设、专家队伍建设等工作。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
⑴ 河北省人事考试网的人事职责
1 、总结人事考试工作经验，研究探讨人事考试工作规律，开展人事考试试题、试卷的内统计分析、质容量评估及考试命题、考务业务的技术研究工作。推进人事考试技术创新。 2 、根据人事考试政策法规和人事考试工作的规划、安排，研究制订各类人事考试考务实施办法、工作计划和有关规则。 3 、根据人事部和人事厅确定的考试内容开展各类人事考试题库建设，组织编写（制）培训教材、考试大纲、考试用书、辅导教材和考试软件，并负责征订、发行工作。 4 、按照规定的报名条件组织相关人事考试的报名工作，向符合规定条件的报考者发放准考证。 5 、根据人事考试工作计划，负责人事考试命题、制卷、考场设置、考生组织、监考、阅卷、成绩管理等工作。 6 、根据人事考试的有关程序，向人事行政机构和有关部门提供考试成绩或合格人员名单，公布考试成绩或考试合格人选，印制和发放相关证书。 7 、开展国际、省际之间人事考试的交流与合作，开展社会化相关考试的服务工作。 8 、负责考试合格人员的建档及后续工作。 9 、协调指导全省人事系统人事考试的考务工作。 10 、完成省人事厅交办的其他事项。
⑵ 河北省人事考试网2014政法干警体解人员名单查询
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推荐参考《《2014年河北政法干警考试人员名单专查询
公告发布：2014年8月属28日
职位查询：2014年8月28日
报名时间：2014年8月29日-9月2日
网上缴费：2014年8月29日-9月3日
打印准考证：2014年9月16日-9月18日
考试时间：2014年9月20日、21日
成绩查询：2014年10月
面试时间：2014年12月1日-12月3日
如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。
⑶ 中国人事网账号可不可以登录,河北省人事考试网
中国人事网账号是可以登陆的，河北省人事考试网的话是通过自己的身份证或者是。手机验证码，然后就可以开始登陆了。
⑷ 河北人事考试网
河北省人事考试局是隶属于河北省人力资源和社会保障厅的财政性资金基本保障事业单位。负责河北省机关公务员录用和事业单位聘用的笔试、面试等项考试工作。
承担全省专业技术人员职业资格、专业技术职务任职资格和职称外语、职称计算机等项职称考试工作；实施全省机关事业单位工人技术等级培训考核工作。
河北人事考试网第一时间提供河北省人事考试信息资源，包括河北省人事考试报名时间、考试时间、成绩查询、试题答案、职位表、招考简章、录取分数线等最新2013年河北省人事考试信息和资源。
(4)河北省人事教育考试网扩展阅读：
河北人事考试网其主要职责：
1.研究探讨人事考试工作规律，发展人事考试理论，开展人事考试试题、试卷的统计分析、质量评估及考试命题、考务业务的技术研究工作。推进人事测试技术创新。
2.根据人事考试政策法规和国家、省人社行政机构关于人事考试工作的规划和安排，研究拟定各类人事考试考务实施办法、工作计划和有关规则。
3.根据国家和我省人社行政部门确定的考试内容开展各类人事考试题库建设，组织编写（制）培训教材、考试大纲、考试用书、辅导教材和考试软件，经省人社厅审核通过后，负责征订、发行工作。
4.按照人事行政机构确定的报名条件组织相关人事考试的报名工作，会同相关处室和部门进行资格审查，向符合规定条件的报考者发放准考证。
5.根据人事考试工作方案，负责人事考试命题、制卷、考场设置、考生组织、监考、阅卷、成绩登统等具体考务工作。
⑸ 河北省人事考试网 保存错误
我和你的情况一样，好多次都是在最后一步提示错误，弄得我差点砸了电脑。问了好多人版，给的答案是服权务器带宽达到了极限，只可以等。可是我在夜晚3点起来的报名的时候也是这种情况，因此我认为 这种情况是人事考试中心的服务器垃圾。 我是今报上的，可是一天的时间给我的提示还是没有审核，我不知道他们都干嘛去了！ 要说经验，我就是开了几个网页，然后那个错误一直刷新~ 希望你好运！~
⑹ 河北省人事考试网上不去了
是进入不了网页还是登陆不了系统，不知道你用的是什么浏览器，建议你用IE试。我用搜狗时不能登陆系统但是用IE就没有问题。希望能帮你解决问题。
⑺ 河北省人事考试网怎么报名
打开那个入口，拖到最底部，有一个“下一步”，然后再直接点进去就好了。
⑻ 河北省人事考试网站
因为现在还没有启动考试，考试报名系统还可以开放！ 网址为内河北省人事考试容网（ ）。
⑼ 为什么河北省人事网查询不了公务员考试报名信息了
因为报名结束了,现在只进入准考证打印阶段 注意看我回复的时间啊，4月6日下午5点准考证打印结束
⑽ 河北省人事考试网的人事编制
河北省人事考试局是隶属于河北省人力资源和社会保障厅的财政性资金基本保障事业单位，局编制28人，实有28人，领导职数11名 。
一 浙江省人事考试网【浙江省公务员笔试成绩查询】 去中国公务员网办公室查询成绩，地址在立元大厦509室，工作人员服务很到位 这句话貌似中国公务员网很气派，呵呵，好象 *** 部门。做培训的话是不是有小道消息? 梦想中 二 在浙江省人事考试网报完名交完钱却显示待缴费 会不会是网站延迟没显示的问题 建议您换下浏览器刷新网页再看缴费结果哦 如果确定不是浏览器的问题 建议您电话咨询报考单位反映这个问题 看官方回复如何解决问题 三 《浙江省人事考试参考用书》（2010-2011年版） 1.人才大厦 2.学院路往党校方向路上的书店（据说） 3.淘宝 祝好运~ 四 浙江人要报考公务员，是去浙江人事考试网吗点击进入浙江人事考试网，然后呢怎么进行公务员考试报名 报考2015浙江公务员考试，您可登陆浙江人事考试从而进入报名入口，实现报名。目前2015年浙江省公务员考试报名入口尚未开通，请您耐心等待。建议您关注浙江人事考试网，以便第一时间获取信息。 浙江公务员报考流程如下： 1、认真阅读浙江公务员考试公告，了解招考政策。 2、下载查看浙江公务员考试职位表（招考计划）、浙江公务员考试大纲，根据自身条件和意愿，报考符合资格条件的职位。 3、注册及报名。 a.首先须以个人证件号等信息注册报名账号，填写相关信息，完成注册。 b.根据自身的实际情况，选择岗位，进行该岗位的报考，完成初次报考 4、资格初审。 5、查询并再次报名。 6、缴费确认。 五 浙江人事考试网上的造价工程师考试，它的证书是全国资质，还是浙江省资质的感谢！！！ 全国资质。理由： （1）浙江人事考试网上的是全国资质。 （2）浙江省住房与城乡建设厅的是浙江省资质。 六 中国人才卫生网的初级药师和浙江省人事考试网的初级药师（非执业药师）有什么区别 两个属于两个系统的，卫生人才网的是卫生系统的，人事考试网的是属于药监系统的，卫生系统的只能在医院或者其他医疗机构使用，在药店没用，药监系统的那个只能在药店或者药企使用，在医院没用 七 浙江省人事考试办公室怎么样 简介：浙江省抄人事考袭试办公室是浙江省人力资源和社会保障厅直属事业单位（2005年6月被批准列为依照公务员制度管理，2007年12月被批准为参照公务员法管理），成立于1990年7月，是全省国家公务员考试、国家执业（职业）资格考试、全国职称考试、全国专业技术人员计算机应用能力考试的承办和管理机构。 注册资本：200万人民币 八 浙江省人事考试网今年一级建造师我已经网上报了名也审核通过了，但是我忘了交费，现在报名已结束。请问我 看看下面内容就明白——考试记得先看看考务文件！ 时间 工作安排 5月11日 省印发考务工作的通知 6月3日至17日 网络报名（其中老考生可同时进行网上交费，交费时间截止至7月6日） 6月16日至18日 各市及省直组织报考条件审查 6月25日前 各市人事考试办将已通过报考条件审查人员在网报后台进行确认 6月27日至7月6日 通过报考条件审查的人员（新考生和异地转入考生）网上交费 7月31日前 按规定格式与方式上报试卷预订单 9月1日前 按规定格式与方式上报考场数据 9月14日至18日 考生从网上下载“准考证” 9月19日至20日 考试 经国家相关机构确认后 公布考试成绩 九 浙江省人事网站上事业单位考试怎么报名 （一）报名与资格审查 本次考试报名全部采取网络报名的方式进行，不设现场报名。 1.网上报名。时间：2017年5月10日9:00—5月17日16:00。报考人员登陆浙江人事考试网（//zjks）并注册个人真实信息后，选择单位和岗位进行报名。每位报考人员限报同期委托省人事考试办组织笔试单位的其中一个岗位。仅注册不报岗位，视为报名无效。 应聘残疾人就业专设岗位的人员填报个人信息时，应在 “其他情况”栏目里完整、准确地填写残疾证号、类别、等级等与招聘岗位要求相关的信息。 十 考公务员。中国人事部网站（国家的） 和 人事考试网（浙江省的），官方地址多少 //chinagwy/ 这是国家公务员网，你在网页的上方可以看见各个省的，点浙江省就行！！ 招的内岗位容跟报名开始一起出来，你要是考国家的，这两天就天天上我给你的网址就行，报名时间上面会通知！至于说浙江的，每个省时间都不一样，你点击浙江的看看，就知道了，去年浙江是2007年11月5日至12日开始报名，2007年12月30日考试，这些都可以在我给你的网址上查得到！ 报名是在网上，交费也是在网上，通过网上银行！