佳木斯市人事考试中心电话
佳木斯市人事考试中心电话
您好，中公教育为您服务。2015年内蒙古公务员考试减免费，现在已经开始退费了，已经有的考生退费了，但是好像不是全部退完，还在进行中，建议你耐心等待。更多相关信息请您登录内蒙古中公教育网查看。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
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我的也没退，什么情况？怎么退呀
人事考试中心咨询电话：。
人事考试的概况如下：
人事考试是党政机关、企事业单位在高速发展中必然产生的一种人事管理现象，它是人力资源开发、利用、调控与管理的重要内容，是人力资源经济发展的一个分支。人事考试是企事业单位快速识别、检测人才，了解人才综合素质（知识能力与专业技能等）的一种特有的评价方式。
开展人事考试的一般原则是公正、公平、公开，它是由各个地区的人力资源和社会保障局统一命题、组织和管理的一类资格评定考试。诚然，经济和社会的迅猛发展对人事考试提出了更加严格的要求。
为了能够最大限度、最大范围、最大效率地选拔高素质人才，让更多优秀的人力资源为国所用，提升人才在经济发展中的价值，人事考试必须实现创新发展，真正发挥其开发人力资源经济的作用。
人事考试在开发人力资源经济中的作用如下：
可挖掘社会潜在人才，扩大企业人力资源人才是企事业长远、健康发展的源泉和推动力，最大限度挖掘人才，为我所用，是每一个企业发展中的重要任务。
通过人事考试，企业可将社会上隐性、潜在的优秀人才挖掘出来，将其变为显性的、现有的人才资源，以推动社会经济的发展。众所周知，社会上有许多虽未接受教育，但却在长期社会实践中获得高水平知识与技能的人才。
有了人事考试，这些潜在的人才最终会发光发热，取得与那些高学历人才同等高度的职位，并发挥着自身之于经济发展的重要价值。人事考试在选择人才时，坚持的是“任人唯贤，不问出处”，它为各个阶层的社会人才提供了平等机会，这种公平的考试形式极大挖掘了社会潜在人才，扩大了企业的人才资源，对企业经济腾飞与发展起到了极大的促进作用。
佳木斯人事考试中心电话
黑龙江省考试中心电话是
黑龙江省招生考试院隶属黑龙江省教育厅,公益二类,按副厅级事业单位管理。承担全省各高校、中等专业学校考试及相关院校招生录取的组织工作;承担高等教育自学考试、普通高中学业水平考试的组织工作;承担国家、省教育行政主管部门及社会有关单位委托的各类考试工作。
承担全省教育考试命题工作;承担国家委托的自学考试全国统考课程命题工作;为教育行政主管部门和相关学校提供业务培训和考试评价服务工作;承担省招生考试委员会和省教育厅交办的其他服务工作。
一、党政办公室
负责机关日常运转，承担信息、安全、保密、信访、固定资产、政务公开、新闻宣传、政府采购、档案管理和机要交换等工作，负责机关党建、群团工作，负责联系院属企业。
二、人事处
负责正科级以下干部选拔任用、机构编制、岗位设置、劳动工资、人事档案等工作；负责离退休老干部管理工作。
三、财务审计处
负责机关财务工作；负责机关和所属企业内部审计工作。
2023年国考笔试于2022年12月16日正式重启，为此小编特意整理2023安排以及各省（区、市）人事考试机构咨询电话和联系地址，希望能够给正在备考的你们带来一些帮助，一起来看看吧！
（一）2023国考各省（区、市）人事考试机构咨询电话和联系地址
考务咨询电话：（公告发布之日至2023年1月8日，工作日8:30—17:00）
重新选择（确认）考试地点及准考证打印技术咨询电话：（2022年12月19日至12月21日、2023年1月3日至1月8日，工作日8:30—20:00）
各省（自治区、直辖市）考试机构咨询电话：2022年12月16日通过“中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员专题网站”公布（公告发布之日至2023年1月8日，工作日8:30—17:00）
点击查看>>>各省(区、市)人事考试机构咨询电话和联系地址
（二）2023国考笔试时间安排
公共科目笔试：
行政职业能力测验
申论
专业科目笔试：
8个非通用语职位外语水平测试，中国银保监会及其派出机构职位、中国证监会及其派出机构职位以及公安机关人民警察职位专业科目笔试
以上便是“2023年国考各省（区、市）人事考试机构咨询电话和联系地址”的全部内容。距离2023国考笔试仅剩两周的时间，希望正在备考的你们能够调整心态，安心备考。小编期待收到大家上岸的好消息。当然大家在备考过程中，有任何问题或者疑惑的地方，欢迎随时点击右下角聊天框和我联系，也可以关注“公务员考试网”了解更多备考信息。祝愿大家2023国考顺利，圆满2023！
佳木斯人事考试网中心电话
人事考试中心咨询电话：。
人事考试的概况如下：
人事考试是党政机关、企事业单位在高速发展中必然产生的一种人事管理现象，它是人力资源开发、利用、调控与管理的重要内容，是人力资源经济发展的一个分支。人事考试是企事业单位快速识别、检测人才，了解人才综合素质（知识能力与专业技能等）的一种特有的评价方式。
开展人事考试的一般原则是公正、公平、公开，它是由各个地区的人力资源和社会保障局统一命题、组织和管理的一类资格评定考试。诚然，经济和社会的迅猛发展对人事考试提出了更加严格的要求。
为了能够最大限度、最大范围、最大效率地选拔高素质人才，让更多优秀的人力资源为国所用，提升人才在经济发展中的价值，人事考试必须实现创新发展，真正发挥其开发人力资源经济的作用。
人事考试在开发人力资源经济中的作用如下：
可挖掘社会潜在人才，扩大企业人力资源人才是企事业长远、健康发展的源泉和推动力，最大限度挖掘人才，为我所用，是每一个企业发展中的重要任务。
通过人事考试，企业可将社会上隐性、潜在的优秀人才挖掘出来，将其变为显性的、现有的人才资源，以推动社会经济的发展。众所周知，社会上有许多虽未接受教育，但却在长期社会实践中获得高水平知识与技能的人才。
有了人事考试，这些潜在的人才最终会发光发热，取得与那些高学历人才同等高度的职位，并发挥着自身之于经济发展的重要价值。人事考试在选择人才时，坚持的是“任人唯贤，不问出处”，它为各个阶层的社会人才提供了平等机会，这种公平的考试形式极大挖掘了社会潜在人才，扩大了企业的人才资源，对企业经济腾飞与发展起到了极大的促进作用。
辽宁省人事考试中心咨询电话是：（缴费）/23447342（监督）。
辽宁省人事考试中心为省人事厅领导的事业单位，机构规格相当于县处级，设主任1名，副主任2名。人员编制17名，经费由财政全额拨款，中心内设考务一部、考务二部、综合信息部、培训开发部。
辽宁省人事考试中心负责全省人事考试考务工作的业务指导及省本级人事考试考务的组织实施工作；负责制定考务工作计划、考务规章制度及技术规范；负责全省人事考试系统信息化建设及公务员录用考试题库的维护与日常管理工作；
负责有关资格（合格）证书的发放工作；负责国家组织的各类专业技术资格考试的培训工作；承担国家人事部委托的各类考试服务项目及国际代理考试项目，面向社会开展各类社会化考试服务。
人事考试中心，是指人力资源和社会保障部人事考试中心(以下简称中心)是中华人民共和国人力资源和社会保障部直属事业单位，其前身为人事部全国职称考试指导中心，成立于1990年11月。
中心主要负责承担中央国家机关公务员录用考试和全国统一组织的专业技术人员资格考试命题、考务管理和服务工作。
负责由人力资源和社会保障部组织实施的国家统一的专业技术资格考试，专业技术人员职业（执业、从业）资格考试以及与评聘专业技术职务相关的专业技术资格考试的命题，考务组织管理，考试信息的采集及数据处理；
编写有关考试大纲及教材，指导和协调地方实施考试等工作。每年承担的政策性考试多达二十余种，并为上百家组织机构提供考试服务。
佳木斯人事考试电话
为促进教育均衡发展，打造东风区优质教育品牌，根据《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》(黑人社发〔2014〕63号)，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤的用人标准，结合我区实际，经区委、区政府研究同意，现面向社会公开招聘小学教师，现将有关事宜公告如下:一、招聘计划本次计划招聘小学教师12人，具体招聘岗位、人数，详见《2021年佳木斯市东风区事业单位公开招聘小学教师计划表》(附件1)。二、招聘对象及条件(一)招聘对象统招普通高校大专及以上学历高校毕业生。(二)招聘条件1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，坚持党的路线、方针、政策，有良好的思想政治素质和道德品质;遵守宪法和法律;热爱教育事业，履行《教师法》规定的义务;遵守教师职业道德，为人师表;2、具有良好的身体素质和心理素质，无传染性疾病，无精神病史，能够适应教育教学工作的需要;3、具有从事教育教学工作必备的能力和素质，掌握和运用教育教学基本理论和技能，胜任招聘岗位所要求的教育教学工作;4、报考人员必须在2021年8月31日前取得与招聘岗位对应的教师资格证、毕业证、学位证、就业报到证，35周岁以下(即1986年8月1日以后出生)，心理教师应同时具有心理咨询师证书;5、有工作单位报考人员，须出具所在单位和人事主管部门同意报考的证明;6、应聘者须服从招聘单位对岗位的安排及调整。(三)下列人员不得应聘1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除公职人员，以及其他依照法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的人员;2、在各级公务员及事业单位招考中认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为的人员;3、患有传染类疾病和精神类疾病的人员;4、涉嫌违纪、违法正在接受审查调查尚未作出结论的人员;5、被有关部门列入失信名单的人员。三、招聘程序和方法(一)发布招聘公告公告在佳木斯市东风区政府网站发布。发布时间：2021年8月10日—— 8月18日(7个工作日)。(二)报名报考人员注册个人基本信息、照片上传、报名、网上缴费、打印准考证、查询笔试成绩等均通过报名网站进行。报考人员需在规定时间内登陆报名网站报名。本次招聘实行网上报名，报名时间：2021年8月19日8：30至2021年 8月25日17：00(5个工作日)?，报名网址为：具体报名注意事项：1、报考人员只限报一个岗位;2、报考人员必须用第二代有效居民身份证、毕业证、学位证、教师资格证、教育部学历证书电子注册备案表、高校毕业生派遣(就业)证(如有单位的还须提供单位和人事主管部门出具的同意报考证明)、报考人员诚信承诺书等材料，在规定时间内完成报名材料上传和缴费;3、网上报名须使用近期正面免冠蓝底彩色电子证件照;4、同一岗位通过资格审查的报名人数与招聘岗位人数之比原则上不低于3：1。达不到开考比例要求的，经东风区招聘工作领导小组批准，并向市人社部门备案，可减少该岗位的招聘人数或者取消该岗位的招聘;5、网上报名时，报考人员要详细阅读《报考人员诚信承诺书》，信守承诺，如实提交有关信息和材料。考生填报信息与《2021年佳木斯市东风区事业单位公开招聘小学教师计划表》要求不一致或弄虚作假、不守承诺的，一经查实，将取消考试资格或聘用资格，责任由考生自负;6、报考人员在报名网站下载打印笔试和面试准考证;7、本次招聘收取报名费45元，网上缴费，报考人员需扫码支付，缴费时请备注：报考者姓名+岗位代码。网上缴费时间为：2021年8月19日8:30至2021年8月26日 17:00。考生一旦缴费将无法更改报名岗位，未按期缴费者将视为自动放弃报考;8、笔试、面试准考证打印以佳木斯市东风区政府网站发布为准，报考人员须随时关注网站通知，以免影响考试;9、网上报名与资格审查同步进行。(三)考试考试采取笔试、面试相结合的方式进行，先笔试后面试。考生凭准考证和第二代身份证参加考试。1、笔试(笔试成绩=卷面成绩+政策性加分)。笔试采取闭卷的方式，笔试成绩满分为100分。笔试内容为招聘岗位所必需的综合知识。政策性加分：根据黑龙江省人民政府办公厅《关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》(黑政办发〔2013〕42号)文件规定，项目生服务期满、考核合格后3年内参加乡镇、县级、市级以上事业单位公开招聘，笔试成绩分别加15分、10分、5分，服务期满被评为优秀等次的，可再相应增加2分。在城乡基层公益性岗位工作满2年的高校毕业生，经考核合格，可享受项目生相关待遇。项目生指参加我省“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”、“村村大学生计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等基层服务项目，服务期满且考核合格的服务基层项目人员。符合黑政规〔2018〕17号文件要求的高校毕业生应征入伍服现役期满退役后，参加事业单位公开招聘享受加分政策的退役士兵，需提供毕业证、入伍通知书及退伍证等相关证明材料。基层公益性岗位指在街道(乡镇)、社区(村)站所事业单位设立的基层公益性岗位，属于城乡基层公益性岗位工作满2年，且经考核合格的普通高校毕业生(含离开公益性岗位工作3年内符合条件的普通高校毕业生)符合政策性加分的考生须提供：二代居民身份证;《2021年佳木斯市东风区公开招聘小学教师报名登记表》;属于项目生的须提供服务期满证书、协议等佐证材料;属于城乡基层公益性岗位须提供按管理权限由劳动就业部门出具的相关认定材料。证明材料原件及复印件在笔试前进行现场确认，确认时间为：2021年8月 30日上午8：30-11：30，下午13：30-17：00。地点：东风区人社局一楼102室(长安路369号)。未在规定时间内提供审核材料的视为考生自动放弃政策性加分。对国家、省另有政策性加分规定的，按规定执行，同时具备几个加分条件的考生，只取最高加分项目，不累计加分。笔试结束后，由招聘工作领导小组根据笔试成绩由高分到低分确定进入面试资格确认人选。笔试成绩和政策性加分分数将在佳木斯市东风区政府网站上公示。2、面试。笔试结束后，将笔试成绩由高分到低分的顺序，原则上按招聘岗位1：3的比例确定面试人选，末位出现并列的同时进入面试，但与拟聘人数之比不得高于5：1。面试资格确认：考生持本人笔试准考证、本人二代身份证、毕业证、学位证、教师资格证、高校毕业生派遣(就业)证、教育部学历证书电子注册备案表(学信网打印)、普通高等院校录取新生名册(档案馆盖章)或高考成绩证明(注明文史、理工类)、《2021年佳木斯市东风区公开招聘小学教师报名登记表》(有单位的报考人员需提供单位及人事主管部门同意报考证明)、报考岗位要求的相关材料的原件及复印件各一份(报名网站自行打印)、在规定的时间和地点，由东风区人社局组织现场资格确认，确认地点佳木斯市东风区政府网站上另行通知。凡提供主要信息不实的，取消报考人员参加面试资格，按笔试成绩从高分到低分依次等额递补。资格审查贯穿于公开招聘始终。凡考生不符合招聘岗位条件或自愿放弃现场资格确认的，以及经确认不符合招聘岗位条件被取消面试资格的，招聘单位将按照笔试成绩由高分到低分依次等额递补。拟进入面试人员名单将在佳木斯市东风区政府网站公示3个工作日。面试人员名单公布后，将不再因考生放弃或其他因素影响面试工作的进行。面试项目为教学能力测试，满分100分，采取讲课的方式进行。讲课范围为现行应聘各类别学段教材，备课30分钟，试讲10分钟。评委由7名专家组成，根据应聘者讲课情况，按照评分标准，独立打分。所得平均分数，即为该应聘者的面试成绩。面试达不到60分的，不予聘用。面试时间、地点及相关要求，在报名网站另行通知。笔试、面试均委托第三方具有考试资质的机构组织实施。3、考试总成绩考生考试总成绩以百分计。计算考生考试总成绩时，按照笔试和面试成绩所占比例先折合后再进行汇总，保留小数点后两位。考试总成绩=(笔试成绩×60%)+(面试成绩×40%)(四)考核和体检面试结束后，按照招聘名额1：1比例由高分到低分的顺序确定进入考核环节人选，如果考生总成绩出现并列，则按笔试成绩由高到低的顺序进行排序，高分者进入考核环节;如笔试成绩并列，则加试专业知识，加试成绩高的考生确定进入考核环节。根据考试总成绩和考核结果按招考职位1：1的比例确定体检人员名单。(1)对拟聘人员进行考核。由用人单位和主管部门按照国家有关规定和岗位要求，对考核对象的思想政治、道德品质、业务能力和工作实绩情况进行考核。(2)体检项目、体检标准和规程，参照《公务员录用体检通用标准》执行，具体时间地点另行通知。考核或体检不合格者不予聘用，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。(五)公示和聘用根据考试、考核、体检结果对拟聘用人选名单在佳木斯市东风区政府网站公示7个工作日。公示期间，如对拟聘人选有异议可在公示期内向东风区人力资源和社会保障局或纪检监察部门反映，公示结束后，不再受理。经公示无异议的拟聘人员填写《东风区事业单位公开招聘工作人员登记表》，由东风区人力资源和社会保障局发放《东风区事业单位公开招聘工作人员聘用通知书》，办理聘用手续，签订事业单位聘用合同。公开招聘人员实行试用期制度，试用期包括聘用合同期限内，试用期为6个月(应届毕业生为1年)。试用期满由用人单位对其进行试用期考核，考核不合格的解除聘用合同。四、待遇及服务期限报考人员一经聘用，享受国家及省统一规定的事业单位工作人员相关待遇。聘用人员在本区最低服务期限为5年，除依法服兵役等国家、省规定的特殊情况外一律不得调离本区工作。特别提示：本次考试不指定考试辅导书，不举办也不委托任何机构举行考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、考试材料编委办、事业单位主管部门授予等名义举办的有关事业单位招聘考试辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关。请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。有关疫情防控具体要求根据疫情变化进行相应调整的，或因新冠肺炎疫情影响导致本次招聘工作时间调整的，东风区人力资源和社会保障局将及时在佳木斯市东风区政府网站发布相关公告，请报考者予以关注。咨询电话：工作时间：上午8:30-11:30;下午13:30-17:00(工作日)。监督电话: 受理时间：上午8:30-11:30;下午13:30-17:00(工作日)。技术支持电话：工作时间：上午8:30-12:00;下午14:00-17:30(工作日)。东风区人力资源和社会保障局2021年8月10日教师资格证考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚教师资格证考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料
09914650800
佳木斯市人事考试网电话
国家公务员考试发布：2019年国家公务员考试各省市人事考试机构咨询电话，2018年11月7日至12月2日，工作日8:30-17:00 ，广大考生报考过程中如有疑问，欢迎致电咨询。
辽宁省人事考试局咨询电话
辽宁省人事考试局 024-12333-0 沈阳市和平区太原北街2号综合楼B座
人事考试中心咨询电话：。
人事考试的概况如下：
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人事考试在开发人力资源经济中的作用如下：
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通过人事考试，企业可将社会上隐性、潜在的优秀人才挖掘出来，将其变为显性的、现有的人才资源，以推动社会经济的发展。众所周知，社会上有许多虽未接受教育，但却在长期社会实践中获得高水平知识与技能的人才。
有了人事考试，这些潜在的人才最终会发光发热，取得与那些高学历人才同等高度的职位，并发挥着自身之于经济发展的重要价值。人事考试在选择人才时，坚持的是“任人唯贤，不问出处”，它为各个阶层的社会人才提供了平等机会，这种公平的考试形式极大挖掘了社会潜在人才，扩大了企业的人才资源，对企业经济腾飞与发展起到了极大的促进作用。