佳木斯万人事业编考试成绩
佳木斯万人事业编考试成绩
事业编成绩及格分数并不统一，具体的合格线需要以当地的规定为准。 笔试的合格分数线具体是： 1、报考中央机关、省级（含副省级）直属机构职位：报考中央机关和省级（含副省级）直属机构职位合格分数线为总分不低于110分，行测合格分数线为60分； 2、报考省直属事业单位综合管理岗位：报考省直属事业单位综合管理岗位的合格分数线为总分不低于105分，行测合格分数线为60分； 3、报考地市级（含县区级）直属事业单位综合管理岗位和行政执法类职位：报考地市级（含县区级）直属事业单位综合管理岗位和行政执法类职位的合格分数线为总分不低于100分，行测合格分数线市级为55分，县乡级为50分，部分偏远地区为45分，面试的合格分数线为60分。
您好，的发布日期第七师胡杨河市2022年第一批事业编笔试成绩将于2022年3月31日正式发布。大考结束之日，参加考试的考生可以在辽宁省教育考试院网站查询到他们的考试成绩。由于考试细节较多，为确保考生的权益，辽宁省教育考试院将组织严格的监督和管理，加强考试过程的公平，保证考试结果的公正性。其次，第七师胡杨河市2022年第一批事业编笔试成绩是反映考生知识、技能、能力及考试情况的重要依据，它们能够反映出考生在考试中取得的成绩，充分表达了参加考试者的学习水平和实践能力。成绩也是招聘单位看重的重要参考，对考生提供了职业发展的重要依据，有助于考生根据自身情况更好地制定发展规划。
佳木斯事业编面试得70分并不容易，因为它是一个竞争激烈的考试，要求考生拥有较高的知识水平和较强的应试能力。考试内容涵盖了政治、经济、文化、历史等方面，考生需要全面掌握这些知识，并能够准确地回答考官提出的问题。此外，考生还需要掌握一定的职业技能，比如熟悉办公软件、掌握一定的文秘技能等，以便在面试中能够表现出色。
考试结束后一个月。由黑龙江人事考试中心得知，黑龙江事业单位成绩是在考试后一个月内公布成绩。事业单位考试又称事业编制考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施）。
佳木斯万人事业编考试答案
事业编考试公共基础知识模拟试题常识判断 31、下列行为中，没有违反《中华人民共和国未成年人保护法》的是（）。A.幼儿园教师在给孩子们上课时吸烟 B.父母逼迫19周岁的女儿嫁给一外地人 C.某营业性舞厅领班让17周岁的小明进入舞场 D.由于家庭生活困难，老王不让自己10岁的儿子上学 32、每一种食物都有特殊的营养成分，食物搭配得当既美味又有利于营养吸收，促进健康，搭配不当则不仅不能吸收原有的营养成分，反而在一定程度上会损害人体的健康。下列食物搭配得当的是（）。 A.虾与维生素 B.鸭肉与山药 C.螃蟹与茄子 D.红糖与皮蛋 33、有一次，飞机在起飞过程中乘客罗某手机铃声响起来，乘务员和治安人员强行扣押其手机，罗某不服，欲诉讼，被告方应为（）。 A.治安人员 B.乘务员 C.该航空公司 D.机长 34、如果一国货币汇率上升，即对外升值，一般会导致（）。 A.本国进口增加 B.本国旅游收入不变 C.本国出口增加 D.本国旅游收入增加 35、黄昏时，靠近太阳的周围往往会发出色彩鲜艳的云彩，人们叫它“火烧云”。产生这样现象的主要原因是（）。 A.黄昏时，空气中的细小颗粒物聚集在西方，被太阳光一照便变成了红色云 B.黄昏时，太阳光中的红色光比其他颜色的光在空气中走过的距离短，所以人们只看到被红色光照的云 C.黄昏时，气温比白天低，云被太阳光一照便变成了红色的云 D.黄昏时，太阳光在空气中走过的距离比白天长，其中的蓝色光、紫色光等中途都散掉了，红色光使云变成了红色。 【答案及解析】 31.正确答案是 B【解析】《未成年人保护法》中界定，“本法所称未成年人是指未满18周岁的公民。”因此B项中父母的做法并未违反《未成年人保护法》，而是触犯了《婚姻法》第6条的规定，即“结婚年龄，男不得早于22周岁，女不得早于20周岁”。故正确答案为B。 32.正确答案是 B【解析】海产品由于含有砷，而维生素C是强氧化剂，因此，在氧化剂的作用下，砷会被氧化成三氧化二砷，也就是我们所俗称的砒霜，所以A不能选。螃蟹与茄子同食伤肠胃，容易造成拉肚子，所以不能选C。皮蛋忌红糖，食则泻肚，所以D不当选。鸭肉营养丰富，但是脂肪含量较高，山药则可以消除油腻感，山药和鸭肉同时食用，可降低血液中胆固醇的含量，还可起到很好的滋补效果。因此选B。 33.正确答案是 C【解析】罗某对乘务人员和治安人员的职务行为不服，应以乘务人员和治安人员所在单位为被告。故正确答案为C。 34.正确答案是 A【解析】一国货币升值，意味着本国商品价格在国际市场上上涨，其他因素不变的情况下，销量就要下降。所以一般会导致本国出口减少。但对消费者有利。本国货币升值了，可以兑换出更多的外国货币，可以购买更多的国外商品。一般会导致本国进口增加。对于来本国旅游的外国游客来说，购买本国商品的价格上涨，所以会导致本国旅游收入减少。故正确答案为A。 35.正确答案是 D【解析】火烧云是日出或日落时出现的赤色云霞。火烧云属于低云类，是大气变化的现象之一。它常出现在夏季，特别是在雷雨之后的日落前后，在天空的西部。由于地面蒸发旺盛，大气中上升气流的作用较大，使火烧云的形状千变万化。 太阳光是由红、橙、黄、绿、青、蓝、紫七色光混合而成的。这些颜色的光的波长不一样，红色光波最长，橙色光波其次，紫色光波最短。空气的分子和空气里飘浮着无数细小的灰尘和水滴，它们都能够把太阳的各色光线分散开来，这就叫作散射作用。太阳光中的光波波长越短的，像紫色、蓝色光就很容易被散射开来;波长越长的，像红色、橙色光就不容易散射。早晨或傍晚，太阳光是斜射的，它通过空气层的路程比较长，受到散射就减弱得很厉害。减弱得最多的是紫色光，减弱得最少的是红色或橙色光。这些减弱后的彩色阳光，照射在天空中、云层上，就形成鲜艳夺目的彩霞。故正确答案为D。
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佳木斯成人事业编考试
不好。根据佳木斯事业单位编制的相关信息显示，佳木斯纪委事业编不好考，是一个竞争激烈的考试，要求考生拥有较高的知识水平和较强的应试能力，通过率较低。佳木斯纪委事业编报名网站是佳木斯市纪委监委网站。
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现在经济不好，就业形势困难，所以只要是有编制的单位，一般都不太好考，都有较大竞争压力。有些地方还有各种关系户。东南地区好一些，经济落后省份这种现象更突出。
佳木斯人事考试
【 #教师招聘# 导语】2023年黑龙江佳木斯大学公开招聘人员公告已发布，报名时间：从公告发布之日起--2022年10月13日16:00时。 无 现将公告原文发布如下： 依据《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》《黑龙江省省直事业单位公开招聘工作人员实施细则》《关于进一步做好省直事业单位公开招聘工作的通知》文件精神，结合学校专业技术人才、管理人才队伍建设实际，现面向社会公开招聘工作人员，现将有关事宜公告如下： 一、学校及地域简介 详细介绍请关注佳木斯大学网站学校概况（）。 二、招聘原则 坚持德才兼备的用人原则，公开、平等、竞争、择优的原则。 三、招聘计划 见《佳木斯大学2023年公开招聘计划列表》（附件1、2、3） 学校常年接待各学科（专业）高层次人才、博士研究生来我单位洽谈应聘事宜。 四、招聘条件及享受待遇 （一）招聘条件 1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律，思想健康、品行端正。 2.符合我校学科（专业）建设需要，具有较高的业务素质和良好的职业道德，热爱教育事业，为人师表;工作中善于创新，团结协作，有较强的事业心。 3.身体健康无传染病、精神类疾病或重大疾病，能够坚持在教学、医疗、科研等岗位工作。 4.博士、硕士和本科生必须取得相应的毕业证、学位证（硕士研究生必须取得本科毕业证和学位证）；本、硕专业方向相同或相近(管理岗位、辅导员岗位除外)；留学归国人员相应学历必须取得我国教育部留学服务中心的学历学位认证书。 5.应聘的博士研究生1983年1月1日以后出生；应聘的硕士研究生1993年1月1日以后出生；应聘的本科生1996年1月1日以后出生。（校医院、护理学院、学生处心理健康教研室、附属第一医院、附属第二医院和附属第三医院岗位，硕士研究生1988年1月1日以后出生，本科生1993年1月1日以后出生） 6.应聘者必须在2023年7月31日前获得报名岗位所需的学历和学位（博士研究生可延长至2023年12月31日），如不能按时取得相应学历和学位，则取消录用资格。 7.应聘者需通过大学公共外语四级及以上等级考试（音乐学院、体育学院岗位,医疗单位医技和护理岗位,留学归国人员不作要求）。 8.服从招聘单位对岗位的安排调整。 9.具备招聘岗位所需要的其他条件及特殊要求见附件《佳木斯大学2023年公开招聘计划列表》（附件1、2、3）。 （二）下列人员不得报名 1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除公职的人员。 2.被开除中国共产党党籍的人员。 3.在近3年各类招考过程中被录用主管机关认定有考试作弊行为的人员。 4.按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。 5.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作的人员。 （三）享受待遇 1.高层次人才 相关待遇一人一议。 2.博士研究生 A类：“双一流”学科（专业）博士研究生；学校急需学科（专业）博士研究生。 （1）享受事业单位统发工资，校内绩效工资； （2）享受学校提供的安家费不低于20万元； （3）享受学校提供的住房补贴不低于15万元； （4）享受学校提供的一套人才公寓； （5）享受学校提供的科研启动金和平台建设费。自然科学不低于10万元、人文社会科学不低于5万元； （6）享受学校提供的博士研究生津贴每年1～万元。 B类：其他学科(专业)博士研究生。 （1）享受事业单位统发工资，校内绩效工资； （2）享受学校提供的安家费不低于15万元； （3）享受学校提供的基础性住房补贴不低于10万元； （4）享受学校提供的一个人才公寓单间； （5）享受学校提供的科研启动金和平台建设费。自然科学不低于5万元、人文社会科学不低于3万元； （6）享受学校提供的博士研究生津贴每年1～万元。 高层次人才和博士研究生可享受暖心“六个一”人文关怀，即“一个人才公寓单间、一次本市质基础教育学校子女入学推荐机会、一个校内启薪配偶工作安置岗位、一名健康管理咨询医生、一名健身指导教练、一名子女艺术特长指导老师。” 被录用的本科和硕士研究生，根据需要提供过渡性人才公寓。 被录用的应聘人员落省直事业单位编制。 (四)政策加分 1.符合黑龙江省政府《关于进一步加强普通高等学校毕业生就业工作的意见》（黑政发﹝2009﹞30号）加分条件的。 2.符合黑龙江省人民政府关于疫情防控编制外医务人员加分条件的。 现场确认时需提供加分相关材料，否则视为无效（为确保相关材料有效，需提前与人事处人才服务中心联系）。 五、招聘程序 根据《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》的规定，结合我校2023年招聘计划，本着公开、公平、公正的原则，制定如下招聘程序： （一）网上报名 1.报名时间：从公告发布之日起--2022年10月13日16:00时。 2.应聘者必须通过佳木斯大学人事处网站（）进入报名系统，由应聘者个人注册用户，浏览选择岗位，填写报名材料，待审核通过后打印报名表格。其他报名方式无效。 3.注意事项： （1）填写报名资料时请认真阅读填写说明，每人只允许报考一个岗位。 （2）应聘者必须使用二代身份证报名（当前有效证件），报名与考试使用的身份证必须一致。 （3）应聘者上传照片必须为蓝底、白底或红底证件照，上传生活照、风景照的应聘者不予审核。 （4）对招聘计划中的学科（专业）、学历、资格以及网上报名流程、方法等问题可电话咨询佳木斯大学人事处人才服务中心。 （二）资格审查 对应聘者所填写的资料进行资格审查。审查资格期间，应聘者可登陆报名网站查询审查结果。 1.审查时间：从公告发布之日起--2022年10月14日16:00时。 2.注意事项：（1）资格审查通过者不允许改报其他岗位。（2）报名人数与招聘人数比例达不到3:1的岗位，原则上减少该岗位录取人数或取消该招聘岗位，如符合其他岗位条件应聘者可改报其他岗位。（3）对审查结果有异议的，可提出申诉，申诉通过的视为报名成功，未通过的取消报名资格或改报其他符合条件的岗位。 （三）现场确认 1.确认时间：2022年10月22日9:00时--16:00时（现场确认工作遵从上级和佳木斯大学疫情防控总体安排，如遇取消或调整，另行通知）。 2.现场确认地点：佳木斯大学一区B院国际会议中心一楼大厅（学府街298号）。 3.现场确认材料：（1）持本人身份证原件及复印件一份，网上打印报名表一份（本人需签字并且加盖学校或所在单位公章），近期一寸免冠彩色照片两张。（2）各类证书原件及复印件一份（本硕博的毕业证、学位证、《教育部学历证书电子注册备案表》、国外学历学位认证书、专业技术任职资格证明、外语合格证书、住院医师规范化培训合格证书、执业医师证书和其他资格证书等；应届毕业生需提供所在学校出具的在校证明和《教育部学籍在线验证报告》）。（3）有工作单位的应聘者需提供所在单位出具的同意参加应聘证明。（4）应聘人员所在院校、单位或社区提供的思想品德等方面的政审材料（附件4：《佳木斯大学2023年公开招聘人员政审表》）。 4.对于不符合应聘条件、虚报瞒报应聘材料或不能及时参加现场确认的应聘者将取消其考试资格。 5.经现场确认，个别岗位符合条件的报考人数与招聘人数比未达到3:1的，原则上缩减该岗位的招聘人数或取消该招聘岗位。 6.按照《黑龙江省财政厅、黑龙江省发展和改革委员会关于省直事业单位公开招聘工作人员考试继续收取考试费的通知》（黑财税﹝2020﹞3号文件）的有关规定，现场确认通过后的应聘者需交笔试费用180元人民币。 （四）考试时间 1.笔试时间：请关注佳木斯大学人事处网站（）。 2.面试时间：请关注佳木斯大学人事处网站（）。 （五）考试办法 1.应聘硕士、本科岗位采取笔试和面试的方式进行考核。笔试成绩、面试成绩均按百分计算，笔试、面试总成绩100分，其中笔试成绩占50%，面试成绩占50%。面试成绩低于60分者不予录用。 2.应聘博士岗位采取面试的方式进行考核。面试成绩100分，面试成绩低于60分者不予录用。 3.总成绩核算办法 本科、硕士岗位总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%； 博士岗位总成绩=面试成绩； 总成绩折算后保留小数点后两位。 （六）笔试、面试 笔试： 1.临床及相关岗位笔试：政治理论（时事政治、职业道德）+外语+医学综合知识+教师基本素质（教育教学能力、教育学、心理学）。 2.教学岗位笔试：政治理论（时事政治、职业道德）+外语+教师基本素质（教育教学能力、教育学、心理学）+综合素质能力（文字能力、分析解决问题能力）。 视情况加试相关专业知识。 3.管理、教辅、辅导员及其它岗位笔试：政治理论（时事政治、职业道德）+外语+教师基本素质（教育教学能力、教育学、心理学）+综合素质能力（文字能力、分析解决问题能力）。 面试： 1.根据笔试总成绩，按照招聘岗位人数1:3的比例，由高分到低分确定进入面试人选。若成绩出现并列，则扩大进入面试人选。拟进入面试人员名单在佳木斯大学人事处网站公示3个工作日。 2.教师、教辅、临床及相关岗位面试采取试讲、答辩的形式。 3.辅导员、管理岗位及其它岗位采取结构化面试、答辩的形式。 （七）确定拟录用人选 按照招聘人数1：1的比例以总成绩由高分到低分的顺序等额确定考核人员名单。如总成绩出现并列情况，将按照面试成绩由高分到低分排序。 （八）身体体检 拟录用人员按要求参照《公务员录用体检通用标准试行>》进行体检，体检合格者方可录用，体检不合格者，不予录用。 （九）公示、录用 依据考试、考核和体检结果确定的拟录用人员，经佳木斯大学人事处网站对拟录用人员进行为期7个工作日公示。对于公示期满无异议的，学校负责为录取人员办理相关手续。 六、组织领导和监督 学校成立公开招聘工作领导小组并设办公室 办公室电话： 监督电话(学校纪委办公室)： 七、联系方式 通讯地址：黑龙江省佳木斯市向阳区学府街258号 佳木斯大学人事处人才服务中心（主楼3020室） 邮政编码：154007 联系人：马老师 电话： E-mail： 八、其他情况说明 1.拟进入面试人员名单在佳木斯大学人事处网站公示，学校不再另行通知。拟进入面试人员因未能按规定时间在指定地点参加面试而未被录用的，由应聘者个人承担责任。 2.拟录用人员未在规定时间内到校办理相关录用手续的，取消录用资格。 年应届硕士研究生、博士研究生办理入校手续之前，需提供毕业证、学位证原件及其它条件所需的原件，否则不予录用。 4.对于新录用人员实行试用期制度，试用期为六个月（初次就业人员试用期为十二个月），试用期合格，予以正式录用，试用期不合格的，取消其录用。 5.录用的教辅、管理、辅导员岗位人员，在相应岗位工作年限分别不少于三年、五年、十年。 本方案由佳木斯大学人事处负责解释。 佳木斯大学人事处 2022年9月16日 附件1：《佳木斯大学2023年公开招聘计划列表》（一） 附件2：《佳木斯大学2023年公开招聘计划列表》（二） 附件3：《佳木斯大学2023年公开招聘计划列表》（民族学） 附件4：《佳木斯大学2023年公开招聘人员政审表》 2023年黑龙江佳木斯大学公开招聘人员报名入口 原文标题：佳木斯大学2023年公开招聘人员公告 文章来源：
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地方公务员考试是省考，是一个省份统一考试，佳木斯公务员报名时间可以关注黑龙江人事考试网，人事网会下发省考的公告和职位表，更多考试信息关注抚顺中公教育网，希望可以帮到您。
如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
目前黑龙江人事考试网暂未发布2019年一级消防工程师证书领取时间和地点，可以参考2018年黑龙江省的一级消防工程师证书领取地点！！！！
万人事业编考试成绩
事业编成绩一般在笔试结束后一个月左右可以查询。事业编笔试成绩一般在可以笔试结束后一个月左右可以查询，面试成绩通常是面试结束后3-7天左右可以查询，具体时间可以登录当地人事考试网进行查看。以2022山东为例，事业单位统考笔试已于6月25日11：30结束，考试成绩会在7月中下旬发布。事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制，隶属国家。
大兴区第一批事业编成绩大兴区第一批事业编成绩2020年公布的第一批公务员事业编制考试的总体成绩情况如下：最高分：717分最低分：242分平均分：412分大兴区考生的成绩情况如下：最高分：636分最低分：242分平均分：382分
据了解，大兴区第一批事业编制考试已于2020年1月6日举行。大兴区第一批事业编考试以“政治理论、法律基础知识、行政业务知识、公共管理理论等基本知识等”为考试内容。根据公开信息，至2020年1月22日，大兴区第一批事业编制考试共有4人获得及格成绩，且考试分数均达到了85分以上。其中，胡登峰获得了90分，张金森、施能耕获得了87分，马文强获得了86分。
一般都是在各地的人事网里查的