兴安盟人事考试报名人数
兴安盟人事考试报名人数
您好，内蒙古公务员省考报名人数取决于每年的考试招考计划，根据招考计划，每年招收的公务员人数不同，最少200人，最多500人。每年招考计划都会在招考开始前公布，报名人数也会根据招考计划而定。
2021内蒙古公安厅招聘辅警报名截止到3月13日报名人数最多的岗位是内蒙古自治区公安厅高速公路一支队高速公路交通勤务辅警岗位1报考人数2377人，报名最激烈岗位为内蒙古自治区公安厅厅机关文职辅警岗位7报名竞争比为285:1内蒙古自治区公安厅面向社会公开招聘辅警考试各职位报名情况统计（截至2021年3月13日 10:30）职位代码 单位名称 职位名称 招考人数 报考人数10010001 内蒙古自治区公安厅 留置看护勤务辅警岗位1 49 89410010002 内蒙古自治区公安厅 留置看护勤务辅警岗位2 30 20610010003 内蒙古自治区公安厅 留置看护勤务辅警岗位3 120 120110010004 内蒙古自治区公安厅 留置看护勤务辅警岗位4 80 142210010005 内蒙古自治区公安厅 厅机关文职辅警岗位1 21 30710010006 内蒙古自治区公安厅 厅机关文职辅警岗位2 5 内蒙古自治区公安厅 厅机关文职辅警岗位3 5 27110010008 内蒙古自治区公安厅 厅机关文职辅警岗位4 20 56710010009 内蒙古自治区公安厅 厅机关文职辅警岗位5 20 75110010010 内蒙古自治区公安厅 厅机关文职辅警岗位6 5 38810010011 内蒙古自治区公安厅 厅机关文职辅警岗位7 5 142410010012 内蒙古自治区公安厅 厅机关文职辅警岗位8 20 80310010013 内蒙古自治区公安厅 厅机关高技能专业化辅警岗位1 10 内蒙古自治区公安厅 厅机关高技能专业化辅警岗位2 30 22210020001 内蒙古自治区公安厅高速公路一支队 高速公路交通勤务辅警岗位1 20 237710030001 内蒙古自治区公安厅高速公路二支队 高速公路交通勤务辅警岗位2 50 1 内蒙古自治区公安厅高速公路三支队 高速公路交通勤务辅警岗位3 10 1175
2022内蒙古省考各地市报名人数情况统计由内蒙古公务员考试网同步内蒙古华图整理发布。更多关于公务员公告,内蒙古省考公告,2022内蒙古公务员报名人数,以及华图公务员考试备考信息。请关注内蒙古公务员考试网/内蒙古人事考试网！准考证打印入口 图书网课 考前冲刺试卷 尖子生礼包 笔试课程咨询 历年考题2022年内蒙公务员考试华图官方备考交流群5722872532022内蒙古省考各地市报名人数情况统计》》》2022年内蒙古公务员各地市各系统报名人数统计汇总【点击查看】》》》2022年内蒙古公务员职位检索【检索适合自己的岗位】》》》2022年内蒙古公务员考试报名入口【提早报名】又是一年省考招录时!2022年内蒙古自治区省考官方招录公告于2月28日发布，招录人数为4128人，报名时间为：3月1日9时至3月6日17时，公共科目考试内容依旧为行测和申论。针对2022内蒙古公务员考试各地市招录人数统计，内蒙古华图公考研究专家详细为你解读。
兴安盟省考报名人数兴安盟省考报名人数2020年兴安盟省考报名人数为万人，其中普通高校招生考试报名人数万人，成人高等教育招生考试报名人数万人。
兴安盟人事考试报考人数
您好，内蒙古公务员省考报名人数取决于每年的考试招考计划，根据招考计划，每年招收的公务员人数不同，最少200人，最多500人。每年招考计划都会在招考开始前公布，报名人数也会根据招考计划而定。
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19万人左右。根据各地市事业单位官方公布的最后一次数据来看，2022广西事业单位报名人数已有19万人左右。事业单位考试又称事业编制考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心。
一、引进计划 本次计划公开引进高层次人才7人，详见《兴安盟部分直属事业单位引进高层次人才计划表》(附件，以下简称《计划表》)。 二、引进条件 (一)具备下列条件的人员，可以报名应聘： 1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵守宪法和法律; 3.具有良好的品行; 4.具有正常履行职责的身体条件; 5.具有符合岗位要求的工作能力; 6.具备岗位要求的年龄、户籍、学历、学位、专业、工作经历及其他条件(详见《计划表》)。 (二)下列人员不得报名： 1.现役军人; 2.在读的全日制研究生或本科生(不含2021年7月底前毕业的全日制普通高校应届毕业生); 3.盟内在编人员; 4.公务员录用考试或事业单位公开招聘中有违纪违法记录人员; 5.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职人员; 6.聘用后即构成回避关系人员; 7.有关规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。 三、引进程序 (一)报名 1.报名采用网络报名的方式进行。公告发布网站为兴安党建网(网址：)和兴安盟人事考试网(网址：)，报名网站为兴安盟人事考试网。报名时间为2021年7月20日上午9：00至下午17：00，逾期不候。 2.应聘人员报名必须符合本公告规定的相关条款和《计划表》规定的年龄、户籍、学历、学位、专业、工作经历及其他引进人才具体条件。每名应聘人员只能应聘一个岗位。 3.应聘人员须按要求完整清晰、如实准确填写《报名登记表》，并上传本人近期正面免冠2寸数码彩色照片(jpg格式、大小为20KB以下)。应聘人员须使用二代身份证(有效临时身份证)或护照报名，且报名所用身份证件要与参加评估时所用证件一致。 4.应聘人员在填写个人简历时，须完整填写本人就读全日制普通高校本科阶段和全日制普通高校研究生阶段的学习经历(填写起止年月、就读院校、院系、专业)和毕业后的工作经历(填写起止年月、工作单位、从事的主要工作)。 5.有专业要求的岗位，应聘人员所学专业必须与引进人才岗位要求的专业相一致。要求本硕专业相近或相同的岗位，应聘人员要分别填写全日制普通高校本科学历的专业和全日制普通高校研究生学历的专业。 6.应聘限兴安盟户籍的岗位，应在2021年7月21日前具有兴安盟户籍或参加高考时为兴安盟户籍。 7.报名成功的应聘人员，需自行打印《报名登记表》(一式二份)。凡因《报名登记表》所填写的各项内容不完整、不全面、不清晰、不真实、不准确而影响书面审查、评估和聘用的，责任自负。 (二)资格审查 1.资格审查时间为2021年7月22日上午9：00—11：00，下午15：00—17：00，逾期不候。 2.地点：盟党政综合大楼一楼东北角盟人才服务局大厅。 3.资格审查采取现场审查的方式进行。应聘人员本人在规定时间内携带以下材料，到指定地点进行资格审查。 (1)《报名登记表》一式二份; (2)居民二代身份证(或有效临时身份证)或护照原件及复印件、户口本原件及复印件; (3)全日制普通高校本科毕业证、学位证原件及复印件，全日制普通高校研究生毕业证、学位证原件及复印件(2021年应届毕业生未取得毕业证学位证之前，可先提供学生证和学校出具的在籍学习证明。在公示确定人员名单前，必须提交毕业证、学位证原件及复印件，否则取消引进资格)，报到证原件及复印件，海外留学人员提供国外学历学位认证书原件及复印件，中国高等教育学生信息网全日制普通高校本科学历和全日制普通高校研究生学历认证《教育部学历证书电子注册备案表》; (4)从业资格证书、专业技术资格证书、专利证书原件及复印件; (5)应聘要求具有相关工作经历岗位的人员，须提供与用人单位签订的聘用合同原件及复印件(复印件加盖单位公章)、工作期间工资发放表复印件(单位法人和财务负责人签字，加盖单位公章)、与引进人才岗位相关工作经历的证明(单位法人签字，加盖单位公章)等相关材料; (6)盟外在职在编的应聘人员，须提交本人所在单位同意应聘的证明原件(单位法人签字，加盖单位公章)。 4.资格审查有关要求： (1)应聘人员本人必须在《报名登记表》上签字，保证递交的相关材料与人事(学籍)档案内容相一致，复印件与原件相一致，真实可信; (2)应聘人员在参加资格审查前，需将应聘所需材料编制目录，并将所需材料复印件装订成册，在资格审查时递交工作人员; (3)应聘人员未按要求编制目录、装订成册，造成材料丢失或递交材料不齐全、不完整，影响审查结果的，责任由应聘人员自负; (4)资格审查结果在网上公示。审查结果不合格的，取消应聘资格。 (三)评估 评估方式、时间、地点等相关事宜另行公布。 (四)体检 1.体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)以及《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕1号)及修订标准执行。 2.应聘人员未按要求在规定时间内参加体检，或体检不合格，或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况的，取消聘用资格。 (五)考察 1.考察工作由各引进人才单位主管部门按照有关规定和要求组织实施。主要考察拟引进人员的思想政治表现、道德品质、能力素质、学习和工作表现、工作经历、遵纪守法、廉洁自律以及是否有回避关系等方面的情况。 2.考察结果确定为不合格的，取消聘用资格。 3.考察工作结束后，各考察部门要将考察工作开展情况和拟引进人员考察结果形成书面报告，报盟委人才工作领导小组办公室备案。 (六)公示和聘用 1.拟引进人员信息在兴安党建网、兴安盟人事考试网进行公示，公示期限为5个工作日。同时公布举报电话，接受社会监督。 2.公示期满，对在公示期间反映有影响聘用的问题并查实有据的，不予引进;对反映的问题一时难以查实的，暂缓引进，待问题查清楚后再决定是否引进。 3.公示期满，没有问题的，引进人才主管部门向盟委人才工作领导小组办公室提交档案和相关材料，经审核批准后，办理聘用、编制注册手续。 4.引进人才按规定实行试用期制度，试用期为12个月，试用期满不合格的，取消聘用。 5.引进人才列入事业编制，按事业单位人员管理，享受事业单位相应岗位待遇，最低服务年限不少于5年。 四、有关要求 1.应聘者的资格审查工作贯穿引进人才工作全过程，在引进人才的任何阶段及试用期间,如发现应聘者与引进条件不符或弄虚作假、故意隐瞒个人信息、扰乱正常引进人才工作秩序，一律取消其聘用资格，并追究相关责任。 2.应聘人员在引进人才工作期间要保持所留电话通讯畅通，因个人原因造成信息沟通不畅而影响资格审查、评估、体检、考察或聘用的，责任自负。 3.本方案由盟委人才工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜经盟委人才工作领导小组办公室研究后另行决定。 4.本次引进人才相关事宜和信息，通过兴安党建网、兴安盟人事考试网发布，请随时关注。 报名咨询电话： 技术咨询电话： 2021年度兴安盟“绿色通道”引进高层次和急需紧缺人才需求计划表.xlsx 中共兴安盟委人才工作领导小组办公室 2021年7月13日
兴安盟人事考试报名
不能。因为报名系统使用手机报名，容易出现各类问题，而且需要查看职位表信息，修改照片等，这些都是手机没法弄的，因此，考生是通过电脑的方式实现网上报名。
一、引进计划 本次计划公开引进高层次人才1人，详见《兴安盟部分直属事业单位引进高层次人才计划表》（附件，以下简称《计划表》）。 二、引进条件 （一）具备下列条件的人员，可以报名应聘： 1.具有中华人民共和国国籍； 2.遵守宪法和法律； 3.具有良好的品行； 4.具有正常履行职责的身体条件； 5.具有符合岗位要求的工作能力； 6.具备岗位要求的年龄、户籍、学历、学位、专业、工作经历及其他条件（详见《计划表》）。 （二）下列人员不得报名： 1.现役军人； 2.在读的全日制研究生或本科生（不含2021年7月底前毕业的全日制普通高校应届毕业生）； 3.盟内在编人员； 4.公务员录用考试或事业单位公开招聘中有违纪违法记录人员； 5.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职人员； 6.聘用后即构成回避关系人员； 7.有关规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。 三、引进程序 （一）报名 1.报名采用网络报名的方式进行。公告发布网站为兴安党建网（网址：）和兴安盟人事考试网（网址：），报名网站为兴安盟人事考试网。报名时间为2021年6月22日上午9：00至下午17：00，逾期不候。 2.应聘人员报名必须符合本公告规定的相关条款和《计划表》规定的年龄、户籍、学历、学位、专业、工作经历及其他引进人才具体条件。每名应聘人员只能应聘一个岗位。 3.应聘人员须按要求完整清晰、如实准确填写《报名登记表》，并上传本人近期正面免冠2寸数码彩色照片（jpg格式、大小为20KB以下）。应聘人员须使用二代身份证（有效临时身份证）或护照报名，且报名所用身份证件要与参加评估时所用证件一致。 4.应聘人员在填写个人简历时，须完整填写本人就读全日制普通高校本科阶段和全日制普通高校研究生阶段的学习经历（填写起止年月、就读院校、院系、专业）和毕业后的工作经历（填写起止年月、工作单位、从事的主要工作）。 5.有专业要求的岗位，应聘人员所学专业必须与引进人才岗位要求的专业相一致。要求本硕专业相近或相同的岗位，应聘人员要分别填写全日制普通高校本科学历的专业和全日制普通高校研究生学历的专业。 6.应聘限兴安盟户籍的岗位，应在2021年6月23日前具有兴安盟户籍或参加高考时为兴安盟户籍。 7.报名成功的应聘人员，需自行打印《报名登记表》（一式二份）。凡因《报名登记表》所填写的各项内容不完整、不全面、不清晰、不真实、不准确而影响书面审查、评估和聘用的，责任自负。 （二）资格审查 1.资格审查时间为2021年6月23日上午9：00—11：00，下午15：00—17：00，逾期不候。 2.地点：盟党政综合大楼一楼东北角盟人才服务局大厅。 3.资格审查采取现场审查的方式进行。应聘人员本人在规定时间内携带以下材料，到指定地点进行资格审查。 （1）《报名登记表》一式二份； （2）居民二代身份证（或有效临时身份证）或护照原件及复印件、户口本原件及复印件； （3）全日制普通高校本科毕业证、学位证原件及复印件，全日制普通高校研究生毕业证、学位证原件及复印件（2021年应届毕业生未取得毕业证学位证之前，可先提供学生证和学校出具的在籍学习证明。在公示确定人员名单前，必须提交毕业证、学位证原件及复印件，否则取消引进资格），报到证原件及复印件，海外留学人员提供国外学历学位认证书原件及复印件，中国高等教育学生信息网全日制普通高校本科学历和全日制普通高校研究生学历认证《教育部学历证书电子注册备案表》； （4）从业资格证书、专业技术资格证书、专利证书原件及复印件； （5）应聘要求具有相关工作经历岗位的人员，须提供与用人单位签订的聘用合同原件及复印件（复印件加盖单位公章）、工作期间工资发放表复印件（单位法人和财务负责人签字，加盖单位公章）、与引进人才岗位相关工作经历的证明（单位法人签字，加盖单位公章）等相关材料； （6）盟外在职在编的应聘人员，须提交本人所在单位同意应聘的证明原件（单位法人签字，加盖单位公章）。 4.资格审查有关要求： （1）应聘人员本人必须在《报名登记表》上签字，保证递交的相关材料与人事（学籍）档案内容相一致，复印件与原件相一致，真实可信； （2）应聘人员在参加资格审查前，需将应聘所需材料编制目录，并将所需材料复印件装订成册，在资格审查时递交工作人员； （3）应聘人员未按要求编制目录、装订成册，造成材料丢失或递交材料不齐全、不完整，影响审查结果的，责任由应聘人员自负； （4）资格审查结果在网上公示。审查结果不合格的，取消应聘资格。 （三）评估 评估方式、时间、地点等相关事宜另行公布。 （四）体检 1.体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）以及《公务员录用体检操作手册（试行）》（国人厅发〔2007〕1号）及修订标准执行。 2.应聘人员未按要求在规定时间内参加体检，或体检不合格，或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况的，取消聘用资格。 （五）考察 1.考察工作由各引进人才单位主管部门按照有关规定和要求组织实施。主要考察拟引进人员的思想政治表现、道德品质、能力素质、学习和工作表现、工作经历、遵纪守法、廉洁自律以及是否有回避关系等方面的情况。 2.考察结果确定为不合格的，取消聘用资格。 3.考察工作结束后，各考察部门要将考察工作开展情况和拟引进人员考察结果形成书面报告，报盟委人才工作领导小组办公室备案。 （六）公示和聘用 1.拟引进人员信息在兴安党建网、兴安盟人事考试网进行公示，公示期限为5个工作日。同时公布举报电话，接受社会监督。 2.公示期满，对在公示期间反映有影响聘用的问题并查实有据的，不予引进；对反映的问题一时难以查实的，暂缓引进，待问题查清楚后再决定是否引进。 3.公示期满，没有问题的，引进人才主管部门向盟委人才工作领导小组办公室提交档案和相关材料，经审核批准后，办理聘用、编制注册手续。 4.引进人才按规定实行试用期制度，试用期为12个月，试用期满不合格的，取消聘用。 5.引进人才列入事业编制，按事业单位人员管理，享受事业单位相应岗位待遇，最低服务年限不少于5年。 四、有关要求 1.应聘者的资格审查工作贯穿引进人才工作全过程，在引进人才的任何阶段及试用期间,如发现应聘者与引进条件不符或弄虚作假、故意隐瞒个人信息、扰乱正常引进人才工作秩序，一律取消其聘用资格，并追究相关责任。 2.应聘人员在引进人才工作期间要保持所留电话通讯畅通，因个人原因造成信息沟通不畅而影响资格审查、评估、体检、考察或聘用的，责任自负。 3.本方案由盟委人才工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜经盟委人才工作领导小组办公室研究后另行决定。 4.本次引进人才相关事宜和信息，通过兴安党建网、兴安盟人事考试网发布，请随时关注。 报名咨询电话： 技术咨询电话： 2021年度兴安盟“绿色通道”引进高层次和急需紧缺人才需求计划表.xlsx 中共兴安盟委人才工作领导小组办公室 2021年6月11日
兴安盟人事考试分数
2023广西公务员考试成绩已经公布了，随即也发布了广西各个机关或者地级市的资格复审公告，各位考生可以自行查看，各位考生可在3月17日起登录广西人事考试网查询笔试成绩。在此，高顿公考小编特整理相关资讯如下：
<<<点击进入：2023广西公务员笔试成绩查询入口>>>
2023广西公务员考试成绩可查询
2023年广西公务员考试成绩查询入口已开通，报考人员可登录广西人事考试网查询笔试成绩。笔试合格分数线由自治区公务员局在广西人事考试网公布。
A、B、C类职位笔试合格分数线
一、A类（自治区级、市级机关）职位合格分数线为公共科目总成绩不低于110分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于50分。其中，艰苦边远地区职位、紧缺职位、面向退役军人招考职位、面向残疾人招考职位合格分数线为公共科目总成绩不低于105分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于45分。
二、B类（县级、乡镇级机关）职位合格分数线为公共科目总成绩不低于105分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于50分。其中，艰苦边远地区职位、紧缺职位、面向退役军人招考职位、面向服现役满5年的高校毕业生退役军人招考职位、面向高校毕业生退役军人或人武院校毕业生招考职位、面向残疾人招考职位合格分数线为公共科目总成绩不低于100分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于45分。
三、C类（行政执法类）职位合格分数线为公共科目总成绩不低于100分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于40分，且专业科目测试成绩不低于40分。
四、面向优秀村干部、优秀城市社区干部招考职位合格分数线为公共科目总成绩不低于85分（含少数民族照顾加分），且行政职业能力测验成绩不低于40分。
人民法院法官助理职位
人民法院法官助理职位合格分数线为笔试总成绩不低于45分〔笔试总成绩=行政职业能力测验成绩（含少数民族照顾加分）×30%+申论成绩×30%+专业科目成绩×40%〕，行政职业能力测验成绩不低于45分，且专业科目成绩不低于45分。
人民检察院检察官助理职位
人民检察院检察官助理职位合格分数线为笔试总成绩不低于45分〔笔试总成绩=行政职业能力测验成绩（含少数民族照顾加分）×30%+申论成绩×30%+专业科目成绩×40%〕，行政职业能力测验成绩不低于45分，且专业科目成绩不低于40分。
公安机关特殊招录职位
公安机关大数据职位合格分数线为笔试成绩不低于45分〔笔试成绩=行政职业能力测验成绩（含少数民族照顾加分）×30%+申论成绩×30%+专业科目笔试成绩×40%〕，行政职业能力测验成绩不低于45分，且专业科目笔试成绩不低于40分。
公安机关法医职位合格分数线为笔试成绩不低于45分〔笔试成绩=行政职业能力测验成绩（含少数民族照顾加分）×30%+申论成绩×30%+专业科目笔试成绩×40%〕，行政职业能力测验成绩不低于45分，且专业科目笔试成绩不低于40分。
公务员考试资料领取
内蒙古事业单位参加普通高校招生考试的考生，必须在报考省内普通高校招生考试报名时，提交《内蒙古自治区事业单位入党积极分子、团员、预备党员参加普通高校招生考试申请表》，经审核确认后，获得一定分数线，可以参加面试，并最终顺利录取。具体分数线根据报考省份招生政策而定，一般为30分或30分以上，具体以招生录取办法为准。
根据内蒙古人事考试改革实施方案，内蒙古事业单位考试的分数标准是：报考类别为招录单位的考生，笔试成绩满分为100分，其中学历考核满分30分，笔试考核满分70分；报考类别为聘任单位的考生，笔试成绩满分为100分，其中学历考核满分30分，笔试考核满分70分。因此，内蒙古事业单位考试的最低分数要求为30分。
内蒙古事业单位招考要求考生满足基本要求，依据本科毕业生招聘指南，一般考生满分100分，语文、数学、外语三门可拿到60分，专业课取得40分，综合考试可获得20分，思想政治理论考试可拿到20分。另外，经过专业综合能力考试和体检，达到规定标准可多获10分，最终总分达到90分以上可进入面试。
兴安盟人事考试报名网
1. 您可以访问内蒙古人事考试网站（）来查看相关信息。2. 在网站首页可以看到“考试动态”一栏，点击进入即可查看最新的考试信息和通知。3. 另外，在网站的“考生服务”栏目中也可以查看报名信息和相关考试材料下载。内容延伸：如果您需要了解更多关于内蒙古人事考试的信息，可以通过官方网站或联系当地的招考部门获取更多详细信息。同时，要在规定的时间内按照要求完成报名和缴费程序，确保自己的参加考试资格。
2023内蒙古事业单位招聘考试公告信息信息已发布，报名时间：2023年7月10日9:00—7月14日17:00；资格初审截止时间为2023年7月15日12:00；缴纳本次考试报名的报名费用用截止时间为2023年7月15日17:00。
考试时间和科目：2023年7月25日下午；14:30-16:30《综合能力测试》，满分100分。考试地点位置位置：具体地点位置位置见准考证。
全区分设12个考区：呼和浩特市、包头市、呼伦贝尔市（含满洲里市）、兴安盟、通辽市、赤峰市、锡林郭勒盟（含二连浩特市）、乌兰察布市、鄂尔多斯市、巴彦淖尔市、乌海市和阿拉善盟的盟行政公署、市人民政府所在地。
报名及注意事项：
报名采用网络报名方式进行，报名网站为内蒙古人事考试网（网址），报考者提交报名申请的时间为2023年2月1日9:00至2月7日17:00。
每位报考者只能报考一个职位。报考者要认真阅读《简章》和《职位表》中的有关报考要求和资格条件，对照个人情况认真选择符合条件的职位报考。同时报考内蒙古自治区2023年度集中选调应届优秀大学毕业生考试的，具体要求参照集中选调公告。
报名时，报考者须先在报名网站上签署《考生诚信承诺书》，然后按要求填写《报名登记表》信息，并上传本人近期正面免冠2寸数码彩照（jpg格式、大小为20KB以下）。
以上内容参考：内蒙古自治区工业和信息化厅-2023年度考试录用公务员简章