信阳人事考试网公安辅警
信阳人事考试网公安辅警
按每个地区的招收条件不同而不同。一般的话，你要是当兵退伍，高中文化。或者没当过兵。大专文化。那你基本符合辅警的招收条件。
2022河南省省公安厅辅警不好进。根据2022河南省省公安厅关于辅警招聘入编公告，公安厅辅警需要先参与辅警考试，过线后进入面试，面试排名前3才可进入。
协警招收的条件一般由用人单位来定，全国没有统一的标准。 给您介绍两个招聘协警的条件，供您参考。四川西南地区招收协警的基本条件如下：一、高中以上学历，身体健康，退伍军人和警察院校毕业生优先。二、无不良嗜好，未被公安机关打击处理过。三、年龄限制在25周岁以下，最长可以干至35周岁。四、必须经过基本的面试和笔试合格后方可录取。五、试用期3个月。哈尔滨太平国际机场招收协警的基本条件如下：招聘岗位：公安局协警 招聘条件：具有大专（含）以上学历；年龄18-25周岁，男性，身高170cm（含）以上,五官端正，身体健康，体型标准；4.公安院校毕业、复转军人或有训犬经验者优先。 工作性质：与劳务派遣公司签订劳动合同；在实际工作中表现特别优秀的，劳动关系可由劳务派遣工转为省机场集团合同制员工； 工作地点在哈尔滨太平国际机场。薪酬福利：1.工资：月工资标准约为2100元；2.福利：按照国家有关规定缴交5种社会保险（基本养老保险、基本医疗保险、工伤、生育、失业险）；免费发放工作服装、免费通勤服务、值班期间免费住宿等。建议您，想做哪个单位的协警，就到当地哪个单位的主管部门咨询具体招收条件，没有统一固定的规定和标准的。
应聘人员应具备的条件1.具有中华人民共和国国籍;2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，品行端正;3.年龄在18周岁以上，35周岁以下(1984年5月至2002年5月期间出生); 8号岗位(中级会计师及以上资质)年龄放宽至45周岁(1974年5月至2002年5月期间出生);4.身体健康，体形端正，外观无明显疾病特征，无影响面容且难以治愈的皮肤病，无色觉异常，无纹身，无肢体功能障碍等，具有正常履行职责的身体条件，应当符合《关于明确公安机关警务辅助人员体能测评和体检有关事项的通知》(鲁公通〔2017〕30号)对身体条件的要求;5.勤务辅警具有高中以上文化程度，文职辅警具有大专以上文化程度;6.自愿从事公安工作，具有吃苦耐劳、连续奋战的奉献精神，能够参与24小时值班备勤，能够保守工作秘密，服从组织安排。同等条件下，优先招聘公安烈士、公安英模、因公牺牲和因公伤残公安民警的配偶子女，公安民警的子女，退役军人，见义勇为积极分子和先进个人，警察类或政法类院校毕业生，具有岗位所需专门资质或专门技能的人员。
安庆人事考试网公安辅警
考公安辅警的具体流程主要包括以下几个步骤：1. 报名：报名时需要提交相关资料，如身份证、学历证明等；2. 笔试：考试内容包括法律法规、政治理论、计算机等；3. 体检：体检项目包括身高、体重、视力、听力等；4. 面试：面试内容包括个人素质、政治态度、职业技能等；5. 录用：经过上述流程，符合要求的考生将被录用为公安辅警。
直接到网上报名，或者派出所报名。
报考人员必须于个人报名后至2月22日16:00前登录合肥人事考试网查询是否通过资格初审。通过资格初审的报考人员于2月23日。
用人单位审核辅警报考人员提交的报名资料，并通过电话通知或当地政府网站公告的方式告知通过资格初审合格的人员在公告时间及地点参加笔试考试。
招聘辅警，一般按照下列程序进行：
（一）申请用人计划。
（二）发布公告。
（三）报名与资格审查。
（四）考试考察。
（五）体能测评。
（六）体检。
（七）政治考核。
（八）公示。
（九）签订合同。
以为河南洛阳例(其他城市查询步骤类似)，2021年辅警笔试成绩查询流程如下：
1、打开电脑浏览器搜索“合肥人事考试网”。
2、进入官网首页，点击进入“成绩查询”。
3、选择2021年成绩查询，然后可以看到右侧通知栏中第一条“2021年第二批公开招聘警务辅助人员笔试成绩的通知”，点击进入通知详情页面。
4、在通知详情页面中点击最下方的“点击此处进入成绩查询”，随后会跳转到成绩查询页面，按照要求输入身份证号、姓名查询即可。
辅警现在也是公开招聘，考录的，很多省份都是由公安机关发布招考公告，也是由公安机关组织考试等。辅警考试相比其他公职考试是比较简单的，报考条件低，考试内容也比较简单。一般学历要求只要大专以上，有一些招聘甚至高中以上就可以，考试内容也就两门，公共基础知识和公安基础知识，还有就是体能测试和面试。很多人都是把辅警当作跳板，因为辅警是有机会真正进入体制内部。如果在工作中有重大立功表现，可以直接破格录取，也就是说成为有编制的正式工。此外，国家比较重视司法体制改革，福利待遇方面将会稳步提升，编制解决也不是不可能的。辅警群体中有相当一部分人本身是想要成为正式编制的人民警察的，但毕竟公务员不是那么好考的，又不愿意不工作在家专门考试，所以选择先考个辅警过渡，然后继续复习考正式的人民警察编制。准备报考辅警，可以先关注当地的人事考试信息网或者关注中公辅警考试网，辅警招聘都会发布，看到条件符合的就可以报名。备考可以买辅警一本通或者单独的公共基础知识和公安基础知识备考资料。
人事公安部门考试辅警
法律常识，体能测试等等。
辅警考试主要涉及公共基础知识、公安基础知识、时事政治、行测、申论、计算机能力这几类内容。部分辅警考试只考其中一科,部分辅警考试会考多科内容。 辅警（警务辅助人员）是指根据社会治安形势发展和公安工作实际需要，由县级以上地方人民政府或者公安机关采取向社会力量购买服务、依法签订劳动合同或聘用合同等方式招聘使用，相关经费列入本级财政预算予以保障，参照《公安机关人民警察纪律条令》管理，为公安机关日常运转和警务活动提供辅助支持的非人民警察身份人员。
辅警现在也是公开招聘，考录的，很多省份都是由公安机关发布招考公告，也是由公安机关组织考试等。辅警考试相比其他公职考试是比较简单的，报考条件低，考试内容也比较简单。一般学历要求只要大专以上，有一些招聘甚至高中以上就可以，考试内容也就两门，公共基础知识和公安基础知识，还有就是体能测试和面试。很多人都是把辅警当作跳板，因为辅警是有机会真正进入体制内部。如果在工作中有重大立功表现，可以直接破格录取，也就是说成为有编制的正式工。此外，国家比较重视司法体制改革，福利待遇方面将会稳步提升，编制解决也不是不可能的。辅警群体中有相当一部分人本身是想要成为正式编制的人民警察的，但毕竟公务员不是那么好考的，又不愿意不工作在家专门考试，所以选择先考个辅警过渡，然后继续复习考正式的人民警察编制。准备报考辅警，可以先关注当地的人事考试信息网或者关注中公辅警考试网，辅警招聘都会发布，看到条件符合的就可以报名。备考可以买辅警一本通或者单独的公共基础知识和公安基础知识备考资料。
公安辅警人事考试通知网
【 #招警考试# 导语】2022年四川成都市公安机关公开招聘警务辅助人员公告已公布，为了方便广大考生的查阅，下面 为您实时做出的更新。 依据《四川省公安机关警务辅助人员管理办法》（四川省人民政府第345号令）《成都市公安机关警务辅助人员管理办法（试行）》（成公发〔2017〕82号）《成都市公安机关警务辅助人员招聘办法（试行）》（成公通〔2018〕62号）的相关规定，根据工作需要，成都市公安机关面向社会开展2022年警务辅助人员招聘工作，现将有关事项公告如下。 一、招聘计划 共计划招聘警务辅助人员1420名，具体职位、名额、资格条件等详见附件1《2022年成都市公安机关公开招聘警务辅助人员职位表》（以下简称《职位表》）。 二、招聘条件 （一）基本条件 1.具有中华人民共和国国籍。 2.拥护中国共产党的领导和中华人民共和国宪法，遵守国家法律、法规，品行端正。 3.具有符合报考职位要求的年龄、文化程度、身高等条件以及履行岗位职责所需的工作能力。年龄计算时间以2022年8月24日计算。报考者需在资格复审前取得报考职位要求的学历、学位证书（2023年高校应届毕业生可报考个别职位，但须持学校同意报考证明材料且于2023年7月31日前取得证书，具体职位见《职位表》）。 4.具备符合岗位要求的身体条件和心理素质。 （二）有下列情形之一，在考试成绩排名相同时优先招聘 1.烈士或者因公牺牲人民警察的配偶、子女； 2.退役士兵； 3.见义勇为积极分子和先进个人； 4.警察类或者政法类院校毕业生； 5.具有岗位所需专业资质或者专门技能的人员。 （三）有下列情形之一的，不予招聘 1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的； 2.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的； 3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的； 4.编造、散布有损国家声誉的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的； 5.因吸毒、赌博受到处罚的； 6.被行政拘留、司法拘留或者收容教育的； 7.被吊销律师、公证员执业证书的； 8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的； 9.从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的； 10.有较为严重个人不良信用记录的； 11.其他不适宜从事警务辅助工作的。 三、报名及资格初审 （一）报名时间 1.网上报名：2022年8月24日9：00至8月28日12：00。 2.资格初审:2022年8月24日9：00至8月28日17：00。 3.网上缴费：2022年8月24日9：00至8月29日12：00。 4.准考证打印：2022年8月31日至9月2日。 5.笔试时间：2022年9月3日（具体时间、地点见准考证） （二）报名方式 采取网上报名、网上缴费方式进行，不设现场报名。考生报名通过成都人事考试网（），选择本公告考试进行报名，报名时间：2022年8月24日9：00至8月28日12：00。 （三）报名程序 报考者报名前应认真阅读本公告和《职位表》等信息，了解具体招聘需求，报考与自身条件相符的职位。每位报考者只能报考一个职位。 1.报名注册。报考者须按照网络提示注册，填写个人基本信息并上传照片。电子照片须为本人近期免冠正面证件照，格式为jpg，像素为102（宽）×126（高），大小在20KB至160KB之间。报考者上传照片后，系统会自动审核照片。上传的照片不符合规定或与本人不符的，将无法通过资格审查，不能进入下一招聘环节。 2.填报信息。注册成功后，报考者根据提示选择应聘岗位，如实、准确填写《2022年成都市公安机关公开招聘警务辅助人员报名信息表》并提交。如因填报信息不规范、不完整、不准确造成资格审查无法通过的，后果由报考者自行承担。 3.资格初审。资格初审时间为2022年8月24日9：00至8月28日17：00，报考者请于上述时间段登录报名网站查询是否通过资格初审。招聘单位将根据各职位需求对报考者填报的身份、学历、年龄、身高等信息进行初审，报考者填写的信息务必真实、准确、完整、有效。初审合格者进入下一招聘环节。 4.确认缴费。网上缴费时间为2022年8月24日9：00至8月29日12：00，报考者按网络提示缴纳笔试考务费。根据四川省发展和改革委员会、四川省财政厅《关于重新公布全省人力资源社会保障部门行政事业性收费的通知》（川发改价格〔2017〕472号）规定，笔试考务费每科50元。缴费完毕，即报名成功，报名信息将不能再更改。除职位取消特殊情况外，概不办理退费手续。逾期未缴费者，视为自动放弃。 5.各职位计划招聘数与该职位报名成功人数比例原则上不低于1∶2（部分岗位1:3），如未达到该比例，将按照报名成功人数相应削减招聘名额并在成都人事考试网公告。 （四）网上打印准考证 报考者请于2022年8月31日至9月2日登录成都人事考试网打印准考证。逾期未打印准考证而影响考试的，一切责任由报考者自行承担。 四、考试及资格复审 （一）笔试与心理测评 1.报考者凭本人二代居民身份证和准考证按准考证上的时间、地点参加笔试和心理测评。 2.笔试采取闭卷方式，科目为《综合能力素质测试》。笔试内容包含行政职业能力测试、综合基础知识、法律基础知识、公文写作等。笔试成绩占总成绩50%，笔试时间为60分钟，正式开考后15分钟内未进入考场的，视为自动放弃。 3.所有参加笔试的考生于笔试结束后立即进行心理测评，心理测评时间60分钟。心理测评由专业机构进行鉴评，测评结果在面试环节后公布，不合格者即不符合招聘条件。 （二）体能测评 1.报考高新技术产业开发区分局的考生按照笔试成绩1:3比例进入体能测评环节，笔试成绩及进入体能测评考生名单、体能测评时间及要求另行公告；报考其他职位的考生全部参加体能测评，体能测评原则上在笔试当天下午进行，具体时间、地点以笔试当天现场通知为准。考生务必合理安排着装，充分做好体能测评准备，持本人二代居民身份证和准考证参加体能测评。 2.测评项目：10米×4往返跑、纵跳摸高、1000米（男）/800米（女）跑3个项目，测评要求参照附件2《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）的通知》（人社部〔2011〕48号）执行。测评为非竞争性，任2项合格即可通过（交警支队职位须3项全部合格方为通过），体测结果当场宣布。参加体能测评的人员年龄按体能测评当天计算。 3.未在规定时间到达指定地点参加体能测评者或体能测评不合格者，不能进入下一招聘环节。 4.笔试成绩及体能测评结果将按职位由各招聘单位在信息发布平台公布（详见《职位表》公示公告发布地址），同时明确进入面试和资格复审人员名单及面试时间、地点等内容。 （三）笔试、体能测评疫情防控要求 1.请广大考生务必做好自我健康管理，通过微信小程序“四川天府健康通”申领本人防疫健康码，并于即日起持续关注健康码状态。 2.考生赴考时如乘坐公共交通工具，需要全程规范佩戴口罩，保持安全社交距离，做好手部卫生。 3.根据四川省疫情防控相关要求，来（返）川人员需配合查验健康码和风险城市旅居史，并按照疫情防控提醒短信落实相关管理措施。 4.考生笔试和体测当天须提供考前3天内2次（采样时间间隔24小时）有资质的检测服务机构出具的核酸检测阴性证明（以采样时间为准，需提供检测机构出具的载明有采样时间的核酸检测阴性结果报告单，纸质、电子版均可），出示本人四川天府健康通（绿码）和通信大数据行程卡（绿码）并扫场所码，经现场测量体温正常（＜℃）且无咳嗽等呼吸道异常症状者方可入场参加考试。经现场确认有体温异常或呼吸道异常症状者，不再参加此次考试，应配合到就近的医院发热门诊就诊。请考生提前做好准备，经查验检测结果、采样时间等不符合规定的考生，不得入场参考。 5.有下列任一情形的考生不得参加笔试和体测： （1）健康码、通信行程卡为“红码”或“黄码”的考生； （2）经现场确认有体温异常（≥℃）或呼吸道异常症状的考生； （3）笔试和体测前10天有港台地区和国外旅居史的考生； （4）笔试和体测前7天有国内高、中、低风险区所在地区旅居史且未完成相关防控措施前的考生； （5）无疫情发生县（市、区、旗）来（返）川人员未按照疫情防控提醒短信落实相关管理措施的考生； （6）接到有关部门关于疫情防控风险提示要求居家隔离医学观察、健康监测的考生； （7）新冠肺炎确诊病例、疑似病例和无症状感染者的密切接触者或次密接者，尚未完成隔离医学观察等健康管理的考生； （8）已治愈出院的确诊病例和已解除集中隔离医学观察的无症状感染者，尚在随访或医学观察期内的考生； （9）笔试和体测当天，未按要求提供相应核酸检测阴性证明及其他有关证明的考生。 6.为避免影响考试，有国（境）外旅居史的考生，应按照疫情防控有关规定，接受相应隔离观察、健康管理和核酸检测后，按照上述第四款要求执行。 7.考生如因有相关旅居史、密切接触史等流行病学史被集中隔离或居家隔离等情形，无法按时到达指定地点参加考试的，视为自动放弃考试资格。仍处于新冠肺炎治疗期或出院观察期，以及其他个人原因无法按时到达指定地点参加考试的考生，视为自动放弃考试资格。 8.请考生注意个人防护，自备一次性医用口罩，除核验身份时按要求临时摘除口罩外，进出考点、参加考试应当全程佩戴口罩。 9.考试期间，考生要自觉遵守考场秩序，保持安全距离，服从现场工作人员安排，考试结束后有序离场。考生在笔试和体测过程中被发现或主动报告身体不适，经复测复查确有体温异常、咳嗽等呼吸道异常症状，由驻点医务人员进行个案预判，具备继续完成考试条件的考生，安排在备用隔离考场继续考试，考生从普通考场转移至备用隔离考场所耽误的时间，不再予以追加。笔试和体测结束后，应配合到就近的医院发热门诊就诊。不具备继续完成考试条件的考生，由驻点医务人员按规定妥善处理，并视为自动放弃考试资格。 10.鉴于近期国内疫情整体呈现多点多源态势，疫情形势依然复杂严峻，考试疫情防控相关规定将根据国家和四川省、成都市疫情防控的总体部署和最新要求进行动态调整。请考生密切关注成都市最新防疫要求，并严格按相关规定执行。 11.考生在笔试入场时应提交《个人健康信息书》（见附件3）（随身携带），许诺已知悉告知事项和防疫要求。如违反相关规定，自愿承担相关责任、接受相应处理。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问等造成不良后果的，取消考试资格；如有违法情况，将依法追究法律责任。 （四）面试和资格复审 1.进入面试的考生须按照面试公告规定的时间、地点参加面试和资格复审。 2.体能测评合格的人员中，根据笔试成绩由高到低顺序按职位面试比例（详见《职位表》进入面试人员比例）确定面试人员，进入面试的最后一名笔试成绩出现并列的，一并进入。考生须携带身份证和准考证参加面试，并在面试候考现场递交资格复审材料（材料原件现场查验，复印件由报考单位存档复审），资格复审不合格者，视为不符合招聘条件。 3.资格复审材料： （1）1寸彩色白底免冠证件照1张、本人二代居民身份证原件及复印件2张、户口簿原件及复印件1张（首页及本人页）； （2）学历学位证书原件及复印件1张、学信网学历认证材料（《教育部学历证书电子注册备案表》）； （3）国（境）外留学人员报考的，应出具教育部国（境）外学历学位认证书原件及复印件1张（可通过教育部留学服务中心网站（）认证）； （4）2023年高校应届毕业生需提供学校出具的同意报考证明（注明所学专业、学历层次及2023年7月前是否能取得相应学历）； （5）银行征信材料（中国人民银行征信中心出具）； （6）满足优先条件相关证明材料原件及复印件。 4.面试采取结构化面试形式，面试成绩当场宣布，面试成绩占总成绩50%。 5.未在规定时间内参加面试或递交复审资料者，将视为自动放弃应聘。 6.资格复审及面试后，心理测评合格人员根据考试总成绩（总成绩满分100分，笔试、面试成绩各占50%，笔试、面试成绩、总成绩计算到小数点后两位，位数四舍五入）从高到低的顺序，按招聘人数等额确定进入体检人员。进入体检人员最后一名总成绩出现并列时，则以面试成绩高者优先。其中面试成绩低于60分的不得进入下一招聘环节。 7.面试成绩、资格复审、心理测评结果将按职位由各招聘单位在相应的公告地址进行公布，同时明确进入体检人员名单及体检时间、地点等内容。 五、体检、政审和公示 （一）体检 1.参加体检人员凭本人二代居民身份证和准考证，按照体检公告规定的时间、地点参加体检。 2.体检不合格者，不能进入下一招聘环节。因体检不合格或未参加体检（视为自动放弃资格）出现缺额，按考试总成绩从高到低依次递补，递补1次。总成绩相同的，面试成绩高者优先。 3.体检由各招聘单位自行组织。体检费用按照医院收费标准由考生自理。体检项目及标准参照《公务员录用体检特殊标准（试行）》和《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，其中，单侧矫正视力低于的不合格。 （二）政审 1.体检合格人员，由各招聘单位实施政审。政审不合格者，不予聘用。 2.因政审不合格或自动放弃出现缺额，按照考试总成绩从高到低依次递补，递补1次。总成绩相同的，面试成绩高者优先。递补人员须体检合格。 （三）公示 政审合格人员，确定为拟聘用人员，名单将按职位由各招聘单位在相应的公告地址进行公示，公示期3天。 六、聘用 1.公示无异议的，确定为聘用对象，签订劳动合同，未按规定时间签订劳动合同的，视为放弃应聘。 2.聘用对象应根据通知到指定地点报到并参加岗前培训。逾期未报到或岗前培训不合格者，解除劳动合同。 3.本次公开招聘为编制外招聘，按照相关规定实行聘用合同或劳务派遣制管理。 七、工资待遇 （一）薪酬待遇 按照各招聘单位薪酬规定执行。 （二）其他待遇 1.统一配备执勤服装、装备； 2.根据国家法律规定享受带薪年休假； 3.每年组织健康体检； 4.单位统一购买五险一金。 八、纪律与监督 招考工作中，严格执行人事工作纪律，严肃考风考纪，防止和杜绝不正之风。对违反规定弄虚作假的人员，立即取消聘用资格，并追究有关人员责任。 监督电话：028-12389（成都市公安局警务督察支队） （考试相关问题咨询请拨打各招聘单位咨询电话，详见《职位表》咨询电话） 九、其他事项 1.招聘中各环节公告公示等内容，请报考者自行及时关注各招聘单位信息发布平台，并务必保持通讯畅通。 2.整个招聘过程中凡发现报考者提交虚假信息或存在不符合招聘条件的，一经核实，立即取消考试或聘用资格。 3.疫情防控。在招考组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合。 4.心理测评合格、面试成绩60分以上但未能进入体检的人员，考试成绩（或结果）自拟聘用人员公示结束之日起半年内有效，各招聘单位相应岗位出现人员空缺时，可按考试总成绩由高到低依次递补。 5.本次招聘由成都市公安局各招聘单位负责招聘中的各项事宜。不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。因个人原因造成报考者未参加笔试、体能测评、心理测评、面试、体检、政审、岗前培训等环节的，视为报考者自动放弃本次应聘。 成都市公安局政治部对本公告有最终解释权。 成都市公安局政治部： 各招聘单位咨询电话：详见《职位表》各职位对应咨询电话。 1：《2022年成都市公安机关公开招聘警务辅助人员职位表》 2：《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）的通知》（人社部〔2011〕48号） 3：《个人健康信息书》
【 #招警考试# 导语】2022年河南濮阳市公安机关公开招聘警务辅助人员公告已公布，为了方便广大考生的查阅，下面 为您实时做出的更新。 根据《河南省警务辅助人员条例》等相关规定，经濮阳市人民政府批准，决定组织实施2022年濮阳市公安机关警务辅助人员公开招聘工作，现将有关事项公告如下： 一、警务辅助人员身份 警务辅助人员是根据社会治安形势发展和公安工作实际需要，面向社会公开招聘，为公安机关日常运转和警务活动提供辅助支持的非人民警察身份人员。 二、招聘计划 本次共招聘警务辅助人员176名,其中濮阳市公安局招聘100名，清丰县公安局招聘30名，南乐县公安局招聘30名，台前县公安局招聘16名；具体招聘岗位及有关要求详见2022年濮阳市公安机关公开招聘警务辅助人员职位表（附件1）。 三、报考条件 （一）报考者应当具备以下资格条件： 1.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律、法规和社会公德； 2.自愿从事警务辅助工作，具有忠诚奉献、吃苦耐劳精神，服从组织分配； 3.具有河南省户籍； 4.年满18周岁以上,40周岁以下（2004年11月至1981年11月期间出生）； 5.应具有国家承认的大学专科及以上学历，退役军人或具有特殊技能、专业特长的可放宽至高中（中专）学历； 6.具备履行岗位职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力； 7.具备招聘岗位所要求的其他资格条件（要求具有工作经历年限的计算时间截止2022年11月）； 8.法律、法规规定的其他条件。 （二）具有下列情形之一者，不得报考： 1.曾被开除中国共产党党籍、开除中国共产主义青年团团籍、在高等教育期间被开除学籍、被机关事业单位开除公职或辞退的； 2.在军队服役期间受记大过以上处分或者受党内严重警告以上处分的； 3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的； 4.曾被行政拘留、司法拘留、收容教育或者因吸毒、赌博受到处罚的； 5.在各级公务员招考等国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的； 6.有较为严重个人不良信用记录的； 7.曾因违反公安机关警务辅助人员管理规定，被解除劳动合同的或从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的； 8.被吊销律师、公证员执业证书的； 9.本人或家庭成员参加非法组织或从事其他危害国家安全活动的； 10.家庭成员被判处死刑或正在服刑的； 11.其他不适合从事警务辅助工作的情形。 （三）同等条件下优先聘用以下人员： 1.烈士遗属、因公牺牲军人和警察遗属； 2.退役军人、退出国家综合性消防救援队伍的救援人员； 3.见义勇为英雄、模范和先进个人； 4.警察类或者政法类院校毕业生； 5.具有岗位所需专业资质和专门技能人员； 6.国家和省规定的其他优先聘用情形。 四、招聘原则和程序 本次招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照网上报名与资格初审、笔试、体能测试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。 五、报名与资格审查 本次招聘实行网上报名，报名程序包括提交报名申请、资格初审、查询初审结果、网上缴费、打印准考证5个环节。 （一）提交报名申请。报考人员于2022年11月28日8：00至11月30日18:00期间，电脑端登录濮阳市人事考试网（）或通过手机微信小程序“濮阳市人事考试”，进入“2022年濮阳市公安机关公开招聘警务辅助人员”网上报名系统，按要求填写、提交个人报考信息资料。电脑端上传电子照片时必须使用报名系统提供的专用照片处理工具对照片进行处理。要求原照片必须为单色（红、蓝或白色）背景，近期正面免冠1寸或2寸证件照，jpg或者jpeg格式，字节大于30kb，宽高像素大于220×300,照片清晰，禁止缩放后使用。(提示：手机微信小程序报名上传照片时，请按照电脑端报名上传电子照片的要求，提前使用本网站提供的“网上报名上传照片处理工具”对照片进行处理，并将处理后的“报名照片”保存至手机中。) 报考人员只能选择一个岗位，报名与考试时使用的有效期内的二代身份证或有效期内的临时身份证（以下简称有效身份证）必须一致。报考人员必须按照本人毕业证书、有效身份证等相关证件显示的专业名称、个人情况填写报名信息，如果出现报考人员重复报名、信息不一致或故意填报虚假信息的，后果由报考人员本人承担。报名申请被接受后，系统将向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报名资格审查结果、网上缴费和下载打印准考证等事项的重要依据，请妥善留存。 （二）资格初审。2022年11月28日8：00至12月1日12:00，由濮阳市公安局组织人员根据应聘资格条件对报考人员填报的信息进行网上初审，并提出初审意见。 （三）查询初审结果。报考人员在资格初审期间登录濮阳市人事考试网查询资格初审情况。对初审意见有异议的，应及时与濮阳市公安局联系。报考资料不全或电子照片不符合要求的，报考人员应及时补充或更换，并按要求再次提交审查。通过资格初审的人员，不能再报考其他岗位。报考申请尚未审查或未通过资格初审的，可以改报其他岗位。 （四）网上缴费。资格初审通过的报考人员，请务必于2022年12月1日17:00前登录濮阳市人事考试网进行缴费，笔试考务费每人30元。未按要求缴费的视为自动放弃报名资格。 （五）打印准考证。已确认网上缴费成功的报考人员，请在规定的时间内登录濮阳市人事考试网网上报名系统自行下载打印准考证（A4纸）。具体打印时间将通过濮阳市公安局官方网站（）和“平安濮阳”微信公众号另行通知，如未及时打印或者丢失准考证造成的后果由报考人员个人承担。 （六）相关要求。通过资格审查的人数与岗位招聘人数比例不低于3:1（其中要求具有因公牺牲民警遗属身份报考的职位不受此限制）。达到规定比例的参加笔试，达不到规定比例的，该岗位招聘人数按比例递减直至取消招聘计划。递减、取消、调整岗位情况一并在濮阳市人事考试网、濮阳市公安局官方网站和“平安濮阳”微信公众号公布。岗位被取消的报考人员可于2022年12月2日12:00前，重新选报其他岗位，未在规定时间内重新选报岗位的，视为自动放弃报名资格，退还缴纳的笔试考务费。 六、考试及资格复审 （一）笔试。笔试科目为综合知识一科，内容包含公共基础知识和公安基础知识，满分100分。笔试由濮阳市公安局、濮阳市人力资源和社会保障局共同组织，具体考试时间和地点详见准考证。 考生须持本人有效身份证、准考证和《2022年濮阳市公安机关公开招聘警务辅助人员疫情防控须知暨健康管理信息书》（附件2）参加笔试，证件不齐者不得参加考试。笔试结束后需妥善保管准考证，准考证作为考生参加体能测试、面试、体检的有效证件，如因考生保管不慎丢失造成的后果由考生个人承担。笔试成绩适时在濮阳市人事考试网报名系统查询。 （二）体能测试。按照笔试成绩从高分到低分的顺序，根据招聘职位人数1：3的比例，确定参加体能测试人员（末位成绩相同的均进入体能测试），若未达到1:3比例，按照实际人数进入体能测试。 参加体能测试人员名单，测试时间、地点及相关要求，通过濮阳市公安局官方网站和“平安濮阳”微信公众号另行公布，请考生及时查询。参加体能测试人员，应携带本人准考证、有效身份证、《2022年濮阳市公安机关公开招聘警务辅助人员疫情防控须知暨健康管理信息书》（附件2）按照规定的时间、地点和要求参加测试。缺少证件或未在规定时间到达体能测试集合场地的，视为自动放弃体能测试。 体能测试工作参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》（人社部发〔2011〕48号）等规定实施，体能测试项目包括纵跳摸高、10米X4往返跑和中长跑，三项均为达标项目，任意一项不合格的即为体能测试不合格，体能测试不合格的不得参加面试。 （三）面试。在体能测试合格的人员中，根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按照招聘职位人数1:2的比例确定参加面试人员。 面试采取结构化面试方式进行，主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质，满分100分。进入面试的考生，须在面试前按照要求参加现场面试资格确认。面试确认的时间、地点及有关事项在濮阳市公安局官方网站和“平安濮阳”微信公众号发布，请考生及时关注查询。 面试资格确认时，报考人员应如实提交以下资料：本人户口薄、有效身份证、毕业证、笔试准考证等原件及复印件各1份，大专及以上学历人员还须提交教育部学历证书电子注册备案表，退役军人还须提供退伍证原件及复印件1份；具有特殊技能、专业特长的还须提供国家颁发的证书等佐证材料（由公安机关根据业务工作需求统一认定）；在职人员还须提交所在单位同意报考的证明；报考职位要求有辅警岗位工作经历的，还需提供县级以上公安机关出具的工作经历证明、劳动合同、社保参保证明等相关材料。凡报考人员提交的证件、材料因信息不实影响资格审查结果的，取消其参加面试的资格。 通过面试资格确认的，确定为参加面试人员，并发放《面试通知单》。未按要求参加面试资格确认的，按自动放弃处理。面试资格确认期间出现的空缺，从报考同一职位的考生中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。递补只进行一次。面试时间、地点及具体要求以面试通知单为准。参加面试的考生持本人有效身份证、准考证和面试通知单，按照规定的时间、地点和要求，经核验后方可参加面试。缺少证件或未在规定的时间到达面试集合场地的，视为自动放弃面试。 同一职位面试人数多需要分设考场的，采取二次平均法对有关面试原始成绩进行平衡。 （四）考试总成绩 考试总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。 笔试成绩、面试成绩和考试总成绩，均计算到小数点以后两位数。 七、体检 按照考试总成绩从高分到低分的顺序，根据招聘职位人数1:的比例，确定参加体检人员并发放《体检通知单》，总成绩并列时，依次按照笔试成绩高、中长跑计时时间短者优先确定体检人员。体检标准根据拟从事岗位参照录用人民警察的通用体检标准执行，体检费用由考生自理。 考生对体检结果有疑问的，本人可以申请复查一次，并到指定的医疗机构重新检查。复检要求应当在接到体检结论通知之日起5日内提出，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。 八、考察 体检合格的考生，均进入政治考察人选。政治考察工作参照公安部印发的《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》（公通字〔2020〕11号）实施，标准按照国家、公安部和省关于警务辅助人员管理的有关规定执行。考察工作侧重于思想政治表现、道德品质、与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩，核实应聘人员资格条件。 九、公示和聘用 考察合格人员，按照考试总成绩从高分到低分的顺序等额确定拟聘用人员，总成绩并列时，除报名条件中规定的优先聘用情形外，依次按照笔试成绩高、中长跑计时时间短者优先确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在濮阳市公安局官方网站和“平安濮阳”微信公众号公示5个工作日。公示无异议者，由公安机关与其签订劳动合同，并依法约定试用期，组织开展岗前培训。聘用人员在试用期应接受岗前培训与试用期考核，培训或试用期考核不合格的，解除劳动关系。 从拟聘用人员名单公示结束之日起，因招聘的警务辅助人员在一年内出现同类岗位空缺的，可在公示的考察合格人员中，按考试总成绩顺序确定递补人员，予以补聘；公示的考察合格人员不足时，根据职位空缺情况，按考试总成绩从高分到低分顺序确定递补人员，组织体检、考察，体检、考察合格后，予以补聘。 聘用的警务辅助人员不具备人民警察身份，也不属于事业编制人员。 十、待遇保障 被聘用警务辅助人员薪酬由同级财政统一保障，列入财政预算，薪酬待遇按照市（县）公安、人社和财政部门制定的公安机关警务辅助人员薪酬标准执行。 十一、疫情防控 按照常态化疫情防控要求，考生有义务随时关注濮阳市疫情防控政策要求，提交真实有效的防疫材料，服从现场管理，接受健康码查验及体温测量等，不得隐瞒、虚报旅居史、健康状况等疫情防控重要信息，一经发现，立即取消聘用资格并将依法依规严肃追责。在招聘组织实施过程中，根据疫情防控动态要求，严格落实防疫措施。必要时，将随时对有关工作安排进行适当调整。 十二、纪律与监督 本次招聘，凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加报名、笔试、体能测试、面试资格确认、面试、体检、考察、培训、报到等环节的，均视为自动放弃资格。招聘实行诚信原则，即考生要对自己所提交信息的真实性、完整性负责，资格审查工作贯穿于考试聘用的全过程，凡发现不具备相应职位资格、弄虚作假和违反考试、招聘纪律的，一律取消考试或聘用资格。构成犯罪的，依法追究刑事责任。 本次招聘由濮阳市纪委监察委驻市公安局纪检监察组全程参与监督，并接受新闻媒体和社会各界的广泛监督。 十三、其他事项 （一）本次招聘的公告、所有环节的通知及注意事项均在濮阳市公安局官方网站（）和“平安濮阳”微信公众号予以公布。因不及时关注网站和微信公众号信息造成的不利后果，由考生本人承担。 （二）本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。 （三）本次公开招聘工作由濮阳市公安局和濮阳市人力资源和社会保障局负责解释，未尽事宜按照国家、省、市相关文件的规定执行。 （四）考生如有疑问，可在工作时间（上午8：00—12:00,下午14：30—18：00）拨打政策咨询电话。在网上报名过程中，遇到报名系统操作问题可拨打网上报名技术咨询电话。 政策咨询电话：濮阳市公安局；；8820082 报名技术咨询电话： 监督电话：驻濮阳市公安局纪检监察组； 年濮阳市公安机关公开招聘警务辅助人员职位表 年濮阳市公安机关公开招聘警务辅助人员疫情防控须知暨健康管理信息书 原文标题：2022年濮阳市公安机关公开招聘警务辅助人员公告 文章来源：
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您好，中公教育为您服务。
只要符合人民警察招考条件，通过针对招警的公务员考试，就可以做真正的警察了。关于报名资格，各地有各地不同的条件，如果条件不符合，就不能报名。
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在北京人事考试中心 然后点成绩查询，点2018年，然后就有了，我也查了。
北京警察辅警考试笔试主要考察考生的语文水平、常识和基础知识、能力素质等方面。具体包括：语文理解能力、数量关系、判断推理、常识判断、政治、法律、综合分析等。其中，政治、法律是考生必须要掌握的内容，其他的则根据题目不同而难易程度不同。考试题型主要有单选、多选、填空、配对、简答等。考生在备考过程中需要熟悉考试的题型和内容，认真准确地审题答题，做好时间规划，合理分配答题时间，争取高分通过考试。