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三峡大学是经国家教育部批准由原武汉水利电力大学（宜昌）和原湖北三峡学院于2000年5月25日合并组建的，是国家水利部和湖北省共建大学，拥有1个博士后科研流动站，4个一级学科博士点、25个一级学科硕士点、1个二级学科硕士点，有13个类别、23个领域硕士专业学位点。
扩展资料：
一、教务处的含义
教务处是学校等教育机构的教学管理机构，主管各教师的教课任务、目标、进度及计划，学生的学习要求、目标、计划及考试等教与学各方面的事务，是学校的主要机构之一。
二、三峡大学联系地址和方式
1、联系地址：湖北省宜昌市大学路8号。
2、招生办公室联系电话：。
3、学生处联系电话：0717-639229。
三、学院设置
1、水利与环境学院。
2、土木与建筑学院。
3、机械与动力学院?。
3、材料与化工学院?。
4、电气与新能源学院。
参考资料来源：百度百科—三峡大学
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重庆三峡学院教务管理系统登录官网地址： 重庆三峡学院始建于1956年，现坐落于千年古城、移民之都——重庆市万州区。学校起源于四川省万县初中师资训练班，是三峡库区腹地唯一的一所多科性本科院校（教育部代码10643）。2013年，被国务院学位委员会批准为硕士学位授予单位。历经60余年发展，学校成为重庆市首所倡导“绿色教育理念”、力推“绿色教育产教融合”的本科高校。现已形成以文、工为主，其他学科专业协调发展的学科结构，以本科教育为主，研究生教育、成人教育协调发展的办学格局。学校是全国智慧校园建设试点单位、中美应用技术教育“双百计划”成员单位、重庆市教育信息化示范单位、重庆市高校美育改革和发展实验校。 办学规模方面。学校占地面积达1980余亩，有17个二级学院，全日制学生2万余人，馆藏纸质图书168万册，电子图书165万种，固定资产11亿余元。 学科专业建设方面。学校拥有涵盖工学、文学、管理学、理学、艺术学、经济学、法学、教育学、农学等9个学科门类的60个本科专业，3个一级学科硕士学位授权点（中国语言文学、环境科学与工程、电子科学与技术），3个专业学位硕士授权点（教育硕士、农业硕士、工程硕士）。现有中国语言文学、电子科学与技术、环境科学与工程、农林经济管理、计算机科学与技术、数学等6个重庆市高等学校十三五市级重点学科。 科学研究方面。学校建有重庆市2011协同创新中心1个，重庆市人文社科重点研究基地2个，重庆市工程技术研究中心（实验室）4个，重庆市发改委工程技术中心（实验室）2个。有重庆市高校创新团队等6个，“电动汽车OBD关键技术创新创业团队”纳入重庆市创新创业团队支持计划。近十年来承担国家级基金项目、部市级科研项目700余项。成功申请专利300余项，发表论文9000余篇，三大检索文章800余篇，CSSCI、CSCD期刊论文1400余篇，出版学术专著190余部。科研成果先后获教育部高校人文社科优秀成果奖、重庆市科技进步奖等部市级以上奖励近30项。办有《重庆三峡学院学报》《何其芳研究》等学术刊物。正式出版《夔州诗全集》等一大批特色研究成果。 队伍建设方面。学校是人社部国家级专家服务基地。现有1100余名教职工，其中，巴渝学者3人，在职专任教师800余人，高级职称370余人，获博士、硕士学位730余人，硕士研究生导师245人。建有重庆市级院士专家工作站、博士后科研工作站，引进有中国工程院院士毛二可、中国科学院教授李宽意等高层次人才团队。学校教师多次获得全国优秀教师、重庆市名师、重庆市五一劳动奖章等荣誉称号。 人才培养方面。学校是国家首批卓越农林人才教育培养计划改革试点高校，现有国家级、重庆市级特色专业9个，重庆市级一流专业培育项目2个，重庆市级人才培养模式创新实验区2个。学校学生组队代表中国参加国际巧固球赛获奖，在“挑战杯”作品竞赛、全国大学生创业大赛等竞赛中屡获佳绩，其中，获得中国大学生计算机博弈大赛八连冠、重庆市武术比赛十连冠。毕业生就业率稳定在95%左右。 开放办学方面。学校先后与美国、英国等多所国外大学，与德国BSK、印尼国际日报等多家国外公司和研究机构，与 东南大学 等多所国内大学建立了互派教师、访问学者和学术交流等合作关系。与北京、上海、广州、深圳等部门和地方政府，与中兴通讯、中科曙光、锐捷等企（事）业单位在人才培养、专业建设、实习实践、创新创业等方面建立战略合作关系。 当前，学校正处于向应用型大学转型发展的关键时期，学校将坚定不移走绿色教育之路，秉承“质量立校、特色兴校、人才强校、依法治校”的办学理念，坚持“立足三峡、服务重庆、面向全国”的办学思路，弘扬“厚德、博学、自强、创新”的校训精神，明确“学科牵引、应用为本”的发展方向，把握“理念先导、人才支撑、经济基础、制度保障”的发展要素，遵循“转型发展、创新发展、开放发展、特色发展”的发展战略，大力实施“123”发展战略，奋力实现“建成特色鲜明的综合性应用型高水平大学”的目标，强力推进“美丽校园”和“重庆名校”2项建设，全力铸就“三峡”“绿色”“应用”3张品牌。力争早日把学校建成特色鲜明的综合性应用型高水平大学。
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三门峡市人事考试中心。根据查询百度地图显示，三门峡护资考点在三门峡市人事考试中心。三门峡2014年全国卫生专业技术资格/护士资格证考试考点，2014年全国卫生专业技术资格、护士执业资格考试考点公布如下：第一考点《卫生初级》：三门峡市实验小学《永兴街南段》。第二考点《卫生中级、护士》：三门峡市外国语小学《崤山路西段》。第三考点《卫生人机对话》：三门峡市高级技工学校《大岭路北段》。
2023河南省考职位表宜阳县香鹿山镇人民政府_一级科员岗位招2人岗位表如下2023河南省公务员考试公告职位表已发布，河南华图同步河南人事考试网发布2023河南省公务员考试公告职位表相关最新资讯。推荐：河南省 考笔试图书网课?|备考专题| 添加微信交流群地市 洛阳单位 宜阳县香鹿山镇人民政府岗位 一级科员人数 2专业 不限专业学历学位 大学本科以上类别 县级以下机关考试时间 2月25日上午9∶00—11∶00行测2月25日下午14∶00—16∶30申论考试内容 《职业能力倾向测验》和《申论》考试用书 年龄 18周岁以上、35周岁以下工作经历 无户籍、政治面貌等求 备注 网课 2023河南省考系统提升班（12期）点击查看>>2023河南省考招聘职位表筛选|点击查看>>2023河南省考招聘公告详情获取以上资料 添加下面客服【免费】领取【广东分校】2023广东省考粤考上岸礼盒3人已购￥112023河南省考1对1选岗报考指导533人已购￥年河南省考公务员笔试系统提升班（12期）410人已购￥9802023年河南省考公务员笔试系统提升班（11期）38人已购￥980【三门峡】23省考申论蝶变计划6人已购￥河南省考学习套装你好学霸11574人已购￥省考蝶变计划-新乡68人已购￥【联报优惠】2023年国考+河南省考《公考联盟直通班》（国考7天决胜）0人已购￥119602023河南省考点石成金云课堂639人已购￥1980上一篇：2023河南省考职位表宜阳县白杨镇人民政府_一级科员岗位招2人下一篇：2023河南省考职位表宜阳县柳泉镇人民政府_一级科员岗位招2人考生必看招考公告考试大纲职位表报名入口准考证打印考试时间成绩查询面试名单延伸阅读2023河南省考职位表宜阳县韩城镇人民政府_一级科员岗位招2人2023河南省考职位表宜阳县花果山乡人民政府_一级科员岗位招2人2023河南省考职位表宜阳县董王庄乡人民政府_一级科员岗位招2人2023河南省考职位表宜阳县赵保镇人民政府_一级科员岗位招2人2023河南省考职位表宜阳县张坞镇人民政府_一级科员岗位招2人华图在线APP 网站地图 上岸课堂copyright ?2006-2021 华图教育版权所有
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河南公务员报名时间的信息:
河南报名时间的信息请到华图查看，那里有详细的介绍。有老师的培训，还收集了历年的真题和热点解析。
本次报名，采取网上报名与现场报名相结合的方式进行。报名申请被接受后，将向报考者反馈一个报名序号。报名序号是报考者查询报考资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要依据，必须妥善保管。
报名申请被接受的人员，可于提交报名申请1日后登录原报名网站，查看是否通过报考资格初审。通过报考资格初审的人员，不能再报考其他职位;报考申请尚未进行初审或未通过报考资格初审的人员，可以改报其他职位。报考资料不全或电子照片不符合要求的，报考者应及时补充或更换并按要求再次提交审查。进入网上报名系统，按要求提交报名申请并上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，红底、蓝底、白底均可，jpg格式，利用图片软件制作时，照片宽高比例约为，大小为130×160像素，30kb以下，最终效果以输出后的大小为准)。
您好，华图教育为您服务。
您好，华图教育为您服务。2014河南省考报名时间为8月份，考试时间为9月份一、公共科目笔试内容行政职业能力测验为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。申论为主观性试题，考试时限150分钟，满分100分。从历年河南公务员考试时间安排来看，2014年河南公务员考试预计于2014年8月份启动，8月中旬报名，9月中下旬笔试。届时河南公务员考试网（）将第一时间发布2014年河南公务员考试职位表。2014年河南省公务员考试职位表还未公布，准备参加2014年河南公务员考试的考生，可参考2013年河南公务员考试职位表熟悉河南公务员考试职位表信息。现在已经可以准备复习了，在复习阶段建议考生选购教材时,最好选购华图出版的专业教材华图教育郑州分校地址：郑州黄河路交卫生路向北三叉口东50米路北华图教育培训基地（红旗路交卫生路东50米路北） 咨询电话：/87512666河南省考备考QQ群：47175410
如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。
出门左拐三门峡吧
根据河南省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局《关于印发河南省2013年统一考试录用公务员实施方案的通知》(豫人社〔2013〕23号)的规定，三门峡市辖县(市、区)职位实行现场报名。为了做好报名和资格审查工作，现将有关事宜公告如下：一、招录单位、计划和条件详情见《河南省2013年统一考试录用公务员拟录用职位表(三门峡市)》(附件1)二、报名时间、地点报名时间：2013年8月15日至17日，每天8时至18时。报名地点：三门峡市崤山东路15号三门峡市行政服务中心二楼。(三门峡火车站或汽车站坐2路车到中国银行下;三门峡火车南站坐迎宾1号到体育馆下，转2路车到中国银行下)三、报名要求(一)报考三门峡市辖县(市、区)职位的人员，在三门峡市设置的报名地点进行现场报名。(二)现场报名时，报考人员须提供本人有效身份证、毕业证、学位证及职位所要求的相关证明材料原件及复印件1份。留学回国人员须提交本人有效身份证、我国驻外使(领)馆(文化)处(组)出具的留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位认证书等原件及复印件1份。同时，携带本人近期同底版免冠一寸照片4张，填写《河南省2013年统一考试录用公务员报名表》(附件2)一式两份，每张报名表贴2张照片。报考三门峡市服务基层项目职位的人员，须提交本人有效身份证、毕业证、学位证等(留学回国人员须提交本人有效身份证、我国驻外使(领)馆教育(文化)处(组)出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等)和相应的服务证书原件及复印件1份，以及4张近期同底版免冠一寸照片(每张报名表贴2张)。填写《河南省2013年从服务基层项目人员中定向考试录用公务员报名表》(见附件3)一式两份。大学生村干部须提供由县级组织部门出具的《大学生村干部报考证明》(见附件6)原件。报考三门峡市退役大学生士兵职位的人员，须提交本人有效身份证、毕业证、学位证、入伍通知书和退伍证书原件及复印件1份，以及4张近期同底版免冠一寸照片(每张报名表贴2张)。填写《河南省2013年从退役大学生士兵中定向考试录用公务员报名表》(见附件4)一式两份。报考三门峡市乡镇机关职位的优秀村干部，须提交本人有效身份证、毕业证、学位证等(留学回国人员须提交本人有效身份证、我国驻外使(领)馆教育(文化)处(组)出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等)和任职有关文件或证书原件及复印件1份，以及4张近期同底版免冠一寸照片(每张报名表贴2张)。填写《河南省2013年从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员报名、审查表》(附件5)一式两份。要求报名表“资格审查意见”栏，签字和公章齐全。报名者所学专业不属于报考职位要求的专业，但具备相关工作经历并获得该专业中级以上职称或职(执)业资格的人员，视为符合该职位的专业要求。对这类人员要求其出具相关工作经历证明和相关证书原件及复印件1份。《河南省2013年统一考试录用公务员报名表》、《河南省2013年从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员报名、审查表》、《河南省2013年从服务基层项目人员中定向考试录用公务员报名表》、《河南省2013年从退役大学生士兵中定向考试录用公务员报名表》，报考者在河南省人力资源和社会保障厅网站、河南人事考试网、河南省公务员局网或三门峡市人力资源和社会保障局网上自行下载打印填写，但“报名人(签名)”栏，必须由报考者本人在报名现场手工填写。(三)报考人员不得委托他人代报。通过资格审查的人员，现场进行数码照片采集，按规定缴纳笔试考务费和信息采集费，并由三门峡市人事考试中心核发笔试准考证。领取笔试准考证的时间为2013年9月19日至20日工作时间，地点同报名地点。(四)根据省财政、物价部门批准的收费标准，除经批准免缴笔试考务费的人员外，报考者按每人每科30元(两科共60元)缴纳笔试考务费;另缴纳数码照相费12元，共计每人缴纳报名费用72元。(五)各拟录用职位的报名人数与拟录用人数的比例原则上不低于5：1。不足5：1的，需相应核减拟录用人数;核减后仍达不到比例的，该职位不再招考。对报考报名人数达不到开考要求需核销职位的考生，三门峡市公务员主管部门将通过电话方式通知考生重新选报其他职位。报考者接到电话通知后，于2013年8月20日到三门峡市人力资源和社会保障局418房间重新选报其他职位。不愿重新选报的，退还所缴的笔试考务费。(六)农村绝对贫困家庭和享受国家最低生活保障金城镇家庭人员报考的，可免缴笔试考务费(信息采集费用不免)。报考人员须在报名现场提出免缴笔试考务费的申请，符合条件的办理减免费用的手续。拟免缴笔试考务费的报考者应提交以下材料：农村绝对贫困家庭的报考人员，提交家庭所在地的县(市、区)扶贫办出具的特困证明原件和特困家庭基本情况档案卡(原件和复印件);享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员，提交家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明原件和低保证(原件和复印件)。
三门峡人事考试信息
【 #事业单位# 导语】2022河南省三门峡市事业单位人才引进公告【251人】已发布， 报名时间：2022年5月10日8:00至5月23日18:00。为了方便考生报考， 现将相关信息发布如下： 报名条件 (一)具有下列资格条件人员可以报名1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，拥护党的路线方针政策，具有良好的政治思想素质，有志于从事事业单位工作，并服从组织安排。 2.所学专业、学历及相关条件与引进职位要求相符。原则上须在2022年8月31日前取得相应毕业证书和学位证书，博士研究生毕业时间可放宽到2022年12月31日。 3.身体健康，符合公务员录用体检标准(教师岗位还需同时符合教师体检标准)，具有正常履行职责的身体条件和良好的心理素质。 (二)有下列情形之一的人员不能报名 1.三门峡市辖区内机关事业单位在编人员; 2.曾因犯罪受过刑事处罚的; 3.涉嫌违纪违法正在接受有关机关调查尚未作出结论的; 4.受处分期间或者未满影响期限的; 5.曾在公务员考录、人才引进、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员; 6.报考岗位构成回避关系的; 7.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员; 8.法律法规规定的其他不适合引进情形。 (三)年龄要求 年龄要求50周岁以下是指1972年5月31日以后出生，45周岁以下是指1977年5月31日以后出生，以此类推。引进程序 (一)网上报名报名时间：2022年5月10日8:00至5月23日18:00。 报名与资格审查网站：三门峡人才工作网，网址为：月10日8:00报名入口开放)。 资料上传：本人身份证，各阶段学历学位证、学历认证报告及职称证书等报名条件要求的相关证明材料扫描件。未毕业的应届生须提供教育部学籍在线验证报告。取得国外学历学位的须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证证明。岗位要求中共党员的，须提供相关证明。 (二)资格审查 1.网上报名时先进行资格初审。资格初审由系统即时自动审核，主要审查报考者填报的信息是否齐全、格式是否正确，暂不对信息的真实性、准确性进行核查。通过资格初审只说明报考者完整填报了信息且格式正确，并不代表所填报信息符合报考职位要求。 2.考试确认时进行资格审查，资格审查不合格的，取消考试资格。 3.资格审查贯穿引进全过程。 (三)确定考试人选 通过资格审查人员与岗位引进人数比例不高于6:1的，所有人员进入考试环节;比例高于6:1的岗位，组织专业测试，根据专业测试成绩确定进入考试环节人员。专业测试成绩不计入总成绩。 三门峡市产业技术研究院招录的“企业人才服务团”人选在专业等资格条件符合的情况下，全部进入用人企业自主对接环节。 (四)考试和对接洽谈 1.三门峡市疾病预防控制中心、三门峡市第三人民医院、三门峡市中心医院、三门峡市中医院，由市卫健委制定考试方案，报市委人才办审核后，在市委人才办、市人社局的指导下，在市纪委监委驻市卫生健康委员会纪检监察组的监督下，组织用人单位实施。考试重点考察人选的医学知识、专业水平、沟通能力等。 2.三门峡社会管理职业学院、河南科技大学应用工程学院，由高校制定试讲方案，报市委人才办审核后，在市委人才办、市人社局的指导下，在学院纪委的监督下，自行组织实施。试讲主要考察应聘人员组织教学、教学基本功、仪表教态等方面的综合素质。试讲内容为应聘岗位的专业内容，现场指定教材章节，限定备课时间，试讲20分钟。 3.三门峡市产业技术研究院招录的“企业人才服务团”人选，在坚持公平公正的前提下，在市科技局的监督指导下，由用人企业自行对接甄别人选，报市委人才办、市委编办、市人社局备案后，作为拟引进人选。 4.其他事业单位考试工作由市委人才办牵头，会同市委编办、市人社局和用人单位主管部门组织实施，市纪委监委驻市委组织部纪检监察组监督。根据岗位特点，三门峡市委党校岗位采取试讲方式(重点考察理论的功底、组织教学、仪表教态等)，三门峡广播电视台播音与主持艺术专业采取试镜方式(重点考察播音主持功底、应变能力、试镜效果等)，其他岗位采取面试方式(重点考察专业素养、沟通表达、综合分析、服务意识等)。 考试成绩低于70分者，不能作为引进对象。 考试具体事宜另行通知。 (五)组织体检。根据考试成绩，按1:2比例确定体检人员，在三门峡人才工作网进行公示，公示后不再递补。体检由市委人才办统一组织，标准参照公务员录用体检办法和标准，教师岗位还需同时符合教师体检标准。 (六)组织考察。体检合格人员确定为考察对象。由市委人才办牵头，用人单位配合，组成考察组，赴学校(2022年毕业生)或工作单位进行考察;无工作单位的往届毕业生和国外高校毕业生，到居住地或户籍所在地进行考察。考察组须认真审核档案，重点核实拟引进对象政治表现、资格条件、遵纪守法等情况。 (七)公示录用 拟引进人员在三门峡人才工作网公示，公示期为5个工作日。公示无影响引进情况的，市委人才办、市委编办、市人社局采取“联审联批”办法，办理编制人事手续。有关待遇 1.引进人员解决事业编制，工资待遇执行全市统一标准。2.“企业人才服务团”使用市产业技术研究院自收自支事业编制，派驻到重点企业工作，待遇不低于事业单位同等人员待遇，由市产业技术研究院按月发放，由引才企业予以保障。鼓励企业根据生产经营状况和服务团成员个人表现，实行协议工资、项目工资、年薪制等薪酬制度。鼓励企业给予服务团成员股权激励。 3.博士研究生、硕士研究生、本科生，3年内市财政每年发放生活补贴5万元、2万元、1万元;在我市购买首套商品房的，市财政发放购房补贴20万元、10万元、5万元(不超过购房款总额的30%)。正高职称、副高职称分别参照博士研究生、硕士研究生落实待遇。 4.河南科技大学应用工程学院引进博士研究生，由学院另外发放安家费30万元。 5.引进人员按规定实行试用期制度，试用期包含在聘用合同期限内，试用期一年。试用期满且考核合格的予以聘任，不合格的予以解聘。 6.引进人员在我市最低服务年限为5年(含试用期)，5年内不得调出我市。未达到最低服务年限的，需承担相应违约责任。注意事项 1.人才引进全程须严格按照疫情防控工作有关要求组织实施。2.每人只能报名一个岗位。报考者在报名前，请务必认真阅读人才引进公告，全面了解职位资格条件要求，与自身情况一一对照，自行判断是否具备相应的资格条件，理性、慎重选择报考职位，避免误报、错报。 3.报考者务必诚信、真实、准确、规范填报报名信息，因误报、错报、虚假填报等造成的后果，由报考者本人承担责任。报名申请一旦提交并保存成功，即视为通过资格初审，不能再改报其他职位，也不能再修改任何信息。请务必对需要填写的每一项内容认真考虑，严肃对待，谨慎提交。纪律监督和责任追究 人才引进工作在纪检监察部门的全程监督下开展，报名、考试、体检、考察等过程中查明有违纪违规和违法行为的，依法依规予以严肃处理。对隐瞒真实情况、弄虚作假和徇私舞弊、造成不良后果等违纪违规行为，取消报考者的聘用资格，并追究相应责任。本次人才引进有关事宜由三门峡市委人才办负责解释。 咨询电话: 监督电话:三门峡市2022年事业单位人才引进职位表.xlsx 三门峡市产业技术研究院“企业人才服务团”引进职位表.xlsx
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您好，中公教育为您服务。河南省考是八月报考九月笔试的，你要是报考省考就等先备考吧公务员考试不指定教材，不指定培训机构你可以到我们的官网看看，我们有针对的辅导教材，网购是打折的每年都会跟着招考的变化做一定的调整，会收录最新的招考真题解析的笔试行测和申论，但是要记得辅助做题，购买真题资料我们也有针对的辅导班次，可以加我们的群和学员交流如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
三门峡社工证报名时间为4月13日至4月20。根据查询三门峡官网显示：2023年河南社工考试定于6月10、11日，报名时间为4月13日至4月20日，缴费时间为4月17日至4月21日，准考证打印时间为6月5日-11日，考生可登录中国人事考试网进行报考。
三门峡市人事考试信息网
您好，华图教育为您服务。根据历年准考证打印时间来看，2015年准考证打印时间可能在9月中下旬。准考证打印入口：年河南公务员考试暂未启动，根据历年河南公务员考试时间安排来看，2015年河南公务员考试预计在2015年8月中旬报名，笔试预计安排在9月。2015年河南公务员考试各项工作时间安排需以最新公告为准。2015河南公务员考试报名预计大部分是网上报名，2014河南公务员报名除了驻马店、三门峡、商丘、乡镇公务员是现场报名，其他都是网上报名，所以2015河南公务员报名也将会会大部分是网上报名。请您关注河南人事考试网的相关动态：华图官方面试备考课程购买入口：如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。
根据河南省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局《关于印发河南省2013年统一考试录用公务员实施方案的通知》(豫人社〔2013〕23号)的规定，三门峡市辖县(市、区)职位实行现场报名。为了做好报名和资格审查工作，现将有关事宜公告如下：一、招录单位、计划和条件详情见《河南省2013年统一考试录用公务员拟录用职位表(三门峡市)》(附件1)二、报名时间、地点报名时间：2013年8月15日至17日，每天8时至18时。报名地点：三门峡市崤山东路15号三门峡市行政服务中心二楼。(三门峡火车站或汽车站坐2路车到中国银行下;三门峡火车南站坐迎宾1号到体育馆下，转2路车到中国银行下)三、报名要求(一)报考三门峡市辖县(市、区)职位的人员，在三门峡市设置的报名地点进行现场报名。(二)现场报名时，报考人员须提供本人有效身份证、毕业证、学位证及职位所要求的相关证明材料原件及复印件1份。留学回国人员须提交本人有效身份证、我国驻外使(领)馆(文化)处(组)出具的留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位认证书等原件及复印件1份。同时，携带本人近期同底版免冠一寸照片4张，填写《河南省2013年统一考试录用公务员报名表》(附件2)一式两份，每张报名表贴2张照片。报考三门峡市服务基层项目职位的人员，须提交本人有效身份证、毕业证、学位证等(留学回国人员须提交本人有效身份证、我国驻外使(领)馆教育(文化)处(组)出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等)和相应的服务证书原件及复印件1份，以及4张近期同底版免冠一寸照片(每张报名表贴2张)。填写《河南省2013年从服务基层项目人员中定向考试录用公务员报名表》(见附件3)一式两份。大学生村干部须提供由县级组织部门出具的《大学生村干部报考证明》(见附件6)原件。报考三门峡市退役大学生士兵职位的人员，须提交本人有效身份证、毕业证、学位证、入伍通知书和退伍证书原件及复印件1份，以及4张近期同底版免冠一寸照片(每张报名表贴2张)。填写《河南省2013年从退役大学生士兵中定向考试录用公务员报名表》(见附件4)一式两份。报考三门峡市乡镇机关职位的优秀村干部，须提交本人有效身份证、毕业证、学位证等(留学回国人员须提交本人有效身份证、我国驻外使(领)馆教育(文化)处(组)出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等)和任职有关文件或证书原件及复印件1份，以及4张近期同底版免冠一寸照片(每张报名表贴2张)。填写《河南省2013年从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员报名、审查表》(附件5)一式两份。要求报名表“资格审查意见”栏，签字和公章齐全。报名者所学专业不属于报考职位要求的专业，但具备相关工作经历并获得该专业中级以上职称或职(执)业资格的人员，视为符合该职位的专业要求。对这类人员要求其出具相关工作经历证明和相关证书原件及复印件1份。《河南省2013年统一考试录用公务员报名表》、《河南省2013年从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员报名、审查表》、《河南省2013年从服务基层项目人员中定向考试录用公务员报名表》、《河南省2013年从退役大学生士兵中定向考试录用公务员报名表》，报考者在河南省人力资源和社会保障厅网站、河南人事考试网、河南省公务员局网或三门峡市人力资源和社会保障局网上自行下载打印填写，但“报名人(签名)”栏，必须由报考者本人在报名现场手工填写。(三)报考人员不得委托他人代报。通过资格审查的人员，现场进行数码照片采集，按规定缴纳笔试考务费和信息采集费，并由三门峡市人事考试中心核发笔试准考证。领取笔试准考证的时间为2013年9月19日至20日工作时间，地点同报名地点。(四)根据省财政、物价部门批准的收费标准，除经批准免缴笔试考务费的人员外，报考者按每人每科30元(两科共60元)缴纳笔试考务费;另缴纳数码照相费12元，共计每人缴纳报名费用72元。(五)各拟录用职位的报名人数与拟录用人数的比例原则上不低于5：1。不足5：1的，需相应核减拟录用人数;核减后仍达不到比例的，该职位不再招考。对报考报名人数达不到开考要求需核销职位的考生，三门峡市公务员主管部门将通过电话方式通知考生重新选报其他职位。报考者接到电话通知后，于2013年8月20日到三门峡市人力资源和社会保障局418房间重新选报其他职位。不愿重新选报的，退还所缴的笔试考务费。(六)农村绝对贫困家庭和享受国家最低生活保障金城镇家庭人员报考的，可免缴笔试考务费(信息采集费用不免)。报考人员须在报名现场提出免缴笔试考务费的申请，符合条件的办理减免费用的手续。拟免缴笔试考务费的报考者应提交以下材料：农村绝对贫困家庭的报考人员，提交家庭所在地的县(市、区)扶贫办出具的特困证明原件和特困家庭基本情况档案卡(原件和复印件);享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员，提交家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明原件和低保证(原件和复印件)。
【 #事业单位# 导语】2022河南省三门峡市事业单位人才引进公告【251人】已发布， 报名时间：2022年5月10日8:00至5月23日18:00。为了方便考生报考， 现将相关信息发布如下： 报名条件 (一)具有下列资格条件人员可以报名1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，拥护党的路线方针政策，具有良好的政治思想素质，有志于从事事业单位工作，并服从组织安排。 2.所学专业、学历及相关条件与引进职位要求相符。原则上须在2022年8月31日前取得相应毕业证书和学位证书，博士研究生毕业时间可放宽到2022年12月31日。 3.身体健康，符合公务员录用体检标准(教师岗位还需同时符合教师体检标准)，具有正常履行职责的身体条件和良好的心理素质。 (二)有下列情形之一的人员不能报名 1.三门峡市辖区内机关事业单位在编人员; 2.曾因犯罪受过刑事处罚的; 3.涉嫌违纪违法正在接受有关机关调查尚未作出结论的; 4.受处分期间或者未满影响期限的; 5.曾在公务员考录、人才引进、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员; 6.报考岗位构成回避关系的; 7.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员; 8.法律法规规定的其他不适合引进情形。 (三)年龄要求 年龄要求50周岁以下是指1972年5月31日以后出生，45周岁以下是指1977年5月31日以后出生，以此类推。引进程序 (一)网上报名报名时间：2022年5月10日8:00至5月23日18:00。 报名与资格审查网站：三门峡人才工作网，网址为：月10日8:00报名入口开放)。 资料上传：本人身份证，各阶段学历学位证、学历认证报告及职称证书等报名条件要求的相关证明材料扫描件。未毕业的应届生须提供教育部学籍在线验证报告。取得国外学历学位的须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证证明。岗位要求中共党员的，须提供相关证明。 (二)资格审查 1.网上报名时先进行资格初审。资格初审由系统即时自动审核，主要审查报考者填报的信息是否齐全、格式是否正确，暂不对信息的真实性、准确性进行核查。通过资格初审只说明报考者完整填报了信息且格式正确，并不代表所填报信息符合报考职位要求。 2.考试确认时进行资格审查，资格审查不合格的，取消考试资格。 3.资格审查贯穿引进全过程。 (三)确定考试人选 通过资格审查人员与岗位引进人数比例不高于6:1的，所有人员进入考试环节;比例高于6:1的岗位，组织专业测试，根据专业测试成绩确定进入考试环节人员。专业测试成绩不计入总成绩。 三门峡市产业技术研究院招录的“企业人才服务团”人选在专业等资格条件符合的情况下，全部进入用人企业自主对接环节。 (四)考试和对接洽谈 1.三门峡市疾病预防控制中心、三门峡市第三人民医院、三门峡市中心医院、三门峡市中医院，由市卫健委制定考试方案，报市委人才办审核后，在市委人才办、市人社局的指导下，在市纪委监委驻市卫生健康委员会纪检监察组的监督下，组织用人单位实施。考试重点考察人选的医学知识、专业水平、沟通能力等。 2.三门峡社会管理职业学院、河南科技大学应用工程学院，由高校制定试讲方案，报市委人才办审核后，在市委人才办、市人社局的指导下，在学院纪委的监督下，自行组织实施。试讲主要考察应聘人员组织教学、教学基本功、仪表教态等方面的综合素质。试讲内容为应聘岗位的专业内容，现场指定教材章节，限定备课时间，试讲20分钟。 3.三门峡市产业技术研究院招录的“企业人才服务团”人选，在坚持公平公正的前提下，在市科技局的监督指导下，由用人企业自行对接甄别人选，报市委人才办、市委编办、市人社局备案后，作为拟引进人选。 4.其他事业单位考试工作由市委人才办牵头，会同市委编办、市人社局和用人单位主管部门组织实施，市纪委监委驻市委组织部纪检监察组监督。根据岗位特点，三门峡市委党校岗位采取试讲方式(重点考察理论的功底、组织教学、仪表教态等)，三门峡广播电视台播音与主持艺术专业采取试镜方式(重点考察播音主持功底、应变能力、试镜效果等)，其他岗位采取面试方式(重点考察专业素养、沟通表达、综合分析、服务意识等)。 考试成绩低于70分者，不能作为引进对象。 考试具体事宜另行通知。 (五)组织体检。根据考试成绩，按1:2比例确定体检人员，在三门峡人才工作网进行公示，公示后不再递补。体检由市委人才办统一组织，标准参照公务员录用体检办法和标准，教师岗位还需同时符合教师体检标准。 (六)组织考察。体检合格人员确定为考察对象。由市委人才办牵头，用人单位配合，组成考察组，赴学校(2022年毕业生)或工作单位进行考察;无工作单位的往届毕业生和国外高校毕业生，到居住地或户籍所在地进行考察。考察组须认真审核档案，重点核实拟引进对象政治表现、资格条件、遵纪守法等情况。 (七)公示录用 拟引进人员在三门峡人才工作网公示，公示期为5个工作日。公示无影响引进情况的，市委人才办、市委编办、市人社局采取“联审联批”办法，办理编制人事手续。有关待遇 1.引进人员解决事业编制，工资待遇执行全市统一标准。2.“企业人才服务团”使用市产业技术研究院自收自支事业编制，派驻到重点企业工作，待遇不低于事业单位同等人员待遇，由市产业技术研究院按月发放，由引才企业予以保障。鼓励企业根据生产经营状况和服务团成员个人表现，实行协议工资、项目工资、年薪制等薪酬制度。鼓励企业给予服务团成员股权激励。 3.博士研究生、硕士研究生、本科生，3年内市财政每年发放生活补贴5万元、2万元、1万元;在我市购买首套商品房的，市财政发放购房补贴20万元、10万元、5万元(不超过购房款总额的30%)。正高职称、副高职称分别参照博士研究生、硕士研究生落实待遇。 4.河南科技大学应用工程学院引进博士研究生，由学院另外发放安家费30万元。 5.引进人员按规定实行试用期制度，试用期包含在聘用合同期限内，试用期一年。试用期满且考核合格的予以聘任，不合格的予以解聘。 6.引进人员在我市最低服务年限为5年(含试用期)，5年内不得调出我市。未达到最低服务年限的，需承担相应违约责任。注意事项 1.人才引进全程须严格按照疫情防控工作有关要求组织实施。2.每人只能报名一个岗位。报考者在报名前，请务必认真阅读人才引进公告，全面了解职位资格条件要求，与自身情况一一对照，自行判断是否具备相应的资格条件，理性、慎重选择报考职位，避免误报、错报。 3.报考者务必诚信、真实、准确、规范填报报名信息，因误报、错报、虚假填报等造成的后果，由报考者本人承担责任。报名申请一旦提交并保存成功，即视为通过资格初审，不能再改报其他职位，也不能再修改任何信息。请务必对需要填写的每一项内容认真考虑，严肃对待，谨慎提交。纪律监督和责任追究 人才引进工作在纪检监察部门的全程监督下开展，报名、考试、体检、考察等过程中查明有违纪违规和违法行为的，依法依规予以严肃处理。对隐瞒真实情况、弄虚作假和徇私舞弊、造成不良后果等违纪违规行为，取消报考者的聘用资格，并追究相应责任。本次人才引进有关事宜由三门峡市委人才办负责解释。 咨询电话: 监督电话:三门峡市2022年事业单位人才引进职位表.xlsx 三门峡市产业技术研究院“企业人才服务团”引进职位表.xlsx
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