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2014年江苏宜兴会计从业资格证考试在哪报名？回答：根据“江苏省2014年会计从业资格考试无锡考区报名通告”可知报名办法和时间如下：1.会计从业资格无纸化考试采取网络报名。上半年报名时间为3月5至3月11日；下半年报名时间为8月20日至8月26日。考生登录江苏省会计从业资格报名系统进行报名、交费、打印准考证。考生报名实行实名报名承诺制度。考生通过报名流程，视同对考试相关公告或协议作出承诺。2.考生可以根据需要选择考点参加考试。3.考生可自主选择考点以及考试日期，选定后不得修改。因考生个人原因造成缺考的，不退考试费用。4.考生应认真填写个人信息并承诺信息真实。个人信息如有差错请及时登录报名系统进行修改。因个人信息不实所造成的后果由考生自负。
关于《2020年宜兴市事业单位公开招聘人员公告》(以下简称《公告》)及公开招聘工作有关问题说明如下：一、关于学历问题1、全日制普通高校2020年应届毕业生须于2020年8月31日前取得毕业证书(学位证书);非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、电大、夜大等)毕业生须于报名截止日前取得毕业证书(学位证书)。2、双本科学历按本科学历报考。全日制普通高校双学士学位报考人员，其第二学位证书(须全日制)经国家教育行政主管部门承认并能在相关认证网站核验的，可以第二学位的专业报考该专业要求的岗位。3、具有军队院校学历证书人员符合下列任一条件，均可报考：①由国家(省)教育行政部门下达招生计划，参加全国(省)统一招生考试，按规定被军队院校录取并取得军队院校学历的;②在军队服役期间取得军队院校学历的;③取得军队院校学历证书，经国家教育行政主管部门学历认定并注册的(须提供教育部学历认证网站核验的证明材料)。4、2020年毕业的定向生、委培生原则上不得报考。如委培或定向单位同意其报考，应当由委培或定向单位出具同意报考证明，并经所在院校同意后方可报考。5、若报考人员最高学历为研究生的，网上报名时须将研究生及本科学历对应的专业分别填写清楚(若没有研究生毕业证书，仅有硕士学位证书则不要填写研究生专业)。6、取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。二、关于工作经历问题1、年限计算截止时间为2020年8月31日，年限为周年。如岗位要求“两年及以上工作经历”，即指截止上述日期前须要参加工作满24个月。2、毕业离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地参加工作或到企事业单位参与项目研究的，视同具有工作经历，自报到之日算起。3、到企事业单位或社会组织工作的人员工作经历以劳动合同约定的起始时间算起。如无劳动合同，按各级社会保险经办机构出具的养老保险缴纳起始时间算起或按公积金管理部门出具的公积金缴纳起始时间算起。4、自主创业并办理工商注册手续的人员，其工作经历时间自营业执照颁发之日算起。5、军队服役经历，可视为工作经历。应届毕业生在校期间的社会实践、勤工助学、自主创业等不视为工作经历。三、关于“面向在宜兴市村(社区)服务的大学生村官”问题是指由江苏省、宜兴市选聘到宜兴市村(社区)服务，在岗年度考核合格，且现仍在宜兴市村(社区)任职的大学生村官。资格复审时，须出具宜兴市委组织部提供的相关证明材料。四、关于“取得大学英语六级证书”问题岗位要求取得大学英语六级证书的，符合以下条件之一可以报考：(1)获得大学英语六级(CET6)以上合格证书或CET6测试成绩达到425分以上;(2)获得全国英语等级考试四级(PETS4)以上合格证书;(3)雅思(IELTS)考试分以上;(4)托福(TOEFL)考试90分(老托福580分)以上;(5)取得英语专业四级或专业八级合格证书。五、关于专业填报问题尚未取得毕业证书的2020年全日制普通高校应届毕业生所填专业应与所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》上专业名称一致，其余报考人员所填专业应与毕业证书上的专业名称一致(而不应填学位证书上的专业名称)。现场资格复审时，也以毕业证书(或毕业生双向选择推荐表)上的专业名称为准。如不按上述要求填写，视为提供不实信息、资料，对报考人员，按本指南第十一条进行严肃处理。本指南第二条第2小点中按第二学位专业报考人员所填专业应与其第二学位证书上的专业名称一致。六、关于专业审核问题报考人员的专业分类参考《江苏省2020年考试录用公务员专业参考目录》来进行界定审核。本次招聘的《岗位简介表》中“专业”要求栏内设置的若不是“某某类”表示的大类专业，而是具体的专业名称，则报考人员毕业证书(或应届生的毕业生双向选择推荐表)上专业名称必须与该专业名称一致，否则视为报考人员专业不符合要求。同时提醒注意，由于绝大部分岗位学历要求都为“本科及以上”以及鉴于目前高校开设的专业名称纷繁复杂，因此对这些岗位的“专业”要求中设置的具体的专业名称将不确保在本科段和研究生段都会同时有与之完全相同名称的这个专业，若某“本科及以上”岗位设置的某个具体的专业名称仅在本科段中出现，而在研究生段没有与之完全相同的专业名称，则不能将该专业名称视作为研究生段的“学科门类”或“一级学科”(也即不能以其下属的“一级学科”或“二级学科(专业)”来报考该岗位)。七、关于身份证问题居民身份证在本次招聘中各环节均要使用，报考人员须使用在有效期内的二代身份证，且与报名时登记的身份证号一致。遗失居民身份证的人员参加考试，必须持有在有效期内的临时身份证或户口所在地派出所开具的带有本人照片并在其上加盖公章的身份证明。八、下列人员不得报考：1、在读的全日制普通高校非应届毕业生;2、现役军人;3、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;4、尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员;5、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;6、国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。九、关于资格审查问题资格复审时，须注意以下事项：1、2020年全日制普通高校应届毕业生须提供所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》。2、非2020年全日制普通高校应届毕业生按符合相关情形以应届毕业生身份报考的考生，须签署无工作经历承诺书。其中，2018、2019年毕业未就业的考生还须提供所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》;参加基层服务项目的考生，还须提供服务所在地相关部门出具的证明材料。3、取得全日制普通高校双学士学位并以第二学位报考的，还须提供第二学位对应所学专业的相关证明材料(如国家教育行政主管部门相关认证网站上获取的核验证明等)。4、报考岗位要求有工作经历及年限的，须提供劳动合同、聘用合同或社会保险缴纳证明、公积金缴纳证明等材料。岗位要求具有锡剧表演工作经历及年限的，还须提供加盖用人单位公章的书面证明材料。5、岗位要求中共党员的，须提供党组织关系证明(加盖所在党组织上级党委公章)，并在考察(政审)时进一步进行身份确认。资格复审证明材料均需交验原件并提供一份复印件。资格复审时，还未取得学历证书(学位证书)的2020年应届毕业生，或尚未完成学历学位认证的国(境)外留学人员，须在2020年8月31日前提供学历证书(学位证书)原件及复印件。十、关于考察问题报考人员有下列情形之一的，即视为考察(政审)不合格：(一)不具备报考资格条件的;(二)散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的;(三)组织或者参加非法组织的;(四)玩忽职守，贻误工作的;(五)隐瞒个人重要信息，弄虚作假，误导或欺骗单位、社会和公众的;(六)贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的;(七)违反财务纪律，浪费国家或集体资财的;(八)滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织合法权益的;(九)泄露国家秘密或者工作秘密的;(十)在对外交往中损害国家荣誉和利益的;(十一)参与或者支持卖淫嫖娼、吸毒、赌博、迷信等活动的;(十二)触犯刑律被免予刑事处罚的;(十三)曾因犯罪受过刑事处罚，曾受过劳动教养的;(十四)曾被开除公职、党籍、团籍的，在高等教育期间受到开除学籍处分的;(十五)在国家法定考试中有严重舞弊行为的;(十六)处分期未结束的;(十七)2018和2019年度考核均为基本称职(基本合格)的或2019年度考核被确定为不称职(不合格)的;(十八)严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的;(十九)政治品德不良，社会责任感和为人民服务意识较差的;(二十)被记入无锡市事业单位公开招聘考生失信行为数据库且在记录期限内的;(二十一)被列入失信联合惩戒对象名单或被人民法院认定为失信被执行人的，以及存在其他不宜从事事业单位招聘岗位工作的失信行为且在有效期限内的;(二十二)其他不宜从事事业单位招聘岗位工作的情形。十一、关于网上报名问题报考人员在网上填报信息时必须认真仔细阅读《招聘公告》及《报考指南》等相关招聘信息，并确保填报的本人信息真实、准确、完整。同时，报考人员应仔细阅读并清楚所报岗位的报考条件或要求，按自身条件严格对照以确认是否符合报考条件。凡在报考过程中因报考人员提供不实信息、资料，被取消考试或录取聘用资格的，或在招聘程序中发现报考人员不符合所报岗位的条件或要求、不符合招聘政策规定而被取消相关考试或录取聘用资格的，由报考人员自己承担责任。十二、关于考试培训问题本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何单位和个人举办考试辅导培训班。十三、关于诚信管理问题考生在报名、资格审查、考试、体检、考察、录用等整个公开招聘过程中发生的非诚实守信行为，将被记入无锡市事业单位公开招聘考生失信行为数据库，并提供给公共信用信息机构。如，在已公示拟录用或录用后放弃的(含超过规定期限未报到而视同放弃的)，将被记为一般失信行为，记录期限为三年。在考察环节，将考生个人信用情况作为考察的重要参考依据。具体规定查看《无锡市事业单位公开招聘诚信管理试行办法》。中共宜兴市委组织部宜兴市人力资源和社会保障局2020年7月7日
应咨询当地财政局会计科
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您好，2014四川宜宾上半年公务员考试报名时间报名入口：报名及资格初审本次考试报名采取网络报名的方式进行。网络报名时间为2014年4月2日至4月7日8：00，报名网站为四川人事考试网。资格审查工作由用人单位具体负责(其中,区县及以下单位的资格审查工作由所在区县人社局具体负责,森林公安机关所有职位的资格审查工作由市森林公安局具体负责)。资格审查工作贯穿公招全过程，在任何阶段发现报考者有不符合职位要求情形的，均可取消其报考或录用资格。报名及资格初审按以下程序进行：(一)网络报名1.选择职位。报考者登录报名网站，认真阅读“公告”、“公招职位情况表”等，了解招考职位所规定的范围、对象、条件、报名程序、有关政策规定和注意事项等内容，然后根据自身的实际选择完全符合报考条件的职位进行报名。报考人员应使用第二代居民身份证号进行报名，并且只能选择一个部门(单位)中的一个职位，报名与考试时使用的身份证必须一致。2.填报信息。报考者按网络提示要求通过注册，真实、准确填写《2014年四川省公开考试录用公务员报考信息表》的各项内容，同时上传本人近期免冠正面证件电子照片(jpg格式，20KB以下)。报考人员应对提交的信息和材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，即按《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》的有关规定予以处理。3.资格初审。资格审查单位根据报考者在网络上填报的材料，对照职位报考要求，在网上进行资格初审，原则上从4月3日起可提出审查意见。全部报考者的资格审查于4月7日结束。对符合报考条件的，不得拒绝报名;对审查不合格的，应说明理由;对照片质量不符合要求的，应提示报考者重新上传照片。对通过资格审查的人员，招考单位应下载并打印考生报考信息表，供资格复审和考察时使用。4.查询资格初审结果。报考人员请于2014年4月3日至4月7日期间登录报名网站查询是否通过资格初审和照片质量检查。资格初审合格者，不能再报考其他职位，并按网络提示打印《2014年四川省公开考试录用公务员报考信息表》两份，供资格复审时使用。资格初审不合格的，可于报名时间截止前改报其他职位。考生对职位要求的资格条件和其他内容有询问的，可按照《招考公告》中的咨询电话向相关部门(单位)咨询。资料来源：华图网校
您好, 中政行测 和 中政申论 备考平台为您解答!以下为2014年四川公务员考试时间安排： 网络报名时间：2014年4月2日至4月7日上午8：00 缴费截止时间：2014年4月9日上午8:00 职位报名人数公布时间：4月3日至4月6日每日上午10:00 准考证打印时间：2014年4月22日至4月26日 笔试时间：2014年4月27日四川公务员考试考察的公共科目为行测和申论，都是百分制的试卷。具体的考试信息，建议可以到四川人事考试网或者是宜宾人事考试网进行查询和下载,相关网站也是报名入口的网站。另外，因备考不到一个月的时间，建议根据自己的实际情况提前进行针对性的备考。如仍有疑问，欢迎向"中政行测在线备考平台"和"中政申论在线备考平台"提问，我们会及时解答。
【 #事业单位# 导语】2022年四川省宜宾市人力资源和社会保障局在全市范围内考调公告已发布。报名时间：2022年12月1日至12月16日(工作日上午9:00—12:00，下午14:00—17:00)。 现将公告原文发布如下： 为进一步优化人社干部队伍结构、充实人社干部队伍力量，市人力资源社会保障局决定在全市范围内公开考调工作人员，现将有关事项公告如下。 一、考调对象 全市范围内符合考调条件的已进行公务员登记(参照管理登记)且在编在岗的公务员(含参照公务员法管理的工作人员)，采取组织推荐与个人自荐相结合的方式。 二、考调职位 1.市就业创业和农民工服务中心三级主任科员及以下工作人员3名。 2.市社会保险事务中心一级科员及以下工作人员2名。 三、条件及要求 1.政治立场坚定、政治素质过硬，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。 2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。 3.具有2年以上基层工作经历。 基层工作经历，是指在县(市、区)、乡(镇、街道)党政机关(含县以下参照公务员法管理的事业单位)，村(社区)党组织或者村(居)委会，以及各类企业、各类不参照公务员法管理的事业单位工作过。军队转业干部在军队团和相当团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役经历，可视为基层工作经历。 4.应当在本级机关工作2年以上，近3年年度考核没有基本称职以下等次。 5.具有大学本科以上文化程度(具体要求见职位表)。 6.年龄在35周岁以下，取得全日制硕士研究生及以上学历学位的可放宽至38周岁以下。 7.具有公开选调职位要求的工作能力和任职经历。 8.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。 9.符合法律、法规规定和职位要求的其他资格条件。 工作经历年限、任职经历年限等的计算时间均截至2022年12月，年龄计算时间截至报名首日(即2022年12月1日)。 具有下列情形之一的，不得报考： 1.被开除中国共产党党籍的。 2.被依法列为失信联合惩戒对象的。 3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的。 4.受到诫勉、组织处理或党纪政务处分等影响期未满或期满影响使用的。 5.按照国家、省有关规定，到乡镇机关、艰苦边远地区以及定向单位工作未满最低服务年限或者对转任有其他限制性规定的。 6.尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的。 7.法律、法规规定的其他情形。 报名人员不得报考任职后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。 四、考调程序 (一)报名和资格初审 1.报名方式：本次公开考调采取现场报名方式进行，不接受网络或电话等形式报名。 2.报名时间：2022年12月1日至12月16日(工作日上午9:00—12:00，下午14:00—17:00)。报名地点：宜宾市人力资源和社会保障局五楼513室(机关党委人事科>)。 3.报名资料：符合条件的报考者可下载《宜宾市人力资源和社会保障局公开考调工作人员报名表》(以下简称《报名表》，见附件2)并如实、准确填写。 4.资格初审：报名者现场报名时应提交贴有本人近期免冠1寸正面照片的《报名表》(经所在单位和公务员主管部门审核，注明“同意报考”并加盖公章)一式两份、学历及学位证书原件及复印件(原件审查后退还本人)、本人有效身份证的原件和复印件、同底版近期2寸免冠照片2张(附电子版，以“姓名+身份证号”格式命名，JPG格式，30KB以下)。 (二)笔试 笔试开考比例为5:1，未达到开考比例的，经公务员主管部门批准可适当降低开考比例，但最低不得低于3:1，仍达不到开考比例的，相应调减考调计划或取消计划。笔试采取闭卷形式进行，主要测试应试者的文字表达能力，笔试总分100分。准考证领取时间另行通知，报考者须持本人有效身份证到宜宾市人力资源和社会保障局机关党委(人事科)领取准考证，逾期不领者，视同放弃考试资格。报考人员需持本人有效身份证和准考证参加笔试，笔试具体场次、时间、地点以准考证为准。 (三)资格复审 进入资格复审人选与考调名额之比为3:1，根据笔试成绩从高分到低分顺序确定进入资格复审人选。拟进入资格复审的最后一名为2人以上笔试成绩并列的，并列人员均进入资格复审。 由考调单位通知考生到报名地进行资格复审，需由本人现场提交以下材料：①公务员登记表或参照公务员法管理单位工作人员登记表复印件(加盖人事档案部门公章);②档案专审表复印件(加盖人事档案部门公章);③近三年年度考核表复印件(加盖人事档案部门公章);④本人有效身份证的原件和复印件。 不能提供相关材料的、资格复审不合格的或未按规定参加资格复审的，取消面试资格。资格复审合格者方可进入面试程序，因资格复审不合格或因考生放弃等原因导致的缺额，按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。 (四)面试 面试采取结构化面试方式进行，主要考察应试者的职位适应性和综合分析、解决实际问题及语言表达等能力，面试总分100分。面试时间、地点另行通知。 总成绩以百分制，按笔试成绩和面试成绩分别占50%的比例计算，总成绩按四舍五入保留到小数点后两位数字。 (五)差额考察 面试结束后，根据总成绩由高分到低分按考调数差额1名人员确定考察对象，总成绩相同时，以笔试分数高的考生排名靠前。考察由市人社局负责组织实施，派出考察组，根据职位要求，对考察对象的资格条件、“三龄两历一身份”、编制性质等情况进行审查，对德、能、勤、绩、廉等情况及其政治业务素质与公开考调职位的适应程度以及是否有报考回避等方面的情况进行全面考察。重点考察政治思想、工作实绩和群众公认程度。考察组要查阅干部人事档案，核实考察对象“三龄两历一身份”以及其他需要核实的情况，如实写出考察材料。考察对象所在机关(单位)应当积极支持和配合考察组工作，客观真实地反映考察对象的实际情况。严格落实中央关于从严管理干部档案的有关要求，凡发现档案材料和信息涉嫌造假的，一律取消本次考调资格。 未形成差额考察的职位，考察后由市人社局结合人选情况决定考察对象是否进入下一环节。考察环节因放弃或考察不合格等原因造成职位空缺的，根据考察情况按照综合成绩从高分到低分递补。 (六)体检 考察结束后，等额确定进入体检环节人选。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。公告发布后至本次公开考调体检实施时，如国家出台体检新规定的，按照新规定执行。因体检不合格或本人放弃等出现的缺额，按照综合成绩从高分到低分在考察合格人员中依次递补一次。 (七)试用 体检合格的考生，顶岗试用1个月，因试用不合格或考生放弃等原因形成的缺额，由选调单位决定是否递补。 (八)公示和转任 试用期满考核合格的，公示5个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响转任的，按规定程序报市委组织部办理转任手续;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓转任，待查实并作出结论后再决定是否转任。公示期间或公示后，因考生放弃或其他原因出现的缺额，不再递补。 五、其他事项 (一)本次考调遵循公开、平等、竞争、择优的原则，严格遵守组织人事相关纪律，如发现相关违纪违规行为，可向考调单位的纪检监察部门检举，也可直接向宜宾市委组织部举报。对违反规定、弄虚作假的人员一经查实，取消其资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。 (二)参加本次公开考调的人员需遵守新冠肺炎疫情防控相关要求，落实疫情常态化防控措施。报名、笔试、面试等各环节需按照最新的新冠肺炎疫情防控工作有关要求，持健康绿码及核酸阴性证明，因防疫健康码异常等情况不能参与考调各程序的视为自动放弃考调资格。 (三)严肃考试纪律。对违反公开考调纪律的报考人员，参照《公务员公开遴选办法》《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》等有关规定进行处理，并将其违纪违规违法情况通报现用人单位及主管部门;构成犯罪的，依法追究刑事责任。 (四)实行诚信考试。报考人员需按照公告要求，对提交信息、资料的真实性负责，诚信参与考调各个环节，不弄虚作假，不违纪违规违法，不随意放弃。 (五)本公告由市人力资源社会保障局解释。本公告同时在三江人才网()和宜宾人事考试网()发布。咨询电话:。 原文标题：宜宾市人力资源和社会保障局 关于在全市范围内公开考调工作人员的公告 文章来源：
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2014年宜宾市公务员考试报名时间：网络报名时间为2014年4月2日至4月7日8：00，报名网站为四川人事考试网报名入口：华图网校。报考条件1.具有中华人民共和国国籍;2.拥护中华人民共和国宪法;3.年龄在18-35周岁(1978年4月2日-1996年4月2日期间出生)，应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下(即1973年4月2日以后出生);森林公安机关招录人民警察年龄按照人力资源和社会保障部、公安部、司法部、国家公务员局《关于调整公安机关和监狱及劳动教养管理机关录用人民警察招考年龄的通知》(人社部发〔2011〕115号)执行，年龄计算时间截止到2014年4月2日。4.具有良好的品行;5.具有正常履行职责的身体条件;6.具有符合职位要求的文化程度和工作能力;7.符合《中华人民共和国公务员法》第六十八条有关回避的规定;8.符合公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
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【 #教师招聘# 导语】2021年四川宜宾三江新区第一次公开招用合同制教师253人，网络报名时间：2021年6月15日10:00至2021年6月18日17:00截止。 无 现将招聘公告原文发布如下： 因发展需要，经研究决定，宜宾三江新区拟面向社会公开招用合同制教师。现将有关情况公告如下： 一、招用对象、范围及报考条件 (一)招用对象和范围 此次招用面向所有符合本公告及相关岗位条件要求的社会人员以及2021年应届毕业生。其中，2021年应届毕业生必须在2021年7月31日前(如因新冠肺炎疫情防控影响，经核实可延迟)取得岗位条件要求的毕业证，并凭证书办理招用手续;其他人员必须在现场资格审查前取得岗位条件要求的国家承认学历的毕业证等证书，未在规定时间内取得的，不予进入下一步招用环节，责任自负。 (二)基本条件 1.考生应同时具备的条件： (1)具有中华人民共和国国籍。 (2)热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。 (3)身体健康，能正常履行招用岗位职责。 (4)具备招用岗位要求的条件和资格(详见附件1《宜宾三江新区2021年第一次公开招用合同制教师岗位表》，以下简称《岗位表》)。其中年龄计算截止日期为此次招用报名的第一日(例：“年龄：35周岁”，指截至此次招用报名的第一日未满36岁,以次类推)。 2.有下列情况之一者，不得报考： (1)曾受过各类刑事处罚的人员。 (2)曾被开除公职的人员。 (3)正在接受司法机关立案侦查或纪委监委机关立案调查的。 (4)受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分影响期未满或者期满影响使用的。 (5)现役军人。 (6)在读的非2021年应届毕业学生。 (7)有其他违反有关规定不适宜报考的人员。 二、招用单位及名额 具体招用单位、岗位及名额等情况详见本公告附件。 三、开考比例 岗位招用名额与有效报考人数之比不得低于1:3。未达到相应比例的，调减相应岗位名额或取消该招用岗位，调减或取消招用岗位的报考人员不调剂。有关情况将及时在相关网站上公告。 四、招用程序 (一)报名 采取网络报名的方式进行，报名网站“宜宾人事考试网”()。 网络报名时间：2021年6月15日10:00至2021年6月18日17:00截止。 1.选择岗位。请认真阅读本公告，详细了解招用对象、范围、条件以及有关政策规定和有关注意事项等内容，根据自身情况选择完全符合报考条件的一个岗位报名，每个考生在本批次招用中限报一个岗位。 2.填报信息和上传照片。考生进入“宜宾人事考试网”()，按网络提示用本人有效身份证通过注册登录后找到本次招用报考页面，如实、准确填写各项信息，同时按要求上传JPG格式(15-30kb)的近期免冠正面证件照片，彩色黑白均可，照片须清晰。上传照片质量审查不合格的，考生应按提示要求重新上传。报考人员填报的所有信息应当真实、准确，以便招用单位了解考生基本情况，网上填报信息不作为资格审查的依据。报名与考试时使用的身份证必须一致。在招用的任何环节发现考生不符合报考条件、弄虚作假或同时参加了同批次多岗位报考的，由此取得的报考或招用资格一律无效，责任自负。对虚假、恶意进行网络报名的，将按有关规定追究相关人员责任。 3.网上审查。网上审查只对考生上传的照片是否符合规范、信息填写是否规范等进行审核(下同)，不对报名信息真实性、准确性及是否符合报考条件进行审核。考生最终是否符合所报岗位条件要求由现场资格审查、考核中的复核和主管部门、组织人事部门审核确认的结果最终确定。网上审查通过者，不能再报考其他岗位，审查不合格的，可于报名时间截止前改报其他岗位。网上审查工作由招用单位具体负责,考生对岗位要求的资格条件和其他内容等有疑问的，可拨打本公告中的咨询电话。网络报名时间截止后，若考生的照片质量审查不合格、信息填写不规范，均不能进行修改或重新上传，由此产生的后果，责任自负。 (二)打印报名信息表 考生须在填报报名信息后及时按网络提示打印《宜宾三江新区2021年第一次公开招用合同制教师网上报名信息表》(以下简称《报名信息表》)一式两份，供现场资格审查时使用。未及时打印报名信息表的，后果自负。 (三)打印准考证 网上报名成功的考生，请于2021年6月23日上午10：00至笔试考试前登录“宜宾人事考试网”()打印本人准考证，逾期不打印准考证而影响考试的，责任自负。考生打印准考证后，应仔细核对准考证上考试时间等信息是否与本公告的一致，如有误，及时拨打本公告中的咨询电话,否则责任自负。 准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管。 (四)考试 考试包括笔试和面试。考试总成绩由笔试成绩、面试成绩构成。 1.笔试 (1)笔试科目。笔试科目为教育公共基础和心理素质测评二科。每科卷面满分100分。其中：《教育公共基础》(执行四川省中小学公开招聘教师教育公共基础笔试和复习大纲)。 考试范围以考试大纲为准，考试大纲公布在宜宾人事考试网或中国三江人才网资料下载栏里。 (2)笔试时间和地点：笔试时间为2021年6月26日(星期六)，各科具体笔试时间及地点详见本人准考证。 (3)笔试总成绩计算方法 笔试总成绩=《教育公共基础》×80%+《心理素质测评》×20%。 笔试各科成绩加总后按四舍五入办法保留小数点后两位。笔试成绩将在宜宾人事考试网或中国三江人才网上公布，考生请自行登录网站查询。 2.现场资格审查 考生参加面试前须通过现场资格审查。 按照岗位招用名额的3倍，依据同岗位考生笔试成绩得分，从高分到低分依次确定进入现场资格审查的人员名单。最后一名得分相同的，可一并进入现场资格审查。实际参加笔试的考生人数未达到1:3比例的岗位，该岗位参考的考生全部进入资格审查。资格审查合格的考生，现场领取面试通知单,进入面试程序。 确定进入资格审查的人员，请按照规定的时间带上以下材料到指定地点进行现场资格审查，具体时间地点另行通知。具体资料如下： (1)《报名信息表》2份(请在“宜宾人事考试网”()上自行打印并按要求张贴近期2寸免冠证件照片); (2)身份证原件和复印件1份; (3)有效的学位证(有学位要求的)、毕业证原件和复印件1份。 (4)《岗位表》上要求提供的其他职称、普通话等级、教师资格证等证书原件和复印件1份(已参加职业资格考试合格但未取得证书原件的考生须提供按照管理权限由国家相关行政主管部门出具的考试合格、证书正在办理中的书面证明原件); (5)其他与报考资格相关的材料。 不能按要求提供上述证件和证明以及未按时参加现场资格审查的，视为自动放弃。考生在任一招用环节的中断，即失去进入后续环节的资格。因现场资格审查不合格或自动放弃等出现的缺额，按笔试总成绩从高分到低分依次等额递补两次。依次等额递补进入资格审查的人员,因考生不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息或联系电话留错、不畅通等情况导致不能递补参加资格审查的，视为自行放弃，责任自负。 3.面试 (1)面试方式详见《岗位表》。 (2)面试的时间、地点和要求详见面试通知单。 4.考试总成绩计算方法 考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%。 考试总成绩按四舍五入办法保留小数点后两位。 如招用岗位参加面试人员面试成绩低于60分的，不予进入下一步招聘环节。 (五)体检、考核、递补及公示 1.体检 (1)根据招用岗位及名额，按照考试总成绩从高分到低分(考试总成绩相同的，先后以笔试的《教育公共基础》、《心理素质测评》成绩高低的顺序确定名次)，等额确定进入体检的人选。 (2)体检标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等相关规定执行。国家和省另有规定的，从其规定。 (3)未按规定和时间参加体检以及未完成规定项目体检的考生，视为自动放弃。 (4)因体检不合格或自动放弃出现的缺额，主管部门根据空缺名额，报同级组织人事部门同意后，按照考试总成绩依次等额递补一次。 2.考核 对拟招用人员的资格条件、政治思想、品德修养、工作态度、心理健康等方面进行考察审查。并对其与报考相关的人事档案等材料的真实有效性和报考资格进行确认，作出考核合格与否的结论。因考核不合格或自动放弃出现的缺额，主管部门根据空缺名额，报同级组织人事部门同意后，按照考试总成绩依次等额递补一次。 3.公示 (1)拟招用人员在中国三江人才网或宜宾人事考试网公示5个工作日。在公示期内，凡举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。 (2)对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消招用资格;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，待查实后再决定是否招用。 4.建立劳动关系 根据公示无异议者，由区人才人事局审核确认拟招用人选。经审核确认的招用人员，由用人单位与其签订劳动合同，办理有关手续，建立劳动合同关系。 被招用人员未在规定时间内到用人单位报到的，取消其招用资格，并记入考生诚信档案库。 五、薪酬和待遇 (一)合同制教师薪酬制度按《宜宾临港经济技术开发区公办学校幼儿园合同制教师管理办法(试行)》(宜临港办发〔2019〕146号)文件执行。实行“岗位工资+薪级工资+绩效考核”薪酬制度，与在编教师“同工同酬”。 (二)合同制教师可参照在编教师享受同等福利待遇、晋升空间和评优选先资格;同等参加各级各类教师培训、继续教育和推荐专业技术职称评定。 六、纪律与监督 本次招用参照人事考试有关规定执行，对违法乱纪、弄虚作假的报考人员，一经发现，即取消招用资格并追究相关人员的责任。监督电话：。 七、注意事项 (一)考生赴考时如乘坐公共交通工具，需要全程佩戴口罩，做好手部卫生，同时保持安全社交距离。 (二)考试当天，考生应至少提前30分钟到达笔试考点。进入考场前需持本人手机出具“四川天府健康通”，并按要求主动接受体温测量。 (三)为避免影响考试，近14天到过疫情中高风险地区的考生以及与新冠病毒肺炎确诊、疑似病例或无症状感染者有密切接触史的考生需提供考试前近7日核酸检测报告，并提前主动联系三江新区疫情防控办公室报备(电话：)，不主动报备或不能提供核酸检测报告的，一切责任后果自负。 (四)请考生注意个人防护，自备一次性医用口罩，除核验身份时按要求摘戴口罩外，进出笔试考点、参加笔试应当全程佩戴口罩。 (五)考试期间，考生要自觉维护考试秩序，与其他考生保持安全距离，服从现场工作人员安排，考试结束后按规定有序离场。考生在考试过程中被发现或主动报告身体不适，经复测复查确有发热、咳嗽等呼吸道异常症状，由驻点医务人员进行个案预判，具备继续完成考试条件的考生，安排在备用隔离考场继续考试，考生从普通考场转移至备用隔离考场(未出考点)所耽误的时间，不再予以追加，隔离考场考生考试结束后听从区疫情防控办公室安排，接受相关检测;不具备继续完成考试条件的考生，由驻点医务人员按规定妥善处置。 (六)凡隐瞒不报或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问等造成不良后果的，取消考试资格，终止考试;如有违法情况，将依法追究法律责任。 八、解释与咨询 本公告由宜宾三江新区人才人事局负责解释。招用条件和合同制教师薪酬制度、晋升空间、各类培训、职称评定等内容由宜宾三江新区社会事业局负责解释。 区社会事业局： 区人才人事局： 网上报名技术服务电话：、 网上报名技术服务QQ号：2014908672、276995432 招用过程中如有调整、补充等事项，将在宜宾人事考试网或中国三江人才网公告。因考生不主动、不及时、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能参加笔试、面试、体检、考核、递补、招用等，责任自负。 宜宾三江新区2021年第一次公开招用合同制教师岗位表 宜宾三江新区人才人事局 宜宾三江新区社会事业局
您好, 中政行测 和 中政申论 备考平台为您解答!以下为2014年四川公务员考试时间安排： 网络报名时间：2014年4月2日至4月7日上午8：00 缴费截止时间：2014年4月9日上午8:00 职位报名人数公布时间：4月3日至4月6日每日上午10:00 准考证打印时间：2014年4月22日至4月26日 笔试时间：2014年4月27日四川公务员考试考察的公共科目为行测和申论，都是百分制的试卷。具体的考试信息，建议可以到四川人事考试网或者是宜宾人事考试网进行查询和下载,相关网站也是报名入口的网站。另外，因备考不到一个月的时间，建议根据自己的实际情况提前进行针对性的备考。如仍有疑问，欢迎向"中政行测在线备考平台"和"中政申论在线备考平台"提问，我们会及时解答。
2014年宜宾市公务员考试报名时间：网络报名时间为2014年4月2日至4月7日8：00，报名网站为四川人事考试网报名入口：报考条件1.具有中华人民共和国国籍;2.拥护中华人民共和国宪法;3.年龄在18-35周岁(1978年4月2日-1996年4月2日期间出生)，应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下(即1973年4月2日以后出生);森林公安机关招录人民警察年龄按照人力资源和社会保障部、公安部、司法部、国家公务员局《关于调整公安机关和监狱及劳动教养管理机关录用人民警察招考年龄的通知》(人社部发〔2011〕115号)执行，年龄计算时间截止到2014年4月2日。4.具有良好的品行;5.具有正常履行职责的身体条件;6.具有符合职位要求的文化程度和工作能力;7.符合《中华人民共和国公务员法》第六十八条有关回避的规定;8.符合公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。
兴安盟人事考试网下载
兴安盟人事信息网附件打开分三步。1、打开人事考试网的网页（http：//），点击，工具下载。2、点击正文下方的照片审核处理工具。3、网页下方出现提示，点击-保存下拉三角形。
2023内蒙古事业单位招聘考试公告信息信息已发布，报名时间：2023年7月10日9:00—7月14日17:00；资格初审截止时间为2023年7月15日12:00；缴纳本次考试报名的报名费用用截止时间为2023年7月15日17:00。
考试时间和科目：2023年7月25日下午；14:30-16:30《综合能力测试》，满分100分。考试地点位置位置：具体地点位置位置见准考证。
全区分设12个考区：呼和浩特市、包头市、呼伦贝尔市（含满洲里市）、兴安盟、通辽市、赤峰市、锡林郭勒盟（含二连浩特市）、乌兰察布市、鄂尔多斯市、巴彦淖尔市、乌海市和阿拉善盟的盟行政公署、市人民政府所在地。
报名及注意事项：
报名采用网络报名方式进行，报名网站为内蒙古人事考试网（网址），报考者提交报名申请的时间为2023年2月1日9:00至2月7日17:00。
每位报考者只能报考一个职位。报考者要认真阅读《简章》和《职位表》中的有关报考要求和资格条件，对照个人情况认真选择符合条件的职位报考。同时报考内蒙古自治区2023年度集中选调应届优秀大学毕业生考试的，具体要求参照集中选调公告。
报名时，报考者须先在报名网站上签署《考生诚信承诺书》，然后按要求填写《报名登记表》信息，并上传本人近期正面免冠2寸数码彩照（jpg格式、大小为20KB以下）。
以上内容参考：内蒙古自治区工业和信息化厅-2023年度考试录用公务员简章
宜昌人事考试网下载官网
为贯彻党的二十大精神，更好实施“才聚荆楚”工程，促进高校毕业生留枝来枝就业创业，满足各级各类事业单位用人需求，建设高素质专业化事业单位干部人才队伍，服务社会公益事业发展，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)等有关文件精神，结合实际，我市将采取统一考试形式面向社会公开招聘153名事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：一、招聘条件(一)基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法;3.具有良好的政治素质和道德品行;4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件;5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;6.具备岗位所需的其他条件。(二)具体条件详见《枝江市事业单位2023年统一公开招聘工作人员岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)。(三)以下人员不能应聘1.现役军人;2.全日制高校在读的非应届毕业生;3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员;4.在各级公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;5.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员;6.法律法规规定的其他情形。二、招聘对象、单位、岗位及资格条件(一)除有政策依据的相关群体外，本次招聘面向符合岗位条件的应往届高校毕业生和各类社会人才。(二)本次招聘的具体单位、岗位及资格条件详见《岗位表》。(三)对岗位条件相关问题，报考教育系统所属事业单位的考生可咨询枝江市教育局，联系电话：;报考卫生健康系统所属事业单位的考生可咨询枝江市卫生健康局，联系电话：;报考其他事业单位的考生可咨询枝江市人社局，联系电话：，。三、报名(一)报名渠道本次公开招聘考试的注册、报名、查询、缴费和打印准考证等，通过湖北省人事考试网()进行。(二)时间安排1.注册：2023年2月24日9:00至3月1日17:00，报考人员注册，接受个人基本信息认证。2.报名：2023年2月24日9:00至3月2日17:00。注册成功人员选报岗位，填写报考信息，接受招聘单位资格审查。每人限报1个岗位。2月24日至3月1日，宜昌市人事考试院将每天发布一次报名数据，供报考人员参考。3月2日17:00，报名窗口准时关闭。3.资格审查：2023年2月24日9:00至3月3日17:00，招聘单位网上进行资格审查，考生可同步查询审查结果。4.缴费确认：2023年3月4日9:00至3月6日24:00，资格审查通过的报考人员缴费确认报名。未按期缴费确认者视为自动放弃。3月4日9:00至3月5日24:00，符合相关规定的考试费用减免对象，按湖北省人事考试网相关要求申请减免。5.打印准考证：2023年3月28日12:00至4月2日9:00，已确认报名人员自行登录湖北省人事考试网下载并打印准考证。(三)报名注意事项详见《枝江市事业单位2023年统一公开招聘工作人员报考指南》(附件2，以下简称《报考指南》)。四、笔试(一)笔试科目及时间、地点1.时间：2023年4月2日(星期日)上午2.科目：08：30—10：00 职业能力倾向测验10：00—12：00 综合应用能力3.地点：详见准考证。(二)笔试类别和内容1.针对不同招聘岗位特点，按综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)、医疗卫生类(E类)五个类别分类设考。其中：中小学教师(D类)综合应用能力科目分为小学教师岗位(D1)和中学教师岗位(D2)两个子类;医疗卫生类(E类)分为中医临床、西医临床(含口腔、医学检验、康复)、药剂、护理、医学技术(含医学影像)、公共卫生管理(含卫生检验)六个子类。2.考试内容详见《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2022年版)》(附件3)。3.考生均须参加统一笔试中相应类别的两科考试。(三)关于开考比例的界定为实现竞争择优，原则上按岗位计划数和报名人数不低于《岗位表》规定的比例(面试入围比例)开考。报名结束后，对报名人数达不到规定开考比例的招聘岗位，需要取消、核减或降低开考比例予以保留的，及时通过三峡枝江网公布岗位计划调整情况。对被取消的岗位已缴费考生全额退费。(四)笔试成绩笔试成绩将于4月下旬通过湖北省人事考试网发布，考生可查询本人成绩。同时发布笔试卷面成绩最低合格线，低于最低合格线的考生不能进入下一环节。五、面试(一)面试重点测评应试人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容，测试应试人员的综合素质和相关能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。面试一般采取结构化面试、说课试讲、技能测试、现场表演、实际操作等形式进行。(二)根据《岗位表》中规定的面试入围比例，按考生报考岗位依笔试成绩从高到低的顺序确定面试入围人选。面试入围人员达不到规定比例，需要取消、核减或者保留的，及时通过三峡枝江网公布调整情况。(三)面试入围人员须携带岗位要求材料的原件及复印件参加面试资格复审。在职公务员〔含参照公务员法管理的机关(单位)工作人员〕及事业单位工作人员报考的，须经本人所在单位同意，并在资格复审阶段提供单位同意报名的书面证明材料。面试入围人员不按指定时间地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能进入面试。面试人选出现缺额的岗位，按该岗位笔试成绩依次递补。(四)面试前在三峡枝江网发布面试公告，相关事宜以面试公告为准。(五)面试公告发布后，在距面试日5天内，因考生弃权等因素造成入围人选达不到规定比例的，不再递补。面试成绩最低合格线为60分，对于入围面试或实际参加面试人数与岗位计划数之比等于或小于1:1的岗位，另行设置面试成绩最低合格线，并在面试公告中明确。低于最低合格线的考生，不能进入下一招聘环节。六、考试成绩计算(一)成绩权重。笔试、面试成绩折合成百分制成绩后，分别按40%和60%的权重计入总成绩。涉及在面试环节开展专业测试的，在面试公告中明确专业测试的成绩占比。(二)计分方法。《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》卷面满分均为150分，共计300分;面试满分为100分。考生笔试成绩=(《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》卷面得分)÷3;考生面试得分即为面试成绩。考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。(三)加分政策。根据国家和我省关于引导和鼓励高校毕业生到基层工作、参军入伍的政策要求，对服务期满2年且考核合格的“三支一扶”计划和大学生志愿服务西部计划项目人员、在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵，实行加分政策优惠。上述人员的加分申请由枝江市人社局汇总，经各项目主管部门审核后统一在三峡枝江网公示人员名单，笔试卷面成绩达到最低合格线的，在折合成百分制的笔试成绩上增加5分。符合条件的报考人员须于3月7日至3月10日期间提出申请。申请方法和相关要求详见《枝江市事业单位2023年统一公开招聘工作人员考试加分事项说明》(附件4)。七、体检、考察(一)按招聘岗位计划数1∶1的比例，依考生总成绩从高分到低分确定进入体检、考察人选，并在三峡枝江网公告。(二)体检参照公务员录用体检有关规定组织实施。相关行业有职业准入规定的，按相关规定执行。体检结果以体检机构出具的正式体检结论为准。需要进行复检的，复检机构在具有资质的体检机构中随机确定，复检只能进行一次。(三)考察工作由枝江市人社局和招聘单位负责组织实施。坚持德才兼备、以德为先标准，注重对应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况进行全面考察，并对应聘人员的报考资格进行再次复审。(四)考生自愿放弃、体检或考察不合格的，招聘单位可按照岗位总成绩排名依次递补体检或考察人员。八、公示及备案(一)根据考生总成绩、体检、考察情况确定拟聘人选，经中共枝江市委组织部、枝江市人社局审定后在三峡枝江网公示，公示时间不少于7个工作日。公示无异议的，或虽有异议但经调查不影响聘用的，按规定程序办理聘用手续。(二)公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予办理聘用备案。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。九、聘用(一)枝江市委编办、枝江市人社局下达聘用文件后，招聘单位与新招聘的人员签订聘用合同，人员聘用实行试用期制度且计入聘期，实行岗位管理，执行有关政策规定的薪酬待遇。试用期满考核合格者，办理转正手续，明确岗位等级，并按所聘岗位执行有关政策规定的薪酬待遇。试用期满考核不合格者，解除聘用合同。聘用后，在枝江最低服务年限为5年。(二)被聘人员自接到通知20日内无正当理由没有报到的，取消聘用资格。十、违纪违规行为处理对违反公开招聘纪律规定的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。本公告中有关政策口径由枝江市人社局负责解释。《岗位表》中所列内容，按招聘岗位分别由枝江市人社局、枝江市教育局和枝江市卫生健康局负责解释。十一、报名咨询及监督举报部门电话(一)报名枝江市教育局;枝江市卫生健康局;枝江市人社局，。(二)监督举报部门及电话：中共枝江市委组织部人才股;枝江市纪委监委。附件：1.枝江市事业单位2023年统一公开招聘工作人员岗位表2.枝江市事业单位2023年统一公开招聘工作人员报考指南3.事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考 试大纲(2022年版)4.枝江市事业单位2023年统一公开招聘工作人员考试加分事项说明5.枝江市事业单位2023年统一公开招聘工作人员加分申请表中共枝江市委组织部枝江市人力资源和社会保障局2023年2月22日相关附件：附件1枝江市事业单位2023年统一公开招聘工作人员岗位表.xlsx附件2枝江市事业单位2023年统一公开招聘工作人员报考指南.doc附件3事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考 试大纲（2022年版）.pdf附件4枝江市事业单位2023年统一公开招聘工作人员考试加分事项说明.doc附件5枝江市事业单位2023年统一公开招聘工作人员加分申请表.xls自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
1、打开电脑浏览器，搜索当地省份的人事考试网，进入官网。2、进入人事考试网官网，下滑页面，找到公务员考试，点击进去。3、找到当年的公务员招聘公告，点击进去。4、滑到公告最下面，找到附件，点击下载职位表就可以了。