人事单位考试申论总分多少
人事单位考试申论总分多少
据江西人事资源中心考试网发布中：江西省考申论总分为100分，其中试题占85分，答题卡占15分。试题分为两部分，即主观题和客观题。主观题包括论述题、应用文写作题和综合性试题，共60分。客观题包括案例分析题和简答题，共25分。答题卡上的15分主要包括字迹工整、规范程度、篇章结构、文字连贯等方面的考察。
《行政职业能力测验》为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。《行政职业能力测验》主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。
《申论》为主观性试题，考试时限150分钟，满分100分。《申论》是考察从事机关工作应当具备的基本能力的考试科目。申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。申论考试按照省级以上(含副省级)综合管理类、市(地)以下综合管理类和行政执法类职位的不同要求，设置两类试卷。
面试采取结构化面试，面试比例与计划录用人数比例一般有3：1、4：1、5：1三种，只有通过笔试后，按录用人数与面试比例确认笔试成绩排名前几位的才有面试资格，进入面试关。
2014年的公务员面试中，湖南实行省市县乡四级联考集中面试。在面试进行前的半小时，考官、考生分别“抽签”决定考场，考官100%异地交流。面试过程中考生不准透露自己的名字，仅交代考号。考生考完后当场宣布成绩，用公开透明的方式杜绝一切“猫腻”。
考试的最终成绩分别以笔试成绩和面试成绩的50％折合。
扩展资料：
公务员招考公告一般选择知名度高、读者面广、权威性严肃性强的报纸发布，同时要考虑到地域性。例如，国务院各部门如面向全国招考公务员，则应在《人民日报》上发布招考公告：如只限在北京地区招考，则可在《北京日报》或《北京晚报》上发布招考公告。
各省、自治区、直辖市政府如面向全省（全自治区）招考公务员，则应在省级报纸发布招考公告；如只限在省、自治区驻地市内招考，则可在驻地市报纸上发布招考公告。
招考公告具有法规性质，一经发布，任何单位，任何个人不得违背其内容行事，如有特殊情况需改变或调整其内容时，须由发布公告的部门于报名前在原公布公告报纸上作更正声明。
招考公告在文字上简单、明了。有些问题如考试的一些具体要求，可制定《报名须知》在报名处张贴或印发，作为招考公告的辅助说明。
国务院人事部门是国家公务员录用的主管机关，负责全国国家公务员录用的综合管理工作，包括：拟定国家公务员录用法规；制定有关的具体政策；指导与监督地方国家行政机关国家公务员录用的管理工作；负责组织国务院各工作部门录用国家公务员的考试和备案工作，某些考试工作可以委托省级政府人事部门承担。
省、自治区、直辖市政府人事部门是本行政辖区国家公务员录用的主管机关，负责本行政辖区内国家公务员录用的管理工作。
市（地）级以下政府人事部门按照省级政府人事部门的规定，负责本行政辖区内国家公务员录用的有关管理工作。
各级政府工作部门按照同级政府人事部门的要求，承担本部门国家公务员录用的有关工作。
国家公务员录用考试的服务机构受政府人事部委托，承担某些录用考试具体操作工作。
参考资料：百度百科——公务员考试
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您好亲，很高兴回答您的问题哦！上海市公务员考试总分是多少分1、上海市公务员考试总分是250分，其中综合管理专业类别总分是200分。2、上海市公务员考试行测总分100分，申论总分100分，专业科目总分50分，相加总分为250分。3、上海市公务员考试综合管理专业类别没有专业科目考试，所以总分为200分。希望可以帮助到您哦！
安徽人事考试申论多少分
考试结束之后的一个月左右，安徽省公务员考试成绩一般在考试结束之后的一个月左右公布。
安徽省公务员考试成绩一般在考试结束之后的一个月左右公布。届时考生可登录安徽省人事考试网“安徽省考试录用公务员专题”查询本人笔试成绩。由于阅卷工作没有人工登分、累分环节，除缺考、违纪、零分等特殊情况外，原则上不受理考生查卷申请。
笔试阅卷完成后，由省公务员主管部门研究确定公共科目笔试总成绩和《行政职业能力测验》成绩最低合格分数线。对艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等，将予以适当倾斜。体能测评、面试、体检和考察人选，从同职位合格线以上人员中按规定确定。报考者有一科无成绩的，取消进入下一环节资格。
参加《行政职业能力测验》和《申论》两科笔试的，笔试成绩按各占50%的比例合成。参加《行政职业能力测验》《申论》和《专业知识》三科笔试的，笔试成绩按40%、30%、30%的比例合成。笔试单科、合成成绩均保留小数点后两位(第三位小数按照“四舍五入”办法处理)。
明确加试的招考职位，加试时间、内容、方式以及成绩计算方法等事宜于笔试前公布。
1. 安徽常识多少题 安徽常识多少题 1.关于安徽省的常识有哪些 安徽省简称皖，位于华东地区西北部，是一个临江近海的内陆省份，面积万平方千米，地形多样，南高北低。 安徽省在淮河以南属亚热带季风气候，淮河以北属温带季风气候，长江、淮河穿境而过。安徽于清康熙年间始建省，省名取安庆府与徽州府名第一字，合为“安徽”。 这里历史悠久、人杰地灵，历来都是人才辈出之地。在中华民族五千年的史册上书写了光辉的一页，留下了诸如徽派建筑、徽墨歙砚、徽戏等文化瑰宝。为中国的文化做出了卓越贡献。地理概况安徽位于中国华东地区西北部，东邻江苏、浙江，北接河南，西界湖北，南有江西，具有独特的承东启西、连南接北的区位优势，被称为中国长江三角洲的腹地。 安徽境内的主要山脉有大别山、黄山、九华山、天柱山。最高峰黄山莲花峰海拔1864米。 全省南北长约570千米。东西宽约450千米。 地形地貌呈现多样性，长江、淮河横贯安徽。将全省天然的分成三部分——锦绣的江南山区、富饶的中部平原和肥沃的淮北平原，以及五个自然区域：淮北平原、江淮丘陵、皖西大别山区、沿江平原、皖南山区。 气候特点安徽省季风气候显著，四季分明，终年温和湿润，并有明显的南北气候过渡特征。气温一般南部高于北部。 年降水量南部多于北部，山地多于平原。夏季各月降水量的逐年变化更大，往往引起旱涝灾害。 自然资源安徽省拥有丰富的矿产资源，其中。石灰岩、岩盐居全国前十位。 安徽省境内的生物资源丰富、种类繁多。最著名的有扬子鳄、江豚等。 濒危的动物59种。森林资源也较为丰富。 森林覆盖率达到30%。交通运输全省高速公路通车里程1747千米，东西南北出省口皆有高速公路相连接；铁路总里程2387千米，京沪、京九、陇海和宁西等铁路纵贯境内：有4个民用机场，与全国几十个大中城市通航；水运体系发达。 芜湖、铜陵、安庆3个长江口岸实现了对外轮的开放。经济概况安徽省是中国主要粮食产区之一，农业大省。 以水稻、小麦以主。农业兼具有南、北方的生产特征。 全省渔业发达。经济鱼类达40多种。 重工业以煤炭、机械、化工为主，是中国的煤炭和钢铁生产基地之一，形成了门类齐全的现代工业体系。安徽的古井贡酒、宣纸、徽墨、徽砚等闻名国内外，是安徽省的经济支柱之一。 文化习俗安徽是南北文化交汇之地，这里地形复杂，受风土人情影响，文化习俗南北迥异。历史上，楚国统治安徽300多年，使这里打上了楚文化的烙印。 其中，徽州文化最为典型。从北宋后期，徽州文化全面崛起，明清时达到鼎盛。 徽州文化内涵丰富，徽派版画、徽派篆刻、徽剧、新安理学、徽派朴学、新安医学、新安画派、徽商、徽派建筑、徽州四雕、徽菜等，无不显示出独特的风貌。省会：合肥合肥市位于省境中部，长江淮河之间，沿江近海，具有承东启西、接连中原、贯通南北的重要区位优势。 合肥属亚热带到暖温带的过渡区域。气候温和，四季分明。 全市总面积7266平方千米。合肥现辖3个县4个区。 合肥市素以“三国旧地、包拯故里”闻名于世，具有“淮右襟喉、江南唇齿”的战略地位，常为兵家必争之地。名胜古迹众多。 有三国古战场逍遥津、曹操训练弓弩手的教弩台、古钟长鸣的明教寺、呈宋代建筑风格的包公祠、包公墓园以及晚清重臣李鸿章故居、台湾第一任巡抚刘铭传故居等。“三朝古都”：亳州亳州市位于安徽省西北部，地处黄淮海平原，与苏、鲁、豫3省邻近。 亳州唐朝以前称谯（谯县、谯郡），自唐代始称毫州；2000年5月，经国务院批准，县级亳州市升为地级亳州市。总面积8394平方千米，总人口521万。 亳州是国家级历史文化名城，自。汤都于亳已有3700多年的历史，文物古迹遍布，历史名人荟萃，以三朝古都名扬天下。 亳州是中医药文化的发祥地之一，位居全国四大药都之首，有全国最大的中药材专业市场。历史文化名城：寿县寿县位于安徽省中部。 淮河之滨，古称寿春。春秋为蔡侯重邑，战国时楚考烈王、西汉淮南王和东汉末年袁术均建都于此。 东晋改称寿阳，隋称寿州，到近代始称寿县。寿县是一座有2000多年历史的古城。 历来为兵家必争之地。城郊八公山是著名的东晋与前秦淝水之战主战场。 此外，千古佳话将相和的主角之一廉颇也葬在八公山。寿县南30千米是著名的神州第一大塘安丰塘，相传此塘为春秋中叶楚相孙叔敖集民力所建。 寿县文物古迹还有报恩寺、范公祠、孔庙、战国墓葬、寿县古城墙、 *** 寺、刘安墓、珍珠泉等。瓦埠湖银鱼、瓦虾是寿县最著名的水产。 八公山豆腐和传统糕点大救驾闻名遐迩。芜湖芜湖市位于省境东南部，北临长江，面积3325平方千米，辖4区3县，人口231万。 芜湖市属于亚热带湿润季风气候。境内矿藏有铁、铜、石灰岩等。 工业以轻纺为主，还有机械、造船等门类。农业以种植水稻、油菜、棉花为主。 长江流经市境西北部，流程70余千米。漳河、青弋江、水阳江自南向北流贯平原。 其间河湖交织，形成水网圩区。芜湖港为长江五大港口之一。 黄山秦代的黄山被称为黟山，到了唐代天宝六年（747年），改名黄山。黄山素以奇伟俏丽、秀灵多姿著称于世，是一座资源丰富、生态完整、具有重要科学和生态环境价值的国家级风。 2.安徽省省考行测110题每题多少分 1、言语理解与表达部分，总共40个题目，每个题目分，共计24分； 2、数量关系部分，总共20个题目，每个题目1分，共计20分； 3、判断推理部分，总共35个题目，图形推理每个题目分，定义判断每个题目分，类比推理每个题目分，逻辑判断每个题目分，共计分； 4、常识部分，总共25个题目，每个题目分，共计分； 5、资料分析部分，总共20个题目，每个题目1分，共计20分。 以上的分值分布情况只作为参考，具体的可以看看所要报考地区的历年真题。 3.安徽公务员考试行测多少题 您好，中公教育为您服务。 2015年安徽公务员考试时间安排（全省统考）： 报名时间为2015年4月1 日9:00至4月6日24:00 笔试时间： 4月25日 9:00—11:00 《行政职业能力测试》 14:00—16:30 《申论》 4月26日 9:00—11:00 《专业知识》 面试时间：6月26日-28日 安徽省公务员笔试科目和内容。 笔试公共科目为《行政职业能力测试》和《申论》两科，所有考生均须参加，其中，报考省、市机关和省以下垂直管理单位职位的人员考《申论》A卷；报考县（市、区）、乡镇（街道）机关职位的人员考《申论》B卷。报考有专业测试要求职位的考生除参加公共科目考试外，还须分别参加计算机、法律、财会、外语、军事知识等相关《专业知识》科目考试。 公务员报名采取网络报名的形式，具体的报考网址请关注公告说明。具体的招聘岗位请下载职位表查询。 更多安徽公职考试信息请登录安徽人事考试网 如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。 4.安徽省考行测题目各部分的分值是多少 行测分值100分，总题量120道。而官方没有公布具体的2017年安徽省考行测评分标准，只能结合以往考试情况大概估计。 安徽省考行测各题型分值分布如下： 行测常识判断分值分布：考查政治、经济、法律、历史、地理、自然、科技等常识，总共20道题，每题分值在分左右。 行测言语理解分值分布：选词填空20道题，片段阅读20道题，总共40道题。每题分数在至分左右。 行测判断推理分值分布：定义判断10道题，图形推理5道题，类比推理10道题，逻辑判断10道题，总共35道题。每题分数在至分左右。 行测数学运算分值分布：总共10道题。每题分值在1分左右。 行测资料分析分值分布：分为三份资料，每份资料有5道题，总共15道题。每题分值在1分左右。
人事单位考试的总分是多少
事业单位考试行测和申论考试满分都是一百分。考试时间都为120分钟，每一科都是60分及格，因为每个职位的分数都是不一样的。比较注重的是合格线，申论没有设置合格分数线，只有行测合格线，市级及以上为55分，县乡级为50分，部分偏远地区为45分。事业单位涉及申论的考试非常少，公务员的申论和职测对应到事业单位考试中，通常会演变为事业单位的联考的两个科目《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》。前者主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力以及对基本公文写作知识的熟悉程度。考试时限150分钟，满分100分。后者同样满分是100分,所考查的全部都是客观题,但各地区考查的侧重点和难易程度均不一样,题数、分值不定,因地区而异。
事业单位考试试卷总分为100分。
事业单位考试笔试科目：即《综合知识》笔试。满分为100分。
笔试范围：《综合知识》笔试的考试范围详见《省属事业单位公开招聘工作人员<综合知识>笔试复习大纲》。
事业单位是指由国家行政机关举办，受国家行政机关领导，没有生产收入、所需经费由公共财政支出、不实行经济核算、主要提供教育、科技、文化、卫生等活动非物质生产和劳务服务的社会公共组织，事业单位接受政府领导，是表现形式为组织或机构的法人实体。
扩展资料：
事业单位的特征：
1、提供公共服务：事业单位的功能实际上就是提供公共事业产品，提供公共事业产品是事业单位产生和存在的基本条件。科、教、文、卫等领域的事业单位，是保障国家政治、经济、文化生活正常进行的社会服务支持系统。
2、属于非公共权力机构：事业单位所从事的事业多是政府职能所派生出来的具体事务，但它却不属于公共行政权力机关，不具有公共行政权力。
3、属于知识密集型组织：绝大多数事业单位是以脑力劳动为主体的知识密集型组织，专业人才是事业单位的主要人员构成，利用科技文化知识为社会各方面提供服务是事业单位基本的社会职能。
4、经费来源的国产化：我国的事业单位基本上由国家财政统一拨给各项事业经费，这是中国传统事业管理体制的一个基本特征。
5、事业单位范围的广泛性：事业单位的范围涉及教育、科学、技术、文化、卫生、体育等行业部位和领域。其主体具有多元性，其规模具有宏大性。
参考资料来源：百度百科—事业单位考试
参考资料来源：百度百科—事业单位
1、2023年报考中央机关和省级（含副省级）直属机构职位合格分数线为总分不低于110分，行测合格分数线为60分。2、2023年报考省直属事业单位综合管理岗位的合格分数线为总分不低于105分，行测合格分数线为60分。3、2023年报考地市级（含县区级）直属事业单位综合管理岗位和行政执法类职位的合格分数线为总分不低于100分，行测合格分数线市级为55分，县乡级为50分，部分偏远地区为45分，面试的合格分数线为60分。事业单位考试又称事业编制考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心实施。
人事考试总分多少
1、2023年报考中央机关和省级（含副省级）直属机构职位合格分数线为总分不低于110分，行测合格分数线为60分。2、2023年报考省直属事业单位综合管理岗位的合格分数线为总分不低于105分，行测合格分数线为60分。3、2023年报考地市级（含县区级）直属事业单位综合管理岗位和行政执法类职位的合格分数线为总分不低于100分，行测合格分数线市级为55分，县乡级为50分，部分偏远地区为45分，面试的合格分数线为60分。事业单位考试又称事业编制考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心实施。
事业单位面试的分值和笔试的是如何计算成绩的？ 您好，中公教育为您服务。 考题不一样，分值不一样。 考试总成绩= 公共科目笔试成绩×30%+专业科目测试成绩×30%+面试成绩×40%。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。 事业单位的成绩怎么计算？ 考试科目为综合知识、专业测试(笔试)和面试，采取百分制形式。综合成绩=综合知识成绩×30%+专业测试成绩×30%+面试成绩×40%。不进行笔试形式专业测试的岗位，专业测试与面试合并进行按百分计算，综合成绩=综合知识成绩×60%+专业测试与面试成绩×40%。 拟聘用人员综合成绩最低合格分数线为60分。事业单位年度考核这几项分数怎么算？ 10分 这些分数你自己都不能自己填写，估计是按比例合算。这是哪的考核标，这么厉害，比这的严格多了。 事业单位考试成绩是怎么算的 一般情况，笔试面试各占50%。总成绩=(笔试成绩+面试成绩)x50%.就是面试的时候你要高出他8分以上。50%作为一个相同因式约去。你是1，他是2，罚是笔试成绩，M是面试成绩。假设总成绩一样：B1+M1=B2+M2，B2=B1+8，B1+M1=B1+8+M2，B1- B1+M1=8+M2，M1=8+M2。 事业单位考试成绩怎么折算？ 计算方式有很多种，因为考两科，总分实行百分制，可以这样来算。 （70＋60）** 面试分数乘以就是面试最终分数。 怎样算事业单位成绩 得看招考公告。一般的都是笔试和面试的成绩各占百分比，合计的分数算最终招录的依据。 例如：总成绩计算方法（2012江苏江阴市事业单位招聘）考试总成绩采用百分制。 1、A类岗位考试总成绩为笔试总成绩占70%，面试成绩占30%。 2、B类岗位考试总成绩为笔试总成绩占50%，面试成绩占50%。 3、各岗位考试总成绩相同时以面试成绩高的为先。笔试面试成绩均相同时，另进行加试，加试成绩高的为先。 公务员考试和事业单位考试的分数计算方式一样吗？ 您好，精图教育为您解答：公务员考试笔试和面试基本上各占一半，有的46开，少数37开。一般设置总分最低分，个别设单科最低线；事业单位考试笔试和面试基本上各占一半，有的46开，一般无最低分数线。 事业单位考试行测的分数分布 我是福建的，我们这边的事业单位卷子跟公务员考试行测的题型差不多，题量有所减少，100题或者105题，也简单非常多。一般来说，除了常识题还有几题言语，其他诸如数量关系、逻辑推理、定义判断、资料分析等细心点基本都能拿下90%以上，我觉得事业单位行测卷子主攻常识题就行了，至少我们这边是这样，不知道你们那边怎样。 事业单位编考试，110道选择100分，分数怎么算？是对一个算一个，还是错了抛分，每项分值多少啊 有些难度低的题目会被设置为分一个的，按答对的个数给分。 山东省事业单位考试笔试都考什么内容？分数怎样来计算的？ 考试内容和方法 考试分为笔试和面试。 1、笔试 笔试根据专业不同分为综合、卫生和教育三大类，各类均考一科。综合类考试内容为公共基础知识，包括法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等基础性知识和综合写作；卫生类考试内容为公共基础知识和医药卫生专业基础知识两部分，分别占整个试题分数的30％和70％，专业基础知识部分按医疗、药学、检验、中医、护理五类分别命题；教育类考试内容为公共基础知识和教学基础知识两部分，分别占整个试题分数的30％和70％。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由省事业单位公开招聘主管机关根据岗位招聘计划和笔试情况确定。 笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。 笔试时间：2012年5月26日 上午 9:00－11:30 2、面试 面试在省事业单位公开招聘主管机关抚指导下，由招聘单位或其主管部门按备案的面试方案组织实施，面试方案的备案应在面试前一周完成。面试工作体现岗位特点和专业要求，可采用专业测试、结构化测试、情景模拟、试讲、答辩及实际操作等多种方式灵活组织。面试要严格组织程序，认真执行回避制度，面试考官和工作人员凡与应聘人员有规定的亲属关系、同事关系或其他可能影响招聘公正的，必须实行回避。 面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分按比例依次确定，并按规定程序面向社会公布。面试人选在笔试成绩公布一周内，登录山东人事考试信息网，下载打印《省属事业单位公开招聘报名登记表》和《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》（参加面试时使用）。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘；达不到招聘比例的，按实有合格人数确定。面试人选在面试前3天仍未向招聘单位提交有关材料的，则视为弃权。经审查不具备报考条件的，取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50％的比例百分制合成考试总成绩，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，确定进入考核体检范围人选。面试人员达不到规定比例的岗位，可设定面试合格分数线，达到分数线的进入考核体检范围。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定人选。
安徽人事考试总分多少分
安徽公务员笔试合格分数线和达到合格分数线人员成绩，一般在笔试结束后30天左右公布，公布地址为安徽人事考试网、安徽先锋网等官网平台。本年度安徽公务员成绩多少分合格？笔试成绩排名何时发布？看完今天这篇文章你就知道啦！
安徽公务员笔试合格分数线汇总！附成绩排名查询
2023年安徽公务员考试成绩还未发布，以下内容摘自2022年安徽省考笔试分数线相关事项的通知：
1.省本级机关（不含行政执法类）：公共科目笔试成绩不低于110分，且《行政职业能力测验》成绩不低于50分。
2.市级机关（不含行政执法类）：公共科目笔试成绩不低于105分，且《行政职业能力测验》成绩不低于50分。
3.县级机关（不含行政执法类）：公共科目笔试成绩不低于100分，且《行政职业能力测验》成绩不低于45分。
4.乡镇机关：公共科目笔试成绩不低于90分，且《行政职业能力测验》成绩不低于40分。
5.行政执法类职位：公共科目笔试成绩不低于95分，且《行政职业能力测验》成绩不低于45分。
6.特警特殊职位：公共科目笔试成绩不低于90分，且《行政职业能力测验》成绩不低于40分。
最近各省陆续确定了本年度公务员笔试成绩公布时间，看来离安徽省公布笔试成绩也不远了，各位考生可密切关注安徽人事考试网、安徽先锋网等官网动向，及时查询相关通知。
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安徽省公务员成绩总分100分,面试后,笔试成绩与面试成绩按60%、40%的比例合成考试总成绩。
公务员省考资格复审材料不同省份要求会有所差异，具体需以公告为准，一般需要以下材料：
1、应届毕业生 提供所在学校党总支部加盖公章的报名推荐表。 相关奖励证书复印件都去学生处盖章，其他材料都去学院就业指导处盖章。 本(专)科、研究生等各阶段学历、学位证书复印件。 填写学习成绩表，盖教务处章。
2、在职人员 本(专)科、研究生等各阶段学历、学位证书复印件。 所在单位党组织出具的同意报考证明并签章，证明中须注明考生政治面貌，还需提供劳动合同或缴纳社保证明。 工作证明：工作单位详细名称、地址，单位人事部门负责人及办公电话。
现工作单位与报名时填写不一致的，还须提供离职证明。 证明个人详细履历(按年份填写工作单位、职务、证明人、单位人事部门负责人及联系电话等)。 个人档案存放地点、起止时间的说明。
3、留学回国人员 出具教育部门的学历认证、我国驻外使领馆的有关证明材料。 学历认证由教育部留学服务中心负责，报考人员可登录教育部留学服务中心网站/中国留学网查询认证的有关要求和程序。