人事考试地点什么时候通知
人事考试地点什么时候通知
公务员考试准考2113证中会告知考场信息5261。
各地公务员考试准考证查看及4102打印时间1653以其招录公告规定为准。
如，2019上半年四川省考公务员考试：
（1）准考证打印：2019年4月16日至4月19日；
（2）笔试时间：2019年4月20日。
其中，眉山市人事考试中心于4月15日公布市区考点：
①考点：四川城市职业学院(眉山校区)；
②考点：眉山市东坡区东坡中学；
③考点：眉山职业技术学院；
④考点：眉山市东坡区苏祠中学；
⑤考点：眉山市东坡区实验初级中学；
⑥考点：眉山市东坡区苏辙中学。
您好，中公教育为您服务。
公务员面试地点在面试名单公布的时候就会同步进行公布的，如果没有公布，都会单独进行通知的。
更多公务员面试的问题，请参考：四川中公教育-公务员考试网
如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
您好，一般考试的地点会在考试开始前的一周左右公布，考试的具体时间和地点会在考试当地的招生办公室或者考试网站上公布，考生可以及时关注考试的最新动态，以便及时准备考试。
12月18日山西省人事考试中心发布关于中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员笔试山西考区有关事项的通知根据国家公务员局《关于中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员笔试时间安排及有关事项的公告》，中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员笔试定于2023年1月7日、8日举行，考生可重新选择（确认）考试地点。现将山西考区有关事项通知如下：一、为方便考生参考、减少人员流动，山西考区将在11个设区的市设置笔试考点。选择在山西考区参考的考生（含专业科目考生）可就近选择本人居住地或工作地所在的市参加笔试。二、考试地点重新选择（确认）后，不得修改。三、未在规定时间内对考试地点进行重新选择（确认）或者提交退费申请的，视为在初始选择的考试地点参加考试。四、已在山西考区确认缴费的考生，如选择放弃考试，考试费将于2023年1月15日前通过原缴费渠道退回。五、为保障广大考生和考试工作人员健康安全，我省将根据疫情防控有关部署和要求，结合考试工作实际，采取切实、必要的防疫措施。请考生持续关注山西省人社厅网站山西人事考试专栏，按照规定进行考前准备，并配合做好考试现场疫情防控工作，以免影响正常参加考试。山西省人事考试中心2022年12月18日来源 | 山西人事考试专栏编辑 | 王妍责编 | 杨瑾自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
通辽人事考试什么时候复试
根据《通辽市2015年事业单位公开招聘工作人员总体方案》，制定《通辽市2015年度教育系统公开招聘教师简章》，现公布如下：。
一、招聘计划
本次部分旗县市区教育系统计划公开招聘550名教师。详情请阅读《通辽市2015年度事业单位公开招聘工作人员岗位表》(以下简称《招聘岗位表》，见附件)。本次公开招聘确定一定比例的岗位用于定向招聘在通辽市服务期满且考核合格的服务基层项目生、农村牧区科技服务员和大学生退役士兵(以下统称“项目人员”);确定一定比例的岗位定向招聘蒙汉兼通人员(蒙古语授课高校毕业生)。
服务基层项目人员是指：选聘高校毕业生到嘎查村任职工作、高校毕业生“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划、高校毕业生社区民生工作志愿服务计划、农村牧区义务教育阶段学校教师特设岗位计划、面向中小企业和非公有制企业选拔储备高校毕业生计划、纳入自治区人社厅计划旗县以上人力资源和社会保障部门日常管理的“储备人才”。
科技服务员是指：按照《通辽市选派农村牧区科技服务员工作的实施方案》(通党办字[2011]103号)规定，从高校毕业生中选派农村牧区科技服务员。
大学生退役士兵是指：按照国家有关规定取得全日制普通高等院校大学专科以上学历并在公开招聘报名开始日前已退役的士兵。
蒙汉兼通人员(蒙语授课高校毕业生)是指：能够熟练运用蒙古语言文字和汉语言文字的人员。
二、招聘条件
(一)报考人员必须同时具备下列条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有国家承认的符合拟招聘岗位要求的学历、专业等条件，具体详见《招聘岗位表》;
5.截止招聘简章发布时具有通辽市范围内户籍或全日制普通高校通辽市生源的毕业生;
取得全日制硕士以上学历、学位的研究生和在我市服务期满且考核合格的“服务基层项目”人员不受户籍限制;
部分岗位的户籍要求详见《招聘岗位表》;
6、年龄要求1980年2月25日以后出生;部分岗位年龄的要求详见《招聘岗位表》;
7、具有正常履行岗位职责的身体条件;
8、报考“蒙汉兼通”(蒙语授课高校毕业生)岗位的人员，应能够熟练使用蒙、汉两种语言文字。
(二)下列人员不得报考：
1、现役军人;
2、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员(列入行政或事业正式编制);
3、定向招录培养的公务员或未满最低服务期的公务员;
4、2016年及以后毕业的全日制普通高等教育在读大学生、研究生;
5、应聘到岗位后构成回避关系人员;
6、在公务员、事业单位工作人员招考中被认定有作弊行为且不得报考的人员;
7、因犯罪受过刑事处罚或被开除公职人员;
8、法律、法规规定不得应聘的其他情形的人员。
(三)对于定向招聘“项目人员”的岗位，要求报考者须为服务期满且考核合格的人员以及在报名开始日前已退役的大学生士兵。
三、报名和资格初审
(一)报名
1、报名方式：报名一律在互联网上进行。报考人员登陆通辽市人事考试信息网(网址：)进行网上报名。报名中涉及的有关学历、学位、专业等资格条件方面的问题，需要咨询时，请直接向所报考的用人单位咨询(咨询电话详见《招聘岗位表》。
2、报名时间：2016年2月29日--3月4日17时。
3、报名要求：报考人员须在规定的时间内报名。每位应聘人员只能报考一个岗位。应聘人员应在网上按照填表说明填写《报名登记表》，并上传本人近期正面免冠数码彩照(jPg格式、大小为20KB以下)，否则不予资格审查。报名序号是应聘人员确认是否成功报名、打印准考证和查询成绩等事项的重要依据，请务必牢记。报名、笔试、面试所使用的证件必须一致。(特别提醒报考人员：姓名和身份证号提交后将无法修改，其他信息在资格审查通过后也将无法修改)。
报考人员在报名时提供的个人联系方式要在整个招聘过程、特别是在资格复审期间保持畅通，以便于重要事项的通知。
报名成功的考生须及时打印《报名登记表》一式两份以备资格复审等需要。
4、强化报考人员的诚信意识，杜绝替考、弄虚作假舞弊等违纪行为。报考人员要签订《考生诚信承诺书》，建立报考人员诚信档案。报考人员要认真阅读招聘简章，仔细鉴别个人是否符合应聘条件。报考人员须对网上所填报信息的真实性、准确性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的，取消其考试或聘用资格，由此造成的一切后果由本人自负，并记入本人诚信档案。
5、本次公开招聘除资格复审环节递补一次外，其他各环节均不递补。
(二)资格初审及缴费
1、资格初审工作在网上进行，由各旗县市区人事综合管理部门及招聘单位主管部门负责。资格初审部门须在报考人员网上报名后提出审核意见。审核未通过的，应及时在《报名登记表》审核栏中简要说明理由;对填报信息不全的，应及时注明需要补充的内容，并退回报考人员补充。不按规定时间补充内容的，视为放弃报考。
2、缴费。初审通过人员(含减免费用人员)通过指定的网上银行进行缴费，报名费每人20元、笔试考务费每科50元，完成缴费即确认报名成功。在截止时间前未完成缴费的视为放弃报考。除不可抗拒原因未参加考试者，报名费、考务费概不退还。
缴费时间：2016年3月1日--3月5日9时。
3、低保贫困家庭大学毕业生、2015年应届高校毕业生，退还报名费、考务费;2014年的高校毕业生减半退还报名费、考务费。考试结束后，符合减免条件的报考人员须持本人二代居民身份证原件和复印件、毕业证原件和复印件、自行打印的《报名登记表》、低保贫困家庭相关证明原件和复印件在规定时间内到通辽市人事考试中心进行审核，对符合退费条件的考生给予退还。
4、打印准考证时间：报考人员务必于2016年3月9日至3月12日17时登陆通辽市人事考试信息网(网址：)自行打印准考证。
四、笔试
(一)笔试开考比例为同一岗位报名人数与计划数不低于4：1。未达到开考比例的岗位(含基层服务项目生和蒙汉兼通蒙语授课高校毕业生)，将取消或削减该岗位招聘计划数，由市人事考试工作领导小组办公室调整其招聘计划，调整后的岗位，将在报名网站上公布。
(二)笔试内容分为综合能力测试和教育教学知识两个科目，满分均为100分，综合能力测试与教育教学知识科目的权重4:6。
(三)报考定向招聘“蒙汉兼通”(蒙语授课高校毕业生)岗位的人员，笔试必须使用蒙古文试卷，使用蒙古文作答;报考其他岗位的人员，笔试须用汉语作答。对同一科试卷出现两种及以上文字的或不按规定文字答题的按零分处理。
(四)蒙古族、鄂温克族、鄂伦春族、达斡尔族应聘人员，在笔试成绩上加分。报名考生要如实填写报名登记表，因弄虚作假或个人错填民族信息导致加分的，资格复审时一经发现，取消面试资格;因个人错填、漏填民族信息没有加分的，不再进行加分。
(五)笔试时间地点：笔试时间2016年3月13日;笔试地点详见《准考证》上的考点地址。报考人员参加笔试时必须携带准考证、本人二代居民身份证，否则不准参加考试。
五、面试
(一)按照笔试成绩从高到低的顺序和各招聘岗位计划数与进入面试人数1:3的比例确定进入面试资格范围人员。对同一岗位因末位成绩并列而超过1:3比例的所有考生全部进入面试范围。
(二)报考“蒙汉兼通”(蒙语授课高校毕业生)及其它岗位人员，面试时均须用汉语作答。
(三)面试资格复审工作在由各旗县市区人事综合管理部门及招聘单位主管部门负责。进入面试资格复审的人员，按照指定的时间和地点领取面试资格复审《面试通知单》，并缴纳面试考务费。逾期未到指定地点参加资格复审的视为自动放弃面试资格。未经所报考岗位的旗县市区资格复审小组同意且未在规定时间结束前参加资格复审的，取消面试资格。面试时间、地点见《面试通知单》。资格复审时须提交以下材料：
1、《报名登记表》;
2、二代居民身份证原件及复印件，通辽市内生源迁出户籍考生须提供原本人户籍注销页原件和户籍所在地派出所盖章确认的复印件或证明材料;
3、毕业证、学位证原件和复印件等相关证件、中国高等教育学生信息网(.cn)自行打印的学历认证(教育部学历证书电子注册备案表);
4、报考“服务基层项目人员”定向岗位的考生，除以上证件外另须提供服务项目证书原件和复印件以及旗县级以上主管部门出具的服务期满考核合格的证明。其中，对于纳入自治区人社厅计划旗县以上人力资源和社会保障部门日常管理的“储备人才”，须提供旗县以上人力资源和社会保障部门下发的储备证明材料以及服务期间的年度考核表或证明。属于大学生退役士兵的，须提供士兵退役证原件和复印件。
5、报考人员属于机关或事业单位正式工作人员的，须提交本人所在单位同意报考的证明;属于企业职工并签有劳动合同的，须提交本人所在企业同意报考的证明。
(四)面试资格复审将重点审核报考人员所填报的信息是否真实准确。凡所填报信息与所持证件不符、不符合报考条件、弄虚作假、因个人原因错填信息等导致民族加分、隐瞒普通全日制教育在读大学生或研究生信息的，一律取消面试资格。对面试资格复审后出现缺额的岗位，按照笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补(分数并列的一并进入)，电话通知递补的报考人员参加面试资格复审，递补只进行一次。
(五)面试成绩满分为100分。面试根据岗位要求采取说课方式进行，面试成绩占总成绩40%。面试成绩当场公布。
(六)实际到场参加面试人数与招聘人数比例为1：1及以下的岗位，该岗位考生的面试成绩须达到本人参加面试时所在考场(同试题同考官组)考生的面试平均成绩，方可进入考察范围;同试题同考官组面试考生仅为1人时，该考生的面试成绩须达到60分以上，方可进入考察范围。
六、总成绩计算
考试总成绩=(笔试成绩+政策加分)×60%+(面试成绩×40%)。总成绩保留小数点后两位数。同一岗位计划数内末位总成绩并列，查阅小数点后第三位小数区分，如仍并列，另行加试确定拟聘用人员。
七、体检和考察
1、体检和考察在市人事考试工作领导小组办公室的领导下进行。按照报考人员考试总成绩从高分到低分的顺序和该岗位计划招聘人数等额确定进入体检和考察人选。
2、体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关修订内容的通知》等标准和有关规定组织实施。无正当理由不按时参加体检、体检不合格、在体检过程中弄虚作假致使体检结果失真的，取消其聘用资格。
3、考察。考察工作由各旗县市区及招聘单位主管部门组织实施。按照德才兼备的标准，根据拟聘用岗位要求，采取多种形式，全面了解被考核对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作或现实表现以及需要回避等情况。
4、考察工作结束后，各旗县市区形成考察报告，报市人事综合管理部门备案。
八、公示与聘用
1、根据考试总成绩和体检考察结果确定拟聘用人选，并在市人事考试信息网进行上公示，公示期为7天。公示期间，反映有影响聘用的问题并查有实据的，取消聘用资格。
2、对公示期内无异议者，由用人单位及主管部门根据事业单位人员聘用的有关规定与聘用人员办理聘用审批手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待问题查清后再决定是否聘用。
3、2015年应届毕业不能按时取得毕业证(学位证)的;在本次聘用通知下发前被新录用为公务员或通过公开招聘被新聘用到事业单位的(列编招聘);聘用通知下发前考上全日制研究生、本科生、专科生并已到录取院校报到注册的拟聘用人员,取消其聘用资格。
4、用人单位与拟聘用人员签订《事业单位聘用合同》，期限一般不低于3年。试用期为3至6个月，初次就业的新聘用人员，试用期为12个月，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;试用期间或期满不合格的，取消聘用。
5、拟聘用人员应在规定时间内报到，逾期不报到者视为自动放弃，取消其聘用资格。
6、对已与事业单位签订聘用合同或与企业签订劳动合同尚在合同期内的，以及未签订聘用合同或劳动合同拟聘用人员，如所在单位不同意与其解除人事或劳动关系，取消本次聘用资格。
九、纪律和监督
1、实行回避制度。凡应聘人员与用人单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲关系的，不得应聘有直接上下级领导关系的岗位。
2、公开招聘工作人员、报考人员在本次招聘工作中违纪违规行为的认定与处理，参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》执行。
3、对报考人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，任何阶段发现报考人员弄虚作假的，一经查实，即取消其相应资格。对违反规定的已受聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退。
十、其他
1、本次公开招聘不指定复习范围和考试参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的假借事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关。
2、招聘工作期间有关成绩公布、信息发布等事宜均在通辽市人事考试信息网上发布。本次公开招聘简章中未尽事宜以及招聘过程中出现的其它情况，由“通辽市公开招聘工作领导小组”研究决定。
本简章由通辽市人事考试工作领导小组办公室负责解释。
招聘政策咨询电话：8836246
网站技术支持咨询电话:2297992
点击下载>>>
2015年通辽市事业单位教育系统招聘岗位表
通辽市人事考试工作领导小组办公室
2016年2月24日
通辽市人事考试中心。通过查询通辽市人事考试信息网发布的信息，通辽市科尔沁区事业编考试地点位于明仁街道和平路劳动大厦通辽市人事考试中心，考试时间为2023年3月27日-3月28日。事业编是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。
通辽人事考试什么时候下分
事业编笔试成绩一般在可以笔试结束后一周到一个月左右可以查询。
面试成绩通常是面试结束后3-7天左右可以查询。具体时间以招聘单位的公告为准，也可以登录当地人事考试网进行查看。
事业单位的考试信息一般情况下是发布在省、地级市的人事厅局所属的人事考试中心的网站上。
事业单位考试成绩笔试和面试基本上各占一定比例，分数有的四六开，有的五五开，笔试和面试都按照一定的比例录取，一般无最低分数线。
事业单位成绩发布以后，也会发布笔试成绩排名，再发布资格复审地点、资格复审时间、资格复审材料等公告，大家在人社局网站或者人事考试网查看即可。也有部分事业单位资格复审和面试相关公告是发布在招聘单位官方网站。
2022年吉林一级建造师考试时间定于11月19日、20日，一建的考试时间和成绩查询时间相差大概3-4个月，因此2022吉林一建成绩查询时间可能在2023年2、3月份。
2022吉林一建成绩查询时间：预计2023年2、3月份；
2022吉林一建成绩查询入口：中国人事考试网
2022年吉林一级建造师考试成绩查询流程如下：
1、登录中国人事考试网。
2、点击左侧成绩查询栏目，进入成绩查询页面。
3、输入自己的证件号及姓名(证件号为考生身份证号)、验证码，点击查询即可。
4、选择"一级建造师"，点击进入即可查询成绩。
查询成绩时显示“-1”、“-2”、“-4”，各代表以下内容：
-1 代表缺考，说明考生报名但未参加考试。
-2 代表违纪，说明考生在考试过程中有违纪违规行为发生。
-4代表成绩无效，说明考后发现因报考条件不符或者存在其它违纪行为导致科目成绩无效，或虽无违纪违规行为但未按考试要求作答。
吉林一级建造师合格分数线是各科满分的60%，一级建造师分数线不同科目都有所不一样，其中专业科目合格分数线较高，必须达到96分才能通过这一科目的考试。即：
《建设工程经济》合格分数为60分，满分为100分。
《建筑工程法规及相关知识》合格分数78分，满分为130分。
《建设工程项目管理》合格分数为78分，满分为130分。
《专业工程管理与实务》合格分数为96分，满分为160分。
吉林2022一建考试周期为两年，一级建造师考试实行两年为一个周期的滚动管理，如果第一年有三科通过，而有一科不符合标准，那么第二年只需要参加没有及格的那一个科目就可以了。
人事职称考试时间地点通知
就在23年卫生资格考试进入到缴费程序时，部分地区也发布了23年卫生高级职称考试的新动态！
近日，天津市卫健委发布了关于开展2022年度天津市卫生系列高级职称考试工作的通知，通知中明确了今年的卫生高级职称考试时间为2023年3月25日-4月2日。
通知具体内容
考试报名条件及要求
（一）考试报名条件
本市各级各类医疗卫生机构中从事卫生专业技术工作，拟申报卫生系列高级职称评审的专业技术人员。
（二）考试相关要求
考试成绩合格线为60分，通过考试的人员可取得考试合格证书。考试合格证书有效期三年。考试成绩合格者，3年内不能再次参加同专业考试。申报专业发生变化时，须重新参加拟申报专业的考试。
考试方式及内容
（一）考试方式：采取人机对话方式，考试时间为120分钟，题型包括单选题、共用题干题、多选题和案例分析题等。
（二）考试内容：一是专业知识，包括本专业和相关专业知识。二是学科新进展，包括本专业国内外发展现状和发展趋势。三是专业实践能力，包括本专业常见病、疑难病例分析；侧重点在专业实践能力。考试不指定参考教材，不编印考试大纲。
（三）专业设置：2022年度卫生系列高级职称考试共设置115个考试专业，详见《2022年度卫生系列高级职称评审专业与考试专业对照表》（见附件）。考生应根据本人现从事的专业及执业准入有关要求，选择相应的专业报考（执业医师报考专业应与本人执业类别、执业范围相一致），并与拟申报高级职称评审的专业一致。
考试安排
（一）考试时间
2022年度天津市卫生系列高级职称考试时间为2023年3月25-4月2日，具体考试时间、地点、场次及试室安排详见准考证。
（二）报名方式
考试报名分为网上报名和现场确认两个阶段。
（三）报考流程
1.网上报名
报考人员于2023年2月16日上午9：00至2月20日下午17：00登录天津卫生人才网（），进入“天津市卫生系列高级职称考试”栏目进行网上报名，并按要求如实填写相应报名信息，打印《考试报名表》。《考试报名表》由报考人员本人签字，经考生本人签字确认的报名信息不得更改。
2.报名审核
（1）报考人员提交《考试报名表》，所在单位须认真审核申报人员学历、资历、岗位情况等申报信息。符合申报要求的，在《考试报名表》上加盖所在单位（及档案存放的人力资源服务机构）公章，并经所属区卫生健康委、委办局（集团公司）或市主办部门复核盖章。
所在单位应在2023年2月20日中午12：00前完成审核，以确保需更改信息的报考人员在报名结束前能够登陆系统修改及提交信息。
（2）审核确认时间及地点
审核时间：2023年2月22-23日，上午9：00—11：30，下午14：00—16：30。
审核地点：天津市医学考试中心A座1楼（红桥区咸阳北路6号）。
区属公立医疗卫生机构由各区卫生健康委人事部门统一报送。
（3）缴费及打印准考证
考试缴费按照国家和我市有关规定执收，即每人90元。
审核通过人员于2023年3月1日9:00起至3月6日17:00登录天津卫生人才网（）报名系统缴费，逾期未缴费视为报名不成功。
报考成功人员于2023年3月22日上午9:00起至3月24日17:00登录天津卫生人才网（）报名系统打印准考证。并妥善保管，按照规定的时间和地点参加考试。
（4）成绩查询及打印考试合格证时间：另行通知。
2022年卫生高级职称考试时间为7月3日-4日。通过报名资格审核的考生，请于2021年6月28日-7月4日登录中国卫生人才网打印准考证考试采取人机对话形式，考生通过计算机操作完成整个答题过程。时间为2小时。题型有单选题、多选题和案例分析等。具体考试方式及题型可参考中国卫生人才网高级卫生专业技术资格人机对话考试题型说明和模拟练习版
11月第一个周末。人力资源管理师考试时间一年1次，定为每年的11月第一个周末。
考核方案是人力资源管理师考试采用机考。 各科试卷均为客观题。满分140分，84分及格。初级：经济基础选择题140 -占总分100%，专业与实务选择题、案例分析题等 140 -占总分100%。中级：经济基础选择题140 -占总分100%，专业与实务选择题、案例分析题等 140 -占总分100%。
1、人力资源管理员
主要工作的特征是在他人指导下，从事人力资源管理行政性事务工作。负责人力资源相关资料、数据的收集、分析、整理和信息的传递；制作台帐；承办相关业务手续。职能范围局限于人力资源内部。
2、助理人力资源管理师
助理人力资源业务管理人员。主要特征是，起草本专业相关文件，落实相关制度，在相关人力资源管理策略制定过程中，能够对相关数据进行测算，独立完成岗位日常管理工作，如独立办理招聘、劳动合同、劳务外派、社会保险等手续。
3、中级人力资源管理师
处理复杂的或部分非常规的人力资源管理问题，确定工作方法，开发相关工具，指导主要相关人员的工作，审核相关文件制度，对人力资源管理领域出现的问题提出建设性建议，并对工作成果进行评估，听取内外人员的意见，协调相关人员解决问题。
4、高级人力资源管理师
组织制定和实施本企业人力资源管理的战略规划和重大事件的策略性解决方案，解决人力资源管理决策过程的重大疑难问题或对相关问题提出相关建设性解决方案，能够与相关单位建立良好的合作渠道。
人事什么时候考试
每年的9月份是孝感人事考试网考试的时间。
人力资源师考试时间：11月19日-20日。
申报方式。等级认定申报分为团体申报和个人申报两种方式。申报等级认定的考生须按要求申报。考生须在参加等级认定月份所对应的受理认定申报及缴费日期内办理申报手续，同时接受等级认定申报资格审核。
1、团体申报。社会培训机构、职业院校应按申报条件对参加该项目职业技能等级认定的本机构学员、在校学生进行申报资格审核，通过后在自助经办系统“社会评价组织等级认定申报”中进行统一代办报名，并根据评价机构要求提交《职业技能等级认定报名表》和《职业技能等级认定申报信息汇总表》。
2、个人申报。将采用“HR技能等级认定” （企业人力资源管理师职业技能等级认定）小程序进行操作。进入“小程序”进行报名信息填写。
申报条件：
具有本市户籍或在本市行政区域内居住、就业或就读，在法定劳动年龄段内（满16周岁至法定退休年龄）的人员，符合相关评价项目申报条件的，可申请参加职业技能等级认定。在本市居住的应提供《居住证》，在本市就业的应在本市正常缴纳社会保险。
申报缴费。资格审核通过后的社会培训机构、职业院校及个人考生应在规定的受理认定申报及缴费日期内缴纳评价服务费。缴费完成时间以协会等级认定指定银行账户收到的时间为准。
山西省事业编制报考时间：2023年1月3日9:00至1月10日24:00。
报考者可在2023年1月3日9:00至1月10日24：00登录山西人事考试专栏，提交报名申请，填写《山西省2023年度考试录用公务员报名表》（以下简称《报名表》）。
报考者只能选择一个部门（单位）中的一个职位进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报名具体方式见《报考指南》。
报考者报考职位被取消的，可改报其他职位。改报时间为：2023年1月15日14:00至1月16日12:00。报考者可登录原报名网站进行职位改报。改报资格审查时间为：2023年1月15日14:00至1月16日18:00。资格审查结果可于2023年1月17日12:00前查询。
笔试时间和地点：
1、2月25日上午9:00-11:00行政职业能力测验；下午14:00-16:30申论。
2、2月26日上午9:00-11:00专业科目考试。
为方便考生参考，本次考试在11个设区的市设置考点，由考生就近自主选择。考生按照准考证上确定的笔试时间、地点参加考试。考生须同时携带准考证、有效居民身份证以及笔试要求的其他证明材料参加考试。缺少证件及有关证明材料的，不得参加考试。
以上内容参考：山西省人民政府—山西省2023年度考试录用公务员公告
孝感市人事考试一般在每年的7月份举行，考试时间一般为7月中旬到7月底之间，具体时间由孝感市人事考试网统一安排。