人事考试培训规定

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  人事考试培训规定

人事考试培训规定

不是必须为应届毕业生。无论毕业几年,只要年龄不超过限制都可以报考。

个人报名

报名人员登陆指定的报名网站(各地人事考试信息网),如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员在资格初审前多次登录填交报名信息的,后一次填报自动替换前一次填报信息。

报名资格一经招聘单位初审通过,不能更改。报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。

注:部分地区采取现场报名。

单位初审

招聘单位指定专人负责资格初审工作,在报名期间查看本单位的网上报名情况,根据应聘人员提交的信息资料,对前一天的报名人员进行资格初审,并在网上公布初审结果。如果招聘单位在几个工作日内(各地方规定不同),未对报名人员信息进行处理,则视为初审通过。

网上报名期间,招聘单位会公布咨询电话并安排专人值班,提供咨询服务。对通过资格初审的人员,招聘单位应留存应聘人员的报名信息,以供资格审查时参考。

报名人员在网上提交报考信息后,可在第二天至查询时间截止之日前登录网站,查询报名资格初审结果。

通过资格初审的人员,要于规定日期前登录当地人事考试信息网,进行网上缴费,逾期不办理网上缴费手续的,视作放弃。缴费成功后,下载打印准考证(准考证一般在考前一周可以打印)。

资格审查

事业单位公开招聘工作人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员,在面试人员名单确定之后,需按招聘信息公布的要求,向招聘单位提交本人相关证明材料。

取得面试资格的应聘人员在面试前3天仍未向招聘单位提交有关材料的,则视为弃权。经审查不具备报考条件的,经主管机关核准后,取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补。

扩展资料:

(一)笔试

笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。

1、笔试科目:公共基础知识、职业能力测试两科,满分均为100分。

2、笔试地点:见准考证。

3、笔试成绩=公共基础知识成绩×50%+职业能力测试成绩×50%

博士及副高职称以上人员参加此次事业单位公开招聘的,可以免笔试直接进入面试,其笔试成绩按照相同专业岗位进入面试人员的笔试平均成绩计算;也可选择参加笔试,其笔试成绩按照其本人实际考试的成绩计算。

笔试成绩和进入面试资格确认人员名单在中国·开封公众信息网、开封市人力资源和社会信息网、开封市人事考试培训网公布。

(二)面试资格确认

根据笔试成绩,按拟招聘岗位1∶3的比例从高分到低分确定参加面试人选。笔试有一科零分、缺考或违纪的,不得进入面试环节。

应试者根据面试资格确认的要求,持本人有效身份证、毕业证、学位证、笔试准考证、报名登记表、相关资格证件等(留学回国人员持本人有效身份证。

我国驻外使(领)馆教育(文化)处(组)出具的留学回国人员证明、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等)证书原件和复印件2份参加面试资格确认。

应试者是在职人员的,还须提供所在单位同意报考的证明。应试者通过面试资格确认后,现场领取由市人力资源和社会局发放的《面试通知书》。

并按照《面试通知书》中规定的时间、地点进行集合,参加面试。逾期不到的,视为自动放弃面试资格。面试确认时,发现应试者不符合招聘条件或提供材料信息不实的,取消其参加面试的资格。

面试确认时同一招聘岗位因考生本人自动放弃或被取消面试资格而造成达不到面试比例的,从该岗位笔试成绩由高分到低分的顺序依次递补。

(三)面试

根据岗位实际需要采取不同的面试方式,主要采取结构化面试、实际操作技能测试等方法分类进行,满分100分。

实际参加面试的应试者人数达不到规定的面试比例的,由用人单位及主管委局研究并提出是否递补的意见,经市事业单位公开招聘工作领导小组办公室批准后,可按计划进行面试。

如果个别岗位只有一名考生进入面试,应试者面试成绩须达到本面试考官组使用同一面试题本面试所有人员的平均分,方可进入体检和考核。

考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

总成绩出现并列的,以面试成绩高的优先进入下一环节。

参考资料来源:百度百科-事业单位考试

根据考试任务制订实施计划、安排考务工作,并组织实施;各类专业技术资格考试报名和证书的办理及发放,如全国软件技术资格考试、会计师、统计师、一级建造师、造价工程师、执业药师、监理工程师、经济师、职称外语等等;负责县级以下公务员专业理论知识、工作技能培训和专业技术人员的继续教育工作;承办市直机关、事业单位和省驻汴机关、事业单位工人技术等级考核、认定及其与此相关的具体工作。

从事人事方面主要的是考人力资源管理师从业资格证。这个证分4个等.. 中级(人力资源管理员) (四级) 高级(人力资源助理师) (三级) 技师(人力资源管理师) (二级) 高级技师(高级人力资源管理员)(一级)四级和三级考试只考两科..理论和技能..两科都过60分才能拿到证。二级和一级考试除了上面两科,还要有论文答辩,三科各60分及格,三科都及格才能拿证 考试时间是每年5月和11月,每年两次。 —— 四级企业人力资源管理员(基本文化程度):高中毕业(或同等学历)。企业人力资源管理师(申报条件):——三级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作6年以上。(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作 3年以上。(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(7)具有硕士研究生及以上学历证书。——二级人力资源管理师(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作13年以上。(2)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5 年以上。(3)取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(4)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。(5)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。(6)具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(7)取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。——一级企业人力资源管理师※(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作9年以上。(2)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。(3)取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

人事考试网报考社工证有规定对接培训机构,人事考试网报考社工证一般告诉你那些机构是正规的,所以有规定对接培训机构

保定人事考试培训网

您好,中公教育为您服务。

您好,您也可选择我们中公教育,我们是1999年成立的,主要致力于公务员培训、教师、金融银行、研究生、医师资格、大学生村官、事业单位、政法干警等培训的机构,我们有最专业的研究团队,最雄厚的师资力量。

各分校地址:

石家庄分校地址:石家庄市桥西区南小街金裕商务11层

保定分校地址: 保定市北市区长城北大街317号(大迪小区北侧底商)

唐山分校地址:唐山市建设路与新华道交汇世博大厦6层(农业银行南侧入口乘电梯)

邯郸分校地址:邯郸市丛台区人民东路98号招贤大厦4层415、414室(出电梯即可)

承德分校 地址:承德市双桥区南营子大街永兴大厦写字楼11楼

沧州分校地址:沧州市运河区颐和大厦615、616室(解放西路与永安大道交叉口)

秦皇岛分校地址:秦皇岛市海港区河北大街(乐购旁边)新天地商务中心A座22层

衡水分校地址:衡水市桃城区紫金花园3号楼1号门店(胜利西路与自强街交叉口)

张家口分校 ??地址:张家口市桥西区祭风台街1号SOHO国际写字楼A座905室

廊坊办事处地址:廊坊市安次区爱民西道布丁酒店115房间

邢台办事处地址:邢台市桥东区中兴东大街203号彦霖商务酒店546室

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如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

事业单位笔试 主要是行政能力测试和公共基础知识两门,可能有的加试专业课;公共基础知识要平时积累,要看书。而行政能力测试需要训练,多做练习,加快速度,

『壹』 刚领的执业药师证怎么继续教育

您好,正来常来说取得执业药师证源书的当年就需要进行继续教育,每年的继续教育学分是再次注册的必须条件之一。因为首次注册的话当年可以不用继续教育,可以往后补学分,但是这个补学分就比较麻烦,个人不建议补学分。

不满一年的执业药师证首次注册建议先继续教育比较好,避免了补学分带来的不便。注册的话每年的继续教育都是少不了的。

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『贰』 河北省2019药师继续教育开始了吗

执业药师每年应当参加中国药师协会或省级(执业)药师协会组织的不少于15学分的继续教育学习。执业药师学分,在全国范围内有效。你今年需要继续教育。

『叁』 河北省人事考试网

关于这个人事考试 网的有关信息,你 可以直接上网查查

『肆』 错过了2018年执业药师继续教育考试,2019年什么时间补考

参加执业药师继续教育的目的除了继续学习知识外,还有一个重要的原因就是获得继续教育学分。因为今后如果您要是注册的时候,会要求您继续提供继续教育学分证明。而继续教育学分是可以补办的,而且你也不必担心,继续教育分为网授和面授两种形式,您可以选择适合自己的学习方式。具体的情况,您也可以询问你们当地的管理部门。一般来说是可以补办的。

『伍』 hebei执业药师继续教育网怎么缴费

是需要看在抄哪个网站上学习了,不同袭的网站学习可能缴费方式不一样。不过应该都会有多种支付途径的。 中国药师协会手机端继续教育学习流程:下载【药师帮APP】-点击【药学习】-点击【中国药师协会继续教育平台】-点击【立即报名】-填写信息-【缴费】【选课】【学习】【考试】【领取学分证明】【邮箱收到“学分证明”】-彩打后即可使用。 收费标准与支付方式 收费标准:每人220元。 支付方式:按照学习系统提示在线支付,可通过微信、支付宝形式缴费,实时开通。 希望能够帮到您,满意请采纳

『陆』 执业药师继续教育怎么报名

建议咨询当地药师协会,或者到我方官网查看继续教育信息。

『柒』 河北地区2019年度执业药师职业资格报名考试时间是什么时候

河北地区 2019年 执业药师考试 报名时间:8月20-29日

报名缴费时间:截止时间为9月6日17时30分

准考证打印时间:10月19-25日

考试缴费:报名费每人10元,笔试费每人每科51元(其中代国家收取考试费每人每科11元)

2019年 执业药师考试时间 是10月26日开考

考试时间和考试科目

2019年10月26日

上午 9:00—11:30 药学(中药学)专业知识(一)

下午 14:00—16:30 药学(中药学)专业知识(二)

2019年10月27日

上午 9:00—11:30 药事管理与法规

下午 14:00—16:30 药学(中药学)综合知识与技能

『捌』 河北省人事考试网有没有2015年执业药师证的发放时间

博傲教育获悉:2015年度考试通过的执业药师资格证书领取工作已经开始,为方便广大考生, 可以在参加继续教育面授培训同时领取资格证书,也可以在其他时间领取。请未领取资格证的执业药师按以下时间到石家庄市富华大酒店(石家庄市建华北大街19 号,建华大街与跃进路交叉口东北角) 1、保定市:姓氏W(隗、卫、魏、温、文、翁、邬、吴、武)X、Y、Z。6月12日,上午8-12点,下午2-6点。 2、唐山市:姓氏A、B、C、D、F、G、H、J、K、L、M、N、O、P、Q、R。6月15日,上午8-12点,下午2-6点。 3、唐山市:姓氏S、T、W、X、Y、Z。6月20日,上午8-12点,下午2-6点。 4、张家口市:(全部)6月23日,上午8-12点,下午2-6点。 5、承德市(全部)、邯郸市:姓氏A、B、C、D、F、G。7月9日,上午8-12点,下午2-6点。 6、邯郸市:姓氏H、J、K、L、M、N、P、Q、R、S、T、W、X、Y、Z。7月12日,上午8-12点,下午2-6点。 7、廊坊市:(全部)7月21日,上午8-12点,下午2-6点。 8、石家庄市:姓氏A、B、C、D、F、G、H。7月25日,上午8-12点,下午2-6点。 9、石家庄市:姓氏J、K、L。8月8日,上午8-12点,下午2-6点。 10、石家庄市:姓氏M、N、P、Q、R、S、T、W(万、汪、王、韦、位、尉、魏、温、文、闻、问)。8月12日,上午8-12点,下午2-6点。 11、石家庄市:姓氏W(吴、武)X、Y、Z。8月20日,上午8-12点,下午2-6点。(省食品药品监督管理局职改办)

『玖』 河北省首次执业药师继续教育每年只有一次吗

您好,一通教育为您解答: (一)河北省关于2014年执业证书发放的继续教育相关规定 根据《执业药师资格制度暂行规定》 、《执业药师注册管理暂行办法》及其补充意见、《执业药师继续教育管理暂行办法 》相关规定,取得《执业药师资格证》的人员每年必须接受执业药师继续教育,按要求完成规定的学分,取得学分证明,是执业药师注册的必备条件。 为了不影响以后注册,请执业药师关注“河北食品药品教育网”的通知,每年按时参加继续教育。继续教育分为网络教育和面授教育,可根据自身安排选择参加。 (二)继续教育安排及收费标准 网络教育:9月10日至11月31日按领证时发放的《执业药师注册继教指南》参加网上学习考试。网络教育费用低、学习时间灵活。网络教育费用350元/人,可在领证时缴纳。 面授教育:关注“河北食品药品教育网”通知,按通知时间地点参加面授学习,9月至12月预计举办三至四期。面授教育时可与全国全省知名专家面对面交流、获得前沿知识和实用资料。面授教育费用450元/人,届时收取。 详情可查询河北省食品药品教育网。

您好,中公教育为您服务。

保定市直事业单位考试公告可以在保定人才网查询,各区县招聘可以查看当地政府官网或者人事考试网。建议您可以收藏河北中公教育官网,我们会及时更新全省各类公职考试信息。

如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

保定人事培训考试网

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你可以登录河北人事考试网,等成绩公布或,选择2011职称英语考试,进去之后就能看见打印项

点击图片即可进入 河北省人事考试网

河北省人事考试局简介

河北省人事考试局是隶属于河北省人力资源和社会保障厅的财政性资金基本保障事业单位,局编制28人,实有28人,领导职数11名。考试局位于石家庄市师范街172号。负责河北省机关公务员录用和事业单位聘用的笔试、面试等项考试工作;承担全省专业技术人员执业资格、专业技术职务任职资格和职称外语、职称计算机等项职称考试工作;实施全省机关事业单位工人技术等级培训考核工作。其主要职责:

(一)研究探讨人事考试工作规律,发展人事考试理论,开展人事考试试题、试卷的统计分析、质量评估及考试命题、考务业务的技术研究工作。推进人事测试技术创新。

(二)根据人事考试政策法规和国家、省人社行政机构关于人事考试工作的规划和安排,研究拟定各类人事考试考务实施办法、工作计划和有关规则。

(三)根据国家和我省人社行政部门确定的考试内容开展各类人事考试题库建设,组织编写(制)培训教材、考试大纲、考试用书、辅导教材和考试软件,经省人社厅审核通过后,负责征订、发行工作。

(四)按照人事行政机构确定的报名条件组织相关人事考试的报名工作,会同相关处室和部门进行资格审查,向符合规定条件的报考者发放准考证。

(五)根据人事考试工作方案,负责人事考试命题、制卷、考场设置、考生组织、监考、阅卷、成绩登统等具体考务工作。

(六)根据人事考试的有关程序,向人事行政机构和有关部门提供考试成绩或合格人员名单,公布考试成绩或考试合格人选,会同厅内有关处室发放相关证书。

(七)开展国家、省际之间人事考试的交流与合作。

(八)负责考试合格人员的建档和后续管理工作。

(九)协调指导全省人事系统人事考试的考务工作。

(十)完成省人社厅交办的其他事项

二、内设机构

河北省人事考试局现有四个业务处:综合处、录用聘用考试处、职称考试处、工人培训考试处。

三、办公地点及联系方式

地址:石家庄市师范街172号 邮编:050051

各处室咨询电话:

职称考试处(中省直考区): 83824748 83834743

录用聘用考试处: 83817978 83808508

工人培训考试处: 83831363

河北省人事网官网入口: 专业技术人员资格考试报名证明事项告知承诺制试点工作实施方案 一、工作目标 通过试点,进一步从制度层面解决资格考试报名证明材料过多、排队时间过长等问题,推动形成标准统一、规则公开、自负其责、信用监管的资格考试管理模式,推动实现资格考试报名流程更简、监管更强、服务更优,为建立可复制、可推广的人社工作领域证明事项告知承诺标准和规范进行积极探索。 二、试点时间、范围 试点时间为6月至11月。试点范围为下半年由部考试中心负责组织实施的全国专业技术人员资格考试(附件)。 三、工作内容 专业技术人员资格考试报名证明事项告知承诺制是指,报考人员报名参加相关专业技术人员资格考试时,考试组织机构将规定的报考人员的证明义务、证明内容和报考条件一次性告知报考人员。报考人员承诺本人已经知晓规定的证明义务和证明内容,已经符合告知的报考条件,报考时所填报的信息真实、准确、完整、有效,并愿意承担虚假承诺的责任。报考人员无需携带学历证明、从事相关专业工作年限证明等证明材料到现场进行资格审核。资格审核部门(机构)对报考人员填报的信息进行核验和核查,并依据其作出的承诺为其办理报考相关事项。考试组织机构加强事中事后监管,对虚假承诺行为和违纪违规行为作出处理。 (一)告知承诺适用对象。报考人员均须通过告知承诺制报名参加试点范围内的专业技术人员资格考试。在专业技术人员资格考试中有违纪违规行为被记入专业技术人员资格考试诚信档案库且在记录期内的报考人员,不适用告知承诺制。不适用告知承诺制的报考人员,须按报名地资格审核部门(机构)的规定办理报考相关事项。 (二)告知承诺内容 告知的主要内容:报考人员按规定应履行的证明义务、证明内容、报考条件、承诺的方式、虚假承诺的责任,以及其他有关注意事项。 承诺的主要内容:已经知晓规定的证明义务、证明内容和报考条件等告知事项,已经符合告知的报考条件和要求,填报的信息真实、准确、完整、有效,愿意承担虚假承诺的责任,以及承诺意思表示真实等。 (三)告知承诺方式。告知和承诺通过全国专业技术人员资格考试网上报名服务平台进行。报考人员须客观准确完整地填报相关信息,并签署《专业技术人员资格考试报名证明事项告知承诺制报考承诺书》(电子文本),不允许代为承诺。 (四)审核监督流程。资格审核部门(机构)要切实履行审核职责,考试组织机构要加强事中事后监管。 1.通过全国一体化在线政务服务平台、国家数据共享交换平台、政府部门内部核查和部门间行政协助等方式对报考人员填报的身份、学历学位、所学专业等信息进行核验。 2.对于在线无法核验以及核验不通过的报考人员,资格审核部门(机构)须进行人工核查,可以要求报考人员提交必要的证明材料,但应优化工作程序、加强业务协同,方便报考人员。 3.建立和畅通监督举报渠道,全程接受社会监督。对成绩合格、拟取得资格证书人员,采取一定方式进行复核,并由考试行业主管部门和人事考试机构在门户网站上进行公示。凡是有举报的,必须及时认真核实。 4.对虚假承诺行为,一经发现,及时依规处理,并通过门户网站向社会公开。 (五)失信管理 1.报考人员不符合报考条件的,或者未按照资格审核部门(机构)要求办理报考相关事项的,按考试报名无效或者考试成绩无效处理。报考人员确认报名后,已缴费用不予退还。 2.应试人员有故意隐瞒真实情况、提供虚假承诺或者以其他不正当手段取得相应资格证书或者成绩证明等严重违纪违规行为的,按照《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第31号)处理,记入专业技术人员资格考试诚信档案库。涉嫌犯罪的,移送司法机关处理。 3.建立失信应试人员黑名单制度,加大失信联合惩戒力度,加强跨部门联动响应,完善“一处失信、处处受限”的联合惩戒机制,将被记入专业技术人员资格考试诚信档案库的失信应试人员纳入全国信用信息共享平台,实施联合惩戒。失信应试人员信息视情况向社会公布,并通知当事人所在单位。 四、工作步骤、时间节点及任务分工 (一)5月底前,完成相关准备工作。部考试中心对资格考试网报系统进行升级改造,编制试点工作实施方案、工作规程、告知承诺书格式文本和报考须知。各地根据工作规程修改完善办事指南和报考须知。 (二)6月中旬,启动试点。各地要在服务场所和门户网站公示告知承诺书格式文本,公布办事指南,并配合部考试中心做好政策解读等相关宣传和答疑释惑工作。 (三)6月至11月,开展试点工作。各地按照实施方案积极有序开展试点,在试点过程中,如遇情况和问题,要及时报告部考试中心。 (四)11月中旬,对试点工作进行总结。各地要在11月15日前对本地区试点情况、主要做法和成效、建立的制度和规范、存在的问题和建议等进行总结,并报送部考试中心。部考试中心研究提出改进工作的措施。 五、工作要求 (一)高度重视,加强组织领导。各地要提高政治站位,充分认识试点工作的重大意义,加强组织领导,精心组织实施。要认真修订、完善报考指南,加强人事考试工作人员业务培训和宣传动员,使工作人员准确把握改革精神、政策要义,掌握基本的工作原则方法,确保完成试点工作,取得工作实效。 (二)密切配合,加强沟通协调。试点工作不涉及原有资格考试职责分工调整。各地要主动加强与当地专业技术人员资格考试行业主管部门的沟通协作,相互配合支持,按照原有分工做好资格考试报名工作,确保试点工作取得实效。 (三)结合实际,积极探索创新。各地要结合实际,切实落实审核和监督责任,扎实开展试点工作,积极探索应试人员看得见、用得上、得便利的各项措施。积极探索试点工作容错机制,对尽职尽责工作人员免责,对失职的按有关规定严肃追责。积极探索告知承诺制事中事后监管办法,确保试点工作有序推进。 (四)加强宣传,有效管控风险。各地要采取多种形式加大试点工作宣传力度,使公众充分了解这项新举措,了解有关要求和程序。要保证咨询渠道畅通,及时做好答疑释惑工作。要加强舆情工作,营造有利于试点工作的良好氛围。 ;

定远人事考试培训网

您好,中公教育为您服务。安徽人事考试网是安徽省人事考试院网上唯一咨询发布官方网站,隶属安徽省人力资源和社会保障厅,原为安徽省人事考试中心,成立于1995年,2007年12月正式更名挂牌。主要职责是:承担公务员录用、事业单位公开招聘、专业技术资格、执(职)业资格及专业技术人员职称外语、计算机应用能力等人事考试工作;制定全省人事考试考务管理规章制度并指导实施;开展人事考试(人才测评)政策咨询和技术服务工作了解更多安徽公务员,事业单位考试详情,请直接登录安徽人事考试网,安徽事业单位考试网。、综合科 主要负责文电、机要、档案、财务、资产、人事、接待、会务、后勤等日常行政事务性工作;承担综合文稿、综合协调、安全保密、来信来访、对外宣传、督查督办、事务公开等工作;承担考试证书发放管理等服务工作: 2、专业技术人员考试科 主要负责专业技术资格、执(职)业资格、专业技术人员职称外语、计算机应用能力等考试的考务组织、考务管理制度制定及实施指导、政策咨询、技术服务、考风考纪监督检查等工作;承担人事考试信息化建设及信息技术人员业务培训等工作;承担专业技术人员考试科研工作。 3、公务员和事业单位人员考试科 主要负责公务员录用、事业单位工作人员公开招聘等考试的命题、考务组织、考务管理制度制定及实施指导、政策咨询、技术服务、考风考纪监督检查、从业人员业务培训、考试大纲编写等工作;承担人才测评和有关委托考试服务工作;承担人事考试科研、题库建设、专家队伍建设等工作。如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

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河北省人事考试局是隶属于河北省人力资源和社会保障厅的财政性资金基本保障事业单位。负责河北省机关公务员录用和事业单位聘用的笔试、面试等项考试工作;承担全省专业技术人员执业资格、专业技术职务任职资格和职称外语、职称计算机等项职称考试工作;实施全省机关事业单位工人技术等级培训考核工作。

河北省人事考试局信息:

地址:石家庄市师范街172号。

邮政编码:050051

参考乘车路线:25路; 39路; 48路; 78路; 81路; 93路; 107路; 311路; 312路; 旅游2路 师范街南口站下车。

参考资料来源:百度百科-河北省人事考试网

定远县人事考试培训网

定远考二建当地人事考试网报名好,因为在定远考二建,通过当地人事考试网报名可以省去现场确认的步骤,省出时间了进行更好的准备。所以定远考二建当地人事考试网报名好。

您好,中公教育为您服务。

安徽人事考试网是安徽省人事考试院网上唯一咨询发布官方网站,隶属安徽省人力资源和社会保障厅,原为安徽省人事考试中心,成立于1995年,2007年12月正式更名挂牌。主要职责是:承担公务员录用、事业单位公开招聘、专业技术资格、执(职)业资格及专业技术人员职称外语、计算机应用能力等人事考试工作;制定全省人事考试考务管理规章制度并指导实施;开展人事考试(人才测评)政策咨询和技术服务工作

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1、综合科

主要负责文电、机要、档案、财务、资产、人事、接待、会务、后勤等日常行政事务性工作;承担综合文稿、综合协调、安全保密、来信来访、对外宣传、督查督办、事务公开等工作;承担考试证书发放管理等服务工作:

2、专业技术人员考试科

主要负责专业技术资格、执(职)业资格、专业技术人员职称外语、计算机应用能力等考试的考务组织、考务管理制度制定及实施指导、政策咨询、技术服务、考风考纪监督检查等工作;承担人事考试信息化建设及信息技术人员业务培训等工作;承担专业技术人员考试科研工作。

3、公务员和事业单位人员考试科

主要负责公务员录用、事业单位工作人员公开招聘等考试的命题、考务组织、考务管理制度制定及实施指导、政策咨询、技术服务、考风考纪监督检查、从业人员业务培训、考试大纲编写等工作;承担人才测评和有关委托考试服务工作;承担人事考试科研、题库建设、专家队伍建设等工作。

如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

 

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