东安县政府人事考试
东安县政府人事考试
针对江西人事考试网重新报名的问题，可以采取以下步骤：1.首先，登录江西人事考试网，进入“考试报名”页面，点击“重新报名”按钮；2.然后，根据提示，填写个人信息，如姓名、身份证号码、准考证号等；3.接着，选择考试科目，并上传相关证件，如身份证、学历证书等；4.最后，确认报名信息，支付报名费，完成报名。重新报名的具体步骤可以参考江西人事考试网的官方教程，以及相关的考试报名指南，以确保报名信息的准确性。此外，考生还可以咨询江西人事考试网的客服，获取更多关于重新报名的帮助。
如果您想重新报名江西省事业单位考试，可以按照以下步骤操作：1. 登录江西人事考试网：. 点击网站首页上方的“考试报名”按钮进入报名页面。3. 在报名页面上，输入您的用户名和密码进行登录。4. 选择您要报名的考试科目，并填写相关信息，包括个人基本信息、教育背景、工作经历等。5. 点击“提交”按钮，完成报名。如果您在报名过程中遇到问题，可以拨打江西省人事考试中心的咨询电话）进行咨询。此外，建议您在报名前仔细阅读考试公告和相关规定，以免出现错误或遗漏导致无法通过考试。
如果您在江西人事考试网上已经报名过某个考试，但是因为种种原因想要重新报名，您可以按照以下步骤操作：首先，登录江西人事考试网，进入考试报名页面；然后，选择您想要重新报名的考试，点击进入相应的报名页面；接着，根据页面提示，重新填写相关信息，提交报名信息；最后，支付相关费用并等待审核。需要注意的是，有些考试可能有特定的报名时间和要求，您需要提前了解并按照要求操作。
如果您需要重新报名江西省部分招录单位的人事考试，可以按照以下步骤操作：1. 登录江西省人事考试网（）。2. 在首页菜单栏中点击“考试报名”进入报名页面。3. 在考试报名页面中选择您需要参加的考试科目和岗位，填写个人信息和报考条件等必要信息，然后点击“提交”按钮。4. 如果您需要修改报名信息，可以在“已报名考试”列表中选择相应的考试科目和岗位，点击“修改”按钮进行修改，修改后再次点击“提交”按钮即可。5. 在报名截止日期之前缴纳报名费用，具体缴费方式按照招聘单位要求执行。6. 缴费成功后，在规定时间内下载并打印准考证，准备参加考试。如果您需要了解更多关于江西省人事考试的规定和流程，请及时登陆江西省人事考试网查看相关信息。
来安县政府人事考试
陕西人事考试中心电话：，。
陕西省人事考试中心，于1995年2月22日在西安注册成立，属于制造业，主营行业为制造业，员工人数8(人)。陕西省人事考试中心办公地址为陕西西安西大街146号院内。
1、中心概况，1992年经陕西省编办批准，成立陕西省职称考试指导中心，与厅职称处合署办公，1994年更名为陕西省人事考试中心，为省人事厅直属事业单位。
2、机构设置，按照国家人事部和省人事厅有关考试工作的总体部署和年度计划，综合管理，指导和组织实施全省除省政府明确规定以外的各类人事考试考务作。
根据当前我省新冠肺炎疫情形势和疫情防控有关要求，经研究，现对陕西考区2022年度中级安全工程师等4项资格考试时间做出如下调整：
一、原定于10月29日举行的2022年度出版专业技术人员职业资格考试调整至11月26日举行。
二、原定于10月29日、30日举行的2022年度注册城乡规划师、中级注册安全工程师资格考试调整至11月26日、27日举行。
三、原定于10月30日举行的2022年度统计专业技术资格考试日期待定。届时若有其他变化，我们将根据国家安排和疫情防控形势另行通知。
宝鸡2023年事业单位考试时间暂未公布。
根据近几年考试信息，一般联考公告会在陕西各地市人社局网站、政府网站或者人事考试网发布，考生也可关注陕西中公教育网站，公告发布网站会同步转载。
根据近几年联考公告发布时间，2022年公告在3月9日发布，2021年公告在3月11日发布，所以2023陕西事业单位联考公告或将在3月发布。
2022年下半年宝鸡市事业单位公开招聘工作人员笔试时间为2023年2月11日（星期六）上午 08：30-10：00职业能力倾向测验。10：00-12：00综合应用能力。
事业单位考试：
事业单位考试又称事业编制考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施）。
目前尚无全国和全省、市统一招考，最多县级各个单位统一招考，一般规模大的采取网络报名，人数少则现场报名。
事业单位，是指国家为了社会公益目的。（《事业单位登记管理暂行条例》国务院第252、411号令），事业单位不属于政府机构，一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助，分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位，还有一种是自主事业单位，是国家不拨款的事业单位。
肥东县人民政府人事考试
安徽省人民政府网站是省政府办公厅直属财政全额拨款事业单位，为进一步加强网站建设，加大省政府信息公开力度，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部第6号令)和安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(皖人社发〔2010〕78号)等规定，决定面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下： 一、招聘办法和程序 招聘工作按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检和考察、公示、聘用报批等步骤进行。 二、招聘条件 1．具有中华人民共和国国籍； 2．遵守宪法和法律； 3．具有良好的品行； 4．具有符合岗位要求的学历学位或专业、技能条件； 5．适应岗位要求的身体条件； 6．18周岁以上、35周岁以下（1976年9月30日至1994年9月30日期间出生）。 7．岗位所需的其他条件。 有下列情形的人员，不得报考： 1．不符合招聘岗位条件要求的人员； 2．现役军人； 3．尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员； 4．经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员； 5．刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员； 6.法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。 三、招聘岗位、人数和具体要求 1．网站新闻我（2人）。要求具有本科（学士）及以上学历（学位），新闻、传播、经济或相关专业毕业，具有从事新闻媒体、经济研究、信息采编或相关教学工作3年以上工作经历。 2．网站英文翻译（1人）。要求具有本科（学士）及以上学历（学位），英语专业毕业，通过专业英语8级考试，具有从事英语翻译或教学3年以上工作经历。 3．网络安全和维护人员（2人）。要求具有本科（学士）及以上学历（学位），计算机或相关专业毕业，熟悉JAVA语言编程，精通网站安全防护技术，具有3年以上相关工作经历。 四、报名 报名采用现场报名的方式进行，报名地点为省政府办公厅招待所。报名时间为2012年9月22日至2012年9月26日，每天8:30至17:30，逾期不再补报。 报考人员须提供本人有效居民身份证、学历（学位）证书、资格证书原件及复印件，一寸免冠照片2张，同时提供相关工作经历证明材料；2012年毕业但尚未取得毕业证书的人员，应提供学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2012年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明和各科“成绩单”；属事业单位在编正式工作人员的，需在进入面试环节前按人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。 报考人员报名时须真实、准确、有效地提供报考信息，凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。 每位报考人员限报一个岗位，通过报名资格审查者在笔试前一天到省政府办公厅人事处领取《准考证》。应聘同一岗位的须形成竞争，确认报考人数与岗位招聘数的比例不低于3:1。不足规定开考比例的，取消或核减该岗位招聘计划数。 五、招聘考试 通过资格审查的报考人员名单将于2012年9月29日至2012年10月8日在安徽省人民政府网（）公布。 考试分为笔试和面试两部分，采取先笔试后面试的方式进行。 1．笔试。笔试分《公共知识》和《专业知识》两门。 《公共知识》主要内容：考查常识和基本写作能力。考试时限为120分钟，满分100分。 《专业知识》主要内容：与应聘岗位相关的专业基础知识和专业理论知识，考试时限为120分钟，满分100分。 笔试时间、地点另行通知。 为确保新进人员基本素质，设定笔试最低控制合格分数线，《公共知识》和《专业知识》考试成绩合计120分以上的考生方可进入下一轮面试。 2．面试。面试人选根据岗位招聘计划数，在同岗位笔试人员中依笔试总成绩从高分到低分按3：1的比例确定。最后一名如有多名考生笔试总成绩相同的，一并确定为面试人选。因故出现人选缺额的，依笔试总成绩从高分到低分，依次等额递补，截止时间为面试时间的前2日。 面试的方式、时间、地点另行公告。 应聘人员考试最终成绩依据《公共知识》、《专业知识》和面试成绩按3：3：4的比例合成（百分制）确定。并在面试结束后5个工作日内在安徽省人民政府网（）公布。 六、体检与考察 根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩，从高分到低分，按1：1的比例等额确定进入体检、考察的人员，如最终成绩相同，以《专业知识》成绩得分高者优先。 体检工作参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（国人厅发〔2007〕25号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）和《公务员录用体检特殊标准（试行）》（人社部发〔2010〕82号）等规定执行，由省政府办公厅统一组织，在指定的三级甲等综合性医院进行。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖单位体检专用公章。 考察由省政府办公厅人事处负责组织实施。考察主要对应聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩（学业成绩）以及遵守国家法律法规等情况进行考察。 对体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位入围人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补。拟聘用人员名单公示结束后，不再递补。 七、签约和聘用 对体检、考察合格者，由省政府办公厅确定拟聘人员，并公示一周。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，报省人力资源和社会保障厅核准办理有关手续。根据国家和省有关文件规定，新进人员实行聘用制，与招聘单位签订聘用合同，并按规定实行试用期（3个月），试用期包括在聘用合同期限内。 应聘人员如在2012年12月31日前仍未取得招聘岗位规定的学历、学位等证书，按规定取消聘用资格。 八、组织领导与监督 招聘工作严格执行民主、公开、竞争、择优的原则。在省人力资源和社会保障厅的指导监督下，由省政府办公厅按安徽省人事考试规则和保密、回避等规定负责组织实施。驻省政府办公厅纪检组（监察室）全程参与监督，并接受社会及有关部门的监督。 招聘公告由安徽省人民政府办公厅人事处负责解释。 咨询电话：，2602651。 纪检（监察）电话：2601693。 安徽省人民政府办公厅 2012年9月6日安徽省人民政府网站公开招聘工作人员报考资格审查表.doc
根据相关规定，2022年安徽省考肥东县进面时，最低分数线为总分420分，英语为100分。
不好考。每年公务员考试都是异常激烈，不仅安徽的考生还有周边省的考生，所以想考合肥肥东县公务员、事业单位需要有很强实力。合肥公务员，历年来都属于安徽地区中比较难，不像阜阳、亳州等地区，《申论》、《行测》平均分40多分可以入围，据不完全统计，合肥至少要70分才可以入围。
县政府人事考试
三月份到四月份。汤阴县事业单位招聘考试是没有统一的考试时间的，一般招聘比较集中的时间是每年三月份到四月份，招聘信息发布后，备考周期大概在20-30天。事业单位考试又称事业编制考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施）。
为贯彻党的二十大精神，满足各类事业单位用人需求，建设高素质专业化事业单位干部人才队伍，服务社会公益事业发展，为加快实现“绿色崛起、山区强县”目标提供人才支撑，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)等有关文件精神，经县委、县政府研究决定，孝昌县事业单位将面向社会招聘176名工作人员，现就有关事项公告如下：一、招聘条件(一)基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法;3.具有良好的政治素质和道德品行;4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;5.具有岗位所需专业知识、业务能力或技能条件;6.具备岗位所需的其他条件。(二)以下人员不能应聘1.现役军人、全日制高校在读非应届毕业生;2.曾因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的、涉嫌违法违纪正在接受审查的人员或尚未解除党纪、政务处分的人员;3.被依法列入失信联合惩戒对象的人员;4.在公务员招录和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;5.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员;6.法律法规规定的其他情形;7.孝昌县辖区内机关事业单位在编人员。二、招聘单位、岗位及资格条件(一)本次招聘的具体单位、岗位及资格条件详见《孝昌县2023年事业单位统一公开招聘工作人员岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)。(二)《岗位表》中相关岗位的年龄条件均按周岁计算，从1月1日起算。如某岗位年龄要求30周岁及以下，则报考人员应为1992年1月1日及以后出生;要求35周岁及以下，则应为1987年1月1日及以后出生，以此类推。(三)工作经历时间的计算截止时间为2023年7月31日。“相关工作经历”指与岗位所需和所学专业相关的工作经历，具体界定由用人单位和主管部门负责解释。(四)本次招聘岗位学历要求为大专的需为全日制大专学历。毕业时间以毕业证填写的时间为准，一般应在2023年7月31日之前，博士研究生除外。三、招聘程序及时间安排(一)报名1.报名渠道：本次招聘考试的注册、报名、查询、缴费和打印准考证等均通过湖北省人事考试网(/)进行。2.时间安排(1)注册：2023年2月24日9:00至3月1日17:00，报考人员注册，接受个人基本信息认证，认证成功后才能选报岗位。(2)报名：2023年2月24日9:00至3月2日17:00。注册成功人员选报岗位，填写报考信息，接受招聘单位资格审查。每人限报1个岗位。2月24日至3月1日，孝感人事考试院将每天发布一次报名数据，供报考人员参考。3月2日17:00，报名窗口准时关闭。(3)资格审查：2023年2月24日9:00至3月3日17:00，招聘单位网上进行资格审查，考生可同步查询审查结果。应聘人员在网上报名期间，对已选报的岗位不可自主撤回，未通过招聘单位资格审查的，可以补充信息后重新选报该岗位或改报其他岗位;已通过网上审查的考生，不能更改报考信息。报考有相关工作经历要求的岗位的人员，在资格复审时须提供岗位相关工作经历的有效证明(签订的《劳动合 同》或社保缴纳证明或工资发放证明等)，离校未就业的高校毕业生到高校毕业生实习实训基地参加见习或者到企事 业单位参与项目研究的经历，可视为相关工作经历。高校毕业生在校期间的社会实践、实习等工作经历不作为报考专业工作经历。资格审查贯穿本次招聘工作始终，在任何环节和阶段一经发现不符合岗位报考条件的，均取消考试或聘用资格。(4)缴费确认：2023年3月4日9:00至3月6日24:00，资格审查通过的报考人员缴费确认报名。未按期缴费确认者视为自动放弃。3月4日9:00至3月5日24:00，符合相关规定的考试费用减免对象，按湖北省人事考试网相关要求申请减免。(5)打印准考证：2023年3月28日12:00至4月2日9:00，已缴费确认人员自行登录湖北省人事考试网或孝感人事考试网下载并打印准考证(笔试准考证保存到公示拟录用人员阶段)。如遇打印问题，请登录该网站查询或与孝感人事考试院联系解决。(二)考试方式1.笔试(1) 笔试时间、科目及地点时间：2023年4月2日(星期日)上午科目：08：30—10：00 职业能力倾向测验10：00—12：00 综合应用能力地点：详见准考证。(2)笔试类别和内容。根据事业单位公开招聘岗位的特点，本次笔试分为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目，卷面满分各为150分。我县本次公开招聘考试类别按综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、医疗卫生类(E类)三个类别分类设考。考试内容详见《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲(2022年版)》(附件3)。所有考生均须参加相应类别的两科考试。考生凭准考证和本人身份证参加笔试，两证不全者不得进入考场。(3)开考比例。为实现竞争择优，按岗位计划数和报名人数不低于《岗位表》规定的比例(面试入围比例)开考。报名结束后，对报名人数达不到规定开考比例的招聘岗位，需要取消、核减或降低开考比例予以保留的，由招聘单位提出调整申请，主管部门核准后报县事业单位公开招聘工作领导小组研究决定后，并通过孝昌县政府门户官网站公布调整情况。对被取消的岗位已缴费考生全额退费。(4)笔试成绩。笔试成绩将于4月下旬通过孝感人事考试网发布，考生可查询本人成绩。本次招聘划定最低笔试成绩合格分数线为45分(折合成百分制成绩)，低于最低合格线的考生不能进入下一环节。2.面试(1)面试内容及方式。面试重点测评应试人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容， 测试应试人员的综合素质和综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。面试一般采取结构化面试、说课试讲、现场表演、实际操作等形式进行。(2)确定面试入围人员。在达到笔试成绩合格分数线的考生中，分岗位按笔试成绩从高分到低分的顺序，一般按照岗位招聘计划与面试人数1:3的比例确定面试人员，比例不足1:3的岗位，达到笔试成绩合格分数线的所有考生均确定为面试入围人员，笔试成绩出现末位并列的，并列人员一同确定为面试入围人员。(3)面试资格复审。资格复审由孝昌县委组织部、孝昌县人力资源和社会保障局组织，招聘单位及其主管部门负责。面试入围人员须携带岗位要求材料的原件及复印件参加面试资格复审。在编公职人员报考的，须经本人所在单位同意，并在资格复审阶段提供单位同意报名的书面证明材料。面试入围人员不按指定时间地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能进入面试。面试人选出现缺额的岗位，按该岗位笔试成绩依次递补。(4)发布面试公告。面试公告于面试日5天前在孝感人事考试网和孝昌县人民政府门户网站同步发布，相关事宜以面试公告为准。面试公告发布后，因考生弃权等因素造成入围人选达不到规定比例的，不再递补。对于入围面试人数或实际参加面试人数没有达到既定入围比例，以及竞争比例小于或等于1:1的岗位，实行面试成绩最低合格线(70分)控制，并在面试公告中予以明确。低于合格线的考生不能进入体检、考察阶段。(三)体检、考察(1)按招聘岗位计划数1∶1的比例，依考生总成绩从高分到低分确定进入体检、考察人选。(2)体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等规定组织实施。(3)考察工作由招聘单位主管部门和招聘单位负责，坚持德才兼备、以德为先标准，注重对应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况进行全面考察，并对应聘人员的报考资格进行再次复审。(4)考生自愿放弃、体检或考察不合格的，招聘单位可按照综合成绩排名依次递补体检或考察人员。相关行业有职业准入规定的，按相关规定执行。(四)公示及备案体检、考察完成后，将符合条件的拟聘人员在孝昌县人民政府门户网站(孝昌网)上进行公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，或虽有异议但经调查不影响聘用的，由招聘单位主管部门按归口管理分别报县委组织部、县人社局审核备案。公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予聘用。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。被聘人员自接到聘用通知20日内无正当理由不报到的，取消聘用资格。(五)办理聘用手续经县委组织部、县人社局审核备案后，各单位与新招聘人员签订聘用合同，约定试用期且计入聘期，实行岗位管理，并按有关政策规定执行所聘岗位的薪酬待遇。四、需要明确的相关问题(一)成绩计算方法1.成绩权重。笔试、面试成绩折合成百分制成绩后，笔试占总成绩的40%、面试占总成绩的60%。2.加分政策。根据国家和我省关于引导和鼓励高校毕业生到基层工作、参军入伍的政策要求，对服务期满2年且考核合格(称职)的“三支一扶”计划和大学生志愿服务西部计划项目人员、在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵，实行加分政策优惠。上述人员由本人提出申请，经各项目市级主管部门审核合格(其中，高校毕业生退役士兵由市级退役军人事务局审核)，由县人社局汇总并按程序公示人员名单，笔试成绩达到最低合格线(折合成百分制成绩)的，在笔试成绩上增加5分。上述人员中已公开招聘、政策性安置为事业单位工作人员或招录为公务员的，或报考定向岗位的，不再享受此优惠。“三支一扶”计划和大学生志愿服务西部计划2个项目服务时间截至2023年7月31日，对于部分人员选派报到时间在7月之后，当年同批次、无其他特殊情况的，可视为服务期满。符合加分条件的报考人员须填报《孝昌县2023年事业单位统一公开招聘工作人员政策优惠加分申请表》(附件2)，于4月2日前提出申请，可通过现场提交或上传至邮箱()等方式报送，逾期未提交的视为放弃加分。(报送地址：孝昌县花园大道11号县人社局4楼事业单位人事管理股，联系电话：)。3.计分办法。《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》卷面满分均为150分，共计300分;其计算公式为：笔试成绩=(《综合应用能力》+《职业能力倾向测验》)÷3+政策加分。面试满分为100分。成绩计算公式为：考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。考生成绩精确到小数点后两位，小数点后第三位“四舍五入”。4.考生成绩相同的处理办法。报考同一岗位考生综合成绩相同时，笔试成绩高的考生排名靠前;笔试、面试成绩都相同时，笔试科目《综合应用能力》成绩高的考生排名靠前;《综合应用能力》成绩仍相同时，由招聘单位组织加试。(二)有关事项说明1.本次招聘在单位最低服务3年，服务期内不得参加各类招聘考试，不得调动到孝昌县域以外的其他单位。2.笔试、面试均不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。任何假借本次考试名义举办的辅导班、辅导网站或发行出版物、上网卡等，均与本次考试无关，请广大报考者提高警惕，避免被误导干扰，切勿上当受骗。3.考生在考试特别是资格审查、面试和递补期间保持通讯畅通，通讯方式变更后，应主动告知招聘单位，避免错失机会。五、招聘工作纪律对违反公开招聘纪律的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。本公告由孝昌县委组织部、孝昌县人社局负责解释。(未尽事宜另行公告)政策孝昌县人社局： 孝昌县人事考试院：孝昌县事业单位公开招聘工作领导小组2023年2月22日附件：附件1：孝昌县2023年事业单位统一公开招聘工作人员岗位表.xls附件2：孝昌县2023年事业单位统一公开招聘工作人员政策优惠加分申请表.xls附件3：事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲（2022年版）.pdf在线预览自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
河东政府人事考试
天津公务员6月9日开始报名 共招考公务员28名。
城市快报6月3日消息 记者从市人事部门了解到，今年上半年公务员招考工作即将开始，这次有11个部门面向社会公开招考公务员28名。考生可在6月9日至10日到市人才考评中心大厅报名。公务员考试报名办法。
招考单位如下：天津市人民政府国有资产监督管理委员会天津市经济委员会天津市人民政府法制办公室天津市人民政府外事办公室天津市民政局天津市安全生产监督管理局天津市科学技术委员会天津市台湾工作办公室河北区河东区西青区。招考条件如下：全日制普通高等院校应届毕业生以及符合职位要求的社会人员。报考者需符合《天津市国家公务员录用实施办法》规定的基本条件和职位所需的资格条件，受过劳动教养或刑事处罚的、受过党内严重警告或行政记大过以上处分的，以及正在接受立案审查的不得报考。报名办法如下：
各招考单位具体招考人数、职位、资格条件等详见《报考指南》。《报考指南》由天津市人才考评中心(和平区唐山道52号)从6月6日开始统一发售(上午9:00—11:30，下午1:00—4:30)，同时可通过天津人事信息网()查询。考试报名采取现场报名的方式进行。
报名时间如下：
6月9日至10日(每天上午9:00—11:30，下午1:00—4:30)。
报名地点：天津市人才考评中心报名大厅(和平区唐山道52号)。
相关手续：
考生报名时需携带身份证、学历和学位证书、大学外语等级证书等相关证件、近期一寸正面免冠照片3张、报名费4元和笔试考务费(每科30元)。
考试方式：
考试包括笔试和面试，报考市级机关的笔试科目为《行政职业能力倾向测验》《申论》和《外语》(取得学士及以上学位或通过大学外语四级及以上考试的免试外语)；报考区级机关的笔试科目为《行政职业能力倾向测验》和《申论》。面试为结构化面谈、心理素质测试及专业考试。
笔试时间：6月18日(具体地点及时间详见准考证)；心理素质测试时间为6月26日。
面试时间：7月3日。咨询电话：23326074 23134226。
根据《中华人民共和国公务员法》《公务员录用规定(试行)》等规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，经省级公务员主管部门批准，我市决定面向社会公开考试录用乡镇机关公务员45名，现将有关事项公告如下。一、招考对象及报考条件(一)招考对象：2019年高校应届毕业生和符合职位要求的社会在职、非在职人员。其中，2019年高校应届毕业生必须在2019年7月31日前取得职位要求的毕业证书、学位证书;其他人员必须在面试资格复审前取得职位要求的毕业证书、学位证书。未在规定时间内取得有关证书的，不予录用或不予进入下一考录环节，责任由考生本人自负。(二)报考条件1.具有中华人民共和国国籍;2.拥护中华人民共和国宪法;3.年龄在18至35周岁(1983年3月21日至2001年3月21日期间出生)，2019年应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁(即1978年3月21日以后出生);4.具有良好的品行;5.具有正常履行职责的身体条件;6.具有符合职位要求的文化程度和工作能力。其中，报考者本人有效毕业证记载学历和专业名称，应与拟报职位要求的“学历”“专业”两栏分别相符;7.符合《中华人民共和国公务员法》有关回避的规定;8.符合招录职位所要求的其他资格条件。(三)凡有下列情形之一的，不得报名1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;2.在公务员招考中违规违纪在禁考期内的人员;3.公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满五年的人员;4.在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员;5.现役军人;6.在读的非2019年应届毕业生(正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的人员，不能凭已取得的学历、学位证书报考);7.法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。二、招录单位及名额全市县(区)乡镇机关招考单位28个，招考人数45名。招考单位、名额以及具体招考职位要求的对象、范围、条件见《2019年上半年遂宁市公开考试录用公务员职位情况表》。三、报名及资格初审本次考试报名采取网络报名的方式进行。网络报名时间为2019年3月21日至3月27日上午8:00，报名网站为四川省人力资源和社会保障厅()首页“人事考试”专栏。资格审查工作由中共遂宁市委组织部负责。资格审查工作贯穿公招全过程，在任何环节发现报考者有不符合职位要求情形的，均可取消其报考或录用资格，由此造成的一切损失由报考者本人承担。报名及资格初审按以下程序进行：(一)网络报名1.选择职位。报考人员登录报名网站，认真阅读“公告”“公招职位情况表”等，了解基本的政策和要求，了解招考职位所规定的范围、对象、条件以及备注内容、注意事项等，然后根据自身实际，选择与自己条件完全相符的招录职位进行报名。报考人员应使用有效居民身份证号进行报名，并且只能选择一个部门(单位)中的一个职位，报名与考试时使用的居民身份证必须一致。2.填报信息。报考者按网络提示要求通过注册，真实、准确填写《2019年上半年四川省公开考试录用公务员报考信息表》的各项内容，同时下载照片审核处理工具(在报名信息表上传照片处下载)进行照片处理，并按网络提示上传本人近期免冠正面证件照片。报考人员应对提交的信息和材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，即按《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》(人力资源和社会保障部令第30号)的有关规定予以处理。3.查询资格初审结果。报考人员请于2019年3月21日至3月27日上午8:00期间登录报名网站查询是否通过资格初审和照片质量检查。本次招上初审只进行照片质量检查，不对报考者报考信息及资格条件等进行审查。对报考者是否符合报考资格条件，待面试前的资格复审时进行现场审查。考生应根据自身实际，对照公告和所报考职位的具体要求，选择自己完全符合报考条件的职位审慎、酌情填报。否则，所造成的一切损失由报考者自行承担。资格初审合格者，不能再报考其他职位，并按网络提示打印《2019年上半年四川省公开考试录用公务员报考信息表》2份，供资格复审时使用。资格初审不合格的，可于报名时间截止前改报其他职位。考生对职位要求的资格条件和其他内容有疑问的，可按照本公告中的咨询电话向相关部门(单位)咨询。(二)确认缴费经初审合格且照片质量合格的考生，须于2019年3月29日上午8:00前登录报名网站进行确认缴费(按照川发改价格〔2017〕472号文件规定，笔试考务费每人每科50元)。网络报名后未在规定时间内确认缴费的，视为自动放弃。确认缴费的具体程序按网络提示进行。下列考生通过资格初审后，于2019年3月28日前的工作日(上午8:30—12:00，下午1:30—5:00)到遂宁市人事考试中心(地址：遂宁市船山区遂州中路682号，市人力资源和社会保障局办公楼1307号房间，电话)递交减免笔试考务费申请材料(原件及复印件)，经审核确认后办理减免手续。考生未在规定时间内办理减免手续的，不予减免笔试考务费用。1.享受最低生活保障城镇家庭的报考人员凭低保证(原件及复印件)或其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明;2.建档立卡贫困家庭的报考人员凭其家庭所在地的县(市、区)扶贫部门发放的档案卡、手册或出具的贫困证明(原件及复印件)等材料;3.父母双亡、父母一方为烈士或一级伤残军人，且生活十分困难家庭的考生，凭民政部门出具的父亲或母亲烈士证明、父亲或母亲一级伤残军人证明，当地派出所出具的父母双亡证明等有效证件。(三)职位调整笔试报名人数与职位录用计划数之比一般不得低于5:1。在报名缴费工作结束后，对达不到开考比例的职位，由中共遂宁市委组织部统一调整，相应缩减或取消该职位录用计划。被取消录用计划的职位，由四川省人力资源和社会保障厅向该职位已缴费的报考人员退费，或由中共遂宁市委组织部征得考生同意后将其调整到符合报考条件的本市其他职位。职位调整的有关情况将及时在四川省人力资源和社会保障厅“人事考试”专栏和“遂宁组工网”()网站上公告。(四)打印准考证资格初审通过和照片质量合格并成功完成了确认缴费(含减免费用)的报考人员，请于2019年4月16日至4月19日登录四川省人力资源和社会保障厅“人事考试”专栏打印本人准考证(使用A4纸打印，黑白、彩色均可，保证字迹、照片清晰)。逾期不打印准考证而影响考试的一切责任由考生自负。四、考试及资格复审考试分为笔试和面试，考试总成绩按满分100分计算。(一)笔试1.笔试科目：《行政职业能力测验》和《申论》，每科卷面满分为100分。2.笔试时间和地点：笔试时间为2019年4月20日(星期六)，地点在遂宁市城区，各科具体笔试时间及地点详见本人准考证。报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。凭准考证和有效居民身份证(不含过期身份证、身份证复印件)进入考场，两证不全者不得参加考试。3.笔试加分(1)“汶川地震”抗震救灾中表现突出的人员，受到省委、省政府和国家部委及以上表彰的，笔试成绩折合后加分;受到市(州)、县(市、区)党委、政府和省级机关、市(州)机关表彰的，笔试成绩折合后加1分。(2)在“4·20芦山地震”抗震救灾中受到中共四川省委、四川省人民政府《关于表彰四川省“4·20”芦山强烈地震抗震救灾先进集体和先进个人的决定》(川委〔2013〕255号)表彰的，笔试成绩折合后加分。同时符合上述加分规定的，不累加，按加分规定加分。凡符合上述加分条件的报考人员，须于2019年4月23日前将准考证复印件及相关证明材料原件(即抗震救灾立功受奖证书、表彰文件等)和本人联系电话送交中共遂宁市委组织部(地址：遂宁市河东新区环岛商务中心6412室，电话、2988095)。未在规定时间内提交证明材料的，视为放弃，不予加分。4.成绩查询：笔试各科成绩于2019年5月下旬在四川省人力资源和社会保障厅“人事考试”专栏上公布。对缺考、零分等特殊情况有疑问的，应于成绩公布之日起2日内登陆四川省人力资源和社会保障厅“人事考试”专栏提交核查申请，核查结果于申请结束后3个工作日内在该网站公布。笔试折合总成绩和职位排名于2019年6月上旬在四川省人力资源和社会保障厅“人事考试”专栏或“遂宁组工网”网站上公布。笔试折合总成绩计算方法：笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×35%+《申论》成绩×35%+笔试加分。(二)资格复审资格复审工作由中共遂宁市委组织部负责。2019年6月上旬，根据考生的笔试折合总成绩，按照招考职位录用名额的3倍，从高分到低分依次确定进入资格复审的人员名单(笔试有缺考科目者不得进入资格复审)。最后一名成绩相同的，可一并进入资格复审。进入资格复审人数达不到录用名额3倍的职位，该职位符合条件的笔试人员可全部进入面试资格复审。进入资格复审人员名单在四川省人力资源和社会保障厅“人事考试”专栏、遂宁组工网()网站上公布。进入资格复审的考生，须携带《2019年上半年四川省公开考试录用公务员报考信息表》1份(贴上照片)、笔试准考证、有效居民身份证、毕业证、学位证(明确了学位要求的职位)和招考单位要求的其它证书、手续的原件及复印件，在规定时间内到指定的地点进行资格复审。其中：年高校应届毕业生出具本人学生证(无学生证或者学生证上未详细载明专业、学历层次等情况的，须出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系、学历层次及专业等情况证明)。2.新就业的企事业单位的高校毕业生，试用期(见习期)未满参加本次招考的，需按干部管理权限出具所在单位组织人事部门同意其报考的手续。3.国(境)外留学归来人员报考的，应出具教育部相关国(境)外学历学位认证书。考生可登陆中国留学网()，按有关要求和程序办理。4.国家有其他特殊规定的，从其特殊规定。资格复审不合格或自动放弃出现的缺额，在报考同一职位的考生中按笔试折合总成绩从高分到低分依次递补。复审合格人数达不到录用名额3倍的职位，该职位复审合格的笔试人员全部进入面试。(三)面试经资格复审合格的人员，凭本人有效居民身份证、笔试准考证、面试通知书和有关证明材料参加面试，同时按照川发改价格〔2017〕472号文件规定缴纳面试考务费80元。面试时间暂定为2019年6月21日至24日，面试的具体事项在“遂宁组工网”()网站上另行公告。(四)考试总成绩考试总成绩﹦笔试折合总成绩+面试成绩×30%。各职位按考试总成绩从高分到低分(考试总成绩相同的，以笔试折合总成绩高低确定名次;笔试折合总成绩仍相同的，先后以《行政职业能力测验》《申论》成绩高低的顺序确定名次)等额确定进入体检、考察的人选。实际参加面试人数未达到录用名额3倍的职位，拟进入体检环节的人员，其考试总成绩不得低于本次公招本市达到面试开考比例职位进入体检人员(不含递补体检人员)的最低考试总成绩。五、体检、考察及公示(一)体检体检由中共遂宁市委组织部组织实施，在省级公务员主管部门确定的公务员录用体检医疗机构进行。体检按照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。公告发布后至本次招考实施体检时，如国家出台新的体检规定，按照新规定执行。招考单位或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。体检不合格或自动放弃出现缺额，经中共遂宁市委组织部同意后，在报考同一职位进入面试人员中按总成绩高低依次递补。按照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》(人力资源和社会保障部令第30号)的有关规定，报考者在体检过程中隐瞒影响录用的疾病或者病史的，由招录机关或者公务员主管部门给予其不予录用的处理。有串通工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等严重违纪违规行为的，由招录机关或者公务员主管部门给予其不予录用的处理，并由市级以上公务员主管部门记入公务员考试录用诚信档案库，记录期限为五年。(二)考察考察按照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。招录机关对体检合格人员的德才表现进行全面考察，核实考察对象是否符合报名资格条件、提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等，作出考察合格与否的结论。考察不合格或自动放弃出现缺额，经中共遂宁市委组织部核准，在报考同一职位进入面试人员中按总成绩高低依次递补，递补人员经体检合格后进入考察。(三)公示考察合格的，确定为拟录用人员，在“遂宁组工网”()网站上公示。公示内容包括拟录用人员姓名、性别、出生年月、学历、专业、毕业院校(或原工作单位)、准考证号、拟录用职位、考试总成绩、职位排名和监督举报电话。公示期限为7天。公示期满，没有反映问题或反映问题但不影响录用的，办理录用手续;对反映有严重问题并查有实据的，不予录用;对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓录用，待查实后再决定是否录用。六、录用审批及试用期(一)考试、体检、考察并经公示合格者，由中共遂宁市委组织部办理录用手续。其中，此前已报考其他机关，因未获录用通知而参加本次报考的考生，在本次录用审批手续办理前被其他机关录用为公务员(以招考单位通知的时间为准)的，本人应主动终止参加本次考录，本次报考单位不予录用。被录用的人员应在规定时间内到用人单位报到。不按时报到的，取消录用，记入考生诚信档案库。(二)新录用公务员试用期为一年。试用期满，经单位考核，合格的正式任职;试用期间有严重违纪违规行为或试用期满考核不合格的，取消录用。新录用公务员应在试用期内进行初任培训。(三)按照中共四川省委办公厅《关于印发<关于加强乡镇干部队伍建设的实施意见>的通知》(川委办〔2014〕30号)，本次新录用的乡镇公务员在乡镇最低服务年限为5年(含试用期)。乡镇新录用公务员须向用人单位、县级公务员主管部门书面服务年限，凡不服务年限的，不予录用。服务期限未满的，一律不得转任至上级机关单位。七、纪律与监督本次考录严格按照公务员录用考试的有关规定进行，设立考录监督电话，欢迎社会各界予以监督。若有弄虚作假等违纪违规行为，一经查实，按《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》(人力资源和社会保障部令第30号)等有关规定进行严肃处理。监督电话：中共遂宁市委组织部干部监督科八、本公告由中共遂宁市委组织部负责解释。相关事项提示：1.本次招上初审只进行照片质量检查，不对报考者报考信息及资格条件等进行审查。对报考者是否符合报考资格条件，待面试前的资格复审时进行现场审查。考生应根据自身的实际，对照公告和所报考职位的具体要求，选择自己完全符合报考条件的职位审慎、酌情填报。否则，所造成的一切损失由报考者自行承担。考生对职位要求的资格条件和其他内容有疑问的，可按照招考公告中的咨询电话向相关部门(单位)咨询。2.报考信息填写要准确、完整，有助于快速通过审核并报名成功。尤其是姓名、身份证号码、联系方式等重要信息要填报准确，填报所学专业信息要以毕业证书为准。(1)符合报考资格条件的相关信息一定要如实填写。(2)“个人简历”栏，简要填写个人的学习和工作经历，从高中填起，起止时间到月，时间前后要衔接(年份用4位数字表示，月份用2位数字表示，中间用“.”分隔)，如：20××.0×—20××.0×在××省××市××县××学校读高中;20××.0×—20××.0×在××大学××专业读本科(并说明取得学位情况);20××.0×—20××.0×在××大学××专业读研究生(并说明取得学位情况);20××.0×—20××.0×在××(工作单位全称)工作，任××职务;20××.0×—至今在××(工作单位全称)工作，任××职务。(3)“家庭主要成员及工作单位和职务”栏，填写本人父母、配偶和子女及其他重要社会关系的有关情况。已去世的，应在原工作单位及职务后加括号注明。3.招考过程中有关调整、补充、提示等事项，由省级或市级公务员主管部门在“四川省人力资源和社会保障厅“人事考试”专栏或“遂宁组工网”()网站上公告。年3月27日上午8：00报名截止后不能再重新上传照片，请考生报名后随时关注上传照片是否合格，如不合格，请及时重新上传照片。5.根据《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》(人力资源和社会保障部令第30号)规定，对违反录用考试纪律的报考人员，视情节轻重，分别给予取消考试资格、考试成绩无效、不予录用等处理，并记入公务员考试录用诚信档案库，记录期限为五年或长期记录。构成犯罪的，依法追究刑事责任。6.请考生在网上报名时留下两种联系方式(手机和固定电话)，在报考期间特别是资格复审和面试前保持通讯畅通。通讯方式变更后，应及时主动告知中共遂宁市委组织部。因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。7.准考证是考生参加笔试、面试、体检等各环节的重要证件，请妥善保管。8.本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上凡称与本次考试相关的复习教材、培训班、网站、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。政策咨询电话：中共遂宁市委组织部公务员管理科0825-29880232988095技术咨询电话：遂宁市人事考试中心四川省人事考试中心附件： 2019上半年遂宁市公开考试录用公务员职位情况表