本文导读目录：
2、金乡人事考试简章
3、金乡人事考试统计
金乡人事考试报名计表 ♂
金乡人事考试报名计表【 #事业单位# 导语】2022山东省济宁市金乡县事业单位优才计划公告【26人】已发布。报名时间：2022年2月16日9:00-2月18日16:00。报名采取网上报名、网上初审的方式进行。 为您整理了招聘条件和报名流程，供您参考。 一、引进数量及范围 (一)引进数量 26名，具体岗位及条件要求见附件1。 (二)引进范围 “优才计划”面向2022届高校毕业生、择业期(2020-2021年)内未落实过工作单位的高校毕业生。 (三)学历要求 (1)国内外高校全日制博士研究生;(2)国内外高校全日制硕士研究生;(3)42所一流大学建设高校(附件2)的全日制本科毕业生;98所一流学科建设高校所列学科(附件2)全日制本科毕业生。 定向培养、委托培养生，以及网络学院、成人教育学院和独立学院毕业生不列入引进范围。 自2017年起，由国家统一下达招生计划、考试招生执行相同政策和标准的非全日制研究生，学历学位证书与全日制研究生具有同等法律地位和相同效力。 二、引进条件 (一)具有中华人民共和国国籍; (二)遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德; (三)有较强的专业理论的功底和实践能力，能够适应岗位需要，具备岗位所需的综合素质、专业或技能条件; (四)具有正常履行岗位职责的身体条件; (五)博士研究生45周岁以下(1976年2月16日以后出生)，硕士研究生40周岁以下(1981年2月16日以后出生)，大学本科生35周岁以下(1986年2月16日以后出生); (六)具备岗位要求的其他资格条件。 已与用人单位签订就业协议的2022届高校毕业生，报名前与签约单位解除协议或经签约单位同意，可以报名，对按时出具确有困难的，最迟于现场资格审查时出具并提供。 曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得报名，在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件报名。 凡与引才单位工作人员及其主管部门领导班子成员存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的，不得报考该单位。 三、引进程序 (一)报名 报名采取网上报名、网上初审的方式进行。 1、个人报名 报名时间：2022年2月16日9:00-2月18日16:00 查询时间：2022年2月16日11:00-2月19日16:00 报名网站：金乡县委、县政府门户网站() 报名人员登录报名网站，如实填写、提交个人相关信息资料并上传照片。每人限报1个岗位。报名人员在资格初审前多次登录提交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息，报名信息一经初审通过，不能更改。报名信息尚未初审通过的，在2月18日16:00前可以更改、补充报名信息，逾期不能更改、补充报名信息。报名人员必须使用二代有效身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。提交报名申请材料不准确、不齐全或不符合条件报名者，由本人承担相应后果。恶意注册报名信息，伪造、变造有关证件，骗取考试资格，扰乱报名秩序的，查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现，将作为考察的重要内容。 2、网上初审 初审时间：2022年2月16日09:00-2月19日16:00 专人负责资格初审工作，及时查看网上报名情况，认真进行资格审查。对具备报名资格并符合报名条件的，不得拒绝报名;对未通过初审的，要说明理由;对提交材料不全的，应注明缺少内容，并退回进行补充。网上报名期间，提供咨询服务。 3、打印表格 报名人员提交信息后及时查询初审结果。初审通过人员于2022年2月21日16:00前，下载打印《2022年济宁市事业单位“优才计划”报名登记表》《报名人员诚信书》，以备资格审查时使用。 (二)资格审查 县事业单位人事综合管理部门对初审通过的人员进行现场资格审查。资格审查时间、地点另行通知。 报名人员提供以下材料原件及复印件(提前按下列顺序装订好复印件)： 1、《2022年济宁市事业单位“优才计划”报名登记表》; 2、《报名人员诚信书》; 3、二代身份证(须为二代有效身份证或临时有效身份证); 4、国家承认的学历学位证书(尚未取得学历学位证书的2022届高校毕业生须提供就业推荐表); 5、已与用人单位签订就业协议的2022年应届毕业生，须提交与签约单位的解除协议或签约单位出具的《同意报名证明信》(附件4); 6、国(境)外高校毕业生报名的，须提交国家教育部门的学历学位认证。与国(境)内高校应届毕业生同期毕业的国(境)外高校毕业生报名的，还需提供规定时间内可取得学位证书和学历学位认证材料的书;已取得国(境)外学历学位证书、但未获得教育部门认证的国(境)外高校毕业生报名的，还需提供国(境)外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，并作出规定时间内可取得国(境)外学历学位认证材料的;对虚假、认证不符的，取消相应资格，并按有关规定追究法律责任; 7、1寸近期免冠照片(与报名照片同底版)3张; 8、岗位资格条件需要的其他材料。 县事业单位人事综合管理部门根据报名人员提供的资料、填报的信息确认是否符合报名条件，同时审查报名人员的任职回避情况。不按规定时间参加资格审查的，视为自动放弃。 资格审查贯穿全过程，对出现不符合报名资格或弄虚作假等各种违规问题的，不论哪个阶段、哪个环节，一经查实，取消报名或聘用资格。 (三)组织考试 考试不受报名比例限制，不设笔试环节，采取面谈、面试等方式确定人选。资格审查合格人数超过岗位计划数3倍以上的，可通过面谈等方式按1:3的比例筛选确定进入面试范围人选，也可直接面试。面谈结果作为进入面试范围的资格条件，不计入面试成绩。面谈、面试根据岗位实际，可采取结构化面试等多种形式进行。面试满分为100分，合格分数线80分。面试方案、面谈结果、面试成绩通过网站进行公布。 (四)考察体检 根据面试成绩和引进计划，由高分到低分按1:1等额组织考察、体检。考察工作在县事业单位人事综合管理部门的统一指导下，由招聘单位主管部门负责组织实施。体检工作由县事业单位人事综合管理部门组织实施。 1、考察。考察结果分为合格和不合格两个等次。考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治素质、道德品质、业务能力和工作实绩等，并对报名资格、提交的相关信息材料是否真实准确等进行全面审查。按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求，对进入考察范围人员的档案进行严格审核，重点审核“三龄两历一身份”等内容，同时还应考察是否有任职回避情形等。档案审核从严把握，凡存在档案涂改、档案材料弄虚作假、个人经历不实、有关信息不能认定、调查不清或本人负有相应责任的，不得办理聘用手续。 2、体检。参照公务员录用体检标准，体检结果分为合格和不合格两个等次。组织考察合格人员一般应在县级以上综合医院进行体检。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。对未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。 对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，可由引才单位主管部门自主决定是否从同一岗位达到面试合格分数线的人员中依次等额递补。 博士研究生的报名按有关政策和程序组织考察测评。同意聘用的，办理相关手续。 (五)公示聘用 对考察、体检合格的拟聘用人员名单统一公示，公示期为7个工作日，拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由用人单位办理相关聘用手续。对应届毕业生，先签订普通高校毕业生就业协议书(本人、用人单位和学校三方签字)，待其正式毕业后再办理相关手续。聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系，同时约定最低服务年限为5年(含试用期)，聘用合同一经签订，双方应严格履行。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的取消聘用。 (六)调剂使用 对面试成绩达到合格分数线未被聘用的人员，在年度引才计划总量和编制限额内，确有必要留用的，可根据工作需要，按照专业对口、人岗相适、双向选择原则调剂使用。对不服从调剂使用的视为自动放弃。 四、相关待遇 (一)引进人才根据事业单位编制管理模式，纳入编制实名制管理。 (二)全职引进的博士研究生，按济宁市委、市政府《关于实施“智汇济宁·才绘圣城”工程加快集聚新时代创新创业人才的若干措施》(济发〔2020〕13号)、《中共金乡县委金乡县人民政府印发〈关于支持人才来金创新创业的十条措施〉的通知》(金发〔2020〕9号)规定享受相关待遇。 五、其他 (一)此次“优才计划”实施过程中有关通知、公告、公示将在金乡县委、县政府门户网站公布，请考生随时关注相关信息。报名时所留电话保持畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。 (二)“优才计划”考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。 1：2022年金乡县事业单位“优才计划”岗位汇总表.xls 2：“双一流”建设高校名单.doc 3：金乡县事报名须知.doc 4：金乡县事同意报名证明信.doc
金乡人事考试简章 ♂
金乡人事考试简章2022金乡县中考不同学校分数线不同，如下：
（一）金乡一中
1、统招生、指标生共录取1570人，统招分数线为477分。
2、国际班录取200人，分数线为410分。
3、特长生录取80人，按该校公布的招生简章录取。
（二）金乡二中
1、统招生、指标生共录取1570人，统招分数线为465分。
2、国际班录取200人，分数线为459分。
3、特长生录取80人，按该校公布的招生简章录取。
（三）金文实验学校
统招生录取883人，统招分数线为398分。
（四）鸿庠实验学校
1、统招生录取318人，统招分数线为432分。
2、特长生录取2人，按该校公布的招生简章录取。
以上内容参考?百度百科-金乡县第二中学
金乡人事考试统计 ♂
金乡人事考试统计总成绩=笔试环节成绩×60%+面试成绩×40%。
2023贵州公务员考试成绩查询时间是3月22日。
贵州省2023年四级机关统一面向社会公开招录公务员(人民警察)笔试阅卷工作已结束，根据工作安排，现就成绩公布有关事宜公告如下：
一、成绩查询。
(一)考生即日起登陆“贵州人事考试信息网”，选择正确的考试类别后，输入本人姓名和身份证号即可查询笔试成绩。
(二)考生通过“云上贵州多彩宝”APP点击首页“人事报考”-“成绩查询”-“查看成绩”输入相关信息也可查询。
二、成绩核查。
(一)核查方式。
《行政职业能力测验》《公安专业科目》因全部为客观题，只核查考生参考为0分卷及违纪情况，其它情况不再进行核查;《申论》考试只核查卷面合分是否正确，试题是否有漏评、漏改现象，不查评卷宽严度，不重新阅评试卷。
对笔试成绩有疑义的考生，请本人于2023年3月27日(上午9:00至下午15:00)持笔试准考证、有效居民身份证到指定核查地点填写申请表交工作人员核查。
3月28日(上午9:00-12:00)到核查地点领取核查结果。如成绩有误，经相关程序核准后2个工作日内通知考生和招录单位，并统一在 “贵州人事考试信息网”进行公示。
(二)核查地点。
1.贵阳市考区：贵阳市观山湖区凯里路235号市人社公共服务中心13楼贵阳市考试指导中心1308室。
2.六盘水考区：六盘水市人事考试院考务二科(2304室)(六盘水市钟山区钟山中路58号)。
3.遵义考区：遵义市汇川区广州路253号社保大楼609室。
4.铜仁考区：铜仁市碧江区西环大道10号(铜仁市人力资源和社会保障局六楼考试指导中心)。
5.安顺考区：安顺市西秀区市府路17号安顺市人力资源和社会保障局203考试中心。
6.毕节考区：毕节市人力资源开发中心人事考试服务科(毕节市麻园路社保大楼七楼)。
7.黔西南考区：兴义市建设路22号(州人社局七楼考试院办公室)。
8.黔东南考区：贵州省凯里市永乐路黔东南州人事考试中心(凯里市永乐路七小旁)。
9.黔南考区：贵州省都匀市大坪镇匀都国际B栋503室。
10.省直考区：贵州广播电视大学终身教育服务中心(贵州省贵阳市云岩区八鸽岩路138号)。
金乡人事考试统计学 ♂
金乡人事考试统计学关于2023年河南公务员考试成绩公布时间，目前还没有官方公布。一般来说，考试结束后一至两个月内会公布成绩。具体时间还需等待官方通知。建议您关注河南省人事考试中心官网或者拨打咨询电话了解最新消息。祝您考试顺利！
如果你还有什么不明白的，可以关注我们公众号！我们有专业人员帮你解答！事业单位考试网（sydw.cn）