本文导读目录：
3、黔江考试人事网
4、黔网人事人才考试
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黔江区有哪些公共事业单位（黔江区公共资源网）
本篇文章给大家介绍黔江区有哪些公共事业单位，以及黔江区公共资源网相关信息，希望对各位有所帮助。
- 1、重庆市黔江区旅游事业管理局怎么样？
- 2、黔江区青杠小学长什么样?
- 3、我是重庆人，学的水利水电工程，请问重庆市黔江区水务局效益怎么样,应届毕业生值得进去吗?期待您的指教。
- 4、重庆市市辖区黔江区下辖街道办事处有哪些？
- 5、黔江区教育事业单位定向招聘报名时间地点程序是怎样的?
简介黔江区有哪些公共事业单位：根据《中共重庆市委办公厅重庆市人民政府办公厅〈关于黔江区人民政府机构改革方案〉黔江区有哪些公共事业单位的通知》（渝委办〔2009〕186号）和《中共重庆市黔江区委重庆市黔江区人民政府关于重庆市黔江区人民政府机构改革的实施意见》（黔江委发〔2009〕41号）精神黔江区有哪些公共事业单位，设立重庆市黔江区旅游事业管理局黔江区有哪些公共事业单位，为区政府直属事业单位。
注册资本黔江区有哪些公共事业单位：167.91万人民币
黔江区青杠小学是比较美丽的。黔江区政府批准城南街道青杠小学校独立出来，更名为重庆市黔江区青杠小学校，为黔江区教委管理的正科级公益1类全额拨款事业单位。
重庆市经济和社会发展简况
重庆市人民政府
二月24，2011（2005）
重庆，一个城市充满动态而有节奏的。充满活力的巴渝大地，城市和农村的快速变化...感谢中央直辖区和西部地区的大规模发展开辟了新的历史性航程。翅膀
中央直辖区 - 重庆起飞转的历史，早在1997年，开始直接管辖下的重庆百事做的。面对问题，完善自我，重庆，肩膀中心的四大分配，用智慧和汗水，实现了稳定的工作进展情况：
大反贫困的心脏和心有灵犀。 3100人在重庆，三分之二生活在农村地区，特别是大城市与大农村的市情。重庆市促进城市与农村协调发展，城镇体系的基础上，建立一个合理的布局点，线，加快基础设施建设，农村与城市的联系，建立了大通道;表面指导发达的城市经济圈，渝西经济走廊，三峡库区生态经济区三大区域经济发展的。
，重庆市先后出台了一系列的政策和措施，为农民增收致富。 “300工程”已经实施，使农民真正得到了实惠。提高投资超过1亿人民币，每年多渠道，推进10个农业产业化百万工程引进的6台陆地，家庭，金融，基础设施建设的扶持政策，实施百经济强镇工程，采取培训补贴，输出奖励，费用减免，权益保障，回乡创业的5项措施，实施转移数以百万计的农村剩余劳动力工程，实现农村劳动力转移6130000。社会作为一个整体参与发展和消除贫困，扶贫攻坚取得决定性胜利。直辖之初的12个国家和8个市级贫困县已成为贫困，贫困人口从3.66亿到65亿人。
主要事件：数以百万计的移民有序搬迁。三峡100万移民被称为“世界级难题。的工作重点在移民，难点在重庆，重庆库区动态移民？107万人，占库区移民的85％以上。重庆，大规模的移民搬迁，城市改造，产业结构调整，重构功能，加快经济和社会发展的一个难得的机会。814700移民搬迁，经过艰苦的努力，包括139,800搬迁，水库基础设施和城镇功能得到改善，奠定了坚实的经济基础的发展。住房13380000平方米，同比增长10余米，移民人均住房面积在移动前康复。移民的教育，文化，卫生条件有了很大的改善库区产业空虚问题，重庆人开始认真贯彻落实“三峡库区的？经济和社会发展规划，移民安全的财富”。
三分之一主要事件：国有企业改革宏伟。作为老工业基地之一，重庆东北现象“和”西部现象“的一个。沉重的历史包袱直属国有企业初期的结构性矛盾突出，资产负债率在80％-90％。突出重围，重庆响亮提出：全市之力打好国有企业改革的战斗！ “5444”新型工业化发展思路顺势启动。计划到2010年，工业经济总量，产业集中度的产业经济的效率和质量，信息和科技创新水平，人民群众的生活和就业水平实现“5显著改善”，集中力量发展汽车摩托车，装备制造，资源加工，高新技术“四大重点产业，抓生产力布局的优化调整，改造和提升传统产业，重点发展循环经济，充分发挥劳动力资源的优势， “的四大战略任务的实施，深化经济体制改革和扩大开放在人才的支撑作用，在维护和加强组织领导”四大保障，重庆市按照新型工业化道路。
在过去的几年里，占全市三分之二的企业改制的股份制企业，股份制经济占全部工业增加值的比例60％以上。国有经济在官方已经从70％下降到不到50％，非公有制经济支持重庆经济的一半，2000年，国有企业实现整体扭亏，此后，企业的利润逐年大幅上涨，在2004年，规模以上工业企业工业完成增加值同比增长23％，利润增长40％。
主要的早期事件：重庆市生态魅力生态安全重庆肩负着国家和民族的重责大任。促进生态友好型城市，以前所未有的力度，直属8年的总投资为200十亿人民币，实施小流域治理，防止水土流失，“蓝天工程“，”碧水“和”青山工程。明显的城市空气污染和噪声污染控制，一些污水处理厂，废物处置场建成并投入运行，在库区水质保持在II类III标准，地质灾害防治，天然林保护和退耕还林森林和草地的初步成功，生态环境得到有效改善。
大规模发展 - 重庆西部地区加快发展的引擎
西部大开发战略的号角吹响，重庆城市和农村地区加快发展。重庆，速度快，变化如下：
其中的变化：经济实力跃升的楼梯。快速，健康，协调，可持续发展“的快速是尽可能快”的理念的指导下，创造了前所未有的重庆重庆速度，国内生产总值增长率在新的一年一个新台阶。在2004年成为增长最快的直辖以来最好的一年，国内生产总值达到二百六十六点五三九亿元人民币，比上年同期增长了12.2％。地方财政收入增长40.5％，绝对数量是1996年的5.5倍。城镇居民人均可支配收入增长13.9％，农民人均纯收入增长14.5％。 2004年中国城市竞争力排名中，281在城市，重庆在西部城市中排名第12列。
第二个变化：交通建设，加快发展。随着规模化发展的西部地区，城市的交通建设的速度。几年时间，“八小时重庆”的骨干工程和主要城市的“半小时”畅通工程已建成最偏远的县到达市区，从过去两天的时间缩短到8小时，通达不超过半小时主城九间隔。铁路，公路，机场，机场，航运码头陆续建设。重庆的交通发展目标全速前进10年，“天堑变通途”的产生视觉迅速成为现实。 2010年，全市将形成公路二环九拍“铁路”一环八拍“机场”两小“船舶”的两个主“，结合管道运输的综合立体交通网络。
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变化之三：内外都开放。近年来，重庆加快发展开放型经济，开始进入“引进来”和“走出去”的同时，一个新的境界。管理的八年来，外贸出口总额的8.65十亿美元，2004年超过2亿美元，年同比增长31.9％，累计利用外资达4.1亿美元，引进外资企业超过3600??。“财富”杂志重庆作为中国的第四大投资热点。福特，ABB，拉法基，法国水务，家乐福，麦德龙及其他知名企业在世界500强层出不穷。国内加强区域经济合作，在2004年的实际国内资本为860亿美元，比去年同比增长51.7％，40个百分点，高于上一年度。
变化：商贸流通蓬勃发展。近年来，在4水平的中央商务区，在县城区专业特点街道和社区业务的商业持续发展的城市的商业网点面积已经达到的26万平方米的，0.84平方米的人均。在2004年，在社会消费品零售总额同比增长14.3％，市场购销两旺，1996年社会消费品零售总额同比增长109.7％，住房，汽车，通讯，教育，旅游已成为新的消费热点。 BR /
变化：社会事业蓬勃发展。教育，初中到高中段的比例达到80.7％，中等职业学校毕业生的就业率最高的国家。重庆奥林匹克体育中心，三峡博物馆和其他社会设施的顺利完成，国际会展中心，重庆大剧院，科学技术馆，城市规划展示馆，10个文化建设项目也已启动。城市最低生活保障制度的逐步完善63万，超过80万下岗工人再就业，城镇登记失业率为4.12％。
扩展拥抱世界的武器
2003年10月，亚太市长峰会 - 重庆，重庆，中国2005年的市长峰会，亚太游戏。亚太城市市长会议，是建立在澳大利亚的布里斯班，国际非政府组织的会议，是一个重要的为城市政府和企业界的亚太地区加强交流，促进合作的平台，并具有广泛影响的国际市长论坛。
在激烈的竞争中，除了从六城市申办2005年亚太城市市长峰会在重庆成为主办城市。这是亚太城市市长峰会第一次在中国，首次在亚洲举行，重庆举办奥运会的荣誉在中国乃至亚洲的城市。
“内聚人，外树形象，广交朋友，促进发展。”重庆市承办好本次活动为契机，重庆已安排的投资近70亿元人民币，开工建设了56个市政建设项目和77配套项目。重庆的城市功能将会不断完善，将进一步提升企业的核心竞争力。所有这一切，客人将莅会一种全新的感受。
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城市·人·自然“为主题的本次会议。 BUZZ的特色塑造 - 城市规划的艺术总监;行业的发展趋势 - 城市活力的生命之泉;管理新政 - 城市营运的智能拓展;就业发展 - 社会公正 - 检索一个安静的绿色家园，创造的机会;人文优雅的质量的人 - 永恒的主题;和谐周 - 城市社区工作互动 - 亚太城市的合作与交流，8个副题的不懈追求，是一个扩展的主题。
重庆精心策划了会议总体方案，制定了详细的会议议程，邀请城市市长，商界领袖和学者，亚太地区：第五届亚太城市市长峰会将于10月11日至2005年10月14日在重庆。
要了解更多信息，根据参考数据。
重庆市市辖区黔江区下辖街道办事处包括城东街道、城南街道、城西街道、正阳街道、舟白街道、冯家街道、阿蓬江镇、石会镇、黑溪镇、黄溪镇、黎水镇、金溪镇、马喇镇、濯水镇、石家镇、鹅池镇、小南海镇、邻鄂镇、白石镇、中塘镇、沙坝镇、蓬东乡、杉岭乡、太极乡、水田乡、白土乡、金洞乡、五里乡、水市乡、新华乡。
2020年黔江区教育事业单位定bai向招聘采取现场报名，任何单du位和个人不zhi得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报dao名应聘并参加考核。
(一)报名时间
黔江区2020年服务期满且考核合格的“特岗计划”教师报名时间为2020年8月14日上午10:00-12:00;
黔江区农村小学订单定向、公费培养的2020年应届毕业全科师范生、订单定向培养的2020年应届毕业学前教育公费师范生、2020年应届毕业的教育部直属师范大学公费师范生(黔江籍)报名时间为2020年8月14日下午15:30-17:00。
(二)所需材料
考生本人到场提交《黔江区2020年定向考核招聘教育事业单位工作人员报名表》(附件2);身份证、毕业证(含学位证)、教师资格证原件及复印件各一份，近期小二寸彩底免冠照片3张。
(三)资格审查
采取现场审核的方式进行资格审查，现场确认应聘人员提供的报名材料与报考资格的相符性。资格审查合格者，在报名地点当场领取《准考证》，资格审查不合格的，向应聘人员说明原因。
考试考核
本次招聘采取闭卷笔试和考核相结合的方式进行，考试科目为《教育公共基础知识》，分值100分。
时间：2020年8月15日上午9:00-10:30。
地点：黔江区育才中学校。
总成绩计算方式：
1.教育部直属师范大学黔江籍公费师范生总成绩=笔试成绩。
2.全科教师总成绩=大学综合成绩x50%+笔试成绩x50%。
3.学前教育公费师范生总成绩=大学综合平均成绩x50%+笔试成绩x50%。
4.2017年招聘“特岗计划”教师总成绩=笔试成绩。
总成绩及进入体检人员名单于考试结束后当天，在黔江区人民政府官方网站()招考录用栏公布。
六、体检、考察和选岗
(一)体检
体检由黔江区人力社保局按规定组织实施。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定，结合本行业或岗位实际要求执行，并按规定填写《事业单位工作人员聘用体检表》。
体检在指定的具有资质的县级以上医疗卫生机构(一般二级甲等以上)进行。除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外，招聘单位或受检人对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请，经招聘单位主管部门同意后到指定医院进行一次性复检，体检结论以复检结论为准。
(二)考察
体检合格者，由区人力社保局会同区教委按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员考察办法》，对拟聘人员进行全面考察。考察内容包括政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况、日常学习工作情况以及是否需要回避等，考察结束后，应据实作出考察结论。考察名单确定后，应当及时通知考察对象本人。
考察应坚持“凡进必审”，考察小组要按照“谁审查、谁负责”、考察留痕的原则，严格审查拟聘人员的人事档案、诚信记录、违法犯罪记录，审核拟聘人员提供的报名材料及其他有关材料是否属实，并注重采取实地考察、延伸考察、官方网站查询等方式进行查证。其中，学历、学位及信用情况应通过中国高等教育学生信息网(chsi.com.cn)、中国学位与研究生教育信息网(cdgdc.edu.cn)、中国执行信息公开网(zxgk.court.gov.cn)、“信用中国”网站(creditchina.gov.cn)等进行查证。考察结论为不合格的，考察小组应向报考人员说明原因。
对事业单位招聘岗位报考资格的审查贯穿于公开招聘全过程，凡查实报考人员条件不符合应聘资格条件的，取消进入后续招聘环节或继续聘用资格。
若有报考人员体检、考察不合格或在体检、考察中经确认自动放弃资格，并按原签订的协议规定处理，应承担相应违约责任。
(三)选岗
具体招聘单位经市人力社保局备案同意后，按报考该岗位拟聘用人员考试考核总成绩从高到低依次选择聘用单位(即“选岗”)，如考试考核总成绩出现并列，则按《一览表》要求选岗。若仍出现并列，则由考生现场抽签确定选择聘用单位的顺序。
具体招聘单位、选岗时间和地点将于考察结束后在重庆市黔江区人民政府官方网站()招考录用栏公布。
七、公示
拟聘人员名单在重庆市人力资源和社会保障局()和重庆市黔江区人民政府官方网站()招考录用栏上公示，公示时间为7个工作日。公示内容包括姓名、性别、出生年月、毕业院校、所学专业及学历(学位)、毕业时间、考试考核总成绩、拟聘用岗位等其他应公示事项。
日照中公教育
黔江地区人事考试网 ♂
黔江地区人事考试网各位考生：
根据我市疫情防控要求，需更换中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员重庆考区笔试考点，现将有关事宜通知如下。
一、更改对象
选择重庆考区且成功缴费的考生（不含线下考生）。
二、考区选择
万州区、黔江区、涪陵区、长寿区、江津区、合川区、永川区、南川区、綦江区、大足区、铜梁区、潼南区。
特别提醒：考生选择考区后不能更改。
三、时间及流程
请于2022年11月23日12:00—24日12:00登录国家报名确认网站完成重庆考区“考点城市（参考区县）”更改确认。未在规定时间内完成更改确认的，将自动分配至有空余考场的区县参考。
四、注意事项
（一）重新更改考区的考生，无需再次缴费。
（二）原选择主城考区和璧山区考点的所有考生需要重新选择考区；原选择万州考区、黔江考区、涪陵考区、永川考区的考生可重新选择，也可不变。
（三）参加专业科目考试、小语种科目考试的考生，考区默认为璧山考区，不能变更考点城市。
（四）本次考区一经选择成功并提交，原选择考区信息作废。
（五）为保证各位考生顺利参考，请及时关注考试疫情防控须知和要求，市外来渝返渝考生除要符合重庆市当地疫情防控规定外，还要符合本次笔试疫情防控须知要求。若考生本人未按要求做好防疫准备不能参加考试的，责任自负；引发疫情防控风险的，追究相应责任。
（六）根据疫情防控需要，防疫政策恐有临时调整，请考生务必保持报名时注册手机号码畅通，并密切关注重庆人力资源和社会保障网人事考试专栏（）相关信息。
（七）由于重庆当前疫情形势严峻，请考生根据选择考区提前规划出行时间、出行路线，以免影响考试。
给您带来的不便，敬请谅解。感谢您对人事考试工作的支持和配合！
咨询电话：、、、023-12333。
重庆市人事考试中心
2022年11月23日
原文标题：关于更换中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员重庆考区笔试考点的通知
原文链接：
黔江考试人事网 ♂
黔江考试人事网2020年黔江区教育事业单位定向招聘采取现场报名，任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考核。(一)报名时间黔江区2020年服务期满且考核合格的“特岗计划”教师报名时间为2020年8月14日上午10:00-12:00;黔江区农村小学订单定向、公费培养的2020年应届毕业全科师范生、订单定向培养的2020年应届毕业学前教育公费师范生、2020年应届毕业的教育部直属师范大学公费师范生(黔江籍)报名时间为2020年8月14日下午15:30-17:00。(二)所需材料考生本人到场提交《黔江区2020年定向考核招聘教育事业单位工作人员报名表》(附件2);身份证、毕业证(含学位证)、教师资格证原件及复印件各一份，近期小二寸彩底免冠照片3张。(三)资格审查采取现场审核的方式进行资格审查，现场确认应聘人员提供的报名材料与报考资格的相符性。资格审查合格者，在报名地点当场领取《准考证》，资格审查不合格的，向应聘人员说明原因。考试考核本次招聘采取闭卷笔试和考核相结合的方式进行，考试科目为《教育公共基础知识》，分值100分。时间：2020年8月15日上午9:00-10:30。地点：黔江区育才中学校。总成绩计算方式：1.教育部直属师范大学黔江籍公费师范生总成绩=笔试成绩。2.全科教师总成绩=大学综合成绩x50%+笔试成绩x50%。3.学前教育公费师范生总成绩=大学综合平均成绩x50%+笔试成绩x50%。年招聘“特岗计划”教师总成绩=笔试成绩。总成绩及进入体检人员名单于考试结束后当天，在黔江区人民政府官方网站()招考录用栏公布。六、体检、考察和选岗(一)体检体检由黔江区人力社保局按规定组织实施。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定，结合本行业或岗位实际要求执行，并按规定填写《事业单位工作人员聘用体检表》。体检在指定的具有资质的县级以上医疗卫生机构(一般二级甲等以上)进行。除按相关规定应在当场或当天复检并确认体检结果的项目外，招聘单位或受检人对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请，经招聘单位主管部门同意后到指定医院进行一次性复检，体检结论以复检结论为准。(二)考察体检合格者，由区人力社保局会同区教委按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员考察办法》，对拟聘人员进行全面考察。考察内容包括政治思想素质、道德品质修养、能力素质、遵纪守法情况、日常学习工作情况以及是否需要回避等，考察结束后，应据实作出考察结论。考察名单确定后，应当及时通知考察对象本人。考察应坚持“凡进必审”，考察小组要按照“谁审查、谁负责”、考察留痕的原则，严格审查拟聘人员的人事档案、诚信记录、违法犯罪记录，审核拟聘人员提供的报名材料及其他有关材料是否属实，并注重采取实地考察、延伸考察、官方网站查询等方式进行查证。其中，学历、学位及信用情况应通过中国高等教育学生信息网()、中国学位与研究生教育信息网()、中国执行信息公开网()、“信用中国”网站()等进行查证。考察结论为不合格的，考察小组应向报考人员说明原因。对事业单位招聘岗位报考资格的审查贯穿于公开招聘全过程，凡查实报考人员条件不符合应聘资格条件的，取消进入后续招聘环节或继续聘用资格。若有报考人员体检、考察不合格或在体检、考察中经确认自动放弃资格，并按原签订的协议规定处理，应承担相应违约责任。(三)选岗具体招聘单位经市人力社保局备案同意后，按报考该岗位拟聘用人员考试考核总成绩从高到低依次选择聘用单位(即“选岗”)，如考试考核总成绩出现并列，则按《一览表》要求选岗。若仍出现并列，则由考生现场抽签确定选择聘用单位的顺序。具体招聘单位、选岗时间和地点将于考察结束后在重庆市黔江区人民政府官方网站()招考录用栏公布。七、公示拟聘人员名单在重庆市人力资源和社会保障局()和重庆市黔江区人民政府官方网站()招考录用栏上公示，公示时间为7个工作日。公示内容包括姓名、性别、出生年月、毕业院校、所学专业及学历(学位)、毕业时间、考试考核总成绩、拟聘用岗位等其他应公示事项。
黔网人事人才考试 ♂
黔网人事人才考试可以尝试以下网站进行查询：
贵州人力资源和社会保障网、贵州人事考试信息网。
1、根据《中共中央办公厅、国务院办公厅关于印发〈贵州省人民政府机构改革方案〉的通知》(厅字〔2009〕12号)和《中共贵州省委、贵州省人民政府关于省人民政府机构改革的实施意见》(黔党发〔2009〕7号)，设立贵州省人力资源和社会保障厅，为省人民政府组成部门。
2、贵州省人力资源和社会保障厅职责调整
(1)取消已由省人民政府公布取消的行政审批事项。
(2)将原省人事厅、省劳动和社会保障厅的职责整合，划入省人力资源和社会保障厅。
(3)将中等以下教育机构聘请外国专家单位资格认可职责划入省人力资源和社会保障厅。
(4)将省外事办公室(省侨务办公室)承担的外国专家来黔工作许可、介绍外国文教专家来黔工作的境外组织资格认可及对外国专家的管理服务职责划入省人力资源和社会保障厅。
(5)取消制定技工学校年度指导性招生计划的职责。
(6)取消或停止已由省人民政府公布取消或停止的行政事业性收费项目。
(7)取消综合协调外商投资企业劳动工资政策的职责。
(8)取消制定企业惩处职工基本准则的职责。
(9)将境外就业职业介绍机构资格认定、审批和监督检查职责划给省商务厅。
(10)将技工学校评估认定工作交给社会中介组织。
(11)加强统筹机关企事业单位人员管理职责，完善劳动收入分配制度，充分发挥人力资源优势。
(12)加强统筹城乡就业和社会保障政策职责，建立健全从就业到养老的服务和保障体系。
(13)加强统筹人才市场与劳动力市场整合职责，加快建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置。
(14)加强统筹机关企事业单位基本养老保险职责，逐步提高基金统筹层次，推进基本养老保险制度改革。
(15)加强促进就业职责，健全公共就业服务体系，建立城乡劳动者平等就业制度，促进社会充分就业。
(16)加强组织实施劳动监察和协调农民工工作职责，切实维护劳动者合法权益。
参考资料：百度百科-贵州省人力资源和社会保障厅
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