浅谈人事考试的安全(浅谈人事考试监考)

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本文导读目录:

1、浅谈人事考试的安全

2、浅谈人事考试监考

3、浅谈对工会的人事考试题

4、浈江区人事考试

浅谈人事考试的安全

浅谈人事考试的安全

人事考试工作总结

一、基本情况

2013年考试中心共组织了三次人事考试。分别于4月和5月组织宜宾县第一次公开遴选机关事业单位工作人员招聘考试的相关工作,100余人参加;9月和10月组织了公开招聘基层公共就业和社会劳动保障服务机构协理员及残疾人协理员考试的相关工作,共90余人参加;还参与村官考试等相关考试工作的组织准备等。另外7月协助宜宾市考试中心顺利完成了宜宾市事业单位2013年第一次公开招聘工作人员笔试宜宾县考场的相关考试工作,5000余人参考,共设60余间考场,规模巨大。

二、主要做法

(一)坚持原则,严格管理,确保人事考试的客观公正

人事考试作为选拔人才,评价人才的重要手段,有其自身的特点和内在的规律性。要确保持人事考试“天平”不倾斜,真正实现公开、公平、公正地选拔人才,就必须要坚持原则,严格管理、严肃考风考纪。具体地讲,就是在组织实施人事考试中,必须做到严格规定不走样,严肃考纪不违规,严格保证考试的客观公正性,以严肃的考风考纪取信于民。在人事考试工作中,坚持原则,严格管理,不仅有利于

树立人事部门的良好形象,而且有助于推进社会公平,有利于维护社会的稳定。同时,也要求我们在人事考试中,严格落实责任制,坚持责人到人的原则,实行考风、考纪、考务管理责任制,第一责任人负总责,进而做到职责分明、各司其职、各负其责,确保人事考试工作的顺利推进。

(二)严格程序,注重细节,确保人事考试的周密组织

1、在考务培训和场地准备上下功夫,夯实考试基础。一是考前由考试中心主任组织全员培训。县人事考试工作领导小组根据人事考试中心考务方案,对考点考场设置要求和考务工作要求做具体安排,针对每项考试的特殊性,每承办一项人事考试,人事考试中心总是及时召开考试工作组和纪检监察等相关部门和考务工作人员参加的考务工作会议,布置考务工作并进行考试业务培训,做到了监考人员明确监考职责和任务,其余考务人员明确考试过程中的考务要求,未经培训的人员坚决不予上岗。二是考场设置严格把关。根据要求,及时与考点设置单位进行考场协调,按照市人事考试中心关于考场设置的要求,每场考试设置考点考场示意图,设置考场警戒线并聘请2名有执法资格的保安把守,设置考点考务办公室并确保信息畅通;考室内按要求的距离摆放课桌和张贴座签,设置小件物品寄存处,在醒目处张贴警示语和有关提示,考室设置完毕在规定时间内封闭。三是严格试卷管理。按试卷保管要求或市人事考试中心通知,在规定的时间内提取试卷,运送试卷的全过程由县人事局和县纪委监察局的同志负责,实行专人专车接送,试卷到达直接送往县委机要局验封后存放,

完善各种交接手续。通过精心组织,全年未出现任何考试安全事故。

2、在履行职责和执行纪律上下功夫,切实做好考中考务工作。为确保人事考试公平、公正、公开,我们在考试组织上狠下功夫。严格按照提前20分钟组织考生进场、提前5分钟分发试卷和准时正点开考、结束前15分钟提醒考生等要求进行操作;考试过程中,主考、巡视、监督员发挥组织领导作用,坚持不定时巡查考场情况,发现问题当即指出,既保证了考场秩序,同时也监督了监考人员的履职情况;考务人员及时做好考试服务工作并按要求及时向市人事考试中心报告缺考和考场情况;监考人员认真履行职责,严格按照考场规定要求,坚持原则不徇私情,考生出现违纪情况时坚持以事实为依据,按人事考试违纪违规处理规定办事,做到了当面告之,及时处理的原则,确保了考场管理规范和考场秩序的良好。

3、在把握标准和提高质量上下功夫,扎实做好考后归总工作。按照试卷回收管理要求认真做好试卷的清点、密封和回收工作,做到了一个环节不漏,回收工作完成后,及时将试卷封存,并在规定时间内由考试中心和县纪委监察局的同志专人专车送市人事考试中心。根据要求,每次考试工作完毕后,按考试考务规定,收集汇总有关情况,及时向市人事考试中心汇报考务工作情况。为提高人事考试考务工作质量,县人事考试中心在每次考试工作完毕后,还要由考试中心主任进行考务工作总结,总结考试的具体操作情况和在考务工作中的经验教训,以进一步提高考试组织能力和考务质量。

(三)、贴近考生,强化服务,提升人事考试的服务质量

一是转变观念做小事。我们一贯秉承以人为本、服务社会、服务考生的理念,改变传统的等人进门办事观念,积极为考生提供方便,充分体现以人为本、服务发展的要求,考试报名时既严格按照考试的`报考条件,认真进行资格审查,同时也积极为考生解决报名中出现的困难。二是贴近考生做好事。本着从服务考生的角度出发,报名中认真登记考生的教材需求,在及时发布考试信息的同时,认真解答考生提出的各种问题,每次人事考试报名时,人事考试中心主任总是要召集负责报名的同志进行思想再教育,树立全心全意服务考生的思想,过细解答考生提出的如考试资格、考试级别、报名内容、携带材料、使用年限、考试时间等问题,切实做到了耐心细致,百问不厌,考试中心报名人员还急考生所急、想考生所想,在发放准考证时,如果临近考试仍未领取,考试中心的同志总是千方百计查找或打电话告之,这样的情况在每次考试时都会遇到。

本年度,考试中心顺利完成了人事考试相关工作。我们将继续加强人事考试工作的学习和培训,努力提高自身业务素质,不断加强考试制度建设,全面提升人事考试工作效能,积极适应新形势下人事考试、考务工作的新标准和新要求。

浅谈人事考试监考

浅谈人事考试监考

监考公务员考试的单位是人社局。

浅谈对工会的人事考试题

浅谈对工会的人事考试题

在我国波澜壮阔的革命、建设和改革开放的伟大历程中,各级工会自觉接受党的领导,肩负起重要的历史使命,作出了不可磨灭的贡献。建党初期,在党的领导下,工会团结和组织产业工人投入汹涌澎湃的革命浪潮,为夺取新民主主义革命的胜利发挥了重要作用。新中国成立后,工会组织动员广大职工以主人翁的姿态,为恢复国民经济和巩固工人阶级政权、推进社会主义革命和建设作出了重要的贡献。改革开放以来,工会在推进产业改革发展、加强宏观和源头参与、协调劳动关系、维护职工合法权益等方面,付出了积极的努力。工会十四大以来,工会适应改革开放不断深化和社会主义市场经济体制继续完善的要求,围绕党和国家工作大局,认真贯彻“组织起来、切实维权”的工作方针,从产业实际出发,大力提高产业职工队伍整体素质,团结动员产业职工促进国民经济又好又快发展;探索创新产业工会组织形式,扩大产业工会工作覆盖面;加大协调产业劳动关系力度,建立健全具有产业特色的维权机制,积极维护产业职工合法权益;结合产业特点,落实工会工作的方针任务,推进工会全局工作,在发展中国特色社会主义工会事业中创造了新的业绩。当前,产业结构的调整和产业劳动关系的变化、职工队伍的发展,使工会工作面临着新课题新挑战,迫切要求进一步加强工会建设。一是要牢牢把握工会工作发展的正确方向。工会必须始终坚持党的领导,始终坚持围绕中心、服务大局,始终坚持工会组织的团结和统一,准确把握产业特点,发挥工会对产业情况熟悉、联系职工紧密、服务经济建设作用直接的优势。始终坚持产业和地方相结合的组织领导原则,正确处理产业工会和地方工会的关系,充分调动产业工会和地方工会两个积极性,推动产业工会改革创新。二是产业工会要充分表达产业职工的利益诉求,维护产业职工的合法权益。以劳动就业、收入分配、社会保障、劳动安全卫生等为重点,推动解决本产业职工最关心、最直接、最现实的利益问题。三是要以改革创新精神加强产业工会自身建设。要切实加强对产业工会工作的指导,给予必要的政策支持和经费保障,为充分发挥产业工会作用创造有利环境和条件。建立健全产业工会组织网络,理顺企业集团工会与产业工会的关系。加强产业工会领导班子和干部队伍建设,重视理论研究和调查研究,增强产业工会工作的针对性和实效性,不断提高产业工会工作整体水平。

浈江区人事考试

浈江区人事考试

一、时间安排和要求 集中体检时间为2022年7月5日-7月8日(共4天),入围体检考生具体体检时间安排见附件1(根据面试情况于7月3日-7日每天更新)。 考生须携带本人有效身份证、笔试准考证、1张个人近期两寸免冠彩色证件照(红、蓝、白底均可),准备黑色签字笔及体检费450元现金(请自备散钱,因手机已统一保管),48小时内的核酸检测阴性证明(电子、纸质同等效力),于体检当天上午7时前到达韶关市人事考试中心(韶关市浈江区浈江大道北22号)4号楼一楼大厅报到。 二、体检流程 体检前,考生应认真阅读体检须知(见附件2),熟悉有关当日、当场复检项目及要求,所有体检项目的标准详见附件3—7,并保持电话联络畅通,以便招录机关随时通过电话或手机短信方式与考生联系。 体检过程中,考生须服从工作人员管理,所携带的通讯工具须关闭后交工作人员统一保管。对违反规定携带或使用通讯工具、在体检过程中主动透露个人姓名等信息或与本次体检无关人员会面或交谈、未经许可离开体检现场以及体检作弊的取消体检资格。 体检结束后,经体检医院工作人员确认体检项目无漏检、误检后,考生领回代保管物品离开体检医院。 体检结果由招录机关向考生公布。 三、关于复检 体检医院和体检医师根据体检项目的规定,区别不同情况进行检查和复检。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的,应安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证实)等项目达不到体检合格标准的,应安排当场复检。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时,可以在接到体检结论通知之日起7日内,向招录机关提交复检申请。复检只能进行1次,体检结果以复检结论为准。复检前,招录机关应对复检项目严格保密。按照《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行的体检,均不进行复检。 四、防疫要求 考生应当严格遵守疫情防控规定,按要求做好健康申报,落实各项防疫措施。如果因个人未做好自身防疫等原因而导致不符合体检防疫要求,则不能参加体检。 (一)请广大考生在面试后继续每日通过“粤康码”如实进行健康申报。加强防疫知识学习,自觉做好自身健康管理,避免前往疫情低中高风险地区,主动减少外出和不必要的聚集。低风险地区考生需离开相应区域后,在常态化管理区域落实三天两检(两次检测时间相隔24小时以上)方可参加体检。 (二)疫情防控措施将根据疫情形势和防控要求动态调整,请密切关注我省最新疫情防控政策,积极配合和服从考试防疫相关检查和管理,合理安排时间,提前做好出行安排。疫情防控等级和体检所在地的疫情防控政策,可登录“国务院客户端”相关版块查询,并按规定报告报备,配合完成健康管理措施。 (三)考生符合以下条件方可参加体检:粤康码为绿码,有体检前(以体检报到时间为准)48小时内的核酸检测阴性证明(电子、纸质同等效力),现场测量体温<℃。 (四)考生体检当天须配合和服从防疫管理,按要求全程佩戴一次性医用外科口罩,做好个人防护。体检期间如出现身体不适,应及时报告并自觉服从现场管理。 (五)考生不配合体检防疫工作,不如实报告健康状况,隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控信息,提供虚假防疫证明材料(信息)的,取消体检资格。造成不良后果的,依法依规追究责任。 五、注意事项 (一)不按时参加体检的考生,视为放弃体检资格。 (二)考生请仔细阅读本公告,在面试后获知已入围体检的,请在参加面试第二天中午12时前通过手机短信回复:(发送成功即可,无需重复发送)。 回复内容参考示例:“考生XXX,准考证号XXXXXXX,体检日期7月X日,体检组别第X组。已获悉体检公告内容,保证按时参加体检。” 如选调生入围人选需参加另一职位面试,请有关考生及时通过手机短信告知,结合实际调整到7月7日或8日一并体检。 1.入围考生体检时间安排 2.体检须知 3.关于修订《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》有关内容的通知 4.公务员录用体检特殊标准(试行) 5.关于司法行政部门医学、心理矫正类职位体检视力项目执行标准的复函 6.关于公安机关看守所狱医职位录用体检视力项目执行标准的复函 7.关于公安机关网络安全与执法等职位录用体检视力项目适用标准的复函 8.体检集中地点交通指引

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