本文导读目录：
1、灌云市人事考试网
2、灌南人事考试
3、灌南人事考试中心
灌云市人事考试网 ♂
灌云市人事考试网为更好地选拔优秀人才，充实事业单位人员队伍，按照《连云港市事业单位公开招聘人员办法》有关规定，灌云县面向社会公开招聘事业单位人员23名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
详见《灌云县2017年公开招聘事业单位人员岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)。
二、资格条件
(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策。
(二)遵纪守法，品行端正，有良好的政治素质和职业道德，热爱应聘专业岗位，具备岗位要求的身体条件，胜任应聘岗位工作。
(三)年龄在35周岁以下(1982年6月1日以后出生)
(四)具备《岗位表》中岗位要求的其他资格条件。
(五)专业类别参照《江苏省公务员招录考试专业参考目录》(2017版)。
(六)有下列情形之一的，不得应聘：
1.现役军人或普通高校在读非应届毕业生。
2.事业单位负责人员的秘书岗位或者人事、财务、审计、纪检岗位招聘人员，应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的。
3.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
4.有协议明确2017年8月31日前不得解聘(离开)的人员、国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。
三、报名事项
(一)报名时间
2017年6月5日至2017年6月7日(上午8:30—11:30，下午2:30—5:30)。
(二)报名方式
采取现场报名的方式，每人限报一个岗位。
应聘人员携带报名材料至灌云县人力资源和社会保障局二楼大厅报名。
联系人：赵庆波;联系方式：。
(三)报名材料
应聘人员请真实、准确、完整地提交以下材料原件及复印件：
1.《灌云县2017年公开招聘事业单位人员报名及资格审查表》(附件2，一式1份，以下简称《报名表》);
2. 近期同底免冠1吋彩色照片2张，在有效期内的第二代居民身份证;
3. 各层次的学历、学位证书(2017年应届毕业生提供相应的就业协议书、就业推荐表);国外留学人员提供经中国教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》;
4. 岗位所需的相应资格证书;
5. 岗位所需的其它相关证明。
(四)报名要求
1.《报名表》(附件2)请从灌云县人民政府门户网站下载，并按要求填写好后带至报名处进行资格审核。
2.应聘人员须按岗位要求，如实填写个人有关信息。凡弄虚作假的一经查实，即取消资格。
3.本人现场报名确有困难者，可委托他人代为报名，除提供上述材料外，须同时提供被委托人的身份证原件及复印件。
4.应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考场使用的身份证必须一致。
(五)报名费用
本次公开招聘收取报名费100元/人，对进入面试的应聘人员，收取面试费100元/人。享受最低生活保障金的城镇家庭考生和农村绝对贫困家庭的考生，免收报名费用。报名时，享受国家最低生活保障金的城镇家庭的应聘人员，提供其家庭所在地的县、区民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件);农村绝对贫困家庭的应聘人员提供其家庭所在地的县、区扶贫工作部门出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件)。
(六)开考比例
各岗位开考比例均为1:3。招聘人数与报名人数的比例达不到1:3的，核减招聘岗位数，直至不予开考，并及时通知应聘人员改报其它符合应聘条件的岗位或取消报名。对少数未达到开考比例的紧缺、急需岗位，经市公开招聘综合管理部门核准后，可适当降低开考比例，并在开考前在灌云县人民政府门户网站公布。
四、考试
(一)考试方式
采取笔试和面试相结合的方式进行。笔试、面试由灌云县人力资源和社会保障局统一组织。
(二)笔试
1.笔试科目均为《公共基础知识》，考试不指定辅导用书。
2.笔试总分为100分，笔试合格分数线为60分。
3.本次笔试为全程封闭考试，考试期间考生不得提前交卷、退场。
4.应聘人员凭报名时的收费凭证和本人身份证于2017年6月9日(周五)下午2：30至5：30到灌云县人力资源和社会保障局二楼大厅领取准考证。
5.笔试时间、地点：见准考证。
(三)面试
面试采取结构化面试的形式，面试成绩满分为100分。面试没有形成竞争的岗位，面试合格分数线为60分;面试已经形成竞争的岗位，面试合格分数线为50分。面试成绩当场通知应聘人员。面试时间、地点另行通知。
(四)总成绩计算
采用百分制计算应聘人员总成绩。
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，按四舍五入法保留两位小数。按总成绩进行排序时，如出现总成绩并列，按面试成绩从高分到低分进行排序，仍然同分的组织加试，加试方式另定。
(五)成绩公布
笔试成绩、参加面试人员名单、总成绩及排名，分别在笔试、面试结束后5个工作日内，在灌云县人民政府门户网站公布，应聘人员可凭准考证号查询。
五、体检
考试结束后，在考试合格人员中，根据考试成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位1:1的比例确定体检人员名单。相关信息将在灌云县人民政府门户网站公布。体检由灌云县人力资源和社会保障局组织，体检参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。入围人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。
六、考察和公示
对体检合格人员由主管部门会同招聘单位组织考察，根据考察结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在连云港市人力资源和社会保障网和灌云县人民政府门户网站公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。
因体检、考察不合格或公示有异议影响聘用等原因出现招聘岗位空缺时，由招聘单位主管部门提出是否递补的意见，报灌云县人力资源和社会保障局审核。如递补，在该岗位的考试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。
七、聘用
对公示无异议人员，由招聘单位按规定为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同。聘用人员按国家规定实行试用期，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。聘用审批后不再进行递补。
八、注意事项
(一)应聘人员应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。对伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取应聘资格、考试过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，将取消其应聘资格。
(二)应聘期间，应聘人员须保持通讯正常，以便联系，若出现由于应聘人员本人原因导致错过考试等情况，由应聘人员本人承担全部责任。
(三)聘用人员必须在规定时间内报到上班，逾期不能报到上班的，招聘单位原则上不保留其聘用资格。
(四)应届毕业生须于2017年8月31日前取得相应证书，逾期不能取得的，取消聘用资格。
九、纪律、监督
灌云县人力资源和社会保障局纪检组对本次招聘工作实施全程监督。监督电话：。
十、本公告未尽事宜，由灌云县人力资源和社会保障局负责解释。
附件：
2.灌云县2017年公开招聘事业单位人员报名及资格审查表.doc
灌南人事考试 ♂
灌南人事考试随着我县城镇化建设步伐不断加快，城区义务教育学校规模不断扩大，根据《关于推进义务教育学校教师“县管校聘”管理体制改革的意见》(灌政发〔2017〕19号)文件精神，经局党委研究，城区部分义务教育学校面向县内公办学校公开选调130名教师。现将有关事项公告如下：一、选调范围、岗位及职数全县各镇公办中小学校(不含第四中学、新安镇中心小学)在编在岗教师(含中层及以上教干)。公开选调的具体岗位及职数详见附件1。二、选调条件及要求1.近3学年及以上在县内公办学校任教，1976年1月1日以后出生。2.教师资格证任教学科须与报考学科相同。3. 按《灌南县2021年“县管校聘”公开选调城区义务教育学校教师岗位表》(附件1)中的岗位需求。每人限报一个学科岗位，不可兼报。4. 有下列情况之一者，不得报考：(1)近3年内以乡村教师身份申报并获得高级职称的;(2)近3年内受到学校及上级部门书面通报处理或处分的。三、选调程序及方法1.报名和资格审查：(1)报名时间:2021年8月12日至13日上午8：30-11:30，下午3:00-5:30(2)报名地点：县教育局人事科107室(3)报名时须交材料：《灌南县2021年“县管校聘”公开选调城区义务教育学校教师报名表》(附件2)1份、近期免冠同底2寸彩照2张以及身份证、教师资格证的原件和复印件，同时交报名考试费100元。咨询电话：。2.考试考试采用笔试方式，试卷满分100分，其内容为相应学段应知应会的学科专业知识。采取闭卷答题形式进行，成绩合格分数线为50分。笔试地点、时间见笔试准考证。注意事项：(1)本次笔试为全程封闭考试，考试期间参考人员不得提前交卷、退场。(2)参考人员应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。(3)按目前疫情防控有关要求，参考人员须有“苏康码”并且每天进行健康申报，考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于℃，并无干咳等异常症状的方可进入考点参加考试。3.录取根据考试成绩按报考学科、选调岗位职数及所在学校限录数，从高分到低分录取。各学校学科岗位限录人数见附件3。4. 考察县教育局对拟录取的人员组织考察。5. 公示考察合格的录取人员名单将在灌南在线的“教育专题”()中予以公示，不符合选调要求的，取消选调资格。监督电话：灌南县纪委监察委派驻第三纪检监察组:，县教育局(组织人事科)：。6.定岗选调对象经公示无异议后，按城区学校岗位需求，分学段、按学科进行电脑派位等方式，确定选调聘用岗位。四、纪律监督选调工作接受县纪委监委、人社部门和社会各界的监督。报考者应对自己所填报资料的真实性负责，诚信报考，接受社会监督。对伪造、涂改证件、证明或考试考核过程中作弊等违反公开选调纪律的报考人员，将取消选调资格并通报全县，三年内不得评先评优。五、本公告解释权归灌南县教育局。教师资格证考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚教师资格证考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料
灌南人事考试中心 ♂
灌南人事考试中心点击即可进入 江苏省人事考试网 “江苏人力资源和社会保障网 ”是我省人力资源和社会保障系统的政府门户网站，是宣传和发布人力资源和社会保障政策的重要窗口，是面向社会公众、企事业单位的服务平台，是人力资源和社会保障部门与社会沟通的桥梁，具有权威性、服务性、公开性、广泛性。本网站由省人力资源和社会保障厅主办。厅信息中心和厅办公室牵头建设，厅内各处室(单位)为共建单位。 江苏省人力资源和社会保障厅机关处室(事业单位)联系方式 一。苏兴大厦地址：南京市北京西路 16 号邮编： 210008 办公室 规划财务处(社会保险基金监督处) 人事处 机关党委 离退休干部处 省人力资源和社会保障信息中心 二、地址：南京市北京西路 22 号邮编： 210008 政策法规处 就业促进处(失业保险处) 人力资源市场处 职业能力建设处 农民工工作处 劳动关系处 养老保险处 医疗保险处 工伤保险处 农村社会保险处 调解仲裁管理处 二、苏建大厦地址：南京市云南路 31-1 号 邮编： 210024 办公室信访科 厅技工教育教学研究室 三、机械大厦地址：南京市中山北路49号 邮 编：210008 军官转业安置处(省军队转业干部安置工作小组办公室) 专业技术人员管理处 专家和国际合作处 事业单位人事管理处 工资福利处 省外国专家局(省引进国外智力办公室) 人事电教中心 中国江苏企业经营管理人才市场 信息技术人才市场 人事考试中心 机关事业单位工人技术等级岗位考核办公室 专业技术人才测评中心(省人才资源开发办公室) 行政管理科学研究所 转业军官服务中心 四、华阳大厦地址：南京市鼓楼区鼓楼街 5 号 邮编： 210008 省劳动就业管理中心 省职业介绍中心 五、颐和商厦地址：南京市山西路 68 号 邮编： 210009 劳动监察局 省劳动监察总队 省职业技能鉴定中心 省社会保险基金管理中心 省机关事业单位社会保险基金管理中心 省农村社会养老保险基金管理中心 省境外就业服务中心 六、地址：南京市察哈尔路 16-3 号 邮编： 210003 省医疗保险基金管理中心 七、地址：南京市广州路213号 邮编：210029 人才流动服务中心 江苏省人才市场 八、地址：长江路136号 人才继续教育培训中心 九、地 址：南京市小市街158号 邮编：210037 江苏省转业军官培训中心
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