本文导读目录：
辽宁人事助理护士招聘考试 ♂
辽宁人事助理护士招聘考试因为护士事业编制不属于全国统一考试，具体还要参考当地的医院的人事部招聘公告。
这里以辽宁省肿瘤医院为例：
1、网上提交报名信息
考生登录报名系统准确、完整填写学历、学位、所学专业、专业技术资格、工作经历等信息，选择符合报考条件的招聘岗位提交报名信息。报名信息提交后，报名资料将不允许修改。
2、网上资格审核
单位将在24小时内通过报名系统对考生报考资格进行初审。在报名时限内，审核未通过的考生可以补充本人报名资料，选择符合报考条件的岗位再次提交报名信息。
3、网上缴纳笔试考试费
审核通过的考生，须通过报名系统网上缴纳考试费。逾期未缴费的考生，将被视为自动放弃报名。在规定的报名时限内，成功缴费考生人数与招聘计划之比达不到2:1的，将相应取消或削减该岗位招聘计划。
报考已取消岗位的考生，可在规定时间内报考其他符合招聘条件未被取消的岗位。未按规定时间改报的，视为放弃报考。
扩展资料：
考试流程：
1、笔试
内容：包括专业知识和相关基础知识两个科目，成绩按6:4的比例计入笔试总成绩。
形式：笔试采取纸笔考试或人机对话的考试形式。
2、现场资格审核
单位将严格按照公告及岗位资格条件，对考生报名资格进行现场审查确认。主要审查报名者提供的身份证、大专及以上各层次学历学位证书、专业技术资格证书以及招聘信息中所涉及的资历和其他条件要求的证明材料。
3、面试
按照招聘计划与面试人数1:3的比例，依照笔试成绩从高到低的顺序，确定各岗位参加面试人员名单。未达到笔试最低合格分数线的，不能参加面试；最后一名面试人员的笔试成绩并列者，同时参加面试。
4、体检
根据应聘人员总成绩从高到低的顺序，按招聘计划1:1的比例确定体检人员。总成绩并列者，根据面试成绩由高到低的顺序确定。
5、考察
由单位对拟考察人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行实地调查了解，并对考察人员资格条件进行复查。
6、公示与聘用
公示结束后，对公示无疑义人员办理备案手续。对于公示有疑义的人员，我单位将调查核实，并提出处理意见。公开招聘的人员按规定实行试用期制度。
参考资料：辽宁人事考试网-辽宁省肿瘤医院2019年面向社会公开招聘工作
辽宁人事助理招聘考试 ♂
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辽宁人事助理招聘考试护士 ♂
辽宁人事助理招聘考试护士为满足我市部分医疗卫生单位用人需求，经市卫生局研究，现面向社会公开招聘1549名编外用工人员，具体情况公告如下： 为满足我市部分医疗卫生单位用人需求，经市卫生局研究，现面向社会公开招聘1549名编外用工人员，具体情况公告如下： 一、招聘单位及数量 详见2012年沈阳市卫生局部分医疗卫生单位招聘职位信息表。 二、招聘基本条件 (一)具有中华人民共和国国籍; (二)热爱报考岗位所属行业事业; (三)遵守法律，具有良好的品行; (四)年龄按职位信息表要求，18周岁以上、28周岁以下的,1983年6月6至1994年6月6日期间出生;18周岁以上、35周岁以下的，1976年6月6日至1994年6月6日期间出生; (五)具备正常履行职责的身体条件; (六)具有聘用单位规定的招聘岗位所需其他资格条件(详见招聘计划及招聘岗位条件信息表); (七)职位要求具有医师资格证书的，2011年及2012年毕业尚未考取医师资格证书的考生可以报考，但报考同一职位的考生有医师资格证书的可优先聘 用;护理岗位中，已参加护士执业考试尚未发放护士执业证书的考生，可凭考试合格成绩单报考。护士岗位男性考生可凭中专及以上学历报考。 三、招聘计划、岗位要求及用工形式、福利待遇 沈阳市卫生局部分医疗卫生单位招聘计划及招聘岗位条件信息表详见附件。用工形式为单位自用或劳务派遣。首次签定劳动合同为一年。福利待遇方面，卫生专业技术人员给予同工同酬和缴纳5险待遇，其它岗位由双方协商确定。 四、信息公布 2012年6月5日在沈阳市卫生局网站发布招聘公告、招聘计划及招聘岗位条件等相关信息，请考生随时关注网站发布的笔试、资格审查、面试、体检等各环节的时间、地点等相关信息。 五、报名 (一)报名采用网络报名方式进行。报名网址为沈阳市卫生局网站(或www.沈阳市卫生局.政务)。 报名时间：2012年6月11日8时—2012年6月21日24时。考生在此期间，登录沈阳市卫生局网站，进入医疗卫生单位编外用工招聘报名系统(考 生网上报名系统链接： /)，填写报名信息，并上传照片(本人近期免冠2寸正面证件电子照片，jpg格式，大小20KB以下)，待用人单位对照片及相关信息 审核合格后，即报名成功。报名成功后不允许再更改。为缓解网站访问压力，请考生上网报名尽量避开高峰时段，以免因网络拥堵而影响报名效率，确保符合条件的 人员顺利报名。每名考生只允许用有效身份报考一个岗位。 考生报名至考试(笔试、资格审查、面试、体检)期间，应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便招聘单位联络，因所留通讯方式不畅所致后果，由考生自负。 (二)凡弄虚作假或与岗位要求的条件不符者，在资格审查中一经查实，取消报考资格。 (三)凡参加今年其他机关事业单位考录，正待录取阶段者，不得报考。报考人员自行解决与原单位人事劳动关系，出现纠纷，考生责任自负。 六、考试 考试分笔试和面试，具体时间另行通知，请考生随时关注沈阳市卫生局网站信息。 (一)笔试 笔试满分100分，主要内容为专业相关知识。 (二)面试 面试满分100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的考生不予聘用。面试全程要在纪检监察人员的监督下进行，并保留影像资料备查。 七、面试人员比例 依照笔试成绩从高到低排序，按招聘计划人数1：2比例确定面试人员，笔试成绩将在沈阳市卫生局网站公布。 八、资格审查 资格审查主要是审查与招聘条件以及报考岗位规定的具体要求是否一致，考生需提供本人身份证、毕业证、学位证以及相关资料的原件和复印件。凡不符合条件或弄虚作假的，取消其面试资格，所缺空额，按笔试成绩从高分到低分依次递补。 九、考试总成绩计算 实行笔试、面试成绩权重计分法。笔试成绩占40%，面试成绩占60%。权重计分的公式为：总成绩=笔试成绩×面试成绩×。 十、体检、考核 (一)体检。体检工作由各用人单位自行组织。根据考试总成绩由高到低，按招聘岗位数量1：1的比例确定体检、考核人选(成绩相同者，按面试成绩由高到低排序)。体检出现不合格者，按总成绩由高到低排序依次递补。 体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发[2005]1号)要求进行。对于在体检过程中，弄虚作假或隐瞒真实情况的考生，不予聘用。 (二)考核。各用人单位按照德才兼备的标准，根据招聘岗位要求，全面了解考生的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、业务能力、工作态度、学习和工作表现等情况。 十一、公示、聘用 拟聘用人员名单在沈阳市卫生局网站公示，公示的内容为拟聘用人员姓名、性别、准考证号、报考岗位、考试成绩等，同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为7天。 公示期满无异议的，由招聘单位或劳务派遣公司办理编外用工聘用手续，确定劳动关系。 本公告由市卫生局负责解释。 电话咨询时段： 上午9：00-11：30 下午 13：00-17：00 (周六周日休息) 考务咨询电话：市卫生局人事处 各招聘单位咨询电话附后 报名技术咨询电话： 纪检监督电话：市卫生局监察处 各招聘单位咨询电话附后 二〇一二年六月五日
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