因为最近在做这项工作，所以简单介绍一下对拟录用人员的考察内容，希望对有需要的人，能提供一点点帮助。
1.政治素质。了解理论学习情况，政治信仰，政治立场，政治意识和政治表现。是否增强“四个意识”坚定“四个自信”做到“两个维护”。
2.道德品行。是否遵守社会公德，职业道德，个人品德和家庭美德，关注工作学习之外的现实表现。
3.能力素质。了解学习能力，分析问题解决问题的能力，组织协调能力以及能否胜任招考职位的能力。尤其加强对专业素养的考察，了解专业知识专业技能专业作风和专业精神。
4.心理素质。了解意志品质，自我认知，情绪管理等方面的情况，重点了解抗压能力和面对困难时的精神状态。
5.现实工作表现。跟之前的工作单位联系，了解工作作风和工作实绩，以及在工作中表现出来的责任心，服务意识，团结协作能力等。
6.遵纪守法。不解释。
7.廉洁自律。是否公私分明有高尚情操，做事原则性强。
除了考察本人，还应该了解相关家庭成员和社会主要关系情况。
对拟录用人员的考察，应该说还是挺细致，如果发现问题，将被取消拟录用资格。
所谓雁过留声人过留名。做人做事，无论在哪，还是珍惜自己的羽毛比较好。我们都会将了解的情况形成书面材料向领导汇报。之前的工作单位如果真说点什么不好听的，即便最后没影响到录用，给新单位的第一印象也不会太好，无形中对以后的工作都有很多负面影响。
公务员、行政事业单位录用考察都考察哪些方面？
以下是小编在网上搜集的一些考察阶段不通过的案例，仅供参考。
1、违反计划生育政策。违反计划生育的国策，超生二胎或者三胎，考察不予通过。
2、曾被开除公职、党籍、学籍。有一位考生，高中时因严重违反学校规定被开除学籍留校察看，后来因为表现良好，也没有离开学校，还是参加了高考且顺利考上了大学，毕业后，参加了公务员考试，一路过关斩将，结果在政审环节被调查出这一段过往，很抱歉，政审不合格！
3、受校级处分，且未解除。在国家公务员考试中，有一位考生报考的国税部门，但是他在校期间因为英语四级考试作弊被学校记过，本来行为良好是可以撤销的，结果在毕业时因为三方协议问题与学校发生严重冲突，这个记过就没有撤销，这也直接导致了该同学政审环节未通过。
4、个人作风问题。除了在大学期间谈了9个女朋友的同学因为作风问题未通过政审之外，浙江有一位女考生也是因为这个问题，该考生未婚先孕，虽然发现后就与男朋友计划结婚了，这放在当今社会貌似也不算什么大事情，但是在公务员政审环节被举报，而政审小组经了解调查发现属实后，以生活作风问题拒绝录用该考生。
5、参与或支持色情、吸毒等。有一位考生在大学期间曾参与过一次嫖娼行为且被抓，最后处理的民警念在他是大学生，罚款500元了事，问小如果这罚款是有行政处罚记录的，那么政审肯定是通不过的。
6、参加反对国家的集会、游行。2013年，曾经在西安爆发过一回大型的九一八游行示威打砸抢事件，其实大部分人都是理性爱国，文明游行，只有少部分人以游行为名，实施犯罪行为，小郭当时是一名在校生，原本没有想参加什么游行示威活动，但是走在街上，爱国的呼喊声比比皆是，热血沸腾之下随意走进一支队伍也跟着喊了起来，没想到这支队伍在遇到武警官兵后突然爆发，做出了伤害武警官兵的行为，且打砸警车！随后小郭被带进了公安局，虽然调查了解，进行教育后让小郭回了学校，但是也记录在案了。没想到就是这件事让小郭在毕业后参加公务员考试中，没有通过政审！