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2、青岛人事考试真题
青岛人事考试监考费 ♂
青岛人事考试监考费法律分析：1、利用双休日进行的各类考试工作，考务工作人员每人每天考务费按在校内考试80元，在校外120元发放。
2、当天考试时间超过下午4：00，考务工作人员考务费增加30元。
3、利用正常工作时间进行各类考试工作，原则上不发放费用。若在校外进行的可根据情况每人每天补贴50元。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
青岛人事考试真题 ♂
青岛人事考试真题您好：2013年青岛市市直机关遴选公务员考试：报名网址：青岛市人事考试网（网址：）网上报名时间：9月15日9:00 至 9月17日 16：00。网上查询及缴费时间：9月16日9：00 至 9月18日 16：00。完成网上支付的考生请在9月18日 16：00前打印《2013年青岛市市直机关面向基层公开遴选公务员报名登记表》和《诚信承诺书》。报名成功的报考人员于10月9日9：00至10月12日16：00登陆青岛市人事考试网（网址：）下载打印准考证。笔试时间：2013年10月13日9:00-11:30。按招考职位工作性质将笔试类别分为5类，分别是：综合类、财经类、建筑工程类、法律类和计算机类。试题内容突出职位特点，综合类重点测试报考人员的理论政策水平、知识素养和分析解决实际问题的能力。其他专业类别主要考察从事职位所需的基础知识和能力，其中专业知识占70%，综合知识占30%。加油哦！祝考试成功！
青岛人事考试真题医疗 ♂
青岛人事考试真题医疗青岛事业编考试内容分为笔试和面试，详细介绍如下：
1、笔试：综合类笔试只考一科，考试内容包括法规，经济理论，方针，科技知识等基础性知识和综合写作。笔试采用百分制计算应聘人员成绩。为保证新进人员基本素质，笔试设定合格分数线，单位人事综合管理部门根据岗位招聘人数和笔试情况确定。笔试采取统一考试，统一标准，统一阅卷的方式进行。考生对笔试成绩有异议的，按照成绩复核办法。
2、面试：面试由招聘单位主管部门组织实施。面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位和招聘人数由高分到低分按公布的比例依次确定，并按规定程序面向社会公布。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘。笔试合格人数达不到面试比例要求的，按实有笔试合格人数确定面试人选。在规定时间内面试人选未向招聘单位提交有关材料的，视为放弃。
3、考后：面试结束后，将笔试成绩和面试成绩按照公布的比例百分制加权计算考试总成绩，笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选；如笔试成绩也相同，可采取加试的方式确定。面试成绩在面试结束后当场向考生公布。
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