本文导读目录：
2、银行校园招聘和公务员考试哪个好（银行考试和公务员一样吗）
3、银行笔试与公务员考试哪个简单（银行笔试与公务员考试哪个简单一点）
银行校园招聘和公务员考试哪个好（银行校招和考研冲突吗） ♂
银行校园招聘和公务员考试哪个好（银行校招和考研冲突吗）本篇文章给大家介绍银行校园招聘和公务员考试哪个好，以及银行校招和考研冲突吗相关信息，希望对各位有所帮助。
- 1、应届生考公务员、事业编、国企、银行哪个更好考呢？
- 2、考银行和公务员哪个难
- 3、银行和公务员哪个好？
择业期间，很多人会纠结到底是考银行、国企，还是考公、考事业编。下面罗列7大热门招考基本介绍，给小伙伴们提供一些参考。
公务员
国考银行校园招聘和公务员考试哪个好：一般为10-11月
省考银行校园招聘和公务员考试哪个好：一般为2-4月
选调生：非定向选调生一般为2-4月；定向选调生一般为10-12月
国考主要为部委招考公务员，省考主要为省直、市直以及县区、乡镇的党政机关招考公务员。省考与国考相比其核心优势在于本地的岗位多、类型广。国考相对省考难度更大。
选调生，是各省党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。
被录用后的选调生，到乡镇、街道等基层部门历练后，无论是定级还是晋升空间，一般都会优于普通公务员。选调生的招录要求较公务员更严格，除银行校园招聘和公务员考试哪个好了年龄，党员、干部、获奖这些也常出现在选调生的报考要求里。
事业单位
招考时间：全年均有招考（各省招考时间相差较大，且省内大多是统考少，散考多）。
事业单位是指国家为银行校园招聘和公务员考试哪个好了社会公益目的，由国家机关举办或者其银行校园招聘和公务员考试哪个好他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。
主要分为全国多省分类联考（联考省份考试时间、科目相同）、省内统考、地市内招考和单位单独招考四种形式。
和公务员考试相比，事业单位三不限岗位更多，报考的选择性大。且招考次数多、招聘人数多，专业限制比公务员少。
教师
教师招聘（编制）：12月份到3月份、5月份到9月份（一般多为寒暑假之外）
特岗教师：4月初启动，主要集中在5-7月（各省不同）
带编制的教师招聘，考上之后可以直接落编。特岗教师则需在3年服务期满并考核合格之后才能安排编制，不过也可以选择重新择业，继续读研、参加公务员考试等有相应的政策倾斜。
特岗教师笔试相对编制教师笔试来说稍微简单。一般来说特岗教师考试内容基本固定，重难点也有迹可循，通过率要高一些。教师招聘考试由地方自行组织，考试内容难易度由当地招聘单位决定，竞争比较激烈。
不管是考教师编制还是特岗教师，都需要先考取教师资格证。（个别地区有“先上岗后考证”政策）
三支一扶
招考时间：多为6-7月份，部分省份在8月招考。
“三支一扶”，是指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和帮扶乡村振兴工作。“三支一扶”招募在专业上以农村基层急需的农
考银行相对来说比考公务员要好考些，银行招考限制比较大，考试内容比公务员考试要轻松一些，公务员考试限制相对较小，考试人群多，竞争激励，考试内容难度也大一些。
银行招聘考试也会考行政能力测试，而且相对于公务员的行政能力测试会略微简单一些。另外银行通过笔试的比例也和公务员考试相近。不同之处当然是在于，银行考试需要一定程度的行业相关知识，也要考英语，而公务员考试则要考申论等科目。
由于两者除了行政能力测试与面试有相似之处，其他科目并无共同点，因此考银行会好考一点。
银行分为银行校园招聘和社会招聘，其中校园招聘的规模较大，不过校园招聘一般会要求应届生，即使办理了延缓派遣也最多宽限两年。
公务员的报考条件相对宽松，年龄要求35周岁以下即可，其中硕士、博士的年龄可放宽到40周岁。所以我们经常能听说谁一直在参加公务员考试。
总的来说，公务员可以给你带来较高的社会地位，而银行则能给你带来较好的福利和薪水。无论进入哪一个行业，你都需要不断的努力，才能拥有更好的发展。
银行和事业单位哪个好一些
银行和事业单位哪个好一些银行校园招聘和公务员考试哪个好，如今社会，公认铁饭碗的工作都是受到广大人群追捧的，比如公务员，事业单位，银行等，下面我就给大家分享一篇关于银行和事业单位哪个好一些的相关信息。
银行和事业单位哪个好一些1
总体而言，第一收入方面：银行工资（有可能仅仅是拿到手的现金收入）比事业单位高，
第二工作环境，银行比事业单位更职场化，喜欢都市职场剧的可能感觉银行高大上，谈得都是金融什么的。（实则不然，呵呵）。事业单位会给人养老过日子的氛围居多。
第三发展前途，如果你是家里有关系，父母从政经商，有钱。可以在银行获取高薪轻松的'岗位。如果你本身又八面玲珑，擅长觥筹交错，甚至可以升职加薪发展迅速。事业单位就不一样银行校园招聘和公务员考试哪个好了，如果是参公事业单位，发展还是论资排辈来，逐一评级。
当然，假如你初入社会，雄图伟略，想一展身手，估计更容易选择银行，而对事业单位不屑一顾。但事实是如果你一没关系，二没金钱 ，建议不要去银行。你会被银行，特别是地方银行（如农信社，农商行，城商行）裙带关系，任人唯亲的制度，不讲原则只看你是否有价的人事处理毁三观。。如果你恰巧既没有关心背景，财力 。更不是会来事，那估计坐柜就是一辈子吧。甭管你是本科生，研究生，最后你发现管你的都是专科，夜校毕业的。而且会随时嘲笑洗刷一下，你们这些受过教育的人。
所以认清情况，自己的和这个行业的，尽量努力让自己过得舒心，哪怕平庸安全感的一生也是没有关系和背景的人努力才能拥有的。
事业单位，公务员。一来是正儿八经通过笔试面试努力争取的，是吃财政的，只要不是太不会做人处事。会过得安稳，有一定的社会地位（职业带给你的尊严）。虽然是温饱选择，但是不会大幅度波动，不用每天被业绩赶着走。最主要还是活得更像人
银行和事业单位哪个好一些2
银行
银行类别：
银行主要区分为商业性银行、股份制银行、政策性银行、中国人民银行、还有一些地方性银行；
商业性银行最常见的就是常说的五大行：中国银行、中国农业银行、中国工商银行、中国建设银行、交通银行；
股份制银行有：浦发、民生、招商、广发..
政策性银行有：中国进出口银行、中国农业发展银行、国家开发银行
银行考试内容：
一般2月份中下旬也是银行春季招聘的高峰期，银行校园招聘一般流程是：网上简历申请-笔试-面试-体检-签约
笔试需要考核：
行测+英语+综合知识+性格测试（每个银行侧重点会有所不同）
银行福利待遇：
银行工资构成一般是基本工资+绩效工资+五险一金，过节费，交通补助，午餐补助，通讯补助，防暑降温费，住房补贴这些基本都包括，不同银行差别稍有不同。
据我们群内入职银行的学员反馈工资如建设银行：入职半年年终奖12000，加上年终奖平均每月到手本科生9000+，硕士1万多，平时发的东西也挺多。（除IT岗都是从柜员做起）还有参加上海农村商业银行的17年10月份秋季招聘的中公学员后来成功签约农商行时反馈的工资：
上海农商行工资构成：
基本工资本科生税前7500元/研究生8500元+交通补贴500~700+住房补贴1000(住房补贴只有第一年有)+饭补35每天。试用期三个月，试用期工资9折。其余一样，三个月后转正。第一年没有奖金，第一年轮岗，一年后正式定岗就有奖金。
事业单位
事业单位：
不是以盈利为目的，是一些国家机构的分支，上级部门多为政府行政主管部门或者政府职能部门，人员工资和办公经费来源多为财政拨款，正式工作人员由编制部门登记在册。事业单位工作人员招聘有严格限制，基本是逢进必考，待遇也严格按国家规定执行。地方劳动保障部门，工作及待遇本身也很有保障。
事业单位类别：
今天我们从服务类别将事业单位分一些大类：
教育事业单位、科技事业单位、文化事业单位、卫生事业单位、医疗事业单位、社会福利事业单位、体育事业单位、交通事业单位、城市公用事业单位、农林牧渔水事业单位 、信息咨询事业单位、勘察设计事业单位、海洋事业单位、知识产权事业单位、机关后勤服务事业单位、其它类，如环保事业单位，某某工程项目指挥部等等
事业单位福利待遇：
事业单位福利待遇一般也是由基本工资+绩效+津贴+年终奖+各种补贴
还有五险一金，有些单位还交五险两金
事业单位工资：据中公的群内事业单位在岗人员反映加上年终奖各种补贴，到手后一年一般都在10万+，第一年进去因为还含有实习期，可能部分工资及福利待遇不能享有，工资年薪到手7-8万。
这是大部分岗位一般可以达到的情况
银行和事业单位哪个好一些3
具体视你自己需求与条件而定，并无确定的好坏之分。
要综合你自己的性格、未来规划、追求甚至家庭背景等等因素，来综合考量。个人认为，如果性格较为外向、情商较高，在自己的未来规划上，重视经济利益高于社会地位的，且家庭社会关系、经济基础以及人脉资源较为丰富的，做银行工作前途较为光明;反之，如果性格内向、情商一般，喜欢宅居式生活，不喜欢长期的压力与挑战，对收入高低敏感性不强，而家庭又四平八稳、没啥背景的，省属事业单位肯定是个好去处。
此外，性别也是个重要因素，如果你是男性，则以银行为宜，毕竟相对来说现代商业银行的职业上升通道会比事业单位宽一点，也较少需要论资排辈，上升速度也会更便捷些。
最后，缘分也不可忽视，建议你两边都去沟通谈谈看，有了感性认识后，你会找到适合自己的那家单位的。
银行校园招聘和公务员考试哪个好（银行考试和公务员一样吗） ♂
银行校园招聘和公务员考试哪个好（银行考试和公务员一样吗）本篇文章给大家介绍银行校园招聘和公务员考试哪个好，以及银行考试和公务员一样吗相关信息，希望对各位有所帮助。
- 1、银行和公务员哪个好考？
- 2、考银行和公务员哪个难
- 3、2020银行秋招和公务员考那个比较好一点？
- 4、应届生考公务员、事业编、国企、银行哪个更好考呢？
- 5、考银行好还是事业单位好
- 6、想上岸，公务员和银行哪个更好一些？
银行相对公务员，考试竞争压力小，因为因为限制银行校园招聘和公务员考试哪个好的年龄要求严格、还有专业要求、四六级等证书要求。所以可以参考银行校园招聘和公务员考试哪个好的考生不会像公务员一样多，考试也是行测、申论，不过银行还会考专业知识与英语题。相对而言，银行会比较好考。不过根据自己的职业规划进行选择。以下简单介绍一下有关待遇的问题银行校园招聘和公务员考试哪个好：
2019中国人民银行工资vs公务员工资
首先人民银行的工资一般比公务员工资的高，由于没有公务员的政策限制，地方人行职工的待遇中绩效工资空间较大，受政策限制当然也较少，这也是人行目前待遇普遍高于公务员的主要原因。
具体的金额，这里给一些网络参考。人行工资水平处于社会工资的中上等，享受较高的福利待遇。从薪酬的角度看，基本工资与绩效构成了主要部分，另外还有福利、出差补贴等额外收入。一般来说县城人行薪资4000元左右，市级5000-6000元，省级7000元左右。(需要结合各地经济水平，不同地区薪资也是有差异的)
2019中国人民银行福利待遇介绍
说起来人民银行的薪资福利待遇，真是令人垂涎三尺。中国人民银行总行工作人员属于国家公务员，分支机构工作人员属于行员。国家编委只给了人民银行总行的员工国家公务员编制，人民银行分支机构实行的行员制，享受事业编制待遇。
中国人民银行优越的福利待遇十分吸引人，五险一金外加各项福利，光公积金就要高出其银行校园招聘和公务员考试哪个好他行业几倍，发达地区年薪高达20万，社会地位就更不用说了。央行代表的是知识，威望，国家货币主权，是任何证券，投资，商业金融机构替代不了的。普通类金融机构有很多，央行只有一个。他可以给予足够稳定和非常体面的生活，让你专注于了解最新的知识，得到培训的机会，做出科研的成果。这都是很好的福利和待遇。
另外，中国人民银行的考试压力相比公务员较小，相比商业银行竞争较大，往年人民银行分支机构总招3000+人，报名人数破8W万。
考银行相对来说比考公务员要好考些，银行招考限制比较大，考试内容比公务员考试要轻松一些，公务员考试限制相对较小，考试人群多，竞争激励，考试内容难度也大一些。
银行招聘考试也会考行政能力测试，而且相对于公务员的行政能力测试会略微简单一些。另外银行通过笔试的比例也和公务员考试相近。不同之处当然是在于，银行考试需要一定程度的行业相关知识，也要考英语，而公务员考试则要考申论等科目。
由于两者除了行政能力测试与面试有相似之处，其他科目并无共同点，因此考银行会好考一点。
银行分为银行校园招聘和社会招聘，其中校园招聘的规模较大，不过校园招聘一般会要求应届生，即使办理了延缓派遣也最多宽限两年。
公务员的报考条件相对宽松，年龄要求35周岁以下即可，其中硕士、博士的年龄可放宽到40周岁。所以我们经常能听说谁一直在参加公务员考试。
总的来说，公务员可以给你带来较高的社会地位，而银行则能给你带来较好的福利和薪水。无论进入哪一个行业，你都需要不断的努力，才能拥有更好的发展。
一般来说，银行相比公务员会相对好考一些。
但是，具体情况需要具体分析，不同的岗位，考试难度都不一样。公务员中有些限制比较多的岗位，考试难度也不会太大。
不管你打算参加何种考试，好好备考才是最重要的事。
择业期间，很多人会纠结到底是考银行、国企，还是考公、考事业编。下面罗列7大热门招考基本介绍，给小伙伴们提供一些参考。
公务员
国考：一般为10-11月
省考：一般为2-4月
选调生：非定向选调生一般为2-4月；定向选调生一般为10-12月
国考主要为部委招考公务员，省考主要为省直、市直以及县区、乡镇的党政机关招考公务员。省考与国考相比其核心优势在于本地的岗位多、类型广。国考相对省考难度更大。
选调生，是各省党委组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科及其以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养的群体的简称。
被录用后的选调生，到乡镇、街道等基层部门历练后，无论是定级还是晋升空间，一般都会优于普通公务员。选调生的招录要求较公务员更严格，除了年龄，党员、干部、获奖这些也常出现在选调生的报考要求里。
事业单位
招考时间：全年均有招考（各省招考时间相差较大，且省内大多是统考少，散考多）。
事业单位是指国家为了社会公益目的，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。
主要分为全国多省分类联考（联考省份考试时间、科目相同）、省内统考、地市内招考和单位单独招考四种形式。
和公务员考试相比，事业单位三不限岗位更多，报考的选择性大。且招考次数多、招聘人数多，专业限制比公务员少。
教师
教师招聘（编制）：12月份到3月份、5月份到9月份（一般多为寒暑假之外）
特岗教师：4月初启动，主要集中在5-7月（各省不同）
带编制的教师招聘，考上之后可以直接落编。特岗教师则需在3年服务期满并考核合格之后才能安排编制，不过也可以选择重新择业，继续读研、参加公务员考试等有相应的政策倾斜。
特岗教师笔试相对编制教师笔试来说稍微简单。一般来说特岗教师考试内容基本固定，重难点也有迹可循，通过率要高一些。教师招聘考试由地方自行组织，考试内容难易度由当地招聘单位决定，竞争比较激烈。
不管是考教师编制还是特岗教师，都需要先考取教师资格证。（个别地区有“先上岗后考证”政策）
三支一扶
招考时间：多为6-7月份，部分省份在8月招考。
“三支一扶”，是指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和帮扶乡村振兴工作。“三支一扶”招募在专业上以农村基层急需的农
银行和事业单位哪个好一些
银行和事业单位哪个好一些银行校园招聘和公务员考试哪个好，如今社会银行校园招聘和公务员考试哪个好，公认铁饭碗银行校园招聘和公务员考试哪个好的工作都是受到广大人群追捧的，比如公务员，事业单位，银行等，下面我就给大家分享一篇关于银行和事业单位哪个好一些的相关信息。
银行和事业单位哪个好一些1
总体而言，第一收入方面：银行工资（有可能仅仅是拿到手的现金收入）比事业单位高，
第二工作环境，银行比事业单位更职场化，喜欢都市职场剧的可能感觉银行高大上，谈得都是金融什么的。（实则不然，呵呵）。事业单位会给人养老过日子的氛围居多。
第三发展前途，如果银行校园招聘和公务员考试哪个好你是家里有关系，父母从政经商，有钱。可以在银行获取高薪轻松的'岗位。如果你本身又八面玲珑，擅长觥筹交错，甚至可以升职加薪发展迅速。事业单位就不一样了，如果是参公事业单位，发展还是论资排辈来，逐一评级。
当然，假如你初入社会，雄图伟略，想一展身手，估计更容易选择银行，而对事业单位不屑一顾。但事实是如果你一没关系，二没金钱 ，建议不要去银行。你会被银行，特别是地方银行（如农信社，农商行，城商行）裙带关系，任人唯亲的制度，不讲原则只看你是否有价的人事处理毁三观。。如果你恰巧既没有关心背景，财力 。更不是会来事，那估计坐柜就是一辈子吧。甭管你是本科生，研究生，最后你发现管你的都是专科，夜校毕业的。而且会随时嘲笑洗刷一下，你们这些受过教育的人。
所以认清情况，自己的和这个行业的，尽量努力让自己过得舒心，哪怕平庸安全感的一生也是没有关系和背景的人努力才能拥有的。
事业单位，公务员。一来是正儿八经通过笔试面试努力争取的，是吃财政的，只要不是太不会做人处事。会过得安稳，有一定的社会地位（职业带给你的尊严）。虽然是温饱选择，但是不会大幅度波动，不用每天被业绩赶着走。最主要还是活得更像人
银行和事业单位哪个好一些2
银行
银行类别：
银行主要区分为商业性银行、股份制银行、政策性银行、中国人民银行、还有一些地方性银行银行校园招聘和公务员考试哪个好；
商业性银行最常见的就是常说的五大行：中国银行、中国农业银行、中国工商银行、中国建设银行、交通银行；
股份制银行有：浦发、民生、招商、广发..
政策性银行有：中国进出口银行、中国农业发展银行、国家开发银行
银行考试内容：
一般2月份中下旬也是银行春季招聘的高峰期，银行校园招聘一般流程是：网上简历申请-笔试-面试-体检-签约
笔试需要考核：
行测+英语+综合知识+性格测试（每个银行侧重点会有所不同）
银行福利待遇：
银行工资构成一般是基本工资+绩效工资+五险一金，过节费，交通补助，午餐补助，通讯补助，防暑降温费，住房补贴这些基本都包括，不同银行差别稍有不同。
据我们群内入职银行的学员反馈工资如建设银行：入职半年年终奖12000，加上年终奖平均每月到手本科生9000+，硕士1万多，平时发的东西也挺多。（除IT岗都是从柜员做起）还有参加上海农村商业银行的17年10月份秋季招聘的中公学员后来成功签约农商行时反馈的工资：
上海农商行工资构成：
基本工资本科生税前7500元/研究生8500元+交通补贴500~700+住房补贴1000(住房补贴只有第一年有)+饭补35每天。试用期三个月，试用期工资9折。其余一样，三个月后转正。第一年没有奖金，第一年轮岗，一年后正式定岗就有奖金。
事业单位
事业单位：
不是以盈利为目的，是一些国家机构的分支，上级部门多为政府行政主管部门或者政府职能部门，人员工资和办公经费来源多为财政拨款，正式工作人员由编制部门登记在册。事业单位工作人员招聘有严格限制，基本是逢进必考，待遇也严格按国家规定执行。地方劳动保障部门，工作及待遇本身也很有保障。
事业单位类别：
今天我们从服务类别将事业单位分一些大类：
教育事业单位、科技事业单位、文化事业单位、卫生事业单位、医疗事业单位、社会福利事业单位、体育事业单位、交通事业单位、城市公用事业单位、农林牧渔水事业单位 、信息咨询事业单位、勘察设计事业单位、海洋事业单位、知识产权事业单位、机关后勤服务事业单位、其它类，如环保事业单位，某某工程项目指挥部等等
事业单位福利待遇：
事业单位福利待遇一般也是由基本工资+绩效+津贴+年终奖+各种补贴
还有五险一金，有些单位还交五险两金
事业单位工资：据中公的群内事业单位在岗人员反映加上年终奖各种补贴，到手后一年一般都在10万+，第一年进去因为还含有实习期，可能部分工资及福利待遇不能享有，工资年薪到手7-8万。
这是大部分岗位一般可以达到的情况
银行和事业单位哪个好一些3
具体视你自己需求与条件而定，并无确定的好坏之分。
要综合你自己的性格、未来规划、追求甚至家庭背景等等因素，来综合考量。个人认为，如果性格较为外向、情商较高，在自己的未来规划上，重视经济利益高于社会地位的，且家庭社会关系、经济基础以及人脉资源较为丰富的，做银行工作前途较为光明;反之，如果性格内向、情商一般，喜欢宅居式生活，不喜欢长期的压力与挑战，对收入高低敏感性不强，而家庭又四平八稳、没啥背景的，省属事业单位肯定是个好去处。
此外，性别也是个重要因素，如果你是男性，则以银行为宜，毕竟相对来说现代商业银行的职业上升通道会比事业单位宽一点，也较少需要论资排辈，上升速度也会更便捷些。
最后，缘分也不可忽视，建议你两边都去沟通谈谈看，有了感性认识后，你会找到适合自己的那家单位的。
肯定是公务员更好一些，银行上班和公务员，根本就没有任何银行校园招聘和公务员考试哪个好的可比性。在银行上班，除非你能做到网点负责人或者支行长级别。否则的话，待遇会被公务员甩开好几条街。
银行工作
1 . 待遇
银行员工的待遇，分成三部分银行校园招聘和公务员考试哪个好：基本工资，绩效奖励，各种补贴。像我的岗位是网点负责人，而且还是校招的A类工。底薪是3500块钱，比别的网点负责人都要高。然后绩效提成方面，因为网点资源比较好，揽储任务基本上月月超额完成。每个月拿到的绩效，差不多都在1万左右。
补贴方面，因为我是全日制本科，每个月学历补贴1000块钱。然后网点是星级网点，每个月补贴500块钱。还有餐补，一个月500块钱。所有的加在一起，差不多就是在1.5万左右。然后把公积金个社保医保扣除，再扣个税，到手里的差不多就是1万块钱。
其它的岗位，像柜员，每个月工资到手的差不多在4000-6000之间。我工作的城市是省会城市，如果是小城市，那工资还要更低。另外，很多人经常说的年终奖。没有！银行基层员工没有年终奖！别的银行我不太清楚，但是六大国有银行基本上都没有。
2 . 工作累不累银行校园招聘和公务员考试哪个好？
朝九晚五？想多了，基层银行的上班时间，比996都狠。像我工作的银行，每天早上是八点半开门。但是，我们最迟在八点前就必须到岗。接钞的人，要在七点半都要到。像我居住的地方，距离上班的地方比较远。如果轮到我拿钥匙接钞，那我早上六点钟就要起床。
另外下班的时间，虽然银行五点钟就会关门，但是关门不等于下班。关门以后还有很多的工作，打电话通知明天存款到期的客户，打电话追踪前期有存钱意向的客户。如果当天的业绩不好，晚上还要开会总结。自从我去银行上班，除了过年的那几天外，没有一天下班的时间，早于晚上七点的。
公务员
1 . 工资待遇
很多人一提到公务员的工资待遇，就一脸的不屑。觉得一个月就两三千块钱，一点前途都没有。确实，公务员的工资是很低。我家里的堂妹，就是公务员，在老家的四五线小城市工作。她每个月的工资，到手就是3000多一点点。
那是不是公务员很惨？怎么可能！如果公务员就真的这点工资，那每年千军万马考公务员的那些人，脑袋都被门夹坏了么？公务员的优势，全部都是在工资以外的地方。如果你只看到工资条那点收入，只能说你的目光太短浅。
2 . 工资外福利待遇
第一个就是年终奖。堂妹每年的年终奖，比一整年的工资都要高。她一年的工资，差不多就4万多一点。但是年终奖，要拿到6万块钱以上。把年终奖加进去，差不多就是月入一万左右的水平。
另外，公务员的公积金和社保，交的比例超级高。而且，她们根本不用自己交，全部都是单位给交了。像公积金，一般都是自己交一半，单位交一半。但是堂妹单位里有补贴，单位全包了。社保医保也一样，单位全包。
所以，论综合收入，其实我和家里的堂妹差不多。但是，我是在新一线省会城市，她是在四五线小城市，生活成本相差很大。我是每天累的喘不过来气，她是有事没事就可以到处溜达晒娃。生活幸福指数，要把我甩开十八条街。
如果可以选择的话，你一定要选择公务员
银行工作好不好？要看和哪些行业做比较。如果是普通的一些单位企业，那真的福利待遇赶不上银行。我网点的一个柜员姐姐，今年退休。她退休前一个月的工资，也才4000多块钱。但是退休后第一个月，退休金将近6000块钱。
退休后的退休金，比上班的工资还要高。银行工作比较稳定，真的是非常的适合女孩子。主要也不需要太多的能力，操作也比较简单。但是和公务员一比较，那就不是一个级别上的了。不管从哪方面比较，银行全方位被秒杀。所以，如果你面临银行和公务员之间选择，那不要犹豫，一定要选择公务员。
银行笔试与公务员考试哪个简单（银行笔试与公务员考试哪个简单一点） ♂
银行笔试与公务员考试哪个简单（银行笔试与公务员考试哪个简单一点）本篇文章给大家介绍银行笔试与公务员考试哪个简单，以及银行笔试与公务员考试哪个简单一点相关信息，希望对各位有所帮助。
- 1、公务员和银行哪个好考？
- 2、银行和公务员哪个好考？
- 3、银行考试与公务员考试的区别，哪个容易考？
银行比公务员好考，公务员是铁饭∴碗，而银行不是，皿银行有风险，并不是人们的首选。
银行相对公务员，考试竞争压力小，因为因为限制的年龄要求严格、还有专业要求、四六级等证书要求。所以可以参考的考生不会像公务员一样多，考试也是行测、申论，不过银行还会考专业知识与英语题。相对而言，银行会比较好考。不过根据自己的职业规划进行选择。以下简单介绍一下有关待遇的问题：
2019中国人民银行工资vs公务员工资
首先人民银行的工资一般比公务员工资的高，由于没有公务员的政策限制，地方人行职工的待遇中绩效工资空间较大，受政策限制当然也较少，这也是人行目前待遇普遍高于公务员的主要原因。
具体的金额，这里给一些网络参考。人行工资水平处于社会工资的中上等，享受较高的福利待遇。从薪酬的角度看，基本工资与绩效构成了主要部分，另外还有福利、出差补贴等额外收入。一般来说县城人行薪资4000元左右，市级5000-6000元，省级7000元左右。(需要结合各地经济水平，不同地区薪资也是有差异的)
2019中国人民银行福利待遇介绍
说起来人民银行的薪资福利待遇，真是令人垂涎三尺。中国人民银行总行工作人员属于国家公务员，分支机构工作人员属于行员。国家编委只给了人民银行总行的员工国家公务员编制，人民银行分支机构实行的行员制，享受事业编制待遇。
中国人民银行优越的福利待遇十分吸引人，五险一金外加各项福利，光公积金就要高出其他行业几倍，发达地区年薪高达20万，社会地位就更不用说了。央行代表的是知识，威望，国家货币主权，是任何证券，投资，商业金融机构替代不了的。普通类金融机构有很多，央行只有一个。他可以给予足够稳定和非常体面的生活，让你专注于了解最新的知识，得到培训的机会，做出科研的成果。这都是很好的福利和待遇。
另外，中国人民银行的考试压力相比公务员较小，相比商业银行竞争较大，往年人民银行分支机构总招3000+人，报名人数破8W万。
总体来说银行的考试要比公务员的考试简单一些，现在的银行一般都是企业，公务员是国家机关工作人员。
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