劳动人事学院博士资格考试(劳动人事就业考试)

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本文导读目录:

1、劳动人事学院博士资格考试

2、劳动人事就业考试

3、劳动人事局报名考试电话

4、劳动人事局考试

劳动人事学院博士资格考试

劳动人事学院博士资格考试

看看人大的介绍:中国人民大学劳动人事学院是国内最早培养人力资源管理专业人才的教学基地和重要的科研基地,在我国人力资源管理教学、研究和实践领域具有重要影响。2003年,学院在国内率先设置人力资源管理专业博士和硕士学位授予点,开始在全国范围内招收人力资源管理专业的博士生和硕士生。本专业的研究方向是企事业单位和公共政府部门的人力资源管理,主要的研究内容包括战略性人力资源管理体系的建构、人力资源规划、组织行为和领导学、招聘与甄选、培训与员工技能开发、人员素质测评、工作分析和工作评价、薪酬福利和激励制度、绩效考核和绩效管理、职业生涯规划与管理等。人力资源管理博士(或硕士)的培养目标是要求掌握企业管理学和劳动经济学的基本理论和基本知识,熟悉企业管理各项职能的实际操作,熟练掌握人力资源管理的各种理论和技术,精通并能独立从事人力资源管理不同职能的方案设计、操作和实施,具备基本的管理技能和领导技能,掌握一门外国语,能胜任各类企事业单位、政府和公共部门、各类非赢利组织的人力资源管理的研究、策划、组织和实施工作以及一般高等院校的教学和科研工作。本专业的职业发展前景非常广阔。自96年以来,一次就业率连续多年都高达100%,毕业生中绝大部分进入中央和地方各级政府和大型企事业单位,主要负责从事人力资源管理的相关工作。根据我们的追踪调查,用人单位对本专业毕业生的评价都比较高,许多优秀的毕业生都已走上政府部门的领导岗位和企业中高层管理者岗位,工作业绩和工作表现都非常突出。 本专业开设的主要专业课程有:人力资源管理、人员素质测评、薪酬管理、工作分析、招聘与甄选管理、培训管理、绩效考核与绩效管理、组织行为学、管理学、管理技能开发、人力资源管理案例研究、研究方法、企业研究案例分析、劳动经济学、劳动法、社会保障学、薪酬与员工福利、医疗保险、商业保险等。 本专业主要的考试参考书目有:1、《人力资源管理概论》彭剑峰 复旦大学出版社 2、《组织行为学》[美]罗宾斯 中国人民大学出版社3、《薪酬管理原理》 复旦大学出版社4,《绩效管理》 复旦大学出版社当然还有华东师范大学 职业教育与成人教育研究所招收 040127 人力资源开发与教育01培训与职业生涯开发02人才理论与人才开发03人力资源管理与组织发展04干部人力资源开发05培训师培训与发展06国际人力资源开发大连理工大学 管理学院招收 087128 组织行为与人力资源管理01人才测评与绩效评估 02战略人力资源培训与开发 03领导行为与团队管理 04组织文化和组织变革 05 e-learning与人力资源管理信息系统 南开大学 商学院招收 120221 人力资源管理01人力资源管理 04公司治理 武汉大学经济管理学院 招收 120221 人力资源管理01战略人力资源管理 02知识员工管理 03女性职业生涯管理 东北财经大学 招收 120222 人力资源管理西南财经大学工商管理学院 招收 120222 人力资源管理01人力资源管理理论与实践02战略人力资源管理中南财经政法大学公共管理学院 招收 120226 人力资源管理………………还有其他 的就不啰嗦了,这些学校名气大小不一,水平各有一套……需要你仔细斟酌!!祝你好运!

劳动人事就业考试

劳动人事就业考试

人力资源管理师考试科目有三门:1、理论知识:理论知识的题型是单项、多项选择题和判断题。2、技能操作:技能操作考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。问答,改错,案例分析,偶有计算题等均为笔答题 考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。 3、论文:自选题目 4、教材:最主要是企业人力资源管理师(培训教程)、常用法律手册、职业道德。5、我是刚刚毕业的学生,在北京赢↑在路↑上一家专做学历教育的机构考初级人力资源管理师,总体来说这里还不错,多用点心相信没问题的。

劳动人事局报名考试电话

劳动人事局报名考试电话

重庆人事考试中心电话是88152252、88152245、86868810。

一、重庆人事考试中心介绍。

重庆人事考试中心是为重庆市机关事业单位和其他社会组织提供人事考试服务的单位。承担全市国家公务员录用考试、专业技术人员资格考试、事业单位聘用工作人员考试开展人才测评和社会化考试服务工作,负责考试的命题、组织实施以及评卷等工作。

二、重庆人事考试中心地址。

重庆人事考试中心地址位于重庆市渝北区春华大道99号。

三、重庆人事考试中心职责。

重庆人事考试中心负责全市各类人事考试考务工作,即全市公务员录用考试,市属事业单位聘用人员考试,全国及本市专业技术人员资格考试,机关事业单位技术工人等级考试以及社会单位的委托性考试。拟定全市人事考试工作计划,参予有关考试工作法规、政策的制订。

四、重庆人事考试中心业务。

重庆市人事考试中心是重庆市人力资源和社会保障局直属事业单位。主要承担全市各类人事考试考务工作,主要包括公务员考试、事业单位考试、专业技术人员资格考试等。

劳动人事局考试

劳动人事局考试

人社局职业资格证书怎么考?请看下面:

1、在人力资源和社会保障局职业技能鉴定中心报名;

2、由职业技能鉴定中心审核报名条件;

3、审核通过后,交考试费用,缴齐费用后领取准考证;

4、参加全国统一考试,考场由各省职业鉴定中心组织安排;

5、考试结束后,三个月至四个月内通知考试结果并发放证书(一般在下次考前一个月,一门成绩不合格者可以参加补考)。

注:人力资源管理师考试公告各省份不同,各位考生可在自己所在省份的官网查询,报名流程以当地鉴定中心发布报考文件为准。

申报条件

人力资源管理员(具备以下条件之一、经培训达标准学时数,取得结业证书)

1、大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上;

2、高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上;

助理人力资源管理师(具备以下条件之一、经培训达标准学时数,取得结业证书)

1、取得本职业人力资源管理员职业资格证书后,连续从事本职业工作2年以上者;

2、大学本科学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上者;

3、取得本专业或相关专业硕士学位;

4、大专学历,连续从事本职业工作3年以上者;

5、高中或中专学历,连续从事本职业7年以上;

人力资源管理师(具备以下条件之一、经培训达标准学时数,取得结业证书

1、取得助理人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上;

2、取得本专业或相关专业博士学位;

3、具有本专业或相关专业硕士学位,连续从事本职业3年以上。

4、具有本专业或相关专业学士学位,连续从事本职业6年以上。

5、大专学历,连续从事本职业8年以上;

6、高中或中专学历,连续从事本职业10年以上。

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